製造業特化型インターネットサービススタートアップ企業でのCHRO候補の求人
求人ID:1436780
更新日:2025/08/04
転職求人情報
職種
CHRO候補
ポジション
担当者〜
年収イメージ
800万円〜1200万円
仕事内容
業務内容
・経営戦略と連動した短期〜中長期のHR戦略・人員計画の策定と実行
・採用戦略の企画・運営および各部門の採用計画の達成支援
・人事制度(等級・評価・報酬)の設計および運用
・タレントマネジメント(人材育成・配置・登用計画)
・エンゲージメント・心理的安全性を高める組織開発/カルチャー施策の推進
・教育・研修プログラムの企画・運営(社内外)
・従業員体験(EX)の向上施策の立案と実行
・コンプライアンス遵守と公正性・透明性のある人事制度運用
・経営戦略と連動した短期〜中長期のHR戦略・人員計画の策定と実行
・採用戦略の企画・運営および各部門の採用計画の達成支援
・人事制度(等級・評価・報酬)の設計および運用
・タレントマネジメント(人材育成・配置・登用計画)
・エンゲージメント・心理的安全性を高める組織開発/カルチャー施策の推進
・教育・研修プログラムの企画・運営(社内外)
・従業員体験(EX)の向上施策の立案と実行
・コンプライアンス遵守と公正性・透明性のある人事制度運用
必要スキル
▼必須経験(いずれか複数のご経験をお持ちの方)
・変化の速いIT/Web業界などにおける、事業会社での人事経験
・経営陣や事業責任者と対等に議論し、事業成果に繋がる人事施策を企画・実行した経験
・採用・育成・評価・報酬など、複数の人事領域における制度設計・運用経験
歓迎スキル
・HRBP(HRビジネスパートナー)や組織開発、チェンジマネジメントを主導した経験
・エンゲージメントサーベイ等のデータ分析から、組織課題の改善につなげた経験
・採用マーケティングや採用広報の推進した経験
・生成AI等のテクノロジーを活用し、業務効率化を推進した経験
・変化の速いIT/Web業界などにおける、事業会社での人事経験
・経営陣や事業責任者と対等に議論し、事業成果に繋がる人事施策を企画・実行した経験
・採用・育成・評価・報酬など、複数の人事領域における制度設計・運用経験
歓迎スキル
・HRBP(HRビジネスパートナー)や組織開発、チェンジマネジメントを主導した経験
・エンゲージメントサーベイ等のデータ分析から、組織課題の改善につなげた経験
・採用マーケティングや採用広報の推進した経験
・生成AI等のテクノロジーを活用し、業務効率化を推進した経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
製造業特化型インターネットサービススタートアップ企業
企業概要
オンラインメディアの運営
・ものづくりポータル
・製造業向けカタログポータル
・生産財通販サイト
・ものづくりニュース
・ものづくりを応援する専門紙
・IoTに関するサイト
セールス&マーケティング支援
・セールス/マーケティング戦略の立案
・新規見込顧客の発掘、認知度向上
・見込顧客からの商談発掘、提案活動支援
・ものづくりポータル
・製造業向けカタログポータル
・生産財通販サイト
・ものづくりニュース
・ものづくりを応援する専門紙
・IoTに関するサイト
セールス&マーケティング支援
・セールス/マーケティング戦略の立案
・新規見込顧客の発掘、認知度向上
・見込顧客からの商談発掘、提案活動支援
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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