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品質管理・品質保証(製造業)の転職求人

499

品質管理・品質保証(製造業)の特徴

品質管理・品質保証は、製造業において製品の品質の管理から保証、改善やクレーム対応までを行う職種です。 製造業において、品質保証がしっかりと...もっと見る
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品質管理・品質保証(製造業)の転職求人一覧

AGC:【神奈川】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・自動車用ガラスのお客様スペックに基づく各種耐久性・信頼性評価に関する業務。

 依頼元(社内、社外)と各種打合せ・調整を行い、実務作業者(技能作業者)への作業指示のもと、評価・分析を進め、結果を報告書として纏め、依頼元に報告を行う。

AGC:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
水素(特に水電解、燃料電池)及び各種電気化学用途に関する事業環境分析と事業戦略及び計画立案

事業ポートフォリオマネジメント

社内関連機能への戦略導入及び実行支援

サプライチェーンとの連携提案及び推進

各国政府や中央省庁、アカデミア、研究機関との連携・助成金獲得に向けた渉外活動支援

AGC:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・国際標準化・ルール形成を活用した技術・経営戦略、ルールインテリジェンス戦略、OpenーClose戦略、デジタル時代の競争ルール・アーキテクチャ戦略等の構築と実践を通して、

社会が求める価値とAGCが創造する価値をつなぎ、次世代社会の仕組み創りを通して競争優位な環境を創出し、事業創造価値を最大化する。 

・部門を超えた全社的な視点に立ち、長期・大局的なインテリジェンス機能・戦略機能を構築する。国内外標準化活動や標準化関連組織等での基盤構築活動を企画・参画し、

精力的に業界関係者・研究機関・行政などと良好な関係を築きながら、中長期的な視野で自社有利な展開に運ぶための戦略を立案し、推進する。

・ルール形成戦略に関する各国政府への渉外活動戦略を構築し、グローバルな次世代社会の仕組み創りと競争環境の構築を推進する。

・全社戦略の理解に基づき国内外の標準化関連会議に出席又は出席者を指導し、技術知識、専門性を駆使して技術フォーラム/標準化団体/学術団体/行政でイニシアティブを取り、

ルール形成と情報発信の双方向の活動を推進する。

製品・サービスの市場認知拡大、製品仕様規格化、評価指標統一等のOpenーClose戦略を駆使し、ビジネス戦略を推進するための国際標準の制定や、不利な国際標準の修正を推進する。

AGC:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
各拠点の調達キーパーソンとして、または、日本・アジアを中心とした国際ビジネスにおける重要原材料の集中購買、戦略策定などの調達購買業務をご担当いただきます。

・調達先の選定、契約交渉、パートナーシップの構築

・調達先の生産能力や品質管理体制の評価、調達リスクに対する対応

・製造拠点の部材、原材料等の調達、在庫管理、ビジネスパートナーの契約管理

・契約品目の調達方針立案、海外を含む各拠点と連携し、原材料の調達業務

・各生産拠点で使用する原燃材料のグルーバル調達戦略立案、実行

・新規サプライヤー(含む外注先)の開拓、育成、 ・サプライチェーンを繋ぐDX推進

・調達部門の課題の抽出と解決

・新規ビジネス参入にともなう開発購買支援

・調達コストの削減、価格交渉やVA/VEの提案

・長期的な調達戦略の立案と実行

・流動的な生産スケジュールに合わせた納期の調整

・サプライチェーンの動向把握と変化に応じた対応

AGC:【千葉】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ロジスティクス業務のマネジメント、改善および体制構築(日本およびアジア)をご担当いただきます。

 ・国内およびグローバルの最適SC構築、改善

 ・ロジスティクスDXの推進:各所管事業におけるロジスティクスオペレーション最適化、自動化等

 ・事業継続発展の為の工場におけるロジスティクスマネージメント

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ウェハ関連の開発責任者
・開発管理全般(仕様書作成/加工技術)
・顧客対応(開発窓口/資料作成など)
・試作

【この仕事の面白さ・魅力】
当社では、半導体向けの商品開発、量産体制を強化しております。ご経験を活かして、当社のデバイス開発に携わっていただくことができます。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
自社製セラミックスを応用した各種アンテナ開発設計

