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外資運用会社でのテクニカルサポート業務

2018/04/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ決定(イメージ年収:800万円~1400万円)
ポジション アソシエイト〜VP
仕事内容

・社内の運用チームが使用するブルーバーグなど情報端末の設定およびテクニカルサポート業務
・社員PCのメール設定や通常の情報ツールの係わる保守・点検・管理等業務
・韓国オフィスなどとの連携
・その他関連業務

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大手銀行での市場性リスク管理(クオンツ)

2018/04/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 会社規定に拠る(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●市場リスクにおけるクオンツを中心した業務を担当します。
デリバティブのモデル評価や開発が主な仕事になりますが、市場リスクのモニタリングも同時に担当します。
市場関係の理論と実務に接することができます。

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米国系運用会社でのオペレーション担当

2018/04/16
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1300万円
ポジション マネージャー〜VP
仕事内容

投資管理部においてオペレーション業務

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外資系運用会社でのコンプライアンス担当

2018/04/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ決定(イメージ年収:800万円~1400万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

・国内投資信託業務、一任契約作成業務、プライベートエクイティ関連業務等の案件遂行に係わるコンプライアンス業務
・株主総会・取締役会及び各種委員会の管理業務、金融庁・各協会へ届出業務、社内規定の作成業務、内部監査・内部統制関連業務、AML/KYC関連業務等の内部統制に関連するコンプライアンス業務全般
・海外コンプライアンス部門とのリエゾン業務

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外資系運用会社での投資信託オペレーション業務

2018/04/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮のうえ決定(イメージ年収:1000万円~2000万円)
ポジション VPレベル
仕事内容

●投資信託に関する基準価額の計算のモニタリング、その他顧客管理等
・国内投資信託の日次業務及び管理業務
・投信計理/例外事項/口座管理に関する問い合わせ対応
・営業担当者の問い合わせ対応
・その他、外国籍投信の監査補助、顧客依頼に関する社内調整(含む海外)等のクライアント・サービス業務

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米国系運用会社でのオペレーション担当

2018/04/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1300万円
ポジション マネージャー〜VP
仕事内容

投資管理部においてオペレーション業務

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外資系運用会社での経理・総務業務

2018/04/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ決定(イメージ年収:800万円~1600万円)
ポジション VP〜SVP
仕事内容

・経理(経費清算・財務会計・税務・FP&A)及び総務(オフィスマネジメント)関連業務の指揮・監督
特に年金顧客への請求書作成、監査・確定申告対応、当局検査対応
・5名程度のスタッフのマネジメント
・受託資産等の事業にかかる計数の管理
・社内資料の作成

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外資系運用会社でのRFPスペシャリスト

2018/04/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮のうえ決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

<RFP、RFIの作成および運用戦略資料の作成・管理業務>
・クライアントからの運用商品の運用等に関する問い合わせや質問等に対する資料作成
・運用商品のデーターベース管理や質問等に対する回答の説明など付随業務

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米国系運用会社でのオペレーション担当

2018/04/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1300万円
ポジション マネージャー〜VP
仕事内容

投資管理部においてオペレーション業務

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汎アジア バイアウトファンド日本法人における若手投資業務担当者(アソシエイト)

2018/04/12
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース800万円〜900万円+インセンティブ
ポジション アソシエイト
仕事内容

PE投資に関わる業務全般
●企業分析・業界分析・フィナンシャルモデリング
●ピッチブック等作成
●ディールオリジネーション、エグゼキューション
●投資先EXITに至るまでの戦略策定
●EXITまでのハンズオン経営参画

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銀行での事業法人営業(Associate, AVP, VP)

2018/04/11
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します  イメージ ベース〜1000万円+賞与
ポジション Associate, AVP, VP
仕事内容

【AVP,VP】
事業法人融資業務のリレーションシップマネージャー
・事業法人融資を主とする新規顧客の開拓、並びに既存顧客との取引深耕
・上記業務に関する付随業務〜融資一次審査/起案
・資料作成・契約書作成等、各種事務

【Associate,AVP】
事業法人融資業務のリレーションシップマネージャー及びその補佐
・上記、AVP、VPの業務内容
・既存取引先の業況モニタリング(渉外、内部資料作成等)

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外資系生命保険会社での営業支援システム開発チームStaff(新契約支援システム担当)

