業務コンサルタントの求人一覧

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RPA導入サポート企業でのRPAソリューション営業

2019/03/17
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上決定 (イメージ400万円〜750万円)※年俸制(12 分割)
ポジション 担当者〜
仕事内容

【新拠点設立メンバーの募集】
2018 年 6月に当社を立ち上げ、現在新拠点の設立メンバーを募集しています。
大手通信企業様と業務提携し、各種事業会社に対し、RPA による業務の自動化ソリューションを提供します。
働き方改革の流れの中、急速に市場が拡大しており、弊社でも大幅な事業拡大を行っていきま
す。
現在、全国展開を加速するため、福岡、名古屋、広島、大阪の新拠点設立を実行中です。
今回募集する人材は、設立準備メンバーとして下記業務を中心に幅広く担当します。
・新拠点の設立
・営業計画/戦略の立案および達成
・(新規)顧客の開拓営業、提案営業
・サービス/ビジネスモデル企画
・クライアントの業務コンサルティング
・クライアントの業務のヒアリング、RPAソリューション提案
・扱うRPAプロダクト(WinActor、UiPath)に関してのある程度の習熟
・拠点メンバーの採用
・拠点メンバーのマネジメント

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日系コンサルティングファームの業務コンサルタント(ベトナム)

2019/03/17
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職水準・経験を考慮(イメージ:600万円〜1,000万円)
ポジション コンサルタント〜シニアコンサルタント
仕事内容

【コンサルティング経験を活かし、海外で活躍したい方】

 ●当社海外事務所の現地クライアント企業における業務課題の理解と、その改善に関する対策の提言を行う。
 ●プロジェクトメンバの一員として、プロジェクトを円滑に運営し、主要な成果物の作成を行う
  (課題分析、施策定義、業務プロセスフロー、業務要件定義、ITソリューションのフィージビリティ・スタディ、
   Fit&Gap分析結果、プロジェクト計画書、プロジェクト報告書等)
 ●Gapに対する対策としてITによる解決策、もしくは非ITの解決策を検討し、提案する。
 ●クライアントとの議論を適切に誘導し、結論に導くための交渉・ファシリテーションを行う。
 ●プロジェクトリーダ・プロジェクトマネージャとしてメンバーへの指示ととりまとめを行うとともに、
   クライアントに対するデリバリの責任者として対応する。
 ●プロジェクトのための提案書作成や、顧客への提案活動に参加する。
 ●当社のコンサルティング方法論や品質管理の考え方を深く理解し、海外拠点現地コンサルタントの
   育成のための指導を行う。

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日系コンサルティングファームの製造インダストリーコンサルタント(No.2ポジション)

2019/03/14
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,500万円〜1,900万円(前職水準・経験を考慮)
ポジション ディレクター
仕事内容

以下の業務に携わっていただきます。

・製造業のお客様企業に対する業務改革やシステム導入に関連するプロジェクト運営の実施
・製造業のお客様企業におけるビジネス戦略の策定と遂行の支援
・製造業及びソフトウェア販売企業などのお客様要望に応じた製品需要などの市場調査
・アライアンスパートナー(ソフトベンダーやお客様企業のSI子会社)との共同ソリューションの開発と導入展開
・お客様企業における製品開発や生産管理業務に対する管理指標・データ活用のあり方の再構築(ビッグデータ活用提案)

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日系コンサルティングファームのインダストリーコンサルタント(パブリックセクター)

2019/03/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1,200万円(前職水準・経験を考慮)
ポジション コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー
仕事内容

インダストリーコンサルタントとして、中央省庁、独立行政法人、地方自治体等の
公共機関のクライアントを対象に、政策策定の支援や、業務及びシステムの現状分析、
課題解決策の提言、業務及びシステムの改善に向けた支援を行う。

主に、以下の領域に関するコンサルティングを行う。
 ・政策策定や制度見直し等に係る調査
 ・業務及びシステムの現状分析、課題分析
 ・業務プロセスや組織の改善支援
 ・情報システムの新規構築又は刷新に向けた構想策定
 ・情報システム構築に向けた要件定義、調達支援
 ・情報システム構築に係るプロジェクト管理支援(PMO)

【この職種の魅力】
民間企業のコンサルティングとは異なり、私たちに身近な国や地域社会にとって
社会的インパクトのある仕事を経験することができるのが醍醐味です。

また、公共セクターは、当社内で新たなインダストリー領域の起ち上げとなるため、
通常のプロジェクト経験に加えて、立ち上げメンバーとして、組織の戦略策定や
組織開発等の通常では経験できない仕事も経験をすることが可能です。

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日系コンサルティングファームのインダストリーコンサルタント 製造 (中部・西日本)

2019/03/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1800万円)
ポジション コンサルタント〜ディレクター
仕事内容

主に、西日本の製造業のお客様企業に対し、戦略策定、業務改革、システム構想に関連するコンサルティングの実施
・事業戦略立案/実行
・製品開発・設計手法、PLM改革
・営業・販売、CRM改革
・調達、SRM改革
・S&OP、生産管理業務改革
・物流、グローバルSCM改革
・財務・購買・人事・営業・総務領域のシェアード化、自動化構想
・先進のテクノロジーを活用したデジタルトランスフォーメーション
・IoT/AIを活用したビジネス戦略立案・企画・構想・実行支援
・NTTグループ各社と連携した新規ソリューション開発、新規事業開発支援
・アライアンスパートナーとの共同ソリューションの開発と導入展開

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独立系コンサルティング企業での投資銀行コンサルタント(マネージングディレクター)

2019/03/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験を考慮し、同社規定により決定(イメージ  〜3,000万円)
ポジション MD
仕事内容

【業務概要】
●M&Aや資金調達に関するアドバイザリーなど、発行企業のための投資銀行業務全般
 
【業務詳細】
●M&Aアドバイザリー
●ファイナンス・アドバイザリー(FA)
 ・ライツ・オファリングにおけるFA
 ・第三者割当ファイナンスにおけるFA ほか

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【業務委託】SAP BASIS (SAP ERP6.0)国内系コンサルティングファームでの重工業災対環境構築

2019/03/13
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション コンサルタント
仕事内容

●クライアント:重工業

●勤務地:東京都品川区

●期間:2019年4月〜7月

●業務開始時刻:10時

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総合商社グループ企業における人事・総務コンサルタント

2019/03/11
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定(イメージ 800万円〜1,000万円)
ポジション プロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダー
仕事内容

人事・総務に関するプロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダーとして、当グループ各社の役員クラスに対して、戦略的な人事・総務に関するソリューションの提案を担当していただきます。

まずはプロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダーとして、グループ各社のオフィス生産性アップや集中購買などによるコスト削減について、グループ会社に対して企画・折衝を行っていただきます。 戦略総務の観点から、グループ会社の経営陣を相手に既存の考え方にこだわらない企画提案をすることができます。

その後は人事制度コンサルティング、グループ採用コンサルティングに関するプロジェクトを企画・推進、グループ会社との折衝を行っていただくことも考えております。

1) グループ各社に対するファシリティマネジメント・戦略総務
 ・ファシリティマネジメント:調達マネジメント、オフィス家具・什器納入
 ・オフィスサービス:印刷・コピーサービス、備品購入、AV・OA機器管理、自動販売機管理
 等に関するグループ各社共通業務の集約化によるコスト削減・効率化に関するコンサルティング

2) グループ各社に対する人事コンサルティング
 ・人事制度コンサルティング、採用業務コンサルティング、研修企画などに関する企画策定・推進

3) プロジェクト進捗管理・グループ会社との調整

※ 国内出張あり

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大手外資系コンサルティングファームでの製造業向けコンサルティング

2019/03/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1400万円)
ポジション コンサルタント〜シニアコンサルタント〜マネージャー
仕事内容

製造業界における以下のコンサルティングサービスに従事。

・プロジェクト管理支援
・事業戦略・計画策定
・新規事業立ち上げ支援
・グループ経営管理・原価管理の高度化支援
・製造/生産の効率化支援(PLM、MES導入)
・グローバル化支援
・基幹システム企画構想/導入支援
・シェアードサービス/アストソーシング支援
・セキュリティ/コンプライアンス対応支援

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大手コンサルティングファームの金融サービス部門(同部門のパートナーに直接打診できます)

2019/03/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜2,000万円(含残業手当 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター
仕事内容

●銀行・証券・保険・資産運用業界における以下の様なビジネス課題に係わるコンサルティング

 ・顧客戦略
 ・チャネル効率化
 ・デジタルビジネスモデル構築
 ・IT技術の高度化
 ・オペレーティングモデル改革

●ファイナンス/リスク領域のグローバルな経験や知見を活用したサービスに加え、最新のテクノロジーやビジネスモデルを適用したサービス(主に以下)

 ・アナリティクスを用いたリスクマネジメントや誤謬・不正対応
 ・蓄積データを活用した経営分析のプラットフォーム化
 ・規制対応やコンプライアンス業務・内部監査業務のマネージドサービス(アウトソーシング化)、お客様と共同での新会社設立やテクノロジー(AI、Cloud、Analyticsなど)を用いたシェアードサービス化

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大手監査法人での会計・経営管理コンサルタント

2019/03/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 応相談
仕事内容

財務経理部門の高度化に関するコンサルティングポジションです。CFOに寄り添うアドバイザーとして、財務経理部門のあるべき姿の構想策定から制度設計・業務改革、IT基盤の再構築までの助言指導業務を行います。

【従事する業務】
1. 管理会計・経営管理高度化アドバイザリー業務
 ・業績管理制度の再設計、管理連結の高度化
 ・予算編成の効率化/予算管理の高度化
 ・事業投資管理の高度化
 ・経営管理プロセスの再構築(KPIマネジメント、PDCAサイクル)

2. 財務経理業務高度化アドバイザリー業務
 ・財務経理業務の最適化改革(標準化・効率化・早期化・内部統制)
 ・グループ経理基盤再構築アドバイザリー(ERP Cloud、RPA、各種ツール)
 ・シェアードサービス化
 ・CFO・財務経理人材育成

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【大阪】大手決済代行サービス企業のWeb広告/EC売上支援コンサルタント

2019/03/06
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
Web広告やデジタルマーケティングを活用したEC企業様の売上支援コンサルティング営業を募集します。

当社は日本最大級の導入実績を誇る決済代行会社です。
今回募集しているマーケティング支援部は、当社の決済をお使いのEC加盟店の成長・成功に貢献するため、本質的なWEBマーケティング支援によりお客様の課題解決を行う部署です。
その中で主に以下を駆使して、決済加盟店のマーケティング課題を解決し、売上に貢献していただきます。

・リスティング広告などの提案/運用/コンサルティング
・Google Optimizeなどを使ったA/Bテスト
・WEB接客ツールを活用したコンバージョン率改善
・データ集計・分析・サイト解析
・その他デジタル領域におけるマーケティング手法

決済加盟店の成長が弊社の成長に直結することから、加盟店の成長のための徹底的な顧客目線で仕事ができます。
また手を挙げた人が新規媒体やマーケティングツールの発掘、外部パートナーとのアライアンスなども担当できるため、個人の裁量が大きくチャレンジしやすい風土で、仕事の面白さと個人の成長が両立できる環境です。

【詳細】
以下を駆使して、クライアントに対するデジタルマーケティング戦略立案/運用/数値管理/レポーティングを行っていただきます。
・Google、Yahoo!など運用型広告の提案/運用
・Facebook、Instagram、TwitterなどSNS広告の提案/運用
・CriteoやDSPなどのアドテク広告の提案/運用
・サイト解析、SEO、マーケティングツール導入など、売上改善に寄与する施策の提案


【経験できるキャリア、習得できるスキル】
多くのことを学べる環境が当社にはあります。スペシャリストがそろっており、成長したい方には最高の環境を用意しています。
・運用型広告、アドテクノロジー、ソーシャル広告の高い運用スキル
・Google Analyticsの分析スキル
・HTML、CSSなどのWebデザインスキル
・JavaScriptやGoogleタグマネージャーなどの技術スキル
・SEOスキル
・クリエイティブディレクションスキル
・データや数値からお客様の課題を発見し、解決に向けた提案ができるコンサルティング能力
・プレゼンテーションスキル
・ロジカルシンキング

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中小企業向け経営コンサルティングファームでの経営コンサルタント

2019/03/06
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(基本給 600万円〜1000万円+残業代全額支給+業績賞与)
ポジション 担当者
仕事内容

・中堅/中小企業の事業及び財務DD
・事業計画策定
・M&Aを含む取引スキームの検討(金融機関からの紹介案件)
・企業再生業務

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大手外資系コンサルティングファームでの経理財務・経営管理コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1600万円)
ポジション コンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

