法人営業の求人一覧

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リテール金融コンサルティングファームでのシステム構築(装填計画)

2020/09/23
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜500万円 ※経験に応じます
ポジション 担当者
仕事内容

当社では、客先(銀行)ごとに仕様が異なる複数の装填計画システム(ATMに保管されている現金を管理するシステム)を使用し、委託先(警備会社)との運用を行っております。
今回は、この仕様が異なる複数のシステムを一元化し、共同化・効率化をめざした新シ
ステムを構築するためのプロジェクトメンバーの募集となります。
社内で使用するこの新システム構築・実施に向けて、以下の業務を担っていただきます。

(1)社内開発担当および開発ベンダーとの要件定義、仕様検討
(2)AIシステムのPoC参画
(3)BIシステムの要件定義、仕様検討、構築
(4)新システムへの移行対応(客先を含む関係者への説明、構築)
(5)客先への報告書、提案資料等の作成
(6)VBAを活用し新システムへのデータ取り込み作業、出力帳票のフォーム作成

※すでに走り出しているプロジェクトのため、入社後はOJTにて引き継ぎを行います。

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新フランチャイズモデル企業でのBtoB向け企画営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜900万円 応相談
ポジション 担当者
仕事内容

販路拡大、新規開拓からリピート購入促進までお任せします。
具体的には以下の販路を考えています。

・歯科学会に出席し、歯科医師との信頼関係を構築する
・業界の展示会へ出展し、での商品拡販、申込み受付、認知向上
・当社主催セミナーの参加者(歯科医師)の申込み対応

また、一般消費者へオーラルケア商品を販売するため、卸売会社へ営業し、有名小売店への納入も行います。
すでにドラッグストアや雑貨店でオーラルケア商品は販売しています。

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新フランチャイズモデル企業での人事(教育研修担当)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:500万円〜
ポジション 担当者
仕事内容

教育研修制度の企画・運営を全般的にお任せします。

社員のスキル向上、成長支援に関する各種施策の企画立案、運営を行っていただきます。

具体的な業務は以下の通りです。
・研修体系、年度教育計画の立案
・人材育成に関する諸制度企画・運用(キャリア支援、能力開発支援(OJTリーダーなど)等)
・個別研修の企画
 −新人研修
 −階層別研修
 −テーマ別研修
 −ビジネススキル研修
・研修後フォロー(アンケート、効果測定)
・研修資料(マニュアル・テキスト等)の作成
・教育研修体系の見直し

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大手通信サービス会社でのアプリケーション開発プロジェクトリーダー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 約586万円〜838万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
IoTを活用したアプリケーションの企画・開発
企業向けB2E、B2B、B2Cアプリケーションの企画・開発

【主な業務】
・開発フレームワークを利用したアプリケーション(Web、モバイル)要件定義・設計・開発業務
・協業開発ベンダーのマネジメント
※コーディングなど、実際にご自身で手を動かすノウハウを蓄積いただきつつ、マネジメントも行っていただきます。

【具体的には】
開発フレームワーク上で、自らアプリケーションを作成するケースや、協業開発ベンダーをコントロールしながらアプリケーションを仕上げて、運用への落とし込みまでをマネジメントするケースもあります。
顧客企業との要件調整やアプリケーション設計から実施するケースもあります。
開発の規模は主に20人月前後が多いですが、大きいものでは200人月を超えるものもあり、小さいものですと数人月程度のものもございます。

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保険代理店での内務営業(フロントオフィス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収 345万円 - 530万円
ポジション 担当者
仕事内容

●業務内容:法人営業サポート(FO:フロントオフィスチーム)
法人営業担当とペアを組み、提案書・契約書類作成、チェック、契約期日管理など全般をサポートします。
・提案内容は担当営業・部門長を交えたチームミーティングで検討を重ねます。その結果を提案書としてFO職が作成します。
・法人営業の長期出張のサポート(宿泊・交通予約等)

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医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証一部上場企業での人材ソリューションセールス【セールス】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1000万円
ポジション 担当者
仕事内容

●職務内容

医療・介護事業所における人材課題解決に向けたソリューション営業をお任せします。
人事(採用・労務等)に課題を持つ医療・介護事業所に向けて、より高い成果を出すための課題特定や現状分析を行い、
当社の持つ幅広いサービス(人材紹介や媒体、ストレスチェックなど)を複合的にご提案いただきます。

【具体的には】
・営業戦略立案
・戦略を元にしたセールス(カウント開拓、拡張、クロスセルなど)
・商材、サービスへのフィードバックや開発
・マーケティング、市場分析 等

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上場予定有名メーカーの営業部長クラス【勤務地:大阪】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:600万円〜1000万円)
ポジション 部長クラス
仕事内容

