営業・広告宣伝、800万以下の転職求人

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【業務概要】
主力光回線サービスおよび付帯サービスの販売拡大に向けて、販売代理店チャネルを対象とした営業企画・販売戦略の立案を担当します。販売実績や短期解約率、クレーム発生状況などの分析をもとに、販売施策や販売奨励金制度の企画を推進します。また、社内関係部門や販売代理店、インターネットサービスプロバイダ（ISP）と連携し、販売施策の運用設計から契約管理、獲得品質の改善まで一気通貫で担います。

【具体的な業務】
●販売戦略・販売施策の企画
・光回線およびモバイルを含む各種付帯サービスのKPI策定、実績分析、販売施策の立案
・販売代理店向けの販売奨励金施策の企画および管理
・販売代理店別、チャネル別の販売実績や施策効果の分析

●販売・運用スキームの構築
・光回線および付帯サービスの拡販に向けた販売戦略の検討
・販売戦略に基づく業務フロー、ルール、関係部門との連携体制の設計
・各種サービスの拡販に向けた販売代理店との契約管理

●獲得品質の向上
・短期解約率やクレーム発生状況などの分析および課題抽出
・獲得品質の向上に向けた改善施策の立案および推進

【ポジション・部門の魅力】
・光回線および付帯サービスの販売戦略、事業計画、販売奨励金施策の企画を通じて、FTTH事業の成長に直接貢献できます。
・販売代理店、ISP、社内の商品・サービス・品質管理部門など、多様なステークホルダーと連携しながら、大規模な販売施策を企画・推進できます。
・販売戦略の立案から実績分析、運用設計、契約管理、獲得品質の改善まで、代理店ビジネスに関する幅広い業務を一気通貫で経験できます。
・データ分析に基づく課題抽出や施策立案を通じて、営業企画・販売戦略領域における専門性を高めることができます。
・将来的には、FTTHに限らず、モバイルや各種サービスを含む事業成長に関わる営業企画・販売戦略領域へキャリアを広げることができます。

【業務概要】
企業のDX推進・AI活用を支援する自社DXソリューションのインサイドセールスを担当します。経営課題や業務課題の解決を目的としたDXコンサルティング事業の一環として、クライアントとの最初の接点をつくり、課題をヒアリングし商談機会を創出します。完全新規への架電が中心ではなく、保有する数千社の顧客基盤やお問い合わせ、展示会・ウェビナーなどで接点を持った企業へのアプローチが中心です。

【具体的な業務】
・既存クライアントや過去接点のある企業へのアプローチ
・お問い合わせ、展示会・ウェビナー等のリードフォロー
・DX・AI活用に関する課題やニーズのヒアリング
・商談機会の創出、フィールドセールスへの連携
・MA・CRMを活用したリードナーチャリング
・マーケティング部門と連携した営業施策の企画・実行
※ノーコードDB×RPA×AIを連携させた戦略的DXソリューションを取り扱います。

【ポジション・部門の魅力】
●提案内容の幅広さ
メインソリューションのほか、課題・ニーズに応じてラボ型開発、サブスク型コンサルサービス、自社パッケージ、Microsoftソリューションなど幅広く提案できます。
●AIによる高付加価値提案
AIの研究・開発を強みとするグループ会社と連携し、AI×RPA×ノーコード/ローコードを掛け合わせた付加価値の高い提案が可能です。
●営業企画・マーケティングへの参画
営業戦略の企画やリード獲得施策にも主体的にチャレンジできます。
●長期的に働きやすい環境
くるみん認定を取得しており、産育休からの復帰率は100％です。男性の育休取得実績や時短勤務制度の活用実績も多数あります。

【業務概要】
SESを起点に事業成長を牽引するマネジメントポジションです。
同社におけるSES事業は、単なる技術支援や人材提供に留まらず、エンジニア一人ひとりが顧客との信頼関係を築き、その関係性を起点として増員提案や新規案件の獲得、大規模プロジェクトの受注へとつなげています。実際にSESとしての参画からスタートし、複数名体制への拡大や大型案件の獲得へ発展した事例が多数あります。
本ポジションでは、こうした事業成長の中核として、組織戦略の立案からメンバーマネジメント、案件拡大に向けた施策推進まで幅広く担います。

【具体的な業務】
技術と組織の両面から事業成長をリードする役割を担います。案件やメンバーの管理に留まらず、エンジニア組織の成長を牽引します。
・チーム体制の構築
・今後注力すべき技術領域の検討
・エンジニア育成方針の策定
・技術ナレッジの蓄積・展開
市場ニーズや顧客課題を踏まえながら、技術戦略と組織戦略の両面に関与することが期待されています。

【ポジション・部門の魅力】
他部門ではプライム案件メインの受託開発や各種ソリューションなど幅広いサービスを保有しているため、顧客の幅広いニーズに一気通貫で対応しながら長期的に伴走できる環境が整っています。

【業務概要】
クライアントの経営課題を踏まえたPRコミュニケーションを戦略から実行まで支援する中で、メディア掲載を通じた課題解決を担うポジションです。TV・新聞など既存のマスメディア記者に加え、インフルエンサーへ顧客商材の企画提案を行います。

【具体的な業務内容】
●メディア向け業務
・ニュース企画の立案
・メディア向け企画提案（キャラバン）、取材設定などメディアプロモート活動全般
・記者発表会へのメディア招へい
・プレスリリース・ニュースレター作成

●クライアント向け業務
・メディア向けのPR企画に関するクライアントへのコンサルティング
・上記メディア向け業務の活動報告書作成
・クライアントとの打ち合わせへの参加

【ポジション・部門の魅力】
・未経験からのキャリアチェンジも歓迎しており、ノウハウを共有し合う社内文化があります。
・自社開発の広報効果測定ツールを活用し、経験や勘に頼らないデータドリブンなPR活動を実現できます。
・クライアント担当であるPRコンサルタントへのキャリアアップ・キャリアチェンジも可能です。

【業務概要】
クライアントの経営課題を踏まえたPRコミュニケーションを、戦略から実行まで一貫して支援するポジションです。メディアリレーション担当やコンテンツディレクターなどからなるチームのリーダーとして、PRプロジェクトを牽引します。
既存のPRやマーケティングの枠にとらわれず、時流を俯瞰し、分析能力や問題解決能力、コミュニケーション能力を発揮して、企業と社会を繋ぐPRプロジェクトを企画・実行していきます。

【具体的な業務】
●クライアント向けの業務（全体の約8割）
・新規顧客開拓
・クライアントの課題抽出とその解決のための戦略プランニング、提案プレゼン
・戦略PRプランの実施運営ディレクション
・クライアントへの定例コンサルティング業務

●メディア向けの業務（全体の約2割）
・ニュース企画の立案
・メディアキャラバン、取材設定などメディアプロモート活動全般
・記者発表会やイベントの実施とそのコーディネート
・プレスリリース作成

【ポジション・部門の魅力】
個別企業のPRコミュニケーション支援に加え、複数企業が共同し社会課題解決に向けたメッセージを発信する企業共創プロジェクト（グッドデザイン賞受賞実績あり）にも取り組んでいます。
東証スタンダード市場上場グループの一員として、統合型PRソリューションと広範なコミュニケーションソリューションを掛け合わせ、マーケティングやブランディングを含む統合的な支援を行い、顧客の事業成長に深く貢献できる環境です。

【業務概要】
広報・PR効果測定SaaSを、企業の広報・マーケティング部門に提案するコンサルティング営業です。大手企業や自治体を中心とした担当者や経営層に対し、広報の成果を数値化して可視化できるクラウドサービス（SaaS）を提案します。課題設定から効果測定手法の設計、提案、受注までを一貫して担当します。

【具体的な業務】
・顧客の広報課題を掘り下げ、効果測定の手法と同社サービスの活用方法をコンサルティング・提案
・提案に必要な資料の作成、見積、社内調整、クロージングまで担当
・商談で得た顧客の声を、プロダクト開発やマーケティングへ共有

【ポジション・部門の魅力】
1. 広報成果を数値化する強固なプロダクト力
導入実績多数かつ特許・独自データを保持し、感覚値になりがちな広報成果を明確なデータとして提示できる提案力があります。
2. AIを活用した先進的な営業環境
AIを活用した営業プロセスの自動化や課題解決を現場主体で推進しており、先進的な働き方に携わることができます。
3. 一気通貫でのコンサルティング提案
単なるツールの機能説明ではなく、課題設計から提案の組み立てまで顧客に深く伴走します。インサイドセールスやカスタマーサクセスとも連携した提案が可能です。
4. 大手企業の経営層・広報部門との対峙
顧客の課題を深く掘り下げ、伴走することで、高度なコンサルティング営業スキルを磨くことができます。

