税理士の求人一覧

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資格保有者カジュアル面談案件・会計事務所での税務・会計アドバイザリー

2021/04/11
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ/マネージャー
仕事内容

税務業務を中心に下記業務と多岐にわたってご活躍頂きます。

・税務申告業務
・会計監査業務(会計士以外は監査補助業務)
・記帳業務
・財務デューディリジェンス
・組織再編他税務コンサルティング業務
・IFRS等の会計コンサルティング業務

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財務コンサルティングファームでのマネージャー<幹部候補>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 730万円 〜930万円
ポジション マネージャー<幹部候補>
仕事内容

〜得意分野・キャリアプランに応じて、下記のような業務をご担当頂きます。〜

※部署制ではないため、横断的で柔軟なキャリアの構築が可能です。

【業務の具体例】

・中堅・上場企業の税務顧問(売上10億〜1,000億円規模のグループ企業が中心)
・経営者に対する税務・経営アドバイス(CRO(Chief Risk Officer)機能の提供)
・財務・税務分野での課題解決・内製化支援(顧問〜半常駐支援)
・税務デューデリジェンス、税務ストラクチャリング
・国際税務(TH対策税制、海外拠点設立に係る税務アドバイス)
・事業承継コンサルティング
・富裕層に係る資産税(個人所得税・相続税)コンサルティング
・PEファンド・GPに対する経営管理支援
・お客様へのニーズ掘り起し、営業提案
・プロジェクトマネジメント、社内管理業務
・スタッフ・シニアスタッフの教育・育成
・執筆・セミナー講師 等
※管理監督者採用となります。

業務面で、BIG4や準大手税理士法人と大きく異なる点は、『経営者の支援』を重視しており、経営者(経営層)との対話を通じて、より柔軟で奥深く、幅広い業務に関わることが出来ることです。

また、部署制を採用していないことから、徒に専門領域を限定することなく、一人ひとりの特性やキャリアプランに応じて、必要なコンサルティング案件に携わることができ、専門性を定め伸ばして行ける環境です。

『経営者の支援』を実行できる一人前の税理士として活躍したい方はもちろん、将来的に経営層・独立・CFOとして活躍されたい方にもオススメです。

成長機会の多い職場で、お互いの個性を尊重しつつ、共通の理念・目的の下で日々協力しあっていますので、ご興味を持たれた方は是非一度お会いする機会を頂けますと幸いです。

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのM&Aコンサルタント(仲介業務中心)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

・当社グループの顧客基盤や提携金融機関等からの案件紹介を中心に、売手側への提案から買手候補先の選定、案件クロージングまでの執行業務を行います。
・案件規模は1億円程度〜10億円程度が中心です。
・事業部長以下6名に加え、隣接部署においても多数のFAメンバーが活躍しているほか、デューデリジェンスやバリュエーションを担う部門など、当社グループの幅広い専門家との連携が成長を支えています。
・年齢階層問わず、業務拡大のために幅広く人材を募集しています。

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
【大阪】税務・会計コンサルティングファームでのコンサルティング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

●ポジション1
・税務会計業務・事業承継業務・および国際関連税務業務を中心として、ご担当いただきます。
・希望があれば、その他幅広い業務に携わることができます。

●ポジション2
・税務会計業務・事業承継業務・および国際関連税務業務を中心として、プロジェクトマネージャーをお任せ致します。

●ポジション3
・IPO支援業務(資本政策の策定、会計制度の構築、中期経営計画の策定、予算制度の導入等)を中心とし、その他税務
会計業務や事業承継業務、M&A関連業務、国際関連業務等幅広く担当していただきます。
・ご経験によっては、プロジェクトマネージャーやアシスタント職メンバーの育成にも携わっていただきます。

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
【福岡】税務・会計コンサルティングファームでのコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定
ポジション 担当者
仕事内容

●ポジション1
・税務会計業務、事業承継業務、および国際関連税務業務
・希望があれば、M&A関連業務等そのほか幅広い業務に携わることができます。

●ポジション2
・M&A関連業務、IPO支援業務(資本政策の策定、会計制度の構築、中期経営計画の策定、予算制度の導入等)、その他税務会計業務や事業承継業務、国際関連業務等
・連結決算、開示支援業務、財務DD、内部管理体制構築サポート、その他中小企業経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般
・希望があれば、事業承継に関するスポット業務他幅広い業務に携わることができます。

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのコンサルティング業務(ビジネスDD、PMI)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定
ポジション 担当者
仕事内容

当社ではM&Aのトータルサポート支援を行っております。
クライアント層は幅広く、上場企業、ファンド、金融機関等、また首都圏だけでなく地方の優良企業もあります。
主な業務は以下のとおりです。
幅広い業務・プロジェクト経験を積んで頂き、将来はクライアント経営陣のカウンターパートナー足りうる人材を目指していただきます。

・PMI(顧問的支援、ハンズオン支援、会計・経営管理等の専門領域での支援等の多様な支援を実施)
・グループ再編スキーム検討(ビジネス・会計・税務・法務等の複合視点分析)
・ビジネスDD
・新規事業の事業性評価
・M&Aやベンチャー投資における外部環境分析(市場・業界・競合動向等)
・JV検討及び協議に関するアドバイザリー、法人設立支援
・売り手サイドの価値算定及び事業計画策定
・カーブアウト分析、カーブアウト事業のプロフォーマ作成支援
・買収時の不正会計チェック

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのコンサルティング業務(企業価値評価中心)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

総合アカウンティングファームである弊社において、幅広い業務をワンストップで引き受ける事業部です。

下記のように、企業価値評価を中心に幅広い業務に関わることができます。
・税務顧問業務
・事業承継支援業務
・IPO支援(ベンチャーサポート)業務
・財務税務DD

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのコンサルティング業務(税務顧問業務中心)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

上場会社、上場準備会社、非上場中堅企業に対する税務顧問業務を中心に、幅広い業務に関わることができます。
・税務業務(上場会社や連結納税を含む)
・事業承継支援業務(組織再編を含む)
・連結決算、開示支援業務
・財務財務DD
・内部管理体制構築支援
・その他経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのコンサルティング業務(申告書作成・レビュー中心)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

