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UI・UXデザインの求人一覧

142

全142件 1-50件目を表示中
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おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション
担当者
仕事内容
・User interface writing
・UX research
・Experience design support
・UI design
・Prototyping
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:700万円 〜1,000万円)
ポジション
副課長
仕事内容
この部署では、移動を軸としたさまざまなサービスを連携した新たなサービス開発およびプラットフォーム開発をアジャイルで行っております。これらのデザイナーを担当していただきます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜 ※実際の年収は、経験・スキルを考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。
ポジション
リーダー候補
仕事内容
配属先予定組織は、当社の金融事業全体の企画・推進する部署です。
その中で、お任せする業務は、改めて「デジタル」と「金融」との在り方を考え、既存のサービスや戦略を超えてゼロベースで、新サービスの検討をして頂く企画・推進業務です。

<具体的には>
当社が有するお客さまの行動データ、当社の金融以外の事業を含めた複数のアセット(リアルチャネル、ウェブチャネル、デジタルサービス等)を活用し、改めて金融サービスとどのように結びつけ、どんなサービスが提供出来るかをゼロベースでご検討頂きます。
推進フェーズでは、社内及び社外の各種パートナー企業などのステークホルダーと協議や調整を行います。
お客さまに喜んで頂けるスマートな金融サービスの企画とその実現をリード頂くことを期待しています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜マネジャー
仕事内容
【業務内容】
スクラムチームのメンバーとしてプロダクトオーナーやエンジニアと協業をしていただきながら、toCおよびtoBのプロダクトの改善や新規機能提案を行っていただきます。

また、プロダクト開発だけにとどまらず、業務フローの改善やデザインシステムの改善や構築など幅広い業務にも関わることが可能です。

表層のデザインだけでなく、企画の段階から事業リーダーやプロダクトオーナー、エンジニアと一緒にサービスを作り、成長させるために、ユーザーの代弁者として事業とユーザーの橋渡し役を担っていただきます。


以下のことを担っていただきます。

・情報設計
・UI デザイン
・学習体験の設計
・要件・要求の情報整理、視覚化
・デザインシステム構築
・ステークホルダーとのコミュニケーション
・ユーザー調査(UXリサーチャーが在籍しています)

●使用ツール
・Figma
・Miro
・Slack
・Jira

【魅力】
教育サービスは、人に行動変容を促し、社会を変えていく事業です。社会貢献性の高い教育事業のプロダクトに、デザインの観点で「社会人の学び方改革」に関わることができる仕事です。
様々な事業を経験してきたメンバーと共に、教育事業のデジタルシフトにも挑戦することができます。
グローバル展開を目指すサービスに携わることができます。
ビジネスと開発が身近な環境でデザインに携わることができます。
ユーザーコミュニティを活かしユーザーをより身近に感じながらデザインに携わることが可能です。

●働き方
フルリモートワーク可能
フルフレックス制度(コアタイムなし)
実働 7.5 時間/日
平均残業時間実績値:15 時間/月
フリーアドレス
カフェスペースでのドリンク無料
休日の社外セミナー参加時の振休取得可
経費での書籍購入
副業可
時短勤務制度あり
MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ(フルリモート勤務へのディスプレイの貸し出しは行っておりません)
自由と自己責任を HR ポリシーとして掲げ、 会社は自己実現の場と考えています。
従って実績のみで役割を定義せず、対話しながら目標設定します。その実現のために外部の研修やカンファレンスに行きたい場合は自己啓発支援制度(半額)や業務研修制度(全額)を使えます。
その他、当社経営大学院への通学支援制度、海外留学制度等、挑戦をしたい方が働きやすい職場です。
自由と自己責任を HR ポリシーとして掲げ、 会社は自己実現の場と考えています。

従って実績のみで役割を定義せず、対話しながら目標設定します。その実現のために外部の研修やカンファレンスに行きたい場合は自己啓発支援制度(半額)や業務研修制度(全額)を使えます。

その他、当社経営大学院への通学支援制度、海外留学制度等、挑戦をしたい方が働きやすい職場です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。(年収400万円〜860万円程度)
ポジション
主任クラス
仕事内容
<業務概要>
アジャイル(スクラム)開発手法を い、弊社グループ会社の新規サービスを開発する部署にて、UX/UIデザイナーとして参画いただきます

<業務詳細>
・弊社グループのマス向け、法人向けサービスの企画/開発を
実施していきます。
◆今後の展望について
・新生部署として立ち上がるポジションですが、2021年度末には
100名規模のプロジェクトとなる見込みです。
◆参画イメージ
・UI(画面構築的な業務経験)メインだった方でも
活躍いただけるフィールドをご用意しております。
ご経験に応じて、UI〜UXまで携わっていただけるポジションです。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ビジネスニーズとユーザーニーズ、技術的制限を理解した上で、デザイントレンドを意識したデジタルプロダクトのUIデザインを行う

当社では、UXデザイン・UIデザイン、開発・運用までEnd to Endでサービスを提供します。
親会社のデザイナーの役割として、主にクライアント折衝および全体プロジェクト管理およびCXUXデザインのワークショップ等、上流パートを担当します。一方当社のデザイナーは、より現場のデザインをご担当いただきます。
※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。

●使用ソフトウエア
Adobe CC (XD, Illustrator, Photoshop)
Sketch, Figma
Microsoft Office (Excel、Word、PowerPoint)
Invision、Zeplin
Google Tag Manager, Google Analytics、Adobe Marketing Cloud
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
BtoCの自社サービスおよびBtoBtoCとしてのクライアントワークにおけるコンサルティング業務・事業計画策定・サービス企画・要件定義・ユーザー体験(UI/UX)設計・その他ディレクション業務全般など、課題の定義から解決策の立案/実装まで幅広い業務を裁量を持ってお任せいたします。

