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アドミニストレーションの求人一覧

22

全22件 1-22件目を表示中
並び順:
1
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ASSISTANT(HR)
仕事内容
★Assist with day to day operations of the HR functions and duties
●Liaise with group HR, and the payroll vendor for administration of social insurance and tax matters.
●Payroll calculation data processing to group HR, check the payroll reports.
●Data management and system maintenance, including manual input to master database and its review.
●HR intranet maintenance and management.
●Administer company housing program.
●Administer employee benefits including incentives.
●Act as the contact point to hire temporary staff, and administer the contracts.
●Compile and update employee records (filing hard copies and entering data into the personnel database)
●Prepare documents and letters needed for recruitment and resignation
●Liaise with the team leaders and assistants to set up new hire orientation.
●Coordinate HR projects (meetings, training, surveys etc) and take minutes
●Deal with employee requests regarding human resources issues, rules, and regulations
●Other duties as requested.
●Assist Other Administrative functions for HR
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
基本年俸350〜450万円(別途業績賞与)
ポジション
担当者
仕事内容
●上場不動産投資法人(J-REIT)のファンド管理業務全般
・PMレポートのチェック
・各種レポート作成(予算、月次報告、評価、レンダーレポート)
・投資法人のキャッシュフロー管理
・信託指図業務
・投資法人における物件取得、売却、リファイナンスのサポート
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
(イメージ〜1200万円)経験、能力等を考慮の上、当社規定にて優遇
ポジション
担当者
仕事内容
●アイルランド現地法人(ファンドアドミ会社)のアウトソース先として、日本時間でのオペレーション業務を行う。
・NAV、投信基準価額の算出業務(米国市場クローズ後東京12時までに確定させる。)
・解約手続き等への対応
・外国為替リスクヘッジに伴うFXのインストラクション
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜650万円程度(経験に応じ。応相談)
ポジション
スタッフ
仕事内容
(1)給与・社保関連のオペレーション運用および改善
(2)人事システム導入やアウトソーシング検討なども含め、「社員が安心して働ける」人事基盤づくり
※優先度は(1)

<ポジションの魅力>
・2017年に東証マザーズ上場、2018年に東証一部に市場変更した成長著しい企業で、自分自身の力で組織基盤を作り上げることが出来る。
・少数精鋭の組織環境で、幅広く経験を積むことで、経営的な視点が身につく。
・コーポレートポジションではあるが、再生可能エネルギーを普及させ、社会課題の解決につながる重要なポジション。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
下記の何れかのご担当を頂きます。
●日本国内プロジェクトファイナンス(再エネ、インフラなど)の与信管理・エージェント業務

●海外プロジェクトファイナンス(再エネ、インフラ、資源など)、ECAファイナンスの与信管理・エージェント業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円(現職給与・ご経験を考慮し決定します)
ポジション
アシスタント
仕事内容
●アカウンティング業務
 担当案件のマンスリーレポート作成、案件の資金管理、会計事務所への報告・対応等

●不動産アセットマネジメント業務にかかるアシスタント
 社内およびPM会社等社外関係者を含めた適切な報告・調整・指示業務アシスタント

●アセットマネジメント業務担当者のサポート
 複数のアセットマネジメント業務担当者(AM)のサポート。担当するAMの顧客対応、電話応対、スケジュール管理、その他庶務全般。
 (ご経験・スキルに応じて、役員のセクレタリーを担当いただく場合もございます。)

※ご経験・スキルに応じて、期中運営のみならず、ソーシング、アクイジションなど多岐にわたるフェーズの事務サポートを担当頂きます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 賞与込み400万円〜600万円程度
ポジション
担当者
仕事内容
再生エネルギー開発ファンド(SPC)の管理業務全般