上場会社や大規模非上場会社がメインの申告書作成・レビューを中心として、セカンドオピニオンサービスの提供や、下記のような幅広い税務に関与できます。

・組織再編
・連結納税
・税務DD
・国際税務
・事業承継全般

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでの事業承継コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

事業承継コンサルタントを目指す方を募集しております。経営者のよき理解者として、所得税や法人税のみならず、相続税や民法、会社法など様々な知識と経験を積むことができます。

・相続税申告業務(主に不動産と株式評価業務)
・法人、個人の税務サービス、タックスプランニング検討
・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー
・公益法人対応

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでの人事コンサルタント/経営管理機能の構築

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

●ポジション1
人事コンサルタントとして人事制度に課題を抱える顧客企業の人事方針の策定から、人事制度の詳細設計・導入支援をお任せできる方を募集しております。

・人事制度構築コンサルティング
・人事制度改革、人材・組織開発支援
・人事戦略などの人事マネジメントに関するコンサルティング


●ポジション2
経営管理機能の構築(特に財務、経理)

・事業計画策定
・予算統制
・月次決算
・資金繰りほか

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのコンサルタント(財務DD/上場企業の会計・税務顧問業務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定。
ポジション 担当者
仕事内容

●ポジション1
・財務DD、VAL業務(クロスボーダーMA)
・IFRS(連結、決算早期化)
・内部統制業務(海外子会社往査、改善支援、不正調査、JSOX支援他)、それに関するPM(インチャージ)
・シンガポール支社メンバーや海外提携先(ほとんど日系)との業務が多くなります

●ポジション2
・上場または上場に準ずる規模のクライアントの会計・税務顧問業務
・国際税務顧問(海外進出企業に関する会計・税務顧問業務)、それに関するPM(インチャージ)
・申告書のレビュー業務
・基本的な事業承継に関する業務
・TP基本業務(ベンチマーキング、3文書作成、ポリシー作成)

●ポジション3
・TP基本業務
  TPベンチマーキング、TP3文書作成(特にLF)、TPポリシーの作成
・APA対応、それに関するPM(インチャージ)
・海外提携先(ほとんど日系)との業務が多くなります

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経営コンサルティング会社での営業・マーケティング領域のシステム構築・導入の推進

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜750万円
ポジション コンサルタント〜
仕事内容

クライアント6000社以上に対し、主に営業面・マーケティング面のDXコンサルティングを行います。CRM・SFA・MAのシステム設計・導入・運用が主な業務となります。

デジタルトランスフォーメーション(DX)への対応は社会的な課題ですが、中小企業の場合、DXの必要性を理解しながらもなかなかDX導入が進まないケースが散見されます。一方で中小企業のDXを一貫して推進できるコンサルティングファームも存在しないといった状況が現実です。

このようにDX導入に悩む中小企業の経営者と打ち合わせを重ね、自社の業種別専門コンサルタントと連携し、営業・マーケティングのDXを推進したいという気概をもったコンサルタント・エンジニアを募集しています。

<具体的には>
自社の業種別専門コンサルタントと連携し、DXの全体像設計からツール選定、開発のディレクション、運用による業績アップまで一貫して行う仕事です。
特に、業績のあげやすい営業・マーケティング領域のDXを推進します。

※具体的な設定・プログラミング等は外注を利用する場合がございます。
・クライアント(経営者、システム担当者)からDXの全体像を提案、すり合わせ
・要件を確定
・最適なツールを選定
・外注先と連携して開発・プログラミング
・納品後、運用支援をし、クライアントの業績向上に貢献

●本ポジションの魅力
なんといっても「経営者との直接コミュニケーション」「クライアント社数」「業種別コンサルタントの豊富な知見」が魅力です。

・経営者やキーマンと直接話せないため、仕事の成果が実感しにくい
・同時にもてるクライアント数が少ないため、経験とスキルが伸びにくい
・運用支援までできないので成果が見えない
・社長に見せたらイメージが違って手戻りが発生する
・クライアントに聞いても要件が見えず、時間ばかりが経過する

弊社では、上記のようなありがちな出来事は発生しにくいです。
特に、業種特化したコンサルタントは、経営者よりも何倍も詳しいため、一緒になってシステムを作ることで、知見・スキルが加速度的に伸びます。
また、6000社以上のクライアントがいるため、数多くの社数を経験できますし、
それぞれ経営者と打ち合わせができるので、自らの付加価値や成果を直接実感しやすいのもポイントです。
ぜひ、上記に魅力を感じた方に応募をしていただけると嬉しいです。

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公開求人

株式会社AGSコンサルティング
税務・会計コンサルティングファームでのコンサルティング業務(ベンチャー企業や成長企業の支援)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1,000万円 経験・年齢を考慮の上、個別に決定
ポジション 担当者
仕事内容

ベンチャー企業や成長企業の支援を通じ、共に成長していくことを目指します。
IPOにおいては、日本一の実績を誇っており、第一線で活躍する会社とともに、上場を実現し、その後もパートナーとして伴走します。

・スタートアップ企業支援
・IPOプロジェクトのマネジメント
・事業計画作成、予算策定、資本政策策定支援
・組織、内部管理体制構築支援
・証券会社、取引所審査対応
・東証申請書類作成支援
・ファンド運営、管理

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公開求人

東京共同会計事務所
会計事務所での投資マネジメント業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収:330万円〜670万円+業績連動賞与 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション アソシエイトスタッフ〜スタッフ
仕事内容

再生可能エネルギー投資(主に太陽光発電事業)にかかるアセットマネジメント業務
・開発から設備運転期間にわたるマネジメントをお願いします。
 開発期間:進捗管理、資金調達にかかる業務など
 設備運転期間:予実管理、ウォーターフォール、DSCR等コベナンツ管理といった、投資パフォーマンス管理および財務制限条項のモニタリングなど

ご担当いただく業務は、ご経験に応じて、調整します。
アセットマネージャー指導のもと、定例的な業務、その他サポート業務からスタートしていただき、
プロジェクトファイナンス、投資マネジメント等の習熟度に応じて、アセットマネージャーとして活躍していただきます。