百貨店(高島屋・松坂屋・三越伊勢丹など)や東急ハンズ、直営店、GMS等の販売店へ
の営業を行います。
●職務詳細:
・新規販売店舗先の開拓営業
・既存各店舗における販売スペースの交渉
・既存各店舗における特設スペース、店外催事等の交渉
・取引先役員クラスとのコミュニケーションと交渉
・店舗損益を意識した売上数値管理
・各店舗営業担当者、エリアマネージャーのマネジメント
・販売スタッフの採用と育成
・プレイングマネージャーとして自身でも10店舗程度を担当
・各種キャンペーン企画の落とし込みと実行
・社内他部署との連携コミュニケーション
※エリア全体の店舗を担当します

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上場予定有名メーカーの営業担当【勤務地:大阪】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:400万円〜600万円)
ポジション 担当
仕事内容

百貨店(高島屋・松坂屋・三越伊勢丹など)や東急ハンズ、直営店、GMS等の販売店へ
の営業を行います。
●職務詳細:
・既存各店舗における販売スペースの交渉
・既存各店舗における特設スペース、店外催事等の交渉
・販売スタッフの採用と育成
・店舗損益を意識した売上数値管理
・エリアマネージャーとの連携による営業強化
・各種キャンペーン企画の落とし込みと実行
※1人あたり10店舗程度を担当します

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グローバル大手金融情報サービス・カンパニーのAccount Manager, Customer Connect

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション Account Manager
仕事内容

<Position Summary>
Manages book of business, grows and retains revenue and market share at the designated accounts. Maximizes customer satisfaction, and achieve company’s strategic objectives with accounts under management. Develops and executes account strategy. Co-ordinates Account Activities to provide strong, consistent service levels. Works with stakeholders across the board to deliver stronger, more relevant value propositions helping customer to grow their business, minimize risks or improving productivities.

<Essential Responsibilities>
・Builds and maintains strategic account plans for accounts under management.
・Manages, retains and grows revenue, responsible for sales and accountable for service performance.
・Responsible for enterprise relationship between our company and account.
・Develops strong, high level, contact network within accounts.
・Drives execution of our company’s strategy on the account level.
・Identifies new opportunities, lead sells Enterprise and desktop solutions.
・Works with and utilizes experts/specialists onto the team where required, has oversight of all account activities.
・Prioritizes and directs resources in the account team.
・Responsible for forecasting, keeping management engaged with accounts in a timely fashion, analyses impact from intelligence on competitor activity, provides feedback to Market Development Group.
・Owns local account information in relevant CRM systems.
・Responsible for net sales and revenue quota achievement.
・Responsible for local account plan as well as executing priorities.
・Acts as customer’s advocate within us and our ambassador within client’s enterprise.
・Responsible maintain and increase desktop usage by delivering various training activities.

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リーガルテック領域においてサービス開発を行うベンチャー企業でのインサイドセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜600万円
ポジション 担当者
仕事内容

【インサイドセールスの職務内容】
弊社は以下のようなプロセスで営業を行っています。
1. マーケターによるお客様のお問い合わせの獲得
2. インサイドセールスによる訪問機会の獲得
3. フィールドセールスによる訪問→成約
4. カスタマーサクセスによるクライアントフォロー

インサイドセールスは2. を担います。

弊社ではインサイドセールスを「Sales Development」と位置付けており
リードナーチャリング等、リード獲得〜成約の間にあるお客様のフォローをメール、電話、イベント等多岐にわたる手法で実施していく役割を担って頂いています。

【この仕事で得られる経験】
インサイドセールスに熟達することで、ソフトウェア業界で「売りを立てる」プロセス全体に対し造詣を深め、
・マーケター
・フィールドセールス
・カスタマー
といった職種に挑戦することが可能です。
もちろん、インサイドセールスのマネージャーとして戦略立案から担当するポジションを目指すことも可能です。

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大手通信サービス会社の画像認識ソリューション子会社でのIT マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 570万円〜820万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー
仕事内容

・自社内利用IT環境(PC/NW/クラウドサービス利用)全般の管理および管理体制構築
・自社内IT環境やクラウドサービスの選定・要件検討
・その他、社内バックオフィス業務全般(主に総務)

※通信・クラウドなどITインフラに強い、ソフトバンクのグループ会社ですので、
 様々な最新技術に触れながら仕事ができます
※風通しの良いカルチャーが醸成されており、色々な提案がしやすい環境です
※画像認識AI技術に特化した会社であり、その社会実装を間近で見ることもできます

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上場不動産会社の金融子会社における融資保証業務<東京・大阪:希望に応じ>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 400万円〜700万円)
ポジション 担当者〜課長候補
仕事内容

【仕事の内容】
同社では、金融と不動産に関するノウハウを活用して以下の業務を行っています。
・リバースモーゲージ保証業務(金融機関への保証業務)
・事業性の不動産融資保証業務(金融機関への保証業務)
・不動産担保融資業務
・その他不動産投資事業(共同投資等)

