医療・介護領域DXの会社での基盤支援室イネーブルメント（営業企画・人材開発）の求人

業務内容
営業本部内に新設された基盤支援室の営業企画や人材開発として、営業本部全体のパフォーマンス最大化を推進する役割を担っていただきます。
電子カルテの契約獲得から導入、顧客支援、ソリューション開発、マーケティングまで、営業本部の各部隊を横断し、情報生産性の向上、人材育成、ナレッジマネジメントを主導していただきます。
具体的な業務内容には、営業本部の情報生産性向上施策の策定と推進が含まれ、販売部、導入部、カスタマーサクセス部、ソリューション開発室、市場開発室と連携し、全体の業務効率を最適化します。
ナレッジマネジメントの構築・標準化によって業務の属人化を防止します。
人材育成・トレーニングプログラムの設計・運用では、販売部・導入部・カスタマーサクセス部の役割に応じた研修プログラムの策定、医療ドメインや各職能スキルのレベル化とトレーニングプログラムの立案、新入社員のオンボーディング強化と短期間での戦力化の実現を行います。
部室横断のステークホルダーマネジメントでは、各部室間の連携強化と業務プロセスの最適化、各部室のナレッジを統合し、全社的な情報共有基盤を構築します。
業務効率化とナレッジ活用の最適化のため、社内ツール（Googleドライブ、Notion、HubSpot等）を活用した情報管理の最適化、属人的な業務の排除と標準化による組織のスケール化を行います。

ポジションの面白さ
業界全体で50兆円・単体で3000億円を超える巨大市場で、医療DXの「ど真ん中」である電子カルテ・レセコン事業のリードに携わることができます。
チーム・組織としての立ち上げ黎明期であり、その中で営業本部長や各部室長と連携しながら主体的に根幹となる人材開発やイネーブルメント企画推進していくことが可能です。
ゼロからイネーブルメントの仕組みを構築し、組織のパフォーマンスを最大化できるポジションです。
事業成長に直結する重要なポジションであり、営業本部の生産性向上が、企業全体の成長を加速させます。
ナレッジマネジメントや人材育成の専門性を深められ、業務を通じて、ナレッジマネジメントや教育研修の知見を磨くことが可能です。

必須スキル
3年以上のBtoB事業での営業、導入、カスタマーサクセス、営業企画のいずれかに関する業務経験
SalesforceやhubspotなどのCRMを活用した販売計画や運用経験
部門横断やクライアントと一緒にプロジェクトを推進した経験

歓迎スキル
イネーブルメント領域の経験
SaaS企業での人材育成や営業支援の経験
ナレッジマネジメントの構築経験（情報整理、検索性向上、共有基盤の設計など）
医療業界に関する知識や経験
組織の立ち上げ経験や新規部署の運営経験
コンサルティング業界などでのプロジェクトマネジメント経験
10名以上のBtoBサービス事業組織での事業計画や戦略の策定/実行経験
スタートアップや新規事業での事業推進経験

こんな人と働きたい
未知の領域など、何事にも新しい挑戦をすることが好きな方
解決すべき課題に対しオーナーシップを持ち解決していく推進力のある方
営業本部の全体最適を意識し、部門横断での業務推進ができる方
自ら課題を発見し、仕組みを構築することが得意な方
論理的思考を持ちつつ、チームメンバーとの円滑なコミュニケーションが取れる方
複雑な情報を整理し、分かりやすく伝えるスキルを持つ方
事業や組織の成長に対して強いコミットメントを持つ方
新しい仕組みをゼロから構築し、組織に定着させることに意欲がある方