2018/04/11
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します。(イメージ年収:~800万円)
ポジション 新契約支援システム担当
仕事内容

【具体的な業務】
新契約支援システム担当者:1名
●新契約システム(WEBシステム)などに関わるシステムの開発・保守業務、新商品リリースや事務効率化がメインとなります。

【役割】
●ユーザとの要件調整や開発ベンダー(外注)の進捗・課題管理、納品物の検収を円滑に進めながら、システムの安定稼動を実現していただきます。

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外資系生命保険会社でのシステム内部統制チーム(マネージャー)

2018/04/11
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,250万円程度 (経験・スキルを考慮の上決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

以下の業務をご担当いただきます。
●不正リスク管理のフレームワークの構築
 ・不正リスクの洗い出し(担当部門の支援)
 ・不正リスク対策(コントロール)の有効性評価の実施
 ・不正リスク管理プロセスのモニタリング態勢整備
・不正リスク管理にかかわる関連諸規程の策定
●不正リスクのモニタリング(フレームワーク構築後)
 ・不正リスクのモニタリング
 ・定期的な不正リスク対策の評価の実施
 ・モニタリング結果等のリスク管理委員会、コンプライアンス委員会報告 
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<チーム紹介>
全社におけるオペレーショナルリスクにかかわる管理を担当する総勢17名の組織です。
リスク管理フレームワークの設計・維持管理、リスク管理状況のモニタリング、執行部門へのリスク管理上のアドバイス等を担っています。
メンバー一人ひとりが自らの専門性を最大限発揮していくことで、お客様の信頼の確保/健全な経営の維持などに貢献できるとともに、自らの成長をも実感できる大変やりがいのある仕事です。

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銀行での事業創生業務(営業担当/ASC〜AVP)

2018/04/11
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ これまでの経験や能力を踏まえ優遇いたします。(イメージ:ベース〜800万円)
ポジション 営業担当/ASC〜AVP)
仕事内容

【職務内容】
●事業再生ファイナンス業務
●成長企業ファイナンス業務
●アセットファイナンス業務
●対象企業の事業性分析・評価
●稟議書等、行内クレジットプロセスに必要な書類等の作成
●融資実行手続き及び実行後のモニタリング(含む自己査定)

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外資系生命保険会社での人事チームスタッフ

2018/04/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1000万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

●人事関係業務全般
・人事・報酬制度の企画・立案、運営業務
・人事コンサルタント業務(労務、社員サポート)
・人材開発業務(採用、研修の運営)、等

【役割】
・将来のマネージャー候補として、幅広い人事業務を担当していただくと同時に、上記の業務のいずれかで専門性を発揮していただくことを期待します。

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外資系運用会社でのオペレーション業務(シニア)

2018/04/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:1000万円~1600万円)
ポジション Senior Operation Specialist
仕事内容

●Focusing on the handling overall ITM operations such as
- Conducting BAU operation ( trade instructions/ settlements, pricing information etc.) to calculate daily NAV price by working with various stakeholders
- Reporting ( fund financial reports, Investment management reports, statutory reports, BIS reports etc.) including fund audit related tasks
- Event control ( new fund launch, fund closure, manager change in multi-manager structured funds etc.)
- Support Product Development via operational structure in and implementation
- FATCA / QI Compliance operational supports
- Vendor management

●Support Business As Usual process for operationally running DIA Separate account such as
- oversight of cash management, settlement, reconciliation, monitoring of outsourcing provider’s operations
- Event control ( transition management, manager change in multimanager structured DIA separate ccounts)

● Support Investment Support team in Fund Operations Japan accordingly as backup purpose
- Cash monitoring
- Rebalance calculation
- Data provision to investment team for overlay type investment
- Preparing the sub/red tickets for fund trading

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銀行系運用会社での投信販売用資料作成

2018/04/08
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 残業・賞与込 600万円〜900万円程度
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

公募投信に係る、販売会社や投資家(受益者)向けの資料の起案、作成

●投資家向け販売用資料
●投信販売員向けの販売支援資料やツール
●顧客向けセミナー、販売員向け勉強会資料等の作成
●その他、ファンド拡販のための投資家向けレポート等

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銀行でのクレジット投資業務(AVP)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション AVP
仕事内容

