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戦略・企画・管理、事業会社の転職求人

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戦略・企画・管理、事業会社の転職求人一覧

TOYO TIRE:【兵庫】総務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
【主な職務内容】
・TOYO TIRE株式会社及びグループ会社全体の建築関連業務、不動産関連業務

【具体的な業務内容】
・国内及び海外の社内施設建設の計画から実施までの総合調整業務
・TOYO TIREグループ内の建築関連業務全般、グループ内の不動産関連業務
・建物、構造物の開発・建設の専門スタッフとして指導・監理業務・国内及び海外の社内施設建設の計画から実施までの総合調整業務

MTG:【愛知】マーケティング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
ReFaブランドを始めとするヘアケア全般アイテムの開発を担うグループにて業務をお任せいたします。ニーズとシーズの拾い上げとそれを生かしたアイテムの企画開発を美容室市場向け、マスマーケット、通販市場向けと販売マーケットに合わせて実行していく業務です。

【具体的な業務内容】
(1)ロックオイルを始めとするスタイリング剤のシリーズアイテムの開発

(2)各種シャンプー&トリートメント、アウトバス&インバスのトリートメント剤の開発

(3)各種剤型開発、評価、リニューアル対応と商品企画、訴求開発

MTG:マーケティング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
成長中のヘアブラシ事業における販売促進業務をお任せいたします。弊社の流通戦略は、量販店等のマス市場から百貨店、美容室やサロン等のプロフェッショナル市場、ダイレクト(EC)と幅広いチャネルを抱えていることが特徴です。マルチチャネルにおける販促企画、実行をお任せしたいと考えております。

【具体的な業務内容】
商品、市場の面で事業成長(ブランド育成と販売拡大)のための販売戦略立案から社内外関係者との連携による遂行をお任せいたします

・商品技術、消費者や競合のリサーチをはじめとした戦略立案と実行
・売上向上、顧客育成を目的とした販促企画業務(オンラインと実店舗)
└オンライン:ECサイトやWEB上の製品取扱説明書等
└店舗 :百貨店、専門店などのB2C、美容室やエステなどのB2B

※ご経験やご志向に応じて得意な領域の販促をご担当いただき、将来的にはオフライン、WEBそれぞれご担当いただきたいと考えております

MTG:マーケティング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
責任者候補
仕事内容
各部・課に所属する商品企画担当者を集めた新組織の責任者候補として、ミッションの実現に向けて、新商品の企画立案をお任せいたします。

・競合他社調査、競合品の分析
・商品企画、事業企画のためのマーケティング分析(3C分析、PEST、STP、SWOT等)
・SIXPAD本部内のブランドの新商品企画立案(新商品の狙い、新商品コンセプト、製品企画書、製品要求仕様書、投資内容と投資額、販売予測による収支シュミレーション)
・(ご経験に応じて)メンバーマネージメント

MTG:【愛知】企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
ヘアケア商品、スキンケア商品等のコスメ企画開発を担当いただきます。
多岐に渡る企画開発を実現するため、 開発担当者を募集します。

(1)ヘアケア商品、スキンケア商品の企画開発

(2)新商品開発に関わるプロジェクト推進(関係者とのコミュニケーション、スケジュール管理等)

(3)コスト管理や業務に関わる数値管理

MTG:【愛知】マーケティング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
オフライン通販領域におけるマーケティング関連業務全般

【具体的な業務内容】
(1)部門目標(KPI)達成に向けての企画立案・業務改善の実行
(2)メディアプランニング
(3)広告代理店との折衝業務(価格交渉、出稿日調整、素材指示など)
(4)クリエイティブの企画立案、コンテンツ開発、校正業務
(5)競合他社調査
(6)マーケティングフレームワークを用いての分析など
(7)予算管理、承認作業、請求対応等管理業務全般

MTG:企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
「ReFa」でのインナーケア(美容ドリンク)事業において、エステ市場向けの営業企画・販促企画を担っていただくポジションです。
市場での話題性と継続的な売上拡大を両立させるため、エステサロンへの販促提案や営業部門への商品の販売支援などを行います。

【具体的な仕事内容】
・エステ市場の動向把握と販売戦略の立案
・エステサロンに対する販促企画の提案・実行
・営業部門への販売支援、勉強会実施などのサポート
・商品効果や販売施策の分析・検証、PDCAの実行
・新商品の展開に向けた販促計画の企画立案
・マーケットリサーチ など

入社後はまず、商品知識や身体に関する基礎知識を習得。その後、現場でのOJT等で理解を深めながら、施策の立案・推進へと進んでいただきます。
その企画をPDCAでしっかりと回し、効果を高め続け、継続的な事業の発展に貢献していただきます。市場?1をとり、業界から必要とされる事業を構築します。

MTG:【愛知】企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
責任者候補
仕事内容
ReFaブランドを始めとするヘアケア全般アイテムの開発を担うグループにて業務をお任せいたします。ニーズとシーズの拾い上げとそれを生かしたアイテムの企画開発を美容室市場向け、マスマーケット、通販市場向けと販売マーケットに合わせて実行していく業務です。

【具体的な業務内容】

(1)ロックオイルを始めとするスタイリング剤のシリーズアイテムの開発

(2)各種シャンプー&トリートメント、アウトバス&インバスのトリートメント剤の開発

(3)各種剤型開発、評価、リニューアル対応と商品企画、訴求開発

(4)事業責任者としての事業P/L管理

(5)メンバーマネジメント、育成

MTG:企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
責任者候補
仕事内容
MTGの未来を創る新規カテゴリやプロダクトの企画から戦略立案、リリースに向けた立ち上げ全般をリーダーとして推進していただきます。