提携先の金融機関も増え、保証業務に注力する戦略であり増員になります。
提携先金融機関へ出向し、現場の方との連携も図って頂くイメージです。

※入社後のジョブローテーションで不動産や融資を学んでいただきますので経験は不問です。

【業務イメージ】
●本ポジションで担当頂く主な商品としては、以下を考えています。
・リバースモーゲジ保証
・事業性不動産担保融資
●提携先金融機関に出向し、申込みがあった際に第一審査を担当いただきます。
 可否のみでなく、前向きに進めるための提案を行っていただくことも期待しています。
 また、金融機関の方々との有効なリレーションを構築いただき商品の理解に向けた勉強会なども担当いただきたいと考えています。
※保証会社となるため、契約等は金融機関が行います。

【その他】
現場では、金融機関から不動産の共同投資事業やアセットリースバックの相談を受けることもあります。その際には一次対応を担当いただきますので、全ての業務について経験頂きたいと考えています。

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保険代理店での内務営業(パーソナルカウンセリングデスク)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 345万円〜530万円
ポジション 担当者
仕事内容

●業務内容:取引先企業の従業員向け保険サポート

新規提案(商品説明、見積、申込事務)や更改手続き
(見積提案〜更改事務、電話での問合せ対応)

具体的には。。。

・新入社員への団体保険の説明、勧誘。

・毎年更新時期にお客様への保険の状況伺い、ご家族など付帯状況(ご家族が増える、車を買い替える、家を買う)の変化に応じた保険をオーダーメイドでご提案。提案は複数の保険を比較検討したうえで行います。

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保険代理店でのコンサルティング営業マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜
ポジション マネージャー
仕事内容

●業務内容:

【営業部門のマネジメント】
・外部営業(法人主体)のマネジメント
・(内務営業(外部営業チームアシスト・団体保険チーム・自賠責保険チームなど)のマネジメント
・計数及びプロセス管理

【業務内容】
・紹介営業を中心としているため、既取引先のキーパーソンに新規顧客候補企業の紹介を依頼します。
・ご紹介いただいた先へ訪問し、業務を伺いながら簡易リスク分析を行います。
・分析を基に、既加入の保険診断 適性化提案 および 付随リスクヘッジ策の提案をします。

【法人向け損害保険営業】
●企業リスクの診断を切り口とし、リスクマネジメントの一環として保険を総合的に最適化する提案
・既存クライアントへの対応
  (契約更改時にリスク対策の過不足見直し提案、日常問合せ対応・課題解決アドバイス)
・新規開拓:既存クライアントや取引先からの紹介先、セミナー参加企業・提携先団体の会員企業・独自企画マーケットの企業 など

【法人向け生命保険営業】  
●経営者向けコンサルティング
・経営リスク対策提案
・事業承継対策提案
・退職金制度設計・提案
・簡易財務アセスメント→税・資金対策提案
・既契約の見直し、整理アドバイス
●役員・従業員個人生命保険営業
・ファイナンシャルプランニング
・既存保険の診断、見直しサポート
・タックスプランニング
・相続対策提案

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保険代理店でのコンサルティング営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 550万円〜1000万円
ポジション 担当者
仕事内容

●業務内容
・損害保険 または 生命保険の営業 もしくは 両方 を担当 (経験・強みを考慮)
・紹介営業を中心としているため、既取引先のキーパーソンに、条件を絞って新規顧客候補企業の紹介を依頼します。
・ご紹介いただいた先へ訪問し、業務を伺いながら簡易リスク分析を行います。
・分析を基に、既加入の保険診断 適性化提案 および 付随リスクヘッジ策の提案をします。

【法人向け損害保険営業】
●企業リスクの診断を切り口とし、リスクマネジメントの一環として保険を総合的に最適化する提案
・既存クライアントへの対応
  (契約更改時にリスクの変化を確認、見直し提案、日常問合せ対応・課題解決アドバイス)
・新規開拓:既存クライアントや取引先からの紹介先、セミナー参加企業・提携先団体の会員企業・独自企画マーケットの企業 など

【法人向け生命保険営業】  
●経営者向けコンサルティング
・経営リスク対策提案
・事業承継対策提案
・退職金制度設計・提案
・簡易財務アセスメント→税・資金対策提案
・既契約の見直し、整理アドバイス
●役員・従業員個人生命保険営業
・ファイナンシャルプランニング
・既存保険の診断、見直しサポート
・タックスプランニング
・相続対策提案

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リーガルテック領域においてサービス開発を行うベンチャー企業でのセールス(法人営業経験者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜600万円 ※別途SOの付与/業績に応じて賞与あり
ポジション 担当者
仕事内容

