「お気に入り」に追加しました。

ボタンを押して「お気に入り一覧」を見ることができます。

宣伝の求人一覧

15

全15件 1-15件目を表示中
並び順:
1
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜1,000万円 ※ご経験に応じて前職を考慮して決定
ポジション
マネージャー
仕事内容
【募集要項】
我々は国内におけるデジタル広告のプラットフォーマーとして様々な広告サービスを展開しています。
成長を続けている領域だからこそ、日々技術の進歩によって広告サービスも進化しています。
本ポジションは広告領域におけるプロダクトマネジメントを担っていただきます。
具体的には、広告プロダクトの企画からエンジニアと連携しながらシステムへの繋ぎ込みまで一連の業務を担っていただきます。
多くのユーザーに利用いただいているサービスの企画、運用に関われる点が本ポジションの魅力です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:500万円〜740万円程度
ポジション
担当者〜
仕事内容
【宣伝業務】広告、宣伝、協賛、自社主催のPRイベント、企業ブランディング戦略等の企画、展開
【社内広報業務】インナー向けWebサイトの制作/コンテンツの企画、制作

●業務詳細
・当社のアウター/インナー向けHPの内製化推進(公式HP、フォーラムサイト、社内ポータル等)
 ※特に、クラウド上のサイト構築に向けた技術的要件定義、SaaSツール選定、スクラッチ開発判断、工程管理等を実施
 ※あわせて、サイトデザイン、マーケティング機能も担ってもらう予定
・Webに掲載するコンテンツの企画、制作(撮影、編集)
・広告、宣伝、協賛、企業ブランディング戦略の企画、展開
・自社主催のPRイベント(ソリューションフォーラム)の企画、展開

●ポジションの魅力
・電話の会社からICTソリューション企業へ、そしてICTにのみならず新規、非通信分野(一次産業や伝統芸術等)で地域の課題解決、地域活性化への貢献を通じて事業を成長させようと本気で取り組んでいる企業です。その中で、広報戦略も大胆な変革が求められており、広報室20名でチーム一丸となって新たなチャレンジに取り組む活気溢れる組織です。
・当社と共に日本の地域社会の課題解決、強いては地方創生を一緒に実現していく仲間になりませんか。そして広報室の
 メンバーに加わり一緒に広報戦略の変革を実現させませんか。皆さんからの応募を心からお待ちしております。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円程度 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
PR情報発信業務に関して、企画から推進を担っていただきます。

・アーンド、オウンド、ペイド等、各メディアの特性を生かした企画の立案、実施
・プレスリリース作成および配信
・マスコミや関連メディアの開拓、関係性構築(メディアアプローチ)
・取材対応時に必要となるロゴボードやノベルティ等のPRツール企画、制作
・社外からの講演・インタビュー等の取材依頼対応
・社内関係各部門との折衝・調整業務
・SNSの管理
・SNSにおける定期的なレピュテーションチェック
・認知度向上を目的としたジョイントベンチャーの企画、実施

●身につく経験やスキル
上場を視野にした成長企業です。興味関心がおありの方は、IR業務をサポートいただくことも可能です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜400万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
クライアントの課題解決の為のマーケティング施策に関わる業務をお任せ致します。

【具体的には】
・スマートニュース等、キュレーションメディアやアプリのサービス上に配信できる各種広告の出稿管理〜運用(広告入稿に関わる業務全般)
・アカウント作成〜キャンペーン目的の設定やターゲティング設定、クリエイティブ制作などの実務(各部との連携の上)
・広告データの分析(時間、素材、クリエイティブなどあらゆる角度)〜レポーティング(戦略の立案やクライアントへの報告などは上長となります)

【仕事の流れ】
・営業が受注してきた案件について、広告運用の実働部分をお願い致します。

【本ポジションの魅力】
・最新のWEBマーケ手法やエンターテインメント(ゲーム)に関する知見が高められます。
・語学力(英語、中国語)が活かせる環境です。
・将来的には戦略立案やフロントでのディレクション業務など上流工程へのステップアップも可能です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・デジタルを中心としたプロモーションの企画、
 制作関連(動画広告、LP、バナー等)、
 デジタルメディアプランニング、分析・検証
・オウンドメディア運営(ブランドサイト、SNSアカウント運営)
・SEO対策
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
見本市とあわせて併催されているセミナーの構築から当日の運営まで全て行います。

●当社が企画する展示会は開催日の1年以上前から準備が始まります。セミナー担当は見本市当日のセミナー開催に向け、企画からセミナー講師への登壇依頼・交渉、プログラムの構築、当日の会場運営を行っていただきます。

※ 主に国内を担当いただきます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:450万円〜600万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
★広告運用だけでなく、メディア戦略や事業創りにも携わるポジション★
自社運営メディアの売上・利益拡大に向け、適切な広告戦略・運用・分析などの業務に取り組んでいただきます。

<具体的な業務>
・広告運用における戦略の立案
・成果改善の為の集計レポーティング、分析、施策立案、実行ディレクション
・簡単なバナー制作や記事LPやLPの制作ディレクション

