「お気に入り」に追加しました。

ボタンを押して「お気に入り一覧」を見ることができます。

バイアウトファンドの転職求人

115

並び順:
全115件 1-50件目を表示中

1

 | 2 | 3  次へ>

バイアウトファンドの転職求人一覧

新着 大手投資会社での人事企画グループリーダー候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜1,300万円
ポジション
グループリーダー候補
仕事内容
当社のビジネスにおいて、人材の重要性は言うまでもなく、効果的な人事戦略を立案・実行する人事部門がキーとなることも自明です。
経営戦略・事業戦略(当社では主に投資戦略)を実現するための人・組織を作り上げることをミッションとする人事責任者をお願いします。
(現在の、50代の人事責任者から若返りを図り、次世代へのバトンタッチを企図しています)
経営と密に連携し、人事ポリシー・人事戦略を策定し、採用・人材開発・組織開発などの実行・実践までをマネジメントいただきたいと思います。

統括いただく組織は人事企画グループで、現在は兼務メンバーも併せて4名が在籍していますが、スタッフィング、フォーメーションもお考えいただければと思います。

また、当社のようなPEファンドの人事で特徴的なことは、当社の投資先企業に対し、HR面からの支援も行なうことができる点です。アーリーステージのベンチャー企業には、専任の人事担当はほぼいませんし、居ても経験が不足しているケースが多いため、リードインベスターである当社が支援させていただくことが多くあります。領域、サイズ、ステージも様々な企業のHR面(リクルーティング、組織構築支援など)の整備に携わることができます。

新着 独立系プライベートエクイティファンドでの投資担当(アソシエイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
ベース 800万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション
アソシエイト
仕事内容
中堅企業の再生を投資ファンドの立場からサポートして頂きます。
●企業価値評価モデル構築可能な方
●再生可能企業へのエクイティー投資業務
●投資後のバリューアップ支援業務
(*)特に投資先企業の方と一緒に会社再生実務をやる気がある方を歓迎します。

新着 ファンド投資先(雑貨製造・卸販売)のECサイト運営責任者候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜900万円 現年収をベースに、ご相談の上決定いたします
ポジション
ECサイト運営責任者候補
仕事内容
・自社ECサイト構築・運営
・他社サイトでの販売強化
・Webマーケティングによる集客向上
・顧客(会員)管理強化

●募集背景
自社ECサイト構築、他社サイトでの販売強化等を行うWebマーケティングのプロフェッショナル人材を募集しています。社内チームとの連携をとりながら、商品企画、商品管理、プロモーション、アフターサポート、収益管理までの一連のプロセスを担っていただきます。
また、欧米、アジアでの販売も視野に入れており、グローバルな視野で取り組んでいただけるポジションです。

新着 トップクラス外資系PEファンドでの投資担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1200万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト、プリンシパル
仕事内容
投資業務全般
●業界、個社分析
●VAL
●投資提案ピッチ
●エクセキューション
●エグジット戦略構築、実行

<勤務地北関東>大手バイアウトファンド投資先(食品メーカー)の営業責任者(取締役候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
現職を参考に当社規程により決定(イメージ800万円 1,500万円)
ポジション
営業責任者(取締役候補)
仕事内容
・営業部門トップとして、経営陣と連携して企業価値向上をミッションとしたポジションをお任せいたします。
・営業のトップとして新規開拓、新規提案を行う他、課題として、新たに竣工した向上の有効活用、NB商品開発等があり、これらを営業の立場からグロースしていただきたいです。
・まずは営業部長として既存顧客・新規顧客の営業管理を期待しますが、営業担当取締役ができる方であれば、数ケ月以内には取締役として、経営ボードを担っていただく予定です

大手金融機関系PE投資会社での投資業務(若手)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト〜アソシエイト
仕事内容
銀行系投資子会社でのプリンシパル投資業務(マジョリティ投資)業務

●国内中堅中小企業の事業承継、事業再生、グロース等を主なターゲットに純投資目的で行うマジョリティ投資業務を担当。
● 案件ソーシング、デューデリジェンス、バリュエーション、投資判断、投資実行、PMI、バリューアップ、 EXIT等の実務全般を案件責任者として取り仕切るManaging Directors(MD)、個別案件の現場責任者となるExecutive Director(ED)の下で個別案件の推進実行担当となるアソシエイトクラス。

