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投資ファンドの転職求人

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全194件 1-50件目を表示中

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投資ファンドの転職求人一覧

新着 投資ファンドでの不動産AM期中管理(若手)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ ベース 600万円+賞与
ポジション
アナリスト
仕事内容
PEファンド運営グループ会社でのアセットマネジメント部門の不動産担当のポジションとなります。

数字寄りのAM業務です。

●投資対象となる不動産等の期中AM業務及びEXIT業務を行って頂きます。
●レンダー、信託、会計事務所とのやり取りやレポートの作成・チェック等、ファンド事務業務全般を担って頂きます。
●また、案件の主担当者と共に、社内外を含めた案件のコントロール、ビジネスプランの策定・遂行も担って頂きます。

(本件の魅力)
・不動産ファンド運営業務全般の経験を積むことができます。
・基本的にコアプラス以上の投資となるため、積極的なAM活動を行うことができます。
・アセットクラスについては制限がないため、オフィス、レジ、商業、ホテル等と様々な案件に携わることができます。
・社内の他部門や専門家だけでなく、比較的社外の不動産AM会社と協業することが多いため、
社内に留まらず自身のスキルを高め、経験を積むことが可能です。
・PEファンドの不動産部門という位置付けであり、社内には専門が異なる多様な人材が存在するため、
互いに刺激を受け業務に取り組むことができる環境です。

新着 【千葉】大手地方銀行での投資担当(グループの投資会社へ出向)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1,100万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
応相談
仕事内容
【業務拡大に伴う募集】
企業の課題解決に向けて、エクイティや資本性劣後ローンの機能を持つファンド活用の有用性が高まっており、当社の運営ファンド数・投資先数も増加傾向が続いています。企業の事業性を理解し、課題の解決を図る「人の力」が当社の業務の根幹であり、今後の更なる業容拡大に向けて、新たな戦力を募集しています。

【お任せする業務】
投資担当としてファンドの運営や新規組成に従事していただきます。現在当社では11本のファンドを運営し、79先の企業に投資を行なっています。投資目的で大別すると、ベンチャーファンドが4本/54先、成長支援が2本/10先、事業承継支援が3本/10先、企業再生支援が2本/5先となっており、更にベンチャー・事業承継・企業再生で各1本の新規組成を検討中です。

●業務詳細
・投資候補先の発掘(銀行との共同活動、他のファンドやコンサル会社等からの情報収集、起業イベント等への参加)
・企業分析、業界調査、事業性評価、事業計画策定
・諮問委員等へのプレゼン資料作成、投資協議
・投資実行
・投資後の企業支援
を一貫して担当していただきます。ファンドによりバラつきはありますが、当社全体での昨年度1年間の新規面談企業数は約250社、投資件数は15件です。各ファンドには主担当と副担当がおり、(業務経験等にもよりますが)まずは副担当として業務を習得していただく予定です。

【特徴・やりがい】
・1社1社に十分時間をかけて投資先企業を理解し、強みを生かし課題を克服する方策を考え、行動を促していきます。そしてその成果を、目に見える形で投資先の経営者や従業員と共有することができます。
・投資先の探索、アプローチ、提案などの具体的な活動方法は、担当者自身が考え実践しています。

【競合他社優位性】
永年かけて築き上げた銀行グループの信頼を背景に、より深く企業に入り込み、踏み込んだ提案・支援が行えます。
地銀系キャピタル会社として、短期間での収益極大化のみを追い求めることなく、中長期的な目線で投資先企業の成長を支援し、地域経済に貢献することができます。

【組織ミッション】
ファンドの運営者として投資収益を確保しつつ、銀行グループの一員として、千葉県(及び隣接地域)のベンチャー企業の発掘・育成支援や、事業承継等の課題解決支援をつうじて、地域の持続的発展に貢献することが求められています。

バイアウトファンド投資先(動物病院運営会社)での財務経理部マネージャー候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※年棒制の為、12分割し 給を 給
ポジション
マネージャー
仕事内容
連結決算をはじめ、IPOやIFRS準備、M&A時のグループ会社取り込みなどを広く担当いただきます。

●業務例
1.持株会社 次決算、開 業務
2.グループ各社 次決算 援
3.グループ監査・税務対応
4.取締役会資料等の作成
※23年度以降、IPO準備やIFRS導 準備が具体的に始まる予定です。