●ミッション
潜在ニーズがあると言われ多くの方々に期待を寄せて頂いている契約書レビューサービス。
現在多くのお引き合いを頂き、正式版リリース以降既に多くのお客様に導入頂いていますが、まだまだお問い合わせに対応しきれていない状況です。
そこで、“SaaSの売り方”について経験とノウハウのある方にジョインして頂き、このサービスの真の価値をお客様に伝える役割を担って頂ければと思っています。

また、お客様から頂いた感想を製品開発側に届け、商品を一緒によりよくしていくことも、営業として重要な仕事となります。

●職務詳細
職種:セールス
商材:AIを活用した契約書レビューサービス
※単にサービスの紹介をして契約を締結するだけではなく、各社内での活用イメージやカスタマイズのプランを併せて提案する必要がある、提案営業です。
営業先:大手企業の法務部長クラスの方々

●この仕事で得られる経験
-期待の新規マーケットであるリーガルテックのベンチャー企業に、創業期からイニシアチブを持って参画できる
-営業部門の立ち上げ期(組織づくり)を経験できる
-日本の法務を変えるサービスを先陣を切って広めることができる
-お客様の声をサービス開発側に伝えることによって、サービス開発にも一部携わることができる

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大手バイアウトファンド投資先(生活関連事業)の営業部長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮し、当社規定により決定(イメージ800万円〜1,300万円+SO検討)
ポジション 部長
仕事内容

大手バイアウトファンド投資先の営業部長として下記の業務を遂行いただきます
●ビジネス提携先の開拓及びサポート
●営業活動のマネイジメント

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リテール金融コンサルティングファームでの営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 380万円〜500万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

●営業…金融機関と行政機関(既存取引先、新規含む)に向けた、新規システム導入やアウトソーシングサービスの提案

<具体的には>
お客様の悩みやご要望をヒアリングして隠れたニーズや課題を見つけだし、新たに導入するべきシステムや、各種アウトソーシングサービスのご提案を行います。
その後、社内の各部門(企画、SE、運用等)と連携をとりながら、お客様のニーズに合ったサービスを実現していきます。

◇企画・提案を進めるリーダーシップや、実行力が求められる仕事です。
◇総合職採用となるため、将来的には転勤の可能性があります。
◇幹部候補生としての素養のある方を募集しています。

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【勤務地 大阪】リテール金融コンサルティングファームでの営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 370万円〜490万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 400万円〜500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●営業…金融機関と行政機関(既存取引先、新規含む)に向けた、新規システム導入やアウトソーシングサービスの提案

<具体的には>
お客様の悩みやご要望をヒアリングして隠れたニーズや課題を見つけだし、新たに導入するべきシステムや、各種アウトソーシングサービスのご提案を行います。
その後、社内の各部門(企画、SE、運用等)と連携をとりながら、お客様のニーズに合ったサービスを実現していきます。

◇企画・提案を進めるリーダーシップや、実行力が求められる仕事です。
◇総合職採用となるため、将来的には転勤の可能性があります。
◇幹部候補生としての素養のある方を募集しています。

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大手通信サービス会社でのソリューション営業担当者(クラウドサービスJV出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
デジタルトランスフォーメーションをキーワードに、クラウドをはじめ、あらゆるテクノロジーを日本に導入し、テクノロジーの力で顧客の本業を活性化させ、新たな事業創造を目指します。

【主な業務】
顧客の経営課題を解決するパートナーとして、顧客の本業や事業における課題を特定し、クラウドをはじめ、あらゆるテクノロジーを駆使したソリューション営業に従事いただきます。

当社では、当社グループが展開しているAIやビッグデータ関連のソリューションを、日本に次々と導入している最中です。営業担当に求められるのは、顧客の産業構造を深く理解し、最新のテクノロジやプロダクトにアンテナを張り、当社グループや社外パートナー含め多岐にわたるステークホルダーと連携して適切なソリューションをつくりあげ提案していくことです。
案件への責任を持ち、 主体的にプロジェクトをリードしていただきます。当社のクラウドサービスでサポートしていない機能を顧客が必要とすれば、パートナー企業のプロダクトやグループ各社が持つアセットと組み合わせて、新たにソリューション開発をして顧客に提供することもあります。ステークホルダーは多岐にわたります。例えば、顧客の経営層やCDO(chief digital officer)からICTユーザー部門、IT部門、自社側ではソリューションアーキテクトやマーケティング、社内外のSIパートナーなどが挙げられます。顧客へのアプローチ手法に制限はありません。当社グループが持つ全国の顧客基盤をはじめ、販売パートナーや、オンライン/オフラインイベントなど多様な手法を用いています。

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受賞歴多数!金融スタートアップでの品質保証ディレクター

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜600万円 経験、能力、貢献に応じて当社規程により決定
ポジション 担当者〜
仕事内容

