リスク・コンプラ・監査、800万以下の転職求人

1,319 件

【部署の説明/ Description about the division】
財務関連プロセスの抜本的な変革を通じて、
業務プロセスの再設計と構築：よりシンプルで効率的な仕組みを作り上げる
効率化の推進：手作業や重複を減らし、スピードと生産性を高める
コントロールの強化：リスクを低減し、信頼性の高い財務報告を実現する

【職務内容/ Job Description】
[主な職務・責任]
IFRS 17、CSRD、Solvency IIなどの財務報告要件に関する統制テスト（ToD/ToE）の実施
財務プロセスのレビューおよびリスク・統制の観点からの改善提案
既存のFRRプロセスの変革と効率化の推進
新しい財務プロセスの設計やプロジェクトへの積極的な参加

[コミュニケーション]
FRRテスト実施時に、他部門、監査人、コンサルタントなどと連携
プロセスオーナーと定期的に協働し、内部統制の設計と運用の有効性をサポート

[イノベーション]
既存のFRRテストプロセスを継続的に見直し、非効率な業務の削減
・改善を主導 新しいテクノロジーやベストプラクティスを積極的に採用し、より強固な統制アプローチを提案
マネージャーと協力し、複雑な課題に対応し、解決策を推進

【入社後の教育・研修について/Education and Training after Joining the Company】
内部統制テストの経験がない方でも、ハンズオンでトレーニングを行い、実務に必要なスキルをしっかり身につけられます。さらに、以下のサポートを提供します：
体系的なオンボーディング研修：財務報告基準やコンプライアンス要件を基礎から学習
経験豊富なメンバーによるメンタリング：日々の業務を通じて実践的な知識を習得
学習リソースやツールへのアクセス：継続的なスキルアップを支援

【当該業務の魅力/ Selling Points of This Position】
このポジションでは、決算プロセス全体を俯瞰し、コントロールの弱点を洞察しながら、より効率的で強固な統制を設計・改善していく“財務変革の実行者”として活躍できます。既存コントロールの改善提案だけでなく、プロジェクト化してエンジニアと共に新しい仕組みを開発するなど、企画と実装の両面に関わることができます。また、BAUテストに追われるのではなく、コントロールのデザイン・改善・アドバイザリーといった付加価値の高い業務へシフトできる体制づくりを進めており、専門性を高めながら財務プロセス変革をリードできる点が大きな魅力です。

【将来のキャリア展望/ Perspective of Future Career in this Position】
将来的なキャリアパスの一例としては、FICチームリード、財務部門での管理職、内部監査・リスク管理の専門職、またはグローバルプロジェクトへの参画などが含まれます。

【募集概要】
当社部門において、自社製品のセキュリティ強化のため、部門PSIRT（Product Security Incident Response Team）の一員として活躍いただける人材を募集しています。当部門は主に自社製品を製造・販売しており、当社を牽引する事業部のひとつです。中でも当部門では、半導体等のウェーハ上に形成された微細パターンの寸法計測用に特化した、自社製品を設計・開発しています。今回のポジションでは、製品やサービスに関連するセキュリティインシデントの管理と対応、ならびに脆弱性の評価と修正をご担当いただきます。

【採用背景】
デジタル技術の進展とともに、製品やサービスのセキュリティに対する要求がますます高まっています。特に、我々の製品が関わる半導体は生活を支える上で欠かせないものであり、日々進化するサイバー脅威に対して迅速かつ効果的に対応することが、当社の事業継続および顧客信頼の維持において重要な課題となっています。そのため、当社ではPSIRT体制を強化し、製品セキュリティの向上を図るため、新たに製品セキュリティエンジニアを採用いたします。新しいメンバーとして、セキュリティインシデントの早期発見・対応、および製品開発プロセスにおけるセキュリティ品質の向上に貢献していただける方をお待ちしております。

【職務詳細】
自組織の製品について部門PSIRT業務を行っていただきます。
1. SBOMの構成管理
2. セキュリティインシデントに関する内外のステークホルダーとのコミュニケーション
3. セキュリティインシデント対応プロセスの管理・実行・改善・標準化
4. セキュリティインシデントの調査、および解決策の提供
5. セキュリティパッチやアップデートの開発チームとの調整
6. セキュリティ・バイ・デザインの指導・推進

【仕事の魅力】
・最前線での活躍：サイバーセキュリティの最前線で、製品やサービスのセキュリティを守る重要な役割を担います。迅速なインシデント対応や脆弱性修正を通じて、製品の品質向上に直接貢献できます。
・成長の機会：日々進化するサイバー脅威に対応する中で、最新のセキュリティ技術や手法を習得する機会が豊富にあります。また、他部門との連携を通じて、幅広い技術的スキルや知識を深めることができます。
・チームの一員としての影響力：PSIRTチームの一員として、プロセス改善や標準化に積極的に関与し、組織全体のセキュリティ対応力の向上に寄与できます。自身のアイデアや提案が実際の改善に反映される裁量の大きさややりがいがあります。

【キャリアパスについて】
・専門性の深化：今、注目されている製品領域のセキュリティ専任担当（PSIRTエンジニア）としての経験を積むことで、セキュリティインシデント対応や脆弱性管理の専門家としてキャリアを深化させることができます。特定のセキュリティ技術や分野に特化し、スペシャリストとしての地位を確立できます。
・リーダーシップへの道：PSIRTチーム内での実績を積み重ねることで、将来的にはチームリーダーやマネージャーとしてチーム全体を牽引する役割を担うことができます。プロジェクトマネジメントやリーダーシップスキルを習得し、組織内でのキャリアを進展させる機会があります。
・関連分野への展開：PSIRTエンジニアとしての経験を活かして、他のセキュリティ関連部門やプロジェクトに転向することも可能です。例えば、セキュリティアーキテクト、リスクマネジメントまたはセキュリティコンサルタントとしてのキャリアパスが広がります。
・教育プログラム：キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）など、多種多様な教育・育成支援制度が設けられています。

【組織構成・働き方】
現在部門PSIRTメンバーは複数名在籍しています。ベテラン社員が多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。技術力を高めるのには最適な環境です。勤務形態はハイブリッドワークを採用しており、ご希望に応じて出社勤務および在宅勤務が選択可能です。平均残業時間は適切です。

【当社について】
当社は安定的な経営基盤を誇る当グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有します。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、自社製品、自社サービス等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開。更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

【新拠点について】
AIやIoTの実用化、5G対応の進展でデータ通信量は飛躍的に増加しており、SNS、動画配信サービスの普及や在宅勤務、オンライン授業の浸透により、パソコンやタブレット、スマートフォンなどの需要も活性化しております。また、データ通信を支えるデータセンターや基地局への投資も積極的に行われ、さらに、EVや自動運転など自動車関連向けにも半導体デバイスの需要は広がっており、半導体関連市場は今後も大いに成長・拡大することが見込まれます。このような市場環境の中、当社では主力製品の生産能力拡充と、多様な製品ラインアップを実現する開発環境の構築を目的とした、新拠点が竣工しました。

【勤務地の環境について】
勤務地は都心からのアクセスも良く、都市開発も進んでおり、大型ショッピング施設、映画館、遊園地、海水浴場、ゴルフ場等のレジャー施設が豊富にあります。新しい住宅街が増加しており、豊かな自然環境と快適なライフスタイル環境はひとり暮らしの方にとってはもちろん、ご家族での生活や子育てにも最適です。

【職務概要】医薬品医療機器法（薬機法）および各国の薬機法に基づく薬事・法規対応業務を担当いただきます。未経験の方でも、語学力（日本語・英語・中国語）を活かしながら、育成体制のもとで段階的に専門性を身につけていただけるポジションです。
【職務詳細】診断システムセンターにて、海外薬事・法規対応を中心に、以下の業務に携わっていただきます。
* 海外パートナー企業との協業（中国語・英語使用）
* 海外規制（中国・欧米など）に基づく社内手順書の整備
* 環境規制や医療機器QMS対応に関する情報収集・文書作成
* 製品の規制対応に必要なデータの収集・整理
* 海外申請に向けた文書提供サポート（申請は海外パートナー企業が主導）
※業務の変更範囲: 会社の定める業務
【やりがい】本ポジションでは、製品をゼロから立ち上げ、設計と連携しながら出荷まで一貫して関わることができます。製品の法規制対応を通じて、設計プロセスの調整や改善にも携わり、プロセスの効率化を通じて全体のパフォーマンス向上に貢献できる点が大きなやりがいです。また、社内外の多くの関係者と協業しながら業務を進めるため、チームワークやコミュニケーションを重視する方にとっても非常に魅力的な環境です。
●組織として目指す姿: 当組織は、当グループの中でも医療機器分野に特化したハイテク領域を担っており、法規制対応においても高い専門性を有しています。本部全体として法規制対応を戦略的に推進し、病院や医療機関など法令に敏感なお客様のニーズに応えることで、製品の品質と信頼性を確保し、社会課題の解決にも貢献していきます。法令遵守は製品開発の最終的な要であり、組織としてその重要性を深く認識し、体制整備を進めています。
【組織構成】ヘルスケア事業統括本部 診断システム事業部 那珂診断製品本部 診断システムセンター医療法規制対応グループ（薬事・法規担当者）へ配属いたします。
※組織構成詳細: 医療機器規制・環境規制対応、中国関連対応（補填枠）、QMS対応、その他支援。
診断システムセンタ配属の場合、下記3つの業務グループに分かれており、それぞれの組織で以下の業務を行っています。
1. 医療機器規制および環境規制対応・新規プロセス構築: 新しい規制やガイダンスに対する手順/プロセスを作成。海外パートナー企業と中国語、英語などを使いながら協業。市販した製品に対して必要なデータを集め、新しい環境規制への手順書を作成。中国対応は中国の法令に対応する為の評価を行う。
2. 製品管理（規制/申請対応）: 海外パートナー企業が申請しているため、申請に必要な文書の提供（サポート）する。
3. 医療機器QMS対応
【企業・仕事の魅力】医用機器は人の健康を守るため、法規制を遵守し確実に品質を確保することが重要です。本ポジションでは、規制対応を通じて使命感を持ちながら、開発から上市までの責任を担います。また、新しい規制やガイダンスに対するプロセスや手順を自ら構築するなど、裁量を持って業務を進めることができる環境です。
【キャリアパス】入社後のキャリアステップ（成長モデル）
社外セミナーへの参加を中心に法規制およびQMSの知識習得と社内プロセスの理解。並行して、語学力を活かし、社内外の関係者のコミュニケーションサポートおよび信頼関係構築。
中国法規のエキスパートの指導の下、法規制対応の担当者として申請文書作成等の実務。
中国市場向け製品の規制対応を主導。設計部門と連携した関連スケジュールや規制対応の実務。