CFO領域の様々な課題について、高度な会計知識とグローバルの最新のソリューションをもとに解決策を提示し、顧客と一緒に改善活動を行っていただきます。
具体的には次のような事項を含みます。
・グループ経理体制の見直しと国内・海外子会社の経理機能の再配置
・IFRSを含む制度会計変更を契機とした、グループ全体の管理体制強化と業務プロセス改善
・RPA(ロボティクス)を活用した経理業務プロセスの効率化
・シェアードサービス・アウトソーシングのグローバルでの最適地選定及び当該地へのプロセス移管
・経営指標の設定と経営管理体制全般の改善
・予算や予測の仕組みの抜本的な改革
 そのほかグローバルのFinancial Managementチームと連携したソリューション開発及びグローバル開発ソリューションの日本展開に関わっていただきます。

【具体的な案件】
・IFRS導入及び国内・海外子会社展開
・製品別損益管理の業務要件定義・システム導入
・経営企画機能強化
・経理情報高度化の海外展開支援
・固定資産台帳のデジタル化・業務改善支援
・CEO意思決定サポート情報の体制構築・プロセス整備
・電子化によるペーパーレス化と働き方改革
・欧米本社におけるIFRS導入の日本展開
・欧米本社におけるレポーティング標準化・プロセス改善の日本展開 等

役割及び責任
<コンサルタント及びシニアコンサルタント>
管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。
・経理及び経営管理体制とプロセスの分析
・抽出課題に対する解決策の検討

<マネージャー以上>
・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理
・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー
・新規案件受注に向けた提案活動

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大手コンサルティング会社での各種インダストリーコンサルタント (ハイテク・自動車・化学・素材・製薬)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円〜1800万円
ポジション シニアコンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

●プロジェクト例
・主にERP(SAP)を活用した、グループ(グローバル)経営管理基盤の高度化支援
・海外現地オペレーションの立ち上げ支援
・企業変革プロジェクトの企画・構想策定
・IFRS対応支援(決算早期化、グループ会計システム再構築)
・大規模グローバルプロジェクト(業務・IT)のプロジェクトマネジメント・プログラムマネジメント
・ECサイト構築・改善                        (以上、全業種)

・データマイニングや各種統計的手法を用いた、業務改善・ITプロジェクト(ハイテク・消費財・製薬他)
・顧客/商品(MD)分析から改善活動に至るまでの、一連の業務改善・プロジェクト経験者(小売他)
・臨床開発業務分析、PV業務分析/システム導入(製薬)

●想定する役割 (※経験に応じて)
・アカウントマネジャー
・プロジェクトマネジャー/チームリーダー/プロジェクトメンバ

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外資系コンサルティングファームでの調達・購買領域におけるビジネストランスフォーメーションコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 600万円〜)
ポジション コンサルタント〜シニアマネジャークラス
仕事内容

【職務内容】
●調達・購買ビジネストランスフォーメーションとしての職務
・主にソーシング・購買領域におけるクライアントのビジネス変革を推進するコンサルタント
・調達・購買業務におけるプロセスデザイン、ヒアリング、データ収集・分析、ビジネス・IT ソリューション検討等についてクライアントのディスカッションをリード
・実際の間接材ソーシングにおいて、クライアントのソーシングチームとの連携による契約の交渉・契約手続きの実施
・調達・購買業務に係る関連規定・ルール・プロセスの整備・見直し
・シェアサービスセンター活用についての分析及びビジネスプロセスドキュメンテーションの作成

●デジタルトランスフォーメーションコンサルタントとしての職務
・デジタルツールを駆使しビジネスモデル・事業構造・業務オペレーション見直すことによる付加価値向上策の検討と導入に関する企画・推進
・デジタルレイバー(RPA/AI)による業務変革:昨今、話題となっている RPA(Robotic Process Automation)技術や、画像/文字/音声認識・文章理解・深層学習・最適化などを代表とした人工知能(AI)などのデジタル技術を活用したホワイトカラー効率化・自動化・働き方改革をテーマとした業務革新

●総合コンサルタントとしての職務
・コンサルタントとして全体のプロジェクトスケジュールをマネジメントし、プロジェクトのゴールを達成できるようタスクを計画し推進
・確実なサービスデリバリーの実行とプロジェクトリードへの報告実施、プロジェクトチームのコーディネーション
・マネジャー以上は、5-10 人のチームメンバーの管理(このメンバーには当社のプロジェクトメンバーの他、クライアント先のチームメンバーも含みます。候補者のレベルによりメンバーリードをする方とメンバーとしてプロジェクトを従事する方があります。)
・他案件提案に関するサポート
・トランスフォーメーションサービス(コンサルティング)チームへの所属
・将来的には調達・購買領域以外のデジタル・戦略・プロセス領域に関するコンサルティングへの従事も検討
・海外チームとの積極的なコラボレーションによるプロジェクトの遂行

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大手外資系コンサルティングファームでの経理財務・経営管理システムコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1600万円)
ポジション コンサルタント〜シニアマネージャー
仕事内容

<職務内容>
ERPやEPM・CPM・BIなどの導入経験を活かしつつ、今後は特定のソリューションに限定することなく、上流工程や業務改革に取り組みたいという志向をお持ちの方の応募をお待ちしています。

クライアント企業における財務会計・管理会計領域の課題について、業務とシステム の双方の視点から分析し、解決策を提案していただきます。また、解決策の実現に向けて、システムを活用したビジネストランスフォーメーション(事業変革)の実行を支援していただきます。

具体的にはユーザーの立場から次のような業務を支援していただきます。
・業務・システム改革に向けた基本構想策定
・新システム選定のためのRFP作成及び新システムの選定
・新システムの業務要件/システム要件定義
・業務・システム改革のPMO
・新業務への移行準備と移行の実施
 新業務・新システムの定着化

【具体的な案件】
・会計システムを中心とした基幹システム再構築の全体構想策定
・固定資産システム導入に向けたRFP作成と導入ベンダー選定
・管理会計システム導入におけるユーザー側業務要件定義支援
・原価管理システム導入における制度設計・業務要件定義支援
・グループ経理業務BPRプロジェクトにおける全体PMO
・海外子会社標準ERPテンプレート構築と展開計画策定
・業績管理制度・KPI・バリュードライバーの策定とシステム化計画支援
・EPM/CPM、BIシステムの製品選定支援
・EPM/CPM、BIシステムを使ったPoC実施(経営管理要件の実機確認)
・経営管理レポート・PDCAサイクルの刷新
・多次元収益・コスト分析業務・システムの導入・刷新 等


役割及び責任
<コンサルタント及びシニアコンサルタント>
管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。
・財務会計・管理会計・原価管理領域の業務プロセスとシステムの分析
・抽出課題に対する解決策の検討
・適用ソリューションの選定・プロジェクト実行計画の策定

