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国内生命保険会社でのIR・SRマネージャー/担当部長候補 (経営企画部)

2019/05/19
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力により決定(イメージ:700万円〜1200万円)
ポジション IR・SRマネージャー/担当部長候補
仕事内容

IR・SR業務全般の企画立案および実行
● IRミーティング対応および経営陣へのフィードバック
● SR業務全般
● 株主総会企画・運営
● 決算発表・説明会等の企画・運営
● 適時開示資料作成補助
ほか

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国内系生命保険会社での営業支援業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

法人営業に係る以下の業務をお任せします。

1、研修の企画立案、資料作成、および講師
2、営業からの問合せ対応(税務、商品内容、取扱など)
3、パンフレットなどの営業ツールの企画、開発
4、法人営業担当者の指導・育成等(案件相談、案件同行、マーケット開拓など)

※法人戦略部は法人顧客向けの各種企画の立案、推進を行っている部署です。直接法人営業を行うわけではありません。

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日系運用会社での海外対応コンプライアンス業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(イメージ:1100万円〜1600万円)
ポジション 課長代理〜課長
仕事内容

米国を中心に、欧州、アジア各国等、海外顧客の拡大・事業強化に伴い、社内の関連部署(含むCCO)、および外部の専門家(コンサル・弁護士事務所)と連携・調整しながら、海外でのビジネス拡大に対応した適切なコンプライアンス体制の構築とその遂行に関する実務担当者/管理者の役割を担っていただきます。

●海外当局・顧客(コンプラ部門)対応、法律事務所等との折衝、法令遵守体制整備、社内法律相談・指導、契約審査等 ※英語での社内関係者・顧客等との打ち合わせ・交渉があります。
●国内におけるコンプライアンス業務一般 等

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国内系生命保険会社での経営管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

・ガバナンスに関する制度企画・設計
・監督官庁等との折衝
・制度(法制・税制等)調査
・各種会議体の運営
・経営管理業務全般など

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ネット銀行での経営企画(担当者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 400万円〜1,000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務内容】
以下業務のサポート担当
1.経営計画・予算策定
2.経営状況のモニタリング、改善施策の立案、推進
3.資本政策立案、推進
4.オープン戦略推進・新規事業企画(提携、買収、子会社設立等を含む)

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大手金融系戦略子会社での投資先バリューアップ担当(農業関連)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●投資先法人(農業関連)の収益改善
●投資先法人(農業関連)への経営陣としての参画
●農業団地の立ち上げ・運営、等

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日米上場 大手総合金融グループでの経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者〜課長代理
仕事内容

【1】グループ経営計画の策定、進捗のモニタリング
●グループ経営計画の策定
●各事業部門の事業計画の策定、進捗モニタリング、情報の分析及びアクションプランの策定
●資本政策の検討及び策定

【2】各会議体の運営
●取締役会、グループ執行役員会、経営会議、株主総会等の事務局としてトップマネジメントが参加する各会議体の企画・運営

【3】格付機関対応
●信用格付の維持・向上に向けた格付機関への情報開示とコミュニケーション

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国内生命保険会社でのIRスタッフ (経営企画部)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力により決定(イメージ:500万円 750万円)
ポジション 担当者
仕事内容

IR業務全般の企画立案および実行
●適時開示資料作成・開示
●IRミーティング対応および経営陣へのフィードバック
●株主管理および株式事務
● 株主総会企画・運営(招集通知作成含む)
●決算発表・説明会等の資料作成を含む業務全般 
●IRイベント出展運営 
●ディスクロージャー誌作成
ほか

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国内生命保険会社での企画スタッフ (経営企画部)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力により決定(イメージ:400万円 750万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●年度予算の策定・管理
●中期計画の立案・推進
●国内外での戦略的提携の推進(特にアジア地域重点)
● 経営陣への報告資料作成
● 経営会議の運営
●会社コミュニケーション、特例事項

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新設銀行でのビジネスデザイナー(事業開発)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 管理職層
仕事内容

●次世代リテール金融領域における新たなビジネス・モデルの創出
●デザイン思考に基づく“共創 / 協創”によるビジ
ネス・モデルの企画・立案
●リサーチ、課題発見、コンセプト立案、アイディエーション、イメージの可視化、ワークショップ企画・ 運営、ファシリテーション、ストーリー展開からワーキングプロトタイプ開発までのディレクション、実証実験・検証、可視化する資料の作成、プレゼンテーションほか

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オンライン証券での経営企画業務リーダー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 430万円〜870万円)
ポジション リーダー
仕事内容

経営企画部門にて、会社方針の策定・戦略立案、事業分析、IR、業界対応等、経営企画全般業務を担当していただきます。
特に、自社及び競合他社の業績分析を含めた業界動向の予測、それに基づく事業戦略の立案業務を中心に、戦略の社内外への発信やグループとの連携業務を行っていただきます。

【主な業務内容】
・KPI、予算等の準備と報告
・四半期決算説明会の準備
・管理会計および報告の処理
・経営陣の意思決定のための有用な情報の収集および提供
・取締役会等、会議帯の調整
・新規事業計画の検討
・部門長が定めたその他の業務 等

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日系生命保険会社での事務企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定による(〜480万円+残業代)
ポジション スタッフ〜主任クラス
仕事内容

1.新規事業の企画
2.新規事業の開発
3.新規事業に関するグループ会社との連携
経営企画部の業務(グループ会社との連携窓口、会社横断的な事項に関わる業務、マーケティング戦略に関わる業務等)を一部兼務していただきます。

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グローバル大手証券/ファイナンス部門 資本・財務政策運営  / Analyst, Associate

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション アナリスト〜アソシエイト
仕事内容

● ホールディング、並びに、グループ内のエンティティの資本・資産(特に保有株式)を有効に活用・管理する
ための調査・分析、企画立案、執行等

ホールディングスの資本政策(配当・自己株式取得など)の企画立案・執行
国内外のグループ各社の財務政策の企画立案・支援
資本性負債の調達
関連会社株式・政策保有株式の管理
資本の状況に関する各種試算・シミュレーション
グループ会社に提供する保証の審査・管理


***** 下記備考欄ご参照 *****

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