当社では新しいICカードを創造していくプロジェクトを推進していきます。これに伴い、金融・決済事業も拡大を行うことから、ガバナンス体制の強化を重要なテーマとしています。特に 2 線（リスク管理・コンプライアンス）強化のため、実務経験を持つプロフェッショナルを募集します。

【例】
・既存のICカードに加え、コード決済や送金、加盟店送客等のサービスを付加し、より利便性と利得性を向上させ、「新しいICカード」を創造していく新プロジェクトの推進
・リスク管理フレームワーク（信用・市場・オペレーショナルリスク等）の企画・整備・運用
・コンプライアンス方針・規程の策定および更新
・金融庁・監督官庁対応（報告資料作成、検査・ヒアリング対応）
・事業部に対する独立したモニタリング・牽制
・新規事業・新商品に対するリスクアセスメント
・インシデント発生時の原因分析および再発防止策の策定
・各種委員会（リスク委員会など）への資料作成および報告

以下業務をリスク・コンプライアンス部長の指導の下、プロアクティブに実施。
・コンプライアンス・プログラムの策定、進捗管理
・各種モニタリング（接待、贈答、顧客との応対記録、反社チェック）
・広告審査、その他外部提出資料の審査
・コンプライアンス研修の実施
・当局や自主規制団体への各種届出、報告
・社内規程管理（関連部署との調整、コンプライアンス関連規定の作成、管理）
・各種契約書のレビュー
・関連部署へのコンプライアンス面のサポート、助言
・投信販売会社、ファンドラップの媒介・代理業者へのデューデリジェンス
・関連部署と連携した上での各種リスク管理
・リスク・コンプライアンス部所管の会議体の事務局

当社は大手証券グループの信託銀行として、グループ各社と連携し、資産流動化商品の開発及び販売、年金運用、投資信託の受託及び受任業務、富裕層に対するローンビジネス、個人のお客様向けのバンキング業務等を行っております。

【業務詳細】
・システムを活用した不正取引検知のモニタリング
・モニタリング後、自主凍結手続きに伴うお客様との折衝・交渉
・自主凍結の実行
・不正検知にかかるシナリオ作成・実施・改善
・有効性検証、データ分析に基づく、各種AMLに係る企画・モニタリングシナリオのチューニング

【部署の紹介】
・当社AML/CFT態勢の強化、高度化対応
・リスク評価書作成、AML/CFT関連施策の検討・プロジェクト推進全般（KYC、フィルタリング、取引モニタリング、EDD、リスク低減・遮断措置、経済制裁対応）、経営宛報告・付議
・関連法規制対応等を通じた社内規程/手続きの制定・見直し
・AML/CFTに関する社内教育・研修企画
・関連システムの開発企画（要件定義等）・運用
・営業、事務管理部門からの顧客KYC/EDD結果にかかる相談対応、調査
・取引モニタリング、疑わしい取引の届出、EDD（電話・書面）、リスク低減遮断措置等の運営
・当局との折衝・対応

● 業務内容
大手監査法人 リスク管理本部 セキュリティ部の業務をメインに担当していただきます。
そのため、監査法人への出向が前提となります。

セキュリティ部の業務分掌には以下の4つの業務が記載されています。

1 情報セキュリティ制度に係る企画及び立案に関する事項
2 個人情報保護制度に係る企画及び立案に関する事項
3 セキュリティ委員会の運営に関する事項
4 その他情報セキュリティに関する事項

長期的に育成する事を考え、次世代において中心的にご活躍いただく人物を求めておりますため、上記すべての情報セキュリティ業務を担当いただくことを考えております。

その他情報セキュリティに関する事項として、
セキュリティインシデントの対応、セキュリティアプリケーションの導入、
セキュリティアセスメント対応(対クライアント、対内部（PIA：Privacy confidenciality Impact Accessment等の対応）の両面)、
セキュリティコンプライアンス（モニタリング）、研修 等があります。

また、以下のグローバル組織の業務にも監査法人側の担当として携わっていただきます。
◎Risk Management
　Data Protection、Data Risk Management、Records and Information Management (RIM)
◎当社グループ　Technology
　Information Security

● 求人部門の人数や年齢構成・組織構成や雰囲気など
大手監査法人 リスク管理本部 セキュリティ部。
部長を含む、関連会社からの出向者 1名含む。
各個人がそれぞれの業務プロフェッショナルとして、業務に従事していますが、気軽にご相談できる雰囲気があります。
また、最近は、技術の急激な発展にともない、セキュリティに関連するグローバルや日本の規制への対応を行うため、グローバル対応業務が増えてきております。
新しい技術やフレームワークに興味がある方であれば、国内外のメンバーと気軽に相談・共有できる環境です。

● 平均時間外
月間20時間程度
入社日同日付けで大手監査法人に出向となります。

### 募集内容
自社では、非連続成長を支える法務マネージャーを募集。上場準備を見据えたリスク管理を担い、ビジネスチームと密に連携し、攻守のバランスが取れた法務体制の構築をリードするポジションです。

### ミッション
非連続成長を支えるための法務体制構築

### 業務内容
本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を実現していただきたいと考えています。

【具体的な業務内容】
1. 各種契約書・NDAのレビュー
2. 取引先との契約交渉
3. 従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）
4. 契約書のひな型対応
5. 顧問弁護士とのブリッジング
6. 上場準備における法務課題への対応（内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など）
7. 法務組織のマネジメント

※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。

### ポジションの魅力
1. 経営中枢で事業を動かす「CFO直下」: 経営層直下のポジションのため、単なる管理業務ではなく、経営判断に直結するリーガル戦略の立案など、事業の意思決定に深く関与できる環境です。また、経営層含め多様なバックグラウンドを持つ社員が集まっているため、様々な視点や考え方を取り入れることができます。
2. 物流の「新スタンダード」を創る社会貢献性: 物流業界は日本のインフラを支える重要な分野であり、その業界の課題解決に取り組む自社での業務は、高い社会的意義があります。法務マネージャーとして、この業界の課題解決に貢献することで、社会全体にポジティブなインパクトを与えることができます。
3. プロダクトの成長性: 当社は急成長中のスタートアップであり、その成長を支える法務戦略をリードするポジションです。拡大に伴い発生する法務課題に取り組むことで、リスクを管理しながら事業の発展に大きく貢献することができます。
4. 柔軟な働き方: リモート・フレックスを導入しており、場所や時間に縛られず、成果にフォーカスできる環境です。経済条件だけでなく「社会を良くしている」という手応えと、自律的な働き方の両立が可能です。

### 配属組織
コーポレート部法務グループ

自社グループの企業法務担当として、知的財産を軸に、事業成長を法務面から支えるポジションです。特許・商標をはじめとする知財の出願・管理業務を中心に、契約書レビューや法務相談対応など、幅広い企業法務にも携わっていただきます。事業部門と連携し、攻めと守りの両面で価値を発揮できる法務を目指しています。知財の専門性を活かしつつ、企業法務全般のスキルをさらに広げたい方にとって、成長実感の大きい環境です。
【具体的な業務内容】
【知的財産関連業務（メイン領域）】
・特許の出願・中間対応・権利化・維持管理業務
・商標の出願・管理・更新対応
・事業部門・外部弁理士との連携、戦略的な知財活用の検討
・グループ全体の知財ポートフォリオ管理・運用支援
【企業法務全般】
・各種契約書の作成・レビュー（業務委託、ライセンス、NDA 等）
・事業部門からの法務相談対応
・法令・判例等のリーガルリサーチ
・コンプライアンス対応・社内ルール整備
・新規事業、グループ横断プロジェクト（社内プロジェクト等）における法務支援
※知財を主軸としつつ、事業の動きに応じて幅広く関与していただきます。

サイバーセキュリティ対策業務全般(特に以下)
1．サプライチェーンセキュリティ対策強化
2．インターネットセキュリティ運用・維持
3．サイバーセキュリティ教育・インシデント対応訓練企画・立案
4．アラートログの解析
5．メールセキュリティ強化(DMARC等)
6．グローバルでのセキュリティ対策の統制

Quality and Risk Management （QRM）契約審査チームは、コンサルティング業務に関わる契約審査・品質・リスク管理を担当しています。

実務の主担当の一人として、管理職のサポートを受けながら、以下業務を主体的に遂行してもらいます。

・和文・英文の業務委託契約/秘密保持契約書、その他各種サービス利用契約やGlobal Master Service Agreementの審査及びクライアントとの交渉・調整に関わる指導
・コンサルティング業務提供に関わる契約・品質・リスクマネジメントに関する相談応対・調整等
・契約書雛型の改訂作業（メンバーファーム間の交渉・調整を含む）
・社内規程・マニュアルの改訂・社内周知
・リスクマネジメントに関する全社案内（和英）作成及び提案
・契約その他QRM関連社内研修の企画・実施・e-learning化等

業務内容
人材派遣会社の事業に関わる法務・コンプライアンスおよび、リスクマネジメント全般に係る領域を担当している部署（コンプライアンスグループ）での事務サポート業務をお任せいたします。

社内の受電取次業務（20件〜30件/日）
派遣スタッフ休業手当に関わる計算や事務手続
債権管理に伴う事務
各種帳票作成

業務内容における変更の範囲
契約更新時に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。
また、業務上必要と認めた場合には、本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。

