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資金調達の転職求人

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全15件 1-15件目を表示中
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資金調達の転職求人一覧

医療ベンチャーでの医療データ分析者(データサイエンティスト/アナリスト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜 能力、経験を考慮のうえ当社規定により決定
ポジション
担当者
仕事内容
●治療用アプリにより患者から取得されるデータの解析
●製薬メーカーの治験・臨床試験データの解析やデータに基づくソリューションの提案
●統計技術を利用した医療業界・製薬業界の課題を解決するサービスの開発

<弊社技術スタック>
- チャットツール: Slack
- チケット管理、ソースコード管理: GitHub
- CIツール: CircleCI
- インフラ: AWS, GCP, Linux
- WebUX: Vue.js, React.js, Bootstrap
- スマホアプリ: Android Kotlin, iOS Swift
- サーバサイド: python3, golang
- データ分析: python3(pandas, scikit-learn...), R(dplyr...)
- その他: Firebase, Realm, Docker, Terraform, Ansible, Hyperledger Fabric etc...

外資大手バイアウトファンド投資先事業会社での新規事業/事業DX Head

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1800万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
本部長(予定)
仕事内容
※本件はプライベートエクイティファンドの投資先であり、採用は当該事業会社での採用となります。

●同社は、ニーズの高まりから成長を続ける家賃保証業界において、業界随一のオペレーションエクセレンスと営業力・商品力を背景に高い収益性を実現すると共に、全国19拠点へと業容を拡大し、リーディングプレイヤーとして市場全体の成長を牽引しています。

●既存業務のデジタル化ではなく、新規事業(特にデジタルを活用したもの)の立ち上げがメインの期待値になります。業務提携の手段なども含め、同社の強み・アセットを活かした業容拡大・新規事業立ち上げについて、アイデア段階〜事業立ち上げまでを一気通貫してリードして頂きます。

上場海運会社での財務・資金管理業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 賞与込 700万円〜800万円程度
ポジション
担当者
仕事内容
海運会社での財務・資金管理を幅広にご担当頂きます
●新造船、運行に係る多様な資金調達、為替管理
●経理業務、監査対応

●海外子会社の資金管理、財務支援

大手銀行でのベンチャー企業向けビジネスインキュベーション・成長支援業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ ベース400万円〜900万円+賞与
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
<部門について>
『ベンチャーデットの国内金融機関の“トッププロバイダー”としての地位を確立する』『ベンチャーエコシステムの中核を担う差別化されたポジションを確立する』ことを中期ビジョンとして掲げ、ベンチャー企業のRM部隊として、主には以下の活動を行っております。
-未上場ベンチャー企業に対するベンチャーデット(新株予約権付ローン等)の提供
 (エクイティ投資を行うこともございます)
-上場ベンチャーに対するローン・シンジケーション組成等によるファイナンス提供
-ベンチャー企業向けの新たな金融商品・サービスの企画・推進
-銀行グループの法人ネットワークを活用した営業先紹介等のビジネス支援
-銀行グループのリテール・リース・決済等の金融機能との協業アレンジ

<業務内容>
●営業フロントRMとして、担当先の有力ベンチャーと最も近い位置で、ファイナンスの新規実行を中心に、期中管理や顧客の成長支援を担います。
●ファイナンス新規実行においては、案件ソーシングからDD分析、対顧交渉、社内稟議書作成、契約書作成・交渉・調印、実行まで一気通貫で携わるため、一通りのファイナンス知識が身につきます。
・担当顧客は、
1.未上場ベンチャー、2.新興上場ベンチャーとなります。
1.未上場ベンチャーに対しては新株予約権付ローンを中心に、
2.上場ベンチャーに対してはコーポレートローンに加えてシンジケーションや資産流動化など多様な手法でのファイナンスの提供を行います。
●基本的には、新規のファイナンス実行を担当した先については、そのまま成長支援や与信モニタリング業務を担い、担当先の成長を継続して支えていきます。
●成長支援や与信モニタリング等の期中管理業務は、自らが新規実行とした先に加えて、過去からチームで管理している既存先の一部も担当して戴きます(VCファンドへのLP出資も行っており、これの期中管理も含みます)。
●応募者の担当先は、基本的には1.もしくは2.となり、応募者の適性や部・チームの状況に応じて担当先を決定していきます。一定期間後において、担当変更や1.2.の両方を担うこともあります。