・GNSS、および衛星受信用小型アンテナの開発設計業務
・電磁界シミュレーション、アンテナ試作・測定・評価業務

MARUWA:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
誘電体材料の開発業務全般

・材料開発
・材料分析
・材料特性測定

【担当製品】
通信インフラ向け部品、宇宙航空機向け部品、自動車向け部品

【この仕事の面白さ・魅力】
顧客の要望する製品を実現するための材料開発及び新規技術の導入、既存技術の改良を行い高特性な材料の開発業務を行うことが出来るやりがいのある業務です。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
生産技術全般

・設備保全
・設備改造、治工具設計
・設備導入
・生産設備自動化

【担当製品】
半導体装置向け石英ガラス製品

【この仕事の面白さ・魅力】
多様な設備、治工具等に携われるやりがいのある業務です。機械、電気設計や機械保全のご経験を生かして、貢献いただくことが可能です。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●必須
・基本的なPC操作
・作業者への指示、管理経験

●歓迎
・出荷・梱包業務の経験
・報連相が円滑にできる方

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1000万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
弊社グループの経理責任者として、財務および管理会計の業務およびマネジメントを行っていただきます。

<財務会計>
・一般会計
・原価計算
・固定資産会計
・月次/連結決算
・税務

<管理会計>
・経営会議体での報告
・経営分析

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
転職潜在層から、採用母集団を形成し、応募までつなげる仕事を担っていただきます。

ターゲット企業やターゲット人材を検討し、誰に対してアプローチを行うかを決定する。
自社分析を行い、ターゲット層に対して何を訴求するかを検討する。
どのような手段でターゲット層にアプローチするか、採用手法を検討する。

MARUWA:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
土岐工場の人事グループの一員として主に教育をメインとした業務

・正社員の能力開発やタレントマネジメント
・派遣社員の教育
・人事グループに関わる業務のDX化
・労務管理全般

MARUWA:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
浄水施設と排水処理場の管理業務

・定期水質検査の実施
・各施設計測データの入力、処理
・施設修繕部材管理
・工事現場立会
・施設管理方法改善によるコストダウン提案 等

【この仕事の面白さ・魅力】
工場内の施設管理、業務を中心とした工場管理業務全般に携わっていただきます。一連の業務を事業部や業者と連携を取りながら遂行できることが仕事の面白さ、魅力です。

MARUWA:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
土岐工場のESG活動、ISO14001活動の推進、管理と化学物質管理業務

・ESG活動を推進して各事業部の活動支援と活動を管理する業務
・ISO14001活動の推進と管理、顧客からのCSR、BCP、ESG関連の対応業務
・産業廃棄物、事業系一般廃棄物の管理と削減活動を推進する業務

【この仕事の面白さ・魅力】
工場内の環境関連の管理、改善活動に関して統括管理出来ると共に一連の業務を事業部や
業者と連携を取りながら遂行できることが仕事の面白さ、魅力です。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
工場管理部門において以下の管理業務全般を担当いただきます。

・安全衛生管理業務、改善活動の推進
・防災管理業務
・工場施設管理業務(建物およびインフラの保全・管理全般)
・総務、庶務業務全般

【この仕事の面白さ・魅力】
工場内の施設管理・安全衛生管業務を中心とした工場管理業務全般に携わっていただきます。
このポジションでは、製造業における工場管理全般の知識や経験を幅広く蓄積できるだけでなく、設備の保全から法的手続きまで多岐にわたる業務に挑戦できます。
あなたの提案力や実行力を存分に発揮し、工場運営の中核を担うポジションであり、幅広い業務に携わることでキャリアの成長と挑戦の機会が豊富にあります。
一連の業務を事業部や業者と連携を取りながら遂行できることが仕事の面白さ、魅力です。

MARUWA:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
土岐工場への各種システムの導入と保守メンテナンス

・IT、IoT関連の各種システムを導入する業務
・土岐工場全体の通信システム・ネットワーク関連の運用・保守
・社内システムの導入支援
・各部門からのDX要望をヒアリングし、課題を整理・分析
・適切なシステムやツールの選定及びサプライヤーへの依頼
・新システム導入時のフォロー及び社内展開のサポート
・システムの定期的なメンテナンス及び改善提案
・DXにかんする最新技術や業界動向の情報収集

【この仕事の面白さ・魅力】
本ポジションでは、新規システム化による業務効率改善を目指しており、一連の業務を業者や他工場と連携を取りながら遂行していただきます。今までのご経験を活かして業務効率改善し会社の発展に貢献できるポジションになります。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
社内の情報システム担当として、システム導入・運用管理業務をお任せします。