大手金融機関系PE投資会社での投資業務(マネージャークラス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1800万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャークラス
仕事内容
銀行系投資子会社でのプリンシパル投資業務(マジョリティ投資)業務

● 国内中堅中小企業以上の事業承継、事業再生、グロース等を主なターゲットに純投資目的で行うマジョリティ投資業務を担当

●案件ソーシング、デューデリジェンス、バリュエーション、投資判断、投資実行、PMI、バリューアップ、EXIT等の実務全般を案件責任者として取り仕切るManaging Directors(MD)、個別案件の現場責任者となる Executive Director(ED)、MD・EDの下で個別案件の推進実行担当となるディレクタークラス。

大手投資会社でのベンチャーキャピタリスト(ライフサイエンス投資)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
ベンチャーキャピタリストとしてライフサイエンス分野のベンチャー企業への投資・バリューアップ・IPO支援を行なっていただきます。
産学連携・ライフサイエンス投資グループにて投資業務全般に携わっていただきます。
投資未経験で入社される方がほとんどであり、入社後は1on1でオンボーディングをサポートする体制としており、投資先候補を探索するソーシング、投資検討をし投資実行に導くまでの案件エグセキューション、投資先の成長を支援し企業価値を高めるバリューアップ、IPOやM&AによるEXITまでを習得いただき、ベンチャーキャピタリストとして独り立ちしご活躍いただきたいと思います。

当社は基本的にチームで投資案件に取り組みますが、1名がメイン担当となり、その後もフェーズごとにメイン担当を変えることはしないため、投資実行から回収まで一気通貫で案件に携わっていただきます。
メイン担当はプロデューサーの立ち位置で案件に携わるため、経験を積んだ後は複数の案件を抱えながらチームを組成し動かしていくイメージとなります。

<勤務地香港>大手バイアウトファンド投資先(貴金属・宝飾品の買取・販売会社)での海外事業責任者

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ800万円〜1500万円※1500万円以上も応相談
ポジション
責任者
仕事内容
海外事業の責任者として、会社のBtoB販売戦略の策定〜実行、営業強化のための組織作りや新規顧客の開拓に尽力頂くこと
責任者としてのチームビルディング、オフィス管理
ビジネスの中期計画の立案とその推進
米国向けビジネスの中期計画の立案とその推進。現地
法人設立の検討、現地法人設立決定の際の会社設立、現地チームビルディングおよび関連業務
定量分析・評価に基づいて販売の課題を適切に問題提起し、他者も巻き込みながら解の構築や判断材料を提供頂くこと
今後の成長が見込まれる、海外販売(特に中国・北米)を強化するに当たって、役割分担や機能などに関するルール作りを推進して頂くこと

大手バイアウトファンド投資先急成長外食企業での経理

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円 ※ご経験スキルに応じて決定いたします。
ポジション
課長クラス
仕事内容
IPO準備とIPO後のさらなる事業拡大を視野に経理の役割は増してきています。
スキル・ご経験に応じて下記決算業務を幅広くお任せします。
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務(IFRS)
・法定開示資料作成業務
・上場審査対応

※IFRSは経験がなくても意欲のある方大歓迎

●仕事の魅力
・成長フェーズの会社で上場準備や上場後は上場会社としての業務に携わることができます
・IFRSによる上場のため、IFRS決算・開示作成までの経験を積むことができます

日系PE投資会社における投資担当(経験有りのシニア層)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ:〜1,800万円)
ポジション
ディレクター
仕事内容
投資担当者として以下のような業務を全般担当
●案件ソーシング
●エグゼキューション
●投資先バリューアップ
●エグジット戦略策定・実行

大手PE投資会社でのバイアウト投資プロフェッショナル

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考の上当社規定により決定(イメージ900万円〜1,800万円+キャリー)
ポジション
プロフェッショナル
仕事内容
バイアウト投資部門(事業投資部)にて、バイアウト投資業務全般を担っていただきます。

【具体的な職務内容】
・バイアウト投資の案件発掘
・デューデリジェンス、投資交渉、投資実行
・PMI(企業価値向上のための諸施策の実施等)
・EXIT戦略の立案および推進、実行 など