大手通信企業は、地域社会の持続可能な発展に貢献し、新たな価値を創造することを目指しています。安定した通信サービスの提供に加え、「地域」に根差したネットワークとエンジニアリング力を活用し、「地域」の仲間とともにミライを考え、「地域」の課題解決と価値創造、レジリエンス向上に貢献することをミッションとしています。当社の法務部門では、「事業創造・課題解決を支援するパートナー」を担えるチームとして、新たなビジネス創出の場でより高い付加価値を提供できるよう現場目線で事業拡大の可能性を提言し、また、真にハイリスクな場面における正確で迅速なリスクマネジメントによって現場が安心して事業創造・推進に集中できる環境づくりをしていきたいと考えています。

法務・知的財産部門では、主に以下の業務を行っております。
1. サービスの企画開発や拡販における各種施策、新会社設立・M&A等に関する法的な相談対応（随時）
→当社では、これまで培ったICTのノウハウを通じて、さらなる付加価値を出せる新しい事業領域を日々模索しています。従来の通信分野に留まらず、様々な企業との連携やM＆Aなどが検討されており、そういった事業部門からの相談に対して法的指導・助言を行うことにより、新たな事業の創出、拡大を支援する「戦略的法務」を実行しています。
2. 契約審査制度の運用、契約審査の実施（※その他制度外の契約チェック多数）
→最終的に事業部門が実施したい施策等は契約書という形に落し込まれます。より良い取引形態やスキームがないか主管部門と伴走しながら戦略的にレビューしたり、リスクのある条文は存在しないか、法務の専門目線で契約マネジメントを実施します。
3. 訴訟・調停案件を含む事業活動上のトラブル解決支援
→事業を行っていく上では、残念ながら紛争になることもあります。このような場合、会社として取り得る選択肢を提示し、最良の意思決定を促していく役割が求められます。また、当社の訴訟活動1つ1つが対外的に注目されるケースもあり、判例として後世に引き継がれる考え方になることもあるため、業界影響やレピュテーションリスク等も踏まえた戦略的思考が期待されています。広範囲に事業を行っている当社においては、より収益を伸ばしていく活動に資する「戦略的法務」のみならず、トラブル対応を通じた企業防衛をはかっていく機会も多く存在します。
4. 債権回収業務
→支払督促申立てや強制執行手続きなど、通常弁護士に委任して対応するような業務を部門内で実施します。
5. 知的財産関連業務
→自社の知的財産権を守るための各種業務はもちろんのこと、権利を活用することによって競争力を高めることができることから、全社的な経営戦略や市場の動向を踏まえて知的財産権を活用するための戦略も策定しています。
6. 社内・グループ会社に対する研修・セミナー等の啓発活動（必要に応じて随時）
→事業上のリスクが顕在化した場合や新法／改正法が制定され事業影響が大きい場合など法務がその内容を把握し、社内における専門家として啓発活動を実施します。
上記を共通業務として、担当ごとの所掌範囲は主に以下の違いがあります。
法務担当：主に本社組織案件を所掌し、新規事業や新規施策の展開に関する法的支援が中心となります。また上記に加えて、株主総会対応等も実施します。
エリア法務担当：主に当社の支店組織案件を所掌し、各事業部や支店のコンサルティング活動等の法的支援、リーガルチェック、トラブル対応が中心となります。
グループ戦略支援担当：主に自社グループ会社の案件を所掌し、グループ会社で担っている事業の法的支援や、ガバナンス対応が中心となります。
どの担当に配属するかについては、業務経験やスキル、適性を見た上で決定いたします。また、数年程度を目安に各担当をジョブローテーションする場合があります。
その他会社が定める業務に従事する可能性があります。

入社後に成長できる点:
・一企業の枠に留まらない電気通信事業全体を統括するダイナミックな議論への参画
→関連法規による規制がある一方で、国民の通信インフラを担う企業として、業界全体の動向を関係省庁とも議論しています。日本全体の電気通信事業のあるべき姿の議論に参画できる可能性があります。
・インターネット／電話だけではない新規事業を創出し、会社を成長させる一員へ
→これまで培ったICTのノウハウを通じて、さらなる付加価値を出せる事業領域を模索しています。したがって、様々な企業との連携やM＆Aなどが検討・実施されており、更なる成長へのSTEPに携わることができます。自身が携わった案件が報道発表されたときなど、成果を実感できる点も魅力です。
・大手IT企業グループであり、AIをはじめ最先端テクノロジーに関連する法的課題のキャッチアップが可能
→特にAI分野においては、国内外から求められるリスク管理とガバナンスに対応するなど、最前線のテクノロジーにまつわる議論にも積極的に参画しています。

ポジションの魅力: 当部門は、常に現場目線で尽力するたくさんの社員・パートナーのみなさまと直接対応します。そこには、新規施策をなんとか実現したいと奮闘したり、長年のトラブルに悩んでいたりする実情があります。ステークホルダーが多岐に渡る案件も少なくありません。しかし、当社の巨大な事業の裏では、様々な社員・パートナーの皆様がそれぞれ直面する課題に向き合って努力していることを知ることができ、それを法務の力で全力でサポートし、困っている皆様の力になることができます。「あなたの支援のおかげで、成功できました！解決できました！」こんな言葉をもらってみませんか？

【募集概要】当社の主要事業部門である評価システム製品部門 評価ソフトウェア設計部において、半導体検査・計測製品のセキュリティを強化するため、部門PSIRT（Product Security Incident Response Team）の一員として活躍いただける人材を募集しています。当社の主要事業部門の一つであり、半導体製造プロセスにおける加工・計測・検査工程を担う装置を製造・販売しています。特に評価システム製品部門では、半導体等のウェーハ上に形成された微細パターンの寸法計測用に特化した、業界トップクラスの高精度計測装置を設計・開発しています。今回のポジションでは、製品やサービスに関連するセキュリティインシデントの管理と対応、ならびに脆弱性の評価と修正をご担当いただきます。※担当製品について: 計測装置・検査装置

【職務詳細】自組織の製品について部門PSIRT業務を行っていただきます。
1. SBOMの構成管理
2. セキュリティインシデントに関する内外のステークホルダーとのコミュニケーション
3. セキュリティインシデント対応プロセスの管理・実行・改善・標準化
4. セキュリティインシデントの調査、および解決策の提供
5. セキュリティパッチやアップデートの開発チームとの調整
6. セキュリティ・バイ・デザインの指導・推進

【仕事の魅力】
・最前線での活躍：サイバーセキュリティの最前線で、製品やサービスのセキュリティを守る重要な役割を担います。迅速なインシデント対応や脆弱性修正を通じて、製品の品質向上に直接貢献できます。
・成長の機会：日々進化するサイバー脅威に対応する中で、最新のセキュリティ技術や手法を習得する機会が豊富にあります。また、他部門との連携を通じて、幅広い技術的スキルや知識を深めることができます。
・チームの一員としての影響力：PSIRTチームの一員として、プロセス改善や標準化に積極的に関与し、組織全体のセキュリティ対応力の向上に寄与できます。自身のアイデアや提案が実際の改善に反映される裁量の大きさややりがいがあります。

【キャリアパスについて】
・専門性の深化：今、注目されている製品領域のセキュリティ専任担当（PSIRTエンジニア）としての経験を積むことで、セキュリティインシデント対応や脆弱性管理の専門家としてキャリアを深化させることができます。特定のセキュリティ技術や分野に特化し、スペシャリストとしての地位を確立できます。
・リーダーシップへの道：PSIRTチーム内での実績を積み重ねることで、将来的にはチームリーダーやマネージャーとしてチーム全体を牽引する役割を担うことができます。プロジェクトマネジメントやリーダーシップスキルを習得し、組織内でのキャリアを進展させる機会があります。
・関連分野への展開：PSIRTエンジニアとしての経験を活かして、他のセキュリティ関連部門やプロジェクトに転向することも可能です。例えば、セキュリティアーキテクト、リスクマネジメントまたはセキュリティコンサルタントとしてのキャリアパスが広がります。
・教育プログラム：キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）など、当社には多種多様な教育・育成支援制度が設けられています。

【組織構成・働き方】
現在部門PSIRTメンバーは4名程度です。ベテラン社員が多く在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。技術力を高めるのには最適な環境です。勤務形態はハイブリッドワークを採用しており、ご希望に応じて出社勤務および在宅勤務が選択可能です。平均残業時間は20 30時間/月です。

職務概要
自社が大手金融機関を中心に提供する自社不正アクセス検知サービス の、不正検知ロジックおよび運用設計の改善に携わっていただきます。個別事案への対応にとどまらず、お取引先の業務特性や体制を踏まえながら、利用者保護に資する不正対策が継続的に機能する状態を設計・改善していくポジションです。本ポジションはメンバークラスを想定しており、入社後のキャッチアップを前提としています。

具体的な業務内容
1. 自社サービスを用いた不正モニタリングの運用サポート、新規サービスやアップデート情報の共有
2. アクセス情報や金融犯罪事案を踏まえた不正検知ロジック／ルールの設計、および発生事案を踏まえた継続的な見直し
3. 自社サービスに直接関わらない部分も含めた金融犯罪対策における顧客課題のヒアリング・社内連携、運用・システム両面のアプローチでの課題解決提案
4. 金融犯罪の動向や関連情報を踏まえた、金融犯罪対策に関する情報共有および提案
※ プログラム開発や実装業務は行いません。

このポジションの特徴
1. 単一のサービスに閉じず、複数のサービスの事例を横断的に扱える
2. 不正対策を「対応業務」ではなく「設計・改善の対象」として取り組める
3. 利用者保護を軸に、不正対策のあり方を中長期視点で考えられる

向いている方
1. 不正対策をサービス全体の課題として捉え、改善に取り組みたい方
2. 利用者保護の観点から、不正対策のあり方を考え続けたい方
3. 業界全体を俯瞰しながら、不正対策に関わる仕事に取り組みたい方

・コンサルティング部門のリスク・コンプライアンス強化に掛かる企画・推進・管理・運営業務を担当して頂きます。
・本人の能力／経験／希望／適性に応じて、同マネジメント業務、部門全体にわたる共通機能や制度の設計／運用展開等の他、本部施策の企画・運営・推進、DX化推進等を行って頂く事も想定しています。