●クライアントの課題を解決するソリューションの企画/提案
・クライアントの課題整理および解決に向けたビジネス要件や業務要件整理、事業計画の策定
 - 証券システム基盤BaaSや保険基盤システムInspireを用いた個人向けフロントサービスの企画/設計
 - 投資をしたことがないユーザーへ必要性を喚起し興味を持たせるサービスの企画/設計
 - 個人向け投信/株式積立サービスやロボアドなど投資を始め易くするサービスの企画/設計
 - 金融情報サービスの企画/設計
 - PFMや資産選択ナビゲーション等の周辺サービス開発

●金融を""サービス""として再発明するユーザー体験(UI/UX)を備えた個人向けサービスの企画/設計
・環境や市場の調査を踏まえたターゲットやペルソナの定義およびカスタマージャーニーの整理
・ターゲットの興味や課題を考慮したサービスの企画/設計
・ユーザビリティの高いUIを実現するためのアプリやWEBの情報設計/ワイヤーフレーム制作/デザイナーとの連携
 - SNSやゲーミフィケーションの活用

当社のグループ会社が運営するサービスや、銀行/保険/証券といった各金融領域に対応して、金融を""サービス""として再発明することで課題を解決していく、裁量ややりがいの大きい業務です。
これまでの金融にはない新しいユーザー体験を備えた革新的な金融サービスを、共に生み出していきましょう!
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【担当業務】

募集組織は「Create and Boost Business with Technology」をミッションに、グループ全体に先駆けた高度なエンジニアリングと新規事業創出を担う組織です。

その組織内に、2021年4月よりUI/UXデザインをメインとしたデザインチームを立ち上げました。
今回、デザインチーム立ち上げ期のキーメンバとして、周囲のデザイナーおよびエンジニア、事業オーナーと共にUX/UIデザイナーとして活躍いただくポジションを募集します。


対象となるプロダクト・サービスは、当社が担う顧客サービス・自社サービス、新規事業ビジネスなど 様々です。
特定サービス/特定業種のプロダクトだけではなく、多岐にわたるサービス・プロダクトに関わる点が特徴です。

多岐にわたるサービス・プロダクトを扱いますので、ご自身がこれまで培われたデザインの得意領域をベースに即戦力として活躍いただくことを期待するとともに、
キャリアパスを見据えて活躍のフィールドも広げていただくことが可能なポジションです。

同組織は、プロジェクトで培われた新規事業開発・エンジニアリングのノウハウを積極的に社内外にオープンにすることで、
オープンイノベーションを目指す活動を積極的に推進している組織です。
単一プロジェクトへの貢献だけでなく、社内・グループ・業界への貢献にも繋がる活動に携わっていただく点に魅力を感じていただける方には、高い達成感を感じていただけると思います。

【キャリアパス】

1年後:
Web・モバイルアプリケーションのUI/UXデザインをメンバとして経験。
新規/既存関わらず、さまざまな事業領域の複数のシステム・サービスを横断的に経験いただきます。

5年後:
ご本人のキャリア志向性に合わせて、フレキシブルにキャリア形成いただけます。
 ex) 特定事業領域のUI/UXデザインに特化したスペシャリスト
    幅広い事業のUIデザインに特化したスペシャリスト
    デザイナーを従えて、様々な案件をリードしていくリーダ/マネージャーポジション

●担当業務の特徴、魅力、市場における強み

・企業規模の大きいSIerにいながら、自社展開する新規ビジネスを間近で感じて、デザイン業務を行うことが出来ます。
・様々なビジネスに接することができ、それらに適したデザインを自分たちで考え実現できます。同じ組織内にエンジニアが所属していますので、サービス・プロダクトをノンストップで構築していくことができます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1,200万円前後 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。
ポジション
応相談
仕事内容
・情報セキュリティマネジメントに関する事業計画・中期計画の立案、課題管理と抜本的対策を見据えた企画立案。
・セキュリティポリシー及びガイドライン、手引書等の作成と導入
・ITセキュリティ,委託先、クラウドサービス、データセンター、物理セキュリティ,会社合併(Post-Merger Integration)など、情報セキュリティ全般に関するリスク評価と対策立案。企業リスクとのアラインメント。
・当社グループ(日本地域)を対象としたISO/IEC27001(ISMS)定期更新に伴う、監査準備(情報資産棚卸、リスク評価など)と内部監査・外部監査への対応
・階層別セキュリティ教育の企画と実行、従業員に対する啓発の実施
・情報セキュリティインシデントのハンドリング、分析と再発防止策の徹底、定期的なセキュリティインシデント訓練、標的型メール訓練等の実施
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・オンプレミス環境やプライベートクラウド環境をクラウドソリューション(Azure、AWSなど)へ移行するための、プロジェクトマネジメント及びPMサポート(PMO) 業務
(プロジェクト計画、管理、顧客及びメンバーとのコミュニケーションなど)
・システム導入プロジェクトのベンダー管理(進捗、品質チェックなど)
※本職務においては、クラウド構築経験を必須とは致しません。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当行の個人向けアプリ・法人向けポータルのUI/UX向上を目的としたアクセス解析などから、サービス
・デザインの設計およびディレクションを担当いただきます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフ
仕事内容
・物流関連事業における内部監査業務

当部ではフラットなチーム編成のもと、監査インチャージも含めて、各プロジェクトの監査・評価業務を遂行しています。日々オフィスやオンラインにてコミュニケーションをとり、検討や相談を重ねて、監査手続きを進めています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜1,440万円程度
ポジション
担当者
仕事内容
当社が運営する求人検索エンジン事業のWebサービスならびにスマートフォンアプリにおける、ユーザーの体験設計や、UIデザインなどをお任せいたします。

担当領域は、当社サービスを通してお仕事を探す求職者の方々が使うサービスやSEO関連システム全般です。
求職者の方々が日々どのような使い方をするか、どのような機能があればより良い体験ができるかなど、実際に使うユーザーのリサーチからUX設計/UI作成と、機能改善の提案 実装まで、プロダクトマネージャーやエンジニアとともにワンストップでプロダクト開発に携わることができます。