金融サービスとして当たり前の品質を担保しつつ、ユーザーに最高のUXを届けるため、当社の目指す方向性に共感し、プロダクト開発チームの一員としてプロダクトの品質保証に取り組むディレクターを募集します。

プロダクトの品質保証実務をこなしつつ、新機能の企画検討に参加いただいたり、当社サービスの仕様検討から開発・テストまで横断的な業務プロセスの設計・改善までいただくことを期待するポジションで、幅広い業務を柔軟にこなしていただきたいと考えています。

【具体的な業務内容】
●当社運営貸付投資のオンラインマーケットに関連するシステムのテスト業務
・リリース予定の機能についてのテストケース設計・テスト実施
・システム改修による潜在的な不具合を発見するためのテスト手法考案
・プロダクトの品質基準の制定・改善

●新機能や既存機能の仕様検討・レビュー
・プロダクト部門の一員として、品質保証の観点から仕様を検討・レビュー
・品質保証をするうえで明文化されていない・暗黙知となっている知識の見える化(ドキュメンテーションや図解による整理など)
・また知識や仕様を整理するにあたって必要な企画の実施など(例. 他部門へのヒアリング・ワークショップの実施など、詳細はお任せしたいと考えています)

●開発・テスト業務のプロセス改善
・仕様決定や開発プロセスと連動するテストプロセスの検証・改善と見直し、プロダクト開発とテストの業務プロセス改善
・自動テストも含むテストの効率化や改善案検討

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格付機関の営業担当(RM)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 「〜1200万円」(経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。)
ポジション 管理職〜担当
仕事内容

既存顧客の格付契約継続
新規顧客の格付契約獲得
債券・ローン引受金融機関とのリレーション維持

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EC総合支援サービス上場企業でのコンサルティング営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上決定(イメージ:〜2,000万円)
ポジション プロフェッショナル
仕事内容

●大手クライアント獲得に向けてリードしていただきます

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大手通信サービス会社の画像認識ソリューション子会社の営業マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 850万円〜1090万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー
仕事内容

プロダクトチームと新規見込客を作り、AI画像認識技術を活用した自社製品の営業を行います。顔認証によるビルの入退館管理システムや、サーモグラフィカメラを搭載した体温検知ソリューション、小売業の店舗での購買分析ソリューションなどを展開。顧客は、ビルの管理会社、セキュリティ関連企業、小売業、飲食業、病院などが中心になります。
2020年4月にリリース製品は、マスク着用での顔認証と体温測定を可能にし、多くのお客様からの支持につながりました。この成功を足がかりに、AI画像認識技術を活用したソリューションを幅広く提供していきます。
技術革新のスピードは非常に速く、続々と新製品をリリースしており、当社のセールス・サイクルは15日以下。業界の中でも短いのが特徴で、お客様のタイムリーなニーズに応えつづけることが可能です。
顧客のニーズをプロダクト担当に伝えて、製品開発の起点になることも期待しています。また、商談の多くはオンライン化されており、今後はマーケティングにもより力を入れていくので、生産性の高い提案活動ができます。

具体的には、以下の業務をお任せします。
● 顧客と価格(単価・サブスクリプション料金)の交渉を行い、取引を成立させる
● 市場シェアを急成長させ、市場を獲得する
● 潜在性の高い新規アカウントにおける戦略的な営業市場の獲得
● 顧客企業内の全てのステークホルダーとの密接な関係を構築し、当社を代表して顧客との関係を構築する
● システムエンジニア、プロダクトマーケティングチームのサポートを受けながらプレクオリフィケーション、見積依頼、提案依頼、その他詳細な調達契約関連の対応
● 社内のプロダクトチーム、エンジニアリングチームと協力して、最終的なソリューションを顧客に提供する。
営業活動の状況を定期的に営業部長と営業ヴァイスプレジデントに報告する。

<主な担当分野(責任・業務内容含む)>
主要なエリア:
- セキュリティゲートが必要な建築業界
- セキュリティ業界(IPカメラ、セキュリティゲート)
- 動画情報をAI分析に活用したい顧客を持つ小売ブランド
- 顔認証技術を必要とする業種

<コンタクト先>
●社内
営業部長、セースルヴァイスプレジデント、セールスエンジニア
システムエンジニア
エンジニアリングおよびプロダクトマーケティングチーム

●外部
建築会社、主にメインテナンス・警備部門
セキュリティゲートメーカー、主に製品部門、エンジニアリング部門
小売ブランド、マーケティング分析に当社技術の導入をご検討されているマーケティング部門の意思決定者
IT部門の意思決定者で、当社技術の導入を検討されている方

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大手銀行でのグローバル人事の企画・推進

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円〜1,000万円 ※経験・能力を考慮の上、同行規定により決定
ポジション 担当者
仕事内容