<業務内容＞
1) リスク・コンプライアンスに掛かる企画・推進・管理・運営全般
（含む日常的なモニタリング、現場からの個別案件の相談への助言、各種Incidentへの対応・指導等）
2) リスク・コンプライアンスのうち、希望／適正に応じ、情報セキュリティ・情報管理業務、外部業者委託管理業務、プロダクト・品質管理業務に関する事項を優先的に対応
3) ガバナンス・規律維持の観点で、各種ルール・経費運営状況のモニタリング、企画管理等
4) 自社本社との各種調整等
5) コンサルティング部門全体の管理態勢に掛かる企画・運営・推進等（今後の状況に応じて）

●業務内容詳細
急成長している自社で法務・総務リーダーとして以下業務をお任せします。

●具体的な業務内容
・株主総会企画、運営（招集通知や会場設営、動画撮影の準備など）
・社内稟議ワークフローの運用管理
・契約書類の管理
・株式事務：株主管理、持株会、RS、金融機関対応、証券取引所や金融機関への各種申請など
・取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助
・コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助
・BCP、災害・防災対応：BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など
・備品管理・発注・PC/ITツールのセットアップ：名刺、社内備品などの管理・発注、入退社者のアカウントセットアップなど
・ファシリティ関連：レイアウト変更、複合機故障時の対応やオフィス美化活動など
・その他庶務業務：郵送や会社イベントの企画運営、幹部のスケジュール調整、会議日程調整など

●やりがい・魅力
急成長業界において、自社はSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスも提供しており、成長を続けています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことができます。

●組織体制
本部長：1名
労務総務部：複数名体制（正社員、派遣社員）

●キャリアパス
チームリーダー → 部長
※管理本部として会社の基盤を支える仕事（稟議対応、書類管理、コンプラ対応、ファシリティ関連等）がメインとなりますが、労務総務部として、給与計算等の労務領域の仕事に関しても、適性やご自身のキャリアの指向性に応じて、部内で幅広くチャレンジできます！

●業務内容詳細
急成長している企業で法務・総務メンバーとして以下業務をお任せします。

●具体的な業務内容
1. 株主総会企画、運営（招集通知や会場設営、動画撮影の準備など）
2. 社内稟議ワークフローの運用管理
3. 契約書類の管理
4. 株式事務：株主管理、持株会、RS、信託銀行対応、東証や信託銀行への各種申請など
5. 取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助
6. コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助
7. BCP、災害・防災対応：BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など
8. 備品管理・発注・PC/ITツールのセットアップ：名刺、社内備品などの管理・発注、入退社者のアカウントセットアップなど
9. ファシリティ関連：レイアウト変更、複合機故障時の対応やオフィス美化活動など
10. その他庶務業務：郵送や会社イベントの企画運営、幹部のスケジュール調整、会議日程調整など

●期待される目標 ミッション
組織拡大に合わせて総務の体制づくりをお任せします。

●組織との関わり方
管理本部の中で各部署と連携し業務を進めて頂きます。

●キャリアステップ
総務側面から、企業の成長を牽引いただきます。会社の成長に応じて様々な場面で活躍いただけます。

●やりがい・魅力
ECは急成長業界であり、その中で当企業はその中心にいてSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスを提供している数少ない企業として成長をしています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことができます。

●組織体制
本部長：複数名
労務総務部：複数名

●キャリアパス
メンバー → チームリーダー → 部長
※管理本部として会社の基盤を支える仕事（稟議対応、書類管理、コンプラ対応、ファシリティ関連等）がメインとなりますが、労務総務部として、給与計算等の労務領域の仕事に関しても、適性やご自身のキャリアの指向性に応じて、部内で幅広くチャレンジできます！

財務・税務に関する専門的な判断と内部統制の仕組みづくりを主導いただきます。
具体的には以下の業務を想定しています
・財務・税務処理に関する判断および社内相談対応（顧問税理士との連携含む）
・年次決算・税務申告・税務調査対応
・税務リスクの把握と管理体制の整備
・内部統制（不正防止・権限管理等）の構築・運用
・経理メンバーの知識補完および教育・指導
・将来的な多事業展開に備えた財務・会計体制の最適化

自社業務に対する法務・コンプライアンス業務
・投資信託の法定開示資料や契約書類の法令・規制面に係るチェック
・その他ディスクロ資料のコンプライアンスチェック
・社内規程等の整備・管理
・運用ガイドラインのモニタリング業務
・監督官庁、協会等の窓口業務（書類の作成および提出等）
・AML/CFTに関する企画立案等

【今後のキャリアパス】
入社後OJTを中心に行い、実務を覚えていただきます。将来的には対外折衝などにも対応いただきマネジメント業務などについてもチャレンジいただきたいと考えています。

【業務・会社の魅力】
経験・スキルにより優遇。年齢不問。

本ポジションでは、法務コンプライアンス部のメンバーとして、下記業務に関して、既存メンバーと業務を分担しながら、下記業務を中心にご担当頂きます。

【職務詳細】
・法務：契約書審査、法律相談対応（金融商品取引法・犯収法・民法・会社法・商法・著作権法・所属協会の自主規制規則等）
・コンプライアンス：広告審査、反社対応、苦情・紛争対応、研修、法改正等に係る各種情報提供・指導、定款・社内規程の審査等
・その他：取締役会事務局、各種届出業務（当局・所属協会）、株主総会関連対応等

【業務・会社の魅力】
法務コンプライアンス部では、事業の成長を法務・コンプライアンス面から支える重要な役割を担っています。様々な変化を前向きに楽しみながら、実務を通じて一緒に成長していける方をお待ちしています。

コンプライアンス体制の強化を目的とし、コンプライアンス業務全般をご担当いただきます。
・アンチマネーロンダリング（AML）に関する顧客取引のモニタリング
・取引口座開設における審査および承認、広告審査業務
・金融商品取引法、犯罪収益移転防止法などの法令・諸規則への対応
・当局対応（各種報告、届出、検査対応など）
・従業員向けコンプライアンス研修の企画・実施
・その他、コンプライアンス関連業務全般
※担当業務は、ご経験やご希望を踏まえて決定いたします。

【業務・会社の魅力】
・金融機関におけるコンプライアンス業務を幅広く経験でき、専門性を高めることができます。
・多様な関係者と連携しながら、企画立案から実装までプロジェクト推進に携わる機会があります。
・コンプライアンスと顧客利便性・業務効率化のバランスを重視し、改善・工夫を重ねながら業務に取り組めます。
・金融犯罪防止の最前線で、上流工程の企画業務に関わりたい方にとって魅力的なポジションです。

関連会社は、暗号資産及びステーブルコイン取引における各種サービスを提供しております。高いセキュリティ体制のもと、暗号資産及びステーブルコインの売買にとどまらないサービスや法人向け事業の展開、さらにWeb3/NFT分野の拡大に寄与するWeb3関連サービスの提供など、「顧客中心主義」に基づく革新的なサービス・ビジネスを創出してまいります。コンプライアンス部では、法令遵守などに関わるコンプライアンス業務全般を行っております。

【職務詳細】
・広告審査、各部署の法令遵守支援、外部委託先管理、研修の実施等のコンプライアンス関連業務
・信用リスク、市場リスク、オペレーションナルリスク、情報セキュリティリスク等のリスク管理業務
・口座開設審査、取引モニタリング等のAML/CFT関連業務
・法令諸規則の調査等の法規制関連業務
・監督当局（金融庁等）への各届出、報告に係る業務

【業務・会社の魅力】
・入社後は暗号資産、ステーブルコイン、ブロックチェーン、Web3など、新しい技術、分野やAML/CFTなどコンプライアンス全般に関する知識を身につけられます。
・関連会社は、ブロックチェーン技術を活用した様々な取り組みの検討・実践をしており、新しい分野でのサービス開始に力を発揮する機会があります。

金融グループで金融取引またはデジタル資産関連事業に関する、内部監査部の業務監査及びシステム監査全般をお任せします。

職務詳細:
・業務監査（AML/CFT、顧客管理、業務管理、リスク管理、コンプライアンス分野等）
・会計監査、J-SOX対応など

業務・会社の魅力:
事業拡大に伴い、顧客管理周辺業務の業務量が増加しており、監査業務の強化のため監査員を増強します。また、新たな決済サービスへの進出も果たしており、当該分野における監査手法の構築が急務となっており、主導的な役割を推進いただきます。

システムリスク管理室は、社内外のIT環境や情報資産を守るため、リスク評価やセキュリティ態勢の強化を担う専門部署です。サイバー攻撃や情報漏洩などのリスクを未然に防ぐため、規程の整備や教育活動、インシデント対応体制の構築を推進。多様な部門と連携し、全社的な安全性向上に貢献します。ITやセキュリティの知識を活かし、会社の安心を支える役割です。

●システムリスクおよび情報セキュリティリスクの評価・管理
●リスクアセスメントの実施（脅威・脆弱性の特定、リスク評価、対応策の策定）
●関連規程の整備・改訂
●セキュリティインシデント対応体制の整備と訓練
●社内教育・啓発活動の企画・実施
●外部監査・内部監査対応（証跡準備、改善提案の実行支援）

【業務・会社の魅力】
小規模な会社のため、風通しの良い会社です。自分の業務はここまでと決めたいタイプのかたより積極的に自分の守備範囲を広げていきたいかたに向いている職場です。
経験者のサポートを受けながらある程度の裁量を持ち自分の考えを活かし仕事ができる環境であり、他の会社では経験できないレベルや種類の仕事に関わる事が出来ると思います。
●働き方に関して
・残業は月10〜20時間程度です。時差出勤制度もあり、実際に取り入れてる方も多くいます。社風は落ち着いており、ワークライフバランスを保ちながら働いていただける環境です。
●事業に関して
・業界をリードする存在であり、成長を続けています。日本における外国人労働者の数は年々増えており、今後も拡大していくことが見込まれます。
・手数料の安さに加え、使い易さやカスタマーサポートに力を入れています。