【業務概要】
新規PR事業の立ち上げメンバーとして、PRコンサルティングおよびPR×SNSマーケティングの企画・提案・実行を担当します。クライアントの事業課題・広報課題に応じた戦略設計から、メディア・専門家・インフルエンサーを巻き込んだ露出施策の実行、効果検証まで一気通貫で携わります。

【具体的な業務】
・企画立案のサポート：クライアントの事業課題や広報課題をヒアリングし、チームの一員として年間計画やキャンペーン企画立案に参加
・新規クライアントの開拓：自社からのアプローチ、既存案件からの横展開、パートナー連携などを通じた新たな取引先の開拓
・メディアプロモーション：メディア・記者・専門家等との関係構築、プレスリリース企画・配信、取材や掲載のプロモート実務
・SNS・インフルエンサーと統合したPR設計：獲得した露出をSNS上の会話へとつなげる導線設計や統合プランの策定
・社内外との連携：社内関連部署・外部パートナーとの調整およびプロジェクト推進
・納品・レポーティング：施策の進行管理、効果測定、レポート作成のサポート

【ポジション・部門の魅力】
・未経験からPRコンサルティングおよびSNSマーケティングの実務を一から学べる環境です。
・ナショナルクライアントから急成長企業まで幅広い案件に携わり、実践的なスキルを習得できます。
・メディア露出とSNS・インフルエンサー施策を掛け合わせた希少性の高いキャリア・ノウハウが身につきます。

【業務概要】
在宅医療機関向けレセプト算定業務代行および算定自動化サービスの導入支援・クライアントサポートを担当します。入社初期はレセプト算定代行を通じて実務フローを把握し、その後はレセプト自動化サービスの立ち上げメンバーとして医療機関への導入サポートや問い合わせ対応を担当します。

【具体的な業務内容】
・在宅医療機関のレセプト算定・点検業務
・コメント漏れ・査定内容の確認・修正
・伝送対応・返戻処理サポート
・クライアント（医療機関）との連携・調整
・オペレーション標準化（業務マニュアル作成など）
・業務改善やシステム化提案
・サービス導入時の顧客サポート
・クライアントからのサービスやレセプトに関する質問回答

【ポジションの魅力】
・訪問診療の医療事務経験で得た知識やスキルを活かし、医療×IT領域へキャリアを広げることができます。
・立ち上げ初期からレセプト算定実務やオペレーション構築に携わり、ゆくゆくは領域の専門家（Domain Expert）やカスタマーサクセス、オペレーションマネジメントなど多様なキャリアパスが展開可能です。

【業務概要】
全社のブランド・コミュニケーション戦略を企画・推進するポジションです。現場の実務牽引役（プレイングリーダー）として広報・PR、ブランドコミュニケーション、メディア戦略を推進します。

【具体的な業務】
・全社のブランド・コミュニケーション戦略の企画・推進
・広報・PR戦略の立案・実行、メディアリレーションの構築
・ブランド・サービスに関するPR／マーケティング企画・施策の推進
・経営戦略や新サービス等に伴うストーリー設計・広報企画
・OOH・交通広告・デジタル等のメディアプランニング・バイイング、メディア運用
・メディア予算の配分、媒体選定、広告出稿・バイイング、効果検証
・オウンドメディア、SNS、記事等のブランドコンテンツの企画・編集
・社内外のステークホルダーと連携したコミュニケーション施策の推進
・全社メッセージの浸透、インナーブランディングの推進
・チームメンバーへのディレクション・ナレッジ共有
※直近1年間は主にOOHやマス広告等の外部メディアのバイイングと訴求設計、社内ブランディング活動を担当します。

【ポジション・部門の魅力】
労務管理等のマネジメントではなく、現場の実務牽引役として第一線で企画を立て、メディアを動かす面白さを追求できます。経営陣や各事業部との距離が近く、手触り感とスピード感を持って自らの企画を実現できる環境です。

【業務概要】
ホテル・カフェ・レストラン・公共施設などの空間に合わせた家具やインテリア商品をラインナップしているコントラクト事業部にて、顧客のプロジェクトコンセプトに最適な商品を提案します。

【具体的な業務】
店舗の設計・デザイン・内装を手掛ける設計会社や商業施設を運営する企業向けに、業務用家具の提案営業を行います。顧客対応から商品企画、国内外の工場への発注、生産・品質・納期・スケジュール管理を一貫して担当し、設計会社と協力しながらカタログ品からセミ/フルオーダー品まで幅広く対応します。

【ポジション・部門の魅力】
店舗のオープン・リニューアル前から設計図面ベースでヒアリングを行い、顧客のニーズに応じたオーダーメイド提案が可能です。入社後はOJT形式で先輩がサポートし、チームで業務に取り組む環境が整っています。将来的に事業部のリーダーとして提案の取りまとめやメンバーのマネジメントを担うことが期待されています。

【業務概要】
インサイドセールスが獲得したリードを具体的なプロジェクトへと昇華させ、クライアントの事業成長を牽引するフィールドセールスおよびプロジェクトマネジメント（PM）を担当します。
ライフスタイル、スポーツエンタメ、ファッション等、多岐にわたる事業領域において営業組織を牽引するポジションです。
【具体的な業務】

・ソリューション営業
・アカウントマネジメント：グループ内の多様なリソース（空間設計
・デザイン、OEM
・ODM、販売代行、店舗開発、教育研修、経理
・給与関連等）を組み合わせ、クライアントの課題に対する最適解を提案
・成約へと導きます。

・プロジェクトマネジメント（PM）：受注後のデリバリーチームと連携し、戦略が現場で正しく実行されるよう進捗管理を行います。

・KPI管理とパイプラインの最適化：インサイドセールスからトスアップされた見込み客の進捗を可視化し、チーム全体での成約率向上に責任を持ちます。

・メンバーの育成
・デリバリー品質の担保：メンバー（担当レベル）が作成する戦略資料や提案書のレビューを行い、基準のクオリティまで引き上げます。

・経営層とのエスカレーション管理：経営陣が提示する判断基準を正しく理解し、現場の状況を適切にフィードバックします。

・ナレッジの言語化：属人的になりがちな営業
・実行プロセスを仕組み化し、チームが再現性を持って動ける環境を構築します。
【ポジション
・部門の魅力】
提言にとどまらず、現場での実行まで一気通貫で支援するスタイルで事業を展開しており、現場の泥臭い実行力を活かして顧客の課題解決に伴走できる点が魅力です。

【業務概要】
自動制御システムに関する技術営業を担当します。大手自動車メーカーや機械メーカーを対象に、顧客の課題を解決していく業務です。売上目標は設定されますが、厳しいノルマはありません。

【具体的な業務】
・BtoB営業（飛び込み営業なし）
・顧客へのヒアリング、仕様やスケジュールのすり合わせ
・見積提出
・案件に必要な人員や物資の調達、スケジュール管理
・システム導入後に行う検収の見届け など
※案件例：新たな設備の導入や既存設備の改造

【ポジション・部門の魅力】
営業グループ内だけでなく、設計グループや生産グループと連携を取りながら業務を進めるため、幅広い専門知識を身に付けることができます。また、新入社員1名に対して先輩社員1名がマンツーマンでフォローするバディ制度があり、成長に合わせて手厚くサポートされる環境が整っています。

【業務概要】
介護業界に特化した人材派遣・紹介事業の責任者として、各支店の運営業務を担当します。
※状況に応じて、プレイングマネージャーとしての営業業務も担います。

【具体的な業務】
・経営戦略・事業戦略の立案および実施
・売上管理
・メンバーマネジメント、採用業務
・大手クライアント開拓
・派遣スタッフ管理

【ポジション・部門の魅力】
・まずは営業業務を中心に経験し、半年〜1年を目途に支店長業務の習得を目指します。
・入社後はリーダー/副支店長からスタートし、実績に応じて支店長への昇格や、大型支店への抜擢、新規拠点の立ち上げ、複数拠点を統括するゼネラルマネージャーへの昇格といったスピード感のあるキャリアアップが可能です。
・適性や希望に応じて企画や人事など別ポジションへのキャリアチェンジの道も用意されています。