・基幹業務システムの導入や運用管理(ERP、MES、IoT)
・情報系システムの導入や運用管理(メール、グループウェア)
・拠点インフラやIT機器の運用管理(社内LAN、WAN、サーバ、PC)
・その他、各種社内IT関連業務(アプリケーション開発、システム間のインターフェイス構築、業務プロセス改善等)

【この仕事の面白さ・魅力】
当社全体のシステム化推進のため、様々な部門と接点を持ちながら業務を行っていただくことができます。スキルや経験に応じて、最適なシステム導入・運用管理業務をお任せします。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
セラミック電子部品の開発・製造工場の管理業務全般

・施設管理(エアーコンプレッサ・クーリングタワー・弱電関連等の共通設備含む)
・安全衛生管理業務
・行政対応業務
・工場総務関連業務
・5S活動の推進など

ご経験が豊富な方は、マネジメントポジションでご活躍いただく可能性があります。

【この仕事の面白さ・魅力】
製造や開発と近い立場で連携をとりながら、施設管理・安全衛生管理・総務人事関連の業務を中心とした工場管理業務全般に携わっていただきます。成長企業として将来性ある事業にて管理体制の強化に貢献することが可能です。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社グループにおける法務業務

法律に関する相談
契約業務
紛争、訴訟対応
コンプライアンス業務
法令改正の対応
M&A対応 等
【この仕事の面白さ・魅力】
当社グループは、セラミック材料・電子部品・石英ガラス・照明器具と幅広い事業をグローバルに展開しており、法務業務に関しても国内外の契約や法律関係の対応が求められます。また、当社では外部の法律事務所と連携し、幅広い分野の法務業務のご経験を積むことが可能です。部署としては、知的財産も同部署に所属しており、法務・知財として当社の製品や社内との関わりを持ちながら業務を行うことができます。法律の専門知識やご経験を生かし、今後のEV化や通信分野等向けの当社事業の発展に貢献できる魅力があります。

MARUWA:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
グループ全体の人事業務全般(採用・人事制度等)

・採用業務(中途・新卒・派遣・障害者、海外採用)の計画や手法の検討、実施。
・各種人事制度の企画立案、実施。

TOTO:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
TOTOグループにおける国内の企業法務全般をご担当いただきます。

【主な業務内容】

 (1) 社内法律相談の対応

 (2) 契約書の審査・作成

(3) 訴訟管理(訴訟代理人となることは予定しておりません)

(4) 社内向け法務関連研修の実施



 <将来的にご担当いただく可能性がある業務内容>

  (1) グローバルな法務戦略の検討・推進 

  (2) 国際契約書(英文契約書を含む)の審査・作成

 (3) 海外グループ会社の法的リスクの管理

   ※海外出張(年数回/現地滞在1-2日程度)および海外駐在(中国・米国)のほか、

    汐留(東京都)への異動の可能性がございます。

TOTO:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
TOTOグループ全体における、財務・経理全般の業務をご担当いただきます。

 (2024年度 連結売上高:7,245億円、営業利益:485億円)



 【主な業務内容】

   (1) TOTOにおける予算・決算・財務・税務領域の企画・運用

   (2) 国内外のTOTOグループ会社に対する財務・経理のサポートおよび教育・指導

TOTO:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務】

  ICTを活用した業務改革・DXの推進

  TOTOグループに対してICTを活用した業務改革・DXをコンサルティング、構想策定し、

  推進いただきます。 

  ・TOTOグループ内の事業部や販売部門、間接部門が抱える課題を、

   ICT技術で解決するためにコンサルティングから課題解決までを支援

  ・TOTOグループ全体に関わるICT施策の構想策定から展開までのマネジメント

TOTO:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
TOTOグループにおける国内の企業法務全般をご担当いただきます。

【主な業務内容】

 (1) 社内法律相談の対応

 (2) 契約書の審査・作成

(3) 訴訟管理(訴訟代理人となることは予定しておりません)

(4) 社内向け法務関連研修の実施



 <将来的にご担当いただく可能性がある業務内容>

  (1) グローバルな法務戦略の検討・推進 

  (2) 国際契約書(英文契約書を含む)の審査・作成

 (3) 海外グループ会社の法的リスクの管理

   ※海外出張(年数回/現地滞在1-2日程度)および海外駐在(中国・米国)のほか、

    本社(福岡県)への異動の可能性がございます。

TOTO:【神奈川】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
セラミック事業における「事業企画業務全般」をご担当いただきます。