●業務イメージ
経理財務部 は、IFRSや連結決算・IPO達成経験のある財務経理部 をはじめ、現マネージャーはグループ会社の経理管理を っており、6 1 に
社確定している新たなマネージャーに、連結決算や開 などをお任せしていく予定です。
本募集ポジションでは、グループ会社の経理管理を っている現マネージャーから引継ぎを受け、当社(持ち株会社)の 次決算、開 業務をはじ
め、グループ各社の 次決算 援、グループ監査、税務対応を中 に っていただきます。
また今後もM&Aで新しくグループ会社が増える可能性も有り、新しい 会社の取り込み作業は全員で対応します。

独立系PEファンドでの投資業務(アソシエイト、VP)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、VP
仕事内容
●投資担当者として、バイアウト投資に係る下記業務を担当。

●投資先選定
●投資判断に資する投資採算の算定、対象案件の分析業務
●バイアウト交渉
●投資先企業の経営支援、等

【勤務地愛知県】大手バイアウトファンド投資先の経営企画業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ700万円〜1,500万円)
ポジション
サブマネージャー〜マネージャー
仕事内容
大手バイアウトファンド投資先の、優良中堅メーカーにて経営企画業務、IPO準備業務に取り組んでいただきます

●グループの計数計画(中期計画、年度予算)策定、管理
●各種社内プロジェクトの推進
・ 海外拠点拡大
・ 国内外のM&A実行
・ 上場準備
・ 業務改善
・ ITシステムの導入、DX

日系大手総合不動産デベロッパーでのCVC投資担当業務【契約社員5年】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職考慮の上決定いたします(現職+αを想定しておりイメージとして600万円〜800万円程度)
ポジション
担当者〜
仕事内容
国内最大手の総合不動産デベロッパーでのCVC業務になります。
本ファンドは、独立系の大手VCとの共同運営になります。
主には、アーリー期以降のスタートアップ企業を対象とした投資業務を担当いただきます。

【具体的には】
●投資先の検討に係る業務(事業DD、財務DD、法務DD等)
:CVCのため投資リターン以上に既存事業とのシナジーを重視しています。
スケーラブルな事業に結び付けられる投資先を見出し投資を行うことがミッションになります。
●共同運営者(VC)、社内の各事業部、投資先企業等との調整業務
:共同運営者や投資先企業との定例ミーティングへも参加いただきます。
 社内の各部門とも協働するため関係部門への説明業務なども担当いただきます。
●期中の管理業務
:投資案件に係る予実管理や関係当事者との打合せが発生します。
 投資先企業への追加出資を行うケースもあります。
●その他
:投資に係る各種業務
※適性とご志向により検討致します。

独立系PEファンドでのバイアウト投資担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ年収700万円〜900万円+業績賞与+キャリー
ポジション
アソシエイト/シニアアソシエイト
仕事内容
投資ファンドのアソシエイトもしくはシニアアソシエイトとして、
パートナー・ヴァイスプレジデントの下でサポート業務を中心に、投資検討から投資事項・PMI(投資先への成長支援)、及び最終的な投資先売却までの投資業務全般を担当いただきます。

・投資候補先の企業価値評価
・投資候補先の買収時監査の一部(弁護士・会計士・ビジネスコンサルタントとのやり取りなど)を担当
・投資先に対するハンズオンによる経営支援
・投資先売却に関する業務の一部を担当

ファンド業務に一気通貫で関与いただくため、多岐に渡るスキルが身に付きます。
昇格・昇給に関しては、個人の実績に応じて評価をしており、過去には数ヶ月で昇格したメンバーもいます。

大手証券系 日中合弁投資ファンドでの投資業務(VP、SA)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
2,000万円〜(VPレベル、経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ヴァイスプレジデント、シニアアソシエイト
仕事内容
●主に日本企業の(1)中国、東南アジア展開の加速、もしくは(2)インバウンド需要の取り込みを通じた企業価値の向上を、マイノリティ/マジョリティ投資を通じて資金面と事業面から支援することを目指します。将来的には中国・東南アジア地域を中心とする海外企業への出資案件も想定しております。
●プライベート・エクイティ投資業務(投資先の発掘、提案外交、投資実行、企業価値向上支援、エグジット等)に関する投資実務全般を担当頂きます。

具体的には、以下のような業務をご担当いただきます。
●ネットワークを活用した投資案件の発掘と提案外交
●エクセキューション支援(各種交渉、デューディリジェンス、ストラクチャリング、ドキュメンテーション等)
●投資後の経営モニタリングや企業価値向上の支援(事業計画の作成・実行の支援、M&AやIPO等の支援など)
●エグジット(IPO、トレードセールなど)の実行支援