【業務概要】
スマホゲーム配信プラットフォームの開発・運営を行う企業にて、セールス部門を統括し事業計画達成に責任を持つ部門長（候補）を募集します。営業本部長のもとでメンバーおよびマネージャー層を育成しながら、収益成長を牽引する役割を担います。入社後はプレイングマネージャーとしてメンバーや他部門との信頼関係構築からスタートします。

【具体的な業務】
ゲーム会社および非ゲーム領域（エンタメ、消費財等）の企業に向けた、広告営業・プロモーション企画・新商品の開発およびマネジメント業務を担当します。
・マーケティングおよびプロダクトチームとの連携による営業戦略・戦術の立案と実行
・既存顧客（ゲーム会社等）との深耕リレーション構築
・新規領域（エンタメ・消費財等）におけるリード創出および新規提案
・市場ニーズを捉えた新たな広告商品の企画・要件定義
・セールスチームのマネジメント（目標設計・進捗管理・メンバー育成）
・セールスプロセスおよび営業オペレーション全体の標準化と再現性ある仕組みづくり（AI活用の推進を含む）

【ポジション・部門の魅力】
・営業本部長と共に、部門の成長戦略や上流からの組織づくりに早期から挑戦可能
・圧倒的なマーケットシェアと豊富なアプローチ機会を活かした提案が可能
・プラットフォームの強みであるコミュニティに着目した商品開発や業界でのコネクション構築が可能
・単なる広告枠売りではなく、クライアントの課題解決にコミットするソリューション型セールスが中心
・スタートアップのスピード感と上場企業の財務基盤、働きやすい環境（フレックス勤務・残業抑制など）を兼備

【業務概要】
スマホゲーム配信プラットフォームの運営やエンタメ・VTuber領域等のマーケティング支援を行う企業にて、セールス組織を牽引するセールスマネージャーを募集します。
広告主やゲームパートナーとの関係深化を図るとともに、営業戦略の立案から実行、セールス組織のマネジメント、新商品の開発まで幅広く推進します。

【具体的な業務】
・セールスチームのマネジメント（目標設計・進捗管理・メンバー育成）
・マーケティングやプロダクトチームと連携した営業戦略・戦術の立案および実行
・既存顧客（ゲーム会社等）との深耕リレーション構築
・新規領域（エンタメ・消費財等）におけるリード創出および新規提案
・市場ニーズを捉えた新たな広告商品の企画・要件定義
・グループ会社と連携したKOL（Key Opinion Leader）マーケティング等、多様なアセットを組み合わせた提案の実施

【ポジション・部門の魅力】
・圧倒的なシェアとプラットフォームの強みを活かした多様なアプローチ・営業機会
・コミュニティに着目したソリューション型セールスや独自の商品開発への関与
・セールス戦略や組織づくりなど幅広い意思決定への参画
・スタートアップのスピード感と上場グループの基盤を併せ持つ環境での柔軟な働き方

【業務概要】
不動産、顔認証プラットフォーム、デジタルインテグレーションの3事業と、コーポレート領域の広報PRを横断して担うポジションです。経営戦略や事業戦略を理解し、社会やメディアの関心と接続することで、戦略的なメディア露出へつなげます。

【具体的な業務内容】
1. 年間広報PR戦略の策定・推進
・経営・事業計画を踏まえた戦略策定、PRカレンダーやパイプラインの運用
・ターゲットメディア、訴求テーマ、露出目標の設定、KPI効果測定およびレポーティング

2. メディアリレーションとPR企画の開発
・経済、ビジネス、テクノロジー、不動産等のメディアとの関係構築
・取材機会の創出、記者説明会や勉強会の企画・運営
・事業の取り組みを社会課題や時流と接続するPRストーリーの設計、外部パートナーディレクション

3. プレスリリース・発表業務
・新サービス、実績、提携等に関するプレスリリースおよび各種発表文書の企画・制作
・事実確認、社内承認、配信スケジュール管理、発表後のメディアフォロー

4. コーポレート広報・リスク対応
・代表者・経営陣のメディア対応準備、想定問答作成
・危機管理広報の体制整備およびメディア対応

5. 各部門（マーケティング、ブランディング、IR、経営陣）との連携・調整

【ポジションの魅力】
複数の事業を横断し、社会課題や先端技術へ接続するPRを設計できます。経営・事業戦略の近くで、ニュース創出の仕組みをつくり、企画から露出獲得、効果検証まで一貫して担当できます。

【業務概要】
食品メーカー等の「商品の認知を獲得したい」「売上を伸ばしたい」などの課題に対し、同社が運営する主力レシピ動画メディアのサービスやデータを活用し、解決策を企画・提案する法人営業ポジションです。
生活者のレシピ検索・閲覧データからニーズを読み解き、商品を使ったレシピ動画の配信、スーパー等の店頭サイネージでのPR、施策後の購買データに基づく効果検証までを一貫して担当します。

【具体的な業務】
・顧客へのアプローチと課題ヒアリング：新規開拓および既存顧客への継続的な提案を通じて、課題や目標を抽出します。
・解決策の企画・提案：レシピ動画、広告、店頭サイネージ等を組み合わせ、自社データを活用した独自のプロモーション施策を提案します。
・社内専門チームとの連携：企画、制作、運用の各メンバーと連携し、施策を推進・実行します。
・効果検証と継続提案：広告反響や購買データをもとに成果を分析し、中長期的な売上拡大に向けた改善提案を行います。

【ポジション・部門の魅力】
・生活者の行動データから店頭での購買データまでを一貫して保有しており、根拠のある提案が可能です。
・決まった広告枠を売るだけでなく、データ分析をもとにメーカーと共同で商品企画や新しい食べ方の提案、売り場づくりまで深く関わることができます。

【業務概要】
食品・飲料メーカーなどの顧客課題（認知獲得・売上拡大など）に対し、同社が運営する主力レシピ動画メディアのサービスや行動データを活用した解決策を企画・提案する法人営業のポジションです。
西日本拠点の新規立ち上げメンバーとして、大阪・京都・兵庫を中心とした大手クライアントの開拓を担当します。

【具体的な業務】
・顧客開拓・ヒアリング：新規開拓や既存顧客への継続的な提案を通じて、マーケティング担当者から商品の課題や目標をヒアリング
・企画・提案：レシピ動画、広告、店頭デジタルサイネージ等を組み合わせ、独自の食生活行動データを活用したプロモーション施策を提案
・施策推進：社内の企画・制作・運用チームと連携し、提案した施策を実現
・効果検証・改善提案：広告反響や商品の購買データ等をもとに成果を分析し、継続的な売上拡大に向けた改善提案を実施
・拠点立ち上げに伴う業務：関西エリアにおける大手メーカー・広告代理店への販路拡大、地域独自の商習慣に合わせた広告商品やソリューションの開発、業務フローの構築、OMO（Online Merges with Offline）施策・リテールメディアの推進

【ポジション・部門の魅力】
・月間3,100万人以上の生活者の行動データや購買データなど独自の一次データを活用し、データに基づいた提案が可能
・認知促進から売り場での購買までをフルファネルで設計・実行でき、購買データで効果検証を行える強み
・単なる広告枠の販売にとどまらず、生活者ニーズをもとに顧客と一緒に商品の使い方や新たなメニュー企画、商品開発まで深く関わることが可能
・事業成長が続く中、西日本拠点の立ち上げメンバーとしてゼロから組織・仕組み作りに挑戦できる環境

【業務概要】
食品卸とのアライアンスを軸に、店頭サイネージの広告獲得と設置店舗の拡大に責任を持つパートナーセールスです。食品卸の営業網を通じて全国へ展開していく役割を担います。

【具体的な業務】
1. 食品卸経由でのサイネージ広告獲得に向けた営業企画・推進
・卸の営業担当が提案しやすくなる仕組み（商品設計、提案の型、資料）の整備
・食品卸との定例運営、案件の進捗管理、獲得目標に対する打ち手の設計と実行
・食品卸担当へのサイネージ活用レクチャー、システム画面の改善要望等を開発側へフィードバック

2. 既存顧客に対するサイネージ運用・活用支援
・放映内容の企画と、それに連動した売り場・販促の提案
・設置後の稼働状況や品質の管理
・POSデータ（レジの購買データ）を用いた効果検証と、次の施策の提案

3. サイネージ設置店舗の拡大に向けた提案
・導入店舗の実績をもとに、チェーン内の未導入店舗や本部・役員層へ拡大を提案
・食品卸と連携した、小売企業への新規導入提案