●業務一例
・機能改善立案 / 及びUI改善
・新機能の仕様検討(ワイヤー作成) / UI作成
・ユーザーリサーチ など

●仕事のやりがい・魅力
サービスのUX設計から、UI作成、実装まで一貫して担当することができます。
企画立案や、機能や体験設計などデザイナーからも積極的に提案できる環境にあります。
コツコツとUI作成の作業するよりも、議論や検討する時間の方が多いかもしれません。
toC向けサービスで企画提案から開発に携わりたい、UIデザインだけでなくUX設計の実績を積みたい、スキルを磨きたいという方と一緒に、サービス成長を目指したいと考えています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜 1,000万円
ポジション
担当者
仕事内容
UIの設計、ビジュアルデザインをお任せいたします。
ご経験に応じてサービス開発の根幹となる企画構想段階から関与頂くことも可能です。

【具体的には】当社とお付き合いがあるさまざまなサービスのUIデザイン、プロトタイプ制作などをお任せします。

【魅力】ユーザビリティに訴求できるようなUIデザインが可能。
調査・分析、ワークショップから関与するため最適な提案・サービス設計が可能です。将来的にはデザインコンセプトの策定などUXデザイナー、サービスデザイナーとしてキャリアアップ頂くことも可能です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
UXデザインを担う専門のチームの一員として、ライフデザインサービス(決済、EC、エンターテインメント等)において、サービスデザインプロセスの実行と、成功事例を創出・発信していくまでの一連の活動・ディレクションを担って頂きます。

<具体的には>
各種サービスの企画およびサービス横断的な施策に携わって頂きます。
サービス/戦略/開発部門等と連携しながら、ユーザー調査、コンセプトから体験設計、施策・改善提案、プロトタイピング、ヒューリスティック評価、サービスグロース等の実行・ディレクションをお任せします。
入社後は経験のある領域(プロセス)から始めて頂き、入社後半年から1年後には領域の拡大、異なる分野の案件へのチャレンジ、組織へのUXデザイン浸透などにも携わって頂きます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
単に見栄えのよい画面をつくるのではなく、エンジニアやカスタマーサポート、そしてユーザーやクライアントと共に、理想とするUXの実現に向けた課題解決に取り組みます。

●仕事詳細:
以下のようなプロジェクトのメンバーとして、UX/UIデザインを推進していただいたり、ペアアサインによりデザイナーを育成いただく場合もあります。
・グループ企業のSIプロジェクトの要件定義〜開発フェーズにおけるUX/UIデザイン
・新規プロダクト事業創出プロジェクトの価値検証フェーズにおけるUX/UIデザイン
・自社プロダクトのサービスデザイン、UX/UIデザイン

●ポジションの魅力・やりがい:
・「納品して終了」ではなく、プロジェクトの発展やプロダクトをグロースさせるために中長期に渡って携わることができます。
・「自身の強み」は必要ですが、ごく一部のデザイン業務をにとどまることなく、デザイナーとして様々な経験をしていただけます。

●今後のキャリアパス:
HCDプロセスや各種手法を使って、デザインでプロジェクトをリードいただいたり、自らがプロダクトオーナーとして新規プロダクトを生み出すこともできます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
自社サービス(主に暗号資産取引サービス)のWeb、スマホアプリに関するUXデザイン及びIA/UIデザインのディレクションをお任せします。

【入社してまずお任せしたいこと】
・IA/UIデザインの設計とディレクション
・ユーザー体験の設計やユーザーリサーチの設計と実施
・デザインアウトプットの品質管理

【将来的にお任せしたいこと】
・自社サービスのデザインプロセス全体の設計
・自社サービスのプロジェクトマネジメント
・新規サービスの開発におけるデザインマネジメント

【主な使用ツール】
Sketch
Figma
Miro
JIRA、Confluence
Slack

【できること/魅力】
・膨大なユーザーを対象とする販売所/取引所、NFTなどをはじめとする暗号資産関連のサービスのUI/UXデザイン業務をUXの上流から、UIデザインのフィニッシュまでの作業を一気通貫に経験できます。
・データアナリスト/UXリサーチャー、カスタマーサポートなどとの協業の中で定量/定性の顧客データに触れながらプロダクト改善のPDCA作業に携わることができます。
・20 30代のメンバーを中心としたチームの中で上下関係を感じさせない風通しの良い職場です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜700万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
リーダー候補
仕事内容
今回の募集は、執行役員チーフ・ダイレクト・ストラテジー・オフィサー直下の開発運用(DevOps)チームにおいて、事業発展の中核メンバーとなるUXエンジニアを募集します。

受託的な開発・運用業務でなく、デザインとテクノロジーのチカラでビジネスをドライブしていけるマインドの方を探しています。

【業務内容】
1. リーダー候補(当初はメンバーから)として、開発運用チーム内でのタスクの調整・管理
2. ブランドとセールスコミュニケーションを両立するサイト制作・運用(主にUI/UX領域)
3. 販売数字とユーザ行動を分析した上でのコンバージョン改善の提案・実行
4. LP、バナー制作
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円※経験・スキルを考慮し、当社規定により支給
ポジション
担当者〜マネージャー候補
仕事内容
●全国の小中高生に対して、生徒の個別理解状況に合わせたオンラインでの学習・指導サービスを企画立案・開発する開発するお仕事です。
●オンライン学習・指導における企画、UI設計、基盤の開発(ASPサービスとの連携など)、インターネット(ライブ)配信プランニング(受講導線の設計など)・運用マネジメントを担っていただきます。お任せする具体的な業務内容については、ご経験とご志向に応じて、入社後に決定いたします。
●社内では当社学習サービスの講座企画担当や開発チーム、社外ではASPサービス提供会社様や配信授業の運用委託先会社様と連携を綿密にとりながら、安定的にオンライン授業を配信するための基盤設計や運用構築を担っていただきます。
●オンライン学習・授業はお客様からのニーズや期待も高く、今後新規サービスの拡充も予定されています。これまでの当社のノウハウや全国の会員様からの声をもとにしながら、新たなオンライン学習の開発を推進・リードしていきたいという方のご応募をお待ちしています。