大手バイアウトファンド投資先(中古ブランド品売買企業)のブランドアドバイザー(ブランド商品を扱う店舗販売スタッフ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜312万円程度(経験・能力・現給等に応じて、上限について相談可能)
ポジション
担当者〜
仕事内容
1000種類以上の多彩なブランド商品を扱う店舗で、運営に関わる業務を全般的にお任せします。
入社後はまず、座学やOJTで丁寧な研修を実施。
未経験からでも、着実にステップアップできる職場です。
◆来店されたお客様への接客対応
◆要望に合わせた商品のご案内・販売
◆店内ディスプレイやPOPの作成といった販促企画
◆販売データなどの集計
◆店内の清掃
◆購入、来店後のアフターフォロー など
★ときには、数百万、1000万円以上の商品の販売を行う機会も。
日常では出会えないようなお客様と接することもあり、様々な経験を積む中で、対応力を磨けます。
★当社では、来店されたお客様と積極的に会話のキャッチボールを行い、関係性を築くことに力を入れています。
ふとしたきっかけからリピーターになっていただくことも多く、わざわざ「○○さんいますか?」と連絡してくださる方も。
信頼されている実感は、働くうえでの大きなやりがいにつながります。

大手バイアウトファンド投資先(中古ブランド品売買企業)のブランドアドバイザー(店舗販売スタッフ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
340万円程度 ※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
ポジション
担当者〜
仕事内容
ブランド品の腕時計の販売をお任せします。
個人ノルマもなく、一人ひとりのお客様と深く関係を築くことができます。
常連のお客様も多く、中には様々な業界や分野の著名人も。
扱う商品が高級ブランド品ということもあり、数をこなすよりもじっくりお客様に向き合う接客が中心となります。
丁寧な接客をしたい方、知識を深めて自分なりの提案をしたい方はこの仕事の面白さを感じていただけます。

銀行系投資会社での投資責任者

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1200万円くらい
ポジション
応相談
仕事内容
●バイアウトファンドの投資担当者として投資案件の発掘から投資実行、投資実行後の管理、バリューアップまで一連の業務をお任せします。
●メンバーマネジメントおよび教育・育成

銀行系投資ファンドにおけるバイアウト投資担当(アナリスト〜アソシエイト)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト
仕事内容
●バイアウト投資チームの一員として、バイアウト投資に係る一連の業務を担当。
・PE投資にかかる業務全般のサポート
・投資候補先にかかる調査、データ収集・分析およびレポーティング等

地方創生に向けた投資・事業経営会社でのオープンポジション

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜2,000万円)
ポジション
責任者候補
仕事内容
上場準備会社での管理系人材と投資先での経営人材

大手バイアウトファンド投資先(中堅メーカー)での経営企画(管理職候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に投資規定により決定(イメージ500万円〜900万円)
ポジション
管理職候補
仕事内容
経営企画担当として、以下の業務を行っていただきます。
・経営戦略の企画、立案、実行
・事業戦略の策定、実行(新規事業の企画、M&Aの検討など)
・予算計画の策定、管理
・規程等の体系整備
・SBT(CO2排出量の削減)の推進
・その他特命事項の調査、企画 など
◎創業50年超の企業ですが、経営体制が刷新してからまだ3年ほどです。
今回の募集は組織強化のための増員となります。
組織や制度としてまだまだ整っていないところも多いですが、大きい裁量をもって業務を進めることが
可能です。
主体的に仕事を進めたい方にフィットする環境です。

大手バイアウトファンド投資先(中堅メーカー)でのCFO候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ800万円〜1,000万円)
ポジション
CFO候補
仕事内容
CFO候補として、会社の財務業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】
・財務、経理のマネジメント業務
・財務戦略の企画、立案、実行
・予算計画の統括、策定、管理
・資金調達
・銀行や株主との折衝
・経営分析と事業計画書策定
・その他特命事項の調査、企画 など
※日常の経理業務や決算については経理担当者が対応します
◎創業して50年超ですが、経営体制が刷新してからまだ3年ほどです。
今回の募集は組織強化のための増員となります。
組織や制度としてまだまだ整っていないところも多いですが、大きい裁量をもって業務を進めることが
可能です。
主体的に仕事を進めたい方にフィットする環境です。