【ポジション・部門の魅力】
1. 特定の製品に縛られない提案が可能：特定メーカーの商品ではなく、複数メーカーを横断した売り場全体の販促提案ができます。
2. 成果をデータで検証可能：食行動データやPOSデータを掛け合わせ、AIを用いた購買効果レポートなどを基に成果を迅速に分析できる環境です。
3. 小売・メーカー双方への価値提供：小売にとっては来店客への情報提供に加え、広告収益という新しい収益源の構築にも寄与します。

【業務概要】
「子育て世代に商品やサービスを届けたい企業」と同社が運営する子育てメディアのユーザーをつなぐ営業を担当します。新規開拓から提案、制作・配信ディレクション、データ分析に基づく改善提案まで一貫して担います。

【具体的な業務】
・新規開拓：問い合わせフォームや電話等でアプローチを行い、商談機会を創出します。
・ヒアリング・提案：クライアントのターゲットや目的に合わせ、ユーザーデータをもとに集客プランを提案します。
・制作・配信：受注後はエンジニア、デザイナー、運用担当と連携し、LP制作や広告配信を進行します。プロジェクト全体のオーナーシップを持って推進します。
・分析・改善提案：定例ミーティングで成果を振り返り、属性データ等を踏まえた次の一手を提案し、長期的な成果向上にコミットします。

【ポジション・部門の魅力】
・急成長事業での圧倒的な裁量と機会：個人の成果が事業全体へ影響を与えやすく、早期のマネジメントポストへの挑戦も歓迎されます。
・幅広い業界への深い知見：生協、保険、住宅、教育など暮らしに関わる多種多様な業界の課題解決に携われます。
・プロダクト創りへの参画：少数精鋭組織のため、ボトムアップでアプリ機能やサービス改善への提案が可能です。
・マーケティングスキルの習得：単なる広告枠の販売にとどまらず、データ分析やクリエイティブ企画などデジタルマーケティング全般の専門性を磨くことができます。

【業務概要】
全国に医療施設型ホスピスを展開する企業にて、全国の施設を対象に、医療・看護・介護の質向上および施設運営上の課題解決に向けた企画・推進業務を担当します。

【具体的な業務】
・課題分析・改善施策の企画：各施設の運営状況や現場課題の把握、データ分析、改善策の立案
・業務改善・仕組みづくり：看護・介護業務の標準化、医療安全体制の整備、研修・マニュアルの企画・改善
・プロジェクト推進・現場支援：本社各部門や施設管理者との連携、改善施策の実行・定着支援、医療・介護事故等への対応支援
※全国の施設への出張が発生します。

【ポジション・部門の魅力】
看護師として直接ケアを提供する立場から、全国の施設を本社の立場で支えるポジションです。現場課題の分析から改善策の立案、関係部署との調整、施策の実行・定着まで一貫して携わり、医療・看護の専門性を活かしながら企画力やプロジェクト推進力を身につけることができます。本社での企画業務の経験は不問であり、臨床経験を土台に組織運営や仕組みづくりなど新たな領域へキャリアを広げられる環境です。

【業務概要】
物流企業（3PL、倉庫事業者、運送会社、荷主企業の物流部門等）をターゲットに、物流サプライチェーンをサイバー攻撃から守る「IT SOC（セキュリティ監視・運用サービス）」の提案・販売を推進する専門セールスポジションです。
デジタル化が進む物流業界において、サイバー攻撃によるシステム停止や事業継続リスクを低減するためのセキュリティ監視体制構築を提案します。技術的な仕様検討や詳細なソリューション設計は専任のプリセールスが伴走するため、物流業界で培った営業知見と顧客折衝力を活かして活躍できます。

【具体的な業務】
基本はプリセールス1名・営業2名の3名チームで案件を推進します。
・物流企業へのアプローチ・リスクヒアリング（WMSや拠点ネットワークのクラウド連携に伴うセキュリティ課題のヒアリング、現場停止時の事業継続リスク特定）
・チームでのソリューション提案・商談推進（プリセールスと同席し、ビジネス・経営目線での合意形成を中心にディレクション）
・クロージング・導入支援連携（見積提示、稟議起案サポート、契約締結、監視・運用チームへの引き継ぎ）
・物流特化アプローチの型化・仕組みづくり（成約・失注事例の分析、提案書テンプレートやトークスクリプトのブラッシュアップ）

【ポジション・部門の魅力】
・「物流現場・システムの知見」という独自の強みをそのまま武器に、高付加価値なセキュリティ提案へ転換できます。
・専任プリセールスが技術面をバックアップする3名体制のため、顧客との信頼関係構築や案件ディレクションに集中できます。
・「社会インフラであるサプライチェーンを守る」高い社会的意義とやりがいを実感できます。
・急成長中の領域で新しい物流開拓の勝ちパターンを自ら創り出せる、自由度とスピード感のある環境です。

【業務概要】
本ポジションは、選考を通じて個人の適性や志向性を丁寧に見極め、最適な部署・職種（セールス、セールスサポート、エンジニア、管理部門など）へ配属を決定するオープンポジション採用です。これまでの経験にとらわれず新しい職種に挑戦したい方や、評価基準が明確な環境で早期成長を目指す第二新卒の方を募集しています。

【具体的な業務】
選考での対話や適性検査、専門知識や実務経験を踏まえ、以下のようなポジションへの配属を想定しています。（配属先は志向と適性に応じて決定します）
・コンサルタント職：事業責任者直下での新規事業立ち上げ、販売パッケージ・価格の設計、アライアンス先との提携推進。各事業部の数値分析・ボトルネック解消を通じた事業グロースの推進。
・エンジニア・PMO職：サイバーセキュリティ部門等におけるプロダクトや顧客向けシステムの開発・プロジェクト管理。
・法務・IPO推進・経営管理職：大手企業とのアライアンス契約スキーム設計、上場審査に向けた内部統制構築、開示資料作成、事業部と連動した管理会計などの実務推進。

【ポジション・部門の魅力】
・公平な評価制度：年齢や社歴に関わらず、挙げた成果やチームへの貢献を正当に評価・還元する人事評価制度を運用しています。成果に応じた早期昇給・昇格が可能です。
・強固な事業基盤：独自の技術や顧客基盤を有しており、安定した収益基盤の上で未経験からでも新しい実務や高い目標に挑戦できます。
・キャリア構築支援：座学研修やOJTを通じて基礎実務を段階的に習得でき、20代からチームリーダーや専門職、事業企画など多彩なキャリアパスを目指せます。

【業務概要】
医療機関（病院・クリニック・医療グループ等）を対象に、サイバー攻撃から医療インフラを守るセキュリティ監視・運用サービス（IT SOC）の提案・販売を担当する専門セールスポジションです。技術的な仕様検討や詳細なソリューション設計は専任の「IT SOCプリセールス」が伴走するため、入社時点で高度なセキュリティ技術知識がなくても、医療現場で培った対話力や営業力を活かすことができます。

【具体的な業務】
医療機関向けの新規開拓および提案活動を担当します。基本は「IT SOCプリセールス1名＋医療システム営業2名」の3名チームで案件を推進します。
・医療機関へのアプローチ・課題ヒアリング：電子カルテや院内ネットワークのセキュリティ強化、各種ガイドライン対応を起点とした課題ヒアリングおよびリスク特定
・チームでのソリューション提案・商談推進：専任のIT SOCプリセールスとともに商談を進め、経営におけるセキュリティ投資の必要性や稟議承認に向けた支援を主導
・クロージング・導入支援連携：見積提示、理事会・経営会議向け稟議資料の作成サポート、契約締結および運用チームへの引き継ぎ
・アプローチの型化：チーム内での事例分析に基づく提案書テンプレートやトークスクリプトの作成・更新

【ポジション・部門の魅力】
・医療業界特有の意思決定フローや現場理解といった業界知見を活かした提案が可能です。
・専任のプリセールスとチームで活動するため、専門的な技術対応を1人で抱え込むことなく顧客折衝に集中できます。
・医療機関の安全維持に直結する社会的意義の高い業務に携わることができます。

・全国の金融機関への営業活動・リレーション構築
・サービス導入後の金融機関に対する継続的な関係構築と課題に対する対応策の策定・実行

リフォームを検討されているお客様への提案営業をお任せします。

＜具体的には＞下記いずれかの営業を担当していただきます。

(1)戸建てリフォームグループ会社である当社で家を建てたオーナー様がメイン。
リフォームの相談を受けたり、数年に一度の定期点検でお宅を訪問し、経年劣化している部分の交換を提案します。