●業務内容
・新規カテゴリの企画立案
・競合他社調査、競合品の分析
・マーケティング分析(3C分析、PEST、STP、SWOT等)
・新商品企画立案(新商品コンセプトの立案、製品要求仕様書の作成、収支シミュレーションの実施、企画プレゼン、商品勉強会等)
・リサーチ(インターネット、SNS、カタログ、通販等)、展示会参加
・案件進捗管理

MTG:【愛知】企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●MTGブランドのアパレル製品に関わる商品企画およびマーケティング戦略の立案を行います。

<具体的な業務内容> 
(1)競合他社調査、競合分析
(2)商品企画、事業企画のためのマーケティング分析(3C分析、PEST、STP、SWOT、4P等)
(3)アパレル製品の新商品企画立案(新商品の狙い、新商品コンセプト、製品企画書、上代決定)
(4)デザイン・カラー・サイズ展開等の商品仕様検討(製品要求仕様書)
(5)プロジェクトの進捗管理
※上記いずれかに得意な領域があれば、そこから中心に一緒に業務の幅を広げていくことが可能です。

MTG:【愛知】総務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
将来のリーダー候補
仕事内容
【具体的な仕事内容】

・売上分析(計画に対しての進捗状況、実績との乖離要因分析)
・新商品リリース戦略の立案(より効果的な販売市場への投下時期のタイミング立案等)
・経営シミュレーション(新規カテゴリ、新規事業の採算性の分析・検証等)
・部門採算管理(予実管理、差異要因分析)
・市場動向の定性分析(顧客ニーズや販売チャネルのフィードバック分析等)
・事業計画の課題解決フォロー(重要会議に向けたタスク管理)
・上記に不随する事業管理、経営推進業務全般

TOPPANホールディングス:M&A(事業会社)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
経営戦略・事業戦略に基づいた投資戦略の構築および実行支援(PMIも含む)をお任せします。事業部門と密に連携しながら、投資案件の企画立案から実行、進捗管理、PMIなどの成果最大化までをお任せします。

・成長事業の事業戦略の早期実現に向けたM&A、業務提携案件の検討業務(投資戦略策定、ソーシング)
・M&Aのエグゼキューション業務、PMIモニタリング業務(エグゼキューションについては、スキームの選定、契約検討、デューデリジェンス、バリュエーションなどを社内関連部門及び外部のアドバイザー支援を受けながらPMOとして推進)

TOPPANホールディングス:【広島】企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
自治体及び民間企業向けのBPOサービスの企画・設計・運用管理業務

イトーキ:企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を行っています。
プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案、基本設計、実施設計、パース作成、施工図チェック、現場確認、完成後のフォローまで全ての工程に携われます。

イトーキ:【福岡】企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を行っています。
プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案、基本設計、実施設計、パース作成、施工図チェック、現場確認、完成後のフォローまで全ての工程に携われます。

イトーキ:【宮城】企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を行っています。
プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案、基本設計、実施設計、パース作成、施工図チェック、現場確認、完成後のフォローまで全ての工程に携われます。

イトーキ:企画

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
【募集背景】

当社は独自の「スマートオフィスコンセプト」を持っており、テクノロジー×デザインでワークプレイス・ワークスタイルの変革を進めています。今後イトーキが提供する商品においてもICT、AV機器など新たな商品が増えていく中で、さらなる業務スピードの向上・コスト削減・顧客ニーズに応じた柔軟な対応を可能にする体制を目指すべく組織強化を目的に増員募集を行います。

【業務内容】

内装工事に関するディレクション(設計、積算・査定、調達)をお任せします。

【具体的な業務内容】

【業務内容】
・内装設計業務
・クライアントとの打ち合わせとヒアリング
・デザインコンセプトの立案と提案資料作成
・設計図面の作成と確認(CADソフトウェア使用)
・コスト管理と見積書作成
・工事進捗の監理と現場チェック
・チームメンバーの指導と育成(ディレクターの場合)

イトーキ:ビジネスデベロップメント(新規事業開発)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
・業界・マーケット分析や事業ニーズ・シーズの収集
・収集した事業ニーズ・シーズの事業性検討と実際のビジネスモデル構築
・新規ビジネスプランの策定・実行(事業計画の策定を含む)
・事業参入のフィジビリティスタディ および テストマーケティングの準備・実行
・新規事業会社 または 新規事業部の立上げ
※新規立上げは、M&Aによって事業買収をし、PMIを推進する案件も可能性あり。

会社全体を巻き込んだ事業開発の推進業務をお任せいたします。
上記はあくまでも現在想定している業務ですが、これら以外にも幅広い分野に対して取り組んでいただきます。

イトーキ:ビジネスデベロップメント(新規事業開発)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1000万円
ポジション
プロダクトマネージャー
仕事内容
【職務概要】 (Mission)
プロダクトの企画と開発をつなぎ、商用化に向けた顧客ニーズ検証と要件整理をリードする。
現状のプロジェクト課題を迅速に解決し、ビジネス価値のあるプロダクトを市場に投入する責任を担う。

【職務内容】 (具体的役割)
・市場調査・顧客ニーズの検証・仮説構築の主導
・プロダクト要件(MVP・機能優先度)の再定義・仕様明確化
・開発ベンダーやエンジニアと連携し、要件・仕様の整合性確保
・開発進捗管理(開発PMと協力してスコープ・スケジュール・品質管理)
・ビジネス視点からの投資対効果(ROI)検討、収益モデル策定
・ステークホルダーへの進捗報告とコミュニケーション

櫻護謨:総務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
総務

櫻護謨:マーケティング

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
企画

イメージ・マジック:総務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
担当者
仕事内容
PC入力
メール作成・送信
文書ファイリング
電話応対(応相談)
その他

昭和ホールディングス:総務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
人事総務
経理
情報管理
全3773件 3751-3773件目を表示中
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