【セラミック事業のご紹介】

 TOTOは水まわりを中心とした「住宅設備機器の総合メーカー」として

 成長してまいりましたが、1984年にセラミック事業部を発足し、水まわりで培った技術や

 ノウハウを活かしながら工業セラミックス製品を提供しています。

 現在は、半導体やフラットパネルディスプレイの製造装置向けの部材である、

 静電チャック、精密構造部品、耐プラズマ部品等を開発しており、セラミック事業は、

 国内住設事業、海外住設事業に次ぐ3本目の収益柱として成長を果たしています。

 

【主な業務内容】

 (1) 管理会計全般(業績管理・資産管理・原価管理等)

 (2) セラミック事業に関する短中長期事業計画の立案

 (3) 社内意思決定会議の資料作成

 (4) セラミック事業に関するIR・広報業務の推進(TOTO社内関連部門との連携業務)

 (5) セラミック事業に関するコーポレートガバナンス・内部統制の統括

 (6) セラミック事業に関する重要課題の計画立案と推進



 ご入社後、まずはセラミック事業の全体像を理解していただくために(1)管理会計全般の

 担当者として着任し、その後、(2)(3)(4)…と担当領域を拡大しながらキャリアを

 積んでいただくイメージとなります。

イトーヨーギョー:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
コンクリート製品の製造作業
機械を使用してのコンクリート製品(道路の縁石や地面中のマンホール、土砂災害対策製品等)の製造、片づけ、運搬他付帯作業をお任せいたします。

エーアンドエーマテリアル:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
事務職

オハラ:【神奈川】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造部門、海外営業、経理、知的財産、生産技術他

クニミネ工業:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
● 総務分野

契約書チェックなどを行う法務業務、株主総会・取締役会などの運営・株主管理などの株式業務など会社に関わる幅広い業務を担当。

株主総会運営、取締役会運営
法務関係
庶務関係

● 経理分野

税務業務、決算業務など、会社のお金の流れに関わる業務を担当。

経理業務(仕訳記帳など)
税務業務(法人税、消費税など)
決算業務(個別・連結)(有価証券報告書作成含む)
管理会計

● 人事分野

人事・労務業務全般を担当。

採用関係、人材教育、人事制度の構築
給与計算、勤怠管理
社会保険 等
● 情報システム・DX分野

社内システム管理やDX推進など、セキュリティ強化のため社内SE業務全般を担当。

IT関連案件管理
ITセキュリティ管理・推進
システム・サービス・Webサイトの運用・保守
ITサービス導入
IT機器導入・管理
IT機器導入・管理
IT関連ユーザサポート
RPA等を活用した業務改善
● 経営戦略分野

予算や中期計画の策定、業績管理、対外的な発表などを担当。

予算・中期計画策定
業績管理
会議運営
IR対応
その他問い合わせ対応

※変更の範囲:会社の定める業務

ニチアス:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【事務系総合職】

 ◆営業部門

シール材、ふっ素樹脂製品、断熱材、自動車部品、建材などの営業
建材関連工事の営業
各種プラントの保温保冷に関わる工事営業および施工管理
 ◆管理部門

経理、情報システム、人事 他

ノザワ:【兵庫】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
自社システム開発と運用・運用・保守、
ヘルプデスク・PC等の資産管理

ノリタケ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
新事業・新商品の創出や既存事業の成長を促進するための知財戦略の策定/実施、知財ポートフォリオ構築/強化、発明発掘、権利形成、権利活用、クリアランス/リスク対応、対外交渉/出資案件の知財サポート、特許調査分析業務/IP Landscape、意匠・商標業務、社外団体への参画など

ノリタケ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
(1)電気主任技術者として、事業所内の各工場・事務所の電気設備保安管理業務
(2)工場・事務所等の建屋およびその付帯設備の取得
・投資部門の要望を取りまとめ、建築・設備業者と折衝の上、仕様を決定する
・法令解釈および対応
・業者提案の精査、見積もりの妥当性の判断および業者の決定
・発注後の施工管理
(3)工場・事務所等の建屋およびその付帯設備の保守保全業務
・建屋等の診断
・保全計画の立案と実施管理
・修理対応(業者手配、応急処置)
変更の範囲:会社が定めるすべての業務

ノリタケ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●業務内容
・国内トップクラスの研削・研磨工具の技術を持つ、創業120年の東証プライム上場メーカーである当社の法務部にて契約審査、法律相談に関する業務をお任せします。

