経理(財務会計)の求人一覧

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プロフェッショナルバンク型コンサルティングファームでの経理スタッフ

2020/01/22
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円
ポジション スタッフ
仕事内容

●概要:
弊社理念の実現のために、経理面から経営、事業運営のサポートを行う業務となります。
株式上場を控え、経理担当として業務を推進いただきます。

●詳細:
ご経験に応じて、以下の業務を段階的にお任せ致します。経理・財務部の中でジョブローテーションを繰り返しながら、幅広く着実に経理業務を習得していただく予定です。
・月次、四半期決算業務
・入出金等出納業務
・固定資産、リース資産管理
・監査法人対応
・業務プロセスの整備、仕組化
・経理マニュアル作成
・制度開示業務(直前期より)
・税務申告業務(法人税、消費税)※ 現在は税理士法人に委託。直前期から内製化を予定
・電子帳簿保存導入プロジェクト(来期導入を予定)

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上場マーケティングコミュニケーション企業での財務経理部(リーダー候補)

2020/01/22
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜650万円)
ポジション リーダー候補
仕事内容

月次決算業務、監査法人対応、開示書類作成等の財務経理業務全般

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メーカー機能を強化する商社での税務・会計

2020/01/22
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 500万円〜800万円程度
ポジション 担当者
仕事内容

●それぞれの適性に合わせて検討致します
・ 直近お任せする業務
⇒税務申告、単体決算業務 または、連結決算業務(DIVA使用)
・ 将来的にチャレンジ可能な業務
⇒会計監査対応、開示業務、税務調査対応など

【仕事の魅力】
様々な分野に進出している弊社グループ全体の事業を見ながら、ヘッドクオーターとして統括できる。
ルーチンワークだけではなく、自分で新しい仕事や付加価値を作ることができる。
業績が安定しており、グループの協力体制があるため、長期就業を前提としたスキルアップができる。

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人工知能エンジンのビジネス活用のリーディングカンパニーでの経理・財務 (英語スキル必須)

2020/01/22
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜700万円(前職、経験、スキル等による)
ポジション 担当者
仕事内容

●具体的な業務内容
・本決算業務
・連結決算対応業務
・会計監査の対応業務
・予実管理、コスト管理
・その他、経理業務サポート

●募集ポジションの魅力
・上場企業の経理業務を経験できる
・英語力を活かした経理実務が経験できる(スキル・キャリアアップの実現が可能)
・経験を活かした経理業務全般に携わることができる

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ダイレクト系損害保険会社でのIFRS Senior Accountant

2020/01/22
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ〜900万円程度 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション スタッフ
仕事内容

Responsible for head-office reporting
・ Lead monthly/ quarterly / ad-hoc reporting requirements to head office on IFRS basis. Understand instruction from the group and make necessary coordination within and outside Finance. Make necessary checks and validation for the inputs
・ Create and analyze Solvency II reporting. Closely work with teams outside Finance
・ Analyze financial results and create reports to senior management in ADJ as well as overseas
・ Participate various calls with regional and head office
・ Contribute to further improvement of current process more systemization, digitization, robust straight-through process

Lead various ad hoc projects
・ Lead new IFRS accounting standards implementation/ adaptation projects.
・ Lead various ad-hoc projects

Provide insights related to IFRS
・ Respond to various inquiries related to IFRS accounting

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大手事業会社出資PEファンドにおけるファンドアドミ業務(アソシエイト)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アソシエイト
仕事内容

●独立系PEファンドのアドミ担当者としてファンド管理業務全般を担当

●運営ファンドの決算
●投資家への報告資料の作成
●その他ファンド管理業務全般

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大手事業会社出資PEファンドにおけるファンドアドミ業務(アシスタント)

2020/01/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アシスタント
仕事内容

●独立系PEファンドのアドミ部門アシスタントとして、ファンド管理業務全般(※)をサポートして頂きます。

(※)運営ファンドの決算、投資家への報告資料の作成、その他ファンド管理業務全般

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国内最大級の独立系不動産会社での経理

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜800万円)
ポジション 担当者〜マネージャー
仕事内容

今後、大きな資本政策の実行も考えられる中で、グループ全体を通して強い経理基盤をともに作り上げるメンバーを募集しています!

