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【1/27(土)開催】大手FAS 集中選考会(事業再生、地域産業振興・再生支援アドバイザリー)

2018/01/17
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ タイトル、経験に応じて社内規定により決定(イメージ年収:1400万円~800万円)
ポジション アナリスト、シニアアナリスト、VP
仕事内容

【集中選考会開催日】 2018年1月27日(土曜日)

※事前に書類選考がございます(※応募書類:履歴書、職務経歴書)
※選考会当日のスケジュール・会場(東京都内)等の詳細は、書類選考結果と併せて後日のご案内となります。

―――――
【業務内容】

●事業会社、パブリックセクター、地域産業を対象に、財務面・事業面の双方から実効性のある事業再生プランの策定ならびに実行助言を通じて、窮境状況にある企業の再生をサポートしています。

●採用後の期待役割として本人キャリア志向や適性などにより、下記業務にアサイン予定となります。

●事業再生アドバイザー
事業・財務面に課題を抱え業績不振等の状態にある企業に対し、その事業を再生し成長軌道に戻すため、財務・事業の両面から支援を行う

<具体的業務例>
○事業再生支援・企業再編支援(グループ内組織再編支援)・M&A関連業務(FA、財務DD、事業DD、PMI支援等)等

●バリューアップアドバイザー
ハンズオン型の業績改善プロジェクトにおけるプロジェクト・メンバーとして、営業、生産・物流等の現場オペレーションおよび経営管理の改善を支援

<具体的業務例>
○ターンアラウンド(実行支援)・バリューアップ支援・営業、製造・物流領域における戦略・施策の立案および実行支援
○経営管理体制(原価管理の仕組み構築など)の構築支援・後継者、ミドルマネジメントの育成支援

●地域産業振興・再生支援アドバイザリー
・グループ全体の知見、ネットワークを生かし、地域におけるまちづくりやローカルビジネス、官民連携事業化支援等に係る計画策定から実行支援まで、幅広いスコープでサービスを提供し、地域産業の振興ないしは再生の実現を目指す。
・上記に係るに係る国、地方公共団体等のパブリックセクター、まちづくり会社、地域団体等の公益団体、官民連携事業に関連する民間事業者、地域経済の鍵となる地方企業等をクライアントとする。
・特に我が国における地域の産業振興や再生に強い意欲を持ち、現場でのハンズオン支援や新たなローカルビジネスのモデル作りを志向する高い調整能力を有する人材を求める。

<具体的業務例>
○まちづくり会社の立ち上げ・運営のサポート(経営管理体制構築および収益力強化などの支援も含む)
○官民連携事業(公設民営事業等)の立上げ・事業計画策定・実行等の支援
○総合計画、復興計画等の策定および実行の支援 等

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独立系事業承継・M&Aファームのスペシャリスト(幹部)

2018/01/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定による(スキル、実績を考慮して決定)(イメージ年収:~1600万円)
ポジション スペシャリスト(幹部)
仕事内容

●中堅・中小企業の事業承継M&Aに関するアドバイザリー業務に終始しない各種コンサルティングをお任せします。

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少数精鋭グローバルファームでの経営戦略コンサルタント(VP)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:1200万円~2000万円)
ポジション VP
仕事内容

ご経験、スキルに応じ下記テーマとする案件へ参画頂きます。
※通常、クライアントに常駐する形となります。

●経営改善
 −全社改革プログラム
 −DD、カーブアウト、M&A、PMI
 −売上向上、商品・価格最適化
 −オペレーション全般における収益改善
 −運転資金マネジメント
 −設備投資リターン最大化   等
                 
●企業再生(予防型、再建型、バリューアップ型)
 −診断
 −マネジメントサポート
 −暫定経営代行(暫定経営陣に就任するケースも多数あり)

●経営統合

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投資ファンドグループでの経営コンサルティング・実行支援業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力考慮、社内規定により決定(イメージ年収:1000万円~1400万円)
ポジション シニアアソシエイト〜VP(マネージャー)
仕事内容

