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エンジニア・プログラマの転職求人

3538

全3538件 1-50件目を表示中
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エンジニア・プログラマの転職求人一覧

新着 外資人材ビジネス・グループ会社でのソフトウェア開発エンジニア(中堅)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
金融/官公庁/製造/通信/メディカル業界等、 様々な業界のシステム設計・開発をお任せします。
幅広い業界でお客様へ技術支援を提供します。 限られた工程だけを担当するのではなく、設計から開発、リリースまで全てに関わっていくことができます。

【プロジェクト例】
医療系メーカー向け業務アプリケーション開発
通信キャリア向け新規サービス仕様検討
GISウェブサービス設計・開発
医療用業務システムの開発
プリンタメーカー向け新製品の仕様検討〜開発

また、私たちがお客様に提供するのは、開発現場に潜む本質的な課題に対し、第3者の視点を 持ちながら、 お客様のビジネスを革新していくサービスです。 技術経験を活かすことだけでなく、 論 |理的・計画的に課題解決する力も身につけられ、 お客様と共に成長ができます。

新着 大手シンクタンク系SIでのインフラエンジニア(ネットワーク構築)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜 800万円 ※経験前職給与を考慮の上決定
ポジション
スタッフ
仕事内容
【仕事内容】
●当社のネットワークソリューションおよびサービスを提供する技術部門で、各種ネットワークの設計・構築・テスト・移行・保守まで一貫して担当していただきます。

●銀行、証券、カード業務を中心とした当社グループ各社、ならびに大手製造業などを対象とした案件に提案段階から携わることで、企画提案力や上流工程のスキル、最新技術、マネジメント能力を身につけることができます。

【案件例】
●証券会社における基幹ネットワークの構築
●同社クラウドサービスにおけるネットワーク構築
●大手銀行におけるネットワーク技術支援

新着 銀行でのシステム基盤開発

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1,188万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
ポジション
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、ITアーキテクト
仕事内容
以下の様な銀行システムの全ての基盤の企画立案、プロジェクト推進・開発において、実際の開発を担当するベンダーをリードしながら、プロジェクトマネジメントにおいて中心的な役割を果たしていただきたいと考えています。

・クラウドベースの次世代システムの検討、開発
・銀行システムの横断的な基盤(オンプレ、クラウド)の開発・保守
・DXに関わる企画、開発

●働く魅力
・裁量が大きい
・(プロとして)成長できる環境
・希望に応じた職種の選択
マネジメント職、特定のスキルや経験に特化した専門職の選択が可能です

●キャリアパス
業務アプリケーション開発部門、ATM企画・開発部門、システム企画、システムリスク管理部門、システム運用部門等へのキャリアアップも可能です。

新着 【勤務地 大阪】IoT技術を活かした製品及びサービスの研究開発販売企業でのソフトウェア開発メンバー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜750万円程度(年齢、経験等考慮)
ポジション
メンバー
仕事内容
・新製品の仕様検討・作成
・組込ソフトウェアの開発を担当する

新着 再生可能エネルギー事業会社でのJSE Project Manager/発電所建設プロジェクトにおけるマネジメント

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜720万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
プロジェクトマネージャー
仕事内容
●Coordinate internal resources and third parties/vendors for the flawless execution of projects
● Ensure that all projects are delivered on- time, within scope and within budget
● Develop project scopes and objectives, involving all relevant stakeholders and ensuring
technical feasibilities
● Develop detailed project plans
● Use appropriate verification techniques to manage changes in project scope, schedule and costs
● Evaluate project performance
● Report and communicate to higher management as needed
● Manage relationship with clients and all stakeholders
● Perform risk management tasks to minimize project risks
● Establish and maintain relationships with third parties/vendors
● Create and maintain comprehensive project documentation

新着 上場データソリューション企業でのWebアプリケーション開発エンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
主力の3つのソリューションのいずれかにジョインしていただき、Webアプリケーション開発に携わっていただきます。

Webアプリの開発を中心にクラウドサービスのシステムを構築するサーバーやインフラ回り、ビジネスロジックやサービスの設計企画も開発者として携わることができ、幅広く経験を積むことができます。同社はアジャイル開発スタイルで、「〇〇という機能を開発する」というタスクが割り振られ、設計段階から構想し、プロトタイプ作成をした上で、定例MTGにて管理メンバーへ提案を行います。FBを踏まえながら業務を進めるため、知識スキルを身につけながら設計、実装、運用まで一貫した経験を積むことができます。
また、同社には開発技術センターがあり、テキストマイニングや機械学習、AI、IoTなど専門知識を有したエンジニアも多数おり、知識と意欲があれば、その分野にもチャレンジできます。
タレントパレットのサービスはテレビCMを放映しました。自分が携わり、作っているものがテレビで流れる嬉しさも味わえます。
新規ビジネスにも参画でき、新しい技術を使って開発をすることも可能です。

新着 上場データソリューション企業でのインフラサーバーサイドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
同社のサーバーエンジニアとして、下記業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
提供しているSaaSツールの安定稼働・新機能開発を支えるためのサーバ構築・運用・監視をお任せします。
はじめはサポート部門から依頼される日々の定型業務を行っていただき、その後スキルに応じてシステムの現状の問題分析・改善提案及びその実施なども行っていただきます。
特定のインフラ領域だけではなく、サーバ・ネットワーク・DBなど様々な領域での業務になります。場合によりアプリケーション領域もスコープとなります。

【業務の魅力】
担当領域が幅広く、様々なスキルが身に付けられます。
スキルに応じて、幅広い裁量で業務ができます。
有名企業がBtoC向けに利用しているツールのため、自分が受信しているメルマガなど仕事の影響が身近に感じられます。

新着 外資人材ビジネス・グループ会社でのITインフラエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
システムインフラ基盤に関する、 運用・保守や構築業務など一連のITインフラ全般に関わる業務 に就いていただきます。
現状、インフラ構築の実務など上流工程の経験が少ない方でも、上流に携わる機会を提供いた します。ご相談ください。

【プロジェクト例】
Azure AD基盤の更改に向けた仮想環境構築
|情報通信会社向け宇宙開発センターのクラウド構築
某テーマパークの施設内インフラ全般の運用設計
|インターネットバンキングシステムの構築〜運用

また、私たちがお客様に提供するのは、開発現場に潜む本質的な課題に対し、第3者の視点を 持ちながら、 お客様のビジネスを革新していくサービスです。 技術経験を活かすことだけでなく、 論 理的・計画的に課題解決する力も身につけられ、 お客様と共に成長ができます。

新着 【札幌】コミュニケーションサービスを提供するベンチャー企業でのWebアプリケーションエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円 ※前職給与・実績等の条件を踏まえて検討
ポジション
担当者
仕事内容
【ご担当頂きたいこと】
業務自動化統合プラットフォーム及び、業務自動化統合プラットフォームをベースとした業務アプリケーションのフロントエンド及び、バックエンドの開発

【技術環境】
現在は以下の技術やサービスを採用していますが、要件に応じて技術選定を行っています。
開発言語やフレームワーク:PHP、Laravel、TypeScript、Nuxt.js、Vue.js
開発やコミュニケーションツール:GitHub、Jira、Confluence、Azure、Slack、Google Workspace
開発PC:MacBook Pro

※ドローンに関する知識は製品・サービス開発のために必要なので、入社後に操縦含めドローンについての知識を身に付ける機会を提供しています

【顧客】
・大手事業会社(電気業/石油・石炭製品業/鉄鋼業/運輸業/建設業/通信業など)の設備保全・安全管理部門、自治体、警察、消防

【事業領域】
・設備点検
 大手事業会社や自治体が保有する社会インフラ/大規模工場/プラント等の点検
・災害対策
 大規模な災害発生時における人の手を介さない迅速な避難状況の確認/避難広報
・警備監視
 工場/倉庫/湾港などにおける広範囲の24時間警備
・現場管理
 建設現場の効率化のための業務自動化と高度な情報管理の実現

新着 業界トップTierのプラントエンジニアリング企業でのエネルギートランジション_プロジェクトマネージャー・エンジニアリングマネージャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【求人概要】海外の各種プラント(ガス処理・LNG・石油精製・石油化学・化学・原子力など)プロジェクトにおける、EPCおよび応札見積りの戦略立案・計画・遂行・管理などのプロジェクトマネジメント並びにエンジニアリングマネジメント業務を実施するプロジェクトマネージャーまたはエンジニアリングマネージャー。

(1) 顧客、ベンダー、サブコントラクターとの交渉や調整
(2) 社内および海外子会社の設計部門、遂行部門とのコーディネーション
(3) 工程、コスト、チェンジクレーム、リスクといったEPC遂行要素の管理
(4) ヒト・モノ・カネ・情報の運用と管理