●求める人物像や資質
●当社の理念に共感し、教育事業へ情熱を持って業務に取り組いただける方
●世のデジタルのトレンドへのアンテナを張り、教育領域や当社プロダクトの特性も鑑みつつ、小中高の生徒・児童に寄り添い、柔軟な発想で新たなユーザー体験・価値提供を考えていただける方
●社内開発チームやその他連携部署/社外のあらゆるステークホルダーと丁寧なコミュニケーションをとりながら、最後まで具体のアウトプットにこだわりを持って企画・開発を推進いただける方
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
プロダクトデザインリードとして、当社が運営する転職サービスサイトの体験設計/情報設計からUI/UX設計までをおまかせします。
当社のデザイナーは、表面上のUIをデザインするだけではなく、社内のPdM/PO/セールス責任者と一緒に企画立案から携わり、プロジェクトメンバーと一緒により効果的なUI/UXを提案します。
今回は当社の大黒柱の転職サービスのtoB向けのリアーキを控える中で、PdMと一緒にあるべき姿から描いていただき、意思決定までお任せしたいと考えております。

【具体的には】
・リアーキにおける体験設計/情報設計
・サービスの機能要件の見直し
・ユーザーリサーチ
・業務フロー整備
・プロダクトのデザインリード
・経営への説明、調整
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
アプリのUI/UX設計、ウェブサイト・企画のデザインを作り上げていくポジションです。

アプリやウェブサイト設計、画面の構成からグラフィックまで、デザイナーの観点で多様化する要素を統合し、クリエイティブ制作をリードしていただきます。

ユーザーが何を求めているのか?どんなコンテンツが今後必要なのか?など、これまでの当グループのイメージにとらわれることなく、新しい可能性を考え、作り上げていってください。

・スマートフォンアプリの新サービス及び新機能に関するUI/UX設計、デザインの作成、インタラクションデザイン
・スマートフォンアプリのアートディレクション、品質管理
・デザインシステムの構築と運用
・WEBページやバナーのデザイン作成
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
プロジェクトマネージャー
仕事内容
グループのサービス・プロダクトのユーザー体験向上のため、下記のようなプロジェクトに従事いただきます。

・ユーザー・ビジネス双方のゴールを満たすユーザー体験戦略・コンセプトの立案
例)自社大規模イベントの体験価値の言語化・可視化と各タッチポイントの要件定義やサイト・アプリのプロトタイピング
例)個別事業のブランドビジョンの定義やデザインコンセプト/指針の策定

・定量定性のリサーチやデータに基づくインサイト・課題・機会領域の発見
例)ブランド向上/毀損につながるタッチポイントの発見のための定性定量リサーチ
例)行動データと意識データ掛け合わせの分析による課題領域や経済性の検証

・グループ注力事業・新規事業のビジネスローンチ支援
例)モバイル事業のカスタマージャーニーや各タッチポイントのデザイン、検証、改善支援

・グループのユーザー体験向上の施策・ソリューション・の企画、PoC推進、全社展開
例)キャンペーンやフォーム等グループ共通UIの企画・プロトタイプ作成・検証・全社展開

・社内デザイナー/マーケター・事業担当者/マネジメント向け、トレーニング・ワークショップの開催
例)各事業向けコンセプトづくりのWSの開催
例)各事業向けユーザーリサーチ・ユーザビリティテスト研修の開催
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
530万円 〜 810万円 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します
ポジション
担当者〜
仕事内容
●業界最大級の介護・福祉特化型の求人サイトのサービス全体のUI、UX設計を担っていただきます。
・PdM・PMMと伴走しながら、サービス全体の体験向上を推進していただきます。
・求職者サイドのWebサイトの改善だけでなく、管理画面側のプロダクト改善も担当して頂きます。

<補足>
・ディレクションに関しては一部求めるものの、基本的に事業⇔開発 とのやり取りはPMM・PdMで担保するため、メインの業務は、リサーチ、デザイン戦略の策定、IA情報設計、デザイン、実装 となります。
・募集背景の通り、戦略理解が重要事項となるため、事業構造理解や、要件定義を主体的に行っていただくことを期待します。
・その後の規模拡大を踏まえ、採用活動、マネジメントにも期待します。

<仕事のやりがい・キャリアパス>
・toC・toBいずれものデザインをともに担当できます。
・エンジニアやマーケティングと伴走しながらとなるため、事業・サービスのグロースフェーズに携われます。
・事業フェーズとして、toC・toBともに介護領域ではNo.1になる局面のため、規模の大きいプロジェクトに携われます。
・メンバーや業務委託の方の採用・マネジメントにも携われます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
グループのサービス・プロダクトのユーザー体験向上のため、下記のようなプロジェクトに従事いただきます。

・グループの全サービスを対象とした、定性定量のリサーチやデータに基づくインサイト・課題・機会領域の発見
例)ブランド向上/毀損につながるタッチポイントの発見のための定性定量リサーチ

・社内デザイナー/マーケター・事業担当者/マネジメント向け、トレーニングの開催
例)各事業向けユーザーリサーチ・ユーザビリティテスト研修の開催
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
サービスと事業領域の多角化に際し、様々なフェーズのプロダクトがある中で、仕様や要求にしばられない「攻めの品質保証」が出来るQAエンジニアを募集します。

QAにおける「攻め」とは?