クレジット投資・管理業務
●投資案件のソーシング(国内外の証券化・その他クレジット関連投資等)
●投資実行に向けたリスク分析(仕組、キャピタルストラクチャー、キャッシュフロー、業界・財務等) 、社内外関係者との折衝・体制整備
●投資実行および投資実行後の案件の期中管理業務

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外資系投資銀行でのTMTカバレッジ(アナリストクラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 社内規定により決定(イメージ年収:1200万円~1200万円)
ポジション ジュニアバンカー(アナリストクラス)
仕事内容

●大手外資系投資銀行でのTMT(テレコム・メディア・テクノロジー)インダストリーのカバレッジバンカー (ジュニアバンカー)

 ●顧客開拓、リレーションシップの構築
 ●M&Aの提案・オリジネーション、エグゼキューション業務
 ●エクイティ、デットによる資金調達の提案・オリジネーション業務

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外資系大手生命保険会社での営業企画(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 450万円 550万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

【職務内容】
●営業本部の各種施策の企画・運営・モニタリング
・集合会議など営業本部から営業現場への情報発信における企画立案
・各種プローモーション策の策定
●中期的な全社的な営業課題への取り組み
・営業本部施策の新規立案、実行サポート、効果検証(分析)
・中長期的な営業施策のチーム横断的な企画、推進
※管理職の指示のもと業務を遂行

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外資系運用会社における投資企画部

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション Manager
仕事内容

●投資戦略の企画と開発、調査
●日本における顧客と当社海外拠点の間に立つ部署となり、さまざまな角度からビジネスに関与

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外資系生命保険会社でのセキュリティモニタリング・運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜1,000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
社内SOC(セキュリティオペレーションセンター)の運営に関わる業務を担当いただきます。

・セキュリティ機器が発するアラート等の分析
・セキュリティ機器におけるモニタリングルール管理
・脅威情報の収集、分析、報告
・インシデントレスポンス対応
・SOCの業務全般に関わる米国SOCチームとの連携
・各種レポート作成

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外資系生命保険会社でのITスタッフ(システム開発)【札幌勤務】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 375万円 800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【募集職種】
(1) プロジェクトマネージャー
(2) ITソリューションデザイナー

【職務内容】
(1) プロジェクトマネージャー(PM)
※PMO、テストCOE担当者も募集しています。
・単体テスト、実装を含むアプリケーションソフトウェアの開発及び統合のマネジメント

(2) ITソリューションデザイナー(ITSD)
・コアアプリケーション(新契約、保全、保険金、数理、手数料、販売支援)の設計、開発業務全般

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外資系生命保険会社でのUI/UX Director

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 1,400万円 )
ポジション 課長クラス
仕事内容

【Mission】
○UI/UXチームのマネジメント・ディレクションを通して当社のビジネスパフォーマンスを向上させる
・デジタルチャネルにおけるUI/UXの最適化によるパフォーマンス向上
・チャネル横断での適切なブランドイメージ・ブランドガイドラインの維持

【Scope of responsibilities(責任範囲)】
〇UI/UXチームに関する人材・ケイパビリティマネジメント
・必要人材の採用
・ジャーニーチームへのメンバアサイン
・デザイン会社への必要タスクの外部委託
・社内の機会の理解とそれに併せた必要ケイパビリティやスキル定義
・トレーニング・教育の企画
〇UI/UXチームのパフォーマンス管理
・UI/UXチームのKGI/KPI設定
・PDCAサイクル構築と課題解決
・UX Manager/ UI Managerのパフォーマンス管理・品質管理
・UI/UXに関するベンダ・外部委託先のパフォーマンス管理
・新しい価値提供を継続的に実施していくための、企画立案・実行
○UI/UXのエバンジェリストとしてDI推進のケイパビリティについての社内認知やプレゼンスを向上させる

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外資系生命保険会社での広報【嘱託社員】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 700万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
・新規に立ち上げる「社内ポータルサイト」の運営、改善、コンテンツの企画
・ウエブ社内報の企画、取材、執筆(ライター)、デザイン
・システム部門との調整・連携の窓口業務

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外資系生命保険会社での脆弱性管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜1,000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
脆弱性管理およびインシデントレスポンスに関わる業務を担当いただきます。

・脆弱性情報の収集、分析、報告
・脆弱性管理ツール等による当社システムへの影響調査
・脆弱性対策実施状況のモニタリング
・インシデントレスポンス対応
・CSIRT(Computer Security Incident Response Team)の運営
・脆弱性管理およびインシデントレスポンスに関わる米国チームとの連携
・各種レポート作成