(2)マンションリフォーム提携しているマンションの管理会社から紹介を受け、マンションの設備を点検。
リフォーム説明会の実施・イベントへの参加などの方法でリフォームを提案します。

(3)リノベーション提携先から紹介を受け、マンションや戸建てのリノベーションを提案します。
フルリノベーションでは、1000万円〜2000万円規模の場合も！


リフォーム後の定期点検などアフター対応は専任スタッフを別で配置。
営業スタッフは、お客様との商談や提案により集中でき、リピートや長期的な関係づくりにつなげることができます。

総合生活企業として住まい関連の事業をはじめ医療・福祉、エンターテインメントなど多角的に事業を展開している当グループ。
現在、リフォーム分野のニーズが拡大中！ 当グループや提携先からの紹介を中心に安定して案件が寄せられています。
さらに最近では、本社ショールームで月1〜2回ほどイベント・見学会を開催。SNSやWeb広告などから集客する取り組みにも力を入れており、新しいお問い合わせにつながっています。某口コミサイトなどでの顧客満足度も高く、それがリピート増や案件の多さに繋がっています。営業自身が新規顧客を探すのではなく、寄せられた相談にしっかり向き合い、提案の質を高められる環境です。

【業務概要】
大手SIer・ITコンサルティングファーム向けのプライム顧客開拓と、チームビルディングを担う営業マネージャーポジションです。部門責任者の直下にて、アカウントプランの策定や組織体制の強化を推進します。

【具体的な業務】
・プライム顧客の開拓（業務の約5割）
　- 大手SIer・ITコンサルの部長級以上のキーマンとの関係構築、アカウントプランの策定と実行
　- グループ各社と連携した、AI活用を含む人材・ソリューション提案
　- NDAや基本契約の締結、個別契約の調整、既存顧客との商談
・メンバーの育成（業務の約3割）
　- 商談への同行と振り返りを通じた営業型の定着化
　- 週次KPIを用いた伴走と、メンバー自身がコミットできる目標設定
・チームの運営（業務の約2割）
　- パイプライン管理、定例・1on1の設計と運営、数値報告
　- 部長の事業戦略をチームの行動計画に落とし込み、現場の事実を経営判断へフィードバック
　- インサイドセールス・マーケティング・カスタマーアドバイザー・グループ各社との連携

【ポジション・部門の魅力】
1. 単なる人材アサインに留まらず、AIを活用して人の可能性を最大化する新たな人材ソリューションを企画・推進できます。
2. ハイクラスエンジニアや、経営・マーケティング・人事等のプロフェッショナルとのネットワークを構築できる環境です。
3. ITコンサルやSIerへの人材アサインにとどまらず、顧客の事業変革に繋がる総合的な提案が可能です。

【業務概要】
日常の買い出しに不自由を感じている高齢者等に向けた食品移動販売事業において、既存事業の拡大および暮らしに寄り添う新規サービスの立ち上げ・推進を担当します。

【具体的な業務】
・新規契約先の候補となるスーパーマーケット（SM）への営業推進
・販売パートナー（個人事業主）の募集活動
・契約先SMの事業計画策定および経営陣との合意形成
・販売パートナーの開業サポートおよび売上向上のための改善指導
・販売パートナーの開業前後にわたる研修およびフォローアップ

【ポジション・部門の魅力】
・移動販売事業の全国展開拡大だけでなく、新規サービスの立ち上げという双方の事業構築フェーズに携わることができます。
・社内外の多様な関係者を巻き込みながら推進するため、プロジェクトマネジメントスキルを高めることが可能です。
・スーパーバイザー経験を経て、将来的にはマネジメント職や別部門での経営企画・新規事業立ち上げなど、幅広いキャリアパスが広がっています。

【業務概要】
デジタル人材を必要とされる顧客からニーズをヒアリングし、自社に在籍するエンジニア（IT・WEB系、製造系等）を提案・紹介する営業ポジションです。顧客のDX化や開発現場における人材不足などの課題解決を支援します。適性に応じてWEB・IT系、またはCAD・製造業界（機械・電気・自動車・プラント等）のいずれかを担当します。

【具体的な業務】
・新規顧客の調査および開拓（リストあり、テレアポや展示会等でのアプローチ）
・既存顧客からの課題ヒアリングおよび提案
・ニーズに沿った人材の提案・マッチング
・契約および請求関連業務
・顧客の定期的なフォロー
・担当するデジタル人材のサポートやキャリア相談

【ポジション・部門の魅力】
・大手企業をはじめ多数の取引実績があり、新規事業領域（機械・電気・プラント系等）の拡大に伴う推進にも関わることができます。
・成果やキャリアビジョンに応じて、20代でのリーダーや管理職への早期キャリアアップも目指せる環境です。

【業務概要】
ホテル・観光領域におけるプラットフォームサービスの導入拡大を通して、社会課題解決を実現するポジションです。リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいて、SMBからエンタープライズ企業におけるサービス利用最大化を目的とした営業活動を行います。クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強い営業を担当します。

【具体的な業務】
・既存クライアントの人的課題解決/BPR（Business Process Re-engineering）
・経営層・事業責任者への課題ヒアリング
・人件費構造やオペレーションの分析
・多店舗展開に向けた導入戦略づくり
・店舗・別職種への利用拡大提案

【ポジション・部門の魅力】
・日本の労働力不足という社会構造的課題に向き合える
・大規模プラットフォームを自ら成長させる経験ができる
・急成長フェーズで、自身の仕事が事業の成長に直結する
・新規領域の拡大に関わる機会が大きい
・経営レベルの課題解決スキルが身につく
・年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会がある

【業務概要】
ホテル・観光領域における同社サービスの導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいて、中小企業から大手企業における同社サービスの利用最大化を目的とした営業活動を行います。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業戦略）の設計など、業務内容は多岐にわたります。クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。

【具体的な業務】
・既存クライアントの人的課題解決/BPR（Business Process Re-engineering）
・経営層・事業責任者への課題ヒアリング
・人件費構造やオペレーションの分析
・多店舗展開に向けた導入戦略づくり
・店舗・別職種への利用拡大提案

【ポジション・部門の魅力】
・日本の労働力不足という社会構造的課題に向き合える
・利用人数の多い社会インフラを自ら成長させる経験ができる
・急成長フェーズで、自分の仕事が事業の成長に直結する
・新規領域の拡大に関わる機会が大きい
・経営レベルの課題解決スキルが身につく
・年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会がある

【業務概要】
ホテル・観光領域におけるスキマバイトサービスの導入拡大を通じた社会課題解決をミッションとします。リード獲得からサービスの利用拡大までの全プロセスにおいて、既存クライアントに対する利用最大化を目的としたコンサルティング営業活動を行ないます。

【具体的な業務】
・既存クライアントの人的課題解決およびBPR（業務プロセス再設計）
・経営層・事業責任者への課題ヒアリング
・人件費構造やオペレーションの分析
・多店舗展開に向けた導入戦略の立案
・店舗や別職種への利用拡大提案
・利用継続に向けた信頼関係の構築

【ポジション・部門の魅力】
・日本の労働力不足という社会構造的課題に向き合える
・大規模な社会インフラサービスの成長を直接牽引できる
・急成長フェーズにおいて自身の成果が事業成長に直結する
・新規領域の拡大に関わる機会が多い
・経営レベルの課題解決スキルが身につく
・年齢や年次に関わらずリーダー・マネージャーへ抜擢される環境がある

【業務概要】
ホテル・観光領域における自社スキマバイトサービスの導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいて、SMBからエンタープライズ企業におけるサービス利用最大化を目的とした営業活動を行います。クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業戦略）の設計など、業務内容は多岐に渡ります。クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。

【具体的な業務】
・既存クライアントの人的課題解決/BPR（Business Process Re-engineering）
・既存クライアントにおけるサービスのご利用最大化および利用継続のためのリレーション構築
・経営層・事業責任者への課題ヒアリング
・人件費構造やオペレーションの分析
・多店舗展開に向けた導入戦略づくり
・店舗・別職種への利用拡大提案

【ポジション・部門の魅力】
・日本の労働力不足という社会構造的課題に向き合える
・大規模なユーザー数を誇るサービスの成長に直接関わることができる
・急成長フェーズで、自らの仕事が事業の成長に直結する手応えを感じられる
・新規領域の拡大に関わる機会が大きい
・経営レベルの課題解決スキルが身につく
・年齢や年次に関わらずリーダー・マネージャーに抜擢される機会がある