新着 コミュニケーションサービスを提供するベンチャー企業でのQAエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
本ポジションでは、リリース前からPM(プロジェクトマネージャー)と共に企画段階からサービスに関わっていただき、テスト設計、品質向上の提案とテスト運用を実施して頂きます。リリース後の品質管理、及びPMへのフィードバックや、テスト自動化などの新たな施策の企画リードを担っていただきます。

【業務詳細】
・要件定義やシステム設計の品質レビュー
・テストの全体計画
・システムテストやリグレッションテストの設計・実施
・テスト自動化の設計・開発・運用
・テスト実施担当者のマネジメント

当社はソフトウェア企業であり、ドローンはあくまでツールの一つとして捉えています。お客様は「ドローンが収集してきたデータを活用する」ためにWEBアプリを利用しています。お客様が一番最初に目にする、日々利用するアプリケーションの品質を支えていただくポジションとなります。

※ドローンに関する知識は製品・サービス開発のために必要なので、入社後に操縦含めドローンについての知識を身に付ける機会を提供しています

新着 大手部品メーカーでの車載ディスプレイ/ライティングデバイス製品のPM

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜850万円(各種手当含)
ポジション
PM
仕事内容
自動車業界サプライヤーとして、車載ディスプレイ、ライティングデバイスの拡販をすべく、お客様・営業・事業部と協業してプロジェクトマネジメントを担っていただきます。

●具体的な業務内容
(1) 開発〜量産までの各工程で必要となるリソース確保(将来市場投入する新型車の性能や安全等の検証等)
(2) 顧客-当社価格間にあるギャップを埋めるため、部門をまたいだチームの編成やメンバーのとりまとめ(原価計算、資材、製造工程等に精通したメンバーの確保)
(3) マネージャーとして、チームのコントロールおよびプロジェクト管理

●想定顧客
各種グローバルOEMメーカー、Tier1メーカー等
※将来的にヨーロッパ(ドイツ)への駐在の可能性もございます。

●キャリアイメージ
国内でご経験を積んだ後、ドイツ(予定)への駐在を経て次世代マネージャーとしてご活躍いただきたいと考えております。

新着 【多摩】大手部品メーカーでのAIを応用した組込システム開発

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
510万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
私たちIoT事業開発部は、社内ベンチャーとして社会や社内生産技術へ役に立つこと探してます。
社名は、硬い製造会社イメージですがそこに風穴を開けてくれる方募集します。

やることは、私たちも知らないことばかりです。
あたたが、すでに習得したノウハウを、ここで活用したり、新しい技術を一緒に勉強し成長できる方を募集します。

【仕事内容】
IoT新製品開発におけるAIを応用した組込みシステム開発業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・自社工場で得られた工程内データを元に、AIによる傷・異物などの検出可否の検討
・AI推論部のFPGAへの組み込み及びパフォーマンス確認
・各種一次元信号に基づく状態推定処理など
・エッジデバイスの商品企画立案

【仕事の特徴とやりがい】
・新規製品開発に一から携わることができ、事業化までの道筋を見届けることができます。
・総合精密部品メーカーとして保有する、自社の幅広い技術・製品群・ナレッジを活用しながら開発が行えます。

【当社のIoTソリューション例】
・スマホやタブレットで配光角/明るさ/色味の調節や追尾ができるスマート照明
・介護現場で活用。生体情報を検知するデータを取得し、遠隔で確認できるベッドセンサー
・運転時間や消費電力をモニタリングして調光コントロールできる高効率LED街路灯を核にパーキングセンサーや電力メーター等スマートソリューション

新着 大手部品メーカーでのAI・DX推進プロジェクトリーダー/メンバー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜900万円(メンバー〜リーダー)
ポジション
プロジェクトリーダー/メンバー
仕事内容
当社グループのDX(デジタル・トランスフォーメーション)を強化するために、「AI・DX推進部門」が2020年に新設されました。
ご入社後は、サービスインを控えている各種プロジェクトに参画いただき、既存メンバーとともにグループ内への展開および推進に寄与いただきたいと考えております。
ご経験をふまえ、下記いずれかのプロジェクトをご担当いただく予定です。

●具体的な仕事内容
【人事管理システム】プロジェクトリーダー/メンバー
人事管理システムの開発、導入、および運用
・ 機能要件に基づく人事管理システム(HCM: Human Capital Management)の構築
・ 国内拠点、海外拠点への社内展開
・ ベンダー交渉
・ 追加機能要件の見直しおよび対応、各所との連携
・ 社内向け説明資料の作成

【営業管理システム】プロジェクトリーダー
営業業務改革を支援するシステムの開発、導入、および運用
・ 国内拠点、海外拠点への社内展開
・ 価値検証(PoC)の実施と評価
・  機能要件に基づくSFA構築(ベンダー管理と機能要件の充足)
・ 社内向け説明資料の作成

新着 MaaS推進企業でのプロジェクトマネジャー(Web・アプリ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜900万円経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション
担当者〜
仕事内容
【具体的な業務内容】
理想的な移動社会を実現するMaaSプロジェクトにおいて、交通事業者や自治体の抱える課題の解決とMaaSアプリを活用したプロジェクトをメインに推進いただきます。具体的には地域ごとに必要となるMaaSアプリやサービスについて地域のニーズや課題を考慮しながら企画やサービス設計を行います。

・交通事業者や自治体が抱える課題やニーズのヒアリング
・課題解決に資するMaaSアプリやサービスの企画、提案
・組成したプロジェクトの推進およびマネジメント
・エンジニアと連携したプロジェクト推進、ソリューションの企画

新着 【11/29(火)・1/11(水)web説明会】外資系コンサルティングファームでのデジタルエンジニア職(福岡)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
福岡の統括責任者より、組織や求める人材要件についてご説明させていただきます。
転職を考え始めた方や、興味はあるがまだよく理解出来ていないなど、どのようなでも構いません。
当セミナーにご参加いただき、まずは当社のことをよく知って頂きたいと考えております。

≪概要≫
●日程
・候補者向け説明会
(1)2022年11月29日(火) 18時〜19時
(2)2023年01月11日(水) 18時〜19時
(両日共同じ内容となります。)

・特別選考会(面接候補)
2022年12月01日(木) 15時〜/16時〜/17時〜/18時〜/19時〜
2023年01月14日(土) 09時〜12時(内、60分単位で調整)
2023年01月18日(水) 16時〜/17時〜/18時〜/19時〜
※日程が合わない場合は他の日時で通常選考可(その場合2回面接となります。)

●説明会アジェンダ
(1)概要説明
(2)当社部署の説明
(3)On-goingPJ参画者のPJ説明、職場の雰囲気など
(4)質疑応答
*日本語での開催です。

●開催方法
オンライン:URLは別途ご案内します。
*転送不可とさせていただきます。

新着 大手地銀でのディベロッパー (バックエンドエンジニア)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 賞与込み360万円 〜 960万円
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
当グループでは持続的な成長の実現を目指し、DX推進体制の強化を進めています。
ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化を推進しており、企業内でのシステム全体のデータやそのあり方に精通し、企画、実装いただけるデータエンジニアを募集しております。
古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける人、アプリ開発者、データサイエンティストなどのステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる人を歓迎します。

【仕事内容】
ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステムの内製化を推進しており、企画・実装いただくエンジニアを募集しています。
データベース環境がAWS上に構築されており、ビッグデータに触れることが出来る環境です。
現在扱うデータは顧客情報や取引先などの銀行情報で、今後は金融以外の営業情報などへ領域拡大するため、幅広くデータを扱える環境です。

<具体的な業務内容>
・顧客向けサービスのサーバー設計・構築
・データベースのパフォーマンス維持/改善
社内の各種プロジェクトにおけるモデル実装のようなデータサイエンス領域のバックエンド開発
・データカタログの整備やデータ保全のためのデータマネジメント・モニタリング
・フロントエンドのエンジニアをはじめとする各ステークホルダーとのコミュニケーション・調整
外部サービスとの連携するためのバックエンドAPIの開発・運用・保守

新着 大手シンクタンク系SIでのオープンポジション(SE/PL/PM)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円 〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
応相談
仕事内容
現在当社が募集している採用ポジションにて幅広く検討いたします。

【募集職種一例】
・開発エンジニア(銀行/クレジット/音楽業界向けなど)
・AI/RPAエンジニア
・運用エンジニア

【当社について】
グループ各社はもちろん、製造業や官公庁、流通サービス企業まで幅広い業界がお客様 となります。システム構想・企画から運用までワンストップでサービスを展開し、新技術の開発やサービス開発 にも積極的に取り組んでいます。

【幅広いキャリア形成が可能】
ご入社後はご志向に応じスペシャリストやマネジメントなどに挑戦いただくことが可能です。

新着 【東京・大阪】国内大手ITコンサルティング企業でのintra-mart導入・保守・運用プロジェクト(リーダー/サブリーダー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円 ※詳細は面接時にお伝えします
ポジション
担当者〜
仕事内容
・intra-martをベースとしたSIプロジェクトや、保守・運用プロジェクトにおいて、特定領域のリーダー、サブリーダーとして数名 数十名のメンバーを率いてプロジェクトを推進します。
・顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。