グローバル金融関連サービスプロバイダーでのSales Associate

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験、スキルを考慮し決定(年収イメージ 640万円)
ポジション
Sales Associate
仕事内容
【Responsibilities】
●Support your designated team generally with both client facing and administrative duties.
●Identify and establish relationships with investment bankers through prospecting and marketing leads for new accounts
and expansion of contacts within existing accounts.
●Meet or exceed set Key Performance Indicators (KPI’s), for example on number of calls and meetings and other sales based activities.
●Identifies the need for, and collects, information to better understand client issues and problems.
●Uses LinkedIn Sales Navigator to locate new Advisory professionals and builds on these contacts to create business relationships.
●Deliver the company’s value proposition in the field, phone meetings and WebEx. Employs value based conversations to arrive at a highly differentiated solution.
●Engages customers in “unscripted” dialogue that focuses on addressing the customer’s problems.
●Articulates the value solutions can solve, leveraging the strength of the company’s brand, scale, and market position to place the company at a competitive advantage.
●Build and maintain strong sales pipeline and forecast, through discovery calls and meetings.
●Manage all information in our Salesforce.com CRM system related to the account(s).

大手バイアウトファンド投資先(教育事業)での経営管理/シニアメンバー・マネジャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円経験・実績により応相談
ポジション
シニアメンバー・マネジャー
仕事内容
上場企業としての経営企画・業績管理に関する業務一般。主な具体的業務は以下の通り。
ご経験やご経歴に応じてお任せする業務は調整いたします。

・予実管理(PL、及び生徒数教室数などのKPI)
・役員会資料の作成・補助
・決算関連資料の作成補助
・株主総会資料作成補助
・各種適時開示資料作成補助
・株主通信や会社案内等の制作補助
・予算・中期経営計画の策定業務

銀行系バイアウトファンドでのマネージング・ディレクター

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験を考慮し、社内規定により決定(イメージ 1500万円〜2000万円 + キャリー)
ポジション
マネージング・ディレクター
仕事内容
●マネージング・ディレクターとして以下業務を担当

●投融資案件の調査・分析・評価業務
●投融資案件のエグゼキューション業務
●投融資先企業の経営サポート業務、他

●投資案件タイプ:
●事業承継問題や新たな成長戦略実現等の経営課題を抱える中小企業を対象にしたマジョリティ出資

承継ファンド投資先企業の社長【関東】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1000万円〜1200万円
ポジション
社長
仕事内容
鋼管メーカーの代表者として、既存取引先への営業から経営管理まで担っていただきます。

東証スタンダード上場企業グループ投資銀行での関連会社副社長候補 不動産事業の立ち上げ【大阪】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職経験を考慮し同社規定により決定(イメージ 〜1500万円)
ポジション
管理職
仕事内容
:グループ会社(リフォーム事業)のマネジメント全般
:大阪拠点の不動産事業立ち上げ(戸建買取再販、仲介業務など)

上場投資会社でのPE投資業務(VP、アソシエイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
VP、アソシエイト
仕事内容
●東証上場投資会社プライベートエクイティ投資部門での企業投資業務。

●投資戦略の分析・検討
●事業・市場分析
●投資対象バリュエーション
●投資実行までのエグゼキューション
●関係者調整、等

大手日系PEファンドでの投資業務(アソシエイト、シニアアソシエイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1200万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、シニアアソシエイト
仕事内容
●投資案件オリジネーション
●投資案件執行に係る業務
●投資事業の評価に係る業務
●投資事業価値向上に係る補助業務

大手金融機関系アセットマネジメント会社での国内外インフラアセット投資

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談 イメージ 650万円〜1,100万円(含む、残業代、ボーナス)
ポジション
担当者
仕事内容
●国内のインフラ・プロジェクト(再エネ等の個別案件投資・ファンド投資)への投資業務、及び投資先モニタリング業務
●海外のインフラデット・ファンドへの投資業務(インフラデットマネージャーの選定等)、及び投資先モニタリング業務
●投資家対応業務(レポーティング等)

ハンズオン型メザニン投資ファンドの投資担当(アソシエイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●ハンズオン型メザニン投資会社の投資チームにおいて、投資先選定・実行、投資後バリューアップ、EXITまで一連の投資実務を担当。

●案件初期検討及び詳細検討の実施(財務モデルや各種資料の作成等)
●投資候補先におけるガバナンス及び財務のストラクチャー設計
●投資先の価値向上における実行支援
●その他、自社組織運営、ファンド運営、投資家とのリレーション構築等に係る業務

