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外資系運用会社における人事・経理・IT・総務担当(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 【イメージ:500万円〜550万円程度】
ポジション 担当
仕事内容

●人事業務(社会保険関連含む)
●経理業務
●IT関連業務
●総務業務
●その他庶務業務

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外資系大手運用会社でプロダクトスペシャリスト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ決定(イメージ年収:1200万円~)
ポジション プロダクトマネージャー
仕事内容

・主な取扱商品は、株式、債券およびオルタナティブ
・運用商品(プロダクト)の企画・立案。
・品質管理、クライアント向け発信等の販促支援など、運用部門と営業部門のリエゾン
・既存商品のパフォーマンス分析、新商品のアイデア等プロダクトに関する情報提供
・クライアントに対するプレゼンテーション
・クライアントのニーズに対する情報提供及びRFP業務
・セミナーの講師
・運用報告書のコメント作成等々

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欧州最大のコンサルティングファーム SAP・ERP Consultant / IT Management Consultant

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション Manager , Senior Manager
仕事内容

・同社のグローバルのSIサービスが日本に適用できるかどうか検証およびそのモデル検討。
 具体的にはグローバルメンバにヒアリング・ディスカッションしながら現地サービス調査、日本企業への適用モデル検討・ギャップ検証を行う

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欧州最大のコンサルティングファーム Finance Application Support and Technology Business Analyst

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション Manager , Senior Manager
仕事内容

The Finance Technology Group is the technology group supporting Finance within Business Infrastructure Services. The Finance Technology Group is seeking a bright, self-motivated, system change coordinator, change analyst, front to back coordinator with a strong financial application knowledge and solid background in software development life cycle (SDLC) methodology experience.

Responsibilities:
Support all aspects of Finance applications used in Japan.
Coordinate change management and change analysis between front and back. Work with end users to understand & resolve issues and drive solutions for requirements.
Carryout requirement analysis and translate requirements into functional specifications for IT team to implement solutions.
Coordinate with IT with test scenario preparation, testing and verification process.
Coordinate with Users, IT and various other application contacts for data analysis and designing business requirements.
Participate in various projects for both regional and global projects to support business demands.
Provide service to business partners with data analysis and reporting areas.

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欧州最大のコンサルティングファーム  SAP Finance (FICO) Functional Consultant

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション Manager , Senior Manager
仕事内容

Project overview

One of the key challenges that our Japanese companies face is globalization, i.e., standardizing enterprise architecture globally. There are not so many Japanese companies that attempt to transform themselves to a global company and there are not so many opportunities of working on globalization, however in this SAP project for our major Japanese pharmaceutical client, as they are now shifting to a global company, you will be able to work on such globalization opportunity. If you fulfill your responsibility successfully and make this great transformation happen, you will get quite meaningful experience and bilingual coordination capabilities that majorities of the other Japanese clients show their interests for their globalization.

Role

1. Responsible for identifying gaps between centralized SAP and as-is business process/legal compliance, identifying requirements, to-be business processes/systems, leading/managing implementation and testing.
2. To understand global template (Functional coverage of globally standardized SAP, Global standard processes/policies)
3. To understand high level local organizational structure incl external units, as-is business process flow, high level local as-is system architecture incl. interfaces, middleware and high level data flow
4. To clarify as-is batch job scheduling, monitoring, error handling process and constraints.
5. To identify and prioritize gaps, identify high level requirements/NFRs incl. forms/reports/conversions (Uploading and downloading).
6. To identify to-be integrations, to-be integration technologies and to make list of to-be interfaces with key attributes such requirements descriptions, real-time based/batch job, protocols, data types, frequency, data size etc.
7. To make configurations as per the Japan requirements.
8. To make high level custom design for all the RICEF objects
9. To prepare the test cases (for both configured and RICEFs custom functionalities).
10. To discuss with offshore team the high level custom functionality requirements incl. integrations.
11. To review detailed design documents and UT/IT test cases.
12. To prepare the SIT test cases and test data and execute the SIT.
13. To clarify questions from the client team and from development team in a timely manner.
14. To support the client team and the development team in testing, training, master data preparation and data migration.
15. To communicate with the client team incl. end users.
16. To make a daily communication, weekly and monthly reports to the functional lead.

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欧州最大のコンサルティングファーム  Network Engineer (Bluecoat)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション Manager , Senior Manager
仕事内容

Job/Group Overview:
Engineering project to deliver solutions for data services such as Bluecoat proxy designing, Bluecoat CAS designing, VPN , F5 and other data related technologies.

Responsibilities:
Subject matter expert for bluecoat proxy/internet infrastructure platform regionally and globally
Maintains architectural roadmaps for key technologies and recommend strategies to deliver maximum functionality for optimal cost
Analyse business requests and provide solutions to meet requirements

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欧州最大のコンサルティングファーム Senior Network Operation/Implementation engineer

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション staff, Manager
仕事内容

Job/Group Overview:
A senior engineer who is responsible for all lines of Network operation and implementation, supporting the business and IT units in Asia Pacific region

