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生産の転職求人

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生産の転職求人一覧

西部技研:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造業などを支える独自技術で、日本のみならず国外でも信頼を集め、設立から約60年が経つ現在も安定して成長を続ける当社。今回はそんな当社で、開発・設計からバックオフィスまでさまざまな業務のなかから、「個性や希望を活かせるポジション」でお迎えします。
「自分のスキルが活かせるかわからない」
「まだ将来のキャリアプランに悩んでいる」
という方も、ぜひ遠慮なくご応募ください。

●ポジション例
【開発】ハニカムローターを中心とした製品の改善・改良、新製品開発などに携わります。
【設計(機械)】営業と連携しながら、CADを使用し機械部分の設計を行ないます。
【設計(電気)】製品の制御に関わる電気計装などの設計を行ないます。
【サービスエンジニア】製品の納入・据付工事やアフターメンテナンスを担当します。
【営業(国内)】国内のお客様に対して、製品の提案を行ないます。
【国際事業】海外の子会社やお客様に対して、受注対応や輸出などの貿易業務を担当します。
【製造】製品の組立や生産に関わる各種工程を担当します。
【総務・人事】組織運営に関わる総務業務や、人事・採用・労務などを担当します。
【経理】会社の「お金」に関する業務全般を担当します。

★他にも、多彩な職種があります。ご経験を活かせる最適なポジションを、一緒に考えていきましょう。

西部電機:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
当社のものづくりを支える生産技術部にて、マシニングセンターやNC旋盤を用いた部品加工業務をお任せします。
多品種少量生産の強みを活かし、精度の高いものづくりを追求するポジションです。

【業務詳細】
各事業部から依頼される試作部品や量産部品などの加工がメインです。
図面をもとに、プログラミングから段取り、加工まで一貫して携わっていただきます。
主な使用設備: マシニングセンター、NC旋盤、他

西部電機:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
ご入社後は、当社の情報セキュリティに関する業務全般のサポートからスタートし、ご自身のレベルや習熟度に応じて、より高度で戦略的な業務をお任せする予定です。
・社内セキュリティポリシーの策定と運用(新制度対応を含む)
・社内のIT業務処理統制(J-SOX)の推進と維持
・情報セキュリティ機器(ファイアウォール、EDR等)の運用・監視
・セキュリティインシデント発生時の初動対応、調査、恒久対策の策定・実行
・情報資産の適切な管理、アカウント管理、パソコン等の端末管理など、セキュリティを意識した日常的なIT管理業務

西部電機:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務詳細】
・保全・工事進捗管理、工事施工計画書の作成
・保全・設備導入時などの見積書作成
・安全管理・作業指示
・施工管理支援業務
 施工計画書の作成・安全書類作成・現地調査

西部電機:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務詳細】
・保全・工事進捗管理、工事施工計画書の作成
・保全・設備導入時などの見積書作成
・安全管理・作業指示
・施工管理支援業務
 施工計画書の作成・安全書類作成・現地調査

西部電機:【千葉】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【業務詳細】
・保全・工事進捗管理、工事施工計画書の作成
・保全・設備導入時などの見積書作成
・安全管理・作業指示
・施工管理支援業務
 施工計画書の作成・安全書類作成・現地調査

西部電機:【福岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・保全・工事進捗管理、工事施工計画書の作成
・保全・設備導入時などの見積書作成
・安全管理・作業指示
・施工管理支援業務
 施工計画書の作成・安全書類作成・現地調査

石井鐵工所:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
タンク建設工事の設計・施工管理技術者
プラント建設工事の電気設備・計装設備設計技術者

赤阪鐵工所:【静岡】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ディーゼルエンジン製造工
組立
部品を組立て、エンジンを完成させる仕事です。完成後も、運転・造船所への発送・据天井クレーンや油圧ジャッキなどを用い、エンジンの部位ごとに組み立てる
配管・燃料噴射弁を組み立てる
エンジンの試運転・調整を行なう
エンジンを出荷用に分解・梱包する。
造船所で据付を行なう。

石井表記:【広島】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
2.装置販売促進・・・1名
 ・引合業務と予定原価の作成
 ・ユーザーテスト作業およびレポート作成
 ・書類作成(指示書・装置仕様書・手配書など)
 ・受注物件の管理
 ・仕様に関する社内打合せ(営業・技術)など