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【東京・大阪】経営コンサルティング会社でのメーカー・商社 向け経営コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収450万円以上
ポジション コンサルタント
仕事内容

従業員20〜500名の製造業へ、
マーケティング・営業戦略立案・実行による業績向上のコンサルティングを行います。

・3C分析(自社・市場・競合)を踏まえての、技術・サービス・商品ドメインの設定
・クライアントの取扱い技術・サービス・商品の販促・営業コンサルティング
・営業組織のCRM・SFAのシステムの設計・構築
・DXやSaaSなど、中小企業へのデジタル化の支援
(協力関係にあるシステム会社を使用します)

<この仕事の魅力>
発展途上国での量産、中国・韓国・台湾企業の台頭、国内機関産業の自動車業界におこる100年に1度の変化の中でも、日本国内のある生産財を手掛ける中小製造業の技術は健在です。
当社の製造業のコンサルティングは、個人が使う消費財ではなく、付加価値の高い生産財の製造業に特化したコンサルティングを行っています。
「 技術はあるけど、世の中に知られていない 」そんな中小製造業を販促・営業面で支えています。
クライアントはほぼオーナー経営者ですので、企業の新規市場開拓や営業戦略を、
クライアント様と5年・10年と長いお付き合いの中で、共に成長することができます

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経営コンサルティング会社でのDXコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1000万円
ポジション コンサルタント〜
仕事内容

クライアント6000社以上に対し、主に営業面・マーケティング面のDXコンサルティングを行います。CRM・SFA・MAのシステム設計・導入・運用が主な業務となります。

デジタルトランスフォーメーション(DX)への対応は社会的な課題ですが、中小企業の場合、DXの必要性を理解しながらもなかなかDX導入が進まないケースが散見されます。
一方で中小企業のDXを一貫して推進できるコンサルティングファームも存在しないといった状況が現実です。

このようにDX導入に悩む中小企業の経営者と打ち合わせを重ね、弊社の業種別専門コンサルタントと連携し、営業・マーケティングのDXを推進したいという気概をもったコンサルタント・エンジニアを募集しています。

<具体的には>
業種別専門コンサルタントと連携し、DXの全体像設計からツール選定、開発のディレクション、運用による業績アップまで一貫して行う仕事です。特に、業績のあげやすい営業・マーケティング領域のDXを推進します。

※具体的な設定・プログラミング等は外注を利用する場合がございます。
・クライアント(経営者、システム担当者)からDXの全体像を提案、すり合わせ
・要件を確定
・最適なツールを選定
・外注先と連携して開発・プログラミング
・納品後、運用支援をし、クライアントの業績向上に貢献

●本ポジションの魅力
なんといっても「経営者との直接コミュニケーション」「クライアント社数」「業種別コンサルタントの豊富な知見」が魅力です。
こちらをお読みになっているITコンサルタント・SIer・SE・Pr経験者が、業種別コンサルタントと新たな付加価値を生み出し、
6000社以上のクライアントの経営者と直接の打ち合わせを経て、業界のDXの旗振り役として活躍することを期待しております。

以下のようなお考えをお持ちの方にぴったりです。
・一度に携われるクライアント数を増やし、業界のDXによる変革を果たしたい
・経営者との直接のやり取りを増やしたい

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大手グローバル税理士法人でのHR給与計算・社会保険サービス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者(Staff〜Senior Staff)
仕事内容

主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。
◆月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成
◆源泉所得税に関するアドバイス
◆社会保険、労働保険の諸手続代行(併設の社会保険労務士法人により提供)
◆就業規則等の見直しなど労務に関するアドバイス
◆日系企業向けには海外赴任者に対する税負担均等化のアドバイスなども提供

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税理士法人でのペイロールスタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・年齢を考慮の上、当社規程により優遇します(イメージ:400万円〜730万円)
ポジション スタッフ〜
仕事内容

・外資系クライアントに対する給与計算(ペイロール)業務
・年末調整計算補助業務
・労働保険および社会保険手続き補助業務
・人事労務に関連したコンサルティング業務

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大手バイアウトファンド投資先(宿泊予約サイト運営企業)でのSREエンジニア

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜700万円  ※応相談
ポジション 担当者
仕事内容

プロダクト開発チームとともにクラウドサービスを用いて信頼性の高いサービスの設計と実装を行い、システムのすべてのレイヤの技術的な問題の発見と解決を行っていただきたいと考えています。

<通常業務>
・プロダクトのアーキテクチャ設計
・プラットフォーム選定
・ミドルウェア、マネジメントサービスの設計
・各コンポーネントのコード化
・監視、障害対応
・負荷試験、障害試験
・ボトルネック、アーキテクチャの改善
・構成管理

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人事労務スタッフ(経験者・外資顧客)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収ベース460万円〜740万円(経験・能力など考慮の上、決定いたします)
ポジション 担当者〜
仕事内容

【このポジションの魅力】
・外資案件も扱うことができます。
・自らの裁量権が多く、組織を発展させていく一員となれます。
・福利厚生制度が充実。仕事もプライベートも充実したライフスタイルを実現できます。
・資格手当があり、さらなるキャリアアップも可能です。


人事労務事業部国際部にて、下記業務に従事していただきます。
<具体的な業務内容>
・外資系クライアントに対する給与計算(ペイロール)業務
・年末調整計算補助業務
・労働保険および社会保険手続き補助業務
・人事労務に関連したコンサルティング業務
※顧客対応は基本的に英語でのチャットやメールのやりとりがメインです。

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経営コンサルティング会社での建設業界向けコンサルタント※資格者採用

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収500万円以上  職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション 担当者
仕事内容

●地域の建設会社のICT化、建設DXの推進を中心とした建設現場の生産性向上コンサルティング
⇒現場でのヒアリング、DXジャーニーマップの作成、ICT機材の選定・導入など落とし込みを行っていきます。

●技術者育成の一環として社内大学の育成プラグラムの構築、組織活性化
⇒社内アカデミーの立ち上げ、研修講師担当、テキスト作成サポート、キャリアステップの構築

現在、技術者不足が喫緊の課題となっています。技術者の『採用』だけにとどまらず、自社で技術者を『育成』するための社内大学の設立・プログラムの構築に携わっていただきます。