●主な業務
・書類作成(事業報告・計算書類の作成、セグメント情報作成、キャッシュフロー計算書作成、IR決算書資料作成)
・税務申告(連結納税制度を導入)
・連結決算、個別決算・監査対応

※お任せする業務は、ご経験に応じてアレンジいたします!

●会社の魅力
・業務量や進捗状況に合わせて、多様な働き方をすることができる(フレックス制等)

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上場ITベンチャー企業での経営企画本部長(経理部長)候補

2020/01/15
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収800万円 〜1000万円
ポジション 担当者
仕事内容

経理業務を中心としたのマネジメントを行うポジションです。
※ 経理業務の範囲は「【参考】 経営企画本部の主な業務」のとおりですが、当社組織は縦割りで業務を分担していないため、
ご経験に応じてより広い範囲のマネジメントをお願いしたいと思っております。
また、ゆくゆくは当社の経営企画本部の全般のマネジメントをお願いしたいと考えております。

【参考】 経営企画本部の主な業務
●経理業務(伝票処理、請求業務、月次/四半期/本決算、監査法人対応)
●財務業務(入出金、資金繰管理、資金調達、金融機関との折衝)
●IR業務(投資家への説明や対話、適時開示等の制度対応)
●経営企画(M&Aや投資案件対応、予算統制、経営管理)

また、当社がテレワーク推進企業であることを踏まえ、「経理のテレワーク」ができる体制作りを目指し、
現在、システムリプレース、RPAの導入、ペーパーレスの導入etcを進めております。
変化が激しい業界において「攻めの経理」を実現すべく、
1.業務の自動化・簡素化と2.経営数値のリアルタイム可視化を推進できる経理マネジメントを募集します。

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業界トップTierのプラントエンジニアリング企業での財務経理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

当社グループ財務部または当社グループ会社経営管理部で以下業務のいずれかを担当。各業務間の異動あり。
(1) 財務(資金運用・調達、金融リスク管理、予算、財務計画、投資評価)
(2) 経理(決算、連結、開示、税務)
(3) プロジェクト財務(EPCプロジェクトに関する財務・経理)
(4) 財務経理システム企画

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産業機械の設計・製作会社における経理を中心としたバックオフィス全般

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜700万円)
ポジション 総務部 リーダークラス
仕事内容

経理を中心とした総務、人事労務を含むバックオフィス業務全般

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大手商社系PEファンド投資先の経理スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 360万円〜480万円 年俸制
ポジション スタッフ
仕事内容

【ミッション】
●海外進出を加速させていく日本発のメガネブランドであ
る当社の管理部門(経理部)にて、経理スタッフとして海外現地法人との
やり取りを中心に業務に励んでいただきます。

【具体的業務】
●海外現地法人とのやり取り(グループ間取引、売上/売
掛金管理)※※英語使用、メール等読み書き中心
●仕訳入力
●支払処理
●債権債務管理

【教育】◎まずはご自身の出来る業務から行っていただきながら、経験に
応じてキャリアを積んでいただきます。語学(英語力)を用いてキャリア
を積みたい方には会計業務を丁寧に指導いたします。

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業界トップTierのプラントエンジニアリング企業での経理担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

(1)経理業務全般
(2)債務管理(受注、請求、入金情報管理)
(3)資金繰り管理

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国内完成車メーカーにおける国内経理・監査

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●国内関係会社(販売代理店、製造子会社など)の業務監査、改善指導
●国内関係会社の経理・財務に関する指導、会計システムによる業務の効率化
●国内関係会社の経理・総務責任者としての業務(出向)

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国内完成車メーカーにおける海外経理・監査

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●海外関係会社(販売代理店、製造子会社など)の業務監査、改善指導
●海外関係会社の経理・財務に関する管理・指導
●海外関係会社の経理・総務責任者としての業務(出向)