前澤工業:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
水処理設備(上・下水道等)の据付に関する施工管理及び付帯業務

前澤工業:【埼玉】生産技術(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
1.バルブ・ゲートの鋳造

(砂型造型、型仕上げ、型ばらし、ブラスト等)

2.バルブ・ゲートの製造

(機械加工・組立・検査等)

※1、2のいずれかの業務に従事いただく予定です。

太陽工機:【新潟】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
研削盤の組立
客先での据付

太陽工機:【新潟】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
研削盤のテスト加工・完成度チェック
客先での据付

太陽工機:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
研削盤のアフターサービス

大同工業:【石川】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
二輪・四輪チェーンの部品製造、組立業務
産業用機械チェーンの部品製造、組立業務
設備組立・補修業務
部品の熱処理業務(三交替)

大豊工業:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
製造工程企画からライン量産化までのエンジニアリング業務
アルミダイカスト製品の切削加工の技術
工具寿命延長や自働化などの改善活動
良品廉価なモノづくりをするための設計SE提案活動

大豊工業:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
アルミダイカスト製品の鋳造にかかる生産準備業務
新製品の量産に向けた、鋳造の方案、工程検討、設備手配を推進
新製品の品質評価(内部品質/寸法)業務
量産ラインにおける不良改善の推進
現地現物で製品評価/分析を行い対策を推進

大豊工業:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
エンジンベアリングの加工・検査

大豊工業:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ダイカスト製品の鋳造・加工・検査

大豊工業:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ダイカスト製品の鋳造・加工・検査

大豊工業:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ブシュ製品の加工・検査

大豊工業:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ダイカスト製品の鋳造・加工・検査

大豊工業:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
エンジンベアリングの加工・検査

大豊工業:【愛知】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
生産設備故障時の修理、生産性等向上のための改善、定期保全などに関する業務

大豊工業:【岐阜】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
施設動力設備や排水処理設備の維持管理、修理や改善など

大豊工業:【鹿児島】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
軸受製品の加工・検査

竹内製作所:【長野】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
設計部門の部品表を元に顧客サービス用のパーツカタログを作成する業務。
具体的には、設計変更情報、図面、3Dデータなどの技術資料を元にパーツカタログ用の部品表をパソコンでシステムに登録する業務、パーツカタログの修正案を作成し、社外協力会社に版下原稿を依頼する。入手した原稿をウェブで公開する業務。設計部門とコミュニケーションを取りながら、補修部品の各種調整を行います。
補修用部品として販売する範囲の確認や詳細情報のヒアリングをもとに情報の設定および管理を行います。

竹内製作所:【長野】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
当社開発部門で使用するシステムのサポート及び、ITを活用したテクニカルドキュメントのサポート。具体的には情報システム部門との協業によるCAD、PLM関連システムのサポート。開発部門の技術情報(パーツマニュアル、ワークショップマニュアル等)が弊社顧客を使いやすくするための改善業務。

竹内製作所:【長野】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
建設機械の製品法規の情報収集(欧州機械指令、ISO、米国や中国の各種規格・規制等)および機械の安全評価する業務に携わります。具体的には、製品の安全評価表を随時更新し、設計者に情報を提供します。また、製品法規・規格に関わる部分で実機試験方法の起案を行います。
長野への永住希望の方などからのご応募をお待ちしております。

竹内製作所:【長野】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
開発部門や特許事務所と協力して自社技術の権利化を推進します。
また、自社アイデアの事前調査を行い、他社権利の侵害リスクを未然に排除するための進言等も実施します。

竹内製作所:【長野】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
設計部門の部品表を元に顧客サービス用のパーツカタログを作成する業務。
具体的には、設計変更情報、図面、3Dデータなどの技術資料を元にパーツカタログ用の部品表をパソコンでシステムに登録する業務、パーツカタログの修正案を作成し、社外協力会社に版下原稿を依頼する。入手した原稿をウェブで公開する業務。設計部門とコミュニケーションを取りながら、補修部品の各種調整を行います。
補修用部品として販売する範囲の確認や詳細情報のヒアリングをもとに情報の設定および管理を行います。

