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インフラエンジニア、外資系金融機関の転職求人
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インフラエンジニアの特徴
企業の情報システムを構築するITエンジニアのカテゴリの一つで、主にIT基盤（サーバー等のインフラストラクチャー）の構築を担当する職種を指し...もっと見る
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インフラエンジニア、外資系金融機関の転職求人一覧
新着 外資系生命保険会社グループのオープン求人
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜1750万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
当社のエンジニアとして、日本の保険グループ各社が利用しているシステムのインフラ・プラットフォームサービスの提供を担っていただきます。
◆関連テクノロジー・サービス
- クラウドサービス全般
- プラットフォーム全般
- 生産性スイート全般
- API管理、DevOps、RPAツール、Linux, AIX, Windows
- 仮想化システム、仮想デスクトップ
- メインフレーム
- PC (Windows/Mac)、スマートフォン
- ネットワーク機器、コールセンター機器等
- Web / ミドルウェア
- ITサービス管理ツール
- ワークロード管理ソフトウェア
- データ分析プラットフォーム
- アプリケーションパフォーマンス管理
- 負荷分散装置など
◆主なプロジェクト
- インフラ戦略立案〜実行
- プラットフォーム移行関連（クラウド移行/仮想化など）
- コンサルティング関連（プラットフォーム構築・運用、DevOps導入）
- セキュリティ関連（脆弱性対応、SSO、MFA構築/保守等）
◆保守・運用管理
- 上記のテクノロジー・サービスに関するオペレーション
- サービスマネジメント(問題/変更管理、キャパシティ管理)
- ヘルプデスク・エンドユーザーサポート
※仕事内容変更の範囲：会社の定める職務（2024年4月の職安法施行規則改正に伴う追記）
Positionの魅力 得られる経験等
【国内保険グループ各社の ITインフラ構築、保守・運用などミッションクリティカルなシステムを担うというやりがいのある仕事に携わることができます】
- 上流にチャレンジ
プロジェクトの企画段階から構築・運用まで一貫して携わることが可能です。
自らが主体となって予算数千万、数億円のプロジェクトを動かすこともあります。
- 自分らしいキャリアを描ける環境
1on1など、望むキャリアについて上司と話し合う機会を設けています。
ポテンシャルや意欲も業務のアサインにおいて重要な要素となるので、意欲次第で早期に活躍のチャンスが与えられ、様々な業務に携われます。
- グローバルな環境で働く
アメリカにある本社IT部門との会議など英語力を活かす機会が豊富です。
グローバルでスタンダードな技術も積極的に導入しています。
- 技術力を向上できる
自らの成長に積極的な方に対してチャレンジングな仕事へのアサインだけでなく、研修や勉強会などを通じて技術力を高めるためのサポートを行っています。
当社のエンジニアとして、日本の保険グループ各社が利用しているシステムのインフラ・プラットフォームサービスの提供を担っていただきます。
◆関連テクノロジー・サービス
- クラウドサービス全般
- プラットフォーム全般
- 生産性スイート全般
- API管理、DevOps、RPAツール、Linux, AIX, Windows
- 仮想化システム、仮想デスクトップ
- メインフレーム
- PC (Windows/Mac)、スマートフォン
- ネットワーク機器、コールセンター機器等
- Web / ミドルウェア
- ITサービス管理ツール
- ワークロード管理ソフトウェア
- データ分析プラットフォーム
- アプリケーションパフォーマンス管理
- 負荷分散装置など
◆主なプロジェクト
- インフラ戦略立案〜実行
- プラットフォーム移行関連（クラウド移行/仮想化など）
- コンサルティング関連（プラットフォーム構築・運用、DevOps導入）
- セキュリティ関連（脆弱性対応、SSO、MFA構築/保守等）
◆保守・運用管理
- 上記のテクノロジー・サービスに関するオペレーション
- サービスマネジメント(問題/変更管理、キャパシティ管理)
- ヘルプデスク・エンドユーザーサポート
※仕事内容変更の範囲：会社の定める職務（2024年4月の職安法施行規則改正に伴う追記）
Positionの魅力 得られる経験等
【国内保険グループ各社の ITインフラ構築、保守・運用などミッションクリティカルなシステムを担うというやりがいのある仕事に携わることができます】
- 上流にチャレンジ
プロジェクトの企画段階から構築・運用まで一貫して携わることが可能です。
自らが主体となって予算数千万、数億円のプロジェクトを動かすこともあります。
- 自分らしいキャリアを描ける環境
1on1など、望むキャリアについて上司と話し合う機会を設けています。
ポテンシャルや意欲も業務のアサインにおいて重要な要素となるので、意欲次第で早期に活躍のチャンスが与えられ、様々な業務に携われます。
- グローバルな環境で働く
アメリカにある本社IT部門との会議など英語力を活かす機会が豊富です。
グローバルでスタンダードな技術も積極的に導入しています。
- 技術力を向上できる
自らの成長に積極的な方に対してチャレンジングな仕事へのアサインだけでなく、研修や勉強会などを通じて技術力を高めるためのサポートを行っています。
有名外資系生命保険会社でのLinux Lead Platform Specialist, Infrastructure Platforms, Technology
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ：800万円〜1000万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）
ポジション
Linux Lead Platform Specialist
仕事内容
To work on both projects and BAU operations as Distributed Engineer (Windows, Linux and/or Database).
This person needs to actively participate and lead to the projects and deliver what he is required to do.
With proactive mindset,needs to be able to propose the most suitable solution to the users.
Also, needs to work closely together with colleagues in the company’s Global teams and support vendors in India.
For BAU operations, needs to lead major incident troubleshooting and needs to lead the major maintenance activities. Maintains quality service by establishing and enforcing organization standards.
