ビジネスデベロップメントの求人一覧

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ヘルスケア系上場ベンチャーにおける海外事業開発

2018/12/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 380万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
途上国における貧困・栄養問題についてビジネスを通じた解決を目指す部門での事業推進担当者を新規募集いたします。

【具体的な業務内容】
●バングラデシュ郊外に立地している農地および工場にて緑豆栽培事業へ携わっていただきます。
 ・現地スタッフへの農業指導およびマネジメント
 ・緑豆の選別機械における調整、メンテナンス
 ・製品の品質管理および保管、運送
 ・関係機関との交渉、バリューチェーン構築

●上記以外の業務
 ・GENKIプログラムの推進。国際機関との連携構築。
 ・バングラデシュにおけるチップス、クッキーの商業化事業推進
 ・ユヌスソーシャルビジネスの実践、拡大

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大手総合商社でのヘルスケア領域の新規事業開発

2018/12/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定により処遇(職務・職責に基づく) イメージ800万円〜1,400万円
ポジション 担当者〜リーダー
仕事内容

<募集部署紹介>
ヘルスケアが中期経営計画の成長分野と位置付けられたのと同時に、2018年4月に新設された部署。首都圏を中心に展開するドラッグストアの事業を中心に、ライフスタイル・リテイル事業で培った知見と、商社ならではの情報量を駆使して、国内外においてヘルスケアに関する事業の新規開拓を行っている。

<職務内容紹介>
●日本におけるドラッグストア、調剤専門薬局のM&A全般(対象企業との交渉、valuation、
 社内調整、PMI等)
●海外における新規事業開発

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大手ITコンサルティング会社での新規事業/ビジネス開発

2018/12/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 850万円〜1,100万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション リーダー〜マネージャー
仕事内容

※組織/PJのミッション
独自のAI技術やノウハウ、世界の先端研究に関する知見をベースとしたAI活用
コンサルティングサービスを提供し、企業の重要課題の解決や生産性の大幅な
向上など従来の技術では実現しえなかったことに挑戦する先進プロジェクトを
リードします。また、エンタープライズのお客様向けのAIソリューションをクラウド型
サービスで提供し、企業における幅広いAI利活用を促進していきます。


●職務内容の概要
・AIを中心とした先端技術分野の実用化、戦略的な活用を企画します。
・同社のアセットに関して深く分析し、コアビジネスを強化につながる付加価値を
 高める施策の実現、あるいはソリューションの開発を行います。
・社内起業家として、同社の企業価値向上につながる新ビジネス考案し、
 リーダーの責務を担います。

●職務内容の詳細
・社内外の専門家と連携し、付加価値の高い技術や資産を目利きします。
・将来有望な技術領域、ビジネス領域を見極めして同社の戦略的研究開発
 の対象を選び、必要に応じて投資計画・事業計画を作ります。
・顧客に対して、AIを中心とした先端技術分野の活用提案を行い、
 必要に応じてプロジェクトへも参画します。
・各種ワークショップの企画、運営を行い社内外のネットワークを作ります。

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事業開発プロデューサー(映像配信技術領域)

2018/12/05
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション プロデューサー 〜 シニアプロデューサー
仕事内容

●映像配信領域における新規事業の開発
●導入するプラットフォームやシステムの企画、選定、導入ディレクション
●事業計画書の作成
●役員に対するプレゼンテーション

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リサーチ支援ベンチャーのビジネスデベロップメント(幹部候補)

2018/12/02
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・スキルなどを考慮し決定:イメージ500万円〜800万円)
ポジション 幹部候補
仕事内容

事業拡大のための戦略立案と実行に従事いただきます。

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ネット銀行での銀行代理事業推進 〜 責任者

2018/11/28
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談   イメージ年収 責任者 850万円〜1200万円(含むボーナス)
ポジション 応相談 責任者、又は担当者 (経験に応ず)
仕事内容

主な業務

1.銀行代理業務全般の企画・管理・監督業務
2.銀行代理事業の推進

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大手人材コンサルティング会社でのITディレクター(行動科学×AI×音声技術の新サービス開発)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

・新規事業開発におけるビジネス検討、サービス検討
・人工知能やIT技術を活用した対人コミュニケーションの円滑化
・相手の特性を音声から判別する機能の開発
・データ活用によるビジネス展開の企画

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【契約社員】大手総合商社(流通事業)における新規ポイント事業の事業開発リーダー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜800万円)
ポジション チームリーダー(候補)
仕事内容

弊社の流通事業部門で新たに会社を設立し、立ち上げを予定している新規ポイント事業の開発に従事いただきます。
協力企業への営業や交渉を通じて、ビジネスモデルの具体化を進めていただきます。

