「気になる」に追加しました。

ボタンを押して「気になる一覧」を見ることができます。

財務(BS管理、資金調達・運用)の転職求人

171

財務(BS管理、資金調達・運用)の特徴

資金の管理および資金の調達を行う業務です。資金の調達方法は銀行借入、増資等があり、資本政策も重要な仕事となるケースがあります。
並び順:
全171件 151-171件目を表示中
<前へ  1 | 2 | 3 | 

4

財務(BS管理、資金調達・運用)の転職求人一覧

不動産と企業財務のイノベーション企業での財務・資金調達担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
●当社財務部署にて資金調達等の業務をお願い致します。
億単位の資金調達に携わることができ、自己経験を積み上げることが可能となります。当初は先輩社員と一緒に対応して行きますが、徐々にお任せする範囲を広げていきます。

●業務内容
・不動産の仕入れ資金、運転資金の資金調達
・借入管理業務
・既存取引金融機関との関係構築と強化
・ステークホルダーへのIR説明

※経験豊富な上長、メンバーもおりますので、入社後もサポート致します。
経験・スキルを上げていく環境は整っております。

大手銀行でのALM企画担当業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
下記の業務はほんの一例です。あなたの適性を見て業務内容についてはアサインする予定です。

◆グループ全体のお金の流れや資金の使い方を経済や市場の動きに合わせて計画・運営する業務(ALM業務)
◆経営層向けに資金運営やリスク状況などをまとめた報告書を作成し、今後の戦略について企画立案する業務(ALM業務)
◆グループ全体の資金運営に関する会議(グループALM委員会)の運営事務局業務(ALM業務)
◆各部署が使う資金のコスト(調達・運用)を決めるための基準となる金利などを設定する業務(管理会計業務)
◆資金運営に関する社内ルールや方針を作成・見直す業務(管理会計業務)
◆金利の変動によるリスクを分析し、適切に管理する業務(金利リスク分析・コントロール業務)
◆金利の変動リスクに対して、リスクを減らすための取引(ヘッジ)を行う業務(金利リスク分析・コントロール業務)
◆グループ財務管理部やグループ経営企画部など、関連部署との連携・調整業務(その他全般)

【働き方】
出社主体ですが、在宅勤務制度も利用が可能です。フレックスタイム制の適用部署でもあり、柔軟な働き方が可能です(入社後、業務習得までの一定期間は出社勤務となります)。服装自由・副業可。

ネット証券での管理部長

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円以上+SO
ポジション
管理部長
仕事内容
管理部長を募集いたします。

大手インターネットグループ金融持株会社での財務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
当フィナンシャルHD(海外拠点含む)全体の財務管理から関連各社単体の経理業務や税務業務に渡るまで、フィナンシャルHDもしくは連結グループ子会社の財務・経理業務をご担当頂きます。

●日次の資金管理、経理処理、
●月次、四半期決算
●年次決算処理
●連結決算処理
●有価証券報告書、決算短信等の作成・補助
●各種税務対応(申告書作成、届出対応等)
●内部統制文書の作成・補助
●業務フローの整理

海外自動車メーカー系金融子会社でのJr. Treasurer(Front Office)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1300万円
ポジション
担当者
仕事内容
The Jr. Treasurer will oversee daily treasury operations including cash management, bank relationship management, and financial risk management. Responsibilities will also include ensuring liquidity levels, optimizing cash flow, conducting financial analysis, and managing debt portfolios. This role involves collaborating with internal stakeholders and ensuring compliance with financial regulations and internal policies. The position involves direct reporting to the Head of the Treasury Hub in Japan, along with functional reporting to local management and Treasury Coordination for the Asia-Pacific region at the company.

Secure Liquidity for the Asia-Pacific Treasury (currently covering JPY, AUD, KRW and TWD) at any time
Adopt the company -Funding Strategy to each market within Asia-Pacific Treasury
Maintain and develop Debt Capital Market Program
Introducing all local available funding diversification opportunities in accordance with HQ-Treasury
Negotiate and coordinate local bank facilities
Direct reporting into Head of Treasury Hub Japan and functional reporting to local managements and Treasury Coordination for Asia-Pacific Treasury at the company.