<マネージャー以上>
・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理
・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー
・新規案件受注に向けた提案活動

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日系コンサルティングファームのインダストリーコンサルタント(製造)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1800万円)
ポジション コンサルタント〜ディレクター
仕事内容

以下の業務に携わっていただきます。

・製造業のお客様企業に対する業務改革やシステム導入に関連するプロジェクト運営の実施
・製造業のお客様企業におけるビジネス戦略の策定と遂行の支援
・製造業及びソフトウェア販売企業などのお客様要望に応じた製品需要などの市場調査
・アライアンスパートナー(ソフトベンダーやお客様企業のSI子会社)との共同ソリューションの開発と導入展開
・お客様企業における製品開発や生産管理業務に対する管理指標・データ活用のあり方の再構築(ビッグデータ活用提案)

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日系中堅コンサルティングファームのPLMコンサルタント(主に製品開発〜生産業務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション コンサルタント〜マネージャー
仕事内容

以下の業務に携わっていただきます。

・主な対象顧客 : 製造業全般
・主な対象業務 : 商品企画、製品開発、生産、調達、サービス、営業など
・対象課題例 : 製品情報(BOM)一元管理、製品開発業務改革、新商品企画、ITガバナンスなど
・支援内容例 : 課題分析・施策立案・実行、中期計画立案、リサーチ、ファシリテーションなど

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製造業の変革を成功に導くプロフェッショナルファームでの 製造業コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1,200万円(経験能力を考慮のうえ決定)
ポジション スタッフ、マネージャー
仕事内容

〜『口も出しますが、手も出します』が合言葉〜製造業に特化たコンサルティングにおけるパイオニア〜世界を変えるアイディアをカタチに、また技術を活かした新たな価値創出に貢献いただきます〜

●担当業務:スタッフ、マネージャーとして製造業のお客様へのコンサルティング業務に従事頂きます。

●詳細:製造業の顧客に対する各種戦略の立案、バリューチェーン全般にわたる改革企画及び実行支援のプロジェクトマネジメント等を実施

●本ポジションの魅力:提案先の多くは、製造業企業の経営層やマネージャークラスの方となり、本質的な提案が求められます。ただ自社のサービスを売る、という感覚ではなく、まさに顧客の課題を解決する提案をすべくご自身の力を生かしていただくことが求められます。

●組織構成:同社には30名のコンサルタントが所属しています。コンサル業界出身者は勿論、自動車、半導体製造装置、OA機器、電機メーカー等大手製造業出身者が多く在籍しています。

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大手コンサルティングファームでの航空宇宙・防衛・インフラ・産業機械 業界向けコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

○産業創造、新規事業・プログラムローンチ
○企業・事業戦略立案
○経営効率向上

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

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WLB重視の大手プライムSIerにおける戦略コンサルタント【東京・大阪】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション リーダー(シニアコンサルタント相当)〜マネージャー
仕事内容

<担当業務>
●コンサルティング事業推進(当社全社の構造改革推進)
主に事業部門と連携し、コンサルティング案件の獲得と実行を行う。その中で、顧客の経営層への深耕し長期的共生関係を構築することで当社のビジネスの構造改革を実現する(RFP受領型からより上流からのアプローチへ)
●新規サービス構築
コンサルティングサービスを提供する中で、市場ニーズの高いテーマを探索し、各事業組織が保有する業界・業務知識および技術を組合せ、新しいサービスを構築する
●新ビジネスモデルの創造
顧客と共に各種業界・事業分析を行うことで、顧客の保有する知識・技術を活用し、市場ニーズに応える新しいビジネスを顧客と共同で創出し展開する

<キャリアパス>
当社の新しいビジネスを牽引するリーダーとして、ビジネスイノベーション事業部内で活動を継続する、或いは事業部門に配置転換して事業部門のリーダーとなる、新規事業を創設しその責任者として事業会社を牽引する、等

<担当業務の特徴、魅力、市場における強み>
●コンサルティング事業の経験を活かしたうえで、コンサルファームではできなかった多種多様なIT技術を保有する組織との協業で新しいビジネス或いは事業体を創造することができる
●条件面においても新しいビジネスモデルを想定した報酬制度に変革しており、コンサルティングファームと遜色ない条件を提示可能となっている

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【業務委託】事業戦略、IT戦略策定の支援を得意とするコンサルティング企業での製薬企業の購買部門支援|コトラプロ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜2000万円)
ポジション メンバー〜マネージャ
仕事内容

●全社プロジェクトにおける購買部門としてのプロジェクト推進
●発注データ分析等による、各カテゴリにおけるコスト削減機会提案および実行
●各カテゴリの購買案件の推進(サプライヤマネジメント/契約締結 等)
●オンサイトマネージャとしてのメンバマネジメントやレポーティング ※マネージャクラスの場合

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生産性向上・コストダウンを得意とするブティックコンサルファームでの製造業特化のコンサルタント(海外勤務メイン)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

コンサルティングの舞台となるASEAN諸国、中国は、日本の様々なメーカーが製造拠点を置く重要な地域。
今後、海外の製造拠点においては、さらなる製造工程の効率化や生産性向上、現地人材の育成〜現地人による組織体制の構築・強化等、様々な改革が求められています。
業界知識やマネジメント経験を活かして、モノづくり現場が抱えている経営課題解決に向けたコンサルティングを行います。

【具体的には】
〜仕事の流れ〜
●診断
製造現場を訪問し工場や業務フローをチェック。
課題を抽出し改善ポイントに沿った対応策を計画。

●診断報告
診断結果とそれに基づいた改善策を企画立案。
クライアントが最大限の効果を獲得できるよう成果予測も踏まえたプランを提案。

●受注・指導・コンサルティング
訪問回数の平均は1社あたり月2回程度。
製造現場へ足を運び、クライアントの方々との信頼関係作りから始めます。

※通訳を介して業務を進めることもあります。

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生産性向上・コストダウンを得意とするブティックコンサルファームでのモノづくり業界に特化したコンサルタント(コンサル経験不問)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

製造業(品目不問)向けコンサルタントとして、経営改善プラン立案、現場指導等のコンサルティングを担当して頂きます。

【具体的には】
以下のコンサルタント業務をお任せします。

●診断
工場や業務フローを分析し、課題、対応策を抽出。
改善ポイントに見合ったプランを立案し、経営成果を定量・定性の両面でまとめ、企画提案書を作成。

●提案報告、受注活動
診断結果、立案した改善プラン、成果予測を含めクライアントに提案・報告。

●指導スタート
クライアントの自立と自律を促すため、訪問は月2〜6回程度。指導は集中的に実施。
そのためクライアントとの関係性強化が重要です。
担当クライアントは複数社、1案件1年以上を要します。