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大手総合商社でのモビリティサービス事業担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円(同社規定により処遇(職務・職責に基づく))
ポジション 担当者、マネージャー
仕事内容

・モビリティサービス事業の新規開拓、投資実行。既存事業会社の主管業務。
・将来的には、現地のマネジメントとして国内外事業会社への派遣等の可能性あり。

●キャリア展開のモデル
入社後は当本部ビジネスの理解に努めながら、担当者として既存ビジネス管理及び
新規ビジネスの開発業務に取り組み、数年後には、国内事業会社への出向や海外駐在を通じ現場のマネージメントとして活躍する。

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外資系メディカルソリューション企業での新規サービス開発&コンサルティング担当(保険者事業)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・前給考慮の上決定決定致します(530万円〜1,000万円/インセンティブボーナス込)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
保険者向けソリューションの開発・販売をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・保険者のニーズ/課題の整理・把握および、新規製品/サービス要件の取りまとめ
・保険者向けソリューションのコンサルティング販売の実施
・新ソリューションのマーケティングプランの策定・実

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外資系IT企業でのSales Business Development

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【仕事内容】
【概要】
各業界(1. 製造・小売・流通業界、2. コミュニケーション・メディア・ハイテク業界、3. マネージドサービス)を対象とする様々な領域のエンタープライズ向けソリューションセールス。ビジネスニーズ・オポチュニティ発掘から案件クローズに至るセールスプロセスマネジメント。

【詳細】
・ロボティクス、AI、IoTなど革新的なソリューションを最新のマイクロソフト・テクノロジーを駆使して展開。デジタル技術によりクライアントの課題解決へ導く
・クライアントとの良好な関係の構築・維持
・最新のソリューションに関わる情報収集・分析
・担当業界に関わる情報収集・分析
・アクセンチュア及びマイクロソフトとの連携
・ダイレクト案件の獲得

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大手webサービス企業における事業戦略担当(家計簿・PFM領域)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者
仕事内容

当社は当社プラットフォーム上で展開するモバイル送金・決済サービスに続き、金融事業領域をさらに強化すべく、新会社を設立いたしました。

本ポジションでは、家計簿サービス拡張のために、事業提携、交渉、新規ビジネス立案など事業開発に関わる業務をお任せできる方をお待ちしております。
家計簿サービスでユーザーがより便利で気軽に家計管理を行うために、銀行や証券など金融機関は勿論、E-Commerce、ポイントなど様々な機関と連携する役割をお願いしたいと思います。

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大手webサービス企業における事業戦略担当(スマート投資)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者
仕事内容

革新的な金融サービスの構築・提供を行うために設立した新会社をベースに、当社プラットフォーム上で仮想通貨交換や取引所、ローン、保険といった様々な金融関連のサービスを提供する準備を進めており、本ポジションでは、スマート投資領域での事業開発・パートナーアライアンス・サービス運営をお任せします。

様々な金融機関の投資、資産運用商品をSNS上で展開するための市場調査、商品構成の企画・選定、新規パートナーの開発・提携、サービス上での掲載方針策定などを担当いただく予定です。各金融機関の特色を捉え、当社らしい投資サービスの方向性を考えていただきます。

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成長中のIT企業における【DC】Business Development

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【Mission】
「データがつながるをあたらしく」というミッションの下、ブロックチェーンテクノロジーの社会実装を一緒に進めていくための仲間を募集しています。
ビジネスディベロップメントには、ナショナルクライアントに対して、ブロックチェーンベースのデータ基盤を軸とした
プラットフォーム導入・開発の提案、およびクライアントとのコミュニケーションを通じた顧客課題解決を行なっていただきます。

【仕事内容】
●ナショナルクライアントの持つデータ流通の課題を構造的に分析し、CEOと共にリードの獲得、およびソリューションの提案・実行・課題の解決まで導く
●ソリューション導入に必要な開発リソースをコンサルタントおよびPMと算出し、クライアント社内でデータプラットフォーム導入リソースの確保、組織の立ち上げを行う
- 小規模/短期間でのデータプラットフォームソリューションパイロット検証のアレンジメント、および本格展開時の効果試算を行い、本導入までの意思決定を促す

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インターネットサービス事業会社でのビジネスコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【ポジションについて】
弊社では、自社内にエンジニアやUI/UXデザイナーが多数在籍しており、内製化にこだわったプロダクト開発を行っています。
そのため、日々進化するプロダクトのキャッチアップや、クライアント様の声を集約し、プロダクト部門と連携し、商品設計をしていただくことも非常に重要となります。
決まったサービスをご提案するのではなく、商品設計や売り方までをお考えいただく、まさに事業づくりをしていただくポジションとなります。