上場インフラファンドにおける会計・財務・IR担当(未経験者向け)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜600万円(ご経験・前職給与を考慮し決定します)
ポジション
担当者〜係長
仕事内容
上場インフラ投資法人における会計業務をメインに、財務・IRも含め幅広い業務をご担当頂きます。
・投資法人の会計業務(開示書類作成を含む)
・IR
・資金管理
・新規取得候補発電設備のファイナンス

大手小売業での財務業務(若手スタッフ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜600万円程度 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
スタッフ(第2新卒〜マネージャークラス)
仕事内容
【所属部署とその役割】
●資金計画、資金運用、資金調達、財務戦略などのコーポレートファイナンス

【具体的な業務内容】
まずは伝票作成や各店舗の売り上げ管理などを担当します。
一つずつの業務を丁寧にこなし、慣れてきた段階で新たな業務に少しずつ関わっていただきます。

【入社後は】
●先輩社員のフォロー業務をメインに担っていただき、慣れてきたところで担当業務を少しずつお願いする形になります。
●もちろん不安の無いよう教育体制は準備しておりますが、自分で学ぶ姿勢を期待しています。
必死で頑張るあなたが頼ることで、嫌がるメンバーは決していません。
業務上わからないところをどんどん質問し、どんどん吸収していただきたいと思います。

【仕事のやりがい・面白さ】
店舗のために不動産の購入やM&Aを行い、ファイナンス面を支えながら、グループ全体の最適な財務戦略を立案します。
成長企業ならではの、スピード感と規模感のある業務に携われます。
経営の根幹に関わる重要な業務であり、非常に大きな金額を扱うため、他では得られない大きなやりがいを得られるポジションです。
年功序列ではなく、新しい意見や実績が評価される社風なので、常に上のポジションを目指せます。
チャレンジし続ける、ダイナミックで新鮮な環境です。

【仕事の厳しさ】
●経営の根幹に関わる部署ゆえに、間違いが経営に与える影響は重大です。
 チームで協力し、常に細かにチェックを重ね、真摯に業務に取り組む姿勢が求められます。

【入社後のキャリアステップ】
最初はシンプルな業務をメインにお任せしますが、ゆくゆくは、当社が企業を買収するときに必要になる資金の調達方法などを、経営陣と一緒に検討する専門性の高い仕事に挑戦することも可能です。

大手小売業での総務部スタッフ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜450万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
スタッフ
仕事内容
【具体的な業務内容】
グループの中心人物としてメンバーとコミュニケーションを取っていただき、さまざまな情報の台帳データに基づいた進捗管理、情報更新、案件対応、ファイリング、支払い処理などの管理業務をお願い致します。
また、株主総会取りまとめ・取締役会の進行・議事も総務部管轄になりますので、適正を見てお任せしていきます。

【仕事のやりがい・面白さ】
・リーダーシップを発揮できます。
 総務とは経営陣も含めた社内すべての部署と関係を持つ、唯一の存在です。「顧客最優先主義」を掲げ、オンリーワンの成長を遂げてきた当社でも非常に重要な役割を担っています。
 その中でメンバーの中心人物となり進捗、期日、対応管理を早く、丁寧に効率よく進めていただきます。
 また、あなたの経験と柔軟な発想でより効率的な手法を提案頂き、成果に結び付けることができればより大きなやりがいを感じられるはずです。

【入社後のキャリアステップ】
先ずは、基本業務を覚えて頂いた後に、オペレーションメンバーのリーダーをお任せ致します。
メンバーとコミュニケーションを取りながら日々の業務進捗管理を中心となって実行し、将来的には総務部の中心メンバーになるようなキャリアステップを描くことができます。

独立系VCでのIR業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 1,200万円〜1,800万円)
ポジション
ディレクタークラス
仕事内容
キャピタリストやファンド管理部等と協業し、IR業務全般(対象は国内投資家)をご担当いただきます。
ファンド管理チーム、PRチームがあるためIR業務にコミットしていただける環境です。

●ファンドレイズ
 ファンド組成・IRの戦略立案
 ファンド募集時における国内・海外投資家に対するマーケティング活動の企画・実行

●機関投資家対応(国内投資家メイン)
 IRコミュニケーション・問い合わせ対応・各種資料作成

大手小売業での海外事業バックオフィスサポート部 主計担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:480万円〜630万円
ポジション
スタッフ〜
仕事内容
1.経理に関する現法との連携:現法コントローラーの業務サポート、記帳代行業者の管理、日本本社への財務諸表吸い上げと整合性のチェック
2.会計・税務リサーチ:経理財務機能の構築・改善のため、新規ビジネス可否検討のため、現法役員へのアドバイスのため
3.連結決算業務:現法レポーティングパッケージ作成、IFRS・USGAAPとJGAAPの差異の把握と調整、チームメンバーの管理
4.海外現法オペレーション改善プロジェクトの先導・管理(海外出張あり)
5.会計監査の進捗管理・サポート
6.会計システムの導入・改善サポート:勘定科目体系の設定、記帳ロジックの作成、提案
7.特務案件対応

