WEBデザイナーの転職求人
101 件
WEBデザイナーの特徴
WEBデザイナーとは、パソコンやスマートフォンなどのWEB上のレイアウトやデザインを作成する職種です。
デザインを制作することが主な仕事...もっと見る
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WEBデザイナーの転職求人一覧
シニアグラフィックデザイナー/CX(顧客体験)プラットフォーム運営ベンチャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1500万円
ポジション
シニアグラフィックデザイナー
仕事内容
業務概要:これまで自社デザイン組織が横断的に対応してきた各自社サービスのクリエイティブ領域をより強化するため、ビジュアルアイデンティティをゼロから設計・体現できる方を新たに募集することとなりました。Web・グラフィック・リアルを横断した一貫性のあるビジュアル表現を通じて、自社サービスのメッセージを社会に届ける重要な役割を担っていただきます。
具体的な業務:ブランドから切り出された一つの自社サービスに対し、そのメッセージに基づいた象徴的かつ反復性のあるビジュアルを計画・制作していただきます。Webやグラフィックを中心に、イベントや展示会のアートディレクション、マーケティングLPや広告物の制作、各種資料・スライドデザイン、動画ディレクション、印刷物や立体物など幅広い領域に関わり、自社事業のメッセージを社会に伝わるクリエイティブへと昇華することが役割です。
業務例:
1. 自社サービスのビジュアルアイデンティティ(VI)の制作
2. イベント/展示会のアートディレクション
3. マーケティングLP、広告バナー、オウンドメディアカバー画像、プレスリリース用ビジュアル制作
4. 会社資料やプレゼンテーションスライドのデザイン
5. 動画のディレクションやモーション表現の企画
6. アイコン制作
7. パンフレット、フライヤー、名刺など印刷物の制作
8. 壁面デザイン、ノベルティ、立体物・オブジェ制作
使っているツール/開発環境:
- Figma
- Adobe CC (Photoshop, Illustrator 等)
- Google Slide
- PowerPoint
- GoogleDrive
- Slack
ポジション・部門の魅力:
- 自社事業や自社サービスのメッセージを理解し、最適な表現に翻訳できる方
- 自らの判断でデザインを前進させる自律性と、チームを巻き込んで進める協調性を併せ持つ方
- 議論を通じてアウトプットの質を高めることに喜びを感じられる方
- 新しい表現や領域に対して、学びながら挑戦する意欲を持っている方
具体的な業務:ブランドから切り出された一つの自社サービスに対し、そのメッセージに基づいた象徴的かつ反復性のあるビジュアルを計画・制作していただきます。Webやグラフィックを中心に、イベントや展示会のアートディレクション、マーケティングLPや広告物の制作、各種資料・スライドデザイン、動画ディレクション、印刷物や立体物など幅広い領域に関わり、自社事業のメッセージを社会に伝わるクリエイティブへと昇華することが役割です。
業務例:
1. 自社サービスのビジュアルアイデンティティ(VI)の制作
2. イベント/展示会のアートディレクション
3. マーケティングLP、広告バナー、オウンドメディアカバー画像、プレスリリース用ビジュアル制作
4. 会社資料やプレゼンテーションスライドのデザイン
5. 動画のディレクションやモーション表現の企画
6. アイコン制作
7. パンフレット、フライヤー、名刺など印刷物の制作
8. 壁面デザイン、ノベルティ、立体物・オブジェ制作
使っているツール/開発環境:
- Figma
- Adobe CC (Photoshop, Illustrator 等)
- Google Slide
- PowerPoint
- GoogleDrive
- Slack
ポジション・部門の魅力:
- 自社事業や自社サービスのメッセージを理解し、最適な表現に翻訳できる方
- 自らの判断でデザインを前進させる自律性と、チームを巻き込んで進める協調性を併せ持つ方
- 議論を通じてアウトプットの質を高めることに喜びを感じられる方
- 新しい表現や領域に対して、学びながら挑戦する意欲を持っている方
Webデザイナー/有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社Webサイト/キャンペーンLP/メディアのUI/UXデザイン(情報設計、ワイヤー、ビジュアル、プロトタイピング)
デザイン品質の担保:トンマナ設計、コンポーネント化、デザインガイドライン/デザインシステム運用
施策立案・改善:アクセス解析/ヒートマップ等を踏まえた課題抽出、A/Bテスト含む改善提案(要件化まで主導)
体制リード:制作進行・優先度設計、関係者(事業、法務/コンプラ、プロダクト、エンジニア等)との合意形成、外部パートナー管理(必要に応じて)
マネジメント(適性に応じて):目標設計、育成、レビュー、採用協力
▼本ポジションの魅力
大規模プラットフォームと連携したサービスの情報発信に携われるスケール感(2025年7月時点でユーザー数7,000万人)
「資産運用の圧倒的No.1」を掲げ、スピード感ある挑戦ができる環境
企画〜制作〜改善まで一気通貫で推進し、事業貢献をダイレクトに実感できる(PDCA文化/ワンチーム)
デザイン品質の担保:トンマナ設計、コンポーネント化、デザインガイドライン/デザインシステム運用
施策立案・改善:アクセス解析/ヒートマップ等を踏まえた課題抽出、A/Bテスト含む改善提案(要件化まで主導)
体制リード:制作進行・優先度設計、関係者(事業、法務/コンプラ、プロダクト、エンジニア等)との合意形成、外部パートナー管理(必要に応じて)
マネジメント(適性に応じて):目標設計、育成、レビュー、採用協力
▼本ポジションの魅力
大規模プラットフォームと連携したサービスの情報発信に携われるスケール感(2025年7月時点でユーザー数7,000万人)
「資産運用の圧倒的No.1」を掲げ、スピード感ある挑戦ができる環境
企画〜制作〜改善まで一気通貫で推進し、事業貢献をダイレクトに実感できる(PDCA文化/ワンチーム)
【京都】グラフィックデザイナー/コミュニケーションデザイナー(商品事業本部/デザインセンター)/大手グローバル企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
・多様な商品群を横断した一貫したメッセージによる事業ブランディング
・Web、カタログ、展示会など顧客接点におけるコミュニケーションデザイン
・開発部門・企画部門など関係部門と連携したプロジェクト推進
・社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進
・コミュニケーションデザインの品質を再現するデザインガイドラインの整備・運用
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・顧客ニーズや時代の変化を捉えた、新しい事業ブランディングの方向性を確立できている
・Web、カタログ、展示会などの顧客接点においてコミュニケーション品質が向上できている
・上記を通じて、デザインの取り組みが制御機器事業の成長に貢献している
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・業務PCはWindows
・Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustratorなど)
・MicrosoftOffice(PowerPoint,Excel,Word)
・その他(Figma、SOLID WORKS、Keyshotなど)
◆この仕事の魅力
・技術や事業の貢献力を伝えるBtoBならではのデザインに挑戦できる
センサーや制御技術など専門性の高い領域において、技術と顧客をコミュニケーションデザインでつなぐ
・製品単体ではなく、事業全体を見据えたコミュニケーションデザインに関われる
多様な商品群とソリューションを背景に、制御機器事業全体のコミュニケーションデザインをリード
・多様な商品群を横断した一貫したメッセージによる事業ブランディング
・Web、カタログ、展示会など顧客接点におけるコミュニケーションデザイン
・開発部門・企画部門など関係部門と連携したプロジェクト推進
・社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進
・コミュニケーションデザインの品質を再現するデザインガイドラインの整備・運用
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・顧客ニーズや時代の変化を捉えた、新しい事業ブランディングの方向性を確立できている
・Web、カタログ、展示会などの顧客接点においてコミュニケーション品質が向上できている
・上記を通じて、デザインの取り組みが制御機器事業の成長に貢献している
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・業務PCはWindows
・Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustratorなど)
・MicrosoftOffice(PowerPoint,Excel,Word)
・その他(Figma、SOLID WORKS、Keyshotなど)
◆この仕事の魅力
・技術や事業の貢献力を伝えるBtoBならではのデザインに挑戦できる
センサーや制御技術など専門性の高い領域において、技術と顧客をコミュニケーションデザインでつなぐ
・製品単体ではなく、事業全体を見据えたコミュニケーションデザインに関われる
多様な商品群とソリューションを背景に、制御機器事業全体のコミュニケーションデザインをリード
【京都】グラフィックデザイナー/コミュニケーションデザイナー_マネージャー・マネージャー候補(商品事業本部/デザインセンター)/大手グローバル企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー・マネージャー候補
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
・多様な商品群を横断した一貫したメッセージによる事業ブランディング
・Web、カタログ、展示会など顧客接点におけるコミュニケーションデザイン
・開発部門・企画部門など関係部門と連携したプロジェクト推進
・社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進
・コミュニケーションデザインの品質を再現するデザインガイドラインの整備・運用
・コミュニケーションデザイン課の組織マネジメントおよび人材育成
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・顧客ニーズや時代の変化を捉えた、新しい事業ブランディングの方向性を確立できている
・Web、カタログ、展示会などの顧客接点においてコミュニケーション品質が向上できている
・上記を通じて、デザインの取り組みが制御機器事業の成長に貢献している
・メンバー育成と組織運営が進み、コミュニケーションデザイン課として継続的に成果を生み出せる体制が構築できている
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・業務PCはWindows
・Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustratorなど)
・MicrosoftOffice(PowerPoint,Excel,Word)
・その他(Figma、SOLID WORKS、Keyshotなど)
◆この仕事の魅力
・技術や事業の貢献力を伝えるBtoBならではのデザインに挑戦できる
センサーや制御技術など専門性の高い領域において、技術と顧客をコミュニケーションデザインでつなぐ
・製品単体ではなく、事業全体を見据えたコミュニケーションデザインに関われる
多様な商品群とソリューションを背景に、制御機器事業全体のコミュニケーションデザインをリード
・多様な商品群を横断した一貫したメッセージによる事業ブランディング
・Web、カタログ、展示会など顧客接点におけるコミュニケーションデザイン
・開発部門・企画部門など関係部門と連携したプロジェクト推進
・社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進
・コミュニケーションデザインの品質を再現するデザインガイドラインの整備・運用
・コミュニケーションデザイン課の組織マネジメントおよび人材育成
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・顧客ニーズや時代の変化を捉えた、新しい事業ブランディングの方向性を確立できている
・Web、カタログ、展示会などの顧客接点においてコミュニケーション品質が向上できている
・上記を通じて、デザインの取り組みが制御機器事業の成長に貢献している