●顧客課題にあわせた弊社サービス・採用業務プロセス改善の提案
●新規顧客向けセミナーの企画・運営
●クライアントの抱える課題をエンジニアと共有し、サービスアップデートの支援
●新規営業戦略の企画・実行

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日系大手電機・通信機器メーカーにおける事業開発業務担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,100万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション チームリーダー〜課長級クラス
仕事内容

【職務内容】
当社の次期、次々期中期計画において柱となるコア事業創出活動を行っており、新事業領域の探索から事業開発までをスコープとします。具体的には選定した事業領域において、リーンスタートアップ、デザイン手法、ビジネスモデル化スキルを中心とした事業開発を自ら実行します。

【具体的なプロジェクト想定】
技術起点・社会課題起点に基づいた事業開発プロジェクト

【入社後のキャリアパス想定】
事業開発エキスパートとして、事業開発プロジェクトを進めていただきます。プロジェクトによっては、リーダーを務めていただき、事業が市場にローンチすることを含め、遂行していただきます。

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日系大手電機・通信機器メーカーにおける新事業開発職 (公共ソリューション事業部)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,200万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション 課長〜部長ランク
仕事内容

【職務・役割概要】
自治体マーケットにおける新事業開発の実行リーダを担って頂きます。事業開発領域は「自治体様を顧客とした事業」に留まらず、「自治体様をビジネスパートナーに組み入れた事業」も含みます。
請負型の事業ではなく、「投資先行型のサービス事業やリカーリング、サブスクリプション」といったビジネスモデルの事業開発を中心に、「知財・特許を活用したオープン&クローズ戦略や、エコシステム、プラットフォーム戦略」など、競争優位性・参入障壁の高いビジネスモデル構築を目指します。

<期待する成果>
・3名前後の100%専任プロジェクトメンバーを率いて、事業企画・計画立案〜事業開発を実現
・事業開発に必要となる社内外のパートナーやお客様等の多様な関係者との信頼関係の構築

【具体的なプロジェクト想定】
・水道法改正に伴う水道市場の機会獲得を目指した事業開発
・オープンデータ(自治体が持つデータの民間開放)活用を前提とした事業開発  など

【入社後のキャリアパス想定】
まずは新事業企画の立案および立ち上げに専念いただき、複数の事業が軌道に乗った際には、部門長や事業部幹部に就いていただき、事業部全体の新事業案件に助言を与えることや、事業部の文化を進化させる役割を担っていただくことを考えています。

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FinTechスタートアップ大手仮想通貨取引所での新規ビジネス担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜700万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【要約】 
仮想通貨の持つ特性を活かしたビジネス機会を企業とのアライアンスを中心に企画・立案し、実際にサービスローンチするまでの一連の業務をお任せします。

【具体的には】 
・ユーザー獲得に向けた、企業アライアンスを活用したサービスの企画立案・実行
・グループ会社との提携に関する企画立案・実行
など

【業務の魅力】
仮想通貨を用いた様々なビジネス機会に触れる事が出来、さらに社外アライアンスを活用したサービスを実際に世の中に打ち出していく事が出来ます。
0→1を作り出したい方にはとてもやりがいのある仕事です。

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インターネットサービス事業会社での新規事業開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【ポジションについて】
弊社では、自社内にエンジニアやUI/UXデザイナーが多数在籍しており、内製化にこだわったプロダクト開発を行っています。
そのため、日々進化するプロダクトのキャッチアップや、クライアント様の声を集約し、プロダクト部門と連携し、商品設計をしていただくことも非常に重要となります。
決まったサービスをご提案するのではなく、商品設計や売り方までをお考えいただく、まさに事業づくりをしていただくポジションとなります。

今後採用管理や勤怠管理以外の新モジュールも次々リリースすることが決まっており、ご意向やご経験によって新モジュールの立ち上げにご参画いただく可能性もございます。

「営業」や「マーケティング」といった職能別採用ではなく、あくまでも「創業メンバー」としての採用。
職能や肩書にとらわれず、事業立ち上げと成長のために必要なことは何でもチャレンジし、やり抜くことが求められるポジションです。

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インターネットサービス事業会社でのビジネス開発職

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【仕事内容一例】
※業務内容・勤務地{東京・大阪(立ち上げメンバー)・名古屋(立ち上げメンバー)}につきましては、面接を通して相互理解を深め、
ご経験やキャリアを考慮したうえで所属部署を調整いたします。
※外資系の企業様も多いため、英語力を活かせる機会もございます。