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外資系生命保険会社でのITセキュリティ人材(セキュリティ・アーキテクト)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜1,000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
ITセキュリティに関する企画及びアーキテクチャー策定と推進
・ITセキュリティのPolicyや基準の策定・高度化
・ITセキュリティにおけるHigh LevelのArchitecture策定
 (1) SecurityにおけるReference Architecture検討・策定
 (2) Enterprise ArchitectureにおけるSecurity GovernanceおよびManagementの構築・運用
・ITプロジェクトに対するSecurity Design Support

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外資系生命保険会社でのITセキュリティ人材(セキュリティ・スペシャリスト)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜1,000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
ITセキュリティに関する企画・推進を担当いただきます。

・ITセキュリティにおける企画の立案と推進
 (1) ITプロジェクトのLife cycleにおけるSecurity統制の高度化推進
 (2) Enterprise Securityにおける技術評価及び導入の計画と推進
・ITプロジェクトに対するSecurity Technical Support

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外資系生命保険会社での産業医【嘱託社員】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 1,000万円〜1,300万円)
ポジション 産業医
仕事内容

【業務内容】
・雇入れ時健康診断の就業判定
・定期健康診断の就業判定のための産業医面談
・疾病による就業制限者の事後措置面談
・メンタルヘルス関連面談 
・長時間労働者の面談
・休職者の復職面談および復職後面談
・社員教育に関する各種取り組みの企画立案
・衛生委員会の出席(近郊の事業所・その他)
・職場巡視(東日本の各支社へ出張あり)

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外資系生命保険会社でのWeb Analyst

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 主任〜課長代理クラス
仕事内容

【Mission】
ウェブサービス・プロダクトに関して各種ツールなどを使いこなしながら全体のPDCAサイクルをデータドリブンで回しビジネスパフォーマンスを向上させる

【Scope of responsibilities(責任範囲)】
ウェブサービス・プロダクトの分析・改善に関するスキルを活用し、DI推進としての付加価値を当社及びジャーニーチームに提供すること
・ジャーニーチームが開発したサービスプロダクトに関して、分析・課題発見の支援をハンズオンで実施する
・特定した課題に対して、解決の方向性やソリューションを提案する
・サービスプロダクトの課題解決のサイクルの構築を支援する
・トレーニングや勉強会を通して各種分析ツールの使い方などを社内に展開しケイパビリティの強化を支援する
・ケイパビリティの更なる強化に向け、ウェブ解析や分析ツールに関する最新動向を把握し当社への適用機会を検討

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外資系生命保険会社でのUX Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 課長代理クラス
仕事内容

【Mission】
UXの知見を活用し、当社のビジネスパフォーマンスを向上させる
・当社のUXに関する課題を特定し、解決に導く
・当社のUX標準の社内浸透・遵守

【Scope of responsibilities(責任範囲)】
ジャーニーチームに対するUX支援
・ジャーニーチームにUXのExpertとして参画し、UI Managerと連携しながらサービス・プロダクトのUXデザインを担当する
・リソースなどの制約が存在する場合は、外部からUXデザイナーなどを調達しディレクションを実施する
・最新のUX動向を把握し、当社への適用機会を検討する
・当社のUX標準を理解し、それぞれのサービス・プロダクトでそれらが遵守されているかをモニタリングし、ユーザーのUXの統一性や標準化を担保する
・UXの改善機会を特定する仕組みやケイパビリティを社内に構築し継続的な改善を実現する

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外資系生命保険会社でのUI Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 主任〜課長代理クラス
仕事内容

【Mission】
UIの知見を活用し、ユーザビリティやアクセスシビリティを改善し、当社のビジネスパフォーマンスを向上させる
・当社のUXに関する課題を特定し、解決に導く
・当社のUX標準の社内浸透・遵守

【Scope of responsibilities(責任範囲)】
ジャーニーチームに対するUI支援
・ジャーニーチームにUIのExpertとして参画し、UX Managerと連携しながらサービス・プロダクトのUIデザインを担当する
・リソースなどの制約が存在する場合は、外部からUIデザイナーなどを調達しディレクションを実施する
・UIやデザインの最新動向を把握し、Aflacへの適用機会を検討する
・当社のUI標準を理解し、各サービス・プロダクトでそれらが遵守されているかをモニタリングし、UI側面で当社のブランドイメージを担保する
・UIの改善機会を特定する仕組みやケイパビリティを社内に構築し継続的な改善を実現する

