○大手企業向けクラウドサービスに関わるクラウドシステムの
　構築・運用サポート業務において、難度の高い問題の解決を
　行っていただきます。
○基盤の構築・運用を中心とし、
・性能改善/安定運用にコミットしていただきます。
※特に、システムの可用性・信頼性・保守性を継続的に高めていくための取り組みを主導していただきます。

【この仕事の魅力】
・製品の課題や問題に対して、自らの技術でクリエイティブな改善、問題解決を行う経験を多く積むことができます。
・国内大手企業向けSCMシステムの運用です。プレッシャーも大きいですが、大きな成長ができ、誇れる経験や実績を積む事ができます。
・自分の企画・開発した機能が大手企業で使われ、経営の根幹を支えているという喜びを感じることが出来ます。
・海外の開発拠点との連携、また国内開発部門には外国籍社員も多く在籍するため、ダイバーシティな環境で働けます。

弊社プロダクトを利用しているお客様に対して、よりプロダクトを有効活用してもらい、業務効率化を実現するための様々な活動を行いま
す。
・弊社標準保守サービスの提供
弊社製品を購入し、導入プロジェクトが完了して、運用フェーズに入ったお客様を担当しながら日々発生する業務課題を解決することを
ミッションとしています。課題解決のため、弊社製品の活用方法に関するコンサルティングを中心に、お客様の要望を製品機能に落とし
込むシステム設計の一部、新規ソリューションの提案営業など、手段は問わず実行にこだわったアプローチを行っております。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用いながら、お客様にとって最適な方
法を提案し、その実行を支援します。
・未導入プロダクトやアライアンス製品などのお客様へ提案するプリセールス活動をあわせて実施します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通してマーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。

リスク管理業務全般を担当頂きます

◆市場リスク・信用リスク管理
・ポートフォリオ分析業務（リスクリターン分析、VaR分析）
・フォワードカーブ管理（モデル管理、パラメータデータ収集）
・顧客分析（業種別等、クレジット分析）
・新商品/契約に関するリスク管理手法の開発
・関連データベースの開発

◆オペレーショナルリスク管理、統合リスク管理業務一般
・リスク管理委員会の運営
・オペレーショナルリスクの管理、評価、報告、改善活動
・各種社内規程等の管理・運営

当社のカスタマー担当として、お客様対応を行っていただきます。
・口座開設に伴う事務手続き（申込書発送など）
・お客様からのお問い合わせに対して、メールや電話での対応業務。

【業務割合】
事務作業が7割、お客様対応が3割となります。

【やりがい】
お客様からのご意見を基にサービス、売上、ならびに顧客満足度の向上につながる業務。お客様の声を形にする為、チームが一丸となって取り組んでいる部署です。

【魅力】
とてもフラットな風土。また、個人の主体的な判断を重視するので、地震のアイデアや企画を積極的に主張できます。

《成長できる環境》
業界・職種未経験の方でも金融知識を取得することができ、金融のバックオフィスの経験を積んでいくことができます。
また、ディーラーやWEBマーケティング等へキャリアチェンジできる可能性もあり、自身の頑張り次第で幅広く活躍できます。

主力商品のオンラインシステムに発注される投資家からの大量の注文を、最先端のシステムで管理し、取引先金融機関へのカバー業務を行い収益化させるお仕事です。

・注文されるポジションの適切なリスクコントロールをお任せします。
・取引にかかわる調査/分析をお任せします。
・新たなデリバティブ商品の開発に関わっていただくことも可能です。
（直近ではシステムトレードによるテキストマイニングAIストラテジーの立案、リピート注文ストラテジーの立案等を行いました）

IT分野におけるM&Aディールを推進頂きます。
・案件ソーシング・営業
・経営課題ヒアリング
・提案資料作成、プレゼンテーション
・エグゼキューション
・クロージング
※ご経験により注力して頂く分野が変わります。