◆ダイレクトリクルーティング事業
1.法人向けに革新的な採用手法「ダイレクトリクルーティング」を活用して
企業の経営に直結する人事・採用という課題に対してコンサルティング
・顧客の経営課題解決の提案
・ダイレクトリクルーティングに関するコンサルティング活動
・新規顧客開拓/既存顧客深耕
・顧客のニーズに合わせたサービス改善の立案

2.顧客がダイレクトリクルーティングを成功させるためのサポートおよびコンサルティング
・顧客の課題に合わせた採用活動のコンサルティング
 −採用フロー確立
 −経営課題、事業課題、組織課題から逆算した採用ポジションの創出提案
 −選考フロー見直し など
・顧客の声を踏まえたプロダクトの改善・企画提案
・組織改善の企画提案
・メンバー育成


◆新規事業<戦略人事クラウド事業>
顧客が人事関連のデータを一元管理しながら、自社で活躍する人材の行動や成果を人工知能が学習し、
戦略的な人材活用をするようサポート
・顧客課題にあわせた、弊社サービスの導入コンサルティング業務
・自社開発プロダクト導入クライアントに対するテクニカルサポート業務
・クライアントのご意見をプロダクトサイドと共有 
・FAQの作成
・業務プロセス、業務マニュアルの作成


◆新規事業<求人検索エンジン事業>
求人サイトを運営する企業のデジタルマーケティング担当者に広告施策の提案、広告主サイトへの送客支援を目的とした運用型広告商品の提供を通じ、マーケティング効率改善をサポートします。
・事業の収益化、広告商材の企画立案・実施
・新規法人顧客の開拓、既契約法人顧客の利用促進
・プロダクトサイドへのサービス改善フィードバック
・オペレーション業務の改善 など

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人事ソリューション企業の新規事業企画・推進リーダー(地方創生関連他)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,050万円(スキル・経験・能力に応じて決定いたします)
ポジション チームリーダー
仕事内容

●地方における雇用促進施策の企画・推進、採用ソリューションの提案
●その他採用ソリューション関連の新規事業企画

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FinTechスタートアップ大手仮想通貨取引所での経営企画/事業戦略

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

経営企画部にて、主に経営戦略策定、全社横断的なプロジェクトの企画・推進を担って頂きます。

【具体的には】 
・経営戦略の策定
(論点整理、仮説構築、リサーチ、役員への提案まで一貫して関与)
・全社横断的なプロジェクトの企画・推進
(重要な経営施策についてプロジェクトの立ち上げからマネジメントまで一貫して関与)
・その他経営管理業務
(経営会議等の準備、運営、議事録作成等、予算管理、経営計数策定)
etc.

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大手仮想通貨fintech企業での事業開発担当(周辺サービス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
仮想通貨の一般普及を目的とした周辺サービスの事業開発担当として、以下を担当頂きます。

・仮想通貨交換所の周辺事業 (自社メディアや各種ポイントサイトとの連携、タイアップ企画)事業開発
・当該事業の事業戦略立案・実行、事業計画作成、予実管理、KPI 管理
・当該事業のサイト運営、ユーザー獲得・活性化施策の立案および実行
・当該事業の海外市場調査、戦略立案/実行等
・外部企業との提携交渉・契約実行

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大手通信サービス会社での新規事業のプロジェクト推進マネージャー(PMO)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 850万円〜1,600万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション PMO
仕事内容

【ミッション】
・新規事業案件のプロジェクト推進・管理

【主な業務】
・主管本部としてのPMO業務のリード

【具体的には】
・プロジェクト推進、進捗管理、PMO業務
・プロジェクトへのリソースアサイン
・経営層へのレポート
・パートナー企業との調整・交渉

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国内生命保険会社での営業企画マネージャー(営業企画部)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 700万円〜1100万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

「生命保険をわかりやすく、安くて、便利に」というマニフェストの実現にむけて、営業戦略の立案 / 事業パートナーとの提案推進 / 保険商品の企画 / 新規事業企画などの役割を担いつつ、当社の顧客基盤の拡大を推進していただきます。

【具体的な業務内容】
・新規パートナーの開拓(調査、リサーチ、折衝)
・新たなビジネスモデルの構想
・保険商品の企画(商品開発部と連携)
・予算策定や収益管理、計画実行のための企画および部門内調整

【仕事の魅力】
上場企業の未来を構想するスケールの大きな仕事ができる

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大手通信サービス会社での新規事業の事業開発マネージャー(AI、IoT、ビッグデータ、クラウド)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,600万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャ
仕事内容