【今後のキャリアパス】
業務を通じて会社全体の業務内容を把握したうえで、システムリスク管理業務の専門性を磨く、経営管理業務に進む、新規事業等の企画等に進むなど、ご本人の要望に合わせて経験を積んでもらいたいと考えております。

海外送金サービスにおけるAML（アンチ・マネーロンダリング）/CFT（テロ資金供与対策）として重要な役割を担います。多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、取引のモニタリングを通して金融犯罪防止や法令遵守といった社会の健全な発展に直接貢献できる重要なポジションです。

●職務詳細
・海外送金取引のモニタリング
・取引内容の確認
・顧客へのインタビュー項目の作成※
・インタビュー結果の審査
・関連する金融機関に関する取引のモニタリング
・取引内容の確認
・顧客へのインタビュー項目の作成※
・インタビュー結果の審査
・顧客データのフィルタリング照合
・疑わしい取引の届出
・メンバーのマネジメント
※顧客と直接話す業務は発生致しません。

●今後のキャリアパス
自社業務を通じて組織全体の業務内容を把握したうえで、AML/CFT対策室業務の専門性を磨く等、ご本人の要望に合わせて経験を積んでもらいたいと考えております。将来的には部門の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

●業務・組織の魅力
風通しの良い環境で、積極的に業務範囲を広げ、裁量を持って仕事に取り組める方を歓迎します。他社では得られない経験を積む機会があります。多様なバックグラウンドを持つ従業員が集まっており、多様性を尊重する環境です。

●働き方に関して
現在、取引数の増加に伴い残業は発生する場合があります。部署のワークライフバランスを高めるためにも、メンバー全員のレベルアップが求められています。時差出勤制度もあり、実際に取り入れてる方も多くいます。

資金決済法や犯罪収益移転防止法等の法令遵守、社内ルールの点検・再構築、外部委託先や提携金融機関とのデューデリジェンス、監督官庁への報告などを通じて、企業のコンプライアンス・リスク管理体制を強化し、全社的な課題解決と安全な事業運営に貢献する業務です。

●職務詳細
1. 資金決済法、銀行法、犯罪収益移転防止法、外国為替及び外国貿易法ほか、各種法令遵守のための社内ルールの点検並びに再構築およびその社内周知徹底。
2. コルレス先（国際送金における外国の提携金融機関）との相互デューデリジェンス
3. 外部委託先管理
4. 監督官庁宛の各種報告等
5. その他コンプライアンス・リスク管理業務全般

●今後のキャリアパス
業務を通じて会社全体の業務内容を把握したうえで、コンプライアンス・リスク管理業務の専門性を磨く、経営管理業務に進む、新規事業等の企画等に進むなど、ご本人の要望に合わせて経験を積んでもらいたいと考えております。

●業務・組織の魅力
風通しの良い組織で、積極的に業務範囲を広げたい方に適した職場です。経験者のサポートのもと、裁量を持って業務に取り組める環境であり、多様な経験を積むことが可能です。多様なバックグラウンドを持つ従業員が集まっており、ダイバーシティとインクルージョンが維持されている環境です。
次世代を担っていただける方からのご応募をお待ちしています。
働き方に関して: 残業は比較的少ないです。時差出勤制度もあり、実際に取り入れてる方も多くいます。社風は落ち着いており、ワークライフバランスを保ちながら働いていただける環境です。
事業に関して: 業界をリードする企業であり、成長を続けています。日本における外国人労働者の数は年々増えており、今後も拡大していくことが見込まれます。手数料の安さに加え、使い易さやカスタマーサポートに力を入れています。

法務・コンプライアンス部は、グループ会社の少額短期保険の業務を兼務しています。
当社の法務・コンプライアンス業務として、担当者として契約書等の作成を含む法務審査、担当業務における当社のコンプライアンス推進、コンプライアンス研修資料等の作成を行います。
グループ会社の法務・コンプライアンス業務として、担当者としてグループ会社の少額短期保険の契約書等の法務審査、募集文書審査、グループ会社における規程等整備、株主総会、取締役会運営、各種コンプライアンス施策等支援を行います。
職種／業務の変更範囲は当社業務全般です。
管理職の募集であり、まずは部の把握をしていただき、全体を通して改善策をご提案いただくことを期待しています。
当ポジションはグループ個社だけでなく、グループ全体を通じてのご活躍を期待しており、採用プロセスでは親会社も選考に参画しています。グループを横断した業務も多く、出向・転籍・キャリアオープンなどさまざまな形でグループ内でのキャリアパスにチャレンジすることが可能です。

【評価制度】
人事考課・評価制度・360度評価も整っており、目標・成果が給与に反映されます。上司との距離も近く、目標達成に向けて相談しやすい環境です。今期よりグループにて新たな報酬制度が構築され、基本年俸に加えて業績および貢献度を反映させた業績反映型賞与が提示年収とは別に毎年支給されます。

【研修制度】
グループ内に大学院大学を有し、MBAコースへの受講や、上級管理職者を目指した研修も実施しており、人材育成に力を入れています。資格取得支援制度もあり、自己啓発など、従業員の自主性も支援しています。

【職務概要】
法務・コンプライアンス部は、子会社の保険商品の業務を兼務しています。

【職務詳細】
自社の法務・コンプライアンス業務 （業務量の20％程度）
・担当者として、契約書等の作成を含む法務審査
・担当業務における金融グループのコンプライアンス推進
・コンプライアンス研修資料等の作成

子会社の法務・コンプライアンス業務 （業務量の80％程度）
・担当者として、子会社の保険商品の契約書等の法務審査
・担当者として、子会社の保険商品の募集文書審査
・担当者として、子会社における規程等整備、株主総会、取締役会運営、各種コンプライアンス施策等支援

【今後のキャリアパス】
入社後OJTを中心に行い、実務を覚えていただきます。将来的にはマネジメント業務などにもチャレンジしていただきたいと考えています。

【業務・会社の魅力】
当ポジションの募集ではありますが、グループ内の各社だけでなく、グループ全体を通じてのご活躍を期待しているため、採用プロセスでは親会社も選考に参画しています。当ポジションにおいてもグループを横断した業務も多く、また、出向・転籍・キャリアオープンなどさまざまな形でグループ内でのキャリアパスにチャレンジすることが可能です。

【評価制度】
人事考課・評価制度・360度評価も整っており、目標・成果が評価され給与に反映されます。上司との距離も近いため、目標達成に向けて相談がしやすい環境であることも当社の魅力のひとつです。また、今期よりグループにて新たな報酬制度が構築され、基本年俸に加えて業績および貢献度を反映させた賞与を導入し、提示年収とは別に支給されることになりました。

【研修制度】
グループ内に大学院大学を有し、MBAコースへの受講や、上級管理職者を目指した研修も実施しており、人材育成に力を入れています。また、資格取得支援制度もあり、自己啓発など、従業員の自主性も支援しています。

自社保険グループ内の各社監査部門と連携して、内部監査・J-SOXの対応を通じて、グループ内のガバナンス・コンプライアンス・リスク管理態勢強化のために活躍したい以下のような方を募集します。
・長期的なキャリアとして内部監査業務を考えている方
・将来的に、上級管理職以上を目指している方で、ビジネスモデルの把握や組織体制整備等のノウハウを習得するために、キャリアパスとして内部監査業務を経験したい方
・ガバナンス・コンプライアンス・リスク管理の知見を高めたい方

# 職務内容
・内部監査の計画立案と実施
・J-SOX監査
・監査結果の報告と改善提案
・その他内部監査に関連する業務

# 得られる経験・スキル
・グループ内のビジネスモデルや業務内容の理解(より広い視点での業務体験)
・経営監査の知見から得られるビジネス上の勘所
・リスクベースアプローチの知見（リスク分析、リスク管理の知見）
・いわゆる内部統制に関する知見

# 今後のキャリアパス
入社後OJTを中心に行い、実務を覚えていただきます。将来的にマネジメント業務などにもチャレンジしていただきたいと考えています。

# 業務・会社の魅力
当ポジションの募集ではありますが、グループ個社だけでなく、グループ全体を通じてのご活躍を期待しているため、採用プロセスでは親会社も選考に参画しています。当ポジションにおいてもグループを横断した業務も多く、また、出向・転籍・キャリアオープンなどさまざまな形でグループ内でのキャリアパスにチャレンジすることが可能です。

【評価制度】
人事考課・評価制度・360度評価も整っており、目標・成果が評価され給与に反映されます。上司との距離も近いため、目標達成に向けて相談がしやすい環境であることも当社の魅力のひとつです。また、今期よりグループにて新たな報酬制度が構築され、基本年俸に加えて業績および貢献度を反映させた業績反映型賞与を導入し、提示年収とは別に毎年支給されることになりました。

【研修制度】
グループ内の教育機関をグループ内に有し、MBAコースへの受講や、上級管理職者を目指した研修も実施しており、人材育成に力を入れています。また、資格取得支援制度もあり、自己啓発など、従業員の自主性も支援しています。

自社コンプライアンス部にて、コンプライアンスやリスク管理に関する業務（暗号資産含む）などを、親会社と連携しながらご担当いただきます。暗号資産に関する経験は不問ですが、入社後、業務を通じ学んでいただきます。なお業務詳細は面接を通じご説明いたします。

【職種／業務の変更範囲】
コンプライアンス管理、リスク管理

当行は、ネット専業銀行として誕生し、サービス開始から大規模な決済プラットフォームとの連携を深めながら「銀行」の枠を超えてユーザーファーストな金融サービスを開発・提供しています。私たちは、大規模な決済プラットフォームと日々進化する情報技術を柔軟に活用し、サービスアイデアをこれまで以上に昇華させていくことによって金融をより身近なものにし、人々の生活をより豊かにすることを目指しています。この大きな課題にプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集しています。