●業務詳細
・契約審査(国内・海外の契約書審査、教育指導)
・各種法律関連の相談・トラブル対応(国内、海外)

変更の範囲:会社が定めるすべての範囲

ノリタケ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
第12次中期経営計画に定められた2030年度の長期ビジョン(ありたい姿)を達成するために、人事制度の整備や働き方改革を推進し、従業員のチャレンジ精神の醸成とエンゲージメントの向上を図っています。
いずれかの業務をご担当いただきます。
◆採用(新卒、中途)
新卒や中途等、採用全般
◆人材育成
全社人材育成活動(技術系、事務営業系、技能系)、研修企画・立案・運営
キャリア関連教育(キャリア開発、人材育成)の企画・立案
◆人事戦略の策定・施策企画
タレントマネジメント
ダイバーシティ推進
従業員エンゲージメント向上に向けた施策の企画・立案・実行

変更の範囲:会社が定めるすべての業務

ノリタケ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【主な業務内容】
当社およびグループ会社の情報セキュリティに必要な仕組みの導入、運用および維持、管理をお任せします。

【具体的な業務内容】
情報セキュリティアンケートへの対応、要求事項への対策、事業部への適切な助言を行い、将来的には情報セキュリティ責任者として役割を担い、当社ITの運営を支える人財となる事を期待しています。

ノリタケ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
経理・財務をご担当いただきます。会計・税務のエキスパートとして、決算・申告業務全体の流れと内部統制を理解し、チームの中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。
<具体的な業務内容>
資金課:入出金管理・債権債務管理・資金計画管理・資金計画の立案・資金調達
会計課:単独決算業務・税務申告業務・税務調査対応業務・予算編成業務
グループ会計課:グループ全体の連結決算業務・グループ全体予算編成ならびにグループ全体の会計処理体制のチェックと支援

フジミインコーポレーテッド:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
1. 生産ラインの設備維持管理、設備改善、予防保全活動業務
2. 全社の生産設備、付属設備の保全計画と実施
3. 配管、電気修工事に係る施工管理業務(施工業者様との調整・折衝、スケジュール管理)
4. CADを用いて、P&ID、機械図面製作
5. PLCでのプログラミング

フジミインコーポレーテッド:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
半導体業界を中心に益々高まる品質要求に応えるために、海外子会社を含むグローバルな品質マネジメントシステムの企画構築・改善に取り組みます。
またより良い仕組み構築を目指し、品質マネジメントシステムの有効性を検証する内部監査等の対応業務を担っていただきます。当社の品質水準を左右しうる、重要なポジションです。

また、MES(製造実行システム)や文書管理システム等のシステム連携といったDX化推進も構想しており、
将来的にはご自身の希望・適性に応じて同分野にも挑戦いただけます。

<具体的な業務内容>
1.品質マネジメントシステムの維持及び改善
? グローバル品質マネジメントシステム推進
? ISO9001/JISQ9100 認証継続業務

2.内部品質監査業務
? グローバルでの内部監査実施
? 内部品質監査システムの維持・改善

3.顧客監査対応
? 顧客チェックリストの回答作成
? システム監査対応

フジミインコーポレーテッド:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
化学物質に関する使用制限や高懸念物質の情報提供などを求める法規制が国際的に広がっている背景より、関係子会社を含めたグローバルな法規制(法令)遵守体制の再構築に取り組みます。
それらを迅速かつ確実に遂行するために、化学物質管理に関わるマネジメントシステム改善及び法規制対応を担っていただきます。

○製品含有化学物質マネジメントシステムの維持及び改善
○各国(日本、アメリカ、中国、台湾、韓国、マレーシア、EU 他出荷先国)化学物質法規制の調査と、社内における仕組み構築、推進

フジミインコーポレーテッド:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
〇求める方:「工業用製品でBtoB型ビジネスのマーケティングもしくは類似する業務の経験者」

〇必須要件
 ・工業用製品でBtoB型ビジネスでの新製品上市に関わる実務経験 2年以上

補足)
・マーケティング担当としての職務経験がなくとも、営業あるいは開発担当として
 新製品導入を成功させた経験があって、マーケティングの仕事に強い興味を持つ方は対象とします。
・当社のパウダー技術、製品技術は入社後に学んでいただきます。