●投資ファンドグループのコンサルティング部門において、投資先企業(投資候補先含む)等に係る事業DD、経営課題解決、事業再生、再成長取り組みの実務を担当して頂きます

 ・案件初期検討及び詳細検討の実施
 ・投資候補先におけるガバナンス設計
 ・投資先の再生/再成長に向けた課題解決実行

●非投資先の経営問題解決、コンサルティング案件の支援

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著名会計事務所系コンサルティグ会社の事業再生部門(シニア、VP、MD)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1600万円)
ポジション 担当者(シニア、VP、MD)
仕事内容

事業再生部門

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著名会計事務所系コンサルティグ会社の地方・海外拠点スタッフ(AS、シニア、VP、MD)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者(AS、シニア、VP、MD)
仕事内容

●当社地方拠点・海外拠点の即戦力としてご活躍いただきます。
・名古屋、大阪、福岡、シンガポール、香港の現地採用/現地勤務となります。

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<業務委託>PEを主顧客とするコスト削減コンサルティングファームでの経営コンサルタント|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月額80万円〜120万円
ポジション コンサルタント
仕事内容

・大手上場企業のコストマネジメント、業務改善の成果報酬型のコンサルティング
・大手上場企業の成果報酬型のマーケティング
・行政機関への成果報酬型のコンサルティング
・コンサルティング全般の業務効率化および非属人化(RPAの導入等)

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PEを主顧客とするコスト削減コンサルティングファームでの経営コンサルタント<経験者/パートナー・経営者候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・能力考慮の上決定(イメージ年収:~1400万円)
ポジション マネージャー候補〜パートナー候補
仕事内容

○複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場
 ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
 (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
 ・プロジェクトメンバーの指導/育成
 ・新たなコンサルティングサービスの開発

〇経営幹部として、当社の経営戦略を担う立場
 ・営業戦略や業務提携等の施策立案・決定
 ・組織マネジメントや社内施策の立案・決定
 ・今後の新規事業の展開やサービスの立案
 ・M&Aや上場等の財務戦略の立案

○プロジェクトマネジメントをする立場
 ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
 (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
 ・プロジェクトメンバーの指導/育成
 ・新たなコンサルティングサービスの開発

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PEを主顧客とするコスト削減コンサルティングファームでの経営コンサルタント<未経験者/マネージャー候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・能力考慮の上決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

成果報酬を主とした特化型コンサルティング(BPR、CRE、コストマネジメント領域)を行うコンサルタントです。クランアントは上場企業や人気企業が多く、PL、BS、CFを抜本的に改善する仕事で、多くの業界で高いニーズがあります。
戦略コンサルティングファームやアクセンチュアやデロイトトーマツ、ブーズ&カンパニー等の外資系経営コンサルティングファーム出身者らと一緒にプロジェクトを進めます。(プロジェクトには2人〜5人でチームを組みます。 )

【具体的な仕事内容】
・クライアントとのプロジェクト打合せ
・クライアントの財務分析
・コストマネジメントの推進、BPR推進
・クライアントへの成果報告
・経営コンサルティングのサービス開発
・雑誌への記事出稿、コラム執筆など
 
このほかにも、新規サービスの開発や新規事業もあり、興味があれば、様々な業務に関わることが可能です。
やりたいことには自ら積極的にどんどんチャレンジしてください。

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PEを主顧客とするコスト削減コンサルティングファームでの営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・能力考慮の上決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション メンバー〜マネージャー候補
仕事内容

大手企業の経営幹部と経営課題に向き合うトップ営業・営業マネジメントのお仕事です。通常、経営コンサルティングの営業は、コンサルティングファームにおいては、パートナー(役員)が行う業務であるため、レベルの高い営業力が必要となります。また、商材が経営コンサルティングという形の無いものであるため、普通の法人営業経験では身につかない、圧倒的な成長が得られます。