【業務概要】
大手SIerやITコンサルティングファームなどのプライム顧客開拓と、チームマネジメントを担うポジションです。営業の実践、メンバーの育成、組織の運営まで幅広く担当します。

【具体的な業務】
・プライム顧客の開拓（業務の約5割）
　- 大手SIer・ITコンサルの部長級以上のキーマンとの関係構築、アカウントプランの策定と実行
　- グループ各社と連携した、AI活用を含む人材・ソリューション提案
　- NDAや基本契約の締結、個別契約の調整、既存顧客との商談
・メンバーの育成（業務の約3割）
　- 商談への同行と振り返りを通じた営業の型の定着
　- 週次KPIを使った伴走と、メンバー自身がコミットできる目標設定
・チームの運営（業務の約2割）
　- パイプライン管理、定例・1on1の設計と運営、数値報告
　- 部長の事業戦略をチームの行動計画に落とし込み、現場の事実を経営判断に返す
　- インサイドセールス・マーケティング・カスタマーアテンダント・グループ各社との連携

【ポジションの魅力】
・単なる人材のアサインにとどまらず、AIを活用して人の可能性を最大化する新しい人材ソリューションを自ら企画・推進できます。
・ハイクラス人材や他分野のプロフェッショナルとの交流を通じて、多様なネットワークを築くことができます。
・IT以外のプロ人材も活用し、顧客に対して経営変革を促す提案が可能です。

本求人は、スタートアップの営業支援を担うセールスコンサルタントのポジションです。
事業拡大に伴い、支援のご依頼が年々増えています。法人営業の経験を活かして、現場ですぐに活躍いただける方を募集しています。

●業務内容
クライアント企業の営業チームの一員として、3〜6か月単位のプロジェクトに参画していただきます。
ただ営業を代行するのではなく、現場で得た「誰に、どんな価値が、なぜ選ばれたのか」という情報をもとに売り方を磨き、クライアントが自分たちで成果を出し続けられる仕組みを残すところまでを担います。

●具体的な支援内容
クライアントが当社をパートナーに選ぶ理由は、主に3つです。
・売り方の検証：「商品は良いが、誰にどう売るかがまだ固まっていない」
・売れる仕組みづくり：「営業が個人の力に頼っていて、組織として売れる仕組みやノウハウがたまっていない」
・売上の爆速アップ：「事業の成長を早めるために、プロの営業チームを入れて最短距離で売上を伸ばしたい」

そのため、単なるの営業代行ではなく「コンサルティング×実行×コミットメント」にこだわった支援をしています。

＜商談の機会をつくる（インサイドセールス）＞
・ターゲットの仮説を立て、電話やメールなどで最新の営業手法を使ってアプローチします。
・アポイントを取るだけでなく、市場の生の声を集め、商談の質を高めるヒアリングまで行います。
・当社独自の営業の型「購買心理7つのステップ」をもとに、商材ごとに「スベらないトーク」を設計します。

＜商談から契約まで（フィールドセールス）＞
・商談の準備、ヒアリング、提案、契約締結までを一貫して担当します。
・目指すのは、契約の獲得と「勝てる商談の進め方」を確立することです。
・勘に頼らず、顧客の気持ちの動きを先読みし、不安や迷いを一つひとつ解消していく営業が求められます。

＜売れる仕組みを残す（営業の仕組みづくり）＞
・現場で得たデータ（受注・失注の理由）を分析し、営業マニュアルとしてまとめます。
・目指すのは、クライアントが当社なしでも自分たちで売り続けられる仕組みを残すことです。

●身につくスキル
・クライアントの経営者や営業責任者と向き合いながら、「なぜ売れないのか」「どうすれば売上が伸びるのか」を考え抜き、そして自ら売上を作る経験を通して、経営視点を持って事業成長に貢献できる営業力が身に付きます。
・支援先はIT、医療、金融、環境、不動産など多岐にわたります。半年程度でプロジェクトが変わるため、短期間にさまざまな商材を扱うことができます。その経験を通じて、どこでも通用する再現性のある営業スキルを磨けます。
・営業チームを動かすマネジメント力が身につきます。現場で成果を出したあとは、プロジェクトマネジメントとして、営業チームの目標づくりや売れる仕組みの設計、メンバーの育成にも携わっていきます。個人の成果にとどまらず、組織全体で売れる状態をつくる経験は、将来マネージャーや事業の責任者を目指すうえで大きな財産になります。

●キャリアパス
まずはインサイドセールスとフィールドセールスで成果を出し、その後はプロジェクトの推進や営業チームの仕組みづくりへと役割を広げていきます。

▼セールス：インサイドセールス・フィールドセールスとして、現場で成果を出す
▼プロジェクトリーダー：プロジェクトを推進し、メンバーを支援する
（入社1年での昇格を目標とした試験制度があります）

その後は、以下のようなキャリアパスを用意しています。
どの道に進んでも、経営課題を解決できる営業のプロとして成長できる環境です。

・管理職としてチームや部門を牽引
▼マネージャー：複数プロジェクトの成果と品質に責任を持ち、メンバーを育成する
▼ディレクター（事業部長）：クライアント獲得や事業開発、採用など、事業や組織の発展を担う
・代表直下のチームで、営業現場で価値を出し続けるセールススペシャリスト
・支援で培った経験を土台に、社内で新規事業を担うポジションへ挑戦

＜営業支援（Execution）の本質＞
自社の商品を持つのではなく、「スタートアップ企業の可能性」を預かり、実績に裏付けられた営業力によってその価値を社会に証明（社会的証明）します。

＜クライアントが当社をパートナーに選ぶ理由は主に3つです＞
・戦略の検証：「プロダクトは良いが、ターゲットや販売ルートがまだ確立されていない」
・再現性のある「型」の欠如：「営業が属人化しており、組織として売れる仕組み・ナレッジが蓄積されていない」
・トップラインの爆速向上：「社会的インパクトを最大化させるため、プロの実行部隊を投入して最短距離でグロースさせたい」

＜具体的な業務の3つのステップ＞
当社の支援は、単なる代行ではなく「コンサルティング×実行×コミットメント」です。
1.リード獲得（インサイドセールス）
・ターゲット仮説に基づき、最新のB2B営業法やテクノロジーを活用してアプローチ。
・単なるアポ獲得ではなく、「市場の一次情報」を収集し、商談品質を高めるヒアリングまでを完結させる。
・ポイント: 「購買心理7つのステップ」に基づいた「スベらないトークスクリプト」を商材ごとに設計し、科学的にアプローチします
2.商談・クロージング（フィールドセールス）
・やること・クライアントの営業責任者（プロジェクトリーダー）として、商談から契約締結までを一貫して担当。
・ゴール：契約の成約、および「勝てる商談シナリオ」の確立
・ポイント：勘に頼る営業ではなく、顧客の購買心理を先読みし、ハードルを一つひとつ解除していくプロフェッショナルな動きが求められます
3.セールス・マネジメント（仕組み化）
やること：現場で得たデータ（受注・失注要因）を分析し、営業マニュアルやアプローチブックとして形式知化
・ポイント: クライアントが当社なしでも「自走できる仕組み」を組織に遺すこと。

＜この仕事の「難しさ」と「面白さ」＞
・難しさ: 支援先は物流SaaS、脱炭素、FinTechなど、多岐にわたる最先端領域のスタートアップです
・常に新しい市場環境と商材知識を高速でインストールし、目標達成率150%という高い基準で成果を出し続ける規律が求められます。
・面白さ: 国内急成長ベンチャーからグローバルユニコーンまで、日本の未来を変える企業の「成長の翼」になれる点です。
・コンサル思考と、泥臭い実行力の両方を極めることで、どこでも通用する「事業を創る営業力」が身につきます

＜今回の募集のポジション＞
「弊社のセールスコンサルタントは、単なる営業の手駒ではありません。クライアントのインパクトカンパニー化を加速させるための『事業成長のプロフェッショナル』です。 だからこそ、法人営業の基礎はもちろん、データから課題を特定し、自ら戦略を書き換えられる『自走力』のある方を求めています。その代わり、親会社のコンサルナレッジを2週間で叩き込む座学研修や、役員による直接レビューなど、個人の市場価値を爆上げするためのオンボード体制は万全に整えています。」

＜営業支援（Execution）の本質＞
自社の商品を持つのではなく、「スタートアップ企業の可能性」を預かり、実績に裏付けられた営業力によってその価値を社会に証明（社会的証明）します。