竹内製作所:【長野】購買/調達/SCM(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
調達購買機能は本社に一括しており、集中的に国内・海外関連会社も含めて大きな市場で経験を積むことが可能です。既存のサプライヤーとの調整から、新規のサプライヤーの開拓まで、購買として今後も需要が伸びることが予想される建機業界にて幅広く経験を積むことができます。またご入社段階では不要ですが、ゆくゆくは安価で海外工場での生産にも対応した海外サプライヤーの比率を上げていくために、英語力を用いて開拓をいただくことを期待しております。中国やアメリカ等海外関連会社とのやり取りも発生するため、調達購買にとどまらずグローバルな人財としてキャリアを築いていくことが可能です。

中北製作所:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・溶接工場での溶接業務です。
・メインはTIG溶接
・表面硬化肉盛り ステライト盛金
・自動溶接機の操作
・熱処理作業

中北製作所:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
機械組立
組立:様々な製品を、設計書をもとに完成までを品質第一で進めます。納入製品の返却メンテナンスや現地メンテナンスも行います。
※製品はバルブや機械部品など試作品も含め多品種少量生産となります。

中北製作所:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
営業部門内での見積書作成業務を中心にご担当いただきます。
当ポジションは、いわゆる一般的な営業事務(電話応対や来客対応)とは異なり、以下のような特徴があります。

・社外とのやり取りはなく、社内の営業担当や技術部門、製造部門との調整・確認を通じて見積書を作成します

・取り扱う商品は多岐にわたるため、単純な入力作業ではなく、製品構成の理解や数量、仕様確認が求められます

・技術的な知識が自然と身につく環境です(入社後に丁寧に教えます)

・チームで連携しながら業務を進めるため、コミュニケーション力や調整力が活かせます

中北製作所:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・製品の寸法計測など、検査業務
・機械メンテナンスの管理
・製品梱包、発送業務
・フォークリフト、玉掛・クレーンを用いた積み込み業務

中北製作所:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
機械加工
加工:NC旋盤又はマシニングセンタによる機械部品・製品の加工全般をお任せします。
NCプログラムを理解して加工段取り、仕上げまでをお願いします(1日に数回 段取り替えを行います)。
状況や必要に応じて旋盤・フライスによる加工や独自に冶具を製作することもあります。
担当いただく機械(NC旋盤又はマシニングセンタ)は経験や能力、適性を判断したうえで決定します。

中北製作所:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
油圧製品の検査業務
製品を設計図面を見ながら一つ一つ正しい配置、寸法かチェックします。
上記業務に伴う書類作成もあります。

中野冷機:品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【採用直後の業務内容】
大手コンビニやスーパー・物流センターに設置されている冷凍・冷蔵ショーケース、冷凍機、ユニットクーラー等を扱う当社にてスーパー・物流センターの施工管理/一部図面作成もお任せ致します。

【具体的な業務内容】
基本会社に常駐しますが、遠方の現場では、短期及び長期の出張も発生します。店舗・物流センターの設備施工に関するマネジメント業務を行っていただきます。また、外部の工事スタッフの管理やスケジュール調整も行います。
取引先:全国のスーパー、大手の物流企業やゼネコンになります。
出張頻度:月2回ほど、土曜日出社は月1回ほどです。

椿本チエイン:その他(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●マテハン事業では様々なモノの搬送・保管・仕分けを行う自動化設備を開発製造販売し、グローバルに展開しています。特に仕分け領域に強みを持ち、流通・自動車・食品など様々な業界への納入実績を有しています。今後、仕分けのみならず、他社製品との組み合わせにより、保管、検品、梱包といった物流倉庫・工場全体のシステムインテグレート事業を拡大させ、物流の省人化・効率化を実現するベストソリューションを提供してまいります。

●セールスEG課にて、流通業や工業製品・食品などの製造業を対象に、お客様の課題解決に向けた物流システム・技術提案などをご担当いただきます。物流倉庫立ち上げや仕分けラインの新規導入、省人化・自動化に関するご相談も多く、営業部と連携の上、技術担当としてフロントに立ち、お客様の課題解決に向けてプロジェクトを推進いただきます。

・営業メンバーと協働し、お客様の課題・ニーズヒアリングを実施
・システム性能、全体仕様、コスト、費用対効果など要件整理
・搬送レイアウトや設備・機器などシステム全体の仕様検討、基本図面・見積作成
・お客様への提案から物流システム立ち上げ
【使用ツール】AutoCAD、PowerPoint、Excel
【関係部署】営業部、設計部、調達部、工事部