1. 要求/情報設計/UI/デザインの改善を提案できること
2. テストしやすいコード設計や自動化について、エンジニアに提案できること(自動化の実装までできるとベター)
3. 常に新しい情報をキャッチアップし(OSのアップデートや最新のUIの考え方、ツールなど)、社内に還元すること

弊社のQAチームの核として、デザインレビューから実際の受け入れテストまで様々な領域で活躍いただけます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収:400万円〜600万円程度
ポジション
担当者〜
仕事内容
今後の事業拡大に向けて体験デザインからUIのデザインを担うデザイナーを募集しております。

大きなテーマに真正面から向き合い、プロダクトマネージャーと共に、課題のキャッチアップから要件定義、デザインまで一貫して携わっていただけます。
言われたことをカタチにするのではなく、他のメンバーと話しながら何をデザインするのかを考えるところから一緒に取り組んでみませんか?

<業務内容>
・Web、アプリのUI/UXデザイン
・紙媒体のデザイン
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・スキルに応じて当社規定により決定(想定年収:480万円〜700万円)
ポジション
担当者
仕事内容
クライアント企業である大手自動車メーカーやTier1企業、関連サプライヤー、各メーカー様をはじめ、利用時品質の向上を目的としたクライアントワーク案件のソフトウェアのUIデザインやメーター・ナビゲーションなどHMIデザイン、自社ソフトウェアのUIデザイン全般をお任せします。

【具体的な仕事内容】
●メーター・ナビゲーションなどHMIデザイン全般
●デザインコンサルティングからソフトウェア開発までの受注案件(クライアントワーク)のソフトウェアのUIデザイン全般
●自社ソフトウェアのUIデザイン全般

大手自動車メーカーや関連サプライヤーと協業して超上流であるコンセプト開発の段階から参加し、未来型自動車のHMIデザインや自社ソフトウェアのUIデザイン全般を行っていただきます。
週数回、お客様先へ訪問し、デザイナー独自の視点を活かし、積極的な発言が可能です。

☆プロジェクト制を導入
一つひとつのプロジェクトに、すべてチーム単位で取り組んでいます。 規模にもよりますが、
人数は2〜3名から数十人規模まで。基本的には1人ひとつのプロジェクトを3〜6カ月担当します。
個人の希望やキャリア形成を重視したプロジェクトアサインをしています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・スキルに応じて当社規定により決定(想定年収:340〜450万円)
ポジション
担当者
仕事内容
クライアント企業である大手自動車メーカーやTier1企業、関連サプライヤー、各メーカー様をはじめ、利用時品質の向上を目的としたクライアントワーク案件のソフトウェアのUIデザインやメーター・ナビゲーションなどHMIデザイン、自社ソフトウェアのUIデザイン全般をお任せします。

【具体的な仕事内容】
●メーター・ナビゲーションなどHMIデザイン全般
●デザインコンサルティングからソフトウェア開発までの受注案件(クライアントワーク)のソフトウェアのUIデザイン全般
●自社ソフトウェアのUIデザイン全般

大手自動車メーカーや関連サプライヤーと協業して超上流であるコンセプト開発の段階から参加し、未来型自動車のHMIデザインや自社ソフトウェアのUIデザイン全般を行っていただきます。週数回、お客様先へ訪問し、デザイナー独自の視点を活かし、積極的な発言が可能です。

☆プロジェクト制を導入
一つひとつのプロジェクトに、すべてチーム単位で取り組んでいます。 規模にもよりますが、
人数は2〜3名から数十人規模まで。基本的には1人ひとつのプロジェクトを3〜6カ月担当します。
個人の希望やキャリア形成を重視したプロジェクトアサインをしています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ディレクター
仕事内容
エコシステム関連プロダクトやサービスの企画・設計・制作・効果検証と改善をリードして頂きます。

●Webディレクション
・Webサイト立上げ・リニューアルに関する全体的なプロジェクト管理、社内調整、目標設定と予実管理
・プロジェクトの企画戦略・要件定義、設計、制作ディレクション、検品
・各種マニュアルの整備、作成と移管 ・リリース後のアクセス解析による効果測定、改善提案と仕組み化
・特に実装フェーズでのご経験のあられる方を募集しておりますので、開発側とのコミュニケーションなどのご経験があられる方は歓迎致します。

●UI/UX
・ペルソナ設計、ユーザー調査をベースとしたシナリオ設計とユーザニーズの抽出
・UCDに基づく情報設計(サイト構造、画面遷移、インタラクション、ナビゲーション、画面構成)
・ユーザテストによる課題抽出、検証
・ユーザビリティ評価
・スマートフォン、タブレットWeb/APPの設計
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
グループ全体の顧客戦略に伴う様々なサービスやプロダクトの利用体験を、共に創り上げ向上していただくシニアUIデザイナーの募集です。

顧客戦略の軸となる施策をチームで分析検証を繰り返しながら、より愛用されるサービスに創り上げていく重要な役割を担当していただきます。デザインを通してサービスの成長に関わっていきたい方、自分の担当領域を超えて成長をしたい方にはやりがいのあるポジションです。あなたのアイデアやデザインがたくさんの人々の生活にインパクトを与えます。あなたの経験とクリエイティビティを私達と共にぜひ発揮してみませんか?