＜クライアントが当社をパートナーに選ぶ理由は主に3つです＞
・戦略の検証：「プロダクトは良いが、ターゲットや販売ルートがまだ確立されていない」
・再現性のある「型」の欠如：「営業が属人化しており、組織として売れる仕組み・ナレッジが蓄積されていない」
・トップラインの爆速向上：「社会的インパクトを最大化させるため、プロの実行部隊を投入して最短距離でグロースさせたい」

＜具体的な業務の3つのステップ＞
当社の支援は、単なる代行ではなく「コンサルティング×実行×コミットメント」です。
1.リード獲得（インサイドセールス）
・ターゲット仮説に基づき、最新のB2B営業法やテクノロジーを活用してアプローチ。
・単なるアポ獲得ではなく、「市場の一次情報」を収集し、商談品質を高めるヒアリングまでを完結させる。
・ポイント: 「購買心理7つのステップ」に基づいた「スベらないトークスクリプト」を商材ごとに設計し、科学的にアプローチします
2.商談・クロージング（フィールドセールス）
・やること・クライアントの営業責任者（プロジェクトリーダー）として、商談から契約締結までを一貫して担当。
・ゴール：契約の成約、および「勝てる商談シナリオ」の確立
・ポイント：勘に頼る営業ではなく、顧客の購買心理を先読みし、ハードルを一つひとつ解除していくプロフェッショナルな動きが求められます
3.セールス・マネジメント（仕組み化）
やること：現場で得たデータ（受注・失注要因）を分析し、営業マニュアルやアプローチブックとして形式知化
・ポイント: クライアントが当社なしでも「自走できる仕組み」を組織に遺すこと。

＜この仕事の「難しさ」と「面白さ」＞
・難しさ: 支援先は物流SaaS、脱炭素、FinTechなど、多岐にわたる最先端領域のスタートアップです
・常に新しい市場環境と商材知識を高速でインストールし、目標達成率150%という高い基準で成果を出し続ける規律が求められます。
・面白さ: 国内急成長ベンチャーからグローバルユニコーンまで、日本の未来を変える企業の「成長の翼」になれる点です。
・コンサル思考と、泥臭い実行力の両方を極めることで、どこでも通用する「事業を創る営業力」が身につきます

＜今回の募集のポジション＞
「弊社のセールスコンサルタントは、単なる営業の手駒ではありません。クライアントのインパクトカンパニー化を加速させるための『事業成長のプロフェッショナル』です。 だからこそ、法人営業の基礎はもちろん、データから課題を特定し、自ら戦略を書き換えられる『自走力』のある方を求めています。その代わり、親会社のコンサルナレッジを2週間で叩き込む座学研修や、役員による直接レビューなど、個人の市場価値を爆上げするためのオンボード体制は万全に整えています。」

この度、営業職の以下の職種の選考について、会社説明会兼選考会（＠オフィス）を開催することとなりましたのでお知らせ致します。

＜対象職種＞
・法人営業経験者
・個人営業経験者
・営業未経験者

＜開催日時＞
11月5日（木）19:30〜20:30
11月19日（木）19:30〜20:30
11月26日（木）19:30〜20:30

＜会場＞
東京都文京区大塚

＜服装＞
オフィスカジュアルまたはスーツ

＜内容（仮）＞
▼会社説明
▼質疑応答
▼選考会

お客様への接客・洋菓子の販売、店舗運営など

海外ITプロダクトセールス（リーダー候補）

当社が手掛ける多種多様なコンテンツや、企業としての活動のニュースを媒体を限定せず様々なメディアを通じて世の中にひろく届けていく広報・PR業務全般をお任せします。

【具体的なミッション】
・PR戦略の企画・実行：
当社の多種多様な活動を俯瞰してニュースの種を発見し、どう伝えれば世の中に広がるかを企画します。
発信方法はプレスリリースの配信にとどまらず、自社のコンテンツとして発信したり、イベントや広告を含め、ニュースが最も伝わる最適な形を企画し、世の中に展開します。

・イベントのプロモーション：
当社のイベントや展示などのコンテンツについて、どうすればより多くの人にニュースが届き、来場につながるかを考え、プロモーションの企画から実行までを担います。

・メディアリレーション・取材対応：
当社に届く各種取材の調整・対応、自らメディアへのアプローチを行いながら、メディアとのリレーションを構築します。

・プレスリリースの作成・配信：
コンテンツの魅力や担当者の動機がメディアに伝わるリリース原稿を作成・編集し、最適な方法で配信します。

・IR／コーポレートコミュニケーション：
当社が伝えたいメッセージを理解し、株主投資家向けのレポートの企画・制作をはじめ、コーポレート情報を管理・発信します。
※定型業務に限らず、主にメディアを通じて当社をより多くの人に届けるためのアプローチを、自由な発想で実行していただきます。

【ミッション】
主力サービスの新規営業がミッションです。



【具体的な業務例】
・新規商談 クロージングにおける企画立案・提案全般
・顧客の業務課題をヒアリングし、システム開発の方向性を企画・提案
・社内のプロジェクトマネージャーやエンジニアと連携し、開発プロジェクトを推進
・顧客ニーズに合わせた商品企画、新しいビジネスの創造（決済を軸とした加盟店や消費者に対する新サービスやDXの企画・提案など）

※クライアントについて：加盟店と呼ばれるキャッシュレス決済を利用できる業者。よくイメージされる小売流通業者を始め、当社では特に生命保険や損害保険、フィットネス、各種スクール、モビリティ業界など、キャッシュレス化が進みきっていないブルーオーシャンの領域をターゲットとしています。



【魅力・得られる経験】
・自社プロダクトの営業戦略や企画推進の主体者として携わる事ができ、事業成長をダイレクトに経験できます。
・単なるモノ売りではなく、自社プロダクトをベースとした柔軟なカスタマイズ対応で、顧客の課題に合わせた商品企画・提案や、顧客が気づいていない未来を見せて顧客と一緒に事業を作っていく感覚を得ることができます。

業務の担当者として、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な事業部門のソリューション(IT・OT・プロダクト)を提案、受注に繋げる。
また、営業職のみならず各事業部門で広くネットワークを構築し、各事業部門のソリューションに関する知識・技術動向を理解しながら、新規顧客獲得と既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献する。

【職務詳細】
アカウントとなりうる潜在的な顧客との新しい関係を構築するため、製品・サービスソリューションに関する広報計画を策定および実施する。
顧客のニーズに最適な製品・サービスソリューションを検討し、顧客に適正価格、条件での案件獲得・受注に繋げる。
他社や他BU・事業のビジネスケース又は進行中のプロジェクトについて、自部門での有用性やビジネスの実現可能性、採算妥当性などを検討し、継続的な評価を推進する。
これらを適宜、上司に相談しながら、必要な場合には他部門にも相談した上で、対応する。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
様々なBUのお客様を担当し、マルチBUでの活動を通して、BUの枠を超えた人脈の構築、ソリューション知識の蓄積が可能です。また、当グループ/販社・特約店とも連携することにより、当グループ全体での提案にも参画頂く機会があります。
関東支社エリアのお客様とともに、「地域経済の成長」、「地方創生」といった大きな社会課題に取り組むことや、デジタル・環境・イノベーションといったテーマでの協創事業を推進することで、自身の仕事を社会貢献につなげることができます。
お客様と密にコミュニケーションをとり、抱えている課題に対してBUに拘らず柔軟な発想をもって提案できる環境と機会があります。

【職務概要】
・お客様のシステム部門に対するソリューション提案、営業活動
　―既存または新規の金融機関システムに対する提案
・お客様のビジネス企画部門に対するソリューション提案、営業活動
　―お客様が検討されている新しいビジネスに対して、当社が持つ価値を創出するデジタルソリューションを用いて、当社の技術を組み合わせた提案

【職務詳細】
・香川、徳島、高知地区の実務担当者として、上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な自事業部門のソリューション（IT・DX・プロダクト）を提案、受注に繋げていただきます。
・また、営業活動においては、社内のSEや支社支援部隊と連携しながら広域視点でのソリューション検討や提案戦略を練ることができ、技術面・戦略面の両方から支援を受けられる環境です。
・既存案件の深耕に加えて、DX・データ利活用・AI・クラウドといった新しい領域への提案機会も豊富で、顧客と伴走しながら新たな価値創造に挑戦していただくことを期待しています。
・企画〜提案まで一気通貫して行っていただく提案営業になります。