【ミッション】
・新規事業案件の推進

【主な業務】
・主に海外の有力技術企業との協業を主体的に立案・推進する
社内関連部門と連携し、チームを率いて複数の案件を推進していく

【具体的には】
・投資を含む新規事業案件の計画立案、事業計画の策定
・海外パートナーとの条件交渉、英文契約書の社内処理
・社内報告・議論用の資料作成、経営層向けプレゼンテーション
・チームマネージメントおよび人材育成・採用

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大手決済代行サービス企業での新規事業創出・戦略投資エキスパート

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
当社は、いわゆる""Fintech""の本丸とも言える「決済」を切り口として、決済/送金関連事業、ファイナンス事業、Webマーケティング事業などを通じ、お金の流れという視点からお客様に成長のためのインフラを提供しております。

様々な業界/バックグラウンドを持つユニークな人材、最高水準のIT技術、そして当社のサービスを活用して頂いている厚いお客様基盤に支えられ、当社の決済関連事業はすでに日本国内では盤石のポジションを築きつつあります(決済事業会社として唯一の東証一部上場)。その中で、更なる永続的な高成長を実現するために、最先端のFintechサービスの継続的な開発・市場投入、並びにアジアおよび北米を中心とした海外における事業基盤の拡大を今後の注力ポイントと位置付けています。

今回募集するポジションは、新規事業を管掌する副社長の指揮下で、上記のような当社の成長戦略の中核を担うものであり、新規事業創出と戦略投資分野のリーダー候補としてお迎えしたいと考えています。
「経営企画」「事業企画・開発」「投資・M&A」といった分野での活躍を志向する方であれば、Fintechという事業領域のダイナミズム、当社の高い成長力がもたらすチャレンジできる幅の広さ、経営陣のすぐ近くで働くことのできるポジションの魅力度などの観点から、絶好のキャリア機会となるはずです。

【詳細】
新規事業創出
●世界のFintechトレンドへの分析・洞察に基づく新規事業のタネの抽出※海外(東南アジア)
●具体的なビジネスモデルの設計、社外アライアンススキームの構築
●関係者(社内および提携先)を巻き込んだプロジェクトマネジメント
●その他、新規事業開発に係る一切の業務

戦略投資(新規事業創出と連動)
●当社の事業戦略を実現するための戦略投資候補先のソーシング・選定
●投資交渉・デューデリジェンスなど投資実務全般
●投資後のシナジー創出、買収案件であればPMI
●その他、戦略投資に係る一切の業務

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大手仮想通貨fintech企業での事業開発担当(仮想通貨決済サービス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
事業開発部にて仮想通貨決済の事業開発担当として、仮想通貨決済の普及を目指していただきます。

・仮想通貨決済の加盟店拡大のための市場調査・提携・プロダクト企画
・ユーザ増加のためのキャンペーン・プロダクト企画
など

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世界最大の外資系大手タバコメーカーでの営業企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 790万円〜1000万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

Position Title: Executive Execution Planning RRP Non Trade
Organization Unit / Department: Sales

●Purpose of this position
Develop effective programs to reach out to the CC smokers, and to switch them to HNB user. By leveraging these programs, support the execution of effective Face 2 Face Guided Trial / Guided Sales at Non-Traditional outlets / surrounding areas.

●Accountability
・In conjunction with the RRP Brand team and other key stakeholders, develop tools/materials for Field sales team to execute Face 2 Face activities at events and non-trade environments
・Develop and produce non brand related promotional materials, and programs for executing effective Face to Face engagement activities by Field Sales Team. (In a ""one to one"" and ""one to many"" environment to drive Guided Trial and Purchase)
・Understand and utilize promotion / event calendar to ensure that the most effective programs / touchpoints are utilized for Face to Face activity.
・Develop effective Institutional Programs and support tools to drive more our somking device seminar at company touch points.
・Create and manage effective nontraditional scalable touchpoints and external ambassadors to reach out and communicate to CC smokers in order to drive acquisition
・Evaluate the effectiveness of Face to Face Guided Selling process and develop tools to improve the effectiveness
・Manage the promotion and tool development budget, and utilize it for most effective program

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大手監査法人でのアカウントマネージャー(ディレクタークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1500万円〜2000万円をイメージ
ポジション ディレクター
仕事内容

アカウントマネージャーとして下記職務をお任せいたします。
●新規案件獲得の推進、及び新規顧客獲得に向けた戦略の策定・実行
●監査・保証サービスのサービスラインにつなげるよう弊法人の「顔」としてご活躍いただける方を希望します。

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専門ロジスティクス会社でのBusiness Development Executive【大阪】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【Position Summary】
The key responsibilities of this position include accounts development, retention and new acquisition. The incumbent needs to execute sales strategies and support marketing campaigns.