<ポイント>
・立ち上げフェーズなので、広告運用だけ留まらずメディアの戦略立案や事業創りから携われます。
・集客の効率化施策だけでなく、クリエイティブやCRM領域などプロモーションの川上から川下までを経験できます。
・またソウルドアウトグループとして各媒体とのつながりも深く、最新の事例や手法を取り入れながらの運用改善が可能です。
・自社メディアで数億円規模のプロジェクトにもなってくるため、成果を出すための本質にこだわることができます。

この仕事で得られるもの・広告運用スキルだけでなく、メディアの戦略を考える力
・抽象的な課題に対する解決能力
・データ分析能力
・事業や新組織の立上げ経験
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション
主査
仕事内容
<担当業務>
●広告事業の不連続な事業拡大のための戦略立案
・広告事業全般の戦略立案、管理
・子会社D2Cを核としたアライアンス戦略の立案、推進

<業務の魅力>
国内でも最大級のwebサイト・アプリと、その巨大なデータを活用したマネタイズ業務を通じて、
・インターネット広告に関する専門的な知識・スキル
・Webマーケティングのスキル
・会員データを活用したデータ分析、デジタルマーケティングスキル
・社外の幅広いパートナーとのビジネス面での交渉力向上と人脈形成
等を伸ばすことが可能
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜1,200万円程度(経験・能力を考慮の上で決定します)
ポジション
事務職員 (※国内各地域および海外に隔地間転勤有)
仕事内容
新規/既存サービスの顧客データに関する広告企画業務リード
・サービス内顧客データの外部データ連携や販売の推進
・他部門と連携し、広告ビジネス推進のための顧客データ作成・構築の社内推進

当社では近年の規制緩和の潮流を受けすべての銀行に先駆け広告ビジネスを真剣に新しい収益基盤として育てたいと考えています。その先鋒になるのがこの広告ビジネス開拓リードです。このポジションには新規ビジネス立ち上げには共通の、不確実な環境下におけるビジネス企画、構想力に加え、広告業界、各デジタル広告プラットフォーム、広告代理店マネジメントの知見や、業界各社との協業提案など交渉・営業力が必要です。また、社内・外のデータの広告利用に関する企画力、および個人情報保護対応への知見は欠かせません。
当社のなかで、新しいビジネスを芽を育て、大きく開かせることに情熱を持つリーダーシップを持った有望人材を求めています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収500万円〜1000万円 ※年収:年俸の12分の1が月給として支払われます
ポジション
担当者〜
仕事内容
【業務内容】
・マーケティングチームの一員として、戦略を理解しながら制作物全般のディレクション・企画・制作およびコピーライティングを担当いただきます。
・自社のWebサイト、メール、コラム、動画コンテンツ、パンフレットなど、顧客向けコンテンツの企画・制作
・TVCM、ディスプレイ広告、サーチ広告の企画・制作
・その他、新規顧客獲得のためのオンライン/オフライン施策

【この仕事の魅力】
・急成長中のフィンテック企業で働くことができます。ロボアドバイザーは海外でも成長分野とされています。
・会社の成長に直接関わる業務が多く、責任も大きな仕事になります。
・優秀なエンジニアやコンテンツディレクターとタッグを組みながら新たな企画に挑戦できます。
・様々な部署と連携しながら業務を行うことで、幅広い業務の経験ができます。
・コンサルティング会社出身者や大手メガベンチャー出身者と切磋琢磨していけます。
・創業からの資金調達額は総額148億円!注目のフィンテック企業で経験を積めます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
360万円〜600万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション
担当者
仕事内容
●広告主・広告代理店より受注した広告案件を、効果が最適になるように配信設計、運用、レポーティングまでを行います。
●当社サービスの広告商品のみならず、SNSやアドネットワークと掛け合わせた運用もおこなうため、デジタルマーケティング全般にわたる経験を積むことができます。
●また、外部メディアとのアライアンス連携など、複合的なデジタル広告の商品企画も担当してもらいます。
デジタルマーケティングのスペシャリストとしてキャリアを積んでゆくこともできますし、
●当該部門での経験を生かしてキュレーション部門やプランニング部門、メディア部門などへの異動も可能なポジションです。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・デジタル広告全般の戦略立案及び実行
・広告代理店・関連メディア等の外部協力者との連携
・広告物の確認
・キャンペーンの提案
・マーケティング戦略の提案
・その他上記に付随する業務全般

まず手がけていただくのは、リスティング広告/ディスプレイ広告の運用全般。代理店との調整やレポーティング/ワークフローの整備などを経て、どんどん仕事の幅を広げていくことができます!

