DXの総合サービスを提供する成長中IT企業でのPMI・経営改善担当（未経験可/ポテンシャル採用）の求人

●当社グループに新たにジョインする会社のPMI（買収後の統合プロセス）を担当し、社内・グループ会社の経営陣の方々と連携しながら上場グループに準じた管理体制を整えていく支援をする。
●既存グループ会社の経営課題を解決するためにグループ会社の経営陣と並走しながら支援する。
●上記に限らず、グループ会社同士の再編プロジェクトの企画・実行、グループ会社全体の一体感を促進するイベントの企画・実行等、様々なプロジェクトに関与する。
●最初はグループ長含めたリーダーレベルの社員とともに動きながら経験を積んで頂き、その後、自走してリーダーの役割としてプロジェクトを推進頂く想定。
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

本ポジションの魅力
・国内でも有数の成長をつづけるグループにおいて、成長企業ならではの議論や課題解決を経験することができます。
・M&Aを通じて、新規でジョインするグループ会社も多岐にわたるなか、さまざまな業界の会社のバリューアップに貢献することができる稀有な経験ができます。
・グループ会社のアセットを最大限活用したうえでの施策の考案・実行を支援ができるというダイナミックな経験ができます。

●必須条件：
・社会人経験3-7年程度（目安）で、高い成長意欲があり、自身のキャリアの幅を広げたいと考えている方。
・買収後の統合プロセスや経営改善の業務に興味がある方。

●尚良し：
・経営企画、経理、財務、リスク管理等特定のコーポレート領域で数年の経験がある方。
・周りを巻き込んでプロジェクトを推進していく経験のある方。
・M&Aのエグゼクション、PMIの経験のある方。
・簿記、中小企業診断士等の資格をお持ちの方。
※IT業界の経験は不問。

求める人物像
・周囲の方と円滑かつ迅速なコミュニケーションをとれて前向きで明るい方。
・向上心と成長意欲、責任感をもって仕事を完遂するタフネスをおもちの方。
・素直に物事を受け入れることができる方。
・多くの変化に対して柔軟に適応できる方。
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方。