・メンバー育成と組織運営が進み、コミュニケーションデザイン課として継続的に成果を生み出せる体制が構築できている
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・業務PCはWindows
・Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustratorなど)
・MicrosoftOffice(PowerPoint,Excel,Word)
・その他(Figma、SOLID WORKS、Keyshotなど)
◆この仕事の魅力
・技術や事業の貢献力を伝えるBtoBならではのデザインに挑戦できる
センサーや制御技術など専門性の高い領域において、技術と顧客をコミュニケーションデザインでつなぐ
・製品単体ではなく、事業全体を見据えたコミュニケーションデザインに関われる
多様な商品群とソリューションを背景に、制御機器事業全体のコミュニケーションデザインをリード
ブランドコミュニケーションデザイナー/電力取引プラットフォーマー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1000万円
ポジション
ブランドコミュニケーションリード
仕事内容
業務概要:《事業・組織の拡大をデザインの力で支える1人目デザイナー募集!》-新規上場いたしました!-当社は、スタートアップとして誕生しました。「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できる電力・環境価値取引プラットフォーム「自社サービス」を中核に、再生可能エネルギーの普及とエネルギー問題の解決に取り組んでいます。
具体的な業務:
〇 このポジションの役割
プロジェクトオーナーやディレクターと緊密に連携し、ビジネス要件をデザインへ落とし込む「橋渡し役」として、ブランドの一貫性と事業成長を両立させるクリエイティブをリードしていただきます。
〇 具体的な業務内容
ブランド戦略に基づくデザイン提案
1. コーポレートブランドガイドラインを維持しながら、戦略的かつ表現豊かなデザインを企画・提案する
2. マーケティングクリエイティブの企画・制作・改善ディレクション
3. Web広告、LP、展示会ブース、動画、営業資料など、多様な媒体・フォーマットのクリエイティブを一気通貫で担当する
データドリブンなPDCAの推進
1. マーケターと連携し、Google Analytics・ヒートマップ等を活用した効果測定やA/Bテストを通じて、制作物の継続的な改善を行う
採用・広報・社内向けクリエイティブの企画・制作ディレクション
1. 採用広報、プレスリリース、社内コミュニケーションなど、アウター・インナー問わず多様なクリエイティブを担当する
ポジション・部門の魅力:
〇 このポジションの魅力
1. 1人目の専任デザイナーポジションのため、ブランドコミュニケーションの設計・運用を自ら定義し、仕組みをつくる経験が得られます。
2. Web・印刷・動画・イベントブースなど、単一媒体に留まらないマルチチャネルのクリエイティブ経験を積むことができます。
3. 組織・事業の拡大に伴い、デザイン組織の立ち上げ・拡充にも関与できるポジションです。
〇 チームについて
プラットフォーム事業部マーケティングチーム、コーポレート部人事広報チーム、全社プロジェクトであるコーポレートブランディングチーム等、あらゆる部署と協力して全社横断的に動きます。
将来的にはデザイン組織の立ち上げを見据えていますが、まずはプロダクトのUI/UXデザイナーが所属する開発チームに籍を置いていただく想定です。
特に協業する機会の多いマーケティングチームは、立ち上げた新しいファンクションであり、様々な施策を試行錯誤している重要なフェーズです。ブランドとスピードを両立させるクリエイティブ制作で、チームに伴走することが期待されています。
具体的な業務:
〇 このポジションの役割
プロジェクトオーナーやディレクターと緊密に連携し、ビジネス要件をデザインへ落とし込む「橋渡し役」として、ブランドの一貫性と事業成長を両立させるクリエイティブをリードしていただきます。
〇 具体的な業務内容
ブランド戦略に基づくデザイン提案
1. コーポレートブランドガイドラインを維持しながら、戦略的かつ表現豊かなデザインを企画・提案する
2. マーケティングクリエイティブの企画・制作・改善ディレクション
3. Web広告、LP、展示会ブース、動画、営業資料など、多様な媒体・フォーマットのクリエイティブを一気通貫で担当する
データドリブンなPDCAの推進
1. マーケターと連携し、Google Analytics・ヒートマップ等を活用した効果測定やA/Bテストを通じて、制作物の継続的な改善を行う
採用・広報・社内向けクリエイティブの企画・制作ディレクション
1. 採用広報、プレスリリース、社内コミュニケーションなど、アウター・インナー問わず多様なクリエイティブを担当する
ポジション・部門の魅力:
〇 このポジションの魅力
1. 1人目の専任デザイナーポジションのため、ブランドコミュニケーションの設計・運用を自ら定義し、仕組みをつくる経験が得られます。
2. Web・印刷・動画・イベントブースなど、単一媒体に留まらないマルチチャネルのクリエイティブ経験を積むことができます。
3. 組織・事業の拡大に伴い、デザイン組織の立ち上げ・拡充にも関与できるポジションです。
〇 チームについて
プラットフォーム事業部マーケティングチーム、コーポレート部人事広報チーム、全社プロジェクトであるコーポレートブランディングチーム等、あらゆる部署と協力して全社横断的に動きます。
将来的にはデザイン組織の立ち上げを見据えていますが、まずはプロダクトのUI/UXデザイナーが所属する開発チームに籍を置いていただく想定です。
特に協業する機会の多いマーケティングチームは、立ち上げた新しいファンクションであり、様々な施策を試行錯誤している重要なフェーズです。ブランドとスピードを両立させるクリエイティブ制作で、チームに伴走することが期待されています。
アートディレクター/大手食品メーカー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
610万円〜1020万円
ポジション
スタッフ〜係長
仕事内容
業務概要:インハウスデザイナーとして、企業・商品デザインを通じて当社のブランディングを推進する。
具体的な業務:
1. 当社を始め、国内・海外の事業会社の商品パッケージデザインがメイン業務。(実制作8割/ディレクション2割)
2. パッケージを軸に店頭販促物やプロモーションのキービジュアルも制作。
3. コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信する当グループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
*実制作も行いながら、後輩育成含め担当ブランドの現場を任せられるアートディレクターポジションを想定
ポジション・部門の魅力:インハウスデザイナーという立場から、自らのデザインがプロダクトやツールとして世に出る喜びとともに、事業の成長に寄与できる温度感をリアルに感じることができます。
具体的な業務:
1. 当社を始め、国内・海外の事業会社の商品パッケージデザインがメイン業務。(実制作8割/ディレクション2割)
2. パッケージを軸に店頭販促物やプロモーションのキービジュアルも制作。
3. コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信する当グループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
*実制作も行いながら、後輩育成含め担当ブランドの現場を任せられるアートディレクターポジションを想定
ポジション・部門の魅力:インハウスデザイナーという立場から、自らのデザインがプロダクトやツールとして世に出る喜びとともに、事業の成長に寄与できる温度感をリアルに感じることができます。
アートディレクター/大手食品メーカー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
680万円〜1020万円
ポジション
主任〜係長
仕事内容
<概要>インハウスデザイナーとして、企業・商品デザインを通じて当社のブランディングを推進する。
<職務詳細>
・当社を始め、国内・海外事業会社の自社製品パッケージデザインがメイン業務。(実制作8割/ディレクション2割)
・パッケージを軸に店頭販促物やプロモーションのキービジュアルも制作。
・コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信する当グループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
*実制作も行いながら、後輩育成含め担当ブランドの現場を任せられるアートディレクターポジションを想定
<アピールポイント>
インハウスデザイナーという立場から、自らのデザインが自社製品やツールとして世に出る喜びとともに、事業の成長に寄与できる温度感をリアルに感じることができます。
・コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信する当グループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
<職務詳細>
・当社を始め、国内・海外事業会社の自社製品パッケージデザインがメイン業務。(実制作8割/ディレクション2割)
・パッケージを軸に店頭販促物やプロモーションのキービジュアルも制作。
・コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信する当グループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
*実制作も行いながら、後輩育成含め担当ブランドの現場を任せられるアートディレクターポジションを想定
<アピールポイント>
インハウスデザイナーという立場から、自らのデザインが自社製品やツールとして世に出る喜びとともに、事業の成長に寄与できる温度感をリアルに感じることができます。
・コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信する当グループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
デザイナー/Fintechベンチャー 大手仮想通貨取引所
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜750万円
ポジション
スペシャリスト
仕事内容
【仕事内容】
(雇入直後)
自社製品の暗号資産取引アプリや、暗号資産のマーケット情報やトレンドをキャッチできる自社サービスのWebメディアなど、当社が提供するサービスの各種デザインをご担当いただきます。
以下のいずれか、または複数の業務を行なっていただきます
1. 自社サービスのプロダクトデザイン(UI/UX)
2. Webデザイン
3. HTML/CSSコーディング
4. 広告デザイン
5. その他デザイン全般
(変更の範囲)同上
【本ポジションの魅力】
暗号資産という最先端の金融システムのデザインには、絶え間ない挑戦と豊かな創意工夫が求められます。法令や各種規則の遵守を徹底しつつ、ユーザーに必要な情報を直感的にわかりやすく提供するには、数多くの制約の中で最適な表現を追求する力を磨くことができます。
ユーザー体験を一層高めるデザインの中核を担うため、やりがいと共に、大きな成長の機会が広がっています。
広告やイベントなど幅広いコンテンツの制作にも関われるため多くの成果物を直接世の中に届ける経験ができます。
【選考フロー】
書類選考→1次面接→2次面接→リファレンスチェック→最終面接
●リファレンスチェックについて
入社後のミスマッチを防ぐことを目的として、最終面接の前にリファレンスチェックを実施いたします。
候補者の方には2名の推薦者をご指定いただき、当社よりメールにてGoogleフォームのご回答依頼をお送りいたします。
(雇入直後)
自社製品の暗号資産取引アプリや、暗号資産のマーケット情報やトレンドをキャッチできる自社サービスのWebメディアなど、当社が提供するサービスの各種デザインをご担当いただきます。
以下のいずれか、または複数の業務を行なっていただきます
1. 自社サービスのプロダクトデザイン(UI/UX)
2. Webデザイン
3. HTML/CSSコーディング
4. 広告デザイン
5. その他デザイン全般
(変更の範囲)同上
【本ポジションの魅力】
暗号資産という最先端の金融システムのデザインには、絶え間ない挑戦と豊かな創意工夫が求められます。法令や各種規則の遵守を徹底しつつ、ユーザーに必要な情報を直感的にわかりやすく提供するには、数多くの制約の中で最適な表現を追求する力を磨くことができます。
ユーザー体験を一層高めるデザインの中核を担うため、やりがいと共に、大きな成長の機会が広がっています。
広告やイベントなど幅広いコンテンツの制作にも関われるため多くの成果物を直接世の中に届ける経験ができます。
