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公開求人

ウィルソン・ラーニング ワールドワイド株式会社
グローバル人材・組織開発コンサルティング企業での人材育成コンサルタント(Webサービス担当)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 面談のうえ、経験スキルを考慮し決定します。(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●お客さま組織の人材育成・理念浸透等に関する課題とニーズを把握し、主にWebサービスを通じた解決策を企画・提案、導入を支援します。
●人材育成Webサービスに関わるプロジェクトの進捗管理、課題管理

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公開求人

ウィルソン・ラーニング ワールドワイド株式会社
グローバル人材・組織開発コンサルティング企業でのコンサルティング営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 面談のうえ、経験スキルを考慮し決定します。(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●お客さまとお客さま組織の人材育成に関する課題とニーズを把握し、解決策を企画・提案し受託します。
 営業力とコンサルティング力、課題解決力が必須です。
●ソリューションコンサルタントや開発部門担当、ファシリテーターと連携し、サービスや商品の提供を行います。
 社内外のスペシャリストを束ねるプロジェクトリーダーの役割も担います。

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公開求人

ウィルソン・ラーニング ワールドワイド株式会社
グローバル人材・組織開発コンサルティング企業でのDA(データ・アナリティクス)アセスメント担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 面談のうえ、経験スキルを考慮し決定します。(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●アセスメント(360°調査、資格・昇格のテストや面接手法)等の企画・提案・レポート作成
●お客さま、営業担当者と連携した業務の進行
●アセスメント商品の開発・改修

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