Key functions:
Support DCM program update
Negotiate and coordinate all Bank-line issues in Asia-Pacific Treasury business and collaborate with the company Treasury
Monitor the local market closely to diversify funding sources
Negotiation of intra-group funding with the companyTreasury
Relationship Management with Banks concerning funding issues
ALM monitoring and take necessary funding actions
Liquidity monitoring

上場メーカーでの経理本部 財務部

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
資金繰り表作成、金融機関折衝(資金調達)、保険関連業務、財務諸表分析など

上場外食チェーンでの財務部長

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮のうえ決定致します(〜924万円)
ポジション
財務部長
仕事内容
数多くの業態店舗を運営するグループ企業として、計画的な投資と各事業の先を見据えた収益管理、適切かつスピーディーな経営判断を可能とする体制強化が必要です。今回募集する「財務部長」は、社内外を俯瞰した財務戦略、経営計画等の策定・実行を含む財務領域を統括し、継続的な企業価値向上に導くことが期待されるポジションです。

●職務詳細
・国内外グループ会社の財務管理
・資金計画・調達、金融機関との折衝
・M&A実施前後における金融機関対応
・部門業務マネジメント及び出納管理
・新たな店舗決済インフラの整備
・財務的見地での経営改革・改善の提案および推進

太陽光発電・販売事業会社での財務業務<子会社出向>

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
・現金収支表作成
・資金繰り管理(キャッシュフロー・マネジメント)
・グループ全体の支払管理
・監査対応
・銀行折衝
・金融機関対応
・組織マネジメント
・事業拡大に伴う資金調達の実行
・財務戦略立/財務改善
・予算編成/予算管理
・経営計画及び年度予算の策定

国内シェアトップクラス会計システム、CFO意思決定支援企業におけるグループ経営管理室メンバー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円から1100万円 ※基本的に現年収を参考にさせていただきます
ポジション
担当者
仕事内容
当社グループ(約1300名)を取りまとめるホールディングスのグループ経営管理室に所属いただき、経営陣と密なコミュニケーションを取り、戦略推進するために、グループ各社の経営指標、財務指標を分析、提示していただきます。

【業務内容】
・経理財務業務

上記業務を対応いただくにあたり、事業会社の経営陣や経理財務担当と対話し、戦略に応じた経営管理業務を担っていただきます。

不動産会社での財務業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収434万円〜800万円
ポジション
主任〜課長クラス
仕事内容
資金調達・管理などを中心に財務業務全般を担当。

【具体的な仕事内容】
・銀行折衝
・予算・実績の管理
・数値分析
・資金管理、借入管理、支払業務
・資産計画の立案
・不動産開発のための資金調達(1億〜30億円規模)など

大手リース会社(東証プライム)での財務業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円  ※経験・能力により決定
ポジション
担当者
仕事内容
- 資金調達業務(CP、社債、銀行借入等)
- 資金運用業務(預金)
- 関連会社向け貸付業務(海外エンティティ、国内関連子会社)
- 資金調達計画の策定
- 金利及び為替リスクのモニタリング

出店戦略コンサルティング会社での財務・企画管理部門  責任者候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜 1000万円 応相談
ポジション
責任者候補
仕事内容
・不動産ファンドでのIR業務
・IR資料の作成及び、説明会の実施
・関係者対応(投資家、株主、金融機関)
・REIT組成に向けた許認可業務(宅建業免許 / 取引一任代理認可<国土交通大臣>/金商業登録/投資法人資産運用業等)

【大阪】出店戦略コンサルティング会社での店舗設備メンテナンス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜 500万円 応相談
ポジション
責任者候補
仕事内容
【 地域密着&社会貢献度の高い仕事です 】
大阪支店で契約している(飲食)店舗物件の設備メンテナンスをメイン業務とし、他、既存ユーザー様へのソリューション提案をお任せいたします。