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公開求人

PwC税理士法人
大手税理士法人でのウェルスマネジメント税務(〜マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション シニアアソシエイト、アソシエイト、マネージャー
仕事内容

●業務内容
富裕層の個人およびその家族へのアドバイザーサービスを提供するGMSのパーソナルファイナンシャルサービスチームでは、意欲のあるプロフェッショナルを募集しております。内容は以下のような業務を含みます。
(但しこれに限ったものではありません。)

- 相続、信託、贈与のプランニング
- 退職および生命保険のプランニング
‐ 個人税務プランニング
- セミナー、記事執筆、その他のマーケティング活動を通した実践的展開をリード
- 鍵となるステークホルダーや外部ネットワークと繋がりつつ、ナレッジマネジメントを通して実践を展開
- 日本の税制および関連する企画戦略に関する翻訳およびリサーチ
- 個人確定申告書に関わるサービス(日本の個人所得税、贈与税、相続税の各申告書の作成及びレビュー)

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公開求人

PwC税理士法人
大手税理士法人での税務コンサルタント(事業法人部・金融部)【東京・名古屋・大阪・福岡】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション Associate〜Senior Associate
仕事内容

主に下記の業務をお任せいたします。

● クライアントの税務問題に対するコンサルティングサービス
● 税務申告書作成サービス  等

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公開求人

PwC税理士法人
大手税理士法人でのTaxTechエンジニア(IT技術重視)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション Associate、Senior Associate
仕事内容

下記の業務をお任せいたします。
● Managerの指示のもと、プロセス改善、効率化プロジェクトにおける、エクセルVBA、Access、その他の新ツールを活用した設計・開発業務
● 各種ソフトのマスタ設定、新機能検証、Version Upに伴う動作確認
● クライアントの業務効率化プロジェクトへの参画、サポート実施
● Global テクノロジー開発チーム、海外ベンダーとの協業


【業務紹介】
当グループは、部門として独立しており、いわゆる情報技術部門とは別の組織となります。
インフラ環境を支える情報技術部門とは異なり、私たちは、クライアントサービスのテクノロジーによる変革をミッションとして、テクノロジーによる業務改善、効率化を推し進めています。
プロジェクトの開発チームメンバーとしてWebツールやRPA等の新ツールを含む、各種ツールを活用した設計・開発を担当していただきます。
税務の知識がなくても問題はありませんが、税務や会計のエリアに興味がある方を希望します。

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公開求人

PwC税理士法人
大手税理士法人での税務コンサルタント(インド赴任予定)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション Manager
仕事内容

インドに進出している日系クライアント担当として以下の業務をお任せいたします。

●インド進出日系企業に対するマーケティング
現地のインド人及び日本人、及び、日本チームと協働して税務をメインとして監査、コンサルティングなどのビジネスオポチュニティを広く発掘。

●インド税務コンサルティングサービス
インドに進出する日系企業に対する、法人税、間接税、個人所得税などについて現地インド人チームと協働して税務コンサルティングサービス提供。国境を跨ぐクロスボーダー案件のコンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント業務。

●インド税務コンプライアンスサポートサービス
現地のインド人チームと日系企業のインド税務コンプライアンスサービスを支援。日系企業と現地インド人チームとのコミュニケーション促進、プロジェクトマネジメントなどを含む。

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公開求人

東京共同会計事務所
会計事務所での会計・税務アドバイザリー(証券化アドバイザリー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション アソシエイトスタッフ/スタッフ/シニアスタッフ/スーパーバイザー/アシスタントマネージャー以上
仕事内容

<アシスタントマネージャー以上>
・フィナンシャルソリューション部の意思決定にかかわる業務
・会計統括業務:会計・税務処理方針の決定、案件メンバーの指導、案件コントロール、案件品質管理
・マネジメント業務:若手メンバーの育成、組織運営、ビジネスマーケティング

<スタッフ〜スーパーバイザー>
・会計担当業務:会計・税務アドバイス業務や、記帳のチェック、会計・税務処理方針の確認・決定業務
・会計統括業務:会計・税務処理方針の決定、案件メンバーの指導、案件コントロール、案件品質管理
・マネジメント業務:若手メンバーの育成、組織運営、ビジネスマーケティング

<アソシエイトスタッフ>
・記帳担当業務:月次・四半期・決算期の会計データ入力業務、資料請求など簡単な窓口業務、案件により連結報告用、GAAP変換用のデータ入力など

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税理士法人での人事労務スタッフ(経験者・内資顧客)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収ベース:410万円〜740万円程度 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション 担当者
仕事内容

人事労務事業部国内部にて、クライアントに対し下記業務に従事していただきます。

<具体的な業務内容>
・給与計算業務
・年末調整計算補助業務
・労働保険および社会保険手続き補助業務
・人事労務に関連したコンサルティング業務

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【福岡】大手税理士法人での中堅企業向け税務業務(経営者に寄り添った税務サービス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ アソシエイト:320万円〜550万円+残業代別途支給、シニアアソシエイト:540万円〜630万円+残業代別途支給 ※ご経験を考慮し給与額を決定します
ポジション アソシエイト/シニアアソシエイト
仕事内容

中堅企業のお客様の近くで寄り添う主治医としての立場で、法人税の申告業務だけでなく、様々な側面からクライアントをサポートしていただきます。
クライアントのグループ内組織再編、海外進出に伴う税務課題の助言、企業オーナーの経営承継サポート、個人所得税・贈与税等の幅広い税務アドバイスを通じて、クライアントの良き相談相手になることを目指していただきます。
また、当法人グループ内の公認会計士、コンサルタント等の多様な専門家と連携して業務提供する機会も多くあります。
クライアントは、ベンチャー企業から上場企業まで規模も業種も様々で、クライアント企業の成長をサポートすることで、クライアントとともに成長できる、経営者から頼られるパートナーとなることができる仕事です。

主な業務内容は以下となります。

●法人総合税務サービス
国内企業に対して、税務のコンサルティングおよびコンプライアンス業務を幅広く提供します
・法人に係る全般的な税務相談
・法人税・消費税・法人地方税の申告書作成またはレビュー
・税務調査の立会い
・法人の予実績管理を含む記帳代行業務
・財務数値をベースとした経営者へのアドバイス 等