Ｍ＆Ａアドバイザリー業務全般を担当していただきます。

＜具体的には＞
・売却側、買収側助言業務
・再生型Ｍ＆Ａ助言業務
・企業価値算定
・デューデリジェンス等

●Ｍ＆Ａオリジネーション業務

同社とこれまでに取引のあった企業および過去に提案を行った企業等に対してのオリジネーション業務。

Ｍ＆Ａアドバイザーのサポート業務全般

平均して月に7〜9名の医師に対してキャリアカウンセリングと医療機関の紹介をお願い致します。　医師1人1人に担当コンサルタントがつき、医師・医療機関の両面対応となります。

医師の転職背景やニーズを深く理解し、本質的な問題解決となる適切な医療機関をお探ししてご提案することが求められます。

また、医療機関のご提案だけでなく、面接時には同行して面接のファシリテートを行ったり、条件交渉や成約時の契約書面の作成するなど、医師が安心して転職できるよう、丁寧にフォローしていただきます。

ポジションの魅力
・未経験から医療業界、人材サービスという両面での専門性を身につけることができます。
・医療という公共性が高く、高齢化社会でより一層重要性を増す分野において、やりがいを感じながら直接貢献することができます。
・医師は専門性が高く、売り手市場でもあるため、医師ニーズに応じた求人創出や条件交渉など医療機関との折衝機会が多く、自身の介在価値を実感することができます。
・医療機関は医師がいなければ医療を提供することができません。医師採用を支援することは、医療機関の経営に大きなインパクトを与えるため、経営視点も持ちながら医療機関の課題解決に貢献することができます。
・コンサルタントに長期で活躍いただきたいと考えているので、子育て、介護等の支援制度（在宅勤務、時短勤務の相談可能）も用意しています。
・生産性を高め、オンオフのメリハリある働き方を推奨する組織風土です。

【キャリアパス】
個人の志向や適性に応じて、複数のキャリアプランが用意されています。
ご経験、実績に応じて、早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せすることもあれば、医師コンサルタントのエキスパートとして従事していただくことも可能です。
また、ご意向に応じて、新規サービスの企画・開発や各種プロジェクトへの参加など、業務領域を広げてチャレンジしていただくことも可能です。

●「航空機ビジネス」に関わる業務全般を担当

●当初は以下の業務をメインに携わって頂きます
　・機体の購入やリース、売却などの案件の分析業務
　・アイルランド現地法人との連携業務
　・日本や海外で開催される航空機カンファレンスや展示会への参加
　・外国人を中心とした業界関係者とのリレーション構築

※将来的には、航空機ビジネス以外の業務を担当する場合もあります

●投信業界全体の調査、分析、レポート作成・配信
●金融機関向けファンドの詳細分析・レポート作成（窓販、NISA、iDeCo向け商品）
●運用会社（ファンドマネージャー）へのヒアリング
●投信情報を中心としたファイナンス関連全般のニュース、コンテンツ提供
●「ファンドオブイヤー」選考プロジェクト
●グループ運用会社との商品企画、投資助言

・決算資料・株主関連資料（招集通知、事業報告書など）作成、英訳（英語の出来る方であれば）
・グループ各社との連携・調整（決算資料用データ収集など）
・メディアとの連携・調整（ニュース性のある特集記事制作、写真、動画、ロゴなどの調整。）
・内外機関投資家との面談調整。
・個人投資家向けイベントの講演資料作成、企画運営・サポート業務。

当社が展開する70以上のサービスを統合するアプリを作る新規事業です。
これ一つでグループの様々なサービスが利用できるだけでなく、
社外のパートナー企業とも連携するプラットフォームとしてグローバルに展開していきます。