【暗号資産(仮想通貨)の普及に向けてマーケティングを強化】
現在、当社のマーケティング部はまだまだ少数精鋭。運営する暗号資産取引所はすでに国内トップクラスの規模へと成長しましたが、「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」というミッションを達成するためにはまだまだ広く暗号資産を普及させていくことが必要です。

世界を変えるこの技術をもっと広めていくために、この業界全体を牽引していくような広告を、私たちと一緒に一緒に作っていきませんか?私たちの手がけるサービスが次の段階へ進むためには、広告宣伝の力が不可欠です。あなたには、デジタル広告に関する戦略の立案から運用全般まで、大きな裁量をお任せします。さらなる高みを目指す方、ぜひ当社をその舞台に選んでください。

世の中を変えるテクノロジー、今がまさに成長期の市場、そのなかで国内トップクラスを走る会社。きっと、これまでにないやりがいを感じていただけるはずです。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社ブランドの浸透拡大と強化に向け、様々なブランディングキャンペーンを企画・実行する、マネジメント直轄組織のメンバーを募集しています。型にはまらない、多様なアイディアの実現にチャレンジしたい方、B2B・B2Cブランドキャンペーンのご経験者、経験を活かしつつ創造性と実行力を存分に発揮したい方、自らリーダーシップを発揮する意欲のある方を募集しています。

●職務内容

マネジメント直轄組織のメンバーとして、コーポレートブランド強化に向けた多様なキャンペーンやコンテンツの企画・実行・運用を行います。
顧客を含めたステークホルダーのエンゲージメント向上を目的に、キャンペーン企画・制作、コンテンツのプロデュース、ベンダーマネジメントなど、キャンペーンの企画・実行をエンド2エンドで担当します。

●担当業務とタスク例

・ マネジメント発の新規企画の具現化・運用
・ コーポレートブランドのマーケット浸透に向けた施策の企画・実行・運用
・ ブランディング企画の実行のためのベンダーの選定・協働
・ グローバルブランディング施策の企画・実行・運用

《キャリアの発展性》

マネジメント直轄のブランディング担当者としてノウハウ・スキルを蓄積。戦略的なブランディングの経験を積み、コーポレートブランド全般を担える存在を目指して頂きます。
プロジェクト遂行には、PRやマーケティング担当者との協働が必須になりますので、コンテンツ制作や多様なチャネルを活用したコミュニケーションの経験を積むことが可能です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜720万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
ポジション
マネージャー
仕事内容
自社で企画・開発した広告プロダクトを中心とするマーケティングソリューションを提供し成長してきた当社グループ会社。8期目を迎える今期より、広告代理店事業へ注力することとしました。

これまでも、当社サービスの提案にマーケティング領域でのプランニング・コンサルティングが不可欠だったため、広告代理店業務領域における成功事例も多数存在します。しかし、この領域のノウハウが特定のメンバー・チームに集約しているというのが、現状の課題です。そこで、新たな仲間とともに、改めてサービス強化を図りたいと考えています。

グループ企業全体の方針として「成長し続ける」を掲げる当社では、メンバーの個性やこだわりを尊重し、機会の提供を重視しています。
変化や挑戦を楽しめる人であれば活躍できることは、間違いありません。

昨今、マーケティングツール・サービスは多様化・細分化を続けています。
利便性は高まっているものの、これらを上手に活用することは簡単ではありません。マーケティングパーソンの活躍の場は広がり続けていると言えるでしょう。
こうした変化をチャンスととらえ、イマの転換期において共に躍進してくれる方を求めています。

【業務内容】
・広告運用業務
・管掌メンバーの広告運用業務の管理
・マーケティング業務プロセス設計
・既存サービス・ソリューションの強化/新規サービス・ソリューションの企画/実現
・運用メンバーの育成 等

【当該ポジションの魅力】
・広告主/広告代理店からのインバウンドがメイン!
・成果(数値)が明確な為、達成感を得やすい仕事
・顧客と伴走して案件を進める中で、各社のノウハウを学ぶことができる
・メディアへの収益還元と顧客への利益還元どちらもを味わえる
・単月数億円を超える媒体を運営できる、業界トップクラスの規模感
・昨年度対比250%以上で成長!将来性あるプロダクトの成長に直接寄与できる
・自ら考えた施策が実を結び、日に日に売上が上がっていく実感を得ることができる
・プロダクトの成長と自身の成長を同時に感じる事ができる
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円 経験・能力を考慮し、規定に従い決定します
ポジション
マネージャー候補
仕事内容
1. コーポレートブランディング戦略の立案、実行、評価
2. 各サービスのマーケティング施策、実行、評価
3. 販売促進戦略の立案、実行、評価(特に、WEB広告)
4. 展示会、イベントの企画等の宣伝プロジェクトマネジメント
5. プレスリリース、出稿記事等の作成
6. PR制作物にかかるパートナー会社のコントロール
7. コーポレートサイトの管理運営

入社後は、必要に応じたジョブローテーションや組織、プロジェクトの再編により、ご自身の基軸になるキャリア+αを備えた経営人材として成長することが可能な環境です。

●本ポジションの魅力
・デジタルマーケからオフラインマーケまでマーケ全般の業務に携わる ことができる
・マーケティングを中心とした経営全般に携わることができる
・やりたいと言えば任せてもらえる環境
・年次に関わらず実績次第で最短でのポジションアップも目指せる環境
・データサイエンス・データ活用が進んでいないマーケットの中で業界のスタンダートとなるような新しい仕組みやサービスを生み出すチャンスがある