【入社後の役割】
・主にintra-mart製品の活用による新規システムの構築、既存システムに対する保守、改善

新着 大手部品メーカーでの(ソフトウェア開発エンジニア)超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた 「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ(R)」次世代新製品

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
<職務内容>
当社の優位性ある精密機械部品、小型モータ、各種アクチュエータ、センサー等活用し、次世代FA・ロボティクスや車載、医療、住設など新製品の開発に従事頂きます。

今回のポジションは下記の募集となります。
●ソフトウェアエンジニア
ス技術を融合させ、IoT時代に貢献する「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ®」プ

新着 大手部品メーカーでの(機械設計エンジニア)超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた 「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ(R)」次世代新製品

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の優位性ある精密機械部品、小型モータ、各種アクチュエータ、センサー等活用し、次世代FA・ロボティクスや車載、医療、住設など新製品の開発に従事頂きます。
今回のポジションは下記の募集となります。
●機械設計エンジニア

新着 大手部品メーカーでの(電気ハードエンジニア)超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた 「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ(R)」次世代新製品

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜850万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の優位性ある精密機械部品、小型モータ、各種アクチュエータ、センサー等活用し、次世代FA・ロボティクスや車載、医療、住設など新製品の開発に従事頂きます。
今回のポジションは下記の募集となります。

新着 カーボンフリーな未来の実現を目指す クライメートテックカンパニーでのSaaSプロダクト開発

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
メンバー:400万円〜650万円、 マネージャー候補:600万円〜900万円
ポジション
メンバー〜マネージャー
仕事内容
●概要
当社のCO2排出量可視化・脱炭素化クラウドおよびクラウド型エネルギーマネジメントシステムの開発、運用、保守を通じて、サステナビリティ領域でのクライアントの課題解決にコミットすることをミッションに、自社システムの要件定義から設計までを担当し、クライアントからの要望をヒアリングしながら計画的に対応を行っていただきます。

●業務詳細:
 ・新機能や既存機能改善に関する仕様策定やレビュー
 ・法改正の把握および社内外への解説・共有
 ・カスタマーサクセスチームの支援

●開発環境:
 ・バックエンド:PHP、Python
 ・フロントエンド:Vue.js
 ・データベース:MySQL
 ・インフラ:AWS、Docker
 ・デプロイ/ビルド:Github
 ・コミュニケーション:Teams、ASANA

●やりがい/今後のキャリア
大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境です。企業の最重要経営課題であるクライメート領域において、プロダクト開発の側面からクライアント支援に深く携わることができます。

新着 グローバルバンクでの金融系アプリケーションエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1300万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
多岐に亘る銀行システム(顧客チャネル系/市場・決済系/情報系/勘定系等)に対して、上流工程から下流工程(企画・要件定義から、設計、開発、テスト、保守)まで一気通貫で開発実務及び・プロジェクトマネジメント業務を実施

【成長機会】
・世界有数の銀行である当行において、開発手法・ツールセットなどはベンチャー企業等と同等である一方、銀行では高い非機能要件への対応や複雑な機能要件を満たす事が求められるため、難易度の高いシステム開発を経験する事が可能
・コアバンキング業務や決済・資金移動・経営データ分析のデジタル化等に関する大規模なアプリケーション開発、巨大なシステムインフラ構築
・他、全社的なシステム企画・戦略、グローバル対応、ビジネス部門への能動的提案など、事業会社システム部門ならではの多様な成長機会

【想定キャリアパス】
<システム企画職>
・全社的なシステム企画・戦略立案や、ITポートフォリオ策定・管理などを、ITの超上流工程において担う
・語学力も駆使しつつ、海外赴任も含めてグローバル案件を推進する
・金融業務知識を活かし、ビジネス部門と協業した新規商品企画にテクノロジーの専門家として携わる
<システム開発職>
・巨大なWF型開発案件のプロジェクトマネージャーや、ビジネスの可変性が高い領域でのアジャイル開発案件のスクラムマスターを担う
・システムアーキテクトとして、世界有数の銀行である当行の次世代アーキテクチャ検討を担う
・金融系アプリケーション開発・システム基盤構築の、社内・業界有数の専門家となる(エンジニアとしてのプロフェッショナル)
<マネジメントキャリア>
システム関連組織全体の方向性付けや部門管理、人材育成などの役割を担う

新着 グローバルバンクでのシステム基盤エンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1300万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
多岐に亘る銀行基盤システム(統合/連携/運用/ネットワーク/セキュリティ/業務等の各基盤)に対して、上流工程から下流工程(企画・要件定義から、設計、開発、テスト、保守)まで一気通貫で開発実務及び・プロジェクトマネジメント業務を実施

【成長機会】
・世界有数の銀行である当行において、開発手法・ツールセットなどはベンチャー企業等と同等である一方、銀行では高い非機能要件への対応や複雑な機能要件を満たす事が求められるため、難易度の高いシステム開発を経験する事が可能
・コアバンキング業務や決済・資金移動・経営データ分析のデジタル化等に関する大規模なアプリケーション開発、巨大なシステムインフラ構築
・他、全社的なシステム企画・戦略、グローバル対応、ビジネス部門への能動的提案など、事業会社システム部門ならではの多様な成長機会

【想定キャリアパス】
<システム企画職>
・全社的なシステム企画・戦略立案や、ITポートフォリオ策定・管理などを、ITの超上流工程において担う
・語学力も駆使しつつ、海外赴任も含めてグローバル案件を推進する
・金融業務知識を活かし、ビジネス部門と協業した新規商品企画にテクノロジーの専門家として携わる
<システム開発職>
・巨大なWF型開発案件のプロジェクトマネージャーや、ビジネスの可変性が高い領域でのアジャイル開発案件のスクラムマスターを担う
・システムアーキテクトとして、世界有数の銀行である当行の次世代アーキテクチャ検討を担う
・金融系アプリケーション開発・システム基盤構築の、社内・業界有数の専門家となる(エンジニアとしてのプロフェッショナル)
<マネジメントキャリア>
システム関連組織全体の方向性付けや部門管理、人材育成などの役割を担う

銀行でのシステム企画開発(キャッシュレスビジネス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1,188万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
ポジション
管理職またはメンバークラス(非管理職)
仕事内容
●役割
・当行の口座を持たない一般消費者 向けサービスに関わるシステム企画、開発
・キャッシュレス、Fintech、など新規ビジネスや新技術に関連する業界情報の収集・分析、新技術研究 等
・DXに関わる企画、開発
・その他、開発に付随する、開発委託先の管理監督、予算・実績管理業務 等
・開発作業はビジネスパートナーへ委託しており、要件定義〜設計、プロジェクトマネジメントが中心です

●ポジション
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

●キャリアパス
・マネジメント職、特定のスキルや経験に特化した専門職の選択が可能
・基幹系システム開発部門、ATM企画・開発部門、システム企画、システムリスク管理部門、システム運用部門等へのキャリアアップも可能

銀行でのシステム業務開発(オープン系システム)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜 740万円(別途時間外手当あり)
ポジション
メンバークラス(非管理職)
仕事内容
●役割
業務アプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメントを中心に開発管理を担当。
・基幹系システムの開発、保守
・DXに関わる企画、開発
・次世代基幹系システムの検討

※開発の中心はベンダーであり、プロジェクトマネジメントが中心

●ポジション
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、アプリケーション開発エンジニア

●キャリアパス
・マネジメント職、特定のスキルや経験に特化した専門職の選択が可能
・インフラ開発部門、ATM企画・開発部門、システム企画、システムリスク管理部門、システム運用部門等へのキャリアアップも可能

メーカー機能を備えた技術商社におけるネットワークエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
●業務内容
ネットワークエンジニア/システムインテグレーターとして、お客様のニーズに合わせた監視・映像系大規模システムの提案・設計・構築を行います。全国各地にお客様がいらっしゃるため、出張ベースでのお仕事や不具合の切り分け業務なども発生します。

●入社後について
まずは製品知識や現場での動き方を身につけるため、社内の勉強会やOJTで学びます。
将来は課長や部長としてマネジメントに携わったり、他部署に異動して異なる分野の専門性を深めたりするなど、適性や実力に応じたキャリアアップが可能です。

●職場の魅力
・中途採用者が9割以上を占めており、定着率98%と非常に高い
・業界水準より高い報酬と充実した福利厚生があり、安定して仕事に打ち込める
・資格取得支援制度があり、スキルアップを図ることができる
・自由闊達な文化があり、若手でも裁量をもって働くことができる