【製造業での経験を発揮できます】
「現場が変わらないと経営は変わらない。
経営を変えるために現場を変える」が、スタンス。
現場を最重要視し、課題把握、チーム形成、改善指導を通じ生産性向上、コスト適正化をはじめとした経営課題の解決へ導きます。

※営業活動は専任のメンバーが行う為、コンサルティングに専念できます

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大手コンサルティングファームでの自動車業界向けコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

自動車業界向けコンサルティングサービス

○競争力強化/業界構造転換
○地域戦略/機能戦略
○新規事業/参入戦略

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

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公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業での流通サービス 戦略コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

【ミッション】
お客様の要求が高度化・多様化し、かつてないほどのスピードで市場環境が変化しています。流通・消費財の領域においては、デジタル・テクノロジーの進展が消費者の消費への価値観を変え、消費行動を変化させており、テクノロジーを戦略的に活用してビジネスモデルを変革できるかが、これからの企業経営において重要な課題となっています。
航空業界においてはさらに増加していく訪日顧客の対応や顧客の嗜好性の変化、そしてNDC商流やAncillaly商品増加など、これまで以上に航空会社が対応しなければいけない事象が増えていきています。
そのような中、ビックデータ、分析、Cloud、などの各種ソリューションだけでなく、グローバル企業として成長するための多岐に渡るソリューションと、これに業界の特性、お客様への洞察を組み合わせた、最適なソリューションの提案実施が求められています。

【業務内容】
流通・消費財・航空業のお客様に向けて、ビジネス課題の発掘、提案書作成から契約締結までのリード、並びに解決策(コンサルティイングやシステム開発のデリバリー)の実施までを担当していただきます。

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【業務委託】国内系コンサルティングファームでの消費財メーカーIT部門社員代替

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1600万円)
ポジション コンサルタント
仕事内容

クライアント:消費財メーカー IT部門 会計チーム

勤務地:虎ノ門
開始タイミング:即日~ 応相談(特に決まっておりませんが長期となることを想定しております)

業務内容:
・会計領域のシステム導入・運用およびプロジェクト立上支援 等
・IT部門が実施するタスクの支援
(議事録作成や部門間調整なども含む)

想定業務イメージ:
  フットワークが軽いIT部担当者と一緒に行動して、業務支援を実施。

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製品開発領域を中心としたコンサルティング会社でのコンサルタント(マネージャー以上)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上決定 (イメージ1200万円〜2000万円)
ポジション マネージャー以上
仕事内容

1.コンサルティングビジネスに関する営業
顧客開拓、リレーション構築、案件発掘、提案書作成、契約交渉等

2.コンサルティングビジネスに関するサービスデリバリー
契約済み案件のサービス提供、成果物作成、チームビルディング、品質管理、顧客の期待値管理、継続案件発掘、プロジェクトファイナンス管理

3.コンサルティングビジネスの基盤強化
新規人材の獲得、育成、新規ビジネスに向けたサービス開発

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公開求人

日本アイ・ビー・エム株式会社
コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業の調達業務変革コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

◆調達業務コンサルタント
収益改善を狙う戦略上、極めて重要な役割を担う購買施策は、昨今、経営課題として取り上げられることが増えています。
弊社は、調達領域の成熟度診断や先進起業のベンチマークに基づき、お客様の調達改革の実現、透明性があり全社へのガバナンスとリーダーシップを発揮できる購買部門への変革推進を支援します。

【業務内容】
・調達業務領域の業務変革コンサルティング
 ー調達領域の成熟度診断や先進起業のベンチマークの実施
 ー調達戦略の策定
 ー組織、業務、システム、ガバナンスを含めた調達改革の支援
・透明性があり全社へのガバナンスとリーダーシップを発揮できる購買部門への変革推進を支援し、顧客企業の収益改善に貢献する

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製品開発領域を中心としたコンサルティング会社でのコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上決定 (イメージ700万円〜1200万円)
ポジション コンサルタント
仕事内容

●コンサルティングビジネスに関するサービスデリバリー
 契約済案件のサービス提供、成果物作成並びに管理

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インターネットサービス事業会社での社内業務プロセスコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容紹介】
会社の生産性の向上はもちろんサービスの品質向上や顧客体験の向上に寄与していただきます。

社内のオペレーションにおける課題に対し、オフショア/アウトソース/プロダクトの改修/社内請け負いという幅広い選択肢の中から、最も効果的な解決策を考えていただきます。

<業務詳細>
●オペレーションの効率化及び継続的な改善、リソースの最適化
●BPR部署と連携し業務の自動化、省力化
● 定性的・定量的データをもとにしたデータ分析 、結果をもとに新しい試みの提案
●他部門との折衝
●一部チームマネジメント

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業でのMobile Project Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

世界・国内のトップ企業のお客様に対して、全社モバイル戦略の立案や、各業務エリアにおけるモバイルを活用したワークプロセス最適化のコンサルティング、ITソリューション設計まで、上流局面における包括的なITソリューションを提供します。

●ミッション
モバイルを活用した、業務効率の改善、意思決定のスピード化、新しい顧客価値の創造など、企業の 競争力を高めるために、モバイル戦略は重要な戦略テーマの一つとなっています。
当社は企業におけるモバイル戦略の推 進を強力にサポートしていきます。

●具体的な仕事内容
・お客様の企業価値向上に向けたモバイル戦略を実現するための各種デリバリー業務を行います。
・お客様の個々の業務プロセスを分析し、さらなる効率化や高度化を実現するためのモバイルソリューションを実装します。
・戦略コンサルタントとしてのビジネス課題に対する鋭い洞察力と、AIやアナリティクスなど当社の総合力を活かしたソリューションで、お客様の企業価値向上に貢献します。

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業でのSalesforce導入コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

要件定義から設計・開発・導入までご担当いただく、Salesforceの導入コンサルタントのポジションです。

当社の実施するSalesforceビジネスは、単なるSalesforce導入にとどまらず、組織変革や当社の持つWatsonなどのソリューションと組み合わせ、お客様の業務をより良くしていくものです。
Salesforceコンサルティングを主業務としている企業の買収により、彼らの持つナレッジ・メソドロジーを日本に展開する活動も行っています。
グローバルと連携しながら、日本・世界のお客様の成功に向けた活動を一緒に実施していきませんか。

【ミッション:募集の背景】
企業の競争力を高める上で非常に重要な分野であるCRM領域において、当社はCRM業界で世界トップレベルの企業との戦略提携を発表しました。当社が有するAIや、グループ企業が保有する気象データをSalesforceと組み合わせて新しいソリューションを創り上げています。
お客様が求めているもの・当社によって提供できるものが大きく変化しているこの新しい潮流の中、グローバルを視野に大きな仕事で活躍できる環境で自分の力を 試してみませんか?