組織・チームについて:
情報セキュリティ統括部は、2線（セカンドライン）部門として、全社横断で情報セキュリティを中心としたシステムリスクの統括、IT内部統制（ITGC/ITAC）の企画・整備・評価、データガバナンスの推進を担います。1線（システム部門・業務部門）の取り組みを、支援・モニタリング・評価する立場で関与し、全社のリスクマネジメント高度化を推進します。

具体的な業務内容:
* 情報セキュリティ／システムリスク管理方針の策定・見直し
* 利用（予定）システム・ツールに対するセキュリティ／システムリスクの2次評価
* 各部門のセキュリティ・リスク対応に対する相談・助言・レビュー
* データガバナンスのルール策定、定着化支援／運用支援・有効性評価

本ポジションの魅力:
経営に近い立場で、全社横断のリスク・セキュリティ課題に関われます。IT・セキュリティ・データガバナンスを幅広く経験でき、専門性を活かしながら俯瞰的なキャリア形成が可能です。「守り」を通じて事業成長と信頼性を支える、社会的意義の高いポジションです。

【業務内容】内部監査部門にて、国内外の監査業務および内部統制業務を通じて、企業の健全な運営と法令遵守体制の強化に貢献いただきます。自社単体のみならず、グループ全体の内部統制活動にも参画いただく可能性があり、グループ全体のリスクマネジメントを支える重要なポジションです。将来的には基幹職・マネージャーとして、部門横断的な業務にも携わっていただくことを期待しています。
▼内部監査業務(入社後メイン業務)
・内部監査に関する企画、立案、計画、運営、実施
・海外監査：APAC地域の子会社（シンガポール、インド、中国、台湾、韓国、インドネシア）を対象
（・国内監査：主に国内の事業体を対象）
・監査対象部門に対する再発防止策の指導
・海外内部監査部門（海外本社）との連携・レポートライン対応
※海外出張あり：シンガポール、インド、中国、台湾、韓国、インドネシア等、APAC地域の子会社へ現地監査のため出張が発生します。各国へ最低年1回（中国は年複数回の可能性あり）、1回あたり1 2週間程度の滞在を想定しています。
▼内部統制業務（将来兼務の可能性あり）
・他部署の必要書類の評価
・内部統制システムの整備・評価・維持的改善の推進
・内部統制に関する企画、立案、計画、運営、実施
・必要に応じて親会社の内部統制部門と連携し、グループとしての活動にも参画
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】自社 リスク管理部 内部統制・監査課
【キャリアステップイメージ】
入社後は内部監査業務、特に海外子会社のグローバル監査に従事していただきます。またゆくゆくは内部監査業務と並行して金融商品取引法に基づく内部統制評価業務に従事いただくことも可能です。将来的には内部統制の有効化・効率化を担当し、基幹職・マネージャーとしての活躍を期待しています。当面は当課での業務に従事いただき、異動・転勤の予定はありませんが、スキルアップ・キャリアアップのためにコーポレート部門へのローテーション（例：財務・経理）も選択肢としてあります。
【当部門の魅力】
・経営判断に直結する視点や期待値をダイレクトに学べる環境です。
・海外子会社への現地監査経験が積める点は本ポジションの大きな特徴です。シンガポール・インド・中国・台湾・韓国・インドネシアなど、APAC地域を中心に、実際に現地へ赴き、事業理解・リスク理解を深めながら監査を行います。
・海外本社機能との連携が密接なため、グローバルスタンダードに基づく監査方法論・内部統制思想を実務で習得できます。海外の監査チームからのサポートもあり、国内のみでは得られない監査品質・視座が身につきます。
・入社後は内部監査業務が中心ですが、将来的には内部統制業務との兼務や、コーポレート部門(財務・経理等)とのローテーションの可能性もあり、ガバナンス領域を横断的に経験できます。
・次世代の内部監査体制を担う人材としての育成を前提とした採用であり、キャリアの頭打ちではなく、将来のマネージャー・基幹職候補として長期的に成長できるポジションです。

下記1もしくは2のどちらかの業務に従事していただきます。

1. 営業部店における証券内部管理業務担当
所属する証券会社の関連会社である金融商品仲介業者の本支店（提携金融機関との共同店舗を含む）に駐在し、金融商品仲介業務の内部管理業務を担当します。
具体的には、証券取引に係るコンプライアンス業務や有価証券売買に関する取引審査・モニタリングといった内部管理業務が中心となります。
※地域限定採用につきましては、タイミングによっては対応可能な場合がございます。地方勤務をご希望の方は、ぜひ一度ご相談ください。

2. 所属する証券会社本社での金融商品仲介業者及び金融商品仲介業者顧客の証券取引に係る内部管理業務担当
金融商品仲介顧客の取引にかかる内部管理業務として、営業活動が適切に行われているのかの確認、取引データの管理、コンプライアンス関連業務（ルール整備・管理・モニタリング）。
また、金融商品仲介業者（法人）の内部管理体制強化のための周知・指導にかかる業務が中心となります。

●業務概要
AWS環境のアーキテクチャにおけるセキュリティ対策の設計から構築、運用まで幅広く携わっていただきます。現在、アーキテクチャ推進部では、スケーラビリティを重視し、国内でも最先端のアーキテクチャを活用して、サーバレスアーキテクチャの推進に注力しています。それに伴い、大規模かつ高トランザクションのシステムにも耐え、金融業界特有の高水準なセキュアレベルを満たすように、セキュリティ体制を強化していただきます。

●業務内容
・AWSを利用したシステムの内部統制
・セキュリティ対策の為の環境構築/運用

●業務・会社の魅力
【成長を促進する文化/環境】
革新を追求し、挑戦を奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。また、社内には経験豊富なエンジニアも多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っています。

【柔軟な働き方とワークライフバランス】
当社では、仕事とプライベートのバランスを重視した働き方を推奨しています。社外の顧客ではなく、社内でのプロジェクトが中心であるため、一般的なシステム会社と比較して計画的にプロジェクトを進めることができ、残業時間を最小限に抑えられています。また、長期休暇や育児休暇の取得も可能となっています。実際に、年末年始や夏季に長期休暇を取得している社員もおります。

【大規模なシステム開発の実績と経験を積む機会】
自社金融サービスの大規模かつ高トランザクションのアプリに携わる中で、AWSを活用したスケーラブルなインフラ基盤との連携、高水準のセキュリティ対策、リアルタイムでの大規模データ処理など、他の企業にはないインフラ開発環境で働き、腕を磨くことで、高度な技術力を身に着けることが可能です。

【高度なオープンソース技術が学べる環境】
オープンソースを導入しており、知見のあるエンジニアが多く在籍しています。

当社は国内有数の証券口座数と取引量を有し、
日々極めて大規模かつ高頻度なオンライン取引を処理する金融機関です。

大小様々な態様で発生するサイバー脅威と向き合いながら、インシデント対応およびセキュリティ高度化を推進しています。
今般体制強化のため、以下5つの領域でサブリーダーを募集します。

＃得られる経験
・国内最大規模のトランザクション環境を前提としたインシデント対応
・一千万口座規模の顧客影響を踏まえたセキュリティ判断・意思決定の実践
・セキュリティと利便性を両立させる現実的な対策設計
・攻撃対応から再発防止・高度化まで、一貫して関与できる業務

いずれのポジションにおいても、単純作業のみを行うものではなく、
日々のセキュリティインシデント対応から、セキュリティルールの策定と定着、サイバー攻撃の高度化に合わせた業務改善・セキュリティレベルアップに向けた企画立案まで幅広く担当して頂きます。
役割分担とエスカレーション、SoC体制が整備された体制のもと、
平常時は計画的・安定的に業務を進められる環境を整えています。

募集ポジション一覧（サブリーダー）
以下の5つの領域の中から、一つの領域を担当していただきます。

＜1＞外部NWからのサイバー攻撃検知・対応
業務内容
・不正侵入、DDoS、脆弱性悪用等攻撃への対応判断
・検知情報を踏まえた影響範囲の整理、初動方針検討
・攻撃トレンド分析、検知・監視高度化

応募要件（実務経験については3年以上が望ましい）
・インフラ運用等でのインシデント対応経験
・ログやアラートをもとに技術的判断ができる方

＜2＞顧客向け不正アクセス検知・対応
業務内容
・不正ログイン等の顧客影響事案対応
・顧客影響評価、抑止策・対応方針検討
・不正アクセス防止・検知ソリューションのルール設計・チューニング・改善

応募要件（実務経験については3年以上が望ましい）
・顧客ログの分析等を通じた不正アクセス対策（行動分析、Bot対策等）の実務経験
・セキュリティ対策製品の設定調整・チューニング経験
・サービスの修正を視野に入れて、利便性とセキュリティのバランスを考えられる方

＜3＞本番アクセス管理
業務内容
・本番環境のアクセス管理方針設計・改善
・特権ID管理、権限設計、ログ管理の見直し
・内部不正・操作ミス防止施策の推進

応募要件（実務経験については3年以上が望ましい）
・システム本番アクセス管理の運営、ID／アクセス管理の実務経験
・本番アクセス統制と例外措置等に対するリスク管理を考慮できる方

＜4＞社内OAセキュリティ
業務内容
・社内OA環境のセキュリティ対策企画・運用
・エンドポイント、メール、Web対策の改善
・社内ルール整備、インシデント対応支援

応募要件（実務経験については3年以上が望ましい）
・OA領域／エンドポイント領域におけるセキュリティ設計・管理経験
・利用者視点で現実的な対策を考えられる方

＜5＞セキュリティ施策推進
業務内容
・全社横断のセキュリティ施策企画・推進
・規程整備、教育・訓練、リスクアセスメント
・各領域の課題整理・横断調整

応募要件（実務経験については3年以上が望ましい）
・セキュリティ関連ソリューションの導入経験
・セキュリティ企画・ガバナンス領域への関心
・関係者を巻き込みながら施策を推進できる方