不動産Techのリーディングカンパニーでの社内SE/インフラエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1000万円 ※経験・スキル・前給等を十分に考慮の上、決定します。
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は「テクノロジーで人々の想いをつなぎ、豊かな社会を創造します」をミッションとして掲げ、集合住宅向けISPサービスの提供を中心に事業を展開しています。現在、80万戸を超える集合住宅にサービスを提供しており、今後も更なる提供戸数の拡大を目指す中、集合住宅向けISPサービスの根幹となるインフラ基盤の更改や維持・管理、運営に加え、技術のプロフェッショナルとして、時代に合わせた新たなプロダクト開発を担っていただける方を募集しています。

●業務詳細:・サービス品質、顧客満足度の向上、管理負荷、コストの低減を目指す業務改善の遂行
・将来を見据えたインフラ基盤の企画、設計、構築
・日々進歩する技術、変化する環境、ニーズに合わせた新サービスの創出
・保守運用チームからの未解決の障害に対する詳細調査対応
集合住宅向けISPサービスのインフラ設計、システムの開発や検証を行う。主にネットワークの上流工程を担いますが、一部運用保守からのエスカレーション案件の対応も行っていただきます。

クラウド録画サービスの開発・運営でのプロダクトマネージャー(映像プラットフォーム新規事業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜900万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
<具体的な業務内容>
・市場調査、顧客ヒアリングを通し当社が目指すべき映像プラットフォームの完成図をまとめる
・アプリケーションマーケット構想を実現するために、ビジネスモデルを構築し、ビジネス要件定義を行う
・弊社の映像プラットフォームを活用するための各種開発ツール(API、SDK、NoCode/LowCodeツールなど)を整備する
・開発プロジェクトを組成し、社内外のステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを指揮し、成功に導く
・サービスインさせたプロダクトへの市場からのフィードバックに真摯に向き合い、改善を繰り返し、PMFを達成する
・プラットフォームに賛同してくれる開発パートナーの開拓を行い、エコシステムを構築する

<業務の魅力>
映像プラットフォームを1から構築し、様々なステークホルダーを巻き込みながら起案 プラットフォーム立ち上げをドライブすることができます。
このプロセスを一貫して担当いただくことになるため、チームとして働くことのやりがいを強く感じられます。ローンチには数々の困難を伴いますが、やり遂げた際の達成感は格別です。

クラウド録画サービスの開発・運営でのAI・画像処理アルゴリズム&プロダクト開発エンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1200万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
クラウドカメラに対する期待は、防犯や記録用途だけではなく、映像を活用した自動化やデジタルトランスフォーメーションにまで拡大しています。有用な画像認識の研究成果を素早く取り入れ、多様な映像サービスの創出に貢献していただける画像認識エンジニアを募集しています。

<業務内容>
・画像認識・画像処理アルゴリズムの調査、開発
・同アルゴリズムを用いた、システム、プロダクトのプロトタイピング、PoC、設計開発

<開発環境>
●利用技術
 ◇開発言語
  ・Python、C++
 ◇AWS
  ・EC2、S3、ECR、Sagemaker
 ◇データベース
  ・MySQL、 Redis、Elasticsearch、DynamoDB
 ◇CI/CD
  ・Github Actions
 ◇コミュニケーション
  ・Slack
  ・Github
  ・Google Workspace
  ・Wrike

<当社の特徴・魅力>
●当社のプラットフォームには、小売、飲食、建設、製造、公共といった幅広い業界に渡り14万台以上のカメラが接続され、映像データが集積されています。これらのカメラの映像を通して学習を行いカメラを賢くしていき、「見る・聞く・記憶する・しゃべる・考える」など、人が行っていることを代替していくことで、ユーザの課題解決と新規サービスの開発を進めています。

●画像認識エンジニアは、画像認識や深層学習技術を使ってサービスや機能の開発を行います。アルゴリズムの素養や数理的な思考能力を持ったチームメンバーとのディスカッションを通して成長できる環境が用意されています。また、製品レベルの実装も行うため、プログラミングやソフトウェアエンジニアリングの観点からのコードのレビューを通して、有用なフィードバックを受け取ることができます。クラウドだけでなくエッジやフォグなどの計算資源の特性を考慮して、システムの検討とターゲットに応じたアプリケーションの実装もしています。

●サービスの開発では、サーバーサイドエンジニア、フロントエンジニア、デバイスエンジニアなど他のエンジニアと連携して仕事を進めることになります。また、事業開発のために、ビジネス職のメンバとチームを組んで、ユーザ課題の抽出、コンセプトの立案、実証実験(PoC)、プロトタイピングを共創する機会もあり、自身が開発した技術を着実に社会実装できる環境が整っています。

クラウド録画サービスの開発・運営でのデバイスエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1200万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
<本職種のミッション>
・当社で取り扱うIPカメラやその周辺機器の企画・設計・開発・運用業務にソフトウェア/ファームウェア・エンジニアとして、セールスや企画部門及び資材調達・カスタマーサポートなどの各部門と連携して業務を推進して頂きます。

・先行技術開発や顧客の技術部門との折衝業務などのプリセールスサポートや顧客向けの技術サポート業務を推進頂きます。

<業務内容>
カメラのラインナップの拡充、新機能や新規デバイス、オプションサービスの拡充

・AIカメラ, エッジコンピューティングデバイス向けソフトウェア開発
・Safie Camera Firmware SDKの開発と保守運用
・画像処理、画像認識を用いたアプリケーションソフトウェアの開発
・IoTデバイスと連携したプロダクト及びサービスの開発
・IPカメラ(セキュリティカメラ)、ウェアラブルカメラなど自社開発カメラにおけるソフトウェア開発
・シングルボードコンピュータ( Rapsberry PI, Jetson etc..)を用いた先行技術開発

<直近の開発目標>
・エッジコンピューティングプラットフォームの開発と標準化
・ファームウェアプラットフォームの開発と標準化とSDK化
・ファームウェア・プラグインの標準化
・CI/CD環境の及びシステムの拡充
・5Gを見据えた先行技術開発
・省電力設計の推進
・当社プラットフォーム(クラウド録画サービス)の可用性の更なる向上のためのファームウェア品質の向上と機能拡張

<具体的な業務>
●開発業務
 ・クラウドカメラサービス用カメラファームウェアの開発
 ・画像認識、画像処理による新機能開発
 ・エッジコンピューティングデバイスのソフトウェア開発
 ・既存取り扱いカメラの機能拡張ファームウェアやプラグインソフトウェアの開発
 ・新規ハードウェア向けのファームウェア開発
 ・クラウドカメラ保守運用のためのシステム及びデバイスプラットフォームの開発
 ・クラウドカメラ搭載のマイク、スピーカー、各種I/Oを用いた機能開発及び遠隔操作システムの開発
 ・クラウドサーバーやモバイルアプリと連携するカメラ機能のソフトウェア開発

●その他の業務
 ・部門定例、プロジェクト定例等の各種ミーティングへの参加
 ・週次の開発会議への参加(サーバー、組み込み、AI,カメラ等専門外の各種技術勉強会)
 ・PoC向けのカメラの選定並びに同設置業務
 ・外部研修並びにセミナーへの参加

<開発環境, 開発言語>
・Windows / Linux(Ubuntu , Cent OS) / Mac OS
・C/C++
・Docker
・GitHub
・Python
・Visual Studio / Visual Studio Code
・Open CV
・シングルボードコンピュータ
・Jetson / Raspberry PI / odroid ...
・AXIS ACAP
・Yocto
・Camera SoC
・Ambarella、Qualcom QCSシリーズ 、NXP i.MXシリーズ...etc

<業務の魅力>
●自社サービスのための開発
 ・自らの手で生み出したモノを製品〜サービスに昇華させることが出来ます。
 ・先行技術開発〜試作〜設計開発〜製品化〜市場投入〜顧客のフィードバック これらのプロセスを体現することが出来ます。
 ・自社サービス、自社プロダクト向け製品の開発がメインとなるため「作って終わり」ではなく「プロダクトを自ら生み出し育てる」が体現できる環境です。
 ・中長期的のプロダクトロードマップ、技術ロードマップの策定に業務を通じて寄与出来ます。
 ・通常の監視カメラやIPカメラを越える用途の機能開発、IPカメラ以外のスマートスピーカー等の各種IoT機器の開発など、様々な機器や最新の技術・製品に触れ体現出来る機会が多くあります

●多種多様な「技術とエンジニアたち」
 ・当開発部は、組み込みソフトウェアの他にWebアプリケーション開発、Android/iOSアプリ開発、AI・画像処理開発、QAエンジニアリングの5チームで構成されています。
 ・大手電機メーカーや大手自動車メーカー出身者、外資系出身者、メガベンチャー出身者、など多種多様の経歴とスキルを持つエンジニアが在籍しており、確かな技術力と高い社会人コンピテンシーを持つメンバで構成されております。
 ・マネジメントメンバーやリーダーも執行役員経験者や事業部長経験者、創業期メンバで構成されており技術以外の事も多く学べる環境があります。
 ・制御用ソフトウェア、組み込みソフトウェアエンジニアという職能や職域の枠を超えて、 クラウド連携・エッジコンピューティング・AI・画像処理、Webアプリケーション、モバイルアプリケーションの開発に関わることができ、これらの技術に直接触れられる環境がここにはあります。

クラウド録画サービスの開発・運営でのプロダクトマネージャー(IoTデバイス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜900万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
より顧客業界の課題に寄り添って、新機能開発、新サービス開発を短いサイクルで推進していくため、PdMを募集しております!