【業務内容】
●同社経済圏関連プロダクトやサービスのUIデザイン
●仮説をもとに、顧客またビシネスの課題を解決するようなUI提案または改修
●サービスに合ったビジュアルを制作、監修、統括
●コンセプトアート、キービジュアル制作
●バリュープロポジションやユーザビリティを素速く検証する、またチームのコミュニケーションや決断力を促進させるためのプロトタイピング製作
●ウェブページのデザインに必要なイラストレーション、ピクトグラム製作
●マーケティングやプロモーションに必要なクリエイティブ製作
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
国内外70を超えるサービスを運営するグループの、横断UX組織にて、デザインシステムの構築および、新サービス等の体験デザインを通し、9000万アカウントを超える経済圏サービスの体験を向上させるミッションです。

<具体的な業務内容>
下記のようなプロジェクトに、UXデザイナーまたはデザインリードとして、従事いただきます。

・デザインガイドライン・デザインシステムの構築・新サービス・PoCの各種開発プロジェクト
・UIデザイナーや開発者・プロダクトマネージャーとの協業により、デザイン・開発要件を固める
・スピーディなプロトタイピング、ユーザーテスト、結果解析のサイクルを駆使し、体験を向上させるデザインを実現する
・社内デザイナー・事業担当者/マネジメント向け、トレーニング・ワークショップの開催

<働く環境>
UXデザイナー、UIデザイナー、デベロッパー、ガバナンスチームと共に対応を行う他、各種UATにも参加いただきます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収 500万円〜850万円 ※但し、前職年収などを考慮する
ポジション
主任(チームリーダー) 〜 マネージャ/エキスパート(課長級)ランクを想定
仕事内容
グループが提供しているITサービスや大手のお客様のシステムのUIなど、UXを踏まえたUIデザイン開発業務となります。デザインとしての見た目の良さだけではなく、UX手法を通じ「優れたユーザー体験 顧客の持つ強み」を掛け合わせ、あるべき姿としてUI設計に落とし込んでいただきます。

社内外とのコミュニケーションをロジカルな思考のもと主体的にコントロールし、顧客との共創から積極的にPJを推進していくリーダー的役割となります。

【具体的なプロジェクト想定】
・EC及びWeb系業務システム、アプリ等のUX設計及びUI制作ディレクション

・Webサイトのアートディレクション

平均的なプロジェクト期間は、3か月 1年程度となります。常時2 5プロジェクトのメンバーとして参加していただきます。

【入社後のキャリアパス想定】
デザイナーとしての経験を積んだうえで、部下をマネジメントをしていく立場へとキャリアアップしていくこと、もしくはWebプロデュース等のキャリアも積み、UI/UXを基盤とした総合プロモーションプロデューサーへとキャリアアップしていくことを期待しています。(経験、適正により異なります)

※1年に一度、キャリアレビューがあり、上司とともに、自分のキャリアを考える機会も設けています。キャリアチェンジも可能です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
530万円〜810万円
ポジション
担当者
仕事内容
▼概要
・135万人会員がいる、業界最大級の介護・福祉特化型の求人サイトのサービス全体のUI、UX設計を担っていただきます。
・PdM・PMMと伴走しながら、サービス全体の体験向上を推進していただきます。
・求職者サイドのWebサイトの改善だけでなく、管理画面側のプロダクト改善も担当して頂きます。

▼仕事内容補足
・ディレクションに関しては一部求めるものの、基本的に事業⇔開発 とのやり取りはPMM・PdMで担保するため、メインの業務は、リサーチ、デザイン戦略の策定、IA情報設計、デザイン、実装 となります。
・募集背景の通り、戦略理解が重要事項となるため、事業構造理解や、要件定義を主体的に行っていただくことを期待します。
・その後の規模拡大を踏まえ、採用活動、マネジメントにも期待します。

▼仕事のやりがい・キャリアパス
・toC・toBいずれものデザインをともに担当できます。
・エンジニアやマーケティングと伴走しながらとなるため、事業・サービスのグロースフェーズに携われます。
・事業フェーズとして、toC・toBともに介護領域ではNo.1になる局面のため、規模の大きいプロジェクトに携われます。
・メンバーや業務委託の方の採用・マネジメントにも携われます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ ベース360万円〜840万円+賞与+残業代
ポジション
担当者
仕事内容
新たなサービスの体験とインタラクションを設計するデザイナーを募集します。入社後は、上流工程からプロダクトオーナーや、エンジニア、サービスデザイナーと協力しながら、顧客価値を最大限に引き出すユーザー体験の具体化とインターフェースデザインをお任せいたします。ゆくゆくはより上流のサービス設計にも挑戦していただきたいです。

<業務内容>
●ユーザー要求とビジネス要件の理解
●プロダクトの導線設計・画面設計・プロトタイプ作成
●設計した画面のプレゼンテーションとフィードバック収集
●ビジュアルデザイナーとの連携・ディレクション
●ユーザー行動やデータをもとにしたUI改善
●インターフェースガイドラインの管理・更新
●デザインシステムの構築
●フロントエンドエンジニアとの実装連携
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 年俸制360万円〜480万円+残業代
ポジション
担当者
仕事内容
Webサイトやアプリ、広告物のビジュアルデータを制作するビジュアル・グラフィックデザイナーを募集します。
入社後は、各案件のビジネス要件やターゲットのユーザー属性を理解し、ユーザーに届けたいメッセージをビジュアル化するお仕事をお任せいただきます。
また、ビジュアルパーツだけでなく、ウェブサイトやランディングページなどのWeb画面設計とデザインもお任せします。
(業務内容)
●ユーザー属性とビジネス要件の理解
●コミュニケーションするポイントの優先順位付け
●レイアウト設計、イメージ選定およびタイプ選定。
●対象ブランドの理解と解釈
●ウェブサイトの情報設計・デザイン
●広告バナー、ポスターなどの広告制作
●写真レタッチ
●ウェブ画像最適化
●VIガイドラインに沿ったデザイン制作
●VIガイドラインの管理・更新
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 年俸制360万円〜840万円+残業代
ポジション
担当者
仕事内容
新たなサービス体験を創造するUXデザイナーを募集します。
入社後は、上流工程からプロダクトオーナーや、エンジニア、インタラクションデザイナーと協力しながら、顧客価値を最大限に引き出すサービスの設計とプロダクトへの落とし込みをお任せいたします。