<仕事内容>
・店舗設備メンテナンス
‐店舗設備の保守、巡回点検
‐緊急対応(対応業者を手配)
‐出退店時の内装工事の施工管理・業者手配
他、ソリューション提案
(自社のみならず他社を含めた、設備メンテナンス商材、他店舗関連商材の営業)
‐クライアントの課題やニーズの把握
‐クロスセル商材の発掘、運用(リサーチ、トークスクリプト・提案資料の作成)
‐クロスセル営業

テナントである飲食店オーナー様、ビルオーナー様、各種業者担当者、社内の営業担当と様々な各所とのコミュニケーションが発生します。

<ポジションの魅力>
●現場対応のスキルが活かし様々なキャリアプランが描けます
施工管理または設備業者として従事されていたご経験が活かせます。

●経験を生かした営業活動
ご自身で培ってきた経験をもとに営業活動を展開していただきます。
新たな商材の開拓は業務の幅を広げられるチャンスとなり、ご自身のキャリアデザインを構築していくことが可能です。

大手総合電機会社での受注・営業キャッシュフロー・与信リスク管理業務(主任)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜930万円
ポジション
主任クラス
仕事内容
【職務概要】
ビジネスユニット・グループ会社の関係者と連携し、グループ全体の営業活動を財務面からサポートする受注・営業キャッシュフロー・与信リスク管理業務

【職務詳細】
具体的には、以下の業務の一部を担当してもらいます。
1.グループの受注予実算管理
2.グループの営業キャッシュフロー管理
3.グループのグローバル与信債権管理
4.当社の営業活動に関わる決算業務纏め

東証プライム上場不動産会社での経営企画・計数管理担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,200万円
ポジション
担当者
仕事内容
【募集職種】
計数管理、グループ会社管理

【業務内容】
会計領域を中心に、下記の領域の中から経験に応じてお任せします。
・計数管理(グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討)
・財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理)
・税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定)
・グループ会社の管理/連携強化、PMIのガバナンス構築
・M&A、アライアンス推進
・システム導入

大手監査法人での財務・経営管理コンサルタント(トレジャリー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニア〜マネージャー
仕事内容
●業務内容
<募集組織について>
・私たち財務会計アドバイザリーサービスは、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、グループのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・前職で財務領域・会計領域・システム領域等いずれかの実務経験と専門知識を有し、柔軟な発想でクライアントの問題解決を図ることに意欲あるメンバーで構成されます。ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。

<募集背景>
コーポレート・トレジャリー分野でのサービス拡大のため

<業務内容>
・財務の観点からのグループガバナンス強化、トレジャリー機能の高度化に向けた構想策定支援
・投資管理方針/資金調達方針の策定支援
・財務システム(TMS,CMS)の選定、導入支援/経理財務部門におけるオペレーション構築・改革支援(業務効率化等)
・財務リスク管理の高度化支援(為替リスク、金利リスク、流動性リスク)
・非上場会社における公募社債発行支援/クロスボーダーIPO支援

●ポジションのやりがい/魅力
クライアントニーズに合致したアドバイスの提供を、自らの知識と経験を活かしつつ、チームメンバーやグループ内の他の専門家との協議も行いながら行う中で、広範な視野が得られます。海外のチームと連携したプロジェクトや外部ベンダーとの連携もあります。

大手グローバル総合人材サービス企業でのBusiness Controller

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜880万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
ビジネス・コントロールチームの一員として、経営陣の意思決定を財務面からサポートし、適切な予算編成と経費管理を行い、財務分析を行い、会社や本部向けの報告書を作成する。各ビジネスユニットのビジネスパートナーとして、そのビジネスプラン/ターゲット設定をサポートし、ビジネスを推進する。

As a member of the Business Control Team, provide financial support to the management in decision-making, ensuring adequate budgeting and expense control, conducting financial analysis and preparing reports for the company and its Headquarters. Work as a business partner of each business unit to support their business plan / target setting and drive the business.