【業務内容】
<具体的な業務内容例>
CRM関連領域における、各種コンサルティングやプロジェクトデリバリー業務
-戦略立案/構想策定
-業務改革
-システム構築支援
-プロジェクト管理支援 等

*CRM関連領域としては、マーケティングやオムニチャネル、営業/コールセンター/フィールドサービス、及びWebチャネル等の企業からみた顧客フロント/顧客接点機能に関わる全ての領域が対象となります。

<対象となるお客様の業界/業種>
銀行、証券、保険、製造など全般

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業でのAdvanced Analytics- Data Scientist

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

アナリティクス技術を駆使することにより革新的な視点から示唆を抽出し、デジタル化時代の事業戦略から業務・ITにいたるまでの競争優位を確立・提供するコンサルティング業務です。

【ミッション】
デ ジタル化の進展により生み出される膨大で多様なデータから有益な示唆を引き出し、それを実行に移せるかどうかが、企業の競争優位の源泉となります。そのために、当社は最先端のアナリティクス技術を駆使して、斬新な視点から企業への示唆を抽出し、その示唆を戦略策定、組織改革、プロセス改革を通じて実践に移すコンサルティング・サービスを展開しています。
このサービスを推進するために、最先端のアナリティクス技術を駆使して、企業への示唆を抽出・提供できるデータサイエンティストを募集します。

【具体的な仕事内容】
・お客様の業務とデータの両面を分析し、分析テーマの設定
・アナリティクス技術を活用したデータ分析の実施により示唆の抽出
・経営コンサルタントとともに、示唆を実践に移すためのパイロット実施や業務展開推進
・グローバルの事例を調査し、日本企業にとって意味のある情報を抽出し、日本での知見を加えて、お客様への知見提供

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業でのDigital Marketing Consultant

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

企業のマーケティング領域を中心に変革構想策定・顧客体験設計・組織や業務の変革・先進IT導入等を通じて、デジタル・トランスフォーメーション、デジタル・リインベンションをご支援するコンサルティング業務、及び弊社サービスの企業への提案/セールス関連業務

【ミッション】
現在、顧客起点で、マーケティング、販売、サービス、購買という商取引の全領域を、ウエブ、モバイル、ソーシャル等のデジタルと実世界を融合し、ダイナミックに、かつ、最適にトランスフォーメーションするコンサルティング・ニーズが高まっています。
また、当社の世界有数の研究所にはウエブ、ソーシャル等のテクノロジーの未来に対する洞察があり、それらを活かした、デジタルマーケティング等の戦略コンサルティング、プロセス変革の豊富な実績がグローバルにあります。
これら当社のケーパビリティーを活用し、クライアントのトランスフォーメーションをリードできるエグゼクティブ、プロジェクトマネージャー、コンサルタントを求めています。

【具体的な仕事内容】
デジタル・マーケティング領域における、各種コンサルティングやプロジェクト支援業務
-戦略立案/構想策定
-組織・業務改革
-システム構築支援
-チェンジマネジメント支援
-導入定着化支援
-プロジェクト管理支援 等

●代表的なプロジェクトとしては、以下のようなものがあります。
-マーケティング・セールス全般での顧客データ統合とデジタル・リアル双方の顧客接点の総合的な変革支援
-グローバルに進出した日系企業のグローバルWebプラットフォーム統合支援
-デジタルとリアルを融合した新規セリング・チャネルの新規構築支援

(募集職種)
役職別の募集要項は、以下の通りとなります。
-エグゼクティブレベル: プロジェクトの統括責任者として、品質、納期、顧客リレーションを担保し、セールス活動や組織拡大に向けて貢献できる方
-プロジェクトマネージャーレベル: プロジェクトの現場責任者として、デリバリー品質の担保、クライアントとの信頼関係構築、及び円滑なチーム運営ができ、プロジェクトをリードできる方
-コンサルタントレベル:個別プロジェクトにおいて、主体的に顧客の課題に対して解決策を提示できる方

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業でのCognitive Technical Consultant

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

お客様が保有するデータをアナリティクス技術を駆使して分析し、事業戦略から業務・ITにいたるまで様々な施策の確立を支援するサービス、ソリューションのデリバリー、コンサルティング業務です。

【具体的な業務内容】
・最先端のコグニティブ技術を活用し、お客様のビジネス変革を実現するソリューションのシステム構築
-コグニティブソリューションの実現可能性検証プロジェクト(PoC)において、適切なプロジェクト計画を策定し、プロトタイプシステムの開発等を含むデリバリー作業をリード
-コグニティブソリューションのシステム構築プロジェクトにおいて、アプリケーション設計・開発・訓練作業をリード
・最先端のコグニティブ技術を活用し、お客様のビジネス変革を実現するソリューションのコンサルティング
-お客様の業務とデータの両面を分析し、ソリューションの実現可能性をアセス
-経営コンサルタントともに、お客様にとって有用なコグニティブ技術の適用ユースケース・シナリオを策定
-ソリューションの実現に必要なシステムアーキテクチャを設計し、システム構築局面のプロジェクト計画を策定

【ミッション】
デジタル化の進展により生み出される膨大で多様なデータから有益な示唆を引き出し、それを実行に移せるかどうかが、企業の競争優位の源泉となります。そのために、当社は最先端のアナリティクス技術を駆使して、斬新な視点から企業への示唆を抽出し、その示唆を戦略策定、組織改革、プロセス改革を通じて実践に移すコンサルティング・サービスを展開しています。

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業での戦略コンサルタント(企業変革)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

ビジネスや私たちの生活を取り巻く環境がめまぐるしく変化するなか、企業や官公庁におけるお客様も、業態の変革や、ITテクノロジーの刷新などにより自らをスピーディに変革しようとしています。この度、戦略コンサルティング部門では、CXOの右腕となって組織の変革実現をサポートする戦略コンサルタントを募集します。

【業務内容】
業態改革やグローバル化、大規模IT刷新など、企業、官公庁における変革を、お客様側の変革実行組織(PMO−プログラム・マネジメント・オフィス)の一員としての立場で以下の変革活動の推進を支援します。