(業務内容)
●サービスの提供価値・顧客体験設計
●ユーザー行動やインサイトの調査設計
●ユーザー要求の精査および落とし込み
●ユーザー要求とビジネス要件を踏まえたサービス全体の構想を、他部門メンバーと協働し策定
●ペルソナやサービスブループリントなどのサービスデザインに関するアウトプットの作成・共有
・サービスの導線設計およびUIディレクション
・フィジビリティを把握するためのシステム設計理解
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
金融機関のウェブ・アプリなどITプロダクト、サービスのUI/UXデザイン(UIの評価、分析、企画からワイヤーデザインなど)から開発プロジェクトの推進までを行います。Web/アプリ/店舗など、複数のチャネル上で提供されるサービスのチャネル別差別化戦略の策定、プロジェクト化と導入までを担うプロジェクトマネージャー、シニアコンサルタント、およびコンサルタントの募集です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Associate / Senior Associate
仕事内容
エンジニアチームでは、UI/UX デザイナーを募集します。 スタートアップ的なカルチャーのもと、並行して複数の開発やプロジェクトを手掛けており、デザイナーとしてシステム開発プロジェクトに参画いただきます。

The engineer team is looking for UI/UX Designer. JBS is working on multiple developments and projects in parallel with a start-up culture. You will participate in these software development projects as a designer.

【想定される職責】
・UI/UXのデザイン
・Webアプリケーションデザイン
・Mockを利用したユーザとのコミュニケーション・要件定義
・画面設計、プロトタイピング
・デザイン制作

・UI/UX design
・Web application design
・Mock based communication with users and requirement definition
・Prototyping
・Design production
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・システム企画部門における、銀行業務のスマホアプリ(りそなグループアプリ)の企画開発全般
・アプリの機能拡充に向けた、UI・UXを考慮した画面レイアウトの企画、提供機能の企画等
・開発にかかる進捗管理、課題管理等のプロジェクトマネジメント業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜リーダー
仕事内容
当社のUXデザインコンサルティングは、ユーザー中心設計プロセスの実践と、デザインシンキング手法を活用し、デジタルサービスにおけるCX(EX)/UXの実現を導きます。

●仕事内容
・ワークショップ企画と運営
・ユーザー調査・分析
・コンセプト設計
・プロトタイプ設計
・設計標準化ガイド策定
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
人間中心設計やデザイン思考アプローチに基づいた新規事業、デジタルサービスの開発、もしくはその実行支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<当行の公式WEBサイトの企画、コンテンツの品質管理、運用業務>
・Google Analytics等を活用したWebマーケティングにかかわる分析〜PV向上施策企画
・UI/UXの向上を目指した公式サイト全体の設計&改善
・緊急性を伴うシステム障害報告、プレスリリースのローンチ対応(ベンダー対応含む)
・マーケティング部隊と連携し個人顧客に対するLTV向上施策立案 等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【当社の取り組み】
当社は「顧客の代わりにシステムを開発する会社」ではなく、「顧客と一緒にサービスを開発する」会社として取り組んでいます。
本質的に意味のあるサービスを生み出すため、コンサルのみ、企画のみ、UIデザインのみ、開発のみ、保守運用のみ、改善のみ…といった分業ではなく、常に責任をもって関わり続けることのできる体制で事業創発から運用改善まで手掛けています。
日本企業の多くは、変革やイノベーションを目的とした「ビジネス(サービスや経営)のデザイン」という取り組みを加速させています。
我々は、プロセスや手法などの型(かた)に捉われ過ぎないこと、プロジェクトの内容や人に合わせて立ち回ることなどといった柔軟な創意工夫を、本質の部分を深く理解した上で行っています。

【UIデザイナーの仕事】
サービスデザイナーと共に最上流工程にUIデザイナーが参加し可視化を行う事で、更に精度の高いサービス設計を実現しています。
もちろん、直観的な操作性、実装可能な機能構成についても高い精度が求められており、プロのUIデザイナー拡充を進めています。
市場に粗悪なプロダクトやサービスが蔓延しないように、アウトプットの質を守ることがデザイナーの役割ですが、当社のUIデザイナーは「システムやサービスの機能性・質・生産性」を担保するための「画面機能」の仕事を中心に手掛けています。

一般的なデザインワークでは、必ず プロトタイピング(モックアップ) をつくり、実際に可視化した状態で「問題の発見」「思考錯誤による解決」を繰り返し「革新的なアウトプット」を目指します。そして、作りあげたデザイン(工業図案)を元に、各エンジニアが詳細設計を詰めていきます。
IT業界の場合は特殊で、受託型のUIデザインは試行錯誤を経ないまま最終的なアウトプットを求められるといったケースが少なくありません。
人間工学的な辻褄あわせをしたとしても、対象サービスの理解や試行錯誤による創意工夫を経ないものは、かならずユーザーの不満を招き、ビジネスの障害を生み出します。
UIデザインに限らず、サービスデザインの過程でもプロトタイプ=可視化は非常に重要であるため、当社ではプロトタイピングを大切にしています。

【主な業務】
●基本的な業務の抜粋になります。
・利用シーンの設計(UX、コンセプトや概念、ストーリーの設計)
・IA(情報設計)
・ゲームニクス設計
・ワイヤー作成
・UI設計(画面機能構成)
・UIガイドライン作成(レイアウト、トーン&マナー、コンポーネントなど)
・UIデザインカンプ作成
・素材作成(コラージュ、イラスト、アイコン、図表、撮影など)
・プロトタイピング(UIプロト、ペーパープロト)
・ワークショップへの参加
・実機検証
・開発時の品質チェック
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:578万円〜675万円)
ポジション
担当者
仕事内容
主な業務
基本的な業務の抜粋になります。