●個人所得税・資産税サービス
・企業オーナーの所得税・贈与税・相続税申告及びコンサルティング
・経営承継アドバイス 等

一般企業だけでなく、公益法人、医療法人、社会福祉法人など特殊性のあるクライアントも担当することができます。

※シニアアソシエイトはアソシエイトをリードして業務を管理・遂行します

当法人グループ内の広く深い専門知見・多様な経験を保有するメンバーと協働し、ご自身のスキルや知見を磨ける環境があります。
また、企業のトップ(社長)と直接やり取りをする場面もあり、自分の仕事が直接クライアント企業の成長に影響を与えることができます。
繁閑はありますが、メリハリをつけた働き方ができる職場です。

個々人のスキルを見ながら、より難易度の高い業務を任せたり、次のチャレンジステップをご用意します。
幅の広い業務を行っている部署ですので、いろいろな経験を積んでいただけます。

<この職種の魅力・特徴>
・担当クライアントのニーズに応じて、幅広い経験と知識が蓄えられます。
・サービスの提供、コンサルティング等を提供していくうえで、クライアント企業の変化や成長を身近で感じられるお仕事です。

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税理士法人での会計税務スタッフ(中国語対応・外資顧客)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収ベース:250万円〜500万円程度 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション シニアスタッフ〜アシスタントマネージャー
仕事内容

中国系クライアントに対し、中国語を使用して下記業務をご担当いただきます。
・会計税務相談・会計データのチェック
・月次報告の作成
・決算・税務申告書(法人税、住民税、事業税、消費税、償却資産税)の作成
・会計ソフト導入支援 等

クライアントの担当者として上記業務をベースに会計税務に関する課題のアドバイザリーを行います。
沖縄事務所やフィリピン事務所に記帳等の業務は分業しているため、東京本社のメンバーはクライアント対応やアドバイザリー業務に集中していただけます。

【特徴】
税理士の他、社労士、公認会計士、司法書士、行政書士、弁護士など、様々な士業の専門家とワンストップで業務を行うことができます。
国際会計ネットワークPKFインターナショナルとの連携により、今後幅広い業務に挑戦する機会があります。

【使用会計ソフト】
マネーフォワードクラウド会計、弥生会計、達人

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【松山】大手税理士法人での中堅企業向け税務業務(経営者に寄り添った税務サービス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ アソシエイト:320万円〜550万円+残業代別途支給、シニアアソシエイト:540万円〜630万円+残業代別途支給 ※ご経験を考慮し給与額を決定します
ポジション アソシエイト/シニアアソシエイト
仕事内容

中堅企業のお客様の近くで寄り添う主治医としての立場で、法人税の申告業務だけでなく、様々な側面からクライアントをサポートしていただきます。
クライアントのグループ内組織再編、海外進出に伴う税務課題の助言、企業オーナーの経営承継サポート、個人所得税・贈与税等の幅広い税務アドバイスを通じて、クライアントの良き相談相手になることを目指していただきます。
また、当法人グループ内の公認会計士、コンサルタント等の多様な専門家と連携して業務提供する機会も多くあります。
クライアントは、ベンチャー企業から上場企業まで規模も業種も様々で、クライアント企業の成長をサポートすることで、クライアントとともに成長できる、経営者から頼られるパートナーとなることができる仕事です。

主な業務内容は以下となります。

●法人総合税務サービス
国内企業に対して、税務のコンサルティングおよびコンプライアンス業務を幅広く提供します
・法人に係る全般的な税務相談
・法人税・消費税・法人地方税の申告書作成またはレビュー
・税務調査の立会い
・法人の予実績管理を含む記帳代行業務
・財務数値をベースとした経営者へのアドバイス 等

●個人所得税・資産税サービス
・企業オーナーの所得税・贈与税・相続税申告及びコンサルティング
・経営承継アドバイス 等

一般企業だけでなく、公益法人、医療法人、社会福祉法人など特殊性のあるクライアントも担当することができます。

※シニアアソシエイトはアソシエイトをリードして業務を管理・遂行します

当法人グループ内の広く深い専門知見・多様な経験を保有するメンバーと協働し、ご自身のスキルや知見を磨ける環境があります。
また、企業のトップ(社長)と直接やり取りをする場面もあり、自分の仕事が直接クライアント企業の成長に影響を与えることができます。
繁閑はありますが、メリハリをつけた働き方ができる職場です。

個々人のスキルを見ながら、より難易度の高い業務を任せたり、次のチャレンジステップをご用意します。
幅の広い業務を行っている部署ですので、いろいろな経験を積んでいただけます。

<この職種の魅力・特徴>
・担当クライアントのニーズに応じて、幅広い経験と知識が蓄えられます。
・サービスの提供、コンサルティング等を提供していくうえで、クライアント企業の変化や成長を身近で感じられるお仕事です。

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大手税理士法人 関税コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アソシエイト/シニアアソシエイト
仕事内容

<主な職務>
国内外のクライアントに対する以下の関税サービスを提供するにあたり、スタッフとして上長をサポート(提案書・成果物の作成、リサーチ、事務手続きの管理、会議への参加・調整・議事録作成、クライアントとの折衝 等)

・関税分類、関税評価額、その他関税と貿易に関するアドバイザリー業務
・輸入国における関税節減に関するアドバイザリー業務
・国内、海外の税関による輸入事後調査や検認の支援
・国内、海外の税関等の当局との係争案件に関するアドバイザリー業務
・サプライチェーンの再構築に伴う通商、関税の観点からのアドバイザリー業務およびプランニング実行支援

ナレッジマネジメントの実施
・法令改正状況のモニタリング
・ニュースレターの作成
・サービス案内資料の改定
・海外事務所との連携

※上記全てについて、日本語および英語の両言語で職務遂行

<次ステップのキャリア>
上長をサポートする中で、より高度な専門知識およびコンサルティングスキルを身に着けていただき、いずれは自身でプロジェクトを管理・遂行できる人材に成長していただくことを期待しています。