●グローバル人事の担当者
・グローバル本社のグローバル人事担当として、海外の4地域、30拠点のグローバル人事運営を担当。
・サクセッションプランや後継候補育成の施策、グローバル報酬管理やグローバルタレントデータベースを運営。

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コンサルティング会社でのマーケティング<責任者候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1000万円 経験、前職の年収などを考慮します。
ポジション 責任者候補
仕事内容

◆富裕層を対象としたオフライン・オンラインのマーケティング業務全般

・社長直轄で、責任者としてROASを意識したマーケティング施策を実行して頂きます。
・メディアプラン・制作物ディレクション等、全般をお任せ致します。
(リスティング/SNS/PR/オウンドメディア/オフライン施策/CM/LP製作)

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コンサルティング会社での社長秘書(英文事務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 360万円〜420万円 経験、前職の年収などを考慮します。
ポジション 担当者〜
仕事内容

フィンテック企業グループで、社長秘書兼英文事務全般を募集します。
経営陣を含む、営業メンバーのサポート、カスタマーサポートをお任せします。
<具体的には>
・海外事務(書類整備のためのメールでのコンタクト)    
・海外取引先とのアポイント調整/取引担当者との各種交渉                            
・海外向けにSNS等を使ったPR担当者
・アポイントメント・スケジュール管理など社長秘書業務全般など                  

社長秘書業務兼英文事務全般を担って頂きます。また、社長が関与す広報・採用業務にも関わって頂きます。20代・30代の社員が中心で、周りには女性スタッフもいますので働きやすい環境です。現在はコロナの影響のため、「在宅勤務」からスタートして頂きます。

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コンサルティング会社での金融コンサルティング職(個人富裕層への反響営業)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験、前職の年収などを考慮します。
ポジション 担当者〜
仕事内容

●国際投資に関わるブティック型ファームで下記業務をご担当頂きます。
・反響のあった富裕層顧客に対するコンサルティング業務(資産運用の提案・ポートフォリオの相談)
・海外の著名ヘッジファンドにダイレクトに投資する為のアドバイザリーの提供
・長期的な資産運用の支援

*反響営業となりますので、従来の新規開拓の外回りはありません。

*入社後、OJTにより専門知識やコンサル手法のキャッチアップを行います。

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コンサルティング会社でのアプリマーケティング<責任者候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1000万円 経験、前職の年収などを考慮します。
ポジション 責任者候補
仕事内容

・新規事業であるスマートフォンアプリ(グローバル、コンシューマー向け)アプリのマーケティング責任者

・社長直轄で、責任者としてROASを意識したマーケティング施策を実行して頂きます。
・メディアプラン・制作物ディレクション等、全般をお任せ致します。
(リスティング/SNS/PR/オウンドメディア/オフライン施策/CM/LP製作)

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コンサルティング会社でのアプリ海外マーケティング<責任者候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1000万円 経験、前職の年収などを考慮します。
ポジション 責任者候補
仕事内容

・新規事業であるスマートフォンアプリ(グローバル、コンシューマー向け)アプリのマーケティング責任者

・社長直轄で、責任者としてROASを意識したマーケティング施策を実行して頂きます。
・メディアプラン・制作物ディレクション等、全般をお任せ致します。
(リスティング/SNS/PR/オウンドメディア/オフライン施策/CM/LP製作)
・英語圏のマーケティングが中心です。

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大手銀行でのグローバルAML/CFTの内部監査

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,020万円〜1,360万円 ※経験・能力を考慮の上、同行規定により決定
ポジション 担当者
仕事内容

グローバルAML/CFT監査の構築及び実施
・グローバルAML/CFT監査プロジェクトの推進
・海外拠点とプロジェクト日程の調整
・海外監査の結果の取りまとめ
・グローバル・AMLリスク・アセスメントのサポート 等

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上場不動産会社の金融子会社における社内SE

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜650万円)
ポジション 〜マネージャー
仕事内容

【仕事の内容】
同社では、金融と不動産に関するノウハウを活用して以下の業務を行っています。
・リバースモーゲージ保証業務(金融機関への保証業務)
・事業性の不動産融資保証業務(金融機関への保証業務)
・不動産担保融資業務

【業務内容】
社内SEとして同社のITを活用した生産性向上・品質向上・業務改善、ISMSなどを担当いただきます。
審査システムの構築、管理システムの構築を目下の優先プロジェクトにしております。

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大手銀行での投資家ビジネス推進(アセットビジネス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜部長代理
仕事内容

●銀行が保有する金融資産(コーポレートローン、ストラクチャードファイナンス等)を機関投資家向けに販売するためのストラクチャリング及びディストリビューションの推進担当

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オンライン証券でのアセットビジネス事業推進業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 賞与込 900万円〜1200万円
ポジション マネージャー
仕事内容