椿本チエイン:【京都】生産技術(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●当部門では独自技術であるジップチェーンやネジ機構を活用した電動駆動リフタなどの直線作動商品やユニット商品を開発し、リニアアクチュエータビジネスの強化を図っています。当社開発の電動シリンダを用いた直線作動商品は、油圧・空圧シリンダと比較し、高速かつ高精度な位置決め、長寿命な製品として注目されています。また、特装車や建機・農機、一般産業機器(搬送、船舶レーダー、半導体製造装置)など幅広い分野で遠隔操作や電動化のニーズがあり、油圧・空圧シリンダに置き換わる、軽量化・小型化した直線作動商品の製品開発、要素技術開発に注力しています。

●基礎技術・要素技術開発を行う部門にて、直線作動商品(電動シリンダ、ジャッキ)および、その要素(ボールねじ)の技術開発をご担当いただきます。
数年先を見据えたボールねじの軽量化・小型化に向けた技術構想や仕様検討、機構設計、試作、評価試験、改良まで一貫して、製品適用に向けた要素技術開発を担っていただきます。また次世代の直線作動商品に向けた、歯車、モーターに関する要求仕様を策定し、社内外関係者と連携しながら開発を進めていただきます。その他、市場品質問題の対応、展示会への参加など幅広く携わっていただきます。
<使用ツール:solidworks、I-CAD>

椿本チエイン:【大阪】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●当社はチェーン、モーションコントロール、モビリティ、マテハンの4つの事業領域を世界82拠点で展開しています。情報システム部では、全事業および国内グループ会社をメインにITインフラ、ネットワーク、セキュリティの企画導入、運用・保守を一貫して対応しています。また、業務効率化や生産性向上に資するDX推進のためのネットワーク環境構築やクラウド導入検討、セキュリティ強化に取り組んでいます。現在、Microsoft365の活用を進めておりますが、さらに活用できるツールの幅を広げ、社内のユーザーニーズに応えたく、専門知識を有する方を募集します。

●Microsoft 365を中心としたワークスタイル改革や業務改善の部門要望に応えるべく、SharePointサイト構築やワークフローの構築、運用、移行などをご担当いただきます。
・SharePointの設計・構築・運用
・Microsoft製品(Azure、Intune、セキュリティ)の導入検討・展開
・Intuneを活用するための要件定義(デバイス登録、ポリシー設定、コンプライアンス)
・PowerAutomateの管理設定(PowerAutomateの構築ではなく管理)
・MicrosoftセキュリティE5関連の活用推進
ニーズ分析・企画、ソリューション選定・実装、運用、インシデント対応、レポートなど

椿本チエイン:【京都】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
マシニングセンターのオペレーターとして、プレスの金型、作業効率をあげる治具を作成します。
マシニングセンターのオペレーター経験者を募集しております。

1人1台マシニングセンターを担当して頂き、図面をもとにワークを作成して頂きます。

椿本チエイン:【京都】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●パワトラ海外部では、世界トップクラスのシェアを誇るチェーン製品やモーションコントロール製品に関する、海外グループ販売会社や代理店、顧客からの見積・問合せ・技術相談対応などの海外販売支援やエンジニアリングセールスの役割を担っています。
配属予定の海外MCインサイドセールス課は、一般産業向けのモータ・減速機・カップリング・カムクラッチなど世界シェアトップを含む多様な製品の海外販売支援を担っています。海外販売会社や代理店を通して、顧客の使用環境や困りごとを把握し、本質的なニーズを満たす最適な提案を行い、価値を提供したく考えています。今後さらに、海外ビジネスの拡大やCRMシステムを活用したインサイドセールス活動の強化に向けて、ご活躍いただける方を募集します。

●具体的には、欧米、アジアなど世界各地の販売会社や代理店と連携し、海外市場におけるモーションコントロール(MC)商品の販売支援をご担当いただきます。入社後は下記業務の補助をしつつ、業務プロセスを習得いただき、適性・語学力に応じて、ご担当いただくエリアを決定します。
海外グループ会社との日常的な電話、メール、会議等のコミュニケーションや、製品に関する勉強会の資料作成/実施、顧客訪問及び来客受入れ時のアテンドなどで英語を活用しながら業務を進めていただきます。

