【大阪】医薬品製造会社での経営企画【変革をリードする戦略立案・推進ポジション/ポテンシャル採用】の求人

【具体的な業務内容】
・経営の意思決定に必要とする情報の収集と整理
・中期経営計画の策定サポート （中期ビジョン・数値計画、KPI等策定と管理）
・全社の経営管理体制の構築 ・経営全般にかかる社内プロジェクトの推進、管理
・インオーガニック領域（M&A、CVC等）の企画・立案・実行

【任せたい役割・期待したいこと】
・中期経営計画の作成、マネジメント方法の確立
・日々の経営課題に対応する経営資料の作成
・特命対応時の情報収集や外部連携体制の構築
・各種社内プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメント

★M&A業務 M&Aのご経験者においては、下記領域をご経験に応じてお任せいたします。
・全社の戦略を踏まえたM&A案件のディールソーシング、オリジネーション、エグゼキュージョン〜クロージング
・M&A先のPMI ・グループ会社の経営支援
★M&A（財務アドバイザリー）業務 財務領域にお強みのある方においては、下記領域をご経験に応じてお任せいたします。
・M&A等の投資計画の立案・実行支援に関する助言
・財務デューデリジェンスをけん引
・事業価値評価
・PMI支援業務 ・PMIを含む子会社管理高度化支援

【必須スキル】
●業務経験：
・中期経営計画の策定、ビジョン・戦略構築から実行支援までの経験
（規模感問わず、コンサルティングファームでコンサルタントとしてや、事業会社における経営企画のメンバーいずれのご経験でも可）
・M＆Aのプロセスに一部でも携わったことのある経験
（PJTベースで1PJTに携わったことがある等、M＆Aを実行する上で共通言語で話せる方を求めています）

●能力・資格：
・全社視点で俯瞰して物事を捉えている方
・財務的な素養
・PMスキル
・論理的思考力
・コミュニケーションスキル
・情報収集・整理スキル

●補足
・歓迎要件のご経験を、一領域や、少数（PJTベースで少し携わっていた）ご経験されている方であれば、当社で育成を行いながら、業務に挑戦を頂き、将来的に、M&Aを主導いただく等も考えています。
・アソシエイト層の方であっても、当社が好きであり、変革を主導する気概のある方は大歓迎です。

【歓迎スキル】
●業務経験：
・事業会社、コンサルティングファーム等でのM&A実務経験
・事業会社、監査法人、コンサルティングファーム等で、全社的な視点を持ちながら、M&Aの財務会計分野の実務を複数経験
・東南アジア、欧州、米国における業界、市場、法令・規制、文化の理解・知見

※特に、上記ご経験がある方であれば、【必須】の●業務経験のご経験が少なくとも歓迎をしております。

●能力・資格：
・PMスキルをコンサルティングファーム等で磨かれている方
・高いレベルのエクセルスキルや統計分析スキル、パワーポイント作成 / プレゼンスキル
・メーカー機能としてのバリューチェーン、サプライチェーンへの理解

【求める人物像】
理念・パーパスに共感している人
プロフェッショナルとしての自覚をもって仕事に取り組める
責任感が強い人
コミュニケーション能力が高い人
成就性が高い（最後までやり切る力）