『共創型事業開発支援サービス』を提供する企業での DXコンサルタント(マネージャー)の求人

【役割と責任】
DXプロジェクト全体の責任者として、計画策定からデリバリーの完遂までを統括し、チームを成功に導きます。
構想段階からクライアントと並走し、経営・事業戦略と連動した変革ストーリーを描いたうえで、現場実行まで一貫してリードしていただきま
す。
社内外の関係者を束ねる統合マネジメントと、クライアントとの信頼構築、メンバー育成の全てを担う、成果責任を背負うポジションです。

【主な業務内容】
◆ DXプロジェクト全体の計画策定と予実管理（スコープ、予算、スケジュール、品質）
◆ クライアント（部長クラス）とのリレーション構築、および各種折衝・調整
◆ プロジェクトチームのマネジメント（タスク管理、メンバー育成、評価）
◆ 最終成果物の品質管理、およびレビュー
◆ 新規および追加案件における提案活動の主導

【この仕事で得られる経験・成長】
◆ 大規模・複雑なDXプロジェクトを自ら計画し、完遂に導く高度なプロジェクトマネジメント能力
◆ 多様な専門性を持つチームを率い、成果を最大化させるリーダーシップと人材育成スキル
◆ クライアントのビジネスに深く踏み込み、経営層から信頼されるパートナーとしてビジネスを動かす経験
◆ プロジェクトの成功を通じて、インフラ産業といった社会基盤の変革に直接的に貢献できる実感

【必須要件】 ※目安：5年以上のご経験
・コンサルティングファーム/大手SIer等でのプロジェクトマネジメント経験。
・数千万円〜億単位のプロジェクトでのリーダー／PM経験。
・AI、DX、クラウド等の最先端技術における深い知見と、それらを組み合わせた複合的なソリューションの提案・設計経験。
・経営層や事業部長クラスとの折衝経験、提案・合意形成力。
・5名以上のメンバーマネジメント（育成・評価含む）経験。

【歓迎要件】
・インフラ産業（製造・建設・物流など）に関する業界知識・実務経験。
・DX・新規事業テーマでの戦略立案／受注〜デリバリーの一貫経験。
・社外パートナーとの連携、アライアンス推進の経験。
・PMBOK等のフレームをベースとした体系的なプロジェクト管理スキル。

【求める人物像】
◎事業と組織を動かす“変革の旗振り役”になれる方：目の前のプロジェクトにとどまらず、クライアントの未来を共に描き、ビジネス構造そ
のものを変革する視座と推進力を持つ方。
◎メンバーの成長と成果を両立させるリーダーシップがある方：個々の強みを活かしながら、チーム全体としての成果最大化を目指し、育
成にコミットできるマネージャーとして動ける方。
◎複雑性を乗りこなし、前進させる思考と胆力を持つ方：多様な利害関係者の中で調整を重ねながら、戦略的かつ粘り強くプロジェクトを
完遂できる方。
◎顧客価値に徹底的にこだわれる方：“納品のためのプロジェクト”ではなく、“顧客の成功”を起点に思考・行動し続けられる方。