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グローバル大手証券/ファイナンス部門 コントローラー業務〜Analyst, Associate

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者 (Analyst, Associate)
仕事内容

本社及び海外子会社・国内子会社等についてのグローバルなコントローラー業務を行っていただきます。

<具体的には>
- 単体財務諸表作成(日本会計基準、米国会計基準)
- 各種開示・報告資料の作成(決算短信、有価証券報告書、金融庁報告等)
-  単体財務諸表・開示に関する分析およびマネジメント・各種会社機関への報告
- 制度変更に関する財務会計に係る対応(会計基準変更、関連法令改正)
- 新規取引・商品に対する財務会計上の影響分析、承認
- 財務会計に係る監査/SOX対応
- 各種プロジェクト遂行
- 会計システムの維持管理、各種会計関連システム基盤の構築

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大手監査法人での事業法人向け財務会計コンサルタント/スタッフ、シニアスタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・経験・スキルを考慮し優遇(イメージ:シニアスタッフで600万円〜700万円程度)
ポジション スタッフ、シニアスタッフ
仕事内容

事業法人向けの下記業務をご担当いただきます。
●海外IPO、米国ファイリング(F-4等)の財務会計コンサルティング
●企業・法律事務所・金融機関等への営業活動サポート

【プロジェクト例】
●海外M&Aの場面で:
 - 企業結合会計、連結会計支援
 - PMI(買収後統合)支援
 ex. 大手テクノロジー企業の米国を中心としたカーブアウト買収

●海外進出・上場の場面で:
 - IFRS・US GAAP等導入支援
 - 海外上場、米国ファイリング(F-4等)支援
 ex. 大手通信事業会社の日本及び米国での同時上場

●組織・業務の再編・改善の場面で:
 - 組織再編に係る会計支援
 - 決算早期化を含む決算プロセス変更支援
 - 管理会計の高度化支援
 - シェアードサービスセンター導入支援
 - 経理・決算オペレーション支援

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グローバル大手証券/ファイナンス部門 Group Financial Controller

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アナリスト〜アソシエイト
仕事内容

● 野村ホールディングスの財務報告および野村グループ全体にかかる管理会計報告を行っています。
● 連結財務諸表の作成および開示は、株主、債権者、格付機関、経営者など当社の全ステークホルダーにとり重要な関心事であり、野村グループの企業価値向上にも直結することから、重要な経営事項の一つとして位置づけられています。
● 管理会計報告は、CFOをはじめとするシニアマネジメントが経営判断に必要な情報をタイムリーに提供することが求められる業務です。

Responsibilities:
野村グループ全体にかかる財務会計、管理会計のどちらも経験することができるポジションです。

野村ホールディングス連結財務諸表作成(米国会計基準)
+ 連結財務諸表にかかる各種開示資料の作成(決算短信・有価証券報告書・米国会計基準開示書類Form 20-F等)
+ 連結財務諸表・開示に関する分析およびマネジメント・各種会社機関への報告
+ 連結会計に係る各種プロジェクト遂行

野村グループ管理会計
+ 管理会計・セグメント数値にかかる各種レポーティング
+ 経営会議、監査委員会、取締役会等の各種会議体資料の作成
+ 予算策定(全社予算のとりまとめ)

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会計事務所でのPE・VCファンドの会計・税務アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース450万円〜900万円+業績連動賞与
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

●投資事業有限責任組合、有限責任事業組合又は Cayman Limited Partnership(以下、「ファンド」)の会計・税務業務をお任せいたします。
クライアントは、国内の大手金融機関/VC/独立系投資会社などが組成するファンドです。
業務は下記のどちらかをご担当頂きます。

<職務 1>
●会計・税務業務(記帳・決算書類作成・監査対応等)
●ファンド投資家への会計・税務アドバイザリー業務
●GAAP調整(有責法、金融商品会計、IFRS/US-GAAP)

<職務 2>
●会計・税務業務 (会計・税務処理方針の決定、案件担当の指導、レビュー、進捗・品質管理)
●ビジネスマーケティング
●マネジメント業務(メンバーの育成、組織運営)