ファンド投資予定先(住宅関連企業)のCFO

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
現職を参考にし協議の上決定(イメージ1,000万円〜1,200万円)
ポジション
CFO
仕事内容
・財務業務全般(連結、決算体制整備)
・機関運営(取締役会、株主総会等の会議体運営・整備)
・中期計画、予算、KPIの策定および管理
・企業買収(機会に応じ同業他社の買収を想定)

上場投資会社でのPE投資業務(ポテンシャル採用)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト
仕事内容
●東証上場投資会社プライベートエクイティ投資部門での企業投資業務。

●投資戦略の分析・検討
●事業・市場分析
●投資対象バリュエーション
●投資実行までのエグゼキューション
●関係者調整、等

新設バイアウトファンドでの投資担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1000万円〜2000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
応相談
仕事内容
ソーシングから投資実行および投資実行後のハンズオン支援にいたるまでの一連の業務をお願いします。
(詳細は応募いただく方のご経験や強みに応じて、選考の中で決めさせていただきます。)

日系大手投資ファンドグループ会社でのExecutive Secretary(代表秘書)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
代表秘書業務を担当いただきます。

<具体的には>
● スケジュール管理 全般
・ミーティング日程調整(国内外/社内外)及び設営
・出張手配(国内外/日程調整含む)
・会食手配 等
● 来客応対
● お礼状作成
● 顧客管理
● 経費精算
● イベント調整(セミナー、懇親会等)
● その他代表に関わる業務

【本求人の魅力】
● グループ代表(創業者)付秘書のポジションとなります。
● 精鋭なるプロフェッショナル達が集結している会社です。
● 秘書はグループ全体で11名。お互い協力・フォローしながら業務にあたっています。
● オフィスはオープンなコミュニケーションが取れるよう明るく開放的なデザインになっています。

大手損保系VCでのベンチャーキャピタリスト

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定、年俸制(イメージ600万円〜900万円 別途案件毎キャリー制度あり)
ポジション
キャピタリスト
仕事内容
・スタートアップベンチャー企業に対する投資事業
・起業段階からの総合的なスタートアップ支援
・投資事業組合の組成、運営及び管理

投資対象は国内外のスタートアップベンチャーであり、投資を通じて社会課題の解決とイノベーションの推進支援を目的に、ベンチャー投資拡大の加速を目指しています。

環境系官民ファンドでの投資担当(大型案件+ベンチャー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年俸制500万円〜1400万円
ポジション
担当者〜ディレクタークラス
仕事内容
2050年カーボンニュートラル実現に向けて、脱炭素ビジネスへの巨額の投資を呼び込む呼び水となるリスクマネーの供給を行い、脱炭素に必要な資金を供給する官民ファンドでのフロント業務
●大企業が主導する、技術的に、あるいはビジネスモデルとして先進性の高い案件・企業に対する投資
●同様の分野のベンチャー企業への投資

※将来的には海外案件も行う可能性あり

<具体的な職務内容>
(1)投資対象候補の発掘、及び事業性評価、資産価値評価
(2)外部関係者(事業者・協調出資者・売り手等)との契約交渉等
(3)投資委員会等での討議資料の作成
(4)投資案件の事業・資産価値向上に向けたバリューアップ、ハンズオン支援、及びExitに向けた営業活動等

不動産私募ファンドでのアセットマネジメント業務(経験者)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ ベース 900万円〜1500万円+賞与
ポジション
課長〜副部長クラス
仕事内容
私募ファンドでのAM業務全般(オフィスビルを中心に投資家ニーズに沿った優良投資機会を提供、クオリティの高いアセットマネージメントサービスを通じ、中長期の安定した運用を目指す)
●不動産マーケットの調査・投資戦略の企画立案
●不動産取得業務(SPCセットアップ、ファイナンス関連業務、ドキュメンテーションを含む)
●アセットマネジメント業務(期中運用管理、リーシング業務(PMと協働)、リノベーション計画の立案・実行、投資家宛て報告)

●不動産の売却業務
●新規投資家開拓

※運用スタイルはバリューアッド型。

<勤務地大阪>グローバルに展開する中堅メーカーでのCIO(情報システム担当執行役員)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・スキルを考慮の上決定(イメージ1,500万円以上)
ポジション
CIO(情報システム担当執行役員)
仕事内容
株式上場に向けて現経営陣と共に、企業グループ全体を視野にIT活用を俯瞰・統制し、情報セキュリティ強化の実現と情報活用によるビジネス変革を促していただきます。