【Primary Duties and Responsibilities】
●To develop and implement strategies to increase revenue flow with prospects and current customers.
●Manage and develop relationships with your current customers.
●To identify and pursue new sales opportunities.
●To achieve sales targets and goals set.
●Responsible for annual sales and marketing budget planning.
●To assist and support the National Sales Manager in business implementation, execution of sales and marketing strategies.
●Key contact person for customers in ensuring smooth operations and coordination of activities to meet service level standards.
●Establish account planning (calls, visits, educational talks) to engage customers.
●Conduct market research and weekly cold calling.
●Implement sales campaigns to drive business.
●Keep abreast of market trends and development.
●Organize tradeshows and exhibitions.
●Submission of sales reports.

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ユニコーンIT企業でのプロダクトマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

【職務概要】
プロダクトマネージャー職として求められるのは、エンジニアリングに関する能力や知識のほか、トレンドやお客さまのニーズなどから「おもしろい!」の種を見つけてビジネスに変える企画力などがあります。
当社に続々と集まっている高い技術力を持つメンバーとともに、大胆なアイデアの企画立案や実行に自信のある方、ぜひ一緒に世界の価値観を変えるチャレンジをしませんか?

【具体的な業務内容】
・フリマアプリの企画・開発・運用
・サービスラインやカテゴリならではのビジネスモデルの企画立案
・お客さまのニーズや世の中のトレンドからサービスに必要な新機能・新企画の立案
・プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、プロダクトチームの開発サイクルをリード

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ユニコーンIT企業でのプロダクトマネージャー(Customer Service)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

【職務概要】
プロダクトマネージャー職として求められるのは、エンジニアリングに関する能力や知識のほか、トレンドやお客さまのニーズなどから「おもしろい!」の種を見つけてビジネスに変える企画力などです。
当社に続々と集まっている高い技術力を持つメンバーとともに、大胆なアイデアの企画立案や実行に自信のある方、ぜひ一緒に世界の価値観を変えるチャレンジをしませんか?

【具体的な業務内容】
・当社のあんしん・あんぜんを支える社内CSツールの改善
・トラブル時にお客さまが利用するヘルプガイドやCSへの問い合わせ動線の改善企画
・現状の仕様を疑い、お客さまの不安や不満を解消できる新機能の企画立案
・仙台や福岡に出張して現地CSメンバーの要望を収集/整理

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ユニコーンIT企業でのプロダクトマネージャー(CRM)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

【職務概要】
プロダクトマネージャー職として求められるのは、エンジニアリングに関する能力や知識のほか、トレンドやお客さまのニーズなどから「おもしろい!」の種を見つけてビジネスに変える企画力などです。
当社に続々と集まっている高い技術力を持つメンバーとともに、大胆なアイデアの企画立案や実行に自信のある方、ぜひ一緒に世界の価値観を変えるチャレンジをしませんか?

【具体的な業務内容】
・フリマアプリのCRM関連の企画・開発・運用
・お客さまとのコミュニケーションプラン構築と実行
・お客さまのニーズを理解し継続してサービス成長するための仕組み化の推進
・プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、プロダクトチームの開発サイクルをリード

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ユニコーンIT企業でのプロダクトデザイナー(Innovation)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
CPO直下で、当社の体験を向上する新サービスや、全く別の新しいプロダクトを企画・検証するチームです。
積極的にプロトタイプを作り、実際の人々に試してもらいます。検証の結果大きくなりそうなアイデアは、チームを組成し、本格的に開発することを目指します。
チームメンバーはいかなる職種でも以下のプロセス全てに携わっていただきます。

<問題定義 → アイデア創出 → モックアップ → テスト → プロトタイプ>

【具体的な業務内容】
・手動オペレーションや価値検証に適したツール(Sketch や Adobe XD, Figmaなど)によって、プロダクト開発を必要としない価値検証を行う
  - 解くべき課題の選定とそのために必要なリサーチ
  - 課題に対する解決策の考案
  - 解決策をワイヤーフレームで可視化
・プロダクトのユーザエクスペリエンスを企画からローンチまでPM、エンジニア、リサーチャー、コンテンツストラテジストと協力し行う

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ユニコーンIT企業でのBusiness Strategy Specialist

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●事業企画

 ◆ プロダクト戦略支援、ロードマップ作成、課題解決のための企画立案、グローバルの市場分析など

 ◆ 参考記事

●リサーチ

  課題を解決するためのWebサーチ、現地調査やイベント・カンファレンス出席、専門家へのヒアリング、ユーザインタビューなど

●その他(適性に合わせて)

 ◆ データ分析

 ◆ メディア/イベント運営(メルミライ)

 ◆ 投資業務支援

 ◆ 海外のプロダクト調査

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ユニコーンIT企業でのBusiness Development Specialist