大手バイアウトファンド投資先(コンテンツ関連ビジネス)での経営管理部長(CFO候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
現年収をベースに、ご相談の上決定(イメージ〜1,200万円)
ポジション
経営管理部長(CFO候補)
仕事内容
●高収益な中堅企業において、経営管理面を中心に幅広い業務範囲をご担当いただきます。
●入社後は成長を見据えての体制整備を進めつつ、プレイングマネージャーとして、経営管理、管理部マネジメント、事業成長
の観点から社長と二人三脚で会社の成長と改善を主導いただきます。

業務(詳細)
・決算業務を含めた一般経理・管理会計業務及び部門マネジメント
・税務申告
・経営管理部 体制整備
・損益管理、財務分析、収益改善にかかる提案と実行
・事業計画策定、予実管理
・金融機関・為替対応
・その他、各管理系各部門の統轄
・他社提携におけるシナジー検討
・新規取組における試算/概算検討

【愛知】大手バイアウトファンド投資先(中古ブランド品売買企業)の鑑定士(店舗買取スタッフ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
340万円
ポジション
担当者
仕事内容
買取専門店を運営している当社。
あなたには、時計やブランドバッグ、貴金属、宝石など、幅広いブランド品の買取をお任せ。  ブースに座ってじっくりとお客様の心に寄り添いながら接客できます。
入社後の研修が充実しているため、未経験の方もご安心ください。

<買取エージェントについて>
ブランド品の買取専門店です。現在は東京に6店舗、大阪に1店舗を展開。
メイン商品は時計ですが、買い取るアイテムはバッグやジュエリーなど様々。
鑑定士(バイヤー)のほとんどが未経験入社であり、平均年齢は29歳と若めな組織です。
お客様については幅広い年齢層の男性が多く、1ヶ月の来店数は50 150ほど。リピーターの方が多いため、顔なじみになることもあります!

★お客様の見極めもポイントです!
リピーターを増やすために、接客でお客様の心を掴むことが大切です。
フレンドリーな接客を求める方やスピード重視の方など様々な方が来店されるため、
お客様に合わせたコミュニケーションを心がけましょう。

大手バイアウトファンド投資先(中古ブランド品売買企業)のEC受発注業務担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
330万円
ポジション
担当者
仕事内容
エルメスやグッチなど高級ブランドアイテムの新中古品販売を行なっている当社。
あなたには、自社サイト、Yahoo!ショッピング、楽天、海外サイトなどのECサイトの運営をお任せします。

【具体的には】
●商品の受注、決済
●お客様からの問い合わせ対応(メール) など

工程ごとに担当制を採っており、まずは受注管理や商品の発送などからお任せしていきます。
慣れてきたらメールでのお問い合わせ対応をお任せしていきます。

国内大手プライベートエクイティファンドでのベンチャーキャピタリスト<国内投資運用部>

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
グループ会社への出向ポジションです。

<ポジション>
国内ベンチャーキャピタリスト、即戦力プレーヤー

<業務内容>
国内投資運用部門にて、ベンチャーキャピタリストとして投資関連業務に従事いただきます。
1. ベンチャー投資業務
 ソーシング、DD、条件交渉、株式価値算定、経営支援、EXITまでの一連業務
2. 顧客対応業務:報告資料作成、営業業務

日系投資銀行での企業価値向上、地域活性化等のPEファンド

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
投資先候補の財務ビジネス分析、バリュエーション業務(企業価値評価、事業価値評価)
エグゼキューション
投資先のモニタリング、バリューアップ
M&Aアドバイザリー
EXITプランの策定、実行業務
その他ファンド関連業務等
投資案件ソーシングを含む金融機関等とのリレーションシップマネジメント

新設バイアウトファンドでの投資担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜2300万円 + キャリー
ポジション
ディレクター〜アソシエイト
仕事内容
ソーシングから投資実行および投資実行後のハンズオン支援にいたるまでの一連の業務をお願いします。
(詳細は応募いただく方のご経験や強みに応じて、選考の中で決めさせていただきます。)

日系PE投資会社におけるサステナブル支援室長候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
室長〜担当者
仕事内容
以下に示すサステナブル支援室の業務を他の同室メンバーと連携して推進。

1.ESG、SDGs 等の観点による、投資先への持続可能な成長に向けた取組支援。
具体的には以下のとおり
1 上記実行のための当社の社内体制の企画立案・運営
2 現行投資検討時に投資チームが行っている ESG チェックのサポート。また、投資後の投資チームによる ESG チェックで洗い出された課題解決の支援
3 投資検討時の ESG チェックの対象ではないものの、SDGs 等持続可能な成長の観点から投資後に実行すべき取組の提案。また、投資後の投資チームによる当該取組実行のための支援
4 投資先の定期的な ESG モニタリングの実施