【具体的な仕事内容】
・コンサルティングサービスの提案   
営業同 した際など、クライアント企業向けにサービスの案内をします。一方的に案 内をするのではなく、クライアントの課題を聞くことがメーンであり、その上で 課題解決につながるコンサルティングを提案します。
 
・案件紹介者との関係づくり   
PEファンドや大手企業の元経営幹部など、プロレドのパートナー企業の方々と、密なコミュニケーションをとっていただきます。案件同 や紹介いただいた際に、コミュニケーションを取り、案件の進捗報告などを通して関係を構築してください。
 
・クライアント候補企業の管   
提案を ったクライアント候補に対し、定期的にプロレドのナレッジ提供などを い、関係を構築していき、将来のクライアントにつなげます。

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大手FAS 事業再生、 M&Aアドバイザリー業務(大阪)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース500万円〜1000万円+賞与
ポジション アソシエイト〜マネージャークラス
仕事内容

●事業の再生に関わる計画・戦略の立案・アドバイス・実行支援。

●国内及び海外M&Aのエグゼキューション全般、案件成立以降の企業価値向上に関わる計画・戦略の立案・アドバイス・実行支援。

●M&Aアドバイザリー業務。事業および財務戦略上の提案から案件(ディール)のエグゼキューション

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大手事業会社 子会社/関連会社経営改善・事業再生担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1200万円〜1500万円
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

大手事業会社において、主に子会社・関連会社の事業再生業務、経営改善業務をご担当いただきます。
●経営分析
●マネジメントインタビュー
●事業再生、収益改善ストーリーの構築
●経営計画策定
●ハンズオンによる企業改革

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ハンズオン型経営コンサルティング会社での社内SE(ポテンシャル採用)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜550万円(前職水準・経験・能力を考慮の上決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●同社システム・社内サーバ・PC等の新規導入・メンテナンスに係る一連の実務
(運用実施/管理・セキュリティ対策・PC配備/入替/所要の設定変更等)

●各システムに係る社内サポート
(社内案内・セキュリティ注意喚起・質疑対応・トラブル対処等)

●システムベンダーの管理
(要望要件整理・見積依頼/発注・導入初期手続・運用環境整備等)

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ハンズオン型経営コンサルティング会社でのコンサルタント(アソシエイト/マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(前職水準・経験・能力を考慮の上決定)(イメージ年収:~1400万円)
ポジション アソシエイト/マネージャー
仕事内容

ハンズオン型経営コンサルティング業務。また、マジョリティ、マイノリティを問わず戦略的な投資も実行。

企業規模や事業ステージに応じた最適な形で価値向上に向けた施策を人材投入を通じて行います。

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グローバル財務コンサルティングファームでのリストラクチャリング部門(アソシエイト〜マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 (Associate:600万円-800万円/ベース、ボーナス別)
ポジション アソシエイト〜マネージャー
仕事内容

?.業務内容
企業の事業再生・再編関連に関するアドバイザリーサービス

1 事業再編・再構築支援
 ● 事前検討(改善、M&A、JV、売却、清算等の各オプションの比較分析)
 ● 経営統合支援
 ● 事業統合、JV設立支援
 ● グループ内再編支援
 ● 事業分離、事業・子会社売却支援
 ● JV解消支援
 ● 事業撤退支援(事業停止、会社清算等)
 
 (上記において主に以下の支援サービスを提供)
  - 事業再編・再構築戦略の検討(事業・財務・税務・ディール面)
  - FA(買収・売却・統合に係る各種交渉等)
  - 事業・財務・税務・人事・IT等各種デューデリジェンス (税務・人事・IT等のデュー
    デリジェンスは他部門と連携の上実施)
  - デューデリジェンス対応支援
  - 財務モデリング
  - カーブアウト事業の財務諸表作成、スタンドアローン問題の検討
  - 事業計画、統合計画策定(改善施策、シナジー効果の分析等を含む)
  - 価値分析
  - ストラクチャー検討(会計・税務処理の整理)
  - PMI(Day1、Day100に向けたアクションプラン策定、PMO運営、モニタリング等)