1. シーン駆動型ビジョニングのアプローチによる合意形成促進
2. イノベーションに関するステークホルダ間でのビジョンとミッションの共有
3. ビジネス部門とIT部門の相互理解の促進
4.マルチベンダー環境における発注者主導のITガバナンス確立
5. 複雑、大規模なプログラム、プロジェクト環境における円滑なコミュニケーション確保

【具体的な仕事内容】
・様々なソースよりデータを収集し、論理的に分析、ドキュメンテーション化
・グローバルの事例を調査し、日本企業にとって意味のある情報を抽出し、日本での知見を加えて、お客様への知見提供
・様々な課題に直面するCXOを支え、お客様にとって最適なソリューションを描き、その実行までを支援します
・プロジェクトではグローバルとの協業もあり

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大手監査法人でのCSR/サステナビリティ関連コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,000万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

【業務内容】
●CSR(企業の社会的責任)推進支援
●CSR目標の策定、KPI策定(中期経営計画との融合指標)
●CSR活動計画の立案
●SRI対応支援
●人権リスクDD など
●CSR報告の開示支援
●他社開示事例調査
●CSR報告の企画立案
●プロジェクト管理
●その他条件等

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外資系大手生命保険でのBusiness Analysis Practice Group / Business Analyst

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1600万円)
ポジション Director / Manager
仕事内容

【Job Description】
We are looking for a Director / Manager of Business Analyst (BA) for various projects that may include local and global platform. This position is within Business Analysis Practice group and will support execution of the project portfolio. This role is responsible for eliciting business needs (including “as-is” and “to-be” process) from stakeholders, analyzing requirements and recommending solutions. The BA will also drive UAT (User Acceptance Test) to ensure the quality of project deliveries.

【Key Responsibilities】
●Lead business analysis activities on projects that may include global platform
●Model high-level business processes for the future state by interpreting target operating
models delivered from Line of Business (LoB)
●Perform gap analysis between ”as-is” and “to-be” processes, provide solution approach to end to end business process
●Elicit stakeholder requirements for multiple projects of varying level of complexity and scope
●Partner with LoB, IT and Project Manager to identify prioritization of requirements and to provide recommendations on the scope and schedule for business analysis activities planning
●Review the requirement documents created by team members (including vendor consultants), provide feedbacks to ensure completeness, consistency and accuracy across multi business process
●Drive end to end user acceptance testing in effective execution plans, including UAT scripts creation and test results validation
●Review and assess Change Requests for impact analysis and review functional requirement documents (FRD; IT deliverables).
●Report business analysis activities, monitoring the progress of activities, reporting out on project status within the organization, including escalation of issues and risks
●Guide and coach junior BAs on ad-hoc basis

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業のAutomation Consultant

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

RPA (Robotics Process Automation)を活用した業務変革の推進リーダーを募集します。

RPAは業務プロセスの自動化を実現するソリューションです。ルールが明確な定型業務であれば、ヒトの代わりにロボットに業務を遂行させることで、業務の生産性を向上させ、一方でヒトはこれまでの働き方を見直して、より付加価値の高い業務にシフトすることを目指します。現在、働き方改革や将来の労働人口の縮小といった背景から、多くの企業がこのソリューションに関心を寄せています。

現在はRPAによる自動化のみにフォーカスしていますが、将来的にはAIやAnalytics、IOTとの組み合わせによる業務変革の可能性が見込まれています。そのためこのポジションでは、幅広い可能性のあるツールとしてのRPAソリューションの展開を推進していただきます。

【具体的な業務内容】
・RPAソリューション社内外での推進活動
・RPAを活用した業務変革ソリューションの提供
(業務分析、適用ソリューションの設計、ソリューション展開方針の検討、定着化支援)
・社内外の関連組織との連携
※現在組織横断で形成されているRPA推進チームをリードし、当社における推進活動の窓口となっていただきます

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BtoB向けデジタルマーケティング支援企業でのマーケティングコンサルタント(マネージャー候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 800万円〜1,200万円)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

【仕事内容】
CRMまたはMA導入支援を行う部門のマネージャーとして就業していただきます。
部門のタスクはMAまたはCRMの導入支援、マーケティングコンサル支援です。
MA導入であれば、メール、フォームなどの基本設定はもちろん、マーケティングで成果を出す重要な施策部分となるオートメーション、シナリオの設計/実装等も担います(作業担当が行います)。
また、BIツールやABMソリューションと組合せた複合的なコンサルティングも実施します。

【業務詳細】
・マーケティングオートメーションツール/CRMの初期設定の支援
・Webサイト/マーケティングオートメーション/CRMなどの活用支援
・デジタルマーケティング戦略立案
・部門の事業立案およびマネジメント

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外資系コンサルティングファームでの品質・リスク管理部門 マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション Director、Senior Manager、Manager
仕事内容

【担当領域】
これまでの経験とご本人の意向を踏まえながら担当業務を決定します。
現在は特に、ハイリスクエンゲージメントサポートとして、プロジェクトの第三者評価および改善提言・指南が出来る人材を積極的に求めています。

●ハイリスクエンゲージメントサポート
・高リスク案件の特定、エンゲージメントステータスの収集とマネジメントへの報告
・進捗・品質管理手法、デリバリー手法への改善提言と指南

●RQプロセスのモニタリング
・提案書レビュー
・実行中プロジェクトへの品質管理レビュー
・プロジェクトへのコンプライアンスレビュー
・予実管理状況の把握・レポーティング

●チェンジマネジメント
・R&Qプロセス遵守の啓発
・R&Qおよび関連プロセスの改善
・エンゲージメント向けリスク低減支援

当部門では業務範囲の拡大を見据え中途採用を積極的に進めています。
会社の成長に貢献したいという強い志をお持ちの方、新しいことにチャレンジして自己成長を遂げる意欲がある方のご応募をお待ちしています。

将来的なキャリアとしては、R&Q業務を経験後に、サービスデリバリーチームにて品質管理に関するリーダーシップを発揮しながら、高品質なプロジェクトデリバリーを提供できるプロフェッショナルとして活躍することも可能です。

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外資系コンサルティングファームでのビジネスパートナー協業推進室

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 550万円〜850万円)
ポジション 担当者
仕事内容

今回募集するポジションの担当職務は、「当社のクライアントに対して、より良いonsultingサービスを行うことを目的に、当社の協力会社からConsultingの現場で活躍できる人材を発掘し現場へ届ける仕事」です。
社内のJob ManagerやJob Partner、外部の協力会社のマネジメント、営業担当、そして現場に紹介する候補者、等々数多くの関係者とコミュニケーションを図りながら、スピーディーかつ的確な人材を現場に届ける必要があります。
ConsultingのPJは数多くあり、関係者も多岐にわたることから、マルチにタスクをこなすことができ、多数の関係者とスムーズにコミュニケーションを図ることができる方を求めています。