グループ全体や社外パートナーの各サービスを結び
ユーザーの利便性を高め、グループ全体のエコシステムを成長させる仕事です。

当ポジションは、調査・ユーザー分析、キャンペーン・プロモーション企画・実施、デジタルを中心とした広告出向などの新規顧客獲得のためのアクションや、
顧客育成のためのライフサイクルマネジメント、コンテンツやキャンペーン企画・実施、アプリ内でのユーザーコミュニケーションなどの多岐にわたるプロジェクトを、社内外の複数の関係者と協力しながらリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
●プロモーションの企画立案、実行、改善
●当社他事業部と協業したキャンペーンの企画、実行、改善
●顧客育成のためのアプリ内のキャンペーン・コミュニケーション企画、実行、改善
●KPIマネジメント、各種マーケティングツールの活用、レポーティングなど

当社が展開する70以上のサービスを統合するアプリを作る新規事業です。
これ一つでグループの様々なサービスが利用できるだけでなく、
社外のパートナー企業とも連携するプラットフォームとしてグローバルに展開していきます。

グループ全体や社外パートナーの各サービスを結び
ユーザーの利便性を高め、グループ全体のエコシステムを成長させる仕事です。

当ポジションは、社内外のパートナーと新規サービスやコンテンツの企画・営業提案、開発、プロジェクトリードを行っていただきます。
事業戦略の立案、ビジネスモデル構築や提携交渉など、複数のステークホルダーにまたがる業務を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
●新規サービスやコンテンツの企画提案、並びにソリューション提案
●社内外のパートナーとの連携・交渉

小中高生を対象とした個別指導塾「森塾」の塾講師／教室運営をスタッフとして下記の業務をご担当いただきます。
・生徒指導
・講習案内
・アルバイトの管理など
※生徒、保護者、学生の先生たちと積極的にコミュニケーションをとることからスタートしていただきます。
※充実した研修（約2ヶ月）があり、未経験でも安心してスタートすることができます。

・庶務に関する業務
・PC修理対応・運搬
・アウトソーシング窓口対応
・備品、機器管理
・オフィス戦略の立案構築、オフィス環境整備、オフィスレイアウト
・物品調達
・稟議対応業務
・備品・機器管理
等

ビッグデータ/AIなどの先端テクノロジーにより、企業のデータ活用を促進し、マーケティングにイノベーションを起こすプロダクトのセールスをお任せします。

【仕事詳細】
◆ Inside Sales
・日本各地のお客様とお電話/Web商談を通じてコミュニケーション
・顧客との接点強化と共に、当社のデータマーケティングツールの価値の訴求をして頂くお仕事です

◆ Outside Sales
・大手〜中小企業、あらゆる業種業態を中心とした新規顧客の開拓営業
・各お客様の事情に合わせてカスタマイズしたソリューションの提案を実施
・当社のデータマーケティングツールの価値を個社別に訴求して頂くお仕事です

当社のデータマーケティングツールを利用いただいている企業様への カスタマーサクセス （導入支援、マーケティング施策の提案、マーケティングPDCAの設計と実行支援）をお任せします。

あらゆる企業のデジタルトランスフォーメーションが叫ばれる中、ビッグデータ/AIなどの先端テクノロジーにより、デジタルとリアルをつなぎ、 マーケティングの専門的知見 を持って企業のデータ活用を促進していただきます。

【仕事内容】
◆カスタマーサクセス業務
・旅行、人材、プロスポーツ、アパレルなど各業界を代表する企業に対するデータマーケティング施策の企画と提案
・各アプリケーション（BI、MA、Web接客等）の利活用支援
・操作方法のレクチャー
・訪問や電話を駆使しクライアント企業との関係性構築
・データマーケティング知見を踏まえたマーケティング施策の提案　など

●人事・採用担当業務について
優秀な人材を採用するために人材開発部（人事）として各種業務に携わります。

●具体的な業務
・求人媒体や人材紹介会社とのやり取り
求人メディアの選定や求める人物像の設定など、求人広告を出稿するための準備をお任せします。

・面接
求める人材であるかどうかの質問を投げかけ、必要な人材だと判断したら、その人材にとっての当社の魅力をPRしていきましょう。求職者の方に
とってはあなたが当社の第一印象になるため、会社の代表として接することを心掛けてください。