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仮想通貨事業会社での財務・経理(マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション マネージャー
仕事内容

●仮想通貨計理の取りまとめ
●決算取りまとめ(日次・月次・四半期・年次)
●監査法人・税務対応
●資金繰管理

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仮想通貨事業会社での財務・経理(スタッフ)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜500万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

●仮想通貨計理実務
●決算作業
●資金繰実務
●その他MGR業務補佐

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大手ネット証券での財務/経理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

事業領域拡大に伴い、必要となります「財務、会計等業務」において、当社及び連結子会社及びその他関連会社の財務部及び経理部業務を幅広くご担当頂きながら、財務及び経理キャリアを形成したい方を募集いたします。
(ご希望及びご経験等相談しながら、以下の業務のうちいずれかをお任せいたします。)

<経理業務>
・月次・四半期・年次決算業務(連結・個別)(日本基準)
・開示書類作成(有価証券報告書、決算短信、会社法関連書類等)
・税務申告(法人税、消費税、地方税)
・連結・個別自己資本規制比率の計算 など

<財務業務>
・資金管理
・国内・海外入出金管理(内国為替含む)
・金融機関との折衝
・外国為替関連業務
・貸金関連業務 など

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上場不動産会社での財務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

●自社で不動産を購入・開発等を行う際の資金調達を担当いただきます。

【具体的には】
・新規プロジェクト資金の調達業務
・期中の資金繰り管理
・金融機関等との関係深耕
・新たな資金調達手法の検討や実行
・その他、ご志向に応じて一部経理業務等も担当いただくことも考えております。

※将来的にはマルチタスクプレーヤーとして、その他の管理部門業務もご担当頂きます。

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<勤務地愛知>バイアウトファンド投資予定先(製造メーカー)の経理財務マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:600万円〜900万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定)
ポジション 課長クラス
仕事内容

●月次、年次決算
●原価計算
●監査法人対応
●税務処理
●財務諸表の作成 等

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REIT運用会社での経理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース600万円〜800万円+賞与
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

J−REIT運用会社にて、REIT(投資法人)及び運用会社自体の経理業務全般をご担当頂きます。
<投資法人>
●経理、決算
●有報作成
●監査対応
●税務対応

<運用会社経理>
●決算

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外資系大手生命保険会社での事業費管理/シニアスタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します(650万円〜850万円)
ポジション シニアスタッフ
仕事内容

保険事業を運営する上で必要な【事業費(人件費、経費など)全般について】、予測・予算から日々の管理、実績の確認および決算から結果の分析まで、【一気通貫に対応】するユニットにおいて、その一部を担っていただきます。
効率的・効果的な経費配分・実績分析を通して、将来の保険金のお支払を確実なものとし、弊社の更なる発展に貢献していただく仕事で、各部門の計数管理責任者等と事業推進に関わるコミュニケーションを行うことで、会社の戦略面を一早く把握することが出来るのも魅力です。
将来的にはマネージャーへの登用もあります。

<以下の業務の一部を、マネージャーの指導の下、ご担当いただきます>
●事業費予算の制度企画、運営(予算会議・バジェットレビュー)
会社が1年間、どんなことに経費を使っていくのか、その決定プロセスを運営します。また、決定された予算が適切に執行されるよう、期中の管理・運営を行います。

●事業費に掛かる将来予測業務(USおよびJ GAAP双方)
事業費の予測値をJ/US双方の基準で作成し、それに基づき議論や分析、説明を行います。

●事業費に掛かる、差異分析業務(USおよびJ GAAP双方)
四半期ごとに、J/US双方で実績の差異分析を行い、予算と実際のビジネス活動とのずれや会計上のイベントがどのように評価されるかを把握します。

●事業費のUSおよびJ 決算業務
事業費について、US(月次)・J(四半期)双方で決算を行います。未払や前払の処理、退職給付引当金の処理、発生主義への修正仕訳、グループ会社間取引の振替、固定資産のクロージング処理、ソフトウェアの査定、事業費明細の作成等を行います。