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容

●当社サイトの利便性や各種KPIの向上のための、新しいサービス・機能の開発

●当社における新しいサービス・機能のフィージビリティスタディ

●各サービスのビジネスモデル構築を含めたプロジェクトの推進

●外部パートナー企業との戦略的協業・アライアンスの検討・推進

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ユニコーンIT企業でのプロダクトマネージャー(Category Growth)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

【職務概要】
プロダクトマネージャー職として求められるのは、エンジニアリングに関する能力や知識のほか、トレンドやお客さまのニーズなどから「おもしろい!」の種を見つけてビジネスに変える企画力などです。
当社に続々と集まっている高い技術力を持つメンバーとともに、大胆なアイデアの企画立案や実行に自信のある方、ぜひ一緒に世界の価値観を変えるチャレンジをしませんか?

【具体的な業務内容】
・フリマアプリの個別カテゴリにおける企画・開発・運用
・個別カテゴリの成長戦略の立案
・UIUX課題整理、リサーチ/企画/お客さまへのインタビュー
・プロジェクトマネジメント

※注力する対象カテゴリ:車バイク、カーパーツ、エンタメホビー、チケット、スポーツレジャー、コスメ、ファッション、家電・カメラ、ハンドメイド、インテリア、食料品

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1部上場!再生エネルギー開発・環境コンサルティング会社でのBusiness Development (Global)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 800万円〜1,200万円程度)
ポジション Analyst / Associate
仕事内容

【Business content】
As an Analyst / Associate of the Global Business Development Team, you will be involved in the market research, project development and investment in the renewable energy sectors in Asian countries and the rest of the world. Your assignments will include, but not limited to, transaction structuring, due diligence (business, financial, technical and regulatory), commercial negotiations, project and financing documentations and market tracing. In a fast-growing company with strong venture spirits, you are expected to demonstrate flexibility, adaptability, and spontaneous leadership also.

【Attraction of positions】
Attractions include but not limited to:
- Day-to-day working experience at the market leader of the Japanese renewable energy industry, with the top executive management team and in-house specialists in engineering, procurement, finacning and research teams;
- Working in a team that consists of outstanding professionals with diverse background i.e. multilateral development banks, global investment banks and project financing banks;
- Learning opportunities of the renewable energy industry in Japan, Asia and the rest of the world;
- Dynamic, diverse and open corporate culture with flat organization; and
- Competitive compensation package

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【急募】Fintech系スタートアップ企業での事業開発/ビジネスデベロップメント(アソシエイト〜マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション アソシエイト〜マネージャー
仕事内容

●アライアンス先開拓を通して事業拡大を推進していただきます。
・0→1フェーズの新規事業立上げを一気にスケールすべく業務推進
・クライアントの課題解決の為の提案営業

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1部上場!再生エネルギー開発・環境コンサルティング会社での風力発電事業開発担当(ポテンシャル可)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜800万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
・新規風力発電事業における地域ステークホルダーとの関係構築・維持

【ポジションの魅力】
・事業者として新しい事業モデルを作り上げていくことが出来る
・日本初、最大級洋上風力発電等の超巨大PJに携われる
・開発現場の最前線で地域ステークホルダーと直接ふれあえる

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1部上場!再生エネルギー開発・環境コンサルティング会社での地熱プロジェクト開発担当(ポテンシャル可)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 700万円〜1,000万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
・新規地熱発電事業の事業化〜運営業務の推進

【ポジションの魅力】
・現在開発中の事業が複数件あり、実際のプロジェクトを推進していける
・地域密着型の仕事が出来る
・社会性の高い成長企業で研鑽できる

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有名事業会社での中国事業 戦略統括【勤務地北京・上海】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:〜800万円くらい)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
当社グループの中国展開の推進をご担当いただきます。
当社グループの中国進出はまだアーリーフェーズであり、ご自身で裁量を持ちながら人脈構築、投資案件ソーシング、デューデリジェンス、投資後のモニタリングまで推進いただきます。投資領域としては中国で注目度の高いTMT領域です。

【具体的な業務内容】
●投資実務
・中国のスタートアップのソーシング、面談、DD
・投資実行に向けたボードへの起案
・投資実行までの一連のフローの遂行
・投資完了後のチームのフォロー、経営モニタリング

●投資家リレーションシップ構築
・投資先をソーシングするための業界リレーションシップの開拓
・中国トップティアの投資家やメディアやスタートアップなどなどとのネットワークの構築と定期的なコミュニケーション

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医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証一部上場企業でのオープンポジション/マネージャー/事業責任者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上決定(イメージ:650万円〜1000万円)
ポジション マネージャー/事業責任者
仕事内容

社会貢献性の高い事業領域で、新規事業の責任者を担って頂ける方を募集!