【選考フロー】
書類選考→1次面接→2次面接→リファレンスチェック→最終面接
●リファレンスチェックについて
入社後のミスマッチを防ぐことを目的として、最終面接の前にリファレンスチェックを実施いたします。
候補者の方には2名の推薦者をご指定いただき、当社よりメールにてGoogleフォームのご回答依頼をお送りいたします。
コンテンツ企画・制作/コミュニケーションデザイナー/年金コンサルティング会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜650万円
ポジション
担当者
仕事内容
高い加入率と満足度を、デザインの力で更新する。toEブランディングの正解をゼロから定義する「初代コミュニケーションデザイナー」としてご活躍いただきます。
当社は、日本の企業と働く従業員の未来を支える「お金の福利厚生」を提供しています。
当社が扱うのは、企業年金制度。導入企業・従業員・そして紹介者である提携パートナー。関わる全員にメリットがあるため、高い加入率と満足度を誇ります。この圧倒的な自社サービスの力を背景に、当社はさらなる拡大期を迎えています。
本ポジションは、この「加入率」と「満足度」をデザインの力でさらに引き上げるための「新設ポジション」です。金融リテラシーに関わらず、すべての従業員が「自分の未来にワクワクできる」ような体験をクリエイティブで構築し、多くの人々の人生に安心を届ける仕組みをデザインしていただきます。
この仕事の魅力
1. 「初代」として、ブランドの正解を作る: CS部門初のデザイナーとして、未整備のtoE(従業員向け)ブランディングをゼロから構築できます。あなたの作るものが、今後の会社のスタンダードになります。
2. デザインを「戦略」として磨く: 単なる制作に留まらず、加入率や利用率といった「数字」と向き合います。データに基づき、難解な情報を誰もがわかる形へ翻訳する「情報設計能力」が飛躍的に高まります。
3. 社会貢献と知的挑戦の両立: 多くの人々の資産形成を支えるという極めて社会的意義の高いミッションに、マーケティングの視点で挑めます。
4. 生産性重視のプロフェッショナルな環境: リモート・副業可。子育て中の社員も多く、限られた時間で最大の成果を出す「知的ハードワーク」を尊重する文化です。
具体的な仕事内容
カスタマーサクセス(CS)部門に新設された「初代デザイナー」として、導入企業の従業員(toE)に向けたあらゆるクリエイティブ制作の実務をメインにお任せします。
現在は他部署や外部へ依頼している制作を内製化し、あなたのデザインで「難しくて敬遠されがちな企業年金」を「自分たちの安心をつくりだす制度」へと変えていく、手応えの大きい役割です。
toE向けコミュニケーションツールのデザイン・制作
- アプリ内バナー、サムネイル、メール用画像
- サービス説明用のPPT資料、チラシ、DM
- 金融教育動画の編集や、マンガ・図解コンテンツの作成
コンテンツ企画・ライティング
単に色や形を作るだけでなく、ターゲットのインサイトに刺さるキャッチコピーや構成から共に考え、形にします。
トーン&マナーの策定
従業員向けブランドの「親しみやすさ」を定義するビジュアルルールを、実制作を通じて作り上げます。
データに基づく改善制作
制作後の反応(加入率やクリック率)を確認し、「次はどう表現すれば届くか」を考え、次の制作物へ反映させます。
組織構成
カスタマーサクセス部 コンテンツ・サービスマネジメント課
複数のメンバーで構成されています。
中途入社比率も高い組織です。
チームの土台はありますが、今回募集する「コンテンツ企画・制作」の役割は新設。あなたの意見がダイレクトに反映される、自由度と裁量の大きい環境です。
このポジションで得られる、専門性と市場価値
「難解情報のビジュアル翻訳」という希少スキル
法律や金融といった極めて難解なドメインを、toC向けに「噛み砕き、動かす」スキルは、あらゆる業界で求められる高単価な専門性(インフォグラフィック・情報設計力)となります。
データ×クリエイティブ」の実践知
「作って終わり」ではなく、加入率や行動変容というシビアな数字と向き合う環境です。デザインの根拠をロジックと数字で語れる「マーケティングに強いデザイナー」としての市場価値が確立されます。
toE(従業員向け)ブランディングの先駆者
労働人口が減少する日本において、従業員満足度を高める「toEマーケティング」は今後急拡大する領域です。そのブランディングをゼロから立ち上げた実績は、次世代のクリエイティブ・リーダーとしての強力な武器になります。
圧倒的な「生産性」という実績
限られた時間で高密度なアウトプットを出す「知的ハードワーク」の環境で、自身の制作スピードと質を極限まで高めることができます。
一日の流れ(モデルケース)
高密度なアウトプットと、プライベートの充実を両立する一日
- 9:30|始業・タスク優先順位の確認
- 10:00|CSチーム定例MTG
- 11:00|集中制作タイム(右脳モード)
- 12:00|ランチ
- 13:00|企画・構成案の作成(左脳モード)
- 14:30|アプリ開発担当、UI/UXデザイナーとの連携MTG
- 15:30|数値をもとに改善施策の考案・ブラッシュアップ
- 16:30|最終ブラッシュアップ・書き出し
- 18:30|数値振り返り・業務終了
当社は、日本の企業と働く従業員の未来を支える「お金の福利厚生」を提供しています。
当社が扱うのは、企業年金制度。導入企業・従業員・そして紹介者である提携パートナー。関わる全員にメリットがあるため、高い加入率と満足度を誇ります。この圧倒的な自社サービスの力を背景に、当社はさらなる拡大期を迎えています。
本ポジションは、この「加入率」と「満足度」をデザインの力でさらに引き上げるための「新設ポジション」です。金融リテラシーに関わらず、すべての従業員が「自分の未来にワクワクできる」ような体験をクリエイティブで構築し、多くの人々の人生に安心を届ける仕組みをデザインしていただきます。
この仕事の魅力
1. 「初代」として、ブランドの正解を作る: CS部門初のデザイナーとして、未整備のtoE(従業員向け)ブランディングをゼロから構築できます。あなたの作るものが、今後の会社のスタンダードになります。
2. デザインを「戦略」として磨く: 単なる制作に留まらず、加入率や利用率といった「数字」と向き合います。データに基づき、難解な情報を誰もがわかる形へ翻訳する「情報設計能力」が飛躍的に高まります。
3. 社会貢献と知的挑戦の両立: 多くの人々の資産形成を支えるという極めて社会的意義の高いミッションに、マーケティングの視点で挑めます。
4. 生産性重視のプロフェッショナルな環境: リモート・副業可。子育て中の社員も多く、限られた時間で最大の成果を出す「知的ハードワーク」を尊重する文化です。
具体的な仕事内容
カスタマーサクセス(CS)部門に新設された「初代デザイナー」として、導入企業の従業員(toE)に向けたあらゆるクリエイティブ制作の実務をメインにお任せします。
現在は他部署や外部へ依頼している制作を内製化し、あなたのデザインで「難しくて敬遠されがちな企業年金」を「自分たちの安心をつくりだす制度」へと変えていく、手応えの大きい役割です。
toE向けコミュニケーションツールのデザイン・制作
- アプリ内バナー、サムネイル、メール用画像
- サービス説明用のPPT資料、チラシ、DM
- 金融教育動画の編集や、マンガ・図解コンテンツの作成
コンテンツ企画・ライティング
単に色や形を作るだけでなく、ターゲットのインサイトに刺さるキャッチコピーや構成から共に考え、形にします。
トーン&マナーの策定
従業員向けブランドの「親しみやすさ」を定義するビジュアルルールを、実制作を通じて作り上げます。
データに基づく改善制作
制作後の反応(加入率やクリック率)を確認し、「次はどう表現すれば届くか」を考え、次の制作物へ反映させます。
組織構成
カスタマーサクセス部 コンテンツ・サービスマネジメント課
複数のメンバーで構成されています。
中途入社比率も高い組織です。
チームの土台はありますが、今回募集する「コンテンツ企画・制作」の役割は新設。あなたの意見がダイレクトに反映される、自由度と裁量の大きい環境です。
このポジションで得られる、専門性と市場価値
「難解情報のビジュアル翻訳」という希少スキル
法律や金融といった極めて難解なドメインを、toC向けに「噛み砕き、動かす」スキルは、あらゆる業界で求められる高単価な専門性(インフォグラフィック・情報設計力)となります。
データ×クリエイティブ」の実践知
「作って終わり」ではなく、加入率や行動変容というシビアな数字と向き合う環境です。デザインの根拠をロジックと数字で語れる「マーケティングに強いデザイナー」としての市場価値が確立されます。
toE(従業員向け)ブランディングの先駆者
労働人口が減少する日本において、従業員満足度を高める「toEマーケティング」は今後急拡大する領域です。そのブランディングをゼロから立ち上げた実績は、次世代のクリエイティブ・リーダーとしての強力な武器になります。
圧倒的な「生産性」という実績
限られた時間で高密度なアウトプットを出す「知的ハードワーク」の環境で、自身の制作スピードと質を極限まで高めることができます。
一日の流れ(モデルケース)
高密度なアウトプットと、プライベートの充実を両立する一日
- 9:30|始業・タスク優先順位の確認
- 10:00|CSチーム定例MTG
- 11:00|集中制作タイム(右脳モード)
- 12:00|ランチ
- 13:00|企画・構成案の作成(左脳モード)
- 14:30|アプリ開発担当、UI/UXデザイナーとの連携MTG
- 15:30|数値をもとに改善施策の考案・ブラッシュアップ
- 16:30|最終ブラッシュアップ・書き出し
- 18:30|数値振り返り・業務終了
UXD/デザイナー/DX支援企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1200万円
ポジション
担当者
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・各種調査(デスクリサーチ、観察調査など)
・体験設計
・デザイン要件の抽出
・デザイン制作(ページ・グラフィック・イラスト)
・ガイドライン・デザインシステム開発
ウェブサイトやデジタルプロダクトのデザイン制作を担当します。ウェブサイトのみならず、スマートフォンアプリや業務システム、セールスプロモーションツールなど、デザインする対象は多岐に渡ります。
また、運用を効率的に回すためのガイドラインやデザインシステムも担って頂きます。
<案件事例>
・大手製粉メーカーの業務効率化を図ったスマートフォンアプリ構築
・大手製造業のAIナレッジマネジメントシステムの構築・エンハンス開発
・大手テーマパークのBIツール構築
・大手保険業のウェブサイト運用及び改善
【この仕事で得られるもの】
・案件の95%以上がクライアントとの直接取引です。クライアントと直接コミュニケーションをとりながら、クライアントと共創するプロジェクト作りを目指しています。
・クライアント企業のメンバーの一員としてマーケティング施策を立案 実行することにより、様々な企業のマーケティングを経験することが可能です。
・デジタルマーケティングの領域 SNSやアプリなども含めた戦略と実行に携わることが可能です。
・コツコツ業務を積み重ね、実直に進めていくメンバーが多いです。上司は業界大手出身者が多く、1on1やプロジェクトを通して成長を支援します。
【キャリアパス】
・UXデザイナー
・アートディレクター
・事業部での組織長やマネジメント職
・各種調査(デスクリサーチ、観察調査など)
・体験設計
・デザイン要件の抽出
・デザイン制作(ページ・グラフィック・イラスト)
・ガイドライン・デザインシステム開発
ウェブサイトやデジタルプロダクトのデザイン制作を担当します。ウェブサイトのみならず、スマートフォンアプリや業務システム、セールスプロモーションツールなど、デザインする対象は多岐に渡ります。
また、運用を効率的に回すためのガイドラインやデザインシステムも担って頂きます。
<案件事例>
・大手製粉メーカーの業務効率化を図ったスマートフォンアプリ構築
・大手製造業のAIナレッジマネジメントシステムの構築・エンハンス開発
・大手テーマパークのBIツール構築
・大手保険業のウェブサイト運用及び改善
【この仕事で得られるもの】
・案件の95%以上がクライアントとの直接取引です。クライアントと直接コミュニケーションをとりながら、クライアントと共創するプロジェクト作りを目指しています。
・クライアント企業のメンバーの一員としてマーケティング施策を立案 実行することにより、様々な企業のマーケティングを経験することが可能です。
・デジタルマーケティングの領域 SNSやアプリなども含めた戦略と実行に携わることが可能です。
・コツコツ業務を積み重ね、実直に進めていくメンバーが多いです。上司は業界大手出身者が多く、1on1やプロジェクトを通して成長を支援します。
【キャリアパス】
・UXデザイナー
・アートディレクター
・事業部での組織長やマネジメント職
クリエイタープロデュース(主にグッズ制作)/クリエイターサポート企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜600万円