2 ターンアラウンド、事業計画策定・実行支援
 ● 外部環境分析(市場動向、競合他社ベンチマーク等)
 ● 内部環境分析(ビジネスモデル、収益・コストドライバー、SWOT分析等)
 ● 経営・財務状況の分析(実態BS、正常収益力、KPIの分析等)
 ● 窮境原因(根源的原因)の分析
 ● 売上、コスト、キャッシュ等の改善施策の立案
 ● 財務モデリング(BS・PL・CF、事業・個社・連結)
 ● 経営戦略立案、事業計画・資金計画策定
 ● ノンコア事業、資産売却の実行
 ● 資金繰り管理強化
 ● 経営管理強化、KPI設定
 ● 金融機関等の利害関係者への説明、利害調整
 ● 上記計画実行(アクションプラン策定、PMO運営、モニタリング等)

3 海外事業のターンアラウンド、再編・再構築支援

 ● 事前検討(改善・M&A、JV、売却、清算等の各オプションの比較分析)
 ● ターンアラウンド、事業計画策定・実行支援
 ● 経営統合支援
 ● 事業統合、JV設立支援
 ● グループ内再編支援
 ● 事業分離、事業・子会社売却支援
 ● JV解消支援
 ● 事業撤退支援(事業停止、会社清算等)
   (事業撤退支援に関しては、主に以下の支援サービスを提供)
   - 撤退方法検討のためのハイレベルのシナリオ分析
   - 選択された撤退方法に係る計画立案
   - 撤退計画の開始・実行
   - プロジェクト管理
   - ストラクチャー検討(主に税務上の観点から)

4 企業再生支援

 ● 危機管理と資金繰り安定化
 ● 事業再生計画・資金計画の策定・実行
 ● 事業再編・再構築、M&A計画の策定・実行支援
 ● コンティンジェンシー・プランの検討
 ● ストラクチャー検討支援(会計・税務処理の整理、金融支援策を含む)
 ● (金融機関向け説明資料)破産シミュレーション(清算BSの作成)
 ● (金融機関向け説明資料)法的整理(民事再生、会社更生)シミュレーション
 ● 金融機関等の利害関係者への説明、利害調整
 ● 資金調達

5 法的整理支援

 ● 法的整理申立前準備
 ● 法的整理申立後手続
   - 財産評定
   - 債権調査
   - 清算BS作成
   - 資金繰り安定化、資金繰り管理
   - 事業計画・資金計画策定
   - 各種会計・税務支援(評定損、債務免除益課税等
   - ストラクチャー検討(金融支援策等)
 ● 利害関係者への説明、利害調整(債権者、担保権者等)
 ● 資金調達
 ● スポンサー選定
   - FA(入札手続の実施、スポンサー候補との交渉等)
   - 価値分析
   - デューデリジェンス対応支援

6 経営不振企業・事業(ディストレス)のM&A支援

 ● 危機管理と資金繰り安定化
 ● FA(買収に係る各種交渉、プロセス全体の管理等)
 ● 事業・財務・税務・人事・IT等各種デューデリジェンス
 ● 価値分析
 ● 財務モデリング
 ● 事業計画、統合計画策定
 ● ストラクチャー検討(債務整理・M&Aの手法の選択、会計・税務処理の整理)
 ● 金融機関等の利害関係者への説明、利害調整
 ● PMI支援(Day1、Day100に向けたアクションプラン策定・PMO運営・モニタリング
等支援)

7  IBR(インデペンデント・ビジネス・レビュー)

 ● 対象会社グループの事業活動の概要整理(市場、製品、拠点、経営陣等)
 ● 経営・財務状況の分析
 ● 業績不振の窮境原因の分析および説明
 ● 将来事業計画、財務予想の分析
 ● 感応度分析とその結果に対する見解
 ● 戦略的オプションの検討支援