<この職種の魅力・特徴>
高い専門性を持つ他のメンバーから刺激を受けながら成長できる環境があります。

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公開求人

東京共同会計事務所
会計事務所での若手候補者向けオープンポジション(税務・コーポレートファイナンス等)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション 担当者
仕事内容

候補者の方のご経験・スキル・ご要望に応じて、業務をお任せいたします。募集部署では以下の業務を担っており、企業のライフサイクルの多様な局面に対し、会計士・税理士らしい特性を活かした各種コンサルティングができます。

・FA業務 M&Aアドバイザリー業務
・企業再生向けDD、再生計画の作成
・Valuationレポートの作成
・DDのコーディネーション(特にM&Aアドバイザリー業務を行っている場合)
・DD業務の実施(財務/税務/事業)
・ストラクチャード・ファイナンス、プロジェクトファイナンス業務
・通常の法人税務(申告及び各種アドバイス)
・国際税務
・事業継承関連業務
カジュアル面談の実施もご相談可能ですので、ご希望業務等含めご相談いただけますと幸いです。

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財務コンサルティングファームでのビジネスコンサルタント(シニアスタッフ〜マネージャークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年俸制:700万円〜1000万円程度
ポジション シニアスタッフ〜マネージャークラス
仕事内容

主としてCFO領域に関するコンサルティングサービス
・単なる財務会計面のコンサルティングだけではなく、CFOが対応領域とする経営管理全般(会計、経理、財務、経営企画、人事、DX等)のコンサルティングをハンズオン(会社の中に入り込んで、週5日直行直帰で対象会社にて業務頂きます)で実施。

・PMI、IPO、BPR、M&A等のコンサルティングを幅広く実施(海外案件も有り)・他のコンサルティング会社でありがちな、切り出し課題受託型の業務(特定課題のみの解決を繰り返し図るような業務)ではなく、入り口は他社と同じですが、顧客企業に常駐し、経営に踏み込む意思を持って、顧客企業メンバーと人間関係を構築するとともに、情報を入手し、経営者とより密接な関係を構築して、入り口の経営課題とは異なる経営課題を発見し、当該経営課題の解決に取り組みます。

・経営に踏み込む意思さえあれば、経営陣との関係性を構築し、経営陣と経営課題を解決していくこの醍醐味は他社では味わえないと考えています。

▼案件事例▼
・バイアウトファンド投資先のPMI支援業務
→180日プランをファンドの方及び経営者と策定し、実行していきます。
・バイアウトファンド投資先のIPO支援業務
→ターゲットとなる上場タイミングに合わせ、直前期や直前前期から上場申請承認まで課題の解決のためにサポートを実施致します。
・事業会社のBPR、IPO支援業務業務の特徴

「戦略だけでなく実務実行までを行う」
我々の強みは現場にあると考えています。
1. 対象会社の中に入り込み、現場の状況を掌握すること(現場で動く)
2. その現場の情報を元に、株主や経営者と議論し、経営にとって一番効率的かつ適切な判断をしていただき、それを元に方向性を整理できること(現場を動かす)
コンサル会社にありがちな、戦略(=正論)だけ述べて、あとは対象会社に任す、という形でなく実務実行までを行うことを実施できる会社です。

弊社でご経験を積んで頂くと、様々な会社の企業風土や経営者の特徴、経営課題等に触れることでき、業務を通じてCFOに必要な経験値を非常に早いスピードで得ることができます。

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大手FAS 知的財産アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アナリスト〜VP
仕事内容

●案件獲得後、PJメンバーの一員として、主に知財関連のコンサルティング、および知財が関係する取引におけるFA・DD・Valuation業務を担当

●主な業務内容
(1)Due Diligence / Valuation
・知的財産デューデリジェンス、知的財産価値評価/ロイヤルティ料率検討・対価設計支援/知的財産関連訴訟支援、PPA / 減損テスト

(2)Execution
・ライセンス契約交渉支援、知的財産売買交渉支援

(3)組織再編・権利移転スキーム検討
・知的財産に係る管理体制検討支援、権利移転スキーム検討支援

(4)コンサルティング / リサーチ
・知的財産戦略策定支援、協業・M&A候補先選定支援、知的財産起点の新規事業戦略立案、技術・市場・企業動向調査/知的財産調査

(5)その他サービス
・よろず相談(知的財産顧問契約)、知的財産に係る研修・セミナー実施

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公開求人

東京共同会計事務所
会計事務所での法務関連業務(契約社員)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション 担当者
仕事内容

商業登記(特別目的会社(SPC)・その他の一般事業会社)を中核とする司法書士法人のサポート

1、議事録作成・役員任期管理・書類整理
・商業登記(一般社団法人・合同会社・株式会社・特定目的会社・投資事業有限責任組合)の添付書類・申請書のドラフト作成、押印依頼作業
2、その他法務関連事務
・公証役場・法務局への外出、データベース登録作業、ファイリング作業その他法務事務付随業務
行う。

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会計税務スタッフ(経験者・外資顧客)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収ベース460万円〜740万円(経験・能力など考慮の上、決定いたします)
ポジション シニアスタッフ〜アシスタントマネージャー
仕事内容

<具体的な業務内容>
外資系クライアントに対し、英語(主にリーディング・ライティング)を使用して下記業務をご担当いただきます。
・会計税務相談・会計データのチェック
・月次報告の作成
・決算・税務申告書(法人税、住民税、事業税、消費税、償却資産税)の作成
・会計ソフト導入支援 等

クライアントの担当者として上記業務をベースに会計税務に関する課題のアドバイザリーを行います。

沖縄事務所やフィリピン事務所に記帳等の業務は分業しているため、
東京本社のメンバーはクライアント対応やアドバイザリー業務に集中していただけます。


【特徴】
税理士の他、社労士、公認会計士、司法書士、行政書士、弁護士など、様々な士業の専門家とワンストップで業務を行うことができます。
国際会計ネットワークPKFインターナショナルとの連携により、今後幅広い業務に挑戦する機会があります。

【使用会計ソフト】
マネーフォワードクラウド会計、弥生会計、達人

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経営コンサルティング会社でのM&Aコンサルタント【東京・大阪】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1,000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者〜マネージャー
仕事内容