ポジション
担当者
仕事内容
【雇入れ直後】
<業務内容>
当社がネットワークしている自社サービスIPを活用した事業拡大をお任せします。
・クリエイター・提携事務所とのコミュニケーション
・グッズ企画のプランニング、対外折衝
・収益管理
・品質管理
<配属組織について>
オンライン・クリエイター・ディビジョンは、映像領域のビジネスを展開する当グループ内に発足。社内の制作クリエイターとともにネットワークしている動画チャンネルをサポートしています。
★MCN(マルチチャンネルネットワーク)とは
複数の動画チャンネルと提携し、視聴者の開拓、コンテンツのプログラミング、クリエイターのコラボレーション、デジタル著作権管理、収益化、営業などを含むサービスを提供するサードパーティサービスプロバイダです。
★自社サービス
自社サービスは、プロフェッショナルを支援する当社が運営しています。
【変更の範囲】
なし
<業務内容>
当社がネットワークしている自社サービスIPを活用した事業拡大をお任せします。
・クリエイター・提携事務所とのコミュニケーション
・グッズ企画のプランニング、対外折衝
・収益管理
・品質管理
<配属組織について>
オンライン・クリエイター・ディビジョンは、映像領域のビジネスを展開する当グループ内に発足。社内の制作クリエイターとともにネットワークしている動画チャンネルをサポートしています。
★MCN(マルチチャンネルネットワーク)とは
複数の動画チャンネルと提携し、視聴者の開拓、コンテンツのプログラミング、クリエイターのコラボレーション、デジタル著作権管理、収益化、営業などを含むサービスを提供するサードパーティサービスプロバイダです。
★自社サービス
自社サービスは、プロフェッショナルを支援する当社が運営しています。
【変更の範囲】
なし
Webマーケティングリーダー/栃木県地盤の大手地方銀行
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
リーダー
仕事内容
ホームページ(ウェブサイト)運営担当として下記のような業務を担当していただきます。
・HTML/CSSでのコーディング・更新作業(大規模なもの、より高度なスキルを要するページ等のコーディングは外注も併用)
・Google Analyticsなどを用いたサイトアクセス解析・レポート作成
・分析結果をもとにしたサイト改善施策の立案・実行
・サイト構造やUI/UXの改善提案
・他部門との連携によるプロジェクト推進
●配属部署:ダイレクト営業部
キャリア採用で活躍されている方が複数名所属する部署です。
●特徴・魅力
配属予定先のダイレクト営業部は当社における非対面施策全般の企画から推進・運用までを担う、所管範囲が非常に広い部門です。
社内外(各種部門担当者・各種ベンダー)で広く関係性を構築することができ、金融機関での経験がない方でも自身のノウハウ・スキル活かしながら、WEB施策推進のメイン担当者として施策の企画・運用にあたることができます。
さまざまな業種から多くのキャリア採用の人材が入社し、経験・知見を活かしながら活躍しています。
育児休業制度や介護休暇制度、時間単位休暇制度等、福利厚生が充実しています。また、時短勤務、フレックス勤務など多様な働き方にも対応しています。
・HTML/CSSでのコーディング・更新作業(大規模なもの、より高度なスキルを要するページ等のコーディングは外注も併用)
・Google Analyticsなどを用いたサイトアクセス解析・レポート作成
・分析結果をもとにしたサイト改善施策の立案・実行
・サイト構造やUI/UXの改善提案
・他部門との連携によるプロジェクト推進
●配属部署:ダイレクト営業部
キャリア採用で活躍されている方が複数名所属する部署です。
●特徴・魅力
配属予定先のダイレクト営業部は当社における非対面施策全般の企画から推進・運用までを担う、所管範囲が非常に広い部門です。
社内外(各種部門担当者・各種ベンダー)で広く関係性を構築することができ、金融機関での経験がない方でも自身のノウハウ・スキル活かしながら、WEB施策推進のメイン担当者として施策の企画・運用にあたることができます。
さまざまな業種から多くのキャリア採用の人材が入社し、経験・知見を活かしながら活躍しています。
育児休業制度や介護休暇制度、時間単位休暇制度等、福利厚生が充実しています。また、時短勤務、フレックス勤務など多様な働き方にも対応しています。
マークアップエンジニア/クラウド録画サービスの開発・運営
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
850万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
具体的な業務内容
単なるコーディングに留まらず、マーケティング施策に連動したLP制作や、ブランドの世界観をWeb上で表現するクリエイティブな実装など、事業の成長をダイレクトに支える役割を担います。
●Webサイトのマークアップ・実装
・新規サイト立ち上げ/LP制作
・HTML/CSS/JavaScriptを用いた、レスポンシブでアクセシビリティに配慮した高品質なマークアップ
・デザインカンプに基づいたコーディングと、ブラウザ間での表示・動作検証
・Webアクセシビリティ(WCAGなど)を考慮したマークアップ設計と実装
●フロントエンド開発支援
・一部のフロントエンド機能実装、およびエンジニアチームとの連携
・サイトのパフォーマンス改善、SEO対策に必要な技術的対応
●運用・改善
・UX/UI改善に向けた提案と実装
・既存サイトの改修、コンテンツ更新、継続的な保守・運用
●派遣スタッフの業務及び品質管理
・スムーズに制作が進むためのタスクの割り振り、および進捗の確認
・制作物に対するクオリティチェック(レビュー)
・チーム全体の状況に応じたリソースの共有と調整
●技術指導・育成
・新人に対するマークアップの技術研修およびOJTの実施
本ポジションの魅力
・目的の異なる多彩なプロジェクトに参画することで、ブランディングやリード獲得といったビジネスゴールに合わせた最適なフロントエンド戦略を、自らの手で描き出す経験が積めます。
・技術選定から開発フローの構築まで大きな裁量権を持ち、あなたのアイデアを仕組みへと落とし込むことができます。与えられた枠組みで動くのではなく、プロジェクトの成功に向けた「最善の進め方」を自ら定義、主導できます。
・モダンな技術スタックを積極的に取り入れ、チーム全体の技術水準をアップデートする存在になることができます。
・品質を磨き上げることで、チームの技術的フロントランナーとして活躍できる環境です。
単なるコーディングに留まらず、マーケティング施策に連動したLP制作や、ブランドの世界観をWeb上で表現するクリエイティブな実装など、事業の成長をダイレクトに支える役割を担います。
●Webサイトのマークアップ・実装
・新規サイト立ち上げ/LP制作
・HTML/CSS/JavaScriptを用いた、レスポンシブでアクセシビリティに配慮した高品質なマークアップ
・デザインカンプに基づいたコーディングと、ブラウザ間での表示・動作検証
・Webアクセシビリティ(WCAGなど)を考慮したマークアップ設計と実装
●フロントエンド開発支援
・一部のフロントエンド機能実装、およびエンジニアチームとの連携
・サイトのパフォーマンス改善、SEO対策に必要な技術的対応
●運用・改善
・UX/UI改善に向けた提案と実装
・既存サイトの改修、コンテンツ更新、継続的な保守・運用
●派遣スタッフの業務及び品質管理
・スムーズに制作が進むためのタスクの割り振り、および進捗の確認
・制作物に対するクオリティチェック(レビュー)
・チーム全体の状況に応じたリソースの共有と調整
●技術指導・育成
・新人に対するマークアップの技術研修およびOJTの実施
本ポジションの魅力
・目的の異なる多彩なプロジェクトに参画することで、ブランディングやリード獲得といったビジネスゴールに合わせた最適なフロントエンド戦略を、自らの手で描き出す経験が積めます。
・技術選定から開発フローの構築まで大きな裁量権を持ち、あなたのアイデアを仕組みへと落とし込むことができます。与えられた枠組みで動くのではなく、プロジェクトの成功に向けた「最善の進め方」を自ら定義、主導できます。
・モダンな技術スタックを積極的に取り入れ、チーム全体の技術水準をアップデートする存在になることができます。
・品質を磨き上げることで、チームの技術的フロントランナーとして活躍できる環境です。
ブレンダーデザイナー/製造業向け AI サーヒ スの提供企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜500万円
ポジション
メンバー
仕事内容
<デザイン業務及びマーケティング業務全般をご担当いただきます!>デザイン
・マーケティングに関わる領域全てを請け負うポジションです】
1. PR施策の立案及び実行推進2. 自社HPのパーツ制作3. 提案資材の制作、デザイン4. 3Dモデリングによるイメージ制作5. デジタルマーケティング6. 展示会対応 等【変更の範囲】会社の定める全ての業務
・マーケティングに関わる領域全てを請け負うポジションです】
1. PR施策の立案及び実行推進2. 自社HPのパーツ制作3. 提案資材の制作、デザイン4. 3Dモデリングによるイメージ制作5. デジタルマーケティング6. 展示会対応 等【変更の範囲】会社の定める全ての業務
webデザイナー/メンバクラス/デジタル×社会課題解決のプライム上場・事業会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
410万円〜720万円
ポジション
メンバクラス
仕事内容
当社の事業推進部(コーポレート部門)に所属し、自社サービスのブランド価値を高めるWebデザイン業務を担当いただきます。
単なる制作ではなく、データを活用した改善やマーケティングとの連携を通じて、デザインの効果を最大化するポジションのため、マーケティング領域にも挑戦し、デザイン+マーケティングのハイブリッドスキルを習得できます。
【当ポジションでできる経験・身につく力】
・データドリブンなデザイン改善スキル
アクセス解析やユーザーデータをもとに、UI/UXを改善する実践経験をさらに積み、より高度な改善提案ができるデザイナーへ成長できます。
・Webサイト運用の実務力
改修や更新を通じて、単なる制作ではなく「運用改善」に強いデザイナーとしての専門性を高められます。
・マーケティング視点の獲得
効果検証や施策提案を経験することで、デザイン+マーケティングのハイブリッドスキルを習得できます。
・スピード感あるPDCA実践力
実際のプロジェクトで試行錯誤しながら成長できる環境です。
【業務内容の一例】
WebサイトやLPのデザイン・改修
アクセス解析やユーザーデータをもとにしたUI/UX改善
社内マーケティングチームとの連携による効果検証・改善提案
メールマガジンやキャンペーンページ、バナーの制作
自社Webサイトを中心としたブランド力向上施策の企画・実行
新卒・中途採用の拡大に向けた採用ブランディング施策の企画・実行 他
単なる制作ではなく、データを活用した改善やマーケティングとの連携を通じて、デザインの効果を最大化するポジションのため、マーケティング領域にも挑戦し、デザイン+マーケティングのハイブリッドスキルを習得できます。
【当ポジションでできる経験・身につく力】
・データドリブンなデザイン改善スキル
アクセス解析やユーザーデータをもとに、UI/UXを改善する実践経験をさらに積み、より高度な改善提案ができるデザイナーへ成長できます。
・Webサイト運用の実務力
改修や更新を通じて、単なる制作ではなく「運用改善」に強いデザイナーとしての専門性を高められます。
・マーケティング視点の獲得
効果検証や施策提案を経験することで、デザイン+マーケティングのハイブリッドスキルを習得できます。
・スピード感あるPDCA実践力
実際のプロジェクトで試行錯誤しながら成長できる環境です。
【業務内容の一例】
WebサイトやLPのデザイン・改修
アクセス解析やユーザーデータをもとにしたUI/UX改善
社内マーケティングチームとの連携による効果検証・改善提案
メールマガジンやキャンペーンページ、バナーの制作
自社Webサイトを中心としたブランド力向上施策の企画・実行
新卒・中途採用の拡大に向けた採用ブランディング施策の企画・実行 他
Webデザイナー/ネット銀行
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
国内有数のデジタルバンクである当行のWebデザイナーとして、デザイン設計からコーディングまでを担当します。Webディレクターの要望に対し、当行のブランドイメージとユーザー体験を向上させるデザイン提案と実装がミッションです。
UI/UXの品質維持のため、デザインガイドラインの策定・運用にも携わります。銀行という社会インフラの中で、「顧客体験の最大化」を追求しながらあなたのアイデアや専門性をデザインに落とし込んでいくことができます。影響力のある環境で、私たちと一緒に新たな価値を創造していくことにやりがいと責任を感じられる方の挑戦を心から歓迎します!