●ソーシング(戦略購買)業務
第三者の立場で各部門の外部との取引内容の妥当性と適切性を検証します。

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外資系大手生命保険会社での決算業務(JGAAP)及び税務業務(経理チーム)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します(930万円〜1,150万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

日本会計基準での財務諸表作成、税務申告業務

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日系HRパッケージTOP企業でのコーポレートファイナンス(財務管理)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ メンバー:430万円〜600万円程度、シニアメンバー:600万円〜800万円程度
ポジション メンバー/シニアメンバー
仕事内容

財務&管理のプロとして、当社を支える重要なミッションを担うポジションです。
会社方針・戦略に沿った実行計画達成を後おしする 財務&管理業務のトータルマネジメントに携わっていただきます。
担当部門のビジネスパートナーとして主に財務的視点から目標&KPI設定 および進捗管理を行っていきます。計画から乖離時の差異分析、要因分析、および是正措置の提案&促進を行います。変革の原動力として 不確実性の高いビジネス環境下で 数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い 適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。
オフェンス&ディフェンス的 両側面を兼ね備えた ビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。

【財務管理 部門全般】
- 財務数値に基づく経営に資する有益な情報発信
- 年間予算策定、キャッシュフロー予算策定、実績管理
- 収支の的確な把握、見通しの作成 及び管理
- 財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス
- 各種全社プロジェクトへの財務分析面での参画
- 進行プロジェクトの実績のフォローと報告
- コスト分析・コスト構造改善活動のリ

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大手WEB予約事業での経理部 ※経理部責任者候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力を考慮のうえ決定致します(イメージ:責任者 500万円〜600万円 担当者 300万円〜450万円)
ポジション 経理部責任者候補
仕事内容

成長をしていく当社事業を支える屋台骨として、事業の発展、成長の管理を行っています。
会社の買収・合併・売却が頻繁に行われる中で、経理機能の引継・引き渡しを行い、適正な財務諸表作成を担っています。

【業務内容】
伝票起票, 伝票仕訳, 伝票入力, 帳簿起票
売掛金管理, 買掛金管理, 会計ソフト入力, 入出金管理, 試算表作成, 貸借対照表作成
損益計算書作成,入金照合, 月次決算補助, 月次決算, 年次決算補助, 年次決算
キャッシュフロー計算書作成, 税理士対応, 監査対応

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大手WEB予約事業での経理部 チームリーダー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 350万円〜450万円 ※能力を考慮のうえ決定致します
ポジション チームリーダー
仕事内容

【業務内容】
伝票起票, 伝票仕訳, 伝票入力, 帳簿起票,
売掛金管理, 買掛金管理, 会計ソフト入力, 入出金管理, 試算表作成, 貸借対照表作成,
損益計算書作成,入金照合, 月次決算補助, 月次決算, 年次決算補助, 年次決算,
キャッシュフロー計算書作成, 税理士対応, 監査対応

成長をしていく当社事業を支える屋台骨として、事業の発展、成長の管理を行っています。
会社の買収・合併・売却が頻繁に行われる中で、経理機能の引継・引き渡しを行い、適正な財務諸表作成を担っています。

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大手WEB予約事業での経理部メンバー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 330万円
ポジション 担当者
仕事内容

成長をしていく当社事業を支える屋台骨として、事業の発展、成長の管理を行っています。
会社の買収・合併・売却が頻繁に行われる中で、経理機能の引継・引き渡しを行い、適正な財務諸表作成を担っています。

【業務内容】
会計ソフトへの伝票起票
書類チェック
決算書作成
監査法人対応
税理士対応
※未経験でも積極的にサポートします

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大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業での 経理オペレーションスタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ
仕事内容