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外資系生命保険会社でのData-Infra Engineer

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【Mission】
データアナリティクスの高度化に必要な分析基盤を構築し、ビジネス課題の解決をテクノロジーの観点からサポートすることでビジネスパフォーマンスの向上に寄与する
・求められている分析要件に最適な分析基盤を構築

【Scope of responsibilities(責任範囲)】
・今後DI推進が推進・関与する分析基盤構築や顧客データ統合などの取り組みにおける実行責任者
・当社におけるビジネスデータやアーキテクチャの特徴、Data Scientistが求める分析要件、またDI推進のデータ戦略を踏まえたうえで、あるべき分析基盤像を描き、エンジニアや外部パートナーとともに実装する
・ジャーニーチームやプロジェクトをデータやインフラ(クラウド)の観点から支援・アドバイスを実施しDI推進としての付加価値を提供
・サービス・プロダクトを実現するにあたり、データ分析や横断でのデータ活用(ガイドライン・ガバナンス)の観点から最適なインフラ構成をアドバイス
・リソースに制約がある場合など、必要に応じてインフラベンダなどを調達し、ディレクションや管理を実施する
・データインフラに関する最新動向を把握し当社への適用機会を検討

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外資系生命保険会社でのData Scientist

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【Mission】
・データ分析、アナリティクスに関する高度な専門スキル・知識を活用し、当社のビジネスパフォーマンスを向上させる
・当社内の様々なデータを活用しビジネス課題を特定、解決に導く
・当社のデータサイエンスのケイパビリティを底上げさせる

【Scope of responsibilities(責任範囲)】
・データサイエンスの知識を活用し、様々な側面で当社のビジネス価値向上に貢献する
・当社内におけるデジタルに関するプロジェクトやカスタマージャーニーチームの支援をデータアナリティクスの観点から幅広く実施
・データの観点から当社の解決すべき課題をCDOに提言し、新たな価値創出機会を提供する
・データアナリティクスのエバンジェリストとしてDI推進のケイパビリティについての社内認知やプレゼンスを向上させる
・トレーニングや勉強会などを開くことによって社内のケイパビリティを底上げする
・最新のアナリティクスの動向を把握し、当社への適用機会を検討し新たな価値創出に貢献する

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外資系生命保険会社での監査チームStaff(2名)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します。(イメージ年収:~800万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

監査チームのスタッフとしてチームリーダーおよびマネージャーを補佐し、主に以下の本社監査業務もしくは監査企画業務およびチーム運営業務に関わっていただきます。

【具体的な業務】
1.本社監査に係わる業務

●個別監査の監査員(計画、実調、報告、フォローアップ)
※一定の経験後は、必要に応じて主査/監査の現場責任者として監査に参画する。
●財務報告に係る内部統制評価等の検証

2.監査企画に関わる業務
●年度監査計画およびマクロリスク評価、内部監査に係るモニタリング
●内部監査の品質管理、内部監査に係る規程、手順書および監査手法等の見直し
●各種ステークフォルダーとの会議の運営および連携窓口等

3.チーム運営に関わる業務
●監査チームでの管理業務(庶務/予算/経理/人事/企画の事務等)
●チームミーティングの企画および運営
●その他、監査チームリーダーが指示した管理業務を実施、他

【役割】
本社監査に関わる監査担当者もしくは監査企画担当者として業務を遂行する。

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オンライン証券でのFinance Senior Staff

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~800万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

<Job Purpose>
The Finance team exists to ensure the smooth running of all banking and cash related activities, accurate and timely record keeping and reporting of all finance related activities internally and externally including international parents as well as regulatory and tax bodies.

<Job Responsibilities>
●Regulatory & Control
□Prepare daily segregation report and cash resources report
□Prepare daily cash books
□Treasury analysis and requesting bank transfers
□Prepare daily/monthly Capital Requirement Ratio reports
□Prepare month end journals and reconciliations
□Prepare and submit regulatory reports on a weekly, monthly, semi-annually and annual basis, reply to ad-hoc inquiries from regulators.
□Prepare audits and inspection materials.
□Any of the above requirements can be delegated in part or entirely to the Finance Assistant for her development which shall be adequately planned, exercised, communicated with her and reported to the manager.