品質管理業務およびシステムリスク管理業務のリーダー候補として、業務を行っていただきます。

品質管理業務においては、金融業態のベストプラクティスに倣い、開発管理プロセスの運営、障害管理プロセスの運営のいずれか、もしくは両方を担当頂きます。

システムリスク管理業務においては、金融業態に求められるシステムリスク管理について、外部要請への対応や内部課題の統括管理等を行って頂きます。

【職務詳細】
・障害管理業務 システム障害のオープン
・クローズ管理を行い、障害傾向の分析および課題の特定、IT部門への改善提案を実施します。

また、管理業務の運営および経営への報告を行います。

・開発管理業務 開発管理プロセスの運営と開発プロジェクトのモニタリング・対応を行います。

開発プロジェクトの進行状況等について経営への報告を担います。

・システムリスク管理業務 金融業態のIT業務に関する、外部からの要請・内部で検出した課題への対応を行います。

IT部門による業務アセスメントを行い、業務妥当性についてのモニタリングを行います。

これらの状況について、経営への報告を行います。

【ポジションの魅力】
IT部門は、品質管理とシステムリスク管理を通じて、自社ITサービスの安定供給・品質向上を目指す部門です。
自社はオンライン金融サービスを提供していることから、ITサービスの品質管理は最重要課題です。
既に同様の業務・業態における経験を持つ方は即戦力として歓迎するとともに、これから「品質管理」「リスク管理」の世界で活躍を考えている方についても、リーダーとして活躍してもらうところまでOJTを中心とした支援を準備しています。

金融系のIT業務経験、開発プロジェクトマネジメントに関する経験、IT管理に関する経験等お持ちの方は尚良です。

業容に対して組織は大きくないため、比較的早期に、責任あるポジションに就いて頂くことが可能です。

1. 金融機関における法務関連業務
・各種プロジェクト・社内業務に関する法的な指導・助言・相談対応
・各種契約書のチェック
・法令対応に向けた施策の企画・立案
・その他金融事業および事業会社における法務業務 等

2. 金融機関におけるコンプライアンスの推進、統括業務
・コンプライアンスに関する規程等の作成に係る指示・統括
・コンプライアンスに係る教育研修の立案・実践・管理
・個人情報保護に関する管理・統括
・金融商品の募集に関する管理・統括
・コンプライアンスに係る委員会の事務局業務
・マネーロンダリング・テロ資金等に関する整備・対応
・事件・事故に関する調査等の対応
・監督官庁や関連団体への対応
・その他金融事業および事業会社におけるコンプライアンス業務 等

【業務の魅力】
●多様な法務案件につき裁量をもって処理したり、組織全体の方針等を踏まえて新しい技術やサービスを積極的に実施したりするため、ご自身の考え・経験を生かして業務を遂行することができます。
●事業会社・金融機関として対応が必要となる法務・コンプライアンス業務に関し、幅広く知識・経験を積み上げることができます。

【今後のキャリアパス】
多彩なキャリアパスで、将来の可能性が広がる
部署内での多様なキャリアパスが用意されています。専門性を高めながら、自分らしいキャリアを描ける環境です。

金融取引（カネの流れ）・商取引（モノの流れ）・その他すべての取引（ヒトや情報の流れ）において、取引の相手を知ることは日常的に行われています。全産業・全取引において、です。あらゆる取引において、企業の“実体“─すなわち存在の確からしさや構造的な属性─と、“実態“─実際の活動内容や内在的な状況─の双方を把握することは不可欠です。デジタル・AI時代、相手が見えにくくなった今、一層重要になっていきます。
しかし現実には、情報はWeb上の断片的な記述や行政文書、現地などに分散しており、形式も信頼性も多種多様です。とくに新興法人や中小企業においては、情報の不足・未整備によって、取引の俎上にすら上がれないという状況が少なくありません。こうした実体と実態に関する情報の非対称性が、公平な機会への障壁になっています。
同時に、これら情報が多く集積し「審査」が大量発生する政府や金融などの大規模な組織では、手段を選ばず、技術・AIを駆使し悪事を企む集団に後塵を拝してしまう社会構造があります。公正な審査力向上の必要性は増しています。
当社は、この課題に対し、テクノロジーの力と一次データの地道な収集・調査を組み合わせることで、取引の判断に足る輪郭を与えることに取り組んでいます。この共通のデータ基盤の上には複数のプロダクトが展開されており、基盤の進化がそのまま多様な業務課題の解決へとつながります。これにより、より多くの企業活動の選択肢が生まれ、社会全体の取引のあり方をより良い方向へ変えていくことを目指しています。

●提供するプロダクト
すべての取引を支える「審査」を一気通貫でご支援するソリューションを提供しています。その核となるのは、泥臭いデータ収集とAI・テクノロジーの力が結集した法人情報基盤、そして審査プロダクトです。

自社SaaSプロダクトA 法人の定性情報を自動で収集・判定
法人名を入力するだけで情報を瞬時に収集し、当社が独自に蓄積・検知したリスク情報と共にレポーティングするプロダクトです。

自社SaaSプロダクトB 法人リスク情報の重要な変化の常時監視・通知
対象法人を常時監視し、リスク評価に関わる重要な情報・属性に変化が生じた際に自動通知するプロダクトです。

自社SaaSプロダクトC 〜取引判断の瞬間で質疑を最適化〜
法人代表者などオンラインでの相手方との面談シーンにおいて、質疑を最適化し、現場の面談者によるバラつきを抑え、正しい判断を促すプロダクトです。
これら審査プロダクト群を核として、審査バリューチェーン全体をご支援するべく、現地調査の代行、審査業務を刷新するコンサルティングや業務システム構築、審査業務自体の請負も担っています。

●募集の背景
事業のスケール期に入り、大手金融機関や行政機関、プラットフォーマーとの取り組みが増加しています。
このような事業スケールの中、プロダクト・サービスのコアとなる法人データを収集するプロセスの設計・運用や、法人審査そのもの基準策定・実行等、オペレーションにより事業全体を支える組織の重要性が大きく増し、今期より「オペレーション本部」を新設しました。
オペレーション本部は、審査・調査業務のオペレーション企画や品質管理を中核に据え、プロダクト開発・データ収集・顧客支援を一気通貫でつなぐ役割を担います。その中で、審査員・企画担当と相談しながら、審査オペレーションの【定常業務を正確かつ安定的に実行し、組織の立ち上げ・拡大を支えていただくアシスタントスタッフ】を募集しています。

●ポジションの概要
本ポジションは、法人取引における審査オペレーションについて、【定常業務を正確に実行し、審査センターの日々の運営を支える役割】を担っていただきます。
具体的には、オペレーションの運用支援・実行を通じ、業務改善点があればチームに共有し、審査オペレーションの品質と生産性の維持・向上に貢献し、この企業の競争力の源泉をつくることがミッションです。

●本ポジションの詳細
- 法人審査に関する定常オペレーション業務の推進
　（審査フローに沿った業務の実行、進行管理、関係者との連携 等）
- 審査オペレーション全体の業務課題、改善の提案・共有
　（業務フローの見直し、手順の標準化、属人化の解消、ツール活用の検討 等）
- 審査オペレーションに関する各種数値の管理・可視化
　（処理件数、リードタイム、品質指標等の把握・分析・レポーティング）
- 審査センター運営に関わる各種業務
　（社内問い合わせ対応、業務調整、関連部署との連携、付随する事務業務 等）

●ポジションの魅力
- 日本の審査部として、犯罪組織を排除し、経済を加速させる役割を担う、社会貢献性の高いポジションです。
- 立ち上げ期の組織の拡大に伴う新設ポジションであり、事業責任者とともに事業を支えていく経験ができます。
- 日々のオペレーションの中で見つけた課題や改善案を、チームやプロダクト担当と共有し、実際の業務フローや仕組みに反映していく機会があります。

自社事業所の知的財産部門にて、知財戦略立案、発明発掘
・特許出願業務、他社特許調査
・分析業務等をご担当いただきます】

Responsibilities include but not limited to:
a. To provide legal solutions/advice/proposals for the business team to move forward with sourcing, due diligence, development, construction and operation of the Projects;
b. To analyse and research legal, contractual and permit-related issues in relation to the Projects;
c. Draft and negotiate contracts, including but not limited to joint venture agreement, EPC contracts, power purchase agreement, O&M agreements and financing agreements;
d. To take lead in selection of and communication with external legal counsels;
e. To take part in internal decision-making process including presentation to the management members; and
f. To cooperate with our local group companies.

Attractions include but not limited to:
a. To be a part of ongoing energy transformation and growth of renewable energy/decarbonisation business across the glove;
b. To take part in the Projects at all stages form planning to post-closing operations;
c. Cooperation with high-profile business partners such as developers, project finance lenders, engineering companies and global law firms (the “Key Players ”);
d. Working experience with colleagues with passion and diverse expertise moved from the Key Players, at a fast-growing renewable energy venture with open and flat corporate culture;
e. Directly leading to social contributions from an environmental and decarbonization perspective;
f. Maximising your growth potential as an industry leader through the above mentioned benefits; and

【募集背景】事業拡大に合わせてセキュリティ強化の必要性も高まっておりますが、セキュリティ管理室は現在少人数で運営中のため、推進のためメンバーを新たに募集します。「セキュリティに興味がある」「専門知識を身につけたい」という方を歓迎します。

【仕事内容】自社としてのセキュリティ管理の強化に向けて、セキュリティ管理体制の整備・強化に関する業務を担っていただきます。

＜詳細＞セキュリティ管理の強化に向けて、主に下記業務を担っていただきます。
1. セキュリティ管理体制の強化
・セキュリティ委員会での各種広報／啓蒙活動（研修・社内発信など）
・社内利用クラウドサービスの管理・運用ルール策定
・セキュリティポリシーやガイドラインのドキュメント化
・上長の指示に基づく各種セキュリティ関連業務
2. セキュリティ運用
・セキュリティインシデント対応 など
3. セキュリティ技術対策強化
・施策／ツールの検討

※ITインフラ運用は親会社が担当するため、本ポジションでは「社員のセキュリティ意識向上」「社内セキュリティ対策」「クラウドセキュリティ対策」に注力します。

【本ポジションの魅力】グループ会社として、以前よりグループセキュリティ推進室がございましたが、より個社でのセキュリティ管理を向上する目的で近年新設した部門になります。これからの組織ですので、取り組むべきことも多くやりがいも大きい環境です。一緒に組織を盛り上げてくれる人を募集します。