<業務内容>
・PoC
・開発要件定義、優先順位策定
・プロジェクトマネージメント
・市場投入、営業支援

<業務の魅力>
様々な部署とコミュニケーションを取りながら、起案 商品化までを一貫して担当していただくことになるため、チームとして働くことのやりがいを強く感じられます。
プロダクトローンチには数々の困難を伴いますが、やり遂げた際の達成感は格別です。

クラウド録画サービスの開発・運営でのiOS/Androidエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1200万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
<本職種のミッション>
クラウドカメラの映像を利用した既存アプリケーションの改善や新規アプリケーションの開発を、企画や営業と共に考えて形にします。また、クラウドカメラを数十台〜数百台導入して頂いているクライアント向けの管理アプリケーションやクライアントサポートのための社内アプリケーションも提供しており、映像以外のデータを使った開発も進めていきます。

<業務内容>
クラウド録画サービス(自社サービス)のネイティブアプリ開発を担うチームのメンバーとしてご活躍頂きます。
ご経験に合わせて、iOSもしくはAndroidの開発を担っていただきます。

・新規アプリケーション開発(ボディカメラとの通話機能、GPSを用いたアプリケーション)
・顔認証など映像解析系サービスのアプリケーションサイド開発
・タブレット向けレイアウトを含むUI/UXの新規実装や新規開発など
・保守性、機能拡張容易性を目指したモバイルアプリの新機能開発と保守、運用

<業務の魅力>
●B2B向けをベースにした「堅牢で可用性の高いアプリケーション」と、B2C向けの「UI/UXオリエンテッドで汎用性の高いアプリケーション」の2つを両立させる開発への取り組みを行っていただきます。

●サービスの質を左右する、重要なポートフォリオに関与できる
弊社のモバイルアプリケーションにおけるその性能及び出来の良し悪しは、サービスの質にダイレクトに影響するため、当社のサービスに於ける重要なプロダクトポートフォリオの一つとなります。

●自社プロタクトの開発に携われる
開発した製品は、全て自社のサービスやプロダクト及び先行開発に利用されるため、「ユーザーの声」と「自身の考えや技術」を直に投影できる環境がここにはあります。

●UI/UXの知見を高められる
即応性や可用性を担保しながら、専任UX/UIデザイナーと共に「UI/UXを高める設計と開発」が求めれらる為、技術的なチャレンジが出来るとともにUI/UXへの知見を深めることが出来ます。

●様々な技術領域に触れ、エンジニアとして総合的にスキルアップできる
部内は IPカメラ組み込みソフトウェア開発、AI・画像処理開発、Web Application開発のチームで編成されており、それぞれのチームにエキスパートを揃えているため、様々な技術や専門家と直に触れられる環境とエンジニアとして総合的な知識と経験を得ることが出来る環境があります。

<使っている技術・ツール>
◇開発言語
 ・Python、 Java、Go、C++、Swift、Kotlin
◇インフラ
 ・AWS
◇データベース
 ・MySQL、 Redis、Elasticsearch、DynamoDB
◇構成管理ツール
 ・Ansible、 Terraform
◇監視
 ・Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake
 ・Sentry、CI/CD、Github Actions、Circle CI
◇その他
 ・Github、 Docker、Fluentd, Fluent Bit、Redash

クラウド録画サービスの開発・運営でのフロントエンドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1200万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
クラウドカメラの映像を利用したユーザー向けの既存アプリケーションの改善や新規アプリケーションの開発を企画や営業と共に考えて形にします。
また、数十台〜数百台導入して頂いているクライアント専用の管理アプリケーションやクライアントサポートのための社内アプリケーションも提供しており、映像以外のデータを使った開発も進めていきます。

【具体的な業務内容】
・ユーザ向け、管理者向けのアプリケーション新規開発、改善
・ユーザビリティー、パフォーマンスを考慮したUI、UX設計

【使っている技術・ツール】
●開発言語、フレームワーク
Python、 Java、Go、C++、Typescript、Angular、Vue.js
●インフラ
AWS
●データベース
MySQL、 Redis、Elasticsearch、DynamoDB
●構成管理ツール
Ansible、 Terraform
●監視
Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake
Sentry、CI/CD、Github Actions、Circle CI
●その他
Github、 Docker、Fluentd, Fluent Bit、Redash

【開発組織の目標】
●クラウド録画サービスの品質向上
現在出荷数15万台を突破し更なる利用者数に急増に伴い、より高品質・ハイパフォーマンスなサービス基盤の開発・運用を行います。カメラを通してクラウド上に収集した""映像データ""を、必要に応じ配信や解析し、付加価値のある情報を抽出する事によりお客様の課題解決を実現しています。
●上記クラウド基盤上でのアプリケーション開発
動画の収集/配信システムだけでなく、""映像から未来をつくる""というビジョンを達成すべく、それらの動画を利用した顧客課題の解決に繋がるようなアプリケーションの開発を行っております。様々なアプリケーションを提供していくことでより多くの課題解決を実現して参ります。
●オープンAPI等による他社参画のためのプラットフォーム開発
上記は自社で行っているアプリケーション開発ですが、映像から解決できる問題は多数あり、且つ、業界業種によっても異なります。この全ての課題を解決するためには弊社一社のみで行うのではなく、オープンなプラットフォームを構築し他の技術を持った企業様が参画ですることで顧客解決に繋がるサービスをより多く世に出していき、""映像から未来をつくる""を実現していきます。このように、「我々の基盤上で構築 展開できるようなプラットフォーム開発」を進めております。

【開発関連で私達がこれからやりたいこと、やりたいけど出来ていないこと】
●動画データ録画配信サービスとしての更なる強化
・競争力のある画質・レイテンシー・プライシングの実現
●クラウド映像プラットフォームの実現に向け、その構成要素の開発、強化
・カメラを含む対応ハードウェアの拡大
・APIの拡大
・SDK、ローコードツール/ノーコードツール等アプリケーションが容易に構築できる仕組みの開発
・AI含む様々な解析系サービスが柔軟に構築できる仕組みの開発
・他社製含むアプリケーションの販売が可能となるアプリケーションマーケットの構築(及び柔軟な課金システムの構築)
●様々な業界の現場DXに繋がるプロダクト、アプリケーション開発
・上記プラットフォームを利用し、現場DXを実現するアプリケーションの開発

【開発の特徴・魅力】
●規模の大きいシステム開発に関われる
・現在15万台を超えるデバイスが接続しており、2021年末時点で保存している映像データは15PBを超えます。カメラ数は現在も順調に伸びており、これらを扱うシステムの規模も比例して拡大しています。
・また、扱う情報の機密性も高く、運用も無停止で行う必要があり、開発する上で考慮するポイントは多くあります。このように規模の大きいシステムの課題を把握し、一つ一つ解決していくことはバックエンドのエンジニアとして非常にやりがいのある業務内容となります。
●サービスが身近に使われている
・弊社のカメラは様々な業界で導入され、各現場の課題解決に利用されています。自分の作っているサービスが身近なところで社会に貢献できていると実感できる環境です。
●経営メンバーにエンジニアが入っている
・創業メンバーにエンジニアが入っているため、技術に対する理解がある環境です。人柄も気さくなので、気兼ねなく話すことができます。
●様々な技術を扱っている
・弊社はカメラ (IoT) や映像解析 (AI) を扱っているため、サーバーとアプリ以外にも組み込みエンジニアや機械学習のエンジニアがいます。サーバーチームはそれらをつなぐ仕組みを開発しているので、様々な情報に触れることができ、自身の知見を広めることができます。
●プラットフォーム開発に携われる
・「土台創り」という、自ら環境をつくっていく貴重な経験ができます。
・映像データが集まる弊社では、様々な技術・サービスと連携することでより多くの価値を生み出すことができるので、自ら考え挑戦し""プラットフォーム開発""を進めていただきます。

クラウド録画サービスの開発・運営でのサーバーサイドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1200万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
<本職種のミッション>
カメラやそれらを管理するアプリケーション、セキュリティに対する要望が多数上がっているため、ベースとなるクラウドカメラの新しい機能開発や既存機能の改善をビジネス側と連携し進めています。また、ビジネスの拡大に比例して増加する、カメラ/ユーザー/データ量にも対応できるよう、基盤となるサーバーシステムの改善を継続的に行ったり、新しい技術の導入による運用の改善などを行います。
それ以外にも、映像プラットフォームを実現するべく、映像を視聴するだけではなく機械学習などの技術と連携して「新しい付加価値を提供する開発」にも注力しています。具体的には、API提供を進め、AI企業が当社の映像データを利用して画像解析などの仕組みを構築したり、作成された学習モデルを当社のクラウド上で駆動させる解析システムの構築を行っています。

