次世代型経営管理クラウド開発企業での新規事業開発室マネージャー(新規事業グロース領域)の求人
求人ID:1419564
更新日:2025/06/20
転職求人情報
職種
新規事業開発
ポジション
マネージャー
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
具体的な業務内容・ミッション
・新規事業・プロダクトの戦略立案と実行責任
・0→1だけでなく1→10のグロースをリード
・GTM戦略の構築と実行統括
・社内外のステークホルダーマネジメント
・企業CxO層との戦略的リレーション構築
・新規事業・プロダクトの戦略立案と実行責任
・0→1だけでなく1→10のグロースをリード
・GTM戦略の構築と実行統括
・社内外のステークホルダーマネジメント
・企業CxO層との戦略的リレーション構築
必要スキル
●MUST
以下いずれかの領域での事業開発/事業責任者としての実績GTM戦略立案・実行経験(BtoBセクターでの実績)
ERPやBIなどの企業向けSaaSプロダクトの事業開発経験
経営管理/財務/会計領域のソリューション開発・導入経験
事業開発における数値責任を持った経験(売上・顧客数等の実績)
5名程度のチームマネジメント経験
●WANT
売上10億円以上の事業の責任者経験
新規事業・新規プロダクトの0→1フェーズから成長フェーズまでの一連のプロセス経験
10名以上のチームマネジメント経験
複数のSaaSプロダクトのポートフォリオ管理経験
複数の企業/事業/プロダクトにおけるビジネス課題解決の経験
製造業・小売業・サービス業等、特定業界における深い知見
CFO/CIOとの協業経験、または企業の経営企画/情報システム部門との協業経験
M&A・事業提携・資本業務提携等の推進経験
ベンチャーキャピタル/社内起業の経験
●求める人物像
事業の0→1、1→10、10→100のスケーリングに関する理解と実行力を持つ方
戦略的思考と実務的な実行力を兼ね備えた方
多様なステークホルダーとの関係構築と協業推進ができる方
データドリブンな意思決定と直感的判断を適切に使い分けられる方
経営視点を持ちながら、市場機会を特定・創出できる方
将来的に経営幹部/執行役員を目指す向上心をお持ちの方
自ら課題を設定し、チームを巻き込みながら解決できる方
ハイペースな環境で柔軟に対応し、常に学び続けられる方
以下いずれかの領域での事業開発/事業責任者としての実績GTM戦略立案・実行経験(BtoBセクターでの実績)
ERPやBIなどの企業向けSaaSプロダクトの事業開発経験
経営管理/財務/会計領域のソリューション開発・導入経験
事業開発における数値責任を持った経験(売上・顧客数等の実績)
5名程度のチームマネジメント経験
●WANT
売上10億円以上の事業の責任者経験
新規事業・新規プロダクトの0→1フェーズから成長フェーズまでの一連のプロセス経験
10名以上のチームマネジメント経験
複数のSaaSプロダクトのポートフォリオ管理経験
複数の企業/事業/プロダクトにおけるビジネス課題解決の経験
製造業・小売業・サービス業等、特定業界における深い知見
CFO/CIOとの協業経験、または企業の経営企画/情報システム部門との協業経験
M&A・事業提携・資本業務提携等の推進経験
ベンチャーキャピタル/社内起業の経験
●求める人物像
事業の0→1、1→10、10→100のスケーリングに関する理解と実行力を持つ方
戦略的思考と実務的な実行力を兼ね備えた方
多様なステークホルダーとの関係構築と協業推進ができる方
データドリブンな意思決定と直感的判断を適切に使い分けられる方
経営視点を持ちながら、市場機会を特定・創出できる方
将来的に経営幹部/執行役員を目指す向上心をお持ちの方
自ら課題を設定し、チームを巻き込みながら解決できる方
ハイペースな環境で柔軟に対応し、常に学び続けられる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
経営管理クラウド開発企業
企業概要
経営管理クラウド開発企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
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