●チームマネジメント、UIデザイナーの育成、育成環境の構築
●利用シーンの設計(UX、コンセプトや概念、ストーリーの設計)
●IA(情報設計)
●ゲームニクス設計
●ワイヤー作成
●UI設計(画面機能構成)
●UIガイドライン作成(レイアウト、トーン&マナー、コンポーネントなど)
●UIデザインカンプ作成
●素材作成(コラージュ、イラスト、アイコン、図表、撮影など)
●プロトタイピング(UIプロト、ペーパープロト)
●ワークショップへの参加
●実機検証
●開発時の品質チェック
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年俸制 600万円〜1000万円(年俸の12分の1を毎月支給)
ポジション
シニアクラス
仕事内容
●金融基盤とテクノロジーを活用した次世代金融ユーザー体験創出に関わるUXデザイン業務

・プロジェクトチームならびにデザインチームと協力し プロジェクトにおいてベストなユーザー体験実現を構想するとともに それを実現可能な要件として表現することを担当します。
・また、デザインチームと協力し、デザイン品質の向上を目指し デザイン方針策定、プロセス改善、デザインアセット標準化を推進します。

【Key Responsibilities】
・プロジェクトにおけるビジネス要求と技術要件の理解
・プロジェクトにおけるUXデザインプロセスと成果物の理解
・ワークショップの設計、ファシリテーション、ドキュメンテーションの実施
・ユーザー調査の設計と実施
・ユーザー体験に基づく機会領域の提案
・ソリューションコンセプトの作成
・プロトタイプ作成とユーザーテストの実施
・プロダクトにおける情報設計とユーザーフロー設計
・プロダクトの要件とロードマップの作成
・UXデザインにおけるプロセスや成果物のプレゼンテーション
・プロジェクトチームメンバー、デザインチームとの協業
・UXデザイン成果物の品質管理と納期遵守 ・社内へのUXデザイン啓蒙

【Required Output】
・UXデザインドキュメント(UXデザインのプロセスや成果物に関わる説明ならびにプレゼンテーション資料)
・UXデザイン専門家としての見解
・担当プロジェクトやUXデザインに関する記事やブログ
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
ポジション
担当者
仕事内容
●概要
オンライン学習サービスのフロントエンドをReactで開発する業務です。
当社が保有する様々なビジネス動画コンテンツを配信するサービスのフロントエンド開発を担当していただきます。

●魅力
・ご自身でも開発したサービスでビジネスナレッジを学んでいただけます。ぜひ使ってみて、ご自身で改善を推進してください。
・フレックスタイム、リモートワーク、服装自由、自己啓発支援制度や当社経営大学院への通学支援制度、海外留学制度等、自己成長を目指すエンジニアの方が働きやすい職場です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
チーフデザイナー
仕事内容
最新の有用な医薬品情報・疾患情報を医療従事者に伝え、より良い医療を実現していくためのWebコンテンツ制作および自社サービスのUI/UX向上、フロントエンドコーディングを担当いただきます。

●担当業務例
・自社サービスのWebデザイン/コーディング(Photoshop、各種開発言語)
・クライアントLPのWebデザイン/コーディング(Photoshop、各種開発言語)
・案内状や資料デザイン(Illustrator、Photoshop、PowerPoint)

●この業務の魅力
・新規事業立ち上げおよび成長フェーズにおける業務経験
・速やかな意思決定と施策実行環境での業務経験
・より良い医療の実現につながっていく社会的意義
・事業拡大中のベンチャー企業で基礎を構築する経験
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<主な業務内容> ※担当領域は経験に合わせて決定します。
●セールスプロモーション
・業務プラットフォームのUI設計
・キャンペーンLPのキービジュアル制作
・キャンペーン誘導クリエイティブ制作
・新規事業案件のクリエイティブフォーマット設計

●広告管理ツール
・広告管理ツールのUI設計

●広告UI
・当社の各サービス内に表示される広告UIの設計
・広告UIのチューニング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
デザインプロフェッショナル職(嘱託)
仕事内容
銀行本体に加え、グループ各社のデジタライゼーションのデザインに広く関わるポジションです。
デザインチームが発足し、これから銀行のサービスに変化を起こしていきます。

【主な業務内容】
●新規事業・サービスの戦略フェーズからの企画
●iOS/AndroidアプリおよびWebサービスのUI、UXを含めたサービスの設計、デザイン
●ホームページの顧客体験設計/デザインディレクション
●デジタルに留まらず、店頭等リアルチャネルでの顧客タッチポイントの企画設計及びデザイン制作

【当社のデザイナーとして働くことの魅力】
●リアル(対面)が中心だった銀行が、デジタル×リアルへと大きくシフトしようとしています。まさに過渡期にある銀行を体験しつつ、自らの力で、変化の先へリードできるチャンスです。
●手がける案件は社会へのインパクトがあり、大きなやりがいを感じて頂けます。
●商品・サービスを企画する担当者とタッグを組んで上流工程から一緒に案件を動かしていきます。受注型の業務スタイルではなく、裁量をもって、スキル経験を発揮できます。

【幅広いバックグラウンドを持った人材が活躍しています】
●大手IT企業や海外の制作会社を経験してきたUXデザイナー
●制作会社や大手広告代理店を経験してきたディレクター
●他金融事業会社を経験してきたUI/UXデザイナー
●映像制作会社のウェブ部門で制作を経験してきたデザイナー

※HCD資格の取得も積極的に支援しています。
  人間中心設計専門家 2名 人間中心設計スペシャリスト1名
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Associate / Vice President
仕事内容
当社グループ横断の新サイト構築プロジェクトに関わっていただきます。
その中で、以下のお仕事を担っていただきます。

●新サービスサイトの全タッチポイント、かつ、UI/UXのデザイン設計
・ビジネス要件を踏まえ、デザイン戦略、デザインルール策定等のコンセプトメイク
・サービス全体を俯瞰したデザインマネジメント
●新サービスサイトの全タッチポイント、かつ、UI/UXのデザイン実装
・競合調査、トレンド調査、ユーザー定量定性データを利用しながら、デザインへの落とし込み
・上記設計、実装等の専門業務のリード及び組み立て