・就職フェアへの参加
イベントブースの装飾や説明会の資料作成といった準備から、プレゼンテーションまで行ないます。プレゼンテーションは先輩のお手本をご覧いただ
き、早期にお任せしていく予定です。

・学校（大学）訪問（新卒採用の場合のみ）
学生の就職状況のヒアリングや学校説明会の開催を打診したりして、教授や就職課担当者との関係づくりを行ないます。

【キャリアについて】
同社は1人ひとりが成長し続けられる会社でありたいと思っています。ですから新しいことへのチャレンジは大歓迎！
採用担当から人事の責任者を目指す、他事業部の仕事に携わるといったことも同社では珍しいことではありません。

●人材コンサルタント業務について
求職者やエンジニアと企業を結びつける橋渡し役を担います。
両者をベストマッチングに導くことができれば、どちらからも感謝されるやりがいの大きな仕事です。

＜仕事の流れ＞
【1】人材派遣に関して、採用ニーズのある企業へアプローチ
【2】保持資格やスキルなど求める人材像や人数、期日などをヒアリング
【3】ヒアリング内容と、求職者・エンジニアの希望とをマッチングし、該当者に企業・仕事をご紹介
【4】エンジニアが興味を持ち、就業の意思が固まれば、勤務開始に向けた段階へ
面接はありませんが、派遣期間中にエンジニア・企業とも、就業に問題はないかなどのフォローが重要です。

【キャリアパス】
▼リサーチャー（先輩のサポートが必要なレベル）
▼コンサルタント（日々の業務を自己完結できるレベル）
▼シニアコンサルタント（難しい対応も任せられるレベル）
▼チーフコンサルタント（メンバーへのアドバイスができるレベル）
▼リーダー（メンバーを持つ管理職）
▼グループリーダー（リーダーを統括する管理職）
▼マネージャー（事業責任者候補）
▼ゼネラルマネージャー（事業責任者）
※入社1ヶ月でコンサルタント、2年目でゼネラルマネージャーになった社員も在籍。年齢・社歴に関係なく、成果次第で早期に昇格をさせていく方針
です。
※営業⇔人事など、異なる職種へのキャリアパスもあります。

●代理店の新規開拓・教育・育成・管理

【概要】
医療機関の医師採用のための公式ホームページ制作におけるデザイン、コーディングをお任せできる方を募集いたします。デザイン、コーディングだけでなくディレクションにも携わっていただきますので、業務の幅を広げていきたい方におすすめです。
医師は採用難易度が非常に高く、医療機関は様々な手法を活用しながら採用活動を行う必要があります。候補者となる医師に自院のことを知ってもらうためには、採用ホームページの制作・改善することも重要です。医療機関ごとにビジョンや特徴、業務内容、求める人物像が異なるため、それぞれのニーズや特徴に合わせて採用ホームページ制作を行います。
採用ホームページの制作を通じて、医療機関の医師採用しいては地域の医療自体を支える活動を支援していただきます

【主な業務】
●医療機関のニーズや特徴を踏まえた採用ホームページの制作（デザイン、コーディング）をお任せします。
・病院の採用ホームページの構成設計、コーディング
・医療機関へのニーズヒアリング
・外部パートナーとの連携・ディレクションなど

※ご志向・スキルに合わせて、ディレクションやライティング、Webサイト改善のためのデータ分析など幅広い業務に携わることが可能です。

【ポジションの魅力】
・Webサイト制作におけるデザインからコーディングまで一貫して携わることができます
・ディレクションはもちろん、ご志向・スキルに応じてライティング、Webサイト改善のためのデータ分析など幅広い業務をお任せします
・将来的には業務フローの改善やより良い仕組みづくりに携わることが可能です
・Webサイト制作を通じて医療機関の課題解決に貢献することができます