Responsibilities:
Provide 1st/2nd/3rd line operational support (mainly 2nd/3rd line) for all lines of Network/Firewall/Load Balancer/Proxy/WLC services across Asia Pacific region.
Identify areas of automation and create scripts to enable automation.
Manage Network low latency products with high troubleshooting skill.
Design, deploy, configure and operate Cisco LAN/Wireless network devices, Juniper firewall, F5 load-balancer, Ciena DWDM, WLC in Asia Pacific, ensuring compliance to the Nomura standards and guidelines.
Create technical/service design documentation during implementation
Partner with local in-country resources and/or vendors to deliver network services
Verbal and written communication to senior IT/Business management when major incident happens (in English), using appropriate wording.
Manage and deliver multiple Network projects/tasks throughout Asia Pacific region within proposed budget and timelines. This includes managing of vendors
Delivery of moderately complex analytical and evaluative information for use by others (reports, engineering designs, user education manuals, etc…).
Provide consultations and operational support to business and IT units

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欧州最大のコンサルティングファーム  Manager - Business Development (Manufacturing)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,000万円〜1,800万円程度(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション Manager , Senior Manager
仕事内容

The candidate will be assigned as a Business Development Manager role, focusing on opening new client account in Manufacturing (MFG) domain. Coping with our Vice President and global team members, the candidate will be responsible for identifying new opportunities, coming up with new proposals with our consulting service, tagging with our consultants and global team members while closing deals, and managing contracts. Our consulting theme mainly covers Strategic Planning, SCM, CRM, Organization, IT management, Digital Transformation, Industry 4.0, IoT/IoS, Global PMI, etc.

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<コトラプロ/業務委託>欧州最大のコンサルティングファーム 製薬業におけるSAP Global Roll-inプロジェクト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月額80万円〜120万円/年収960万円〜1440万円(12ヶ月換算)
ポジション Member
仕事内容

クライアント内で大幅にカスタマイズを施したSAPに使い慣れている現状がある中、
Global のIT チームから業務の標準化を目的に、SAP Global Template がクライアント内に導入されます。

Global Template に合わせて日本の業務の進め方そのものを変更しなければならない為、多くのGapが生まれます。
そのGAPをGlobal側の標準化の目的達成とJapan側の要望との間でうまくコントロールし業務部門に入れ込む必要があります。

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<コトラプロ/業務委託>欧州最大のコンサルティングファーム 製薬業におけるSAP Global Roll-inプロジェクト(大阪

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月額80万円〜120万円/年収960万円〜1440万円(12ヶ月換算)
ポジション Member
仕事内容

クライアント内で大幅にカスタマイズを施したSAPに使い慣れている現状がある中、
Global のIT チームから業務の標準化を目的に、SAP Global Template がクライアント内に導入されます。

Global Template に合わせて日本の業務の進め方そのものを変更しなければならない為、多くのGapが生まれます。
そのGAPをGlobal側の標準化の目的達成とJapan側の要望との間でうまくコントロールし業務部門に入れ込む必要があります。

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<コトラプロ/業務委託>欧州最大のコンサルティングファーム 損害保険企業向けビジネスアナリスト (Guidewire ClaimCenter)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月額100万円〜120万円/年収1200万円〜1440万円(12ヶ月換算)
ポジション ビジネスアナリスト
仕事内容

●要件定義が概要レベルで終わり、詳細レベルで業務分析を行うフェースにおいて、
損害サービスの事故受付業務領域(火災・傷害・新種)の画面・機能に関するユーザー要件を、標準化・共通化などの観点で分析し、
Guidewire社製品コンサルタントと技術確認の上、ユーザーと調整を行う。

現在想定する具体的なタスクは以下の通り:
・ハイレベルな業務要件資料(前フェーズ成果物)から、標準化・共通化が可能な項目を抽出し、GW社コンサルタントと協議の上代替案を検討
・各種検討資料の作成
・ワークショップ形式のミーティングにて、代替案の説明・協議・合意形成を行う
・その他、各種課題の検討

●プロジェクト期間
2017/3月後半より1年程度(状況により延長有り)

●勤務地
大井町(日系損害保険企業常駐)

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欧州最大のコンサルティングファーム IT Risk and Security Operation Consultant【契約社員】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション Consultant
仕事内容

【業務概要】
当社クライアントのセキュリティー解析チームのオペレーションプロセスを改善できるコンサルタントを探しております。

【業務内容】
下記の業務を行っているチームのプロセスの改善を担当いただきます。
・導入済みのセキュリティ製品(FW、IDS、IPS、Proxy等)やServer等のログのセキュリティ分析
・ログをサーバに取り込み、Splunk等による分析
・不審ログ発見時の詳細調査
・セキュリティ監視(SOC)からのインシデント検知受領時のインシデントハンドリング、調査
・ウィルス対策製品等による検知時のインシデントハンドリング、調査

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【Project Summary】
We are searching for an cyber security operation consultant that can improve our client’s cyber security team’s operation as a lead. Currently the process of the operation is taking too much so they need a specialist that can reduce the process.
The candidate will be part of cyber security handling team of our client.

【Duties and Responsibilities】
Cyber security team is handling the work bellow.
The successful candidate will improve the members operation.

- Analyse day to day security log (access, connection and reasons of log) of their security products (firewall, IDS, IPS, Proxy etc...) and server -> log are upload on server and analyse with Splunk.
- Detail examination of suspicious log
- Handling incidents and investigate when receiving incident detect from Security monitoring (SOC)
- handling incidents and investigate when virus software products detect incidents
- decide next steps to solve problems, involve team members
- to give guidance and advise to members on how to investigate deeper where it looks wrong
- improve log report to simplify but deepen analysis process

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