【配属部署/配属部署の組織体制】
事業問わず、事業責任者の募集を全社的に行っております。
そのため、スキルやキャリア志向にあわせて、配属部署は柔軟に検討いたします。

【配属部署の事業概要】
現在の日本は、急速に高齢化が進展し、社会保障費が増大しています。それに伴い、高齢社会は大きな市場として認知され、人びとの関心が高まっています。
また、海外においても、経済発展や高齢化に伴い、医療や介護に対するニーズが高まり始めています。
一方、高齢社会に関する情報、たとえば介護や医療に関する情報は専門性が高いため、情報ギャップが生まれやすいという特性をもっています。
そのため、有用で信頼性の高い情報に対するニーズはますます高まり、膨大な事業機会が生まれています。
当社は、高齢社会に対して、情報が価値を発揮するサービスを数多く提供しています。
それらのサービスによって、高齢社会を取り巻く人々がイキイキと生活するための情報のインフラを構築することで、社会に貢献し続けることを目指しています。

【仕事内容】
※配属部署によってお任せする具体的な業務は異なります※

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大手保険会社ホールディングスのデジタル領域マーケター

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:〜1,500万円)
ポジション マーケター
仕事内容

大手保険会社において、デジタル領域の新規事業に関するマーケティング戦略の立案とプロジェクト化を推進いただきます。
今後、立ち上がる組織(Lab)において業務に従事いただくことを想定しており、発想力を発揮して、様々なアイデアの発案と検証を繰り返しながら、プロジェクト化を進めていただくことを想定しています。

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日本初・最大のクラウドファンディング会社のビジネスデベロップメント/事業企画開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

●日本初・最大のクラウドファンディング会社で対発行体、対個人投資家対応全般をお任せします。
・提携金融機関の開拓
・官公庁、大学等公共セクターの開拓
・代理店戦略立案、実行
・発行体向けコンサルティング
・個人投資家向けコンサルティング
・セミナー企画、運営
・既存取引先のプロジェクト実行支援 等

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大手クラウドソーシング上場企業でのビズアシスタントオンライン セールス・事業開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

【職務内容】
●新規クライアント開拓をお任せします。
幅広い業界の経営者や責任者クラスの方へ、リソース不足の解決策としてリモートワークの活用支援をご提案いただきます。
●事業開発、サービス運営、マーケティング活動をお任せいたします。
事業拡大のための戦略立案、施策出し、実行、KPIマネジメントなど、幅広い業務にチャレンジいただけます。

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大手クラウドソーシング上場企業での営業マネージャー候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

【職務内容】
営業マネージャー候補として、自らトップセールスで売り上げを作っていくとともに、 チームを率いての予算達成、営業戦略の策定にも携わっていただく予定です。

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大手クラウドソーシング上場企業でのセールス・事業開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

【職務内容】
●経営、事業コンサルタントとして、ベンチャー企業や大手企業の主に経営者様に対して、最適な外部の知見やスキルを取り入れていただき経営課題の解決支援を行ったり、イノベーションを起こすお手伝いをしていただきます。
●事業開発、サービス運営、マーケティング活動をお任せいたします。事業拡大のための戦略立案、施策出し、実行、KPIマネジメントなど、幅広い業務にチャレンジいただけます。

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外資系再生可能エネルギー開発会社のProject Development Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 先方社内規定による(イメージ:900万円)
ポジション Manager
仕事内容

- Originating and managing the entire project development from site selection to commercial operation of the power plant
- Creating, closing and managing relevant contractual agreements for project development either directly or with external service providers: Land lease, land lease option or land purchase agreements, special purpose vehicle incorporation, shareholder contracts and structure definition, grid connection contracts, PPA’s, etc.
- Proposing and managing external service providers for legal, tax, electrical grid, environmental impact assessments, land agents and other third party consultants or advisors needed for project development and Due Diligence creation
- Create Project Development strategy for each region with budget including a service provider and partner network as well as a freelancer network to secure sites, PPA, permits, licenses and project rights
- Work with local authorities to obtain planning permits, licenses and clearances as well as other necessary documentations
- Creation and editing of project expos ’s, investment memo’s or investment proposals or decision templates for the management
- Project Development Budget management and controlling on a quarterly basis
- Recruiting and managing a Project Development team
- Develop and maintain necessary personal networks to stakeholders at different levels that effect the successful development of projects such as public authorities on local, regional and national level as well as environmental groups, industry associations, grid operators or
service providers
- Work with local authorities to obtain planning permits, licenses and clearances as well as other necessary documentation

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