1.契約書に沿ったSPCの資金管理(入出金指示、確認)
2.CF表の把握、作成(修正)
3.ファンド経理(税務)業務
4.会社総務業務

その他
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜650万円程度(応相談)
ポジション
アシスタント
仕事内容
・アカウンティング業務(マンスリーレポートチェック、案件の資金管理、会計事務所への報告・対応等)※経験者優遇
・不動産アセットマネジメント業務にかかるアシスタント
(複数名のアセットマネジメント業務担当者(AM)のサポート。担当するAMの顧客対応、電話応対、スケジュール管理、その他庶務全般)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
●外資系金融機関(銀行、保険会社、運用会社、ファンド会社等)を担当するRM
●銀行グループ全体の窓口として、海外拠点、関連各部、関連会社と協働して、グループの発展に寄与する総合取引を推進

※運用商品等の営業ではなく、大手銀行としての決済サービス、ローン等の推進になります
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフレベル
仕事内容
●募集部門との採用ニーズの確認
●選考管理、面接日程調整
●人材紹介会社とのコミュニケーション
●内定手続き業務(内定者からの質問対応を含む)
●採用イベントの企画・運営
●その他採用関連業務(中途および新卒)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 残業・賞与込み 600万円〜1000万円
ポジション
マネージャークラス
仕事内容
●有価証券投資に関するバックオフィス事務処理全般に関する企画、実行
●投資一任に関する各種報告書作成

●庶務業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
STAFF
仕事内容
<Position Goal >
資産運用会社と上場投資法人における総務業務を主に担当頂きます。
上場法人のダイナミズムを感じながら、求められる高度な内部統制とスムーズな社内外手続のバランスを重視した全社的な仕組みづくりの支援とその維持に携わって頂きます。
上長の指導の下、将来的には運用会社の管理全般を見渡すマネージャーとして成長して頂きます。

<Description>
●資産運用会社関連業務
・コンプライアンスオフィサーとの協同による内部態勢整備の支援
・機関会議運営(株主総会・取締役会等)
・規程類管理、稟議・押印等手続管理
・許認可登録関連業務(届出、法定書類作成等)
・文書・情報管理、情報セキュリティ管理
・IT、オフィスファシリティ管理、庶務業務の統括(委託先管理を含む)
・その他、各種サポート業務
※人事 IT・経理業務はグループ会社に委託しています。
これらの業務については委託先であるグループ会社との窓口機能を担って頂きます。

●投資法人関連業務
・機関会議運営(投資主総会・役員会等)
・規約・規程類管理
・許認可登録関連業務(届出、法定書類作成等)
・決算、IR の支援業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ASSOCIATE
仕事内容
<Summary/Team Overview>
This role is part of the Global Marketing & Communications team and reports to the Regional Head of
Marketing. This role works closely with the wider Marketing and Communications team. Key
stakeholders include Investor Relations, the regional senior leadership team and local Fund teams.

<Accountabilities/Responsibilities>
・Work with the regional head to understand the needs of business unit stakeholders; determine
and implement marketing and events programs that align with their objectives and overall
business priorities.
Manage translation of certain business communications in English and Japanese, to include
translation of time sensitive documents, managing external translation services / proofing
external translations.
Manage external events in the region including logistics, invitations, print and digital collateral
and presentations as well as management of external vendors and success measurement.
Support client data improvement for marketing campaigns via CRM system.
Serve as a point of call for marketing and communications in the region to support the regional
head.
Contribute to the development and execution of regional marketing plan designed to raise
awareness through effective communications, social media, marketing collateral and events.
Promote the LaSalle Investment Management business, and its services/products in a timely
and consistent way.
Work with regional head to engage with internal stakeholders to grow social media presence in
the region
Engage with the business to promote the use of our portal for internal communication and
engagement
Develop and execute delivery of internal email, social media , internal
news stories
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフ
仕事内容
1)財務・経理業務全般
 −経費精算等の経費処理及び支払業務全般
 (社員が立替えた諸経費の精算、各種業者への支払(月次処理)を含みます)
 −資金移動業務、小口現金管理
2)収入(資産運用会社の報酬)計算及び管理

※最初は 1)の業務がメインとなり、その後 2)の業務にも従事して頂く予定です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト〜マネージャー
仕事内容
Position Goals
This position belongs to the Japan Logistics Fund (JLF) team. Be responsible
for a variety of performance measurement and reporting tasks.
Act as a primary contact person and represent the team in communicating with
the investors, providing timely and accurate reports of property level andfund
level.