※ハイブリッド勤務を想定しており、リモートワークの頻度も高い想定です。（入社すぐはご相談しながらのバランスになりますが、ゆくゆくは定期的な出社イメージになります）

● 法的課題対応・法律相談
事業部門から寄せられる非定型・イレギュラーな法的課題について、関連法令・判例・実務を自ら調査・整理し、事業推進の観点も踏まえた解決方針を提示します。
※定型的な契約書チェックのみではなく、新規スキーム・前例のない案件への対応が中心となります。
● 契約・取引スキーム対応
各種契約書のレビューに加え、非定型契約・新規事業スキーム・取引条件設計について、法的リスク整理および実務運用を見据えた提案を行います。
● 紛争・トラブル対応
訴訟・調停・クレーム等の紛争事案について、事実関係整理、社内ヒアリング、顧問弁護士との連携を通じて対応方針を検討・推進します。
※外部専門家と協働しながらの対応が中心となります。
● 社内研修・コンプライアンス推進
法改正・不祥事事例等を踏まえた社内研修の企画・実施、ルール整備等を通じ、組織全体のコンプライアンス意識の醸成や法務リテラシー向上を図ります。
● 新規事業・サービス企画支援
新規ビジネスの立ち上げやサービス設計において、法規制整理、リスク評価、実務運用設計の観点から参画します。

募集部門は全世界のグループ企業を守り統括するインシデントレスポンスのスペシャリストチームです。月間数千億件、世界規模で発生するセキュリティインシデントに対応しています。

国内からグローバルへ拡大した当グループにおけるサイバー攻撃等のセキュリティリスクを早期に検知し、早期に対応するために、セキュリティ情報の収集や分析・配信、サイバー攻撃監視やマルウェア解析、発生したインシデントのハンドリング・フォレンジック解析など、高度なセキュリティ関連業務全般を行っています。最新のサイバー攻撃へ対抗するために、新技術開発や社外セキュリティ組織との情報交換も活発に行なっています。

当部にはマルウェアやフォレンジック等の専門的な強みを有するエンジニアや、インシデント対応をリードできるインシデントハンドラーが多数在籍しており、脆弱性診断やSOC等の高い専門性を持つグループ会社と協業しつつも、あらゆるセキュリティインシデント対応を自社で完結できる体制を確立しています。
また、AI等の最先端技術の活用や北米のスタートアップとの協業を通じて構築した自社のグローバルセキュリティ管理プラットフォームは国内でもトップレベルと自負しており、サイバー攻撃、不審メール、不正サイト等の早期検知・早期対応を可能にしています。今後も、新しいサイバー攻撃を早期検知するためのシステムの開発から実導入、オープンソースインテリジェンスと呼ばれるサイバー攻撃の情報分析と攻撃予測などにも力を入れ、更なる高度化を図ります。

そして近年、活動をグループ内に限定せず、当社のワールドワイドかつ高度に洗練されたCSIRTの仕組みや体制を強みとして、セキュリティビジネスの拡大にも力を入れています。グループの各プロジェクトが担当する外部のお客様にCSIRTサービスを有償で提供し、お客様のシステムの安全を確保するとともに、新たなセキュリティビジネスの拡大にも寄与しています。

【職務内容】
●平常時
セキュリティインシデントの未然防止のため、セキュリティ情報の収集やツール開発、社内育成、他部門との情報共有等、予防に向けた取り組み、再発防止策の徹底などを行います。
・サイバー攻撃、脆弱性、マルウェアなどの脅威情報の収集、OSINT/Darkweb調査、情報分析
・脅威情報/脆弱性情報の配信、社外公開、他CSIRT組織との情報共有
・最新のサイバー攻撃へ対抗するための手法や自動化、ツール/ソフトウェア開発
・グループのCSIRT要員の教育、スキルアップ、啓発
・社外活動、セミナー参加、外部講演、社外CSIRT組織等との連携、セキュリティ業界団体活動

●インシデント発生時
Tier1（発見）からのエスカレーションをトリガーとし、Tier2（分析）/Tier3（対応）として早期検知、早期対応を実施、原因分析から問題の特定、早期回復に向けた方針策定、セキュリティ被害の最小化、迅速な復旧をリードします。
・国内外のグループ企業（主にAPAC）で発生したインシデントのハンドリング(指示、調査)
・ログ解析、マルウェア解析、フォレンジック解析、脆弱性解析、インシデントの原因究明
・グローバル共通のサイバー攻撃監視基盤を用いた攻撃解析、ルール開発、機械学習、機能拡張など

インシデント発生時は以下の4つの役割分担で対応を行います。本人の経験と希望をもとにしつつ、チームとしてはセキュリティの「多能工化」を目指したアサインを行っています。

○ポイントオブコンタクト（PoC）
主に現場とのコミュニケーションを担当します。現場へのタイムリーな報告やログ収集等を行うなど、事態収束に向けて動きます。
・インシデント発生時の現場側とのコミュニケーション
・インシデントハンドラーからの依頼・指示の現場への伝達

○フォレンジックエンジニア（FE）
フォレンジックの専門性を持つエンジニアです。ログやメモリ等の証跡を解析し、原因特定までをリードします。
・ログ解析(ネットワーク/サーバ機器のログ解析)
・コンピュータフォレンジック(ハードディスク/メモリ解析)
・マルウェア解析(ウイルスやボット等の静的/動的解析)

○インシデントハンドラー（IH）
インシデントレスポンスのリーダーとしてPoC、FEと連携して事態収束を主導します。重大インシデント発生時はインシデントマネージャーと連携して対策を検討します。
・インシデントハンドリング(検知・トリアージ・レスポンス・報告)
・PoCへの対応依頼の指示
・FEへの調査指示

○インシデントマネージャー（IM）
重大インシデント発生時にインシデントハンドラーと連携し、経営陣へのタイムリーな報告、企業としての対応方針策定、応急対策・恒久対策の検討など高度なアジェンダをリードします。
・経営陣に対するインシデント対応状況レポート
・インシデント対策会議等における方針の策定
・応急対策・恒久対策の検討・決定

●セキュリティビジネス推進時
当社およびグループ各社が対応する顧客に対し、現場と連携してのインシデント対応、応急対応策の提案、恒久対応策のアドバイザリーなどを行います。また、他部署と連携しセキュリティビジネスの拡大にも貢献します。
・各種インシデントレスポンス対応
・レポート等の顧客対応
・インシデント対策会議のリード

・コンプライアンスの周知徹底、強化に携わっていただきます。
・当社と当社運用REIT、私募ファンドの成長に伴いさらなるコンプライアンス体制強化に寄与していただくことを期待します。

【具体的には】
・私募REIT・私募ファンド資産運用会社のコンプライアンス業務全般
・業務運営及び取引に関する法令等の遵守状況の検証
・コンプライアンスに関する教育・研修の実施
・金融庁検査対応
・苦情等の対処
・その他付随する業務

●法令改正対応、法務相談対応
●不動産ファンド組成の審査業務、審査会の運営事務
●コンプライアンス委員会の運営事務、広告審査、監督官庁対応、社内研修
●契約書作成（不動産取引全般、不動産特定共同事業や金融商品取引業のファンド組成）
※担当業務は、ご経験・ご希望に応じて面談のうえ決定します。

会社の状況を理解した上で、経営陣と協働し、柔軟な考え方で適切な提言をいただける方に参画いただきたいと考えています。

【業務内容】
・内部統制構築、会計、業務フローにおける監査、指導、助言
・取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応
・監査方針・計画の策定
・監査法人、証券会社、取引所の対応
・監査報告書の作成、取締役等への監督、助言

仕事内容

（1）契約書審査、各部からの法務相談、取締役会・株主総会の運営

（2）リスクマネジメント・コンプライアンスの企画・推進

（3）担当領域に関するガバナンス委員会の運営、社内各部との連携

（4）個人情報・秘密情報保護を目的とする情報管理事務局の運営

＊上記（1）〜（4）のうち、2分野を担当いただく予定です

コンプライアンス室の品質管理担当として、金融商品の販売品質を守り、内部管理体制の維持・向上を担っていただくポジションです。外部の提携金融機関との連携から、社内体制のチェック、そして監査の実行まで、幅広い領域を担当していただきます。
専門的なコンプライアンス知識は問いません。当社の事業活動が常に適正かつ円滑に進むよう、法令遵守の徹底と、お客様への適正なサービス提供を保証するチームの一員として支えていただく役割です。
（変更の範囲）会社の定める範囲において上記の業務に関連、隣接する業務

●具体的には
1. 各保険会社、証券会社との折衝
提携する各保険会社や証券会社との折衝を通じて、最新の法規制やコンプライアンスに関する重要情報を収集し、社内体制に反映
2. 各種モニタリング
営業活動の記録や顧客対応記録のデータ入力・整理など、各種モニタリング業務を行い、チームによるチェック体制の維持
3. 帳票管理
法令順守に関する重要帳票・文書の管理体制の構築・維持
4. 内部監査、自店検査の企画実施
組織全体のコンプライアンス体制を評価するため、内部監査や自店検査の企画・実施を行い、検査結果に基づき、部門への改善提案やフォローアップ
※入社時は保険領域からスタートしていただきますが、徐々に証券関連の業務に関わることで証券内部管理責任者の資格取得にチャレンジすることもできます

●ポジションの魅力
* 専門性の高い金融コンプライアンス知識を未経験から習得できる
金融の根幹を支えるコンプライアンスやリスク管理の業務、専門知識を、OJTを通じて学ぶことができます。専門性の高い実務経験を積み重ねることで、将来的にコンプライアンス関連のスペシャリストを目指すことも可能です。
* 組織のガバナンス維持に直結する貢献度の高さ
会社のリスクを未然に防ぎ、お客様からの信頼と企業の健全性を直接的に守るポジションです。手がける仕事が会社全体の基盤を強化し、信頼を高めることにつながるため、貢献度の高さを実感できるやりがいのある仕事です。