【業務内容】
・当行のデジタルサービスのWeb・UIデザイン業務全般に携わっていただきます。
* Web・ UIデザイン制作、html/cssコーディング、デザインガイドライン運用等から適性に合わせて担当いただきます。
・編成本部内はじめ開発、マーケティング、法務など多岐にわたる部署と連携。必要に応じてグループや外部ベンダーと協力します。
・週次ミーティングやデザインレビューを通じて、チーム全体で情報を共有。あなたの意見がサービスに反映される機会も豊富です。
・お客さまにとって最適な体験を提供するため、自ら考え行動する主体性が求められます。
・チームでしっかりとサポートし、スキル習得も積極的に支援します。将来的にはプロジェクトリーダーやチームの中核メンバーとして、大きな責任と影響力を持つ役割を担っていただくことを期待しています。
【働く環境】
多彩な個性が集う、フラットで風通しの良いチームです!
私たちの編成本部には、デジタルサービスを創り上げるために必要なあらゆる専門性を持ったメンバーが集結しています。
Web制作会社でのディレクション経験、事業会社で自社サービスのグロースに貢献してきたUI/UXデザイナーやマーケティングスキルを活かす企画担当、スタートアップでサービスの立ち上げから関わってきたメンバー、金融業界出身で専門知識とデジタル知見を融合させるエキスパートなど、様々な業界や職種から集まった個性豊かなメンバーが、それぞれの強みを活かしながら日々活発に議論を交わしています。
年齢層は20代後半から40代が中心で、比較的若手から中堅層がバランス良く活躍しています。
UI/UXの品質維持のため、デザインガイドラインの策定・運用にも携わります。銀行という社会インフラの中で、「顧客体験の最大化」を追求しながらあなたのアイデアや専門性をデザインに落とし込んでいくことができます。影響力のある環境で、私たちと一緒に新たな価値を創造していくことにやりがいと責任を感じられる方の挑戦を心から歓迎します!
【業務内容】
・当行のデジタルサービスのWeb・UIデザイン業務全般に携わっていただきます。
* Web・ UIデザイン制作、html/cssコーディング、デザインガイドライン運用等から適性に合わせて担当いただきます。
・編成本部内はじめ開発、マーケティング、法務など多岐にわたる部署と連携。必要に応じてグループや外部ベンダーと協力します。
・週次ミーティングやデザインレビューを通じて、チーム全体で情報を共有。あなたの意見がサービスに反映される機会も豊富です。
・お客さまにとって最適な体験を提供するため、自ら考え行動する主体性が求められます。
・チームでしっかりとサポートし、スキル習得も積極的に支援します。将来的にはプロジェクトリーダーやチームの中核メンバーとして、大きな責任と影響力を持つ役割を担っていただくことを期待しています。
【働く環境】
多彩な個性が集う、フラットで風通しの良いチームです!
私たちの編成本部には、デジタルサービスを創り上げるために必要なあらゆる専門性を持ったメンバーが集結しています。
Web制作会社でのディレクション経験、事業会社で自社サービスのグロースに貢献してきたUI/UXデザイナーやマーケティングスキルを活かす企画担当、スタートアップでサービスの立ち上げから関わってきたメンバー、金融業界出身で専門知識とデジタル知見を融合させるエキスパートなど、様々な業界や職種から集まった個性豊かなメンバーが、それぞれの強みを活かしながら日々活発に議論を交わしています。
年齢層は20代後半から40代が中心で、比較的若手から中堅層がバランス良く活躍しています。
3DCGアーティスト/デザイナー/DXの総合サービスを提供する成長中IT企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
リード
仕事内容
本ポジションでは、ゲーム開発プロジェクトにおける3DCG表現の品質設計・制作・改善を中核メンバーとして担っていただきます。単なる制作担当ではなく、「どうつくるか」「どの水準をよしとするか」を含めて、表現クオリティをリードする立場での参画を想定しています。主な業務内容: キャラクターモデルの制作(モデリング/テクスチャ/ルック調整)、キャラクターモーション制作、リギング(プロジェクトにより担当範囲は異なります)、キャラクター表現におけるルック・トーン・品質基準の設計、Unity/Unreal Engine などへの実装を前提とした調整・最適化、キャラクター・モーション領域における制作物レビュー、品質改善、プランナー・エンジニア・ディレクターとの仕様検討・表現調整、制作フロー・レビュー体制・表現手法の改善提案など。ご経験や志向に応じて、リード業務、後進育成、表現設計・監修などもお任せしていきます。
【ポジションの魅力】
・品質を軸にした制作に関与できる
・リサーチ 設計 実装まで、上流工程から一貫して携われる
・デザイナー・エンジニア・コンサルタントなど多職種連携のもと、スキルを磨けるチーム体制
【ポジションの魅力】
・品質を軸にした制作に関与できる
・リサーチ 設計 実装まで、上流工程から一貫して携われる
・デザイナー・エンジニア・コンサルタントなど多職種連携のもと、スキルを磨けるチーム体制
シニアWebコーダー・Webデザイナー/インターネットビジネスの企画・開発・運営会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜900万円
ポジション
シニア
仕事内容
中堅・中小規模のお店を運営する方々にむけて、自社サービスなど、事業拡大をソフトウェアで総合的に支援するサービスを展開しています。
当社のデザインチームは、ユニークで複雑かつ巧妙な課題を解決するために取り組む、優れた思慮深いメンバーで構成されています。現在、シニアまたはスタッフレベルで、美しさと機能性を融合することに意欲的なウェブデザイナーを募集しています。このチームは、当社で最高水準の洗練、創造性、コミュニケーションとマーケティングを担い、重要な役割を果たします。当社のデジタル空間でのマーケティング・コミュニケーションの未来を形作る仕事をしていただきます。デザインスキルを通じてプロジェクトをリードし、当社の未来のために革新的かつ思慮深いソリューションを作り上げる役割を担います。当社のデザイナーは、広範な創造的裁量を持ち、新しいデザイン主導のプロジェクトを発案し、リードする自由があります。製品とユーザーを結びつけ、魅力的で強力なブランドを生み出すために、クリエイティブな開発、新たな知見の発見、コンバージョンの向上、ユーザー体験の改善、実験、パーソナライズに情熱を持っている方にとって、この役職は魅力的なものとなるでしょう。
【業務内容】
* 当社のブランド アイデンティティに沿った、視覚的に魅力的でユーザー中心の Web サイト設計および開発を担当いただきます。
* ランディングページを最適化してエンゲージメントとコンバージョンを促進
* 一貫したデザインを確保するために、包括的な Web スタイル ガイドを作成して維持
* 使いやすさとエンゲージメントを向上させる Web グラフィック、アイコン、UIを設計
* コンセプトから完成まで Web デザイン プロジェクトを管理し、タイムリーな納品を行う
* プロダクトデザイナー、ソフトウェアエンジニア、マーケターと協力して、一貫したエンドツーエンドのユーザー体験を実現
* ユーザーのフィードバック、分析、ベストプラクティスに基づいて仮説をたて、構築し、反復を通じて改善
* 最新の Web デザインのトレンド、テクノロジー、ツールを常に把握し、Web プレゼンスを最先端の状態に保つ
* AIを活用したWeb制作のベストプラクティスを模索
* その他、チームの成長を支援するとともに、会社内でデザインの価値を高めていただきます
▼ 業務で利用するツール
* Google Workspace
* Slack
* Notion
* Figma
* Adobe CC
* Webflow
▼ 入社後のサポート体制について
* 入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
* 人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
* 勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
* 入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします
【ポジションの魅力】
* デザイナーでもあるCPOと、全社に影響を与える成果を追うことができる
* 下請け工程や社内受託のような組織ではなく、裁量をもって自分から提案・挑戦できる組織カルチャー
* 野心的なチャレンジが推奨されている
* AIを実務に積極活用することが推奨されている
* プロダクトの新規リリースや統合を推進しており、会社として転換点を迎えているフェーズ。webデザインはもちろんのこと、複数プロダクトに対応したブランディングを創っていく必要性があり、難易度の高い課題に挑戦できる。
【選考プロセス・選考フロー】
* 基本的にカジュアル面談・面接ともにオンラインで実施しています。
* (カジュアル面談) -> 書類選考 -> 面接(1~2回) -> 最終面接 -> 内定・オファー面談
* 補足事項:
* カジュアル面談やオフィス見学などご希望に合わせて調整いたします。
* 書類選考はポートフォリオのご提出をお願いしております。
当社のデザインチームは、ユニークで複雑かつ巧妙な課題を解決するために取り組む、優れた思慮深いメンバーで構成されています。現在、シニアまたはスタッフレベルで、美しさと機能性を融合することに意欲的なウェブデザイナーを募集しています。このチームは、当社で最高水準の洗練、創造性、コミュニケーションとマーケティングを担い、重要な役割を果たします。当社のデジタル空間でのマーケティング・コミュニケーションの未来を形作る仕事をしていただきます。デザインスキルを通じてプロジェクトをリードし、当社の未来のために革新的かつ思慮深いソリューションを作り上げる役割を担います。当社のデザイナーは、広範な創造的裁量を持ち、新しいデザイン主導のプロジェクトを発案し、リードする自由があります。製品とユーザーを結びつけ、魅力的で強力なブランドを生み出すために、クリエイティブな開発、新たな知見の発見、コンバージョンの向上、ユーザー体験の改善、実験、パーソナライズに情熱を持っている方にとって、この役職は魅力的なものとなるでしょう。
【業務内容】
* 当社のブランド アイデンティティに沿った、視覚的に魅力的でユーザー中心の Web サイト設計および開発を担当いただきます。
* ランディングページを最適化してエンゲージメントとコンバージョンを促進
* 一貫したデザインを確保するために、包括的な Web スタイル ガイドを作成して維持
* 使いやすさとエンゲージメントを向上させる Web グラフィック、アイコン、UIを設計
* コンセプトから完成まで Web デザイン プロジェクトを管理し、タイムリーな納品を行う
* プロダクトデザイナー、ソフトウェアエンジニア、マーケターと協力して、一貫したエンドツーエンドのユーザー体験を実現
* ユーザーのフィードバック、分析、ベストプラクティスに基づいて仮説をたて、構築し、反復を通じて改善
* 最新の Web デザインのトレンド、テクノロジー、ツールを常に把握し、Web プレゼンスを最先端の状態に保つ
* AIを活用したWeb制作のベストプラクティスを模索
* その他、チームの成長を支援するとともに、会社内でデザインの価値を高めていただきます
▼ 業務で利用するツール
* Google Workspace
* Slack
* Notion
* Figma
* Adobe CC
* Webflow
▼ 入社後のサポート体制について
* 入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
* 人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
* 勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
* 入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします
【ポジションの魅力】
* デザイナーでもあるCPOと、全社に影響を与える成果を追うことができる
* 下請け工程や社内受託のような組織ではなく、裁量をもって自分から提案・挑戦できる組織カルチャー