ネット向けおよびIFA事業向けにiDeCo・ラップサービス・投資信託等を提供しています。
拡大する個人投資家向けの資産形成サービスの事業推進、企画、マーケティング等、資産形成関連業務全般を担当していただきます。
日本において今後大きく成長が見込まれるアセットビジネスの分野において、新しい価値を創造し、日々挑戦していくことで、業界のリーディングカンパニーを目指していきます。自ら考え、積極的にチャレンジしていただける方をお待ちしております。

●具体的な業務内容: 投資信託・投資一任商品のサービス企画推進業務

オンラインチャネル経由での投資信託・投資一任商品の拡販に向けた企画業務全般への対応
具体的には、投信の採用から管理(目論見書・約款等管理業務)、マーケティングプランの策定など、運用会社とのリレーションを通じたマーケティングプランの企画・推進まで全般を担当いただきます。
投資一任商品では、システム開発を伴うサービス全般の改善策の取組み、商品管理を担っていただきます。

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大手ファンド投資先(メンテナンス部品企画卸)での営業部長候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:600万円〜800万円(経験、能力に応じ決定)
ポジション 部長又は課長
仕事内容

法人営業(代理店開拓、代理店管理がメイン)を行うと同時に、KPI管理・営業企画などの分析・企画立案業務も自ら手を動かして行って頂きます。

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大手不動産会社での営業サポート業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜
仕事内容

同社は不動産の売買賃貸仲介を行う業界最大手企業の1社です。
本ポジションでは、エリア限定の一般職として営業サポートを担当いただきます。

【具体的には】
・営業職のサポート業務
・店舗の事務・経理等
・ 電話応対・来客対応
・その他、適性とご希望によって検討します

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クリエイターサポート企業での 営業職【YouTube活用の実務経験者歓迎!】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与、過去の実績や経験を考慮の上決定いたします。(イメージ320万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

個人法人問わずインターネット動画メディアに対する価値向上の提案から、今後海外視聴における収益性の拡大に向け更なる成長を目指します!

職務内容
・クライントに対するWeb動画を活用したプロモーション企画営業
・企業のWeb動画を活用したオウンドメディアの運用請負
・Web動画クリエイターへのマネジメント及びサポート業務

業務内容
・プロモーション動画の企画立案、提案営業、制作管理
・メディア運営における制作、入稿管理、レポーティング
・クリエイターへのコンサルティング、マネジメント、制作サポート
・広告収益の経理業務、コンテンツ管理、
・業務管理

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【大阪】クリエイターサポート企業での人材エージェント職(映像業界)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与、過去の実績や経験を考慮の上決定いたします(イメージ350万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

◆関西エリアにおける人材派遣エージェント業務

映像分野の営業職(人材派遣メイン)を募集します。
毎年新卒採用も実施しており、学生に対して説明会の実施、面接、研修や各大学へのアプローチ等も行っております。

<本ポジションのミッション>
・映像制作に関わるクリエイターに対する安定した雇用環境を提供する。
・企業への企画営業から具体的なソリューション提供までの一連の業務を行う。
・クライアント企業に対し、安定した人材供給を行う。

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大手シンクタンクでの営業推進

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

アカウントプランの企画・遂行、マーケティング戦略検討、ICTサービス等の営業推進

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大手統計ソフトウエア企業でのInside Sales Account Representative

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション staff
仕事内容

【扱う製品について】
探索的なデータ分析を可能にする可視化に優れた汎用的なデスクトップ統計解析・実験計画(DOE)ソフトで、当社のソフトウェア製品の一つです。主に製品企画、開発や製造プロセスなどの効率化やデータ分析ニーズを支援します。

【仕事内容】
・上記製品群のテレセールス
・新規案件の発掘と、既存顧客へのアップセル
・アカウント営業、マーケティング、サポートエンジニアと連携し、案件創出、既存顧客ケア、クロージング

主なマーケットは、製薬、化学、食品、電機、精密機器、自動車、機械、鉄鋼・金属等の製造業、金融、情報サービス等の非製造業、医療機関、研究機関、大学と幅広い業種・分野で使われています。

==================================================================
Responsibilities will include:
Direct selling of product family via receiving and making outbound calls
Responsible for small & medium business accounts
Develop & maintain good business relationship with key customers
To ensure timely distribution and accurate quotations, qualify opportunity and follow-up to close deals
To qualify & identify opportunities and follow-up on potential deals
Enhance positive customer experience & satisfaction through timely response to customers’ inquiry
Work closely with team members to develop & identify new opportunities & maintain existing customers

As a Inside Sales Executive role you will be responsible for the sales of product family to existing customers and new accounts in manufacturing, pharmaceutical and higher education clients through phone and email to prospective and current accounts. Major responsibilities will include implementing all aspects of territory business development, Managing lead handling, qualifying and selling process, using sales funnel management(salesforce.com) and forecasting to identify accounts with high ’close’ potential, to qualify and to forecast timeframes to close business; following up to ensure customer satisfaction; and coordinating with the System Engineer and Account Executive on demos and technical support for accounts.