8 債権評価支援
 
 (売り手金融機関等向けサービス)
 ● 売却方法の検討
 ● 投資家選定
 ● デューデリジェンス・パッケージ作成
 ● 債権公正価格分析
 ● 投資家との交渉

 (買い手投資家等向けサービス)
 ● 債権デューデリジェンス
 ● 価格分析
 ● 買収等ストラクチャー検討支援

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経営支援・M&Aファーム 再生支援業務におけるプロジェクトマネージャー候補(財務DD等) ディレクター

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション ディレクター
仕事内容

プロフェッショナルサービス部門のプロジェクト・マネージャー候補として再生支援業務などを担当していただきます。

●プロフェッショナルサービス部門業務内容
・財務DD(M&Aのための資産査定や計画策定のために必要なBS分析、PL分析、CF分析等)
・正常収益力の分析(対象企業のビジネス・財務状況の実態を把握し、正常収益力の分析を実施)
・各種制度に関する知見の提供(組織再編、M&Aのストラクチャリングや事業再生計画策定に不可欠な専門的ノウハウの提供)
・エグゼキューション支援(組織再編、M&A、事業再生計画の実行に際しての専門的見地からの支援)

●再生支援業務におけるプロジェクト・マネージャー候補
事業再生案件の現場においてチームや利害関係者をマネージ

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地域特化型コンサルファームでのアソシエイト【福岡勤務】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年俸制450万円以上
ポジション アソシエイト
仕事内容

福岡・九州を中心とした中小企業を対象に、
・経営管理制度の構築
・業務プロセスの再構築
・人事評価制度構築のコンサルティング・業務改善
・システム化計画立案とうの上流工程を中心としたサービス
・企業再生・再建に関するコンサルティング
・経営相談
等に従事いただきます。

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再生支援業務におけるインチャージマネージャー補佐候補(アソシエイトディレクター/アソシエイト候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ、同社規定により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション アソシエイトディレクター、アソシエイト
仕事内容

再生支援業務全般を担当していただきます。

<具体的には>
・私的整理などの支援業務
・再生計画の策定補助、助言
・利害関係者間交渉(対金融機関等の債権者との折衝)
・経営体制の構築・補佐
・ターンアラウンド(経営参画・事業再生)
・モニタリング

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独立系財務・戦略コンサルファームにおけるアドバイザリー業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ <年収イメージ>ベース500万円〜900万円+インセンティブ
ポジション VP/シニアアソシエイト/アソシエイト/アナリスト
仕事内容

●M&Aを中心とするフィナンシャルアドバイザリー業務
●経営コンサルティング
●投資ファイナンス支援
−−など、当ファームが行うサービスの分析・評価・ドキュメンテーション業務。

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経営支援(事業再生)・M&Aファーム コンサルティング業務(小売・サービス業他向け) アソシエイト候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ、同社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

業界リサーチおよびビジネスデューデリジェンス、経営コンサルティング業務全般を担当していただきます。

<具体的には>
・事業戦略策定、事業計画策定
・事業再構築サポート
・営業力強化サポート
・業界リサーチ
・ビジネス面や会計、法律面のデューデリジェンス

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経営支援(事業再生)・M&Aファーム コンサルティング業務(製造業向け) アソシエイトディレクター、アソシエイト候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アソシエイトディレクター/アソシエイト
仕事内容

業界リサーチおよびビジネスデューデリジェンス、経営コンサルティング業務全般を担当していただきます。

<具体的には>
・事業戦略策定、事業計画策定
・事業再構築サポート
・営業力強化サポート
・業界リサーチ
・ビジネス面や会計、法律面のデューデリジェンス

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経営支援(事業再生)・M&Aファームでの編集・PRスタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 双方協議の上決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

・顧客向け出版物(社外向け広報誌等)の編集、WEB更新
※半年程度の有期雇用。勤務はフルタイムでなくても可能。(応相談)
※雇用形態は短期の有期雇用(アルバイト)となります。

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