具体的には以下の通り
・経営戦略および業務プロセスの理解に基づくグループ全体のIT戦略立案
・株式上場に向けたグループの全体のITガバナンス・セキュリティの強化
・グローバル本社のIT統括責任者として組織マネジメント・IT人材採

<勤務地大阪>グローバルに展開する中堅メーカーでのCIO候補(情報システム部長)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜 経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
CIO候補(情報システム部長)
仕事内容
株式上場に向けて、専務取締役(管理本部管掌)と共に、企業グループ全体を視野にIT活用を俯瞰・統制し、情報セキュリティ強化の実現と情報活用によるビジネス変革を促していただきたい。

具体的には以下の通り
・経営戦略および業務プロセスの理解に基づくグループ全体のIT戦略立案
・株式上場に向けたグループの全体のITガバナンス・セキュリティの強化
・グローバル本社のIT統括責任者として組織マネジメント・IT人材採用

大手投資会社におけるファンド管理室/スタッフ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:560万円〜840万円程度 ※年度評価による
ポジション
スタッフ
仕事内容
上位者のもとで以下に関する業務を行っていただきます。
未経験の場合でも、チームメンバーの知識や経験を吸収しながら、段階的にチャレンジいただけます。

1.ファンド固有オペレーションの実施
(1)日常オペレーション対応:キャピタルコール/分配対応、ファンド・投資先企業情報データ管理等
(2)ファンド申込実務対応:アンチマネーロンダリングや各種規制等を理解しながら、上位者に確認しつつ申込書類等を作成
(3)オペレーショナルデューデリジェンス対応:投資先候補ファンドのミドルバック体制について実施

2.モニタリング/報告等のための計数・データ管理及び報告等作成
・モニタリングや報告等に必要なデータを定義、収集、管理。リターン計算やポートフォリオ構成分析等に必要なデータベースを整備。モニタリグ/報告・資料
等の作成。

3.業界へのミドルバック業務支援
・投資先ファンドや投資家等との交流を通して、ミドルバック業務の課題を認識し、改善や支援の検討・提案に取り組み

官民ファンドでの投資担当(案件分析・審査、組成)(若手)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
上席を補佐し下記の業務をご担当頂きます。
●海外インフラ案件の事業計画の実現可能性を分析し、投資の可否を検討
●投資の為の環境(海外事情等)、税制等の調査
●案件組成の為の関係者(国内外当局、民間企業等)との調整

※海外のインフラ開発案件が主体ですが、既存事業への投資も行います。

※但し、適正を勘案し将来的には他部署への異動可能性はあり。

大手金融グループベンチャーキャピタルでのオープンイノベーション推進、ファンド募集活動(管理職)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,000万円
ポジション
管理職
仕事内容
◆ベンチャー投資、オープンイノベーションに関心がある機関投資家、大手事業法人へのファンド募集活動ならびにファンドに出資頂いた後のオープンイノベーションの推進(RM活動)を担って頂きます。
[オープンイノベーションの推進(RM活動)]VCファンドにご出資頂く企業(各業界トツプTier企業)のマネジメント層や経営企画部門、新規事業開発部門等とのオープンイノベーションの創出に向けた活動を行って頂きます
[ファンド募集活動]昨今、非常にニーズが高まっているVCファンドへの投資について、国内最大級のファンド運営者である当社の募集するファンドへの募集活動を行って頂きます。

大手金融機関系アセットマネジメント会社での海外の個別インフラ/インフラファンドのDD、投資先モニタリング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 賞与込み650万円〜1300万円程度
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
海外インフラに関する投資・管理業務およびケイマン籍投資ビークルの運営管理業務等の実務を担当(具体的な業務は以下の通り)

※下記のどれか、或いは複数ご担当頂きます。

◆ 海外インフラファンド/海外インフラ個別プロジェクト等(運輸、発電、送配電網、水道、環境、通信、社会インフラPPP等)への新規投資業務
◆ 既存投資先の海外インフラファンド/海外インフラ個別プロジェクトに係る管理業務(投資後モニタリング、レポート作成、計数管理等)
◆ ケイマン籍投資ビークルに係る運営管理業務
◆ 投資家対応業務(レポーティング)
◆ 海外インフラのマーケットリサーチ業務
◆ 海外インフラ投資に関する企画業務

バイアウト投資会社の投資先バリューアップ(Associate、Senior Associate、VP等)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
当社規定による(経験、能力、前給等を考慮の上優遇。想定〜1600万円(評価による、年俸制12分割支給))
ポジション
Senior Associate、VP等
仕事内容
●投資先企業のバリューアップ支援、投資検討の業務