当社の経理オペレーションをお任せするポジションです。

【業務内容】
●月次ルーティン業務の進捗管理(Globalチームリーダー担当)
●海外メンバーファーム間の経理業務窓口(Spot業務対応含む)
●海外メンバーファーム間の債権債務管理、海外メンバーファームに対する未回収債権フォローアップ
●海外メンバーファーム間のFund関連処理(ここまで50%)
●月次決算伝票起票等・BS/PLの数字の照合・差異分析
●BS勘定科目管理(出資金管理含む)
●会計監査対応・年次決算(計算書類・注記・勘定科目明細・税務申告書下資料作成等)
●その他伝票起票等の経理一般業務 (ここまで40%)
●グループ決算とりまとめ(全体スケジュール作成・各社決算書回収管理)
●グループ固定資産管理(ここまで10%)

【訴求ポイント、キャリアパス】
●主計チームの外国経理担当として、月次ルーティン業務の進捗管理・月次決算対応からスタートいただきます
●主計業務以外にも、予算管理・財務担当等、経理業務全般にかかわる業務に携われる機会が多くあります
●グループの監査法人や税理士法人のメンバーとの関与も多く、経理パーソンとして非常に勉強になる環境と考えています

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国内系戦略コンサルティングファームでの財務担当(次世代を担う若手クラス・第二新卒)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

<財務・経理業務>
●決算、支払処理、労務費把握、原価計算、資金管理、投資管理、固定資産管理、税務、監査対応等
<連結決算報告>
●連結決算用資料の作成等
<税務申告>
●顧問税理士への税務申告用資料の作成、税務署対応等
<その他>
●社内経理システムの運営、メンテナンス

担当業務
日常の支払業務から、四半期決算、年度決算、連結決算報告、申告(中間・期末)業務を行います。
会計システムはNTTデータグループ共通のもの、その他は社内独自のものを運用していますので、システム周りのメンテナンスも行います。
会社規模の拡大により従来にはなかった項目(投資等)も発生しておりますので、そのような案件のサポートも行います。

●魅  力:
・100%子会社ですので、経営基盤が安定しています。
・専門的な知見や経験を有するコンサルタントと一緒に仕事をする
 ことで、視野が広がり、交渉力を身につけることもできます。
・閑散期における休暇取得の推進など、働き方改革を進めております。
●繁忙期等:四半期決算を行っておりますので、6月末前後、9月末前後、12月末前後、3月末前後で残業が発生します。

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不動産会社における海外子会社の経営企画/財務・管理会計

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円 経験に応ず
ポジション 担当者
仕事内容

海外子会社の所管部署にて、経営企画業務及び財務・管理会計をご経験に合わせて幅広くお任せいたします。

【主な仕事内容】
●海外子会社の予実対比をベースにした業績管理
●海外子会社を含めた事業部全体の事業計画策定
●毎四半期、連結パッケージ作成のサポートを行い、財務経理部へ報告・情報連携を行っていただきます。

【仕事の特徴】
海外法人とのやり取りは英語でのメールが主ですが将来的に海外出張もあり、実践の場での英語力を身に付けられます

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独立系大手M&Aハウスでのコントローラー候補(連結決算)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●グループ連結決算業務全般
・予実管理
・会計監査対応
・開示業務

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不動産投資・再生・ソリューション会社での経理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 責任者候補
仕事内容

子会社が経営する施設の運営オペレーション事業につき、子会社社長、事業統括責任者、現地マネージャー、関連業者等と連携をとりながら、会計まわりのフローを構築し、数値のとりまとめを行って頂きます。
その他、子会社の経理業務全般(以下※箇所参照)についても、上記同様、フロー構築、オペレーションをお任せします。
上記業務については、上長(経理課課長)がサポートしますので、心配はございません。不明点等は何でも質問できる環境です。ただ、自発的に会計まわりの立ち上げをして頂きますので、単純にレールが敷かれた経理業務を行いたいという方はアンマッチとなります。
また、状況に応じて当社の経理業務に携わって頂くことも想定しています。

※経理業務全般とは以下業務を想定しています。
・会計システムへの入力
・社内帳票(試算表等)の作成
・連結パッケージの作成
・税金計算・申告書作成その他法定書類の作成
・給与計算

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大手投資会社投資先の管理部長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により決定(イメージ:1000万円〜1200万円)
ポジション 部長
仕事内容