【仕事のやりがい・面白さ】
・会計知識と語学を活かし、専門性が高められる(英語を日常的に使用)
・経営層に近い環境で海外事業推進に携わる事ができる
・財務会計・管理会計の幅広い領域で知識と経験が身に付けられる

【他社との違い(差別化ポイント)】
・東証1部上場の小売業界成長企業
・ベンチャー気質のあるスピード感
・実力主義

【入社後のキャリアステップ】
1か月後:入社直後から業務をお任せします(連結会計・税務リサーチなど)
半年後:半年から1年をかけて部内の業務をひと通り経験していただきます
1年後:年に数回海外出張し現地サポートをします(業務改善・内部監査など)

医療ベンチャーでの事業開発

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,200万円 能力、経験を考慮のうえ当社規定により決定
ポジション
担当者
仕事内容
デジタル医療を推進することで医療現場の課題を解決し、持続可能な医療の実現を目指し、新たなモダリティとしての治療用アプリ(Digital Therapeutics, DTx)に関連する事業開発を担っていただける方を募集しています。

【担当業務】
●新規パイプラインの獲得のための提案活動・プロジェクト実行
●弊社の開発製品や技術を活用したビジネス展開
●製薬企業やアカデミアとの共同研究やアライアンスの提案・実行リード
●各種プロジェクトリード

医療ベンチャーでの内部監査担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円 能力、経験を考慮のうえ当社規定により決定
ポジション
担当者
仕事内容
今回は、より強固なコーポレートガバナンス体制の構築のため、独立した内部監査機能の立ち上げメンバーとして、内部監査・統制に関する業務を推進いただける方を募集します。
J-SOX、ISMS、QMSに関わる内部監査活動を通じたガバナンス体制の構築がミッションです。

【業務内容】
●会社全体の業務プロセス、リスクの把握・点検
●J-SOX、ISMS、QMSに関する内部監査計画の企画・立案
●内部監査の実施・評価・報告・改善アクションの提案
●改善状況のモニタリングとフォローアップ
●リスク管理委員会への出席・報告 など

インフラファンドにおけるアセットマネジメント・ファンドマネジメント業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
(イメージ 500万円〜900万円)経験・スキルを考慮の上、決定
ポジション
担当者
仕事内容
● 主に再生可能エネルギー発電所を対象としたアセットマネジメント及びファンドマネジメント業務
・資金調達業務
・事業計画等を含む運用方針の策定
・投資家対応
・金融機関対応
・ファンド組成業務
・その他付随する業務

大手小売業での債権管理リーダー候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
リーダー候補
仕事内容
●債権管理:顧客対応、電話対応・顧客情報管理・机上及び実地調査等
●与信管理:調査機関データ管理・経営情報管理・資産調査、決算分析
●書類作成:不動産評価書・個別評価書・公正証書・内容証明郵便・裁判所及び行政等への申請書類
●法的対応:訴状作成・簡裁訴訟及び小額訴訟の代理人・強制執行申立、弁護士委嘱案件進捗管理

【仕事のやりがい・面白さ】
同じ案件は二度無く、案件ごとに特色があり予定調和した結果にはならない為、常に知識の更新と工夫を必要とします。その分、案件の達成感と自己の成長はとても大きなものになります。

【入社後のキャリアステップ】
回収方針の策定・敷金預託先等の与信・部署実績の数値管理・人員管理

大手小売業での債権管理担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
リーダー候補
仕事内容
●グループ各社の取引先企業の与信管理、債権管理、資産調査を担当していくお仕事です。
●最初は部長及び先輩社員のアシスタント業務からスタート、徐々に業務を引き継いでいく予定です。

【仕事のやりがい・面白さ】
案件ごとに特色があり、レールに沿った仕事では無いため、常に試行錯誤が必要です。
その分、案件の達成感はとても大きいです。

大手証券会社でのECM業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト、VP
仕事内容
●事業法人・金融法人・政府系機関によるエクイティ性商品による資金調達や株式流動化の案件執行及び提案に関する業務。
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