【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【やりがい・ポジションの魅力】
・地域に密着し、地域課題の解決に直接貢献できるポジションです。
・お客様との距離が近く、成果を実感しやすい環境です。
・四国支社は約30名規模の少数精鋭組織で、若手のうちから裁量を持って活躍できます。
・チームとして成果を追求する文化があり、協力しながら仕事を進められます。
・当社ならではの幅広い事業領域に触れることができるため、営業として成長できる機会が豊富です。

【入社後の流れ・サポート体制】
・入社後は、先輩社員に相談しながら業務を進めていただけるフォロー体制が整っています。
・IT業界や営業に必要な知識は、社内研修を通じて基礎から身につけることができます。
・実務ではOJTにより、上司・先輩社員が丁寧にサポートしながらスキル習得を支援します。
・異業界出身の社員も多く在籍しており、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【キャリアパス】
・一定の経験を積んだ後は、希望や適性に応じて県外の統括営業部門や他支社で広域のお客様や大規模案件を担当する機会があり、営業としての専門性と影響範囲をさらに広げることもできます。
・営業としての経験を積みながら、能力に応じて管理職へのキャリアアップが可能です。

【業務概要】
CATVパートナー事業者と連携し、店舗（ショップ網等）と事業者間の相互送客を最大化することがミッションのポジションです。
CATVと同社グループそれぞれのアセットを最大限に活用した新たな送客モデルの企画・立案から、現場を巻き込んだ実行・推進までを一貫して担当します。

【具体的な業務】
・CATVパートナー事業者および店舗の送客実績データの分析および課題抽出
・データ分析に基づく新たな相互送客施策の企画・立案
・キャンペーンの企画立案
・CATVパートナーとの施策内容の協議、条件交渉、関係構築
・店舗・現場担当者との連携、実行支援
・施策の効果測定、レポーティング、および改善アクションの立案

【ポジション・部門の魅力】
・事業成長を牽引する戦略企画：単なる営業活動に留まらず、パートナーと共に事業戦略を企画・実行し、大規模な事業インパクトを生み出すダイナミズムを味わえます。
・経営に近い視点を養う：パートナー企業の経営層と直接対話し交渉する機会が豊富にあり、社内の多様な部署を巻き込みながら事業全体を俯瞰する経営的視点が身につきます。
・巨大なアセットを活用：全国の店舗網とCATVパートナーが持つ地域顧客基盤という巨大アセットを活用し、新たな価値創出に挑戦できます。

【業務概要】
海外市場において、同社グループが長年培ってきた日本を代表するアニメコンテンツ、キャラクターをはじめとしたIPのライセンス管理、セールス、その他二次利用事業、ならびに海外向け新規IP開発等の多岐にわたるフィールドで、海外事業開拓・拡大を推進するポジションです。

【具体的な業務内容】
- 同社グループIP（一部他社IP含む）の海外市場での映像販売、商品化、販促、イベントなどのライセンス営業（IP軸/エリア軸/機能軸をハイブリッドで担当分けし、新作ならびにアーカイブ作品を含め、基盤となるIP群を戦略的に動かします）
- 担当IPの国内関係者、海外協力会社、ライセンシーなどと連携した各国でのマーケティング/プロモーション施策の企画立案/実施
- 欧米、中国を中心とした新規事業開発・実行（既存のライツ窓口業務に留まらず、海外各市場ごとの新規収益機会創出/事業開発を企画立案・実行）

【ポジションの魅力】
- 同社の基盤IPを主体的に動かす営業力（単なる代理店ではなく、版元に近い立場で、ディールを一連（開拓〜交渉〜契約）でリード・完遂できます）
- 長年にわたり築いてきた国内外のライセンシー、協力会社、版元との強固な信頼関係とネットワークを活用可能
- 「制作」から「ライツ営業」、「運用」まで一貫した体制の中で、IPのライフサイクル全体を見据えた長期的な海外ライツ戦略を立案・実行できます
- グローバルな事業創出スキル、全方位型プロモーション戦略策定スキル、巨大IP事業の継承と成長を担うマネジメントスキルが身につきます

【業務概要】
本人確認（KYC）やマネーロンダリング防止（AML）領域のSaaS・コンサルティングを提供する企業にて、業務委託のセールスとしてエンタープライズ企業を中心とした新規・既存顧客への提案営業を担当します。

【具体的な業務】
・商談の実施（月間20件程度：新規15件／2回目以降5件の想定）
・顧客の課題ヒアリング ソリューション提案
・提案内容の設計、クロージングまでの推進
・受注要因の言語化、営業プロセスの型化・改善への参画

【ポジション・部門の魅力】
単なる御用聞きではなく、顧客の課題を深掘りし、最適な打ち手を提案するポジションです。

【業務概要】
機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカー等の企業に対し、エンジニア派遣の提案営業を担当します。新規開拓による新たな顧客基盤の構築から、既存顧客へのさらなる深耕・取引拡大まで、営業活動全般を一気通貫で担当します。

【具体的な業務】
1. 新規顧客の開拓・新規案件の獲得
・機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカー等のターゲット選定
・電話・メール・紹介などを通じた決裁者や現場責任者へのアプローチ
・顧客の技術課題や人材ニーズのヒアリング、機電エンジニア派遣の提案
・新規取引の獲得に向けた商談・条件交渉

2. 既存顧客への深耕営業・追加受注の獲得
・既存顧客への定期訪問や商談を通じた関係構築
・設計・開発、生産技術、品質保証など、顧客の各部署へのアプローチによる人材ニーズの発掘
・増員・欠員補充や新たな部署・工程での人材ニーズの把握と追加案件の獲得
・派遣単価や契約条件の交渉・調整

3. 人材ニーズの具体化・受注に向けた調整
・必要な技術分野・スキル、業務内容、就業場所、開始時期、派遣料金などの確認
・顧客の要望と人材の充足可能性を踏まえた受注条件の調整
・受注案件の要件共有や、人材提案に向けた社内関係部署との連携
※受注後の人材配置や就業開始に向けた調整は、社内の関係部署と連携して進めます。

【ポジション・部門の魅力】
1. 成長を目指す事業の拡大に携われる
機電エンジニア派遣事業は立ち上げフェーズにあり、数年後の大幅な稼働拡大を目指しています。顧客基盤や営業活動の仕組みを構築し、事業の成長に直接貢献できる魅力があります。
2. 既存顧客との関係を深め、取引拡大を目指せる
単に人材を提案するだけでなく、顧客の事業状況や技術課題を理解し、継続的な取引や追加受注につなげていく営業です。
3. 営業経験を活かし、事業づくりにも関われる
立ち上げフェーズのため、営業手法やアプローチ方法についても工夫や改善を重ねながら実行していく経験を積むことができます。

【業務概要】
機械・電気・電子分野のエンジニア派遣事業において、機電エンジニアを必要とするメーカー等の企業に対し、人材の提案を通じた課題解決を行う法人営業を担当します。新規開拓から既存顧客への深耕・取引拡大まで一気通貫で携わります。

【具体的な業務】
1. 新規顧客の開拓・新規案件の獲得
・機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカー等のターゲット選定
・電話・メール・紹介などを通じた決裁者や現場責任者へのアプローチ
・顧客の技術課題や人材ニーズのヒアリング、機電エンジニア派遣の提案
・新規取引獲得に向けた商談・条件交渉

2. 既存顧客への深耕営業・追加受注の獲得
・既存顧客への定期訪問や商談を通じた関係構築
・設計・開発、生産技術、品質保証など各部署へのアプローチによる人材ニーズの発掘
・増員・欠員補充や新たな部署・工程での人材ニーズ把握と追加案件の獲得
・派遣単価や契約条件の交渉・調整

3. 人材ニーズの具体化・受注に向けた調整
・必要な技術分野・スキル、業務内容、就業場所、開始時期、派遣料金等の確認
・顧客要望と人材の充足可能性を踏まえた受注条件の調整
・受注案件の要件共有や、人材提案に向けた社内関係部署との連携

【ポジションの魅力】
1. 成長を目指す事業の拡大に携われる
事業の立ち上げフェーズから営業活動の仕組みを築き、事業拡大に直接貢献できます。
2. 既存顧客との関係を深め、取引拡大を目指せる
顧客の課題を理解し、継続的な取引や追加受注につなげる営業スキルが身につきます。
3. 営業経験を活かし、事業づくりにも関われる
アプローチ方法や営業スキームの改善・構築に自ら取り組むことが可能です。