大手投資会社および大手総合商社が出資するベンチャー企業において、管理組織体制・仕組みを構築し、事業を財務(数値)面から支えていただきます
具体的には
●事業計画の策定・管理・見直し
●予算の策定・予実管理・見直し
●月次決算、年次決算業務
●資金繰り、キャッシュフロー管理
●銀行等との対外折衝
●監査法人対応
●株主対応、取締役会運営業務

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東証一部大手金属製品メーカでの経理会計業務スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜800万円 ※経験、スキルに応じて決定致します。
ポジション スタッフ〜
仕事内容

まずは、上場企業ならではの開示業務や連結決算業務をお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えています。
また、今回の採用は、入社時はスタッフとしてお迎えしますが、近い将来はマネジメントポジションでご活躍いただくことを期待しております。

【主な職務内容】
・連結決算業務(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・有価証券報告書等の開示資料作成業務
・子会社 経理支援(経理規程整備、業務フロー構築、決算支援等)


【ポジションの魅力】
経理ポジションは、事業活動の“生命線”とも言える資金の流れを司ります。ただ数字を管理するのでなく、そこから会社の経営状況や課題、成長度合いなどを読み取ることが、この仕事の難しさであり、醍醐味でもあります。今回お任せする連結決算・開示業務は、急速なグローバル展開を進めている当社にとって成長を支える重要なポジションです。

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【勤務地 秋田】大手ファンド投資先(リノベーション企業)の子会社での経理スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

●IPOに向けて経理担当として決算業務やその他管理・総務業務全般に取り組んでいただきます。

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<勤務地茨城県>大手ファンド投資先(食品製造業)での経理財務実務メンバー(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 350万円〜400万円(残業代別途:実質500万円〜600万円)※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション 担当者
仕事内容

経理や予算策定・業績管理などを中心に担当頂きます。
職歴に応じて、経理中心、企画中心、など臨機応変に検討します。

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クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業における経理担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 450万円〜600万円)
ポジション サブマネージャークラス
仕事内容

下記の業務に従事していただきます
・月次、四半期、年次の決算業務(本体及び子会社)
・売掛買掛管理
・仕訳および伝票処理、出納
・原価計算
・税務処理
・予算管理、財務諸表分析
・監査法人対応

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航空機オペレーティング・リース事業会社での経理課長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 1000万円〜1200万円(役職、経験、能力等による)
ポジション 課長
仕事内容

●以下の職務内容と関連業務における社内外の関係者とのコミュニケーション、経理課のマネジメント

【具体的な職務内容】
●決算関連業務
 ・月次決算、四半期決算、年次決算における財務報告の実施
 ・上記に係る会計監査、内部監査(SOX対応)、税務申告対応
●日常経理業務
 ・経費申請および会計伝票の承認
 ・上記に係る各種課題の発見および解決
●予算関連業務
 ・各年度予算の策定
 ・予算管理

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商社系不動産AM会社でのREIT会計・レポーティング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース550万円〜750万円+賞与
ポジション 担当者
仕事内容

私募リートでの下記業務
 ※記帳は会計事務所が行いますので、管理会計的な内容確認及び分析が主な業務となります。

●会計業務全般管理(会計事務所、監査法人との各種調整、協業業務)
●決算データを利用した資産運用報告書作成
●パフォーマンス分析(専用システムを利用したシミュレーション業務)
●資産保管会社向け指図

付随して
・資金(デット)調達業務サポート
・投資家IR業務補佐
・その他予算作成にかかる関連各部調整

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経理部門スタッフ、マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜800万円 *経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション スタッフ〜マネージャー候補
仕事内容

不動産ファンドの経理業務全般
仕訳から月次決算取り纏め、年次決算取り纏め、
税務(法人税や消費税、固定資産)、開示資料作成、
監査法人や税理法人対応

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リサーチ支援ベンチャーの経理スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 300万円〜600万円程度からのスタートを想定
ポジション スタッフ
仕事内容