* 野心的なチャレンジが推奨されている
* AIを実務に積極活用することが推奨されている
* プロダクトの新規リリースや統合を推進しており、会社として転換点を迎えているフェーズ。webデザインはもちろんのこと、複数プロダクトに対応したブランディングを創っていく必要性があり、難易度の高い課題に挑戦できる。
【選考プロセス・選考フロー】
* 基本的にカジュアル面談・面接ともにオンラインで実施しています。
* (カジュアル面談) -> 書類選考 -> 面接(1~2回) -> 最終面接 -> 内定・オファー面談
* 補足事項:
* カジュアル面談やオフィス見学などご希望に合わせて調整いたします。
* 書類選考はポートフォリオのご提出をお願いしております。
コミュニケーションデザイナー/Webデザイナー(チームマネージャー候補)/IT、WEB、ゲーム業界特化の専門人材紹介会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
550万円〜670万円
ポジション
チームマネージャー候補
仕事内容
「IT転職支援」事業の根幹であるマーケティング、ブランディングを中心としたコミュニケーションデザインの推進をお任せします。メインはマーケティング・ブランディングなどに用いられるwebサイト、LP、バナー等のデザイン制作や品質管理、デザインチームのマネジメントを行っていただきます。ゆくゆくは事業のコミュニケーション戦略立案や実行なども携わることが可能です。
【具体的には】
・ブランドのコミュニティデザインの立案、推進
・WEBサイト、UI/UXデザイン、自社サイトのLP及び、バナー制作
・社内・外のディレクターもしくは外部パートナー企業とのクリエイティブディレクション
・デザイン品質の管理(デザインレビュー等)
・制作物に必要な素材撮影やイベント撮影における撮影ディレクション
・デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント
(評価、採用、育成、カルチャーづくり含む)
・デザインプロセスや、システム等の仕組みの構築
【求人の魅力】
・マスプロモーションを実施しているため、Webデザインだけでなく、ブランド施策も担当できます。多くの人の目に触れるデザインをする機会が多いです。
・デザイナー主体で提案が出来る風土であり、合理性があればやりたいことが実現しやすい環境です。
・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。
・社内のマーケターやディレクターとの連携が多く、成果の出るデザインを作りやすい環境です。成果を出すことで正当な評価を受けやすい環境です。
【具体的には】
・ブランドのコミュニティデザインの立案、推進
・WEBサイト、UI/UXデザイン、自社サイトのLP及び、バナー制作
・社内・外のディレクターもしくは外部パートナー企業とのクリエイティブディレクション
・デザイン品質の管理(デザインレビュー等)
・制作物に必要な素材撮影やイベント撮影における撮影ディレクション
・デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント
(評価、採用、育成、カルチャーづくり含む)
・デザインプロセスや、システム等の仕組みの構築
【求人の魅力】
・マスプロモーションを実施しているため、Webデザインだけでなく、ブランド施策も担当できます。多くの人の目に触れるデザインをする機会が多いです。
・デザイナー主体で提案が出来る風土であり、合理性があればやりたいことが実現しやすい環境です。
・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。
・社内のマーケターやディレクターとの連携が多く、成果の出るデザインを作りやすい環境です。成果を出すことで正当な評価を受けやすい環境です。
生産技術開発/東証プライム上場企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜900万円
ポジション
主任
仕事内容
●雇入れ直後
・自社製品プロジェクトにおいて生産技術者として参画し、プロジェクト運営を担う。
・海外工場での自社製品立上業務及び新生産ラインの構築
・新規部品の立上げを図面検討から行い、外注業者と協力しながら品質、コストを確定し量産化を行う。
・生産ラインについて人、物の流れをシミュレーションを用いて、生産性の高い工程設計を行う。
・生産ラインで使用する検査設備について製品仕様書を参考にして設備仕様書としてまとめ、外注への手配を行う。
●変更の範囲
会社の定める業務
・自社製品プロジェクトにおいて生産技術者として参画し、プロジェクト運営を担う。
・海外工場での自社製品立上業務及び新生産ラインの構築
・新規部品の立上げを図面検討から行い、外注業者と協力しながら品質、コストを確定し量産化を行う。
・生産ラインについて人、物の流れをシミュレーションを用いて、生産性の高い工程設計を行う。
・生産ラインで使用する検査設備について製品仕様書を参考にして設備仕様書としてまとめ、外注への手配を行う。
●変更の範囲
会社の定める業務
最適制御エンジニア/東証プライム上場企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜850万円
ポジション
主任
仕事内容
●雇入れ直後
●仕事内容
1. フィジビリティ・スタディ実施:プロジェクト受注に向けて、統計処理技術やデジタルツインを駆使し、最適制御の導入効果を試算し、技術提案書を作成します。
2. 最適制御プロジェクト遂行:制御技術を駆使して、CO2削減や省エネなどのプラントの最適化を実現します。具体的には、サイトサーベイ、設計、プラントテスト、アプリケーション構築、コミッショニング、制御性能評価など、多岐にわたる業務に取り組んでいただきます。
●変更の範囲
会社の定める業務
●仕事内容
1. フィジビリティ・スタディ実施:プロジェクト受注に向けて、統計処理技術やデジタルツインを駆使し、最適制御の導入効果を試算し、技術提案書を作成します。
2. 最適制御プロジェクト遂行:制御技術を駆使して、CO2削減や省エネなどのプラントの最適化を実現します。具体的には、サイトサーベイ、設計、プラントテスト、アプリケーション構築、コミッショニング、制御性能評価など、多岐にわたる業務に取り組んでいただきます。
●変更の範囲
会社の定める業務
営業:GXソリューション提案/東証プライム上場企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
630万円〜850万円
ポジション
プロジェクト推進担当
仕事内容
●雇入れ直後お客様の環境ニーズに応じたGXソリューションの提案 および営業活動、新規プロジェクトの企画、立ち上げ、制度設計、推進、設計図や提案書、積算、拠点営業部門との連携を担当していただきます】
●変更の範囲会社の定める業務
●変更の範囲会社の定める業務
新事業探索・企画(マーケティング人材)/東証プライム上場企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
新規事業企画スペシャリスト
仕事内容
●雇入れ直後新規事業探索および企画に関する以下の職務
1 新事業ドメインの決定
2 ビジョン構築
3 課題・アイデアの発見
4 市場性・事業性の検討
5 事業開発(商品・サービス開発を含む)環境の整備
●変更の範囲会社の定める業務
1 新事業ドメインの決定
2 ビジョン構築
3 課題・アイデアの発見
4 市場性・事業性の検討
5 事業開発(商品・サービス開発を含む)環境の整備
●変更の範囲会社の定める業務
【横浜】Webデザイナー/システム開発会社【週3リモート×フレックス勤務】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
470万円〜600万円 ※年収はあくまでも想定であり、 経験・スキル等を考慮して決定します
ポジション
担当者〜
仕事内容
【お任せする業務】
当社のWebデザイナーとして下記のデザイン業務をお任せします。
● 具体的な業務内容
・Webサイトデザイン(コーポレートサイト/キャンペーンサイトなど)
・スマートフォンアプリのUIデザイン
・自社サービスの立ち上げ・UI/UX改善
・各種プロモーションに関するデザイン制作全般
自社サービスと受託の双方に携われるため、幅広いスキルを身につけたい方、キャリアの幅を広げたい方に最適な環境 です。
【キャリアパス】
ご志向に合わせて、メンバーのマネジメントを行うマネージャーかスペシャリストのキャリアを選べます。
デザイン業務だけでなく、
・プロジェクトの方向性を決めるアートディレクション
・クライアントとの折衝
・チームメンバーの育成
などにもチャレンジ可能です。
当社のWebデザイナーとして下記のデザイン業務をお任せします。
● 具体的な業務内容
・Webサイトデザイン(コーポレートサイト/キャンペーンサイトなど)
・スマートフォンアプリのUIデザイン
・自社サービスの立ち上げ・UI/UX改善
・各種プロモーションに関するデザイン制作全般
自社サービスと受託の双方に携われるため、幅広いスキルを身につけたい方、キャリアの幅を広げたい方に最適な環境 です。
【キャリアパス】
ご志向に合わせて、メンバーのマネジメントを行うマネージャーかスペシャリストのキャリアを選べます。
デザイン業務だけでなく、
・プロジェクトの方向性を決めるアートディレクション
・クライアントとの折衝
・チームメンバーの育成
などにもチャレンジ可能です。
コミュニケーションデザイナー(業務委託)/不動産会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜720万円
ポジション
メンバー
仕事内容
当社は、不動産売買領域のDXを推進する企業です。
事業拡大に伴う制作案件の増加により、Web・グラフィックを中心としたデザイン制作を安定して進められる業務委託デザイナーを募集しています。
デザインチームとコミュニケーションを取りながら、考えながら手を動かし、日々の制作を一緒に前に進めていただける方を歓迎します。
▼具体的な業務内容
- 当社の各種デザイン制作業務
- Webサイト/LP
- バナー・広告クリエイティブ
- 営業・社内向け資料
- SNS・オウンドメディア関連ビジュアル など
- 既存トンマナ・ブランド方針を踏まえたデザイン制作
- クリエイティブディレクター/社内デザイナーとのレビュー・改善対応
- 必要に応じたデザイン提案・改善案の共有
▼ポジションの魅力
- コーポレート、toBtoCサービス(エージェント/一般消費者)すべてに横断して携わることが可能です。
- バナーや採用サイト・LPなどのデジタルマーケティング用クリエイティブ制作、名刺やパンフレットなどのオフライン、フォトディレクションやロゴ制作を含めたVIまで、領域や手法に制限なく幅広く携わることが出来ます。
事業拡大に伴う制作案件の増加により、Web・グラフィックを中心としたデザイン制作を安定して進められる業務委託デザイナーを募集しています。
デザインチームとコミュニケーションを取りながら、考えながら手を動かし、日々の制作を一緒に前に進めていただける方を歓迎します。
▼具体的な業務内容
- 当社の各種デザイン制作業務
- Webサイト/LP
- バナー・広告クリエイティブ
- 営業・社内向け資料
- SNS・オウンドメディア関連ビジュアル など
- 既存トンマナ・ブランド方針を踏まえたデザイン制作
- クリエイティブディレクター/社内デザイナーとのレビュー・改善対応
- 必要に応じたデザイン提案・改善案の共有
▼ポジションの魅力
- コーポレート、toBtoCサービス(エージェント/一般消費者)すべてに横断して携わることが可能です。
- バナーや採用サイト・LPなどのデジタルマーケティング用クリエイティブ制作、名刺やパンフレットなどのオフライン、フォトディレクションやロゴ制作を含めたVIまで、領域や手法に制限なく幅広く携わることが出来ます。
マーケアシスタント/個人向けライフデザイン事業会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜550万円
ポジション
アシスタント
仕事内容
当社が展開する自社サービスのサイトの管理をしていただきます。自社サービスは最近立ち上がった宿泊体験×投資を実現した新規事業です。
宿泊サイト制作関連の実務補佐