<業務内容>
・カメラやビューアーの新規機能開発
・パートナー向け管理アプリケーションの機能開発
・100万台規模のクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発
・サーバコストを抑えるための各種最適化
・画像・動画の解析システムの設計・開発
・ライブ再生時の遅延を小さくするためのチューニングや新しいプロトコルへの対応
・サーバ間連携のための各種配信プロトコルへの対応

<使っている技術・ツール>
◇開発言語
 ・Python、Go、Java
◇インフラ
 ・AWS、Kubernates
◇データベース
 ・MySQL、 Redis、PostgreSQL、Elasticsearch、DynamoDB
◇構成管理ツール
 ・Terraform、Ansible
◇監視
 ・Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake、Sentry
◇CI/CD
 ・Github Actions
◇その他
 ・Github、 Docker、Fluentd, Fluent Bit、Redash

クラウド録画サービスの開発・運営でのインフラ・SREエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1200万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社が提供するクラウドプラットフォームのインフラの構築、運用を担当していただきます。

【具体的には】
・100万台規模のクライアントが接続するクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発
・サーバコストを抑えるための各種最適化
・サービス・システムの監視やチューニング等の運用
などを行っていただきます。

【業務の魅力】
・ペタバイト級の大規模映像データを扱うシステムに携わることができます。(負荷分散技術/パフォーマンス改善)
・サーバー・インフラ・アプリケーション・動画配信など、幅広い技術領域に携わることができます。
・システムの安定稼働のための基礎的な仕組みから、解析など新しいサービスにまつわる部分まで、多くの開発余地があります。
・人気言語であるPythonをメイン利用しています。
・映像という基礎的なデータを扱うため、単純な防犯カメラ用途にとどまらず、様々な技術やアプリケーションとの連携による幅広いサービス展開の可能性があります。(映像とAIを連携しての業務効率改善、etc…)
・大企業との協業も多く、社会的なインパクトも大きいダイナミックな案件に携わることができます。(余った上り回線の有効活用、スマートシティ、etc…)

【使っている技術・ツール】
◇開発言語
 ・Python、 Java、Go、C++
◇インフラ
 ・AWS
◇データベース
 ・MySQL、 Redis、Elasticsearch、DynamoDB
◇構成管理ツール
 ・Ansible、 Terraform
◇監視
 ・Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake
 ・Sentry、CI/CD、Github Actions、Circle CI
◇その他
 ・Github、 Docker、Fluentd, Fluent Bit、Redash

【働く環境】
●開発環境/自己研鑽
・PCのOS/スペック等については、弊社指定の中から柔軟に選んで頂くことが出来ます。
・ご自宅へのディスプレイ等の貸出も行っております。
・業務を通じての成長はもちろんの事、各種イベントへの参加サポートや書籍購入補助等もございます。
●働き方
・専門業務型裁量労働制、副業可、上長承認のもとリモート勤務など、柔軟な働き方ができます。
●入社後のサポート
・リーダー/部長との定期的な1on1による、業務/キャリアプラン/その他パフォーマンスの維持向上にまつわる各種支援がございます。
・ご入社日より5日間は入社研修を実施します。同期入社の方々と共に、会社 部署 サービス理解を深めて頂き、配属後のスムーズな立ち上がりを支援致します。
・配属後1ヶ月はマンツーマンでメンターがつき、業務に限らず新しい環境に慣れていただくための様々な相談を気軽にして頂けます。(毎週1回のメンターランチ代も支給致します)

【開発組織の目標】
●クラウド録画サービスの品質向上
現在出荷数15万台を突破し更なる利用者数に急増に伴い、より高品質・ハイパフォーマンスなサービス基盤の開発・運用を行います。カメラを通してクラウド上に収集した""映像データ""を、必要に応じ配信や解析し、付加価値のある情報を抽出する事によりお客様の課題解決を実現しています。
●上記クラウド基盤上でのアプリケーション開発
動画の収集/配信システムだけでなく、""映像から未来をつくる""というビジョンを達成すべく、それらの動画を利用した顧客課題の解決に繋がるようなアプリケーションの開発を行っております。様々なアプリケーションを提供していくことでより多くの課題解決を実現して参ります。
●オープンAPI等による他社参画のためのプラットフォーム開発
上記は自社で行っているアプリケーション開発ですが、映像から解決できる問題は多数あり、且つ、業界業種によっても異なります。この全ての課題を解決するためには弊社一社のみで行うのではなく、オープンなプラットフォームを構築し他の技術を持った企業様が参画ですることで顧客解決に繋がるサービスをより多く世に出していき、""映像から未来をつくる""を実現していきます。このように、「我々の基盤上で構築 展開できるようなプラットフォーム開発」を進めております。

【開発関連で私達がこれからやりたいこと、やりたいけど出来ていないこと】
●動画データ録画配信サービスとしての更なる強化
・競争力のある画質・レイテンシー・プライシングの実現
●クラウド映像プラットフォームの実現に向け、その構成要素の開発、強化
・カメラを含む対応ハードウェアの拡大
・APIの拡大
・SDK、ローコードツール/ノーコードツール等アプリケーションが容易に構築できる仕組みの開発
・AI含む様々な解析系サービスが柔軟に構築できる仕組みの開発
・他社製含むアプリケーションの販売が可能となるアプリケーションマーケットの構築(及び柔軟な課金システムの構築)
●様々な業界の現場DXに繋がるプロダクト、アプリケーション開発
・上記プラットフォームを利用し、現場DXを実現するアプリケーションの開発

【開発の特徴・魅力】
●規模の大きいシステム開発に関われる
・現在15万台を超えるデバイスが接続しており、2021年末時点で保存している映像データは15PBを超えます。カメラ数は現在も順調に伸びており、これらを扱うシステムの規模も比例して拡大しています。
・また、扱う情報の機密性も高く、運用も無停止で行う必要があり、開発する上で考慮するポイントは多くあります。このように規模の大きいシステムの課題を把握し、一つ一つ解決していくことはバックエンドのエンジニアとして非常にやりがいのある業務内容となります。
●サービスが身近に使われている
・弊社のカメラは様々な業界で導入され、各現場の課題解決に利用されています。自分の作っているサービスが身近なところで社会に貢献できていると実感できる環境です。
●経営メンバーにエンジニアが入っている
・創業メンバーにエンジニアが入っているため、技術に対する理解がある環境です。人柄も気さくなので、気兼ねなく話すことができます。
●様々な技術を扱っている
・弊社はカメラ (IoT) や映像解析 (AI) を扱っているため、サーバーとアプリ以外にも組み込みエンジニアや機械学習のエンジニアがいます。サーバーチームはそれらをつなぐ仕組みを開発しているので、様々な情報に触れることができ、自身の知見を広めることができます。
●プラットフォーム開発に携われる
・「土台創り」という、自ら環境をつくっていく貴重な経験ができます。
・映像データが集まる弊社では、様々な技術・サービスと連携することでより多くの価値を生み出すことができるので、自ら考え挑戦し""プラットフォーム開発""を進めていただきます。

クラウド録画サービスの開発・運営でのプロダクトマネージャー(アプリプラットフォーム)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜900万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
より顧客業界の課題に寄り添って、新機能開発、新サービス開発を短いサイクルで推進していくため、PdMを募集しております!

【具体的な業務内容】
弊社の映像プラットフォーム化構想の全体像をプロダクトオーナーと共に構築し、ビジネスモデルの作成・プラットフォームの企画・開発パートナー開拓を担っていただきます。

・市場調査、顧客ヒアリングを通し当社が目指すべき映像プラットフォームの完成図をまとめる
・プロジェクトマネージャーと共にプラットフォームに必要な機能の企画を行い、デザイナー/エンジニアと協力し開発の指揮を執る
・必要なビジネス要件定義び策定と優先度順位の決定
・プラットフォームに賛同してくれるサードパーティーの開拓を行い、エコシステムを構築する

【業務の魅力】
映像プラットフォームを1から構築し、様々なステークホルダーを巻き込みながら起案~プラットフォーム立ち上げをドライブすることができます。このプロセスを一貫して担当いただくことになるため、チームとして働くことのやりがいを強く感じられます。ローンチには数々の困難を伴いますが、やり遂げた際の達成感は格別です。

クラウド録画サービスの開発・運営でのプロダクトマネージャー(WEB・モバイルアプリケーション)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜1000万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
より顧客業界の課題に寄り添って、新機能開発、新サービス開発を短いサイクルで推進していくため、PdMを募集しております!