2. 当社が運営する各ファンド及び当社のサステナビリティポートの企画立案・作成、PRI レポートの作成、関連事項の IR 活動他対外活動全般

独立系バイアウトファンドの投資担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
<イメージ>ベース800万円〜1200万円+キャリー
ポジション
担当者
仕事内容
●バイアウト投資に関する一連の業務全般
●投資案件のオリジネーション
●投資案件の調査・分析・評価
●投資案件のエグゼキューション
●投資先企業の経営サポート、等

【急募】商社系大手バイアウトファンド 会計・財務担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験に応じ、社内規定により決定(〜1200万円+キャリー)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●ファンド運営のミドル業務。
 ●海外投資家向けファンド・SPCのストラクチャー構築と管理、機関投資家向けIR資料の作成(※IR活動に同行する機会有)
 ●投資委員会事務局(※投資委員会に毎回陪席可)

国際資格の専門学校運営企業でのマーケティング業務(CMO〜部長)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ800万円〜1,300万円 ストックオプション付与も予定)
ポジション
CMO〜部長
仕事内容
●当社のマーケティング実務の統括による売上成長・利益改善への貢献
チャネル毎の広告投資配分、代理店マネジメント、クリエイティブ/イベント企画、KPI管理などの実務
広告投資の拡大とCPOの最適化のバランスを保つことによる売上・利益の最大化
各スタッフのマネジメント、育成

● 経営陣及び関連部門と連携した戦略的なマーケティング施策の遂行による非連続的な成長の実現
USCPAの潜在層開拓、UMass MBAの認知度向上・リード拡大のための新しい広告媒体・チャネル開拓、PR企画
HubSpotの最大限の活用と営業部門との連携によるナーチャリング
マーケティング視点での商品開発への貢献

商社系大手バイアウトファンドにおけるIR(アソシエイト〜VP)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1500万円+キャリー(ファンドのパフォーマンスが基準を上回った場合に発生)
ポジション
アソシエイト〜VP
仕事内容
IRチームにおいて、運営するPEファンドに資金を拠出する国内外投資家を集めるためのマーケティング、募集などのIR活動をメインとしながら、海外投資家用ケイマンファンドの管理運営業務にも携わり、ヴァイスプレジデント(VP)のもと、当該実務をリード頂く役割を想定しております。

(1)ファンドのIR・マーケティング業務
・海外の機関投資家、国内機関投資家とリレーション構築、訪問活動。ファンドの運営状況の報告、新規ファンドのマーケティング、募集活動の企画・実行を行う。
・海外投資家用ファンド募集活動の企画全般(スケジューリング、ストラクチャリング、プレースメントエージェントの選定、プレゼン資料作成、デューディリジェンスデータ準備、投資趣意書作成、条件交渉、ドキュメンテーション、弁護士・税理士・会計士とのコミュニケーション、海外ファンド運用会社・海外ファンド設立事務)
・毎年実施するファンド出資者総会・海外投資家用アドバイザリーボードの企画・運営、説明資料の作成
・ファンド運営状況報告用の資料の作成(日本語・英語) 等

地方創生に向けた投資・事業経営会社での法務・コンプライアンス担当者

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1000万円〜 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は投資先株式を 100%保有し、永久保有を前提に当該企業を CX、DX を通じて磨きこんでいくビジネスモデルをとっています。そのため、コンプライアンス体制が脆弱な投資先企業に対して、その企業に足りないコンプライアンス施策を一律ではなく柔軟に敷衍していきたいと考えております。また、業務の一部として投資先会社に対する親会社としての内部監査の施策策定にも関わっていいただくことも考えております。
日本のローカル経済を強化するというミッションのもと、地方企業を中心とした投資先のコンプライアンス体制を整備し、バリューアップすることは社会的意義も大きい業務です。今までのご経験を活かせるポジションと存じますので、関心を持っていただければ幸いです。

・社内規程・マニュアルの制定改廃、その他必要なコンプライアンス態勢の整備運用
・役職員へのコンプライアンス研修の企画・実施
・M&A に関連するコンプライアンス業務
・反社チェック及びチェック体制、内部通報制度の運用
・契約審査、法務相談

