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決済・金融事業会社での品質管理エンジニア(スタッフ〜リーダークラス)の求人

求人ID:1431613

更新日:2025/07/17

転職求人情報

職種

品質管理エンジニア(スタッフ〜リーダークラス)

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

年収イメージ

740万円〜890万円

仕事内容

仕事内容
「品質」をキーワードに、サービス横断で活動を行っています。開発・運用のプロジェクト管理・品質管理・ITサービス管理などを支援し、全社的な品質向上を通じて事業成長に貢献することが私たちのミッションです。 また、開発・運用の実行チームの自律性は尊重しつつ、共通の開発プロセスやルールを定義し、ノウハウの横断的な共有を促進することで、スピードと品質の両立を目指していきます。
仕事のイメージ:
・プロジェクト管理や開発プロセスの標準化、およびモニタリング活動
・ITサービス管理(変更管理、問題管理など)のプロセス標準化
・本部横断の品質向上活動の取りまとめ
・各チームが持つ開発・運用のノウハウ共有
仕事の魅力:
・開発プロセスの標準化や品質向上の施策を、自ら考え、実行部署と一緒に推進できる経験
・多数の自社サービスとそれを開発する複数チームがあるため、さまざまなビジネスや開発・運用に触れられる機会
・事業会社のシステム部署となるため、現場の生の声を反映した改善が可能
・社会インフラである決済サービスを支えるというやりがいのもと、キャリアを構築できる
入社後のキャリアパス:
・これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーや推進担当として従事いただきます。
・自社サービスのシステム運用や当社マネージメントプロセスの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持って案件やプロジェクトを牽引いただきます。
・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。
多様な業界知識の習得:
・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。
・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。
成長機会の提供:
・事業会社の立場で幅広いプロセスを支援できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。
・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。
スキルアップへの支援:
・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。
・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。

必要スキル

必要な経験、スキル
必須要件:
・Webシステム開発や運用/保守の実務経験(3年以上)
・プロジェクト管理や品質管理(進捗・リスク・品質評価)の基礎知識と実務経験
・ウォーターフォールやアジャイルなどの開発プロセスに関する理解と実務経験
・関係者との合意形成や交渉など、コミュニケーション力を活かした業務経験
歓迎要件:
・大規模Webサービスの開発・運用プロジェクト管理・品質管理経験
・ITサービス管理(ITIL等)のフレームワークを用いた業務改善の経験
・標準化・プロセス改善の推進実績(ルール策定・導入、ナレッジ共有など)
・アジャイルコーチやスクラムマスターとしての導入支援・チームビルディング経験
・PMBOK・ITILなどの資格、または同等の知識
AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、生成AI(最新のIT技術・ツール)に対する興味関心がある方

求める人物像
・理論だけにとらわれず、現場感覚を重視できる方
・品質向上やプロジェクト管理に強い関心があり、主体的に改善策を提案・実行できる方
・チームを横断してコミュニケーションや調整を行い、サポートすることにやりがいを感じる方
・プロセスの標準化・最適化に興味を持ち、細部まで丁寧に実行できる方
・新しい取り組みや変化を前向きに捉え、スピード感を持って行動できる方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

決済・金融事業会社

企業概要

・ 決済サービス
・ カード・ポイントサービス
・ 集金代行サービス
・ 送金サービス
・ 上記に付随するコンサルティングサービス

企業PR

組織カテゴリ

備考

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