●Purchase Ledger & Accounts Payable
□Supervise Purchase Ledger & Accounts Payable function which will be mainly processed by the Finance Assistant
□Assist the Finance Assistant when necessary, and cover the absence
□Take a lead to improve and streamline the procedures

●Taxation
□Preparation for monthly journals and reconciliations including corporation taxes, deferred tax and consumption tax.
□Preparation for tax return materials including corporation taxes, consumption tax, depreciation asset tax and annual tax reports on record of payments.
□Make sure monthly withholding taxes, interim taxes are properly paid and reported to tax authorities.

●Teamwork
□Play an active and supportive role as a member of the team.
□Always communicate within the team to share knowledge and information.
□Always ready to provide back-up support and step-in to assist.
□Plan and exercise the development of Finance Assistant.

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外資系運用会社でのClient Portfolio Manager(プロダクトスペシャリスト)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:1000万円~1400万円)
ポジション Client Portfolio Manager
仕事内容

The Client Portfolio Manager (CPM) represents respective Portfolio Manager, and describes investment insights internally and externally.

● Describe and present the rationales and the competitive propositions of our investment products, representing respective PMs internally and externally to contribute to new cash flows and retentions.
● Report the performance of the our products with investment insights for clients.
● Comment on capital markets, manager activities, and portfolio managements in timely manner.
● Communicate to respective Portfolio Manager, Research Analyst, Strategist, and others to produce outputs.
● Support the development of fund structure, sales strategy, sales materials, and client service materials.
● Be assigned one or more of following asset classes; Equities, Fixed Incomes, Alternatives, and Multi-Assets.

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インフラ投資グローバルトップAM会社での投資業務 (SVP)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 現職考慮 ""ベース""イメージ(別途ボーナス) 〜2000万円 別途ボーナス
ポジション 経験、スキルに応じ、SVP / VP
仕事内容

1. 投資案件プロジェクトマネジメント(案件分析、投資ストラクチャリング、並びに投資エグゼキューション)
2 案件ソーシング

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有名銀行でのリテール営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜630万円+賞与
ポジション 担当者
仕事内容

●主として個人向けリスク商品(仕組み預金、外貨預金、投資信託、生命保険等)のコンサルティングセールス業務

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外資系生命保険会社での総務スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜600万円程度を想定
ポジション 担当者
仕事内容

【具体的な業務】
・オフィス関連業務
・外部委託先管理業務
・経費管理業務
・その他総務、庶務業務等

【役割】
・チームリーダー/マネジャーの指示のもと、業務を正確に遂行する。

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外資系投資銀行での投資銀行業務(アソシエイトクラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 外資IBDマーケット水準(経験、タイトルに応じて決定)(イメージ年収:2000万円~1400万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

●国内/クロスボーダー双方のM&A案件、資金調達案件におけるオリジネーション、エグゼキューション業務全般
 ・企業分析、事業分析、バリュエーション、スキーム構築
 ・ピッチブック作成
 ・ネゴシエーションフェーズでのバンカー補佐
 ・ドキュメンテーション

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Institutional Business Compliance at Foreign Asset Management Company

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1300万円〜
ポジション Title to be determined according to experience,etc
仕事内容

【Responsibilities】
●Providing Compliance advices to the institutional business including the Type1 and 2 Business.
●Responsible for checking and reviewing the Company’s important documents including sales material, RFP, SRS and Prospectus, etc. to detect compliance problems and inappropriate description according to business custom under the FIEL,ITM law and JITA and JIAA rules.
●Preparing and filing information/documents to the regulatory agencies(FSA,KLFB,JITA and JIAA)
●Enuring the firm’s activities adhere to the requirement by the regulatory agencies, as well as with the firm’s internal compliance standards.
●Reporting of the compliance activities to the compliance committee, and the company’s group compliance business line.
●Keeping updated the internal regulations and rules with laws, regulations and rules, and establishing new internal guidelines and procedures.
●Planning and conducting Compliance training to employees as well as Compliance team menbers
●Giving necessary instruction and guidance to the staff of the Company for the compliance matters.
●Other compliance activities which is instructed by Head of Copliance.