・中小企業(年商1〜300億円)及び事業部門、事業エリアのM&Aの実行支援及びアドバイザー業務
・M&A業務における買い手・売り手のマッチング、シナリオ策定、価格査定、実行支援
・金利減免策提案、財務改善(健全化)支援、銀行交渉

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会計事務所での税務・会計スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収330万円〜550万円 ※前職及び面接の結果を考慮の上決定
ポジション アソシエイト・シニアアソシエイト
仕事内容

税務相談や確定申告の作成はもちろんのこと、会社の経営課題に対し、会計・税務の面からクライアントの立場に立った適正なアドバイス業務
【仕事内容】
税務相談、法人・個人の各種税務申告、四半期決算支援、税務セカンドオピニオン、税務調査対応、連結納税導入・運用支援、組織再編税制対応

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公開求人

東京共同会計事務所
会計事務所での証券化(SPC会計)アドバイザリー業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 530万円〜900万円+業績連動賞与 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション 担当者
仕事内容

【個別ビークルの担当業務】 個別ビークルごとに数名のプロジェクトチームで業務を対応。各個人で数十件のビークルを担当。 入社当初はクライアント窓口業務、会計担当業務を主として行う。

●クライアント窓口業務  クライアントへの連絡、交渉の窓口としての業務。
●会計担当業務  プロジェクトチームの統括者及びクライアントと相談の上、会計方針を決定し、担当ビークルの記帳、記帳レビュー及び記帳者への記帳指示(会計方針の指示等)を行う。
●統括業務  経験・実績を積み、ビークル管理業務統括者としての意思決定を行う。

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公開求人

東京共同会計事務所
会計事務所での税務会計アドバイザリー(マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収:800万円〜900万円+業績連動賞与 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション マネージャー
仕事内容

【通常業務】
・法人顧問業務(15社程度まで:非上場大手企業・外資系企業・海外インフラ・資源投資会社等)
・各種税務申告書作成・レビュー(法人税・消費税・所得税等)
・連結納税対応

【スポット業務】
・M&A税務デューデリジェンス(年数件程度)
・非上場企業株価算定(主としてレビュー。資本政策プランニングの一環であることが多い)
・組織再編時の税務申告業務等
・税務意見書等作成・レビュー

【チーム・マネジメント】
・スタッフを拡充していく予定であり、年齢等にもよりますが、スタッフのマネジメントやプロジェクトの進捗管理等のマネジメントを行っていただきます。

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大手銀行での事業承継コンサルティング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ〜1,200万円程度(同行規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

法人(含む上場企業)顧客に対する事業承継・資本政策コンサルティング営業の推進

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公開求人

税理士法人令和会計社
大手税理士法人でのStandard職(RWK)【中途採用】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定による
ポジション 担当者
仕事内容

様々な企業の税務業務を通し幅広い経験が積めます。

【業務内容】
・税務相談、コンサルティング業務
・税務デューデリジェンス
・税金計算
・各種税務申告書作成
・社会保険手続き業務
・年末調整、確定申告業務
・法人設立に関する手続き及び届出

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大手税理士法人 ビジネスプロセスソリューションコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アソシエイト/シニアアソシエイト
仕事内容

ビジネスプロセスソリューションズ(BPS)では、日本への新規参入、または日本での事業拡大を目指す外資系企業に会計税務アウトソースサービスと共に、財務会計や人事管理等の戦略的なコンサルティングサービスを包括的に提供しています。また、顧客企業の内部プロジェクトに専門家として参加し、財務・会計分野で実務遂行業務を提供します。

テクノロジー化が進む経理・財務領域において、新たなソリューションによりクライアントの課題を解決することを目指しています。クラウドやRPAなどを活用したアウトソースサービス・プロセス改善コンサルティング等、デロイトで蓄積された知見やテクノロジーを駆使してクライアントの経営管理レベルの向上をサポートしてみませんか?

アソシエイト/シニアアソシエイトは下記の実務をマネジャー/シニアマネジャーと共に実行していただきます。

・記帳代行及び月次決算書作成(仕訳起票及び入力、勘定科目判断、消費税の課非判断、試算表作成等)
・日米欧会計基準による財務諸表作成、連結決算
・法人税・消費税申告書作成
・クライアント企業の予算・実績管理、財務分析
・合併、買収前後の業務プロセス精査並びに会計サポート
・ロボティクスや、クラウドを活用した会計業務プロセスの改善

<この職種の魅力・特徴>
・顧客企業はフォーチュン 500 に代表されるような日・米・欧のグローバル企業が中心です。専門的なスキルを様々な業界やプロジェクトで発揮でき、プロフェッショナルとして 実務経験の幅を広げることができます。
・外資系クライアントが中心であり、英語でのコミュニケーションや書面化を必要とするプロジェクト、海外メンバーとの合同プロジェクト、また海外プロジェクトへの参加の機会もあります。

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大手税理士法人 海外赴任者向け申告業務・税務コンサルティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収350万円〜750万円
ポジション シニアアソシエイト
仕事内容

【職務概要】
海外赴任者とその企業に対し、日本の所得税確定申告業務を提供していただきます。また、国際人事異動における枠組み作りやルール作りなどを中心に、幅広い税務コンサルティングを期待しています。 

<税務申告業務>
・海外赴任者(日本人)の所得税確定申告
・外国人赴任者(エキスパット)の所得税確定申告

<コンサルティング業務>
・主に、日系多国籍企業に対して、社員海外派遣時の税務コンサルティングおよびサポート業務
・外国税額控除に関するコンサルティングおよびサポート業務

※全世界150カ国・地域を超えるネットワークでクライアントの拠点を支援しています。
※一般の事務所ではなかなか体験できない国際税務を専門とすることができます。

関連する案件 税務の求人    コンサルティングファームの求人    30代の求人    会計事務所の求人    税理士の求人    US CPAの求人    
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大手FAS 事業承継コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:1400万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション VP、シニアアナリスト
仕事内容