<業務内容>
・事業企画
・PoC
・開発要件定義、優先順位策定
・プロジェクトマネージメント
・営業支援、販売

<業務の魅力>
様々な部署とコミュニケーションを取りながら、複数のプロジェクトをリードし、起案 商品化までを一貫して担当していただくことになるため、チームとして働くことのやりがいを強く感じられます。プロダクトローンチには数々の困難を伴いますが、やり遂げた際の達成感は格別です。

クラウド録画サービスの開発・運営での業務設計・改善担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜700万円 ご本人の経験・スキルを考慮の上決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
<概要>
事業拡大に伴い、顧客数の急激な増加に対応し、効率的かつ品質の高い業務オペレーションの設計を行っていただける方を募集します。
各業務を実施する実務グループとシステム開発担当グループとの間に取ってコミュニケーションをとり、各々への理解を深めながら業務フロー設計/システム要件定義等を推進していただきます。

<具体的な業務例>
以下の業務の関連部署と連携し、業務フロー設計、オペレーション改善などをお任せします。
 ・契約管理、受注・請求管理、売掛管理
 ・調達、商品管理、在庫管理
 ・工事/保守管理
 ・出荷管理
 ・カスタマーサポート
 ・外部委託先のマネジメント

<業務の魅力>
当社のカスタマーサービス/運用全体に関与し、すべての部署と連携してサービス/業務を運用していっていただく為、高いコミュニケーション能力と論理的な情報整理能力が求められます。その分大きなやりがいと達成感を感じられると同時に、多面的な知識を身に付けて自分自身の成長に繋げられる部署です。

【神奈川】大手電機メーカーグループでの車載充電器システム ソフトウェア設計

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・カーメーカー様向け車載充電器の制御ソフト設計
・製品を顧客へ提案・技術交渉を行いながら、コンセプトの定義から ソフト設計を担当
・車載充電器のソフト設計業務を通じて、他チーム(シスステム、電気チーム等)との連携、調整をして頂く事を期待
・これまでのご経験を活かしながら、SWのエキスパートとして 業務推進して頂く事を期待

●具体的な仕事内容
1.ソフト設計(AUTOSAR)
・車載充電器のAUTOSARソフト設計業務
・車載充電器ソフト要求の最適実現のための技術開発・設計仕様化
・カーOEMとの技術討議及び折衝
2.ソフト設計(制御)
・車載充電器のパワエレソフト設計業務(PFC、LLC、DCDC制御設計)
・車載充電器の制御特性の最適実現のための技術開発・設計
3.ソフト設計(マイコン)
・車載充電器のプラットフォームソフト設計業務(波形制御、CPU制御)
・車載充電器のパワエレ制御を実現するためのマイコン制御技術開発・設計
4.ソフト設計(BMS)
・車載充電器のバッテリ管理ソフト設計業務
・車載充電器のバッテリ管理の最適実現のための技術開発・設計仕様化
共通
・開発プロジェクト推進における設計部門間(ソフト内、システム、電気チーム等)との折衝、調整業務
・開発課題における技術ソリューションの提案と推進

●この仕事を通じて得られること
・社内の仲間やカーメーカー様を通じ、エンドユーザ様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。
・自己目標実現に向けたスキルが構築できます。
・部門を跨いだ業務を通じ、グローバルな視点・感性で業務推進するスキルを身につけることができます。

●職場の雰囲気
・開発・製造・販売のメンバーが同じ拠点にいるため、意思統一がしやすく、一丸となってお客様に向き合える風土があります。
・リモートワークにも対応し、リモートワーク下でもコミュニケーションしやすい環境が整っています。
・中堅・若手が活発な議論と本音のコミュニケーションができる雰囲気です。
・1on1の推進など上司と部下とのコミュニケーションも活発に実施しています。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・他部門への移籍や、カーメーカー様への出向の機会もあり、よりお客様に寄り添った仕事ができます。

インターネット銀行でのITマネジメント部

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
300万円〜720万円
ポジション
担当者〜プロジェクトリーダー候補
仕事内容
システム開発/インフラ/運用/サイバーセキュリティを束ねる部門として施策初期段階での役員クラス/経営企画部門等とのディスカッションや、IT本部内の各部との推進検討などのご担当をして頂きます。

【具体的には】
・社内のシステム全般に関する投資管理・システム統制・監査等のマネジメント業務
・親会社/グループ会社、監督省庁とのシステム統制窓口業務
各種システム監査対応。および、サイバーセキュリティに関する犯罪や攻撃についてのリスクマネジメントと対策の立案 等

※ご経験に応じ下記ポジションへアサインします。
【PM】IT部門の部門戦略に沿った施策立案、実行推進、マネジメント
【PL】システム統制における分析、企画立案、実行推進、PM補佐

再生可能エネルギー事業会社でのプロジェクトマネージャー Project Manager

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
マネージャー
仕事内容
≪仕事内容 ≫
発電所の建設プロジェクトにおけるマネジメントを行い、良質な発電所建設および円滑なプロジェクト実行を担います。

≪具体的には≫
・プロジェクト完遂のために必要な社内リソースおよび社外の関係者との調整
・プロジェクトの進捗管理、予算管理、スコープ管理
・プロジェクトスコープおよび目標の設定、プロジェクト関係者との調整、技術面での実現可能性の確保
・プロジェクト計画の作成
・プロジェクトのスコープ、スケジュール、コスト管理のための適切な検証、評価
・パフォーマンス測定
・適宜レポーティング、エスカレーションの実施
・顧客、プロジェクト関係者との関係管理
・プロジェクトにおけるリスクマネジメント
・第三者・ベンダーとの関係構築および維持
・プロジェクト必要書類全般の作成、管理

≪仕事の魅力≫
・大型案件に携わることが可能です
国内各地にある発電所の建設施工業務全体を管理・監督しますので、仕事の規模が大きくやりがいを感じていただけます。

・安定的な受注環境
世界2位の実績を持つ再生可能エネルギーEPC企業の技術力を活かし案件を受注できていることに加え、直近大手ガス会社から出資を受け、共同で案件に取り組んでおり安定的な受注環境が整っております。

・日本のエネルギー問題を解決することに貢献できます
日本国中に再生可能電力の発電所を増やしていくというやりがいのある仕事です。世界最大規模の再生可能エネルギーを利用した発電所を建設してきた企業との合弁会社のため、グローバルな人的交流とスキルの幅を広げることが可能です。

外資系コンサルティングファームでの上流SE/AWSクラウドエンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円 ※経験スキルにより応相談可
ポジション
担当者〜
仕事内容
【業務内容】
弊社が高い国内シェア率を誇るシステムの開発プロジェクトにて、下記業務をご担当頂ける方を募集しております。プロジェクトは持ち帰り形態のため、週3回のリモートワークを活用したハイブリッド勤務制で働きやすい環境の中業務を遂行いただきます。


【1.上流SE】
・クライアントの製品要求仕様、マーケティングニーズなどをヒアリングによって把握し、クライアントとコミュニケーションを取りながら要件を満たす機能要件を定義・設計し、機能要求仕様書、UI仕様書などの要件定義書を作成していただきます。

【2.AWSクラウドエンジニア】
・AWS環境構築
・クラウド環境の運用保守支援
・開発内容に応じたクラウドソリューションの選択
・Webサービスの開発(Python、JavaScript)
・インフラ設計・構築・テスト・運用設計
・システム全体の監視、障害対応

【やりがい】
各業界を牽引する大手企業様とのIT開発プロジェクトに携わることができます。プロジェクトの大半がプライム契約案件となります。
クライアントとの長期的な取引関係を通じて多くのナレッジが弊社内に蓄積されており、弊社メンバーから着実なナレッジ・トランスファーを行うことができますので、新たにプロジェクトに参画していただく際にも、安心かつスムーズに業務に従事いただける環境が構築されています。

また、担当して頂くクライアントの業界専門知識の習得やAI・IoT開発、DevOps開発など、チャレンジングな案件も多く実施・奨励されており、技術的・業務的な好奇心や新しいことへ興味関心を満たしながら、日々の業務に取り組んでいただけるはずです。

なお、中国語スキルをお持ちの方は、日本国内の支援だけではなく、中国オフショア開発チームとの連携などを活用したグローバル開発で、様々な知見と文化にふれることも可能なプロジェクトです。

【キャリアパス】
弊社では、大きく分けて、プロジェクト・アカウントマネジメント系のキャリアパスと、技術専門職系のキャリアパスの2つが用意されています。
プロジェクト・アカウントマネジメントのキャリアパスでは、プロジェクト・マネージャーから、シニア・プロジェクト・マネージャー、アカウント・マネージャーを経て、事業部門の全体責任を持つ事業部長に至るキャリアが定義されています。
一方で、技術専門職のキャリアパスは、上流設計エンジニアから、特定の業界や技術に専門性を持つシニア上流設計エンジニア、エキスパートに至るキャリアが定義されています。