・担当地域の問い合わせ窓口業務
顧客からの製品問い合わせ及び、製品の最適仕様提案、トラブル発生時の対応
・製品拡販活動
ー海外グループ会社〜ユーザーを対象とした製品・技術等の勉強会の実施
ー海外顧客訪問にてニーズ調査し、海外製造拠点を含めたつばきグループ内外の連携を高め、ユーザーニーズへ応える。
ーユーザーの要望(仕様、価格、納期)によっては製造とも打ち合わせを行い、最適地生産も検討する。
・受注処理業務
海外グループ会社から受領する注文書を、正確に製造展開して納入までの全面サポート。
【主な関係部署】技術部、製造部
【キャリアパス】
先輩社員の教育の下、商品知識や商流、ステークホルダーなどの理解を深め、第一線でご活躍いただきます。将来的にはご希望や適性を鑑みて、他部署へのローテーションや海外赴任(数年間の駐在/海外研修(1年間))の可能性もございます。
実際に中途入社2年目で海外トレーニー制度を活用し、海外経験を積んでいるメンバーもいます。

椿本チエイン:【京都】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●知財戦略課では、グループ各社や各事業部門の事業戦略実現に向けた知財活動の支援を行っています。当社では新規事業開発を積極的に展開しており、それらの立ち上げに必要な知財活動の業務量が増加しています。また、既存の発展および海外事業拡大に向けて、知財組織の海外対応力強化を図るべく、ともに推進いただける方を募集します。

●事業部門の担当として、機械、電気、制御・情報、化学、アグリ(栽培技術)いずれかの領域における知財業務をご担当いただきます。入社後は出願権利化業務や調査業務を担当いただき、適性を鑑みて副担当として実務を経験し、将来的には主担当として業務を遂行いただきます。

・事業部の知財活動の支援(特許調査、出願・権利化)
・海外子会社の特許調査・出願の実施状況把握、不足点のフォロー
・他社特許侵害の状況把握、海外子会社へのアドバイス・是正フォロー
【使用ツール】Shareresearch、他

【キャリアパス】
事業部門の担当補助(最初は特許調査から)として従事していただき、適正に応じて担当する事業部門を設定します。
担当していただく場合は、特許分析から調査・出願・権利化まで、一気通貫して業務に対応していただきます。
また、事業部門に必要な知財戦略の検討、提案にもご対応いただきます。

椿本チエイン:【京都】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●知財戦略課では、グループ各社や各事業部門の事業戦略実現に向けた知財活動の支援を行っています。当社では新規事業開発を積極的に展開しており、それらの立ち上げに必要な知財活動が必要となっています。今後の既存・新規事業の発展に向けて、事業部目線で必要な知財活動を提案・実行できる方を募集します。

●つばきグループ内の各事業を対象として、機械部品・搬送装置を中心に、機械または、制御・情報いずれかの技術領域の知財活動全般をご担当いただきます。入社後は調査業務を担当し、適性を鑑みて副担当として実務を経験し、将来的には主担当として期初の打合せに基づく活動や事業部の依頼に基づく調査・出願、OAへの対応業務をご担当いただきます。

・自社他社の知財権の調査・分析に基づき、新事業・新製品開発の支援
・事業部の知財活動の支援(特許調査、出願・権利化)
・国内外グループ会社への知財活動のサポート体制構築
・全社的な視点や新規事業視点での知財戦略の立案・推進
【使用ツール】Shareresearch、他

【キャリアパス】
事業部門の担当補助(最初は特許調査から)として従事していただき、適正に応じて担当する事業部門を設定します。
担当していただく場合は、特許分析から調査・出願・権利化など、多様な知財業務に対応できる人材を目指していただきます。また、事業部門に必要な知財戦略の検討、提案、実現にも、対応いただきます。

椿本チエイン:【京都】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●当社ではチェーン、モーションコントロール、モビリティ、マテハンの4事業をグローバルに展開し、チェーン・減速機などの機械用部品、自動車部品、自動搬送・仕分けシステム等の製品開発への技術適応に向けた基盤技術開発に注力しています。既存・新規事業、グループ会社を横断したニーズに基づく解析技術開発および基盤技術の構築・高度化を行い、製品設計および製造プロセスにおける技術適応を加速すべく、熱流体解析技術に強みを持つ技術者を募集します。