●この仕事の魅力
・政府系金融機関、地域金融機関及び大手の事業会社等に出資を頂き、地方創生のプラットフォームを目指す当社において、極めて重要な経営課題の1つと位置付けているコンプライアンスを担当して頂くこの仕事は、大変やりがいのある仕事だと思います。
役職員は何れも好奇心旺盛で高邁な志を持ったものです。

大手バイアウトファンド投資先(貴金属・宝飾品の買取・販売会社)での人事総務部長

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ〜1,400万円)
ポジション
部長
仕事内容
人事・総務部門の責任者として、以下の内容を期待
人事制度の刷新/落とし込み
社内教育制度の刷新/落とし込み
会社の採用戦略の策定〜実行
採用プロセスの改善
取締役会/株主総会の運営 (将来的には上場企業に求めら
れるレベルでの運営を実施)
内部統制の仕組み強化
その他総務業務 (総務全般、顧問弁護士との連携窓口etc)
のチームマネジメント
* 入社後は特に人事制度刷新業務でリーダーシップを発揮頂く
ことを期待
定量分析・評価に基づいて人事・総務の課題を適切に問題提起
し、他者も巻き込みながら解の構築や判断材料を提供頂くこと
5年以内のIPOを目標としているため、 IPOに向けた人事制度の
整備やガバナンス強化にも関与頂く可能性あり

独立系投資ファンドにおける管理部門責任者(ディレクター)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験考慮、会社規定により決定(イメージ:2,000万円〜3,000万円)
ポジション
ディレクター
仕事内容
【職務内容】
ディレクター職としてご入社いただき、投資家向けIRのほか管理部門業務全般を統括いただきます。

ミッド・スモールキャップ投資PEファンド投資担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト マネージャー
仕事内容
●PEファンドにおいてPE投資業務全般に従事
※案件ソーシング/オリジネーション
※エグゼキューション
※バリューアップ

外資系アセマネ会社でのプライベートエクイティ クライアントサービス業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1000万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Associate
仕事内容
Position Overview

Talented and motivated Client Service Specialist to join the firm’s Global Client Management Team. As a key member of a dynamic team, this role will be vital in fostering positive client relationships, resolving inquiries, and supporting business development efforts across our Institutional and Global Wealth businesses in the APAC region.

Client Support: Work in close partnership with Sales to provide best-in-class client service to institutional and global wealth clients in Japan throughout the whole servicing lifecycle, from prospect to client. Coordinate prompt and professional responses to inquiries, addressing concerns, and providing accurate information on investment products, performance, and processes. Ensure that all client needs are consistently met and strive to exceed client expectations

Operational Support: Work closely with internal teams, including Enterprise Solutions, CPS, Compliance, and Investment Professionals, to resolve client-related operational issues promptly. Collaborate to streamline processes and improve overall service efficiency.

Client Collateral: Coordinate with Sales, Marketing, Product and Client Management Group teams to draft and/or translate client communications including but not limited to ad-hoc inquiries, marketing materials, diligence materials (e.g. RFPs, DDQs) fund fact cards and fund commentary. Maintain and manage distribution of up-to-date marketing and commentary materials across Apollo’s product suite that is fit for use in Japan

Onboarding and Account Management: Assist in the onboarding process for new clients, ensuring a smooth transition and compliance with various requirements including obligation management and regulatory matters. Maintain client records, account documentation, and update relevant databases.

Logistics Management: work closely with Sales, Marketing & Events to facilitate meetings, webinars roadshows, and other client and prospects events in Japan

Other: marketing and business development related projects such as conducting events/seminars as requested

インターネット通販会社での基幹システムアプリケーション開発保守

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜750万円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定いたします。
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
・新基幹システムの保守
・スクラッチ部分(JAVA、C#)の要件定義、設計、開発
・パッケージシステム部分のベンダーコントロール

インターネット通販会社での基幹システムインフラ保守エンジニア

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜750万円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定いたします。
ポジション
担当者
仕事内容
【業務内容】
・ハードウェア保守
・ネットワーク保守
・クライアント機器保守、キッティング作業
 -PC
 -通信機器(電話機、携帯電話、FAX、プリンタ複合機)
・DB、OSミドルウェア保守

インターネット通販会社でのEC家電バイヤー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜550万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
EC 家電バイヤーとして、あなたの目利き力を存分に発揮してください。
EC 家電バイヤー未経験者の方でもこれまでの経験を活かしてご活躍いただけます。