外資系コンサルティングファームでのSr PM/PMO/上流SE/JavaSE・BSE

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円 ※経験スキルにより応相談可
ポジション
担当者〜
仕事内容
各種大手製造業クライアント向けのシステム開発プロジェクトにて、プロジェクト・マネージャー、PMO支援、要件定義などの上流工程、製造をご担当いただく方を募集しております。
またオフショア部隊と連携したブリッジ業務もお任せいたします。

【1.シニアプロジェクトマネージャー】
お客様とコミュニケーションを取りながら、弊社プロジェクトチームの責任者として、複数プロジェクトの進捗管理、品質管理、課題・リスク管理、変更管理、コスト管理を行い、プロジェクトをリードしていただきます。また一部要件定義にも携わっていただきます。

【2.PMO】
クライアントにおけるプロジェクト全体のWBS管理、課題管理を支援し、各チーム間で整合性のある作業計画の調整などをご担当いただきます。

【3.上流SE】
クライアントの製品要求仕様、マーケティングニーズなどをヒアリングによって把握し、クライアントとコミュニケーションを取りながら要件を満たす機能要件を定義・設計し、機能要求仕様書、UI仕様書などの要件定義書を作成していただきます。

【4.JavaSE・BSE】
製造業界を中心としたお客様の様々なシステム開発に携わっていただきます。
Javaを利用し、要件定義・設計・製造・リバースエンジニアリングなどオフショア部隊と連携しながら
システム開発における上流工程から下流工程までのすべての経験ができます。

本ポジションのアサイン例として、現在、以下のようなプロジェクトが進行しています。
・大手医療機器メーカー様向け 主力医療機器製品設計・開発プロジェクト
・医療ソリューション・プロバイダー様向け 電子カルテプロジェクト
・医療AIソリューション・プロバイダー様向け AI製品開発プロジェクト
・大手製造業の社内システム刷新プロジェクト
・大手製造業の工場DX推進プロジェクト
・某通信会社の新規サービス開発プロジェクト

【やりがい】
弊社の最大手クライアントの一つである医療機器メーカー様とは、長期的なお取引関係を通じて、上流要件定義、PMO支援を含め、製品開発に関わる一連の業務を一気通貫で支援させていただいています。また、その他多くの製造業クライアント向けのプライム契約案件も多数稼働しています。
長期的な取引関係を通じて多くのナレッジが弊社内に蓄積されており、弊社メンバーから着実なナレッジ・トランスファーを行うことができますので、新たにプロジェクトに参画していただく際にも、安心かつスムーズに業務に従事いただける環境が構築されています。

また、医療業界に関する法規制などの専門知識の習得や、独自のプロトコル通信、AI開発、DevOps開発など、チャレンジングな案件も多く実施・奨励されており、技術的・業務的な好奇心や新しいことへ興味関心を満たしながら、日々の業務に取り組んでいただけるはずです。

なお、中国語、英語などの言語能力をお持ちの方は、日本国内の支援だけではなく、中国オフショア開発チーム、欧米などのマーケティングチームとの連携などを活用したグローバル開発で、様々の知見と文化にふれることも可能なプロジェクトです。

【キャリアパス】
弊社では、大きく分けて、プロジェクト・アカウントマネジメント系のキャリアパスと、技術専門職系のキャリアパスの2つが用意されています。
プロジェクト・アカウントマネジメントのキャリアパスでは、プロジェクト・マネージャーから、シニア・プロジェクト・マネージャー、アカウント・マネージャーを経て、事業部門の全体責任を持つ事業部長に至るキャリアが定義されています。
一方で、技術専門職のキャリアパスは、上流設計エンジニアから、特定の業界や技術に専門性を持つシニア上流設計エンジニア、エキスパートに至るキャリアが定義されています。

ICTコンサルティング企業でのライン部門におけるエンジニア(現行運用チーム)※チームリーダー候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜720万円
ポジション
主事
仕事内容
職務形態:ライン部門におけるエンジニア

対象顧客業界:建設業界

詳細:
お客様先に常駐している現行運用チームに参画し、数カ月運用メンバとして業務理解や作業習得を進めていきます。
その後、習得状況によりチームリーダーとして全体管理業務等を遂行してもらい、運用安定化や業務拡大に向け、取り組んでもらうことを期待します。

【神奈川】ICTコンサルティング企業でのライン部門におけるエンジニア(ヘルプデスクチーム)※チームリーダー候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜720万円
ポジション
主事
仕事内容
職務形態:ライン部門におけるエンジニア

対象顧客業界:特定業界はなし

詳細:
ヘルプデスクチームに参画し、数カ月メンバとして業務理解や作業習得を進めていきます。
その後、習得状況によりチームリーダーとして、管理業務や新規受入を遂行してもらい、業務拡大に向け、取り組んでもらうことを期待します。

大手シンクタンクのシステムリスク管理

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
システムリスク管理に関する以下の業務を行う。
◆開発案件のプロジェクト審査
・当社のシステム開発部署が立案するプロジェクト計画や、リリース・納品時の状況を審査部門として評価。改善事項の提示と最終確認
◆システム障害分析
・発生障害、インシデント等からの傾向分析
◆システムリスク評価
・当社システムに対するリスクアセスメント業務の企画、推進

大手シンクタンクの社内システム企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
社内システムにおける新規サービス導入や維持・更改に関する企画立案をシステム構築部門や運用部門と連携の上、推進して頂ける方を募集します。

・社内の安定したネットワーク環境や社外とのセキュアなネットワーク環境(VPNや端末管理)の企画推進。
・ERPパッケージを含めた社内の基幹システムや周辺システムの企画立案、構築運用支援
・社内イントラへの新規ITサービス導入や維持管理におけるの企画立案、構築・運用支援
・非対面におけるペーパーレス化や事務効率化等における社内システム導入検討

【滋賀/大阪】大手電機メーカーグループでの環境・エネルギーサービス事業開発におけるソフトウェア開発

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・工場・スマートシティなどお客様にクリーンなエネルギー(電気・熱)を提供するためには、各設備の発電とお客様の需要をマッチングさえるエネルギーマネジメントシステムが必要となります。
・主な担当業務は、そのエネルギーマネジメントシステム(Cloud、アプリ)の開発におけるマネジメントとなります。
・ビジネス企画チームと連携し、システム要件定義(機能・非機能要件定義)、システムテスト設計を行い、開発パートナーへの指示・成果物評価から改善の一連の開発プロセスをマネジメントします。
・当センターが手掛けるビジネスは、2030年〜2050年と長期スパンでの成長分野であり、そこに向けてのロードマップ策定、その実現に向けた研究部門との連携も担っていただきます。

●具体的な仕事内容

・現在開発を進めている3つの電池(水素燃料電池、太陽電池、蓄電池)を活用したエネルギーマネジメントシステムの開発マネジメントのサブリーダをお任せします。
・開発マネージャーと共に、QCDを確保した開発プロセスの推進を行います。全体日程管理、要件定義・成果物管理、委託先管理、社内プロセス品質対応(DRなど)を行います。
・複数社いる委託会社、社内研究部門・事業部開発部門との折衝・調整と多岐にわたる人員と関わっていただきます。
・また、自社工場をターゲットに大型発電プラントを使った本システムの実証を5月よりスタートしております。この実証フィールドで得られるデータから、システムのアップデート・改善を行っていきます。
・ソフトウェア開発のご経験に限らず、商品・サービスの開発ご経験、QMSに通じた方であれば、プロジェクトマネジメントのスキルを伸ばすこともできます。

●この仕事を通じて得られること

・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。
・成長リーダ事業にポジションにつき、投資家の声・社内経営者の声を直接聞く機会も多く、経営に近いマネジメントの実感も得ることができます。
・ソフトウェア開発に留まらないエッジコンピューティング(H/W)のマネジメントにより、広範囲なテクニカルスキルの知見を得ることができます。
・お客様、ビジネスパートナー様は海外(欧州・中国)含めた対応により、国内だけでは得られないグローバルな開発を体験できます。

●職場の雰囲気

・5月に新設された当センターは、研究門、事業部門と多様な人材の集まりです。ベテラン層(40,50代)から、キャリア採用(20,30代)が役職関係なく意見交換しながら事業開発を行っております。
・配属予定の室は、40代中心の男女、当社内での多岐に渡る部門経験を経て集まった8名程度のメンバーで、且つエネルギー業界未経験のメンバーで、業界調査・議論・相談を繰り返しながら業務を進めてます。
・多拠点という距離を感じさせないリモート業務、在宅ワークにて、フットワーク軽く、スピード感を持って業務を進めてます。

●キャリアパス

・初期配属に留まらず、センター内にて、技術開発以外の経験を通じ、総合的なスキル(企画・コンサル・セールスエンジニアなど)を得れる準備をしております。
・例えば、事業部門でのより前線化した商品開発、研究部門でのAI開発、自ら新テーマを立案し事業推進者へのポジションチェンジなどの経験を積むことも可能です。
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