【具体的な業務内容】
・Consulting部門の外部リソースリクエスト収集、精査、外部展開
・提案された候補者のマッチング、スクリーニング
・Job Manager/Subcontractorとの調整(候補者紹介、面談同席、条件交渉等)
・現在リクエストがあがっているプロジェクトの情報収集
・将来的にリクエストがあがる兆候のあるプロジェクトや提案中の案件の情報収集
・Subcontractorのリレーション維持/向上、新規開拓
・BPC BPR(※)随時サポート
※BPC BPRとは、戦略的なSubcontractorとのリレーション構築やBPCチームの業務範囲拡大、業務効率化等、チームの変革PJのことを指します。

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業でのヘルスケア・ライフサイエンス業界コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

ヘルスケア・ライフサイエンス業界向けのコンサルティング業務を行っていただきます。

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東証一部上場営業支援システム開発会社での営業管理ツールのアウトプット帳票を設計するコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 400万円〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社は営業支援ツールを自社で開発し、販売・サポートまで一気通貫でサービス提供しています。

今回お任せしたいポジションが、 クライアント企業様へ営業数値に関するアウトプットを提案いただくお仕事です。(Excel等を用いて売上管理やKPIの集計の経験等がある方であれば、活躍いただけるフィールドが整っています)

そのためシステム理解に長けている人よりも、ビジネスに関わる数値の抽出方法や見せ方をはじめとしたアウトプットスキルに長けている人を募集しております。

【チーム内の雰囲気について】
風通しが良く、営業や開発チームとのコミュニケーションも活発で、共に事業を育てていく一体感があります。

【入社後のキャリアステップ】
・入社後から1か月:弊社ソリューションの特徴を把握し、先輩や同僚からアドバイスを受けながらアウトプット作成の実務に関わっていただきます。
・一年後:アウトプット要件のヒアリングや設計まで関わっていただきます。
・将来的なキャリアステップ:コンサルティングの幅を広げたり、マネジメントに関わっていただくキャリアもございます。

【想定する主な業務内容】
・営業数値等のアウトプット帳票を作成し、クライアント企業様へ提供していただきます。
・場合によっては顧客へ要件のヒアリングから行っていただきます。

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急成長中企業でのコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社専属コンサルタントとして、登録コンサルタントを率いてプロジェクトを成功に導いてください。
・コンサルティング業務
・プロジェクト管理
・コンサルタント、クライアント対応

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大手外資系コンサルティングファームでの金融業界 ITガバナンス構築コンサルタント・IT規制対応コンサルタント(マネージャー/シニアマネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 900万円〜1350万円+業績賞与)
ポジション マネージャー/シニアマネージャー
仕事内容

昨今のグローバル化やクラウド、RPAやAI等の先端テクノロジー利用に伴い、金融業界のガバナンスやビジネスリスクは変革期にあるため、クライアントの課題を見極め、課題解決に向けてのITガバナンス態勢やフレームワークの構築、それらの評価手法の整備、リスクのモニタリング態勢の構築等を支援します。
また、企業の業務活動に先端テクノロジーが利用される中、金融機関に対する規制強化も複雑化しているため、規制対応へのテクノロジー活用も避けては通れません。
Regtech ( Regulation × Technology)ソリューションの提供を行うことで、ガバナンス・リスク・コンプライアンスの適切な対応をご支援します。

<プロジェクト事例>
 ・財務諸表リスクに関連するIT統制の整備・評価支援
 ・データ品質モニタリング態勢・手法の構築支援
 ・AMLリスク検証支援
 ・データガバナンス構築支援
 ・RPAが導入された業務に対するビジネスリスク、ITリスクの検討支援

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大手外資系コンサルティングファームでの金融業界 ITガバナンス構築コンサルタント・IT規制対応コンサルタント(コンサルタント/シニアコンサルタント)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜950万円+業績賞与)
ポジション コンサルタント/シニアコンサルタント
仕事内容

昨今のグローバル化やクラウド、RPAやAI等の先端テクノロジー利用に伴い、金融業界のガバナンスやビジネスリスクは変革期にあるため、クライアントの課題を見極め、課題解決に向けてのITガバナンス態勢やフレームワークの構築、それらの評価手法の整備、リスクのモニタリング態勢の構築等を支援します。
また、企業の業務活動に先端テクノロジーが利用される中、金融機関に対する規制強化も複雑化しているため、規制対応へのテクノロジー活用も避けては通れません。
Regtech ( Regulation × Technology)ソリューションの提供を行うことで、ガバナンス・リスク・コンプライアンスの適切な対応をご支援します。

<プロジェクト事例>
 ・財務諸表リスクに関連するIT統制の整備・評価支援
 ・データ品質モニタリング態勢・手法の構築支援
 ・AMLリスク検証支援
 ・データガバナンス構築支援
 ・RPAが導入された業務に対するビジネスリスク、ITリスクの検討支援

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コグニティブによる企業変革を支援する大手外資系ICTサービス企業での保険ビジネス ソリューションアーキテクト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1,150万円〜1,800万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー、アシスタントパートナー
仕事内容

保険会社各社は、人口動態の変化、顧客の嗜好の多様化やテクノロジーの進化、それに伴う企業間統合(合併)など、めまぐるしいスピードでの経営環境の変化に対し、自社の競争力や事業運営の柔軟性・効率性をより向上させるための様々な施策を講じようとしています。
それに対して、弊社の豊富な業務・ITの経験・知見や、先進テクノロジーの提供・実現を通して、保険会社の変革そして成長に貢献できるよう、プロジェクトマネージャーとしてシステム構築プロジェクトをリードいただきます。

●業務内容
1) 当社ならではの先進テクノロジーを活用した生命保険および損害保険会社に対する、各種提案およびシステム構築
−プロジェクト管理 (例:改善施策の実現、大規模システム開発、等)
−業務・ITの改革・改善施策の策定 (例:開発プロセス変革、契約管理事務BPR、ITコスト削減計画等)
−各種事業戦略・施策の策定 (例:IT投資、チャネル変革、マーケティング施策、等)

2) 同、各種システム開発プロジェクトの実施、全体管理
−システム開発基本計画の策定
−業務要件定義、システム化要件定義等
−設計・開発・テスト局面の管理
−業務・システム移行計画立案、リリース準備

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