当社のEC 家電バイヤーの特長として、仕入れ計画、商談、ECサイトでの販売まで仕入から販売まで一貫した業務を担当していただきます。

<担当カテゴリー>
家電製品(白物・黒物家電、調理家電、美容家電等)、PCです。
家具・インテリア・スポーツ用品・アウトドア用品などのご経験も十分に活かしていただけます。

<主な業務内容>
購買実績やトレンド分析をもとに、販売計画、仕入商品の選定と既存取引先との取引拡大・新規開拓
仕入先のメーカーや商社との良好なリレーションシップの構築
仕入商品をECサイトでの効果的な販売促進と売価調整など

日系ファンド会社における海外オルタナティブ投資 / 担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 残業・賞与込み650万円〜850万円
ポジション
担当者
仕事内容
・海外のPE/インフラのファンドへの投資業務、及び投資後の事後管理業務
・投資家対応業務(各種報告に関連する計数管理、レポーティング等)

ヘルスケアファンドでの投資・バリューアップ担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ年収:ベース600万円〜1000万円+インセンティブ(能力・経験に応じて当社規定により決定します。)
ポジション
担当者
仕事内容
箱物ではないヘルスケア案件のソーシング、デューデリジェンス、バリュエーション、エグゼキューション、バリューアップ、イグジットまで一気通貫で担当できます。
希望すれば、機関投資家からの資金調達や決算等のファンド管理等も経験できます。

ファンド投資先企業の経営幹部候補(工場長)【三重・福井・兵庫】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1000万円 ※ご経験に合わせて設定
ポジション
経営幹部候補(工場長)
仕事内容
ファンド投資先の製造業企業の工場長として、工場での生産管理、マネジメント等を担っていただきます。

【勤務地】※下記のいずれか(ご希望に合わせて)
三重県・福井県・兵庫県

バイアウトファンド投資予定先(中堅製造業)のCFO

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ1,000万円〜1,300万円)
ポジション
CFO
仕事内容
●バイアウトファンドの投資先(中堅製造装置メーカー)でCFOを担っていただきます
●経理をはじめとした管理業務のみならず、経営企画業務、その他経営基盤強化にともなる各種業務に積極的に取り組んでいいただきます
●株主であるファンドと協調し、企業価値増大につとめていただきます

ファンド投資先・IT企業の経営戦略(シニアディレクター〜マネージャー等)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,200万円)
ポジション
シニアディレクター〜マネージャー等
仕事内容
●会社の置かれている状況
・ロングリーチグループ(PEファンド)の投資先であり、ファンド参画によってM&Aを含む成長領域への投資を積極化していくことで企業価値向上を目指している
・ロングリーチグループの投資後、業績は着実に向上
・23年4月にはServiceNowビジネスを展開しているBlueship社をグループ会社に加え、ジャパンシステムのみならずBlueship含めグループ全体での成長を図っている状況

●配属先
・経営戦略室(社長直下の組織で現状3名体制)

●仕事内容 
・公共事業部門における新規事業企画立案・推進
・中期経営計画の推進・実行支援および実現状況のモニタリング
・CxOアジェンダの抽出、論点・打ち手の整理および実行支援
(成長を見据えた各種改革・改善の企画および推進など)
・M&Aを含む外部アライアンス戦略の立案・推進

大手投資会社での財務会計(ファンド会計含む)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜 ※スキル・ご経験、ポテンシャルにより話し合いにより設定します。
ポジション
担当者〜
仕事内容
上場ベンチャーキャピタルにおける財務・会計業務全般をお願いします。
ベンチャーキャピタルにおける財務・会計業務は、ファンドの管理・会計業務(ファンドアドミ業務)とコーポレートの財務・会計業務で構成され、どちらか片方で完結するものではないため、両方の業務に関わっていただき、将来的には、すべての業務に精通し高い専門性を発揮するエキスパートとしてご活躍いただきたいと思います。
このポジションは、上場企業の財務会計の経験が積めるだけでなく、ファンドビジネスについての高度な専門性を身につけることができます。
所属いただくファンドアドミニストレーショングループは10名で構成されており、オープンで教え合うカルチャーが浸透しています。また、グループ内で職務をローテーションしスキルアップも図れます。
働き方の自由度も高く、リモートワーク可、フレックスタイム制で、オフィスもフリーアドレス制を採用しています。