1. Check Inn/クレカ申請などの初期契約まわり
2. 自社サイト(WordPress)・OTA(他社宿泊サイトなど)でのページ制作
3. グランドオープン時のリリース・お知らせ作成
4. 外部サイト登録対応(予定)
Owners運用アシスタント
1. 営業用e-bookの更新補助(将来的に制作までお願いします)
2. Owners販売ページ(WordPress)の作成・更新
宿泊サイト制作関連の実務補佐
1. Check Inn/クレカ申請などの初期契約まわり
2. 自社サイト(WordPress)・OTA(他社宿泊サイトなど)でのページ制作
3. グランドオープン時のリリース・お知らせ作成
4. 外部サイト登録対応(予定)
Owners運用アシスタント
1. 営業用e-bookの更新補助(将来的に制作までお願いします)
2. Owners販売ページ(WordPress)の作成・更新
外資大手戦略コンサルティングファームでのExperience Designer
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
クライアントと共にデジタルプロダクトやサービスの戦略から実際の開発までを一貫して行っています。インパクトドリブンを重視し、課題の抽出から仮説構築、プロトタイプの作成・検証までを、スピード感をもって繰り返し実施していきます。
またクライアントとの協業を通じて、対話やワークショップなどのファシリテーション行いながら、共に価値を創りだしていきます。パートナーとしてクライアントに伴走する姿勢と、事業を推進していくオーナーシップが求められます。
<具体的な業務>
AsIsの分析やカスタマージャーニー策定
ToBeのソリューション案やプロトタイプ策定
AIを活用したプロダクト開発
コンセプト動画の作成
またクライアントとの協業を通じて、対話やワークショップなどのファシリテーション行いながら、共に価値を創りだしていきます。パートナーとしてクライアントに伴走する姿勢と、事業を推進していくオーナーシップが求められます。
<具体的な業務>
AsIsの分析やカスタマージャーニー策定
ToBeのソリューション案やプロトタイプ策定
AIを活用したプロダクト開発
コンセプト動画の作成
マーケティング部 クリエイティブ制作担当/保険持株会社
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円
ポジション
クリエイティブ制作担当
仕事内容
当社の各種保険商品を中心としたプロダクトに関するコーポレートサイトのWebデザイン、運用管理、UI/UX改善、紙媒体(パンフレット・チラシ)のデザイン・管理、その他ノベルティ等の社内クリエイティブ制作をご担当いただきます。また、制作したクリエイティブ成果物の品質管理、広告や各プロモーション施策に関わるクリエイティブ制作業務にも携わっていただきます。
<クリエイティブ制作担当の業務>
1. 各種媒体のコーディング・デザイン制作
2. UI/UXやコンテンツの企画・提案
3. 外部ベンダーのコントロール、進行管理
4. チーム内の制作物に関する品質管理
5. Web解析ツールを用いた施策の効果測定
【業務の魅力】
●Web・紙媒体・UI/UX等の複数領域を横断的に経験できるポジション
インハウスならではの長期的な視点で、ブランドの世界観の構築やビジネスの成長に深く携われます。また、TVCMの企画や撮影、KV制作にも携わることができ、事業会社独自のコンテンツやメッセージを届ける重要な役割を果たすことが可能です。
●自分のアイディアや提案が形になり、成果として実感できる環境
サイト改善やパンフレット改訂など、ユーザーや社内からの反応を直接得られるため、目に見えて達成感を味わうことができます。
●Web解析やマーケティング知識も身につき、キャリアの幅が広がる
広告やLPの品質管理、効果測定まで携わることができ、デザイン+マーケティングの両方のスキルを習得することが可能です。
●社内の様々な部門と連携を図るため、コミュニケーション力や課題解決力が磨かれる
依頼対応や調整業務を通じて、社内外との関係構築スキルが培われます。
●保険・金融業界の知見やスキルを身に付けることが可能
業務を通じて保険商品への理解が深まり、業界ならではの知見やスキルが自然と身に付きます。
<クリエイティブ制作担当の業務>
1. 各種媒体のコーディング・デザイン制作
2. UI/UXやコンテンツの企画・提案
3. 外部ベンダーのコントロール、進行管理
4. チーム内の制作物に関する品質管理
5. Web解析ツールを用いた施策の効果測定
【業務の魅力】
●Web・紙媒体・UI/UX等の複数領域を横断的に経験できるポジション
インハウスならではの長期的な視点で、ブランドの世界観の構築やビジネスの成長に深く携われます。また、TVCMの企画や撮影、KV制作にも携わることができ、事業会社独自のコンテンツやメッセージを届ける重要な役割を果たすことが可能です。
●自分のアイディアや提案が形になり、成果として実感できる環境
サイト改善やパンフレット改訂など、ユーザーや社内からの反応を直接得られるため、目に見えて達成感を味わうことができます。
●Web解析やマーケティング知識も身につき、キャリアの幅が広がる
広告やLPの品質管理、効果測定まで携わることができ、デザイン+マーケティングの両方のスキルを習得することが可能です。
●社内の様々な部門と連携を図るため、コミュニケーション力や課題解決力が磨かれる
依頼対応や調整業務を通じて、社内外との関係構築スキルが培われます。
●保険・金融業界の知見やスキルを身に付けることが可能
業務を通じて保険商品への理解が深まり、業界ならではの知見やスキルが自然と身に付きます。
グラフィック/Webデザイナー/水循環システム研究開発のスタートアップ企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円
ポジション
グラフィック/Webデザイナー
仕事内容
人類の水問題解決に向けた自社ブランドのビジュアルコミュニケーションデザインを軸に、展示会や広報、Web、自社製品プロモーション、およびユーザー向けUI・グラフィックの制作・最適化の推進などを行います。
※業務内容について、会社が指定する他の業務への変更または異動を命じる場合がございます。
想定業務例
【ビジュアルコミュニケーションデザイン】
・事業構想や水問題に対する課題意識を世界中の人々に理解いただくための、展示会や広報活動などのクリエイティブデザイン
・水循環システムの仕組みや価値をお客様にわかりやすく伝えるための、Web/パンフレット/自社製品プロモーションのデザイン
・お客様のユーザビリティを高めるための、ユーザーアプリや自社製品マニュアルに関するグラフィックデザイン
【自社の魅力】
・社会的意義の大きい仕事: 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。この課題解決に貢献できます。
・成長性と注目度の高い仕事: 自社製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。現在シリーズBの自社は、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。
・グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事: COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した""史上最も名誉ある""環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、自社は持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。
・ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制: 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、""本気の遊び""を成立させるための「人材の高い純度」と、""責任と成長""の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、""人間愛""をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。
※業務内容について、会社が指定する他の業務への変更または異動を命じる場合がございます。
想定業務例
【ビジュアルコミュニケーションデザイン】
・事業構想や水問題に対する課題意識を世界中の人々に理解いただくための、展示会や広報活動などのクリエイティブデザイン
・水循環システムの仕組みや価値をお客様にわかりやすく伝えるための、Web/パンフレット/自社製品プロモーションのデザイン
・お客様のユーザビリティを高めるための、ユーザーアプリや自社製品マニュアルに関するグラフィックデザイン
【自社の魅力】
・社会的意義の大きい仕事: 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。この課題解決に貢献できます。
・成長性と注目度の高い仕事: 自社製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。現在シリーズBの自社は、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。
・グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事: COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した""史上最も名誉ある""環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、自社は持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。
・ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制: 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、""本気の遊び""を成立させるための「人材の高い純度」と、""責任と成長""の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、""人間愛""をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。
デジタル人材事業会社でのゲーム開発・運用/3Dデザイナー(モーション)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
360万円〜675万円
ポジション
担当者
仕事内容
あなたにお任せしたいお仕事は、3Dデザイナー(モーション)業務のお仕事になります。
スマートフォン、コンシューマー、PCなどのゲーム開発・運営における3Dモーションを主に担当頂きます。
・キャラクターモーション制作
・演出モーション制作
・アクションモーション制作
・モーションの品質管理、外部発注管理
・カメラワーク
・外部もしくは他セクションとの折衝
・その他付随する業務※上記全てではなく、これまで実績や適性に合わせていずれかの業務を担当頂きます。
ゲーム業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画して頂き、1つの会社だけでは実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることが可能です!
スマートフォン、コンシューマー、PCなどのゲーム開発・運営における3Dモーションを主に担当頂きます。
・キャラクターモーション制作
・演出モーション制作
・アクションモーション制作
・モーションの品質管理、外部発注管理
・カメラワーク
・外部もしくは他セクションとの折衝
・その他付随する業務※上記全てではなく、これまで実績や適性に合わせていずれかの業務を担当頂きます。
ゲーム業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画して頂き、1つの会社だけでは実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることが可能です!