バイアウト投資会社の投資部・ディレクター

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
当社規定による(経験、能力、前給等を考慮の上優遇。想定約〜1900万円、年俸制12分割支給)
ポジション
ディレクター
仕事内容
投資部のディレクターとして、ソーシング、エグゼキューション、バリューアップ、エグジットを含む一貫したバイアウト業務に従事。

バイアウト投資会社の投資部員(Associate、Senior Associate、VP等)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
当社規定による(経験、能力、前給等を考慮の上優遇。想定〜1500万円(評価による、年俸制12分割支給))
ポジション
Associate、Senior Associate、VP等
仕事内容
投資案件ソーシング、投資検討、実行

<勤務地福岡>地域特化型ファンドの投資担当(アソシエイト〜マネジャー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:〜1,000万円)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●一連の投資実務
※ソーシング、エグゼキューション、バリュエーション、バリューアップ、モニタリング、EXIT等の投資実務
※バリューアップ(PMI)は投資先への常駐も想定

投資ファンドでの事業性評価・投資先支援業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
投資候補先の投資検討にあたり、事業DD・バリュエーションを行い、投資ストラクチャリングを立案・バリュエーションを行い、投資委員会に諮る。
また、ソーサー(営業担当者)と共に外部関係者との条件交渉を行う。
・投資後は投資先企業の支援・モニタリングを実施。Exitまでの経営改善策・Exit戦略を実行。
・担当先は一人10社〜。常駐型は少なく、月に1〜2回程度の訪問・オンライン等でのコンタクト。

ファンド投資予定先(住宅関連企業)のCEO

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,500万円程度(現行年収をベースにご相談のうえ決定)
ポジション
CEO
仕事内容
・中期的な事業の計画の立案・実行
・人材マネジメント(人事・労務の整備、経営管理体制の強化)
・各種バリューアップ施策を指揮する役割
・上記業務をファンドとの協力関係の中で実行

インパクト投資ファンド会社でのオープンポジション

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,000万円)
ポジション
ご相談
仕事内容
インパクト投資ファンドにおいて、インパクト投資、コンサルティング、ミドルバック業務等に従事いただきます。
※オープンポジションのため、ポジション等はご相談となります。

クラウドファンディングサービス提供企業での経理・財務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜800万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
「経理」の専門業務をお任せします。
管理部門の中で経理として独立しているので、経理に特化した仕事ができます。
少数精鋭で分業制ではないため経理業務を幅広く担当でき、入社年次や年齢関係なく様々な業務に携われます。
業務においては、スタートアップならではの熱意や意思決定のスピーディーさがありながら、大手出身者も多いので、社内の雰囲気は比較的落ち着いております。
メリハリを持って働いている方が多いです。 

●担当ポジション:
現在、責任者1名の下に2名のスタッフがおり、日々の経理財務業務を担っています。
新たに入っていただく方には、日常業務の一部ならびに月次、年次決算業務等を幅広く担っていただきます。
直属の上司は米国公認会計士の資格を有しており、上場企業からベンチャー企業まで様々な企業での経験があります。
また、日常的にディスカッションが豊富に行われているチームですので、何でも気軽に相談してください。

●環境
OS:Windows
会計ソフト:Plaza-i(ビジネスアソシエイツ社製)
表計算ソフト:Excel
その他必要なソフトウェアがあれば導入可能

クラウドファンディングサービス提供企業でのフロントエンドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜800万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
クラウドファンディングを利用した資産運用サービスのフロントエンド開発を担当していただきます。
具体的には、商品ページ、顧客向けマイページ、ランディングページ等のコーディングになります。
また、顧客向け、社内向けを問わず、jqueryからReactへの移行も進めていただきます。
ワンフロアの組織のため他部署との距離も近く、特にマーケティングと連携する機会は多くなっています。 

●担当ポジション:
現在、フロント担当1名体制であり、入社後いずれはマネージャーの役割を担っていただきたいと考えています。

●開発環境
言語:JavaScript
フレームワーク・ライブラリ:React, Redux

クラウドファンディングサービス提供企業での法務・コンプライアンス部門

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜900万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜責任者
仕事内容
法務のミッションは、事業部門のパートナーとして健全な事業発展に寄与していくことです。
法務担当として、 企業活動が法令や契約と整合性をもって適正に行われ、企業が健全な発展を遂げることができるように企業全体をサポートする役割を担っていただきます。成長中の企業のため、スピード感をもってさまざまなことにチャレンジすることができます。 