●具体的には、各事業部からの委託テーマや数年先を見据えた基盤技術開発テーマについて、熱流体解析技術のテーマリードを担っていただきます。開発要件検討から解析技術開発、技術移管まで1〜3年のスパンでテーマを推進いただきます。

・製品開発や生産技術課題に対応した熱流体解析と予測評価技術の開発
・実験の実施と、実測結果との照らし合わせによる予測精度向上
・製品使用時や製造時の現象が生じるメカニズムの解明と改良した形状や条件の提案
・大学等と連携した先進的な解析手法の開発
【テーマ例】
・チェーン製造における熱処理・表面処理プロセスの熱流体解析による最適化
・マテハン製品(全自動保管庫、粉粒体搬送コンベヤ等)への技術適応
・アグリビジネス(レタス栽培プロセス、等)への技術適応
【使用ツール】Ansys Fluent、OpenFOAM、scFLOW、SCRYU/Tetra、Ansys Rocky等

【キャリアパス】
熱流体解析のリーダとして、熱流体解析の技術開発と現場課題適用に取り組んでいただきます。また、構造解析との連成や他の技術領域の開発にも取り組んでいただきます。その後、本人の希望や特性を把握した上で、マネージャクラスへのステップアップを検討します。

椿本チエイン:【福井】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●新規事業のアグリビジネスでは、レタスなどの野菜を生産する人工光型植物工場の植物栽培システムや自動搬送装置、優良苗選別自動化システム(国内初)を開発し、今後は栽培ノウハウを取り入れ、植物工場全体を創造するビジネスに拡大させる方針です。
※アグリビジネスWEBサイト(https://www.tsubakimoto.jp/new-business/agribusiness/)
現在、コンビニ、中食・外食市場での植物工場野菜への需要増に応えるべく、植物工場運営・栽培(営農)及び研究開発機能を担う次世代型植物工場を立ち上げ(2025年8月操業開始)、100%稼働に向けての体制強化を進めています。

●生産スタッフ(パートタイマー)管理を主に、栽培管理など工場運営に関わる業務を幅広くご担当いただきます。適性やご希望次第では、生産設備の維持管理や栽培技術を徐々に習得いただき、生産効率や品質向上に繋げる改善活動にも取り組んでいただくことを期待しています。入社後は京田辺工場でのオリエンテーション(2日程度)を経て、福井美浜工場の安定稼働に向けて、下記業務をご担当いただきます。 
                                                                                                                                
・生産スタッフの管理、育成(作業指導)、フォロー対応
・栽培管理、品質向上・生産性向上のための改善・運用化
・トラブル対応及び再発防止に向けた仕組みづくり
※設備不具合の際は、京田辺の技術メンバーへ不具合を連携いただきます。(夜間の突発対応はなし)

椿本チエイン:【埼玉】品質管理・品質保証(製造業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●当社では長期ビジョン2030の達成に向けて、既存事業の枠を超えた次世代ビジネスを創出すべく、新たな事業開発に取り組んでいます。その一つとして、2030年頃の商用販売を目指してエンジンドローン事業を始動。機体開発を行うドローン開発ベンチャーと独占製造・販売ライセンス契約を締結し、従来の電動方式ドローンでは実現できない長時間飛行や重量物の運搬を可能にし、インフラ点検作業や物資運搬、災害支援など様々な分野での社会課題の解決を目指しています。
今後の型式認証取得に向けてプロトタイプの開発を進めており、次世代エンジンドローンの量産体制構築をリードいただける方を募集します。

●エンジンドローンの型式認証取得に向けた生産工程設計やサプライチェーン構築等の量産体制構築をご担当いただきます。社内PJメンバー及び、協業先と連携しながら、大きな裁量を持ちプロジェクトを推進いただきます。

・サプライヤー開拓・立ち上げ等のサプライチェーン構築
・生産体制構築の企画推進
・コンポーネントメーカーや製造委託先、社内関係部門との調整・折衝
・技術文書作成
【生産工程】コンポーネント・部品類の受入検査→組立→検査・評価(ベンチテスト)→飛行試験
【関係部署】 プロジェクト開発部、事業部調達・製造・品証部門
全1574件 701-750件目を表示中
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