Responsibilities
●Support the JLF team in calculating, interpreting, and compiling monthly
performance measurement reporting as well as aid in compiling data for new
business presentations and ad-hoc requests.
●Prepare fund’s quarterly reports as well as annual business plans, by
gathering data from Acquisitions, Asset Management, Leasing,
Development, Research, Trust Accounting, and Fund Controller.
●Develop reports and memos requested by the investors and required for
investment committee meetings and establishing new businesses.
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
ロジスティックポートの運営、管理およびリーシング業務
テナントリーシングプランの企画立案・営業・交渉・賃貸借契約締結業務・入居
後のテナントフォロー
メーカー、ロジスティック企業、テナント仲介業者へのリーシング営業
その他上記に付帯する業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,200万円程度(経験に応じ。応相談)
ポジション
担当者
仕事内容
日本およびアジアにおける新規再生可能エネルギー(太陽光発電、風力発電、バイオマス発電及び地熱発電)事業開発に関わるエンジニアリング・プロジェクトマネジメント業務全般

【ポジションの魅力】
・業界随一のオーナーズエンジニアリング集団の一員になれる
・社会的意義があり、次世代/未来につながる巨大エンジニアリングPJに取り組むことができる
・新しい技術を積極的に導入する文化の中で、新規領域に挑戦できる
・自らのエンジニアリング経験を活かして、より良い事業を創り上げることが出来る
・エンジPMとして、開発PMと一緒に事業を創り上げることが出来る
・自らの貢献で再生可能エネルギー業界を成長させることが出来る
・本当の0→1が作れる
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,200万円程度(経験に応じ。応相談)
ポジション
担当者
仕事内容
日本およびアジアにおける新規再生可能エネルギー(太陽光発電、風力発電、バイオマス発電及び地熱発電)事業開発に関わるエンジニアリング・プロジェクトマネジメント業務全般

【ポジションの魅力】
・業界随一のオーナーズエンジニアリング集団の一員になれる
・社会的意義があり、次世代/未来につながる巨大エンジニアリングPJに取り組むことができる
・新しい技術を積極的に導入する文化の中で、新規領域に挑戦できる
・自らのエンジニアリング経験を活かして、より良い事業を創り上げることが出来る
・エンジPMとして、開発PMと一緒に事業を創り上げることが出来る
・自らの貢献で再生可能エネルギー業界を成長させることが出来る
・本当の0→1が作れる
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1000万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
●独立系大手ベンチャーキャピタルの経理担当としてファンド管理業務全般を担当いただきます

●ファンド運営業務
・ ファンドの決算・CF分析等、投資家へのレポーティング
・ ファンド資金管理
・ ファンド設立のサポート
・ 投資委員会の実行
・ 監査法人・税理士法人対応
・ 財務局や税務署など関係当局の対応
・ 契約書・投資関係書類の整備

●マネジメント業務
・後進育成
・各ファンド取りまとめ、代表へのレポーティング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
主に以下の内容を担当する。
1.政府・公共セクター案件の受注のために必要な業務(情報収集、提案書作成、入札手続き、契約手続き等)
2.政府・公共セクター案件の実施に関する各種業務(契約管理、確定検査等、精算を含むプロジェクト・アドミニストレーション業務)
3.当社内における役職に応じた業務(人材育成、マーケティング、情報収集、各種所内業務等)
4.その他当社の事業運営にとって必要な業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・トレーディング商品等に係る財務時価の検証、承認等、時価の統制に関する業務
・時価の評価方法に関する業務
・トレーディング商品等に係る財務損益の管理及び分析に関する業務
・その他、プロダクト・コントロールに係る企画、態勢整備に関する業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト〜アシスタントマネージャー
仕事内容
●管理部における人事業務
・人事管理(採用業務・人事評価等)
・労務管理