(具体的職務)
・コーポレート財務(資金運用、金融リスク管理、予算、財務計画など)
・コーポレート経理(決算、連結、開示、税務など)
・ファンドアドミ(ファンド管理、ファンド会計など)
・財務・経理システム企画  など

大手バイアウトファンド投資先(中古ブランド品売買企業)のオークション運営スタッフ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
330万円〜
ポジション
担当者
仕事内容
業者専用リユース品オークションの運営業務全般を担当していただきます。

オークションは月2回開催。1回の開催につき約4000点の商品が全国より届きます。
入札方式を導入し、より自由な価格競争が行える様になったこともあり
今後ますます活性化が見込めます。

≪主な基礎業務内容≫
○検品・仕分け・状態確認
○商品撮影
○商品カタログ作成
○オークション会場設営、運営業務全般
○出品者、来場者への応対等接客業務

≪仕事の幅はあなた次第でいくらでも広がります!≫
●競りを仕切るオークショニア業務
●オークションを支えるシステム・ツール開発
●オークション運営におけるマネジメント業務
●広報・販促・営業活動業務
●オークション後の商品に関する折衝業務

<勤務地福岡>大手バイアウトファンド投資先(通販事業)での執行役員EC部長

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,500万円程度(ベース+ボーナス)+ストックオプションを想定
ポジション
執行役員部長
仕事内容
●健康食品/美容品のTV通信販売を主力業態とする通販企業。ファンドと共に、業績の柱となるようなプロダクト/チャネルの拡大による業績のターンアラウンドと、事業の再定義による飛躍的な成長を目指しています。

●主たるテーマ
・プロダクト・プロモーション・プライスを組み合わせたECチャネルの収益の最大化
・LTVの最大化に向けた、CRM施策実行環境の整備とCRM施策の実施
・新たに策定した中期経営計画及び事業コンセプトに基づいたECチャネルのリニューアル

大手ファンド投資先(美容関連サービス)での営業系幹部候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職を参考に当社規定により決定(イメージ800万円〜1000万円)
ポジション
幹部候補
仕事内容
美容室約 160 店舗のオペレーション業務全体に関する統括幹部職
→店舗オペレーションにかかわる3つの部署のマネジメント
・サロン事業課
・店舗開発課
・店舗サポート課

・営業数値管理
 売上予測を分析、予算達成の為のアクションプランの立案、実行
 予算計画、立案とその達成にかかわる業務
・運営企画業務
 顧客満足度向上を目的とした現場づくりの企画立案
 社内関係部署と連携し、新サービスの立案
・部員の管理監督・育成
・店舗オペレーションの支援
・部門が抱える課題に対する課題解決提案
・CEO/CFO 管理本部長への各種レポーティング
・人員計画の立案
・各種業務フローの見直し及び改善
・事業成長のための新規施策立案、仕組みづくり など

健康食品・サプリメント販売会社での商品開発責任者

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円程度
ポジション
責任者
仕事内容
更なる企業価値向上をミッションとして、商品開発・マーケティングの責任者として事業をドライブする役割を担っていただきます

<業務内容>
・健康食品分野における新商品開発の推進
・市況や顧客ニーズを踏まえたリサーチ・各種分析
・製造委託先業者との調整・交渉
・マーケットインの発想に基づいた販売施策の実行
・社員との連携/マネジメント等
・PEファンドメンバーへの説明責任

<キャリアパスのイメージ>
新設される商品開発部門の責任者となり、幹部メンバーの一員として活躍していただきます。

国内著名PEファンドにおける投資担当者

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●バイアウト投資業務に関わる業務全般
●市場調査・分析
●個別事業評価
●対象先企業投資に至るまでのエクセキューション
●企業価値向上支援
●株式公開支援、等

外資大手バイアウトファンドでの投資業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、マネージャー、ディレクター
仕事内容
PE業務全般におけるディールマネジメント
 ・投資案件のオリジネーション業務
 ・投資案件の執行に関わるエグゼキューション業務全般
 ・投資事業のValuation(価値評価)業務
 ・弁護士等とともに投資にいたるまでの契約書準備作成
 ・投資先の戦略策定、バリューアップ推進
 ・その他関連業務
全115件 1-50件目を表示中

1

 | 2 | 3  次へ>