大手人材派遣会社での社内SE(エンジニア領域の人材サービスを支える基幹システムの開発・保守/運用)の求人
求人ID:1438198
更新日:2025/08/13
転職求人情報
職種
社内SE(エンジニア領域の人材サービスを支える基幹システムの開発・保守/運用)
ポジション
担当者〜
年収イメージ
500万円〜610万円
仕事内容
当社のエンジニア領域の人材サービスを支える複数のシステム(営業支援システム、派遣社員が利用するシステム等)の開発、保守/運用において、下記の業務を担当いただきます。
※開発や保守/運用の実作業は外部パートナーに委託しております。
<具体的にお願いしたい業務>
●事業部門との連携によるIT企画・要件整理
・事業部門と連携し、課題の整理
・ITを活用した改善施策の立案・提案
●外部開発パートナーとの折衝・調整
・協力会社との契約・進捗管理
・技術的な相談対応など、開発体制の最適化を推進
●保守対応・小規模エンハンス
・システムの保守・小規模改修
・障害対応や機能追加を通じて、システムの安定運用と品質向上を支援
※将来的には、社内システムの中 大規模開発プロジェクトの推進を、PM/PLとして要件定義から設計・開発・導入までのPJT管理を担当いただきたいと考えております。
キャリアステップ
・「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト/組織マネジメントのキャリアが選択できます。
・部門内にDX企画推進やIT基盤を担う部署も存在しており、中長期的に希望や組織状況に応じ新しい分野にチャレンジすることも可能です。
※開発や保守/運用の実作業は外部パートナーに委託しております。
<具体的にお願いしたい業務>
●事業部門との連携によるIT企画・要件整理
・事業部門と連携し、課題の整理
・ITを活用した改善施策の立案・提案
●外部開発パートナーとの折衝・調整
・協力会社との契約・進捗管理
・技術的な相談対応など、開発体制の最適化を推進
●保守対応・小規模エンハンス
・システムの保守・小規模改修
・障害対応や機能追加を通じて、システムの安定運用と品質向上を支援
※将来的には、社内システムの中 大規模開発プロジェクトの推進を、PM/PLとして要件定義から設計・開発・導入までのPJT管理を担当いただきたいと考えております。
キャリアステップ
・「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト/組織マネジメントのキャリアが選択できます。
・部門内にDX企画推進やIT基盤を担う部署も存在しており、中長期的に希望や組織状況に応じ新しい分野にチャレンジすることも可能です。
必要スキル
応募資格
・システムの開発経験があり、要件定義書をもとに、仕様書・設計書へ落とし込める方
・システム保守/運用の経験をお持ちの方
歓迎スキル/経験
・事業部門や外部パートナーと連携し、要件整理・調整・提案ができる方
・プロジェクトのPM/PL経験がある方
求める人物像
・論理的に考えることができ、説明能力が高い方
・社員、パートナー問わず、チームで協働して業務を推進ができる方
・新たなIT技術を、自ら積極的に学び習得しようとする姿勢がある方
・システムの開発経験があり、要件定義書をもとに、仕様書・設計書へ落とし込める方
・システム保守/運用の経験をお持ちの方
歓迎スキル/経験
・事業部門や外部パートナーと連携し、要件整理・調整・提案ができる方
・プロジェクトのPM/PL経験がある方
求める人物像
・論理的に考えることができ、説明能力が高い方
・社員、パートナー問わず、チームで協働して業務を推進ができる方
・新たなIT技術を、自ら積極的に学び習得しようとする姿勢がある方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手人材派遣会社
企業概要
大手人材派遣会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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