Project and BAU operation delivery as server Engineer :
1. To deliver servers on time on quality on budget
2. To administer servers
3. To manage EOSL of servers
4. Closely work together with other teams like middleware and cloud broker team
5. To participate move to the Cloud program
6. To Identifies problems
7. To lead daily operation and project.
This person needs to actively participate and lead to the projects and deliver what he is required to do.
With proactive mindset,needs to be able to propose the most suitable solution to the users.
Also, needs to work closely together with colleagues in the company’s Global teams and support vendors in India.
For BAU operations, needs to lead major incident troubleshooting and needs to lead the major maintenance activities. Maintains quality service by establishing and enforcing organization standards.
Project and BAU operation delivery as server Engineer :
1. To deliver servers on time on quality on budget
2. To administer servers
3. To manage EOSL of servers
4. Closely work together with other teams like middleware and cloud broker team
5. To participate move to the Cloud program
6. To Identifies problems
7. To lead daily operation and project.
生命保険会社でのインフラエンジニア／Infrastructure Engineer［CTO］
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜980万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
テクニカルサービス部では、社内・社外で利用されているシステム基盤の構築・運用保守を担当しています。
直近では、香港グループオフィス主導によるCloud戦略として、既存システム基盤の積極的なCloud化を促進させています。加えて、当社グループ全体で推進しているマイクロサービスアーキテクチャー（デジタルプラットフォーム）の導入に向けDevOpsパイプライン・コンテナ基盤を構築し、運用業務を行っております。
サーバー・DB関連業務と併せてこれらに興味があり、積極的に新しい技術を吸収し、活用していける方を募集します。また経験が浅い方でもオペレーション業務からのスタートも可能なので、今後ITでキャリアを積んでいきたいという方でもスムーズに業務いただけます。
【職務詳細】
・BAU業務（システム基盤の安定稼働、各種メンテナンス作業、監査対応、関連協力会社契約、リソース管理等）
・プロジェクト対応（新規システム導入・構築時にインフラ観点で参画）
・改善系施策の推進（定例作業の自動化&効率化、コスト削減等の計画・遂行、セキュリティ強化、障害未然防止活動等）
直近では、香港グループオフィス主導によるCloud戦略として、既存システム基盤の積極的なCloud化を促進させています。加えて、当社グループ全体で推進しているマイクロサービスアーキテクチャー（デジタルプラットフォーム）の導入に向けDevOpsパイプライン・コンテナ基盤を構築し、運用業務を行っております。
サーバー・DB関連業務と併せてこれらに興味があり、積極的に新しい技術を吸収し、活用していける方を募集します。また経験が浅い方でもオペレーション業務からのスタートも可能なので、今後ITでキャリアを積んでいきたいという方でもスムーズに業務いただけます。
【職務詳細】
・BAU業務（システム基盤の安定稼働、各種メンテナンス作業、監査対応、関連協力会社契約、リソース管理等）
・プロジェクト対応（新規システム導入・構築時にインフラ観点で参画）
・改善系施策の推進（定例作業の自動化&効率化、コスト削減等の計画・遂行、セキュリティ強化、障害未然防止活動等）
外資系生命保険会社での音声基盤（PBX）構築エンジニア（企画・管理・運用）【東京・大阪】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜982万円（所定外労働時間月20時間分を含んだ水準です）
ポジション
担当者〜
仕事内容
◆ITインフラ運用管理部デスクトップ運用課の業務内容◆
事業会社のＩＴ・デジタル部門の社員として、主にPCやモバイル端末の活用の方針・企画・運用管理に従事していただきます。当社はハイブリッド型のワークスタイルを実現するために数多くのデバイスを社内に提供しています。Windows11端末へのリプレースやゼロトラスト技術の活用、現行運用の高度化・自動化推進など解決すべき課題が多くあります。事業会社のIT・デジタル部門社員としてこれら課題に取り組み、企画をして実行推進していくことに関心がある方のご応募をお待ちしています。
以下に、業務の具体例を記載します。
＜音声基盤の運用管理業務＞
-コンタクトセンター基盤（音声基盤）の構築・運用・保守 (Avaya製品に関する知識があると尚可)
-社内向け音声基盤の構築・運用・保守（Teams Phoneに関する経験があると尚可）
●課の雰囲気●
課内には2つのチームがあり、チームごとや課全体で各個人の業務をフォローする体制が整備されています。ベテランやリーダーからの声掛けや、メンバー同士でも密にコミュニケーションがあり、相談しやすいフランクな雰囲気です。ほとんどのメンバーが中途入社者で、自身の経験を活かして、入社後短期間で業務の幅を広げています。
事業会社のＩＴ・デジタル部門の社員として、主にPCやモバイル端末の活用の方針・企画・運用管理に従事していただきます。当社はハイブリッド型のワークスタイルを実現するために数多くのデバイスを社内に提供しています。Windows11端末へのリプレースやゼロトラスト技術の活用、現行運用の高度化・自動化推進など解決すべき課題が多くあります。事業会社のIT・デジタル部門社員としてこれら課題に取り組み、企画をして実行推進していくことに関心がある方のご応募をお待ちしています。
以下に、業務の具体例を記載します。
＜音声基盤の運用管理業務＞
-コンタクトセンター基盤（音声基盤）の構築・運用・保守 (Avaya製品に関する知識があると尚可)
-社内向け音声基盤の構築・運用・保守（Teams Phoneに関する経験があると尚可）
●課の雰囲気●
課内には2つのチームがあり、チームごとや課全体で各個人の業務をフォローする体制が整備されています。ベテランやリーダーからの声掛けや、メンバー同士でも密にコミュニケーションがあり、相談しやすいフランクな雰囲気です。ほとんどのメンバーが中途入社者で、自身の経験を活かして、入社後短期間で業務の幅を広げています。
全4件
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