事業承継対策(相続対策、後継者育成等)や関連する資本政策、組織再編のための各種アドバイス及び実行支援

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BIG4系スピンアウト事業再生コンサルティングファームのコンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション シニアマネージャー、マネージャー、コンサルタント
仕事内容

BIG4系スピンアウト事業再生コンサルティングファームのコンサルタントとして、
クライアント様の事業上で直面する様々な課題に対して、「事業戦略策定」、「財務戦略策定」及び「経営・構造改革」の3つの視点からプロフェッショナルサービスを提供していただきます。
●経営革新:事業・財務戦略策定、経営・構造改革
●事業再生:現状把握、課題の抽出と経営改善施策の策定、経営改善計画の策定、モニタリング・計画実行支援
●M&A:M&A戦略立案、候補先へのアプローチ、詳細調査&条件交渉、M&A実行後の対応
●事業承継:現状把握、事業承継プランの立案、事業承継計画の策定、事業承継の計画的実行

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財務コンサルティングファームでのビジネスコンサルタント<大阪勤務>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円 - 900万円
ポジション 担当者
仕事内容

●職務内容
「CFO領域を軸に顧客の持続的成長をサポート」
5つのバイタルパートで顧客企業か抱える経営課題への実行支援を実施。
1、事業戦略
事業ドメインの立案、事業戦略の立案、事業計画策定、グループ経営管理の立案
2、ロジスティクス
財務会計/IFRSへの対応、ディスクローズ/IR支援、管理会計導入、予算統制/内部統制、コーポレートガバナンス
3、形式知化
業務プロセス/管理数値の見える化、マニュアル化、KPI設定とKPI管理、PDCAサイクルの導入、事業承継、後継者教育
4、将来投資
新規事業の立ち上げ、海外進出支援、投資効果測定、採用教育支援、その他各種意思決定のための定量化(情報提供)と意思決定支援
5、財務/税務戦略
投資ポートフォリオの検討/管理、コーポレートファイナンス、デット/エクイティコントロール、TAXコントロール、IPO、MBO、M&A

単なる財務会計面のコンサルティングだけではなく、上記CFOが対応領域とする経営管理全般のコンサルティングをハンズオンで実施。

【案件事例】
・上場会社でのIFRS対応
→IFRS対応の論点整理、IFRSでの数値計算、監査法人との交渉/取り扱い合意、経理への落とし込み
・多店舗展開飲食業における管理会計の導入
→モニタリング粒度(組織単位)の検討、各組織単位での責任範囲の明確化、責任に応じた数値集約と計算フォームの策定、モニタリングフォームの策定と月次レポーティング
・買収後PMIにおける管理体制の構築
→買収ローンに伴うレンダー対応、会計制度の変更対応、監査法人対応、各モニタリング数値把握体制の構築及びレポーティング

●業務特徴
「策定だけでなく実務実行まで行う」
顧客企業の中に入り込み(常駐支援)経営課題の本質的解決をサポートします。
課題解決の「絵」を書くコンサルではなく、書いた「絵」を実現する為の実行支援を大事にしています。当社は日々変化する現場環境に入り込み、当事者意識を持ちながら顧客企業の経営課題の解決支援を通じた経営人材への成長を実現できる会社です。

また、カウンターパートナーは経営者の方が多く経営に近い場所で働くことができる環境も特徴の1つです。

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外資系大手生命保険会社での営業教育開発(税務相談業務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:年収540万円〜 800万円程度を想定(賞与、残業込み)
ポジション スタッフ
仕事内容

・営業社員からの保険税務を中心とする税務相談への対応
※生命保険を軸として所得税、法人税、相続税等の問合せへの対応です。
・本社内からの保険税務を中心とする税務相談への対応
・営業現場に対する各種トレーニングの企画・運営
・トレーニング教材やプログラム、ツールの開発・管理
・生命保険に関する業界内試験の運営

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財務コンサルティングファームでのビジネスコンサルタント(マネージャー候補)<大阪勤務>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 650万円 - 1200万円
ポジション マネージャー候補
仕事内容

●職務内容:
「CFO領域を軸に顧客の持続的成長をサポート」
5つのバイタルパートで顧客企業か抱える経営課題への実行支援を実施。
1、事業戦略
事業ドメインの立案、事業戦略の立案、事業計画策定、グループ経営管理の立案
2、ロジスティクス
財務会計/IFRSへの対応、ディスクローズ/IR支援、管理会計導入、予算統制/内部統制、コーポレートガバナンス
3、形式知化
業務プロセス/管理数値の見える化、マニュアル化、KPI設定とKPI管理、PDCAサイクルの導入、事業承継、後継者教育
4、将来投資
新規事業の立ち上げ、海外進出支援、投資効果測定、採用教育支援、その他各種意思決定のための定量化(情報提供)と意思決定支援
5、財務/税務戦略
投資ポートフォリオの検討/管理、コーポレートファイナンス、デット/エクイティコントロール、TAXコントロール、IPO、MBO、M&A

単なる財務会計面のコンサルティングだけではなく、上記CFOが対応領域とする経営管理全般のコンサルティングをハンズオンで実施。

【案件事例】
・上場会社でのIFRS対応
→IFRS対応の論点整理、IFRSでの数値計算、監査法人との交渉/取り扱い合意、経理への落とし込み
・多店舗展開飲食業における管理会計の導入
→モニタリング粒度(組織単位)の検討、各組織単位での責任範囲の明確化、責任に応じた数値集約と計算フォームの策定、モニタリングフォームの策定と月次レポーティング
・買収後PMIにおける管理体制の構築
→買収ローンに伴うレンダー対応、会計制度の変更対応、監査法人対応、各モニタリング数値把握体制の構築及びレポーティング

●業務特徴:
「策定だけでなく実務実行まで行う」
顧客企業の中に入り込み(常駐支援)経営課題の本質的解決をサポートします。
課題解決の「絵」を書くコンサルではなく、書いた「絵」を実現する為の実行支援を大事にしています。当社は日々変化する現場環境に入り込み、当事者意識を持ちながら顧客企業の経営課題の解決支援を通じた経営人材への成長を実現できる会社です。

また、カウンターパートナーは経営者の方が多く経営に近い場所で働くことができる環境も特徴の1つです。

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