●若手投資担当者として、上席指示のもと投資業務全般に係る一連の業務に従事。

●投資先選定
●投資判断に資する投資採算の算定、対象案件の分析業務
●バイアウト交渉、投資実行
●投資先企業の経営支援

定期的なアルバイト勤務を希望する医師に対して、最適な医療機関、求人の提案を行います。
医師1人1人に担当コンサルタントがつき、医師・医療機関の両面対応となります。
アルバイトとはいえ、医師にとっては、単に収入アップだけではなく、スキルの活用や向上機会、子育てとの両立のための重要な選択肢となりますので、多様なニーズに対して、丁寧かつスピーディーに対応することが求められます。

医療機器メーカーでの営業業務

代理店チャネルの営業戦略・営業支援制度の企画、立案、実行

◆代理店営業本部における短期及び中長期戦略の企画・立案、推進
◆代理店チャネルにおける各種規定の制定・改廃
◆各種会議体の企画・運営
◆営業拠点におけるシステム・事務改善施策の企画、推進

●チャネル戦略の企画・立案・実行・推進

●保険の提案営業

●レジデンシャルのアクイジション（含む開発案件）からアセットマネジメントまで幅広にご担当頂きます。
・物件新規獲得・売却案件のソーシングからクロージング
・物件運用計画の策定及び実行
・ＣＦ含む収支管理
・運用物件の修繕計画・バリューアップ工事の計画策定・実行
・テナント・ＰＭ会社のコントロール
・レンダー等の関係者への報告及び折衝

●証券化商品（不動産関連）に係る営業推進担当
●証券化商品の組成部門と営業部門とを橋渡しする「仲介役」として、下記のような業務に従事して頂きます
　●組成部門からの証券化商品の調達・仕入（ソーシング）
　●営業部門への証券化商品販売に係る営業支援（商品調達、営業同行等）

●日系大手証券投資銀行部門でのECM（エクイティ・キャピタル・マーケット）業務
●クライアント企業の株式発行による資金調達の提案（オリジネーション）、エグゼキューション、ドキュメンテーション等

【職務内容】
当社の社員として、大手一流メーカー（同社取引先企業）の研究開発、
新製品開発、設計などのプロジェクトメンバーとして業務を行います。
主な業界は、自動車・半導体・パソコン・デジタル家電・携帯端末・プラント・化学・バイオなどです。

【やりがい】
●大手一流メーカーのプロジェクトに携わることで、技術の最先端を担っていることを実感できます。
●仕事の幅が広がりキャリアアップが実感できます。

【未経験でも安心な理由】
未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した教育制度があるからです。
経験豊富な担当カウンセラーによるフォロー、『270種類以上の講座』・スクール、
受講料補助（年間2万円まで）や資格取得奨励金制度、
仕事に慣れるまでチームリーダーが仕事をサポートする『ユニット制』など、
強力なバックアップ体制で経験ゼロからでもエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。
完全週休2日制をはじめ、年間休日125日、
残業は1日1時間程度など「エンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことができます。
またスキルを磨いていき、将来希望のメーカーへ転職するといったキャリアアップも可能です。

【勤務地】
ご希望に応じて、沖縄県、高知県、徳島県を除く
全44都道府県からお選びいただけます。

【その他】
2018年度は、ご入社された5049名のうち、
3250名の方が未経験でご入社された方になります。
これは、
・人材業界最大級のグループに属していること、
・成長を続ける業界であること、
・未経験に優しい環境という3つのポイントがある
ため、未経験でもじっくり育てる余裕のある会社ということで、
多くの方々に認知されています。

Ｍ＆Ａ（事業承継）に係わるオリジネーション業務（案件発掘）を担当していただきます。

＜具体的には＞　
オーナー企業に対する事業承継ニーズを掴み、M&A案件につなげていくオリジネーション（案件発掘）業務
案件発掘後は、他チーム等の協力を得ながら部長クロージングまでをサポートして頂き、OJTを通じ、Ｍ＆Ａの一連のフローが身に付くポジションです。