●業務内容:
契約書の作成、法務確認
監督官庁との折衝、許認可に係る業務
コンプライアンスに関する業務
その他、コーポレート法務に係る業務全般

クラウドファンディングサービス提供企業での融資営業(責任者)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550円〜800万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
責任者
仕事内容
グループ会社にて、融資事業を進める責任者として、経験を活かしていただきながら法人向け融資、ソリューション営業をご担当いただくプレイングマネージャーとしてのポジション募集です。
金融×不動産または金融×再生可能エネルギーの専門知識を身に付けた専門家として、さまざまな資金ニーズに対してファイナンスを提供いたします。
他銀行様等の融資営業との違いは、他銀行では融資をお断りされてしまう顧客に対しても、顧客の悩みに向き合い救いの手を差し伸べることができる為、とことん寄り添えることにあります。
貸付が必要ないと思われているお客様にお願い営業をする必要はありません。
ダイレクトに顧客の役に立てている実感を持つことが可能です。

●担当ポジション:
まずは2名の営業スタッフを率いる営業責任者としての業務を担っていただく予定です。
※現在メンバーについても採用活動を実施中です。

クラウドファンディングサービス提供企業での融資営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜600万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
グループ会社にて、法人向け融資、ソリューション営業をご担当いただきます。
金融×不動産または金融×再生可能エネルギーの専門知識を身に付けた専門家として、さまざまな資金ニーズに対してファイナンスを提供いたします。
他銀行様等の融資営業との違いは、他銀行では融資をお断りされてしまう顧客に対しても、顧客の悩みに向き合い救いの手を差し伸べることができる為、とことん寄り添えることにあります。
貸付が必要ないと思われているお客様にお願い営業をする必要はありません。
ダイレクトに顧客の役に立てている実感を持つことが可能です。

●担当ポジション:
責任者の指示の元、営業活動に従事していただきます。

国内独立系バイアウトファンドでのファンドアドミニストレーション(マネージャー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
現職等考慮の上決定(イメージ:〜1,200万円程度)
ポジション
マネージャー
仕事内容
【職務内容】
下記のような業務をご担当いただきながらゆくゆくは部門の統括もお任せしたいと考えております
《ファンド運営管理》
・レポーティング(国内外投資家向け)
・ファンドアドミ会社、会計事務所などのアウトソーシング先との連携・管理
・キャピタル・コール、分配実務全般などの管理
・SPC周辺業務(組成、費用処理他)
・投資関連内部資料・対外資料の英訳・要約サポート等
・資金回収管理
《監査対応》
・当社における監査対応
┗当社が保有する資産価値の査定含む
・当社が関与するファンドにおける監査対応
┗ファンドが保有する資産価値の査定含む
【その他備考】
~急成長しているファンド業界でキャリアを積めます~
・弊社は日本企業を対象とした独立系PEファンドとしては歴史が長く、確固たる地位を確立しています。
・有楽町駅徒歩2分の好立地です。
・風通しがよく、個人の関心・能力・アイディアを重んじながら、チームワークを大切にするとても働きやすい環境です。

投資ファンドグループ会社での総務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
ベース800万円〜1000万円+賞与
ポジション
マネージャー〜ディレクター
仕事内容
● 企業投資ファンド等運営グループ会社における、グループ全体のガバナンスの強化・実践を含む総務業務
弊社グループは、「質・量ともに日本を代表するファンド運営グループ及びインテリジェンス集団」として、さらなる飛躍を遂げるため、その礎となるグループガバナンスの一層の強化とその不断の実践・改善に貢献する人材を求めています。
<業務詳細>
●株主総会や取締役会等の会議体運営業務全般(スケジュール管理・社内調整・議事録作成等)
●グループガバナンス態勢の企画・構築・運用・改善
●契約書管理業務(法務チェック(業務委託契約・システム開発契約・秘密保持契約等)、管理システム運用ルール策定及び改善等)
●オフィス環境の維持改善:ワークスペースに関する企画・運用設計、ビル会社・清掃・消防対応、ITチームとの連携対応等
●その他総務・庶務業務全般

ご経験等に応じて、上記の業務の一部またはすべてを担当していただきます。

・子会社である金融商品取引業者(投資運用業者=投資ファンド)を中核とするグループのため、法務・コンプライアンス・内部管理を重視しています。
近時、グループの事業が金融商品取引業以外(システム開発、海外事業等)にも拡大していることにも鑑み、持株会社を中核としたグループ
全体(総勢100名強)のガバナンス態勢・内部管理態勢の構築・改善に向けて取り組んでいるところです。
こうした業務につき、自身の知見・経験を活かして経営に近いポジションで活躍いただけます。