管理部門スタッフとして、主に経理業務の担当を頂くことを想定しています。
具体的には経理業務の実務(月次決算取りまとめ)及び、その他、ご経験に応じて、財務、総務、人事労務、法務、コンプライアンス、広報などのうち一部を担当頂くことを想定しています。

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ブロックチェーンプラットフォーム提供企業での経理および管理業務(マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円以上
ポジション マネージャー
仕事内容

・経理(グループ内の経理のアウトソーシング会社へアウトソース)
 -アウトソーシング会社との窓口業務
 -予算管理
 -会計監査対応
 -親会社等への業績レポート

・管理業務全般
 -ファシリティマネジメント
 -各種規程等の管理
 -契約書等の文書管理
 -株主総会、取締役会の事務局
 -各種福利厚生制度の管理

[キャリアプラン]
まずは、さまざまな業務経験やグループの業務ルール等に慣れていただいた上で、その後は、当社の中で業務の幅や深みを求めていっていただいてもよいですし、または、新たな業種、職種での経験を求めて、グループ内の別会社へ挑戦することもできます。

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大手銀行での管理会計業務/チームリーダー候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース+賞与 960万円前後 ※別途、家賃補助(要件有)や残業代
ポジション チームリーダー/チームリーダー候補
仕事内容

管理会計業務一般
・中期計画・業務運営計画の企画・立案
・管理会計にかかる制度設計
・部門別収益実績管理

(補足)
経理部の財務会計業務(ルールに基づく会計事務)とは異なります。当行の部門別収益管理、中計・業務計画の企画・立案を行うとともに、業務内容・カルチャーを理解し、最適な管理会計(部門別収益管理)の制度を企画し、各部門と折衝・調整を行うことがメインの業務となります。

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フィンテックベンチャーでの経理財務担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜800万円  ※経験・能力により決定
ポジション 担当者
仕事内容

現在多くのサービスが登場しているキャッシュレス業界は、日本のキャッシュレス比率を将来的に80%まで向上させるべく国策として推進している確実な成長業界です。当社事業も急速に拡大しており、大手金融機関、通信事業者、小売・流通事業者様など多数のナショナルクライアントへご支援するとともに、新規事業/新サービス開発にも力を入れております。

事業拡大に伴い3年以内のIPOに向け上場準備を進めており、上場後も見据えた経理財務チームの体制強化が急務となっています。今回は経理財務チームのリーダー候補として、部門長(公認会計士)とともに、財務会計および管理会計業務ををお任せできる方を募集いたします。当社グループ会社である6社のうち、2社〜3社の財務会計および管理会計を一気通貫でお任せします。これまでのご経験を活かして業務フローの構築・改善なども実施いただき、会社を支える盤石な経理チームを作ってください。

【具体的には】
1.財務会計業務
・月次決算及び年度決算業務(仕訳基礎資料の作成 仕訳計上 支払処理等)
・開示資料(計算書類及び上場申請書類等)の作成業務
・監査法人対応
・顧問税理士対応

2.管理会計業務(※体制構築中)
・資金繰り管理
・予実分析(情報収集、差異分析等)
・中期経営計画の策定補助

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大手広告グループのシステムインテグレーターにおける経理担当(第二新卒)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜900万円 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します
ポジション 担当者
仕事内容

入社後は、主計業務・ディスクロージャー・税務などの分野において、まずは補助的な業務から携わって頂きます。将来的には、経理部幹部候補として、上記分野のみならず原価計算・管理会計・連結会計等含め、オールラウンドに業務を担当頂くことを期待しています。

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仮想通貨取引所の運営企業での経理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜1000万円を想定
ポジション スタッフ〜部長
仕事内容

<部長・スタッフ共通>
・入出金の管理
・収支バランスの管理
・ 財務諸表の作成 有価証券報告書などの作成
・監査対応
・役員向け資料作成
・他部署との連携
・監督官庁への提出書類作成
・自主規制団体への提出書類作成
・社内稟議決裁
・月次・年次などの決算業務 (連結決算業務)
・経理ルールの作成・改善

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