【はじめに】 〜ビジネスの変革と創造を実現するプロフェッショナルファーム〜
外資系ファーム出身者が立ち上げた少数精鋭コンサルティングファームです。マネジメントレベルの戦 略策定や組織改革から、現場レベルの業務プロセス改善やシステム導入まで様々な経営課題の解決に向 けて、企画から実現までを一気通貫で支援するプロフェッショナルとして厚い信頼を獲得しています。顧客 はグローバル企業からベンチャー企業まで多岐に渡り、中立で徹底した顧客志向のサービスにより、リピー ト率 8 割という高い顧客満足度を得ています。特に新規事業の立上げ支援やプロジェクト推進力は高く評 価され、目に見える成果を上げることに定評があります。


【スカイライトの特長】 〜プロが活躍するマネジメントプラットフォーム〜
「プロフェッショナルが成長して活躍できる」経営システムが特徴であり、会社の意思決定や経営状況を 社員に公開し、制度構築や意思決定に加わってもらうことや、社員一人ひとりの成長やチームの成功を促
すための評価制度や教育制度を実践しています。
また、ひとつのプロジェクトに参画するスカイライトのメンバーは 3〜5 名です。全体のプロジェクト規模 は数十名になることもありますが、必然的に顧客との距離が近く、一人ひとりの裁量権や役割が大きい為、
圧倒的なスピードで成長することができます。


〜対企業の課題解決だけに止まらない幅広い事業を展開〜
顧客企業への貢献はもちろん、コンサルティングを通じた経済の活性化や幅広い社会貢献も目指すべ き目的としています。R&D 活動などを通じて、コンサルティングというビジネスの枠を超えた取り組みも生ま
れています。

取り組みの例
　・ 成功報酬型コンサルティング（成長企業に対する投資とコンサルティングをセットにした支援）
　・ インキュベーション型シード投資（ビジネスプランコンテスト「起業チャレンジ」を通じた若手起業家の
発掘と起業資金の提供、継続的なアドバイスや支援）
　・ 対話型 FAQ ソリューションサービス「STEP-Ansewer」の開発と販売・ 東京ヴェルディ 1969 との資本・業務提携（スポーツビジネスへのコンサルティング支援）
　・ インドにおける新規事業立ち上げ（子会社設立準備中）・ 日本とムスリムを繋ぐ web サイト「YouCoJapan.com」の立ち上げ・運営・ 『ネクスト・マーケット』をはじめとする「ウォートン経営戦略シリーズ」の翻訳出版


＜業務内容＞

●顧客の課題解決に本当に必要なものを見極め提供する、本質的なコンサルティングを行います。 グローバル案件の増加に伴い、コンサルタントの活躍のフィールドは大きく広がっています。

産業別
製造業、流通・小売業、情報通信業、金融・保険業、サービス業、官公庁

テーマ別
戦略策定、新規事業立ち上げ、業務プロセス改善・改革、システム導入、経営管理基盤、組織・人

当社のカスタマー担当として、お客様対応を行っていただきます。
・口座開設に伴う事務手続き（申込書発送など）
・お客様からのお問い合わせに対して、メールや電話での対応業務。

【業務割合】
事務作業が7割、お客様対応が3割となります。

【やりがい】
お客様からのご意見を基にサービス、売上、ならびに顧客満足度の向上につながる業務。お客様の声を形にする為、チームが一丸となって取り組んでいる部署です。

【魅力】
とてもフラットな風土。また、個人の主体的な判断を重視するので、地震のアイデアや企画を積極的に主張できます。

《成長できる環境》
業界・職種未経験の方でも金融知識を取得することができ、金融のバックオフィスの経験を積んでいくことができます。
また、ディーラーやWEBマーケティング等へキャリアチェンジできる可能性もあり、自身の頑張り次第で幅広く活躍できます。