●RESPONSIBILITY
・Business controller position serves as an advisor for both a company’s financial department and staffing leadership through thorough research, analysis and experience to develop business and financial recommendations, provide budget feedback, and assist leadership in key financial decisions, meaning that s/he plays an important role in the company’s economic growth.
・Support / work with Business Control Manager and Head of Business Control on monthly forecast, annual operating Plan, 2-year growth plan and ad-hoc analysis, with particular focus on growth, productivity and profitability in Gross Margin, Opex/cost and capital spending.
・Work closely with managers or heads of business units to prepare and control the plans, budgets and forecasts for the organization.
・Perform monthly analytical review of operating results and key performance indicators, including identifying key business drivers/trends and anomalies impacting the operating performance of the company.
・Address ongoing ad hoc requests and projects requiring financial analysis

MTG:財務(BS管理、資金調達・運用)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
MTG新規事業としてスタートしたアパレル事業。そのブランドマーケティング部門における投資効果、投資回収の精査、売上、経費管理、在庫管理など各種管理業務を行っていただきます。業務内容は大きく2つに分かれ、数値面の管理と業務面の管理をお任せしたいと考えております。

【具体的な業務内容】  
(1)数値面の管理
・マーケティング投資効果、投資回収の精査
・管理会計上での数値(売上、経費)管理
・在庫管理(PSI)

(2)業務面の管理
・マーケティング部門より届く稟議書の精査
・発注申請、支払い申請など

イトーキ:財務(BS管理、資金調達・運用)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・資金繰り
・資金調達(銀行借入、社債発行)
・グループ会社の資金管理
・支払い処理
・その他の財務実務

イトーキ:財務(BS管理、資金調達・運用)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
課長候補
仕事内容
【決算業務全般】
・計上取引仕訳の適正性確認・承認
・総勘定元帳、補助簿、勘定内訳書、試算表、決算書などの決算帳票の確認・承認(一部作成もあり)
・法定会計監査の対応(四半期、期末)
・税務顧問先とのコミュニケーション
・月次、四半期、期末決算スケジュール管理

【資金業務全般】
・取引金融口座の管理(入出金記録、残高)、月次・中期の資金繰(計画)
・支払先企業のマスター管理(支払手段、支払条件など)
・各部門の支払依頼書確認、証憑(請求書など)記載内容確認・突合、支払金額の確定・承認
・手形、電子記録債権の管理

【組織マネジメント】
・課員の勤怠管理、業績目標管理

NISSHA:【京都】財務(BS管理、資金調達・運用)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
<世界49拠点、グローバル視点で経営戦略を支える財務部の実務担当者を募集>

NISSHAは、京都に本社を置く東証プライム上場のグローバル加工メーカーです。
産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーの主力3事業に加え、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品などさまざまな事業をグローバルに展開しています。
グローバル本社の財務部にて、連結決算および開示業務を担当いただきます。
【業務例】
・連結決算
・開示書類作成
・会計監査対応

●採用人数
1名

●組織
財務部は資金グループ・決算グループ・計数原価グループで構成されており、部長含め約30名体制です。
配属グループは決算グループとなります。
決算グループは連結決算及び開示業務を担当しています。

●働き方
残業は月20~30時間程度を想定しています。
業務の性質や引継ぎの都合上、基本的には出社いただくことを想定していますが、
業務に慣れてきたらフレックスタイム制度やテレワーク制度を活用し、柔軟に働き方を工夫いただけます。

●魅力
上場企業の経理財務業務全般を経験できます。
グローバルに仕事ができ、海外拠点との英文メールのやりとりやウェブ会議など日常的なコミュニケーションのほか、海外拠点でのオンサイトミーティングや工場見学などの機会もあります。

(変更の範囲)会社の定める業務に従事していただきます
全171件 151-171件目を表示中
<前へ  1 | 2 | 3 | 

4

財務(BS管理、資金調達・運用)の求人を年収から探す