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グローバルマーケティング担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験、前職の年収などを考慮します。
ポジション 担当者
仕事内容

・国内外でのマーケティング業務(海外の広告代理店との折衝、PR内容の企画や外部企業のディレクションなど)
・国内外のリージョナル毎のサービスPR(海外ユーザー向けに効果的なワーディングやキャッチコピーを考える)
・海外版プロダクトにおけるネイティブ英語での表現および英語チェック
・SEO対策といったWebマーケティング業務
・同社グループ運営サイトの運用業務
・将来的には、マーケティングの一環として広告やオウンドメディアのコンテンツ企画・作成も予定

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独立系M&Aファーム(ミッドキャップ)でのM&Aコンサルタント(フロントオフィス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ジュニア・ミドル〜エグゼクティブ
仕事内容

中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務(情報の開拓・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ)を行って頂きます。 (情報開発や受託活動のみ担当するということではありません)

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【勤務地 大阪】外資系不動産会社におけるリース営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円以上(経験により応相談)
ポジション 担当者
仕事内容

以下の業務の遂行及び取りまとめ
・既存テナントからの新規営業情報取得、契約獲得
・新規顧客の開拓(通販、アパレル、食品など)
・物流拠点戦略に関するソリューション提案

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大手銀行での大企業法人担当RM業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション RM
仕事内容

銀行ビジネスにおける大企業向け営業全般
日本を代表する大企業のお客さまに対し、ビジネス・財務・海外・人事などに関する幅広いニーズを捉え、グループの様々な機能を活用することで、お客さまの経営課題解決に向けたサポートを行う。

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<非公開>営業本部 ファイナンス営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ:〜950万円)
ポジション 応相談
仕事内容

<業務>
・事業法人向けのファイナンス営業
・営業業務:既存顧客からの案件情報収集及び提案、リレーション構築、新規開拓等(顧客は年商100億円以上の事業法人中心)
・分析業務:顧客の財務分析及び与信判断、案件分析、リスク分析等
・金融実務:社内稟議資料作成、資金実行、ドキュメント作成、期中管理、システム登録
<取扱商品>
金融商品全般(融資、リース、流動債権化、保証、出資)

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成長企業のアサイン責任者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1200万円 ※ご経験や能力に応じて決定致します。
ポジション 事業責任者
仕事内容

提携している社団法人にて公共系の事業をマネジメントして頂きます。

弊社を代表して公共事業を実行している社団法人にてプロジェクトマネージャーとして実際の要件にそって事業をコントロールして頂きます。
数多くの企業様から優秀な担当者が集まっているので、協調性も求められるポジションとなります。

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大手信託銀行での証券代行営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

証券代行営業
上場会社に対する以下の証券代行業務を通じた顧客営業
・事務的業務
株主名簿管理、株主総会関連事務、決算関連事務、株主優待関連事務、株主対応、コーポレートアクション関連事務
・コンサル的業務
各種情報提供、株主総会支援・アドバイス、機関投資家対応アドバイス、ガバナンス体制構築支援、株主政策・IR、株主優待制度設計アドバイス等

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オンライン証券でのアセットアドバイザリー業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 賞与込 550万円〜850万円
ポジション 担当
仕事内容

この度コールサービス開始に向けた立ち上げ要員を募集いたします。
既存のお客様サポートとは異なり、お客様の相談窓口として資産運用に関するコンサルティングを担います。
販売ノルマを追うような従来の対面証券会社の営業ではなく、お客様に寄添うサービスとしてお客様の資産運用に関する悩みを解消します。
お客様の将来の資産形成に向けた目標設定とそれに適した運用の見直し(ポートフォリオ提案)、またその後のアフターフォローを行います。

【業務内容】
・お客様の相談窓口としてのアドバイザリー業務

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新進気鋭の独立系M&AアドバイザリーファームでのM&Aアドバイザー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(アソシエイト:基本年俸480万円+手当+インセンティブ、パートナー:1000万円以上+インセンティブ)
ポジション アソシエイトまたはパートナー
仕事内容

「中小企業様向けのM&A」においてメンバー全員が同じ志を抱き、豊富な実績を有する新進気鋭のM&Aアドバイザリー会社です。

M&Aに関する一連の業務を担当頂きます。

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中小企業向けM&Aアドバイザリー企業の経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(イメージ:〜800万円くらい)
ポジション 担当者
仕事内容

中堅・中小企業様向けのM&Aアドバイザリーにおいて、メンバー全員が同じ志を抱き、豊富な実績を有した新進気鋭のM&Aアドバイザリーファームです。

経営企画担当者として、躍進する企業を支えて頂きます。
経営陣より順次業務を引き継いで頂きます。

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