投資ファンドでの事業性評価・投資先支援業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
投資候補先の投資検討にあたり、事業DD・バリュエーションを行い、投資ストラクチャリングを立案・バリュエーションを行い、投資委員会に諮る。
また、ソーサー(営業担当者)と共に外部関係者との条件交渉を行う。
・投資後は投資先企業の支援・モニタリングを実施。Exitまでの経営改善策・Exit戦略を実行。
・担当先は一人10社〜。常駐型は少なく、月に1〜2回程度の訪問・オンライン等でのコンタクト。

ブライダルジュエリーの企画・販売事業を行う企業での海外事業会社マネジメント候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ700万円〜1,000万円+SO検討)
ポジション
マネジメント候補
仕事内容
【業務内容】海外事業会社において経営戦略、管理業務を行っていただきます(想定勤務地、中国/上海、台湾/台北、シンガポール)

●メンバーマネージメント
●月次/四半期/年次決算処理業務
●出店戦略策定
●マーケティング、ブランディング等の集客戦略立案
●既存店の収益性改善、セールスオペレーション
●人材マネジメント


●海外における実際の経営業務   等
(事業会社における社長と二人三脚で経営実務)

ブライダルジュエリーの企画・販売事業を行う企業での財務経理部長候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ700万円〜1,000万円+SO検討)
ポジション
部長候補
仕事内容
【業務内容】財務経理部長候補として財務経理業務全般に対応頂きます。

●メンバーマネージメント
●月次/四半期/年次決算処理業務
●連結決算業務
●監査法人対応
●開示関連業務

●税務対応
●IPO準備         等

インパクト投資ファンド会社でのミドルバックオフィス業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,000万円)
ポジション
ミドルバック業務
仕事内容
・秘書関連(日程設定、会食会場手配、名刺手配)
・IT関連(メール・カレンダー設定、Slack, Calendly,etc)
・バックオフィス(請求書・領収書精算・支払い対応・契約書回付や管理)
・高度なミドルバック(インターン管理、インターンon boardingサポート、採用サポート、・給与計算、給与払い、株式会社化に関するリサーチやタスク推進、ファンドの内部監査・AMLファンド・コンサル収支管理、決算業務、確定申告サポート、ファンド業務報告、ファンド年次総会アレンジ、LPへの案内・事務連絡、インパクト宣言分 科会活動の手配やメンバーへの連絡、マーケティングサポート(HPのNews欄、LinkedInポストの随時更新)など)

国内上場資産運用会社での不動産投資担当 不動産投資部

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
ご経験・能力を考慮の上決定(イメージ:700万円〜1,400万円)
ポジション
担当者
仕事内容
不動産をメインとしつつも、それに限らず、再生可能エネルギーやインフラ資産などの実
物資産全般を投資対象とした新規事業開発を行う部署になります。また、弊社グループと協業し、新規ファンドビジネスの構築や、デジタルテクノロジーを活用した新たな販路開
拓にも関わっていただきます。

●ヘルスケア分野における案件の投資・開発案件
・弊社グループが支援する病院や、開発を手掛けた有料老人ホームなどの不動産セキュリティートークンを活用した証券化
・新規でのヘルスケア分野における開発・投資等
●インフラ投資・開発案件
・弊社グループの再生可能エネルギー関連ビジネスと親和性の高いデータセンター開発や森林ファンド等への投資、水素関連ビジネスの組成。
・弊社の投資先ベンチャー企業の技術ノウハウを活用した実物資産ファンドの組成(例えば、人工衛星・酪農など)
●地方自治体と連携した新規の街づくり
・弊社グループのネットワークを活用して、地方での新規の街づくりの構想・開発業務(住宅、ヘルスケア施設、文教施設等の新規開発)

戦略コンサルティングおよびベンチャー投資事業を行う上場企業での投資ミドルバック業務およびフロント業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
投資事業におけるファンド管理、投資先管理業務および投資担当業務(フロント業務)を担当いただきます。

ご経験、ご希望に応じて幅広くご担当をいただきます。

投資先は海外(インドなどアジア地域のスタートアップ企業など)企業になります。
・投資資金の管理(投資時の送金や資金回収、経費支払)
・ファンド決算 監査対応
・投資先モニタリング、リスクチェック
・ポートフォリオの時価評価等の管理
・投資先とのコミュニケーション
・その他、ご経験ご希望に応じて投資実務
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