〇歓迎要件
 ・マーケティングの専門知識を用いた実務経験
  (「知識があって、市場分析した経験がある」のみの方は上記必須要件を満たさないため対象外です)

フジミインコーポレーテッド:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
マーケティング機能としては5名のチームで活動しており、ご入社頂く方には、特定のカテゴリーにおいて
独り立ちしたマーケティング活動をお任せ致します。
パウダー分野を主軸とした領域をターゲットとし、新規事業の提案、事業化推進が主たる活動となります。

・新規テーマの探索、市場の調査、潜在顧客への訴求方法の検討と実行。
・顧客ニーズの発掘、技術課題の把握。差別化を意識した開発チーム共同での開発品提案、評価結果の聴取を通じた仮説検証。
・有望なテーマに関する事業計画の策定、ビジネスモデルの企画。

フジミインコーポレーテッド:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
1.国内外の契約法務(作成、修正、交渉の支援)
  契約件数における分類では、秘密保持契約、業務委託、設備関連契約が多く、
  複雑な案件としては、共同開発契約や研究委託契約、M&A関連等が該当
  (英文2割、和文8割程度)
2.一般企業法務
  取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援(品質問題、損害賠償請求、
  独禁法/競争法、移転価格等税法に係わる対応、秘密情報保護に関する検討等)
3.社内プロジェクト業務の法的サポート
  新規事業スキーム等に係わる法的な構成、リーガルリスク等の検討と提言
4.海外子会社の法的サポート(契約法務、海外弁護士事務所との法務相談支援等)
5.国内外社外弁護士との連携、ネットワークの維持管理
  契約管理等の法務業務インフラの維持・整備
  契約等に係わる全社の教育計画の立案・実施

フジミインコーポレーテッド:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・発明発掘・奨励活動(開発部門と連携しR&D活動の中から発明を抽出、特許出願に結び付ける)
・国内及び外国出願・権利化業務(特許明細書作成、中間処理対応を社内処理または特許事務所に依頼し実施)
・特許調査・分析・クリアランス業務(他社特許を監視、分析し第三者特許の侵害回避を図る)
・事業・R&D支援業務(パテントマップ作成等による技術動向分析。開発戦略への提言)
・技術契約処理業務(NDA、共同開発、研究委託、ライセンス等各種技術契約書の作成、修正案検討)
・海外子会社の知財サポート(特許出願、調査などの子会社における知財活動の支援)

石塚硝子:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容

石塚硝子:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●社内およびグループ会社で利用される生産・在庫管理・物流システム等の開発・構築をお任せします。
●システム開発を内製化していることから、既存・新規案件の検討段階から導入まで一貫して携わることができます。
●また、社内およびグループ会社のヘルプデスク業務もあり、さまざまな社員とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていただきます。

東海カーボン:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容

日本ガイシ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
直近は1.(+2.)、3.、5.、6.について募集を行っている。(ウェイトはいずれも同じで、各代表的な業務)
1.2.:企画部
- クラウドサービスを活用したデータプラットフォームの構築および全社DX活動の発信、イベント企画
3.:基幹システムグループ
- ローコード開発プラットフォーム(Outsystems)を活用したアプリケーションの企画提案、開発、運用
- 本社部門に対するデジタル技術を活用した改善の企画提案、実施およびシステム運用保守
5.:ICT基盤グループ
- 海外を含む全グループ会社へのセキュリティ施策実行、ガバナンス強化対応
6.:ICT活用推進グループ
- IT資産管理運用・設計業務、及びユーザー問合せ対応業務

日本ガイシ:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
攻めのIT:
事業部門のデジタル戦略に基づいたサプライチェーン/エンジニアリングチェーン改革・再設計に関する複数プロジェクトへの参画(PLあるいはメンバーとして)

守りのIT:
稼働中各種システムのITSM(ITIL)、IT-BCP策定、IT統制対応(内部統制)、システム更新、バージョンアップ、法規制対応、IT/OTセキュリティ対策などの安定運用業務


また国内外のプロジェクトで、システムエンジニアとして活躍していただきます。
特に、海外拠点(カリフォルニア・サンノゼなど)でのDX推進やIT開発・運用サポートをお願いすることもあります。
「海外でチャレンジしてみたい」「グローバルな環境で働いてみたい」という方、大歓迎です!
※最初は日本国内(名古屋)での勤務を予定していますが、プロジェクトによっては海外出張や長期赴任のチャンスもあります
全499件 301-350件目を表示中
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