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外資系生命保険会社でのアクチュアリー管理職

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:1000万円~1400万円)
ポジション 課長クラス(管理職)
仕事内容

【職務内容】
<商品数理部>
・商品開発における保険数理業務全般(保険料率の設定、金融庁との認可折衝等)及び自組織のマネージメント

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外資系運用会社での金法営業(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション Associate /Senior Associate
仕事内容

●To assist sales managers in all aspects of client services, including their responses to request/inquiries from both prospective and existing clients;
●To provide support for sales activities, including marketing material preparation, market information search, etc.;
●To participate in sales activities with sales managers;
●To provide other routine supports as required by sales managers

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外資系運用会社での投資信託バックオフィス業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

<業務目的>
国内投資信託の基準価額計算を中心に資産運用関連事務の安定的な運営を行うこと。
業務は以下のものを含む。国内投資信託の日次計理業務や約定処理業務、アウトソース先のモニタリング(設定解約、時価確認、基準価額配信)、ファンドの新規設定/償還、カストディ口座開設、監査関連、定例報告、問い合わせ対応、トラブルシューティング。

<業務内容>
●国内投資信託の日次業務やアウトソース先の管理監督を正確にタイムリーに実行する
●アウトソース先や受託からの投信計理/例外事項/口座管理に関する問い合わせに正確に対応する
●国内投信計理のスペシャリストとして、新規設定の計画や実務をサポートする
●チームとして業務を行い、業務結果を要約したログを同僚や上司と共有する
●過去の業務内容の分析や傾向の把握などにより日常業務の効率化、スピードアップをはかる
●アウトソース先や内部関係者による事務ミス等に対応する
●アウトソース先へのリクエストの送付や依頼した事項のフォローを行う
●業務に使う情報をいつでも参照できるよう、整理と書類ファイリングを行う
●社内教育・社外教育の機会を利用し、職務に必要な知識を更新する

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外資系生命保険会社での契約管理企画業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 650万円 1,000万円)
ポジション 主任〜課長代理クラス
仕事内容

【職務内容】
・契約サービス部門におけるデジタル化推進プロジェクトの事務
・システム化案件の事務

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外資系生命保険会社でのリスク管理(ERM)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者〜課長代理クラス
仕事内容

【職務内容】
<ERM推進>
〇ERM(統合的リスク管理)に関する業務
・ERM態勢の整備
・リスクプロファイルの把握
・リスクとソルベンシーの自己評価(ORSA)レポートの作成
・ERMに関する金融庁等からの要請への対応
・グローバルベースのERM態勢の整備の支援
・グローバルベースのERMに関する会議体の運営支援
〇国際資本基準への対応
・国際的な保険資本基準の動向のモニタリング等
〇資産自己査定に関する業務
・自己査定結果の取り纏めを行い、結果について経営層へ報告

<リスク管理>
〇経済価値ベースの統合リスク管理に関する事項
・経済価値ソルベンシー比率(ESR)および統合リスク量の計測およびモニタリング
・資産と負債の適合状況(ALM)のモニタリング
・ストレステストの実施
〇資産運用関連リスク量計測
・資産運用リスク量(VaR)や市場流動性リスク量の計測およびモニタリング、資産運用リスク量計測のシステム開発
〇オペレーショナルリスク量計測
・オペレーショナルリスク量の計測およびモニタリング

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外資系生命保険会社での ビジネスアナリスト(BA)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 450万円 800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●システム開発における上流工程、超上流工程をリードする役割を担う
●一部にITコンサル的な要素も担う

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外資系生命保険会社でのコールセンタースタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:〜400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

自社コールセンターにおける、お客様からの電話対応業務およびご契約フォローをおまかせします。

【仕事内容】
・ご連絡をいただいたお客様への資料請求受付、問い合わせ対応、商品提案、相談対応
・ご契約頂いているお客様からの問い合わせ対応、加入者サポート業務
 ※インバウンド・アウトバウンド業務両方あります。

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外資系大手生命保険会社でのオペレーショナルリスク管理/スタッフ<若手>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ (年収)680万円〜770万円(残業別。月給:32万円〜38万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

管理職の指導のもと、以下の業務を中心に担当していただきます。

●オペレーショナルリスク関連業務全般のサポート
・事務リスク関連業務全般
・内部統制管理業務
・個人情報管理業務
・親会社等への定例報告業務など

また、チーム内ローテーションとして、本人の適性・希望などを考慮し、他のリスク管理業務を担当いただくこともあります。

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