【東京】WEBデザイナー/大手ITソリューション企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
504万円〜750万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
WEBデザイナーとして、自社コーポレートサイトやイベントページの制作を中心に担当していただきます。まずは事業戦略やマーケティング施策を理解し、それを反映した情報設計をおこないながら、ユーザーにとってわかりやすく魅力的なサイトを構築します。単なるビジュアル表現にとどまらず、事業成長やブランド価値向上を意識したデザインを提案することが求められます。制作過程では、マーケティング担当者等の他部門のメンバーと密に連携し、プロジェクト全体を推進していただきます。公開後はアクセス解析やユーザー行動データをもとに改善をおこない、継続的に成果を最大化する取り組みも重要です。事業の成長フェーズに合わせて、デザインを通じて会社の魅力を社会に発信していく役割を担っていただきます。
主な業務
・自社のコーポレートサイトやイベントページの企画、制作、運用
・UI/UXを意識したデザイン制作
主な業務
・自社のコーポレートサイトやイベントページの企画、制作、運用
・UI/UXを意識したデザイン制作
美容系総合サイトの企画・運営会社でのオフライン領域のデザイナー/店舗事業(グループ会社出向)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
470万円〜550万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
店舗に関連するあらゆる販促物のデザインを担当していただきます。下記主要な業務となりますが、案件ごとに担当を決め、チーム内で協力しながら進行しています。
1.店頭販促物のデザイン業務
リーフレット、カード、POP、ポスター、店頭装飾、POPUPスペースの販促物
・与件確認、要件整理、スケジュール管理、見積もり管理・納品手配
・デザイン制作(案件によっては店頭での設置作業)
2.販促物発注システムの進行管理業務
・店頭から発注されたPOPの内容の確認と修正指示出し及び承認作業
・社内外(店舗・本部・印刷会社)への連絡等
3.月末の請求書処理
・外注先・社内関連部署への連絡と請求書処理等
4.チーム内の校正作業
・チーム内でのデザイン確認、読み合わせ、文字校正作業等
5.全社プロジェクトへの参加、店頭動線のブラッシュアップ ※業務練度が上がった後
全社横断のプロジェクトや販促施策の検討段階において、課題解決の方法をデザイン視点で提案し、実装する業務等もお任せする予定です。
このポジションの魅力・キャリアアップ
・リーフレットからショッパー、売り場のPOPUPスペースまで様々な出面でのデザインを経験することができます。
・関係各所と連携し、化粧品販売店での店頭コミュニケーションをクリエイティブ面で設計するスキルが身につきます。
・化粧品専門店での販促物・売り場の作り方や、店頭で引きになるコピー、トレンド商品がわかるようになります。
・チーム内で協力する風土があり、安心して業務に取り組んでいただけます。
1.店頭販促物のデザイン業務
リーフレット、カード、POP、ポスター、店頭装飾、POPUPスペースの販促物
・与件確認、要件整理、スケジュール管理、見積もり管理・納品手配
・デザイン制作(案件によっては店頭での設置作業)
2.販促物発注システムの進行管理業務
・店頭から発注されたPOPの内容の確認と修正指示出し及び承認作業
・社内外(店舗・本部・印刷会社)への連絡等
3.月末の請求書処理
・外注先・社内関連部署への連絡と請求書処理等
4.チーム内の校正作業
・チーム内でのデザイン確認、読み合わせ、文字校正作業等
5.全社プロジェクトへの参加、店頭動線のブラッシュアップ ※業務練度が上がった後
全社横断のプロジェクトや販促施策の検討段階において、課題解決の方法をデザイン視点で提案し、実装する業務等もお任せする予定です。
このポジションの魅力・キャリアアップ
・リーフレットからショッパー、売り場のPOPUPスペースまで様々な出面でのデザインを経験することができます。
・関係各所と連携し、化粧品販売店での店頭コミュニケーションをクリエイティブ面で設計するスキルが身につきます。
・化粧品専門店での販促物・売り場の作り方や、店頭で引きになるコピー、トレンド商品がわかるようになります。
・チーム内で協力する風土があり、安心して業務に取り組んでいただけます。
デジタルコンテンツ制作を主業務とする日系企業での3Dエフェクト・演出デザイナー(リーダー)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
アニメーションも含めた画面遷移などの演出設計・実装を行います。
MAYAやAfterEffects、Photoshopなどで素材を作成し、Unityでのアニメーションを軸にしたParticle Systemエフェクトを含む演出周り全般の実装までをご担当いただく業務となります。
プランナー、エンジニア、デザイナーと連携した演出仕様の設計・調整。
データ組み込みをエンジニアと連携し、アニメーション技術検証・設計。
クオリティ管理。
お客様の没入感を高める演出の提案と具現化。
アニメーションも含めた画面遷移などの演出設計・実装を行います。
MAYAやAfterEffects、Photoshopなどで素材を作成し、Unityでのアニメーションを軸にしたParticle Systemエフェクトを含む演出周り全般の実装までをご担当いただく業務となります。
プランナー、エンジニア、デザイナーと連携した演出仕様の設計・調整。
データ組み込みをエンジニアと連携し、アニメーション技術検証・設計。
クオリティ管理。
お客様の没入感を高める演出の提案と具現化。
国家資格業界の人材会社でのデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
・広告とWEBサイトのデザイン制作
・AIツールを活用した動画や画像の生成
・SNS用の動画編集やカバー、サムネ等の作成
・ブランディング周りのクリエイティブ作成
・VI策定やリブランディング業務
・広告とWEBサイトのデザイン制作
・AIツールを活用した動画や画像の生成
・SNS用の動画編集やカバー、サムネ等の作成
・ブランディング周りのクリエイティブ作成
・VI策定やリブランディング業務
有名ゲーム会社でのWebデザイナー(新規タイトル)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜600万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
ゲームポータルサイト・各ゲームコンテンツの公式サイト・キャンペーンサイト等の制作をご担当頂きます。
ゲーム内容やキャラクター等の世界観を、いかにしてWebデザインとして表現・成立させるかが重要なミッションとなります。
【業務の進め方・特徴】
プランナーと共に制作プロジェクトの企画段階から携わり、コンセプトや目的に沿って構成要素の分解・検討、UI・ビジュアルデザインも含めた企画〜制作を行って参ります。
またアクセス解析や検証結果を基に、KPIを意識しながら常に既存サイトの改善等も行っていることや、Webサイトに加えスマートフォンサイトも制作する為、Webデザイナーとして幅広い知識と経験を積むことができる環境です。
所属チームメンバーと共に、知識や経験の「積極的なインプット/アウトプット」を日々実行して頂き、Webサイトの更なるクオリティ向上に努めて頂きたいです。
【具体的な業務】
・新規サイト構築/リニューアル
・既存サイトのブラッシュアップ業務
・キャンペーンサイトやバナー制作
・その他、WEBデザイナーとしての業務全般
※当社ではデザインとフロントエンド業務を分業にしており、今回はデザイン専業の担当を募集しております。
ゲーム内容やキャラクター等の世界観を、いかにしてWebデザインとして表現・成立させるかが重要なミッションとなります。
【業務の進め方・特徴】
プランナーと共に制作プロジェクトの企画段階から携わり、コンセプトや目的に沿って構成要素の分解・検討、UI・ビジュアルデザインも含めた企画〜制作を行って参ります。
またアクセス解析や検証結果を基に、KPIを意識しながら常に既存サイトの改善等も行っていることや、Webサイトに加えスマートフォンサイトも制作する為、Webデザイナーとして幅広い知識と経験を積むことができる環境です。
所属チームメンバーと共に、知識や経験の「積極的なインプット/アウトプット」を日々実行して頂き、Webサイトの更なるクオリティ向上に努めて頂きたいです。
【具体的な業務】
・新規サイト構築/リニューアル
・既存サイトのブラッシュアップ業務
・キャンペーンサイトやバナー制作
・その他、WEBデザイナーとしての業務全般
※当社ではデザインとフロントエンド業務を分業にしており、今回はデザイン専業の担当を募集しております。
製造業向け AI サーヒ スの提供企業でのWebデザイナー(インハウス)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜700万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
当社では、【企業価値の向上】に貢献するWebデザイナーを募集しています。
当社の主要なクライアントである顧客企業様向け、また採用活動やIR活動に必要なホームページ(HP)コンテンツのデザイン・制作を担当していただきます。
<具体的な業務内容>
●企業ブランディングを目的とした自社HPの企画
●IRサイト:株主・投資家向けページのデザインと作成
●顧客向けコンテンツ:クライアントニーズに応じた企業HP、ブランドサイトの企画と制作
●採用ページ:求職者の関心を引く採用コンテンツのデザイン、企業ブランディングの強化
●上記の自社HP制作
●SEO対策により自社サービスページ経由の顧客流入の設計及び運用
【変更の範囲】会社の定める全ての業務
当社では、【企業価値の向上】に貢献するWebデザイナーを募集しています。
当社の主要なクライアントである顧客企業様向け、また採用活動やIR活動に必要なホームページ(HP)コンテンツのデザイン・制作を担当していただきます。
<具体的な業務内容>
●企業ブランディングを目的とした自社HPの企画
●IRサイト:株主・投資家向けページのデザインと作成
●顧客向けコンテンツ:クライアントニーズに応じた企業HP、ブランドサイトの企画と制作
●採用ページ:求職者の関心を引く採用コンテンツのデザイン、企業ブランディングの強化
●上記の自社HP制作
●SEO対策により自社サービスページ経由の顧客流入の設計及び運用
【変更の範囲】会社の定める全ての業務
【名古屋】製造業向け AI サーヒ スの提供企業での3D・CGデザイナー(Blender・Autodesk Maya ・3ds Max ・Cinema 4D)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
本ポジションでは、デザインとマーケティングを横断し、装置提案のための3Dデザイン制作を中心に、製造業の現場に向けたビジュアルコンテンツの企画・制作をお任せします。
製造業×AIという最先端領域で、日本のモノづくりの生産性向上という大きな社会貢献ができるポジションです。
【主な業務内容】
- 顧客ごとの提案資料向けの3Dの装置デザイン・CGイメージ制作
- カタログやWebページに使用する3Dの装置デザイン制作
- 展示会ブースや販促物のデザイン
- 社内外向けのプレゼン資料・映像表現の企画・制作
【変更の範囲】会社の定める全ての業務
本ポジションでは、デザインとマーケティングを横断し、装置提案のための3Dデザイン制作を中心に、製造業の現場に向けたビジュアルコンテンツの企画・制作をお任せします。
製造業×AIという最先端領域で、日本のモノづくりの生産性向上という大きな社会貢献ができるポジションです。
【主な業務内容】
- 顧客ごとの提案資料向けの3Dの装置デザイン・CGイメージ制作
- カタログやWebページに使用する3Dの装置デザイン制作
- 展示会ブースや販促物のデザイン
- 社内外向けのプレゼン資料・映像表現の企画・制作
【変更の範囲】会社の定める全ての業務
製造業向け AI サーヒ スの提供企業での3D・CGデザイナー(Blender・Autodesk Maya ・3ds Max ・Cinema 4D)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
本ポジションでは、デザインとマーケティングを横断し、装置提案のための3Dデザイン制作を中心に、製造業の現場に向けたビジュアルコンテンツの企画・制作をお任せします。
製造業とAIの最先端領域で、日本のモノづくりの生産性向上に寄与するポジションです。
【主な業務内容】
- 顧客ごとの提案資料向けの3Dの装置デザイン・CGイメージ制作
- カタログやWebページに使用する3Dの装置デザイン制作
- 展示会ブースや販促物のデザイン
- 社内外向けのプレゼン資料・映像表現の企画・制作
【変更の範囲】
会社の定める全ての業務
本ポジションでは、デザインとマーケティングを横断し、装置提案のための3Dデザイン制作を中心に、製造業の現場に向けたビジュアルコンテンツの企画・制作をお任せします。
製造業とAIの最先端領域で、日本のモノづくりの生産性向上に寄与するポジションです。
【主な業務内容】
- 顧客ごとの提案資料向けの3Dの装置デザイン・CGイメージ制作
- カタログやWebページに使用する3Dの装置デザイン制作
- 展示会ブースや販促物のデザイン
- 社内外向けのプレゼン資料・映像表現の企画・制作
【変更の範囲】
会社の定める全ての業務
【大阪】製造業向け AI サーヒ スの提供企業での3D・CGデザイナー(Blender・Autodesk Maya ・3ds Max ・Cinema 4D)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
本ポジションでは、デザインとマーケティングを横断し、装置提案のための3Dデザイン制作を中心に、製造業の現場に向けたビジュアルコンテンツの企画・制作をお任せします。
製造業とAIという最先端領域で、日本のモノづくりの生産性向上という大きな社会貢献ができるポジションです。
主な業務内容:
顧客ごとの提案資料向けの3Dの装置デザイン・CGイメージ制作。
カタログやWebページに使用する3Dの装置デザイン制作。
展示会ブースや販促物のデザイン。
社内外向けのプレゼン資料・映像表現の企画・制作。
変更の範囲: 会社の定める全ての業務。
本ポジションでは、デザインとマーケティングを横断し、装置提案のための3Dデザイン制作を中心に、製造業の現場に向けたビジュアルコンテンツの企画・制作をお任せします。
製造業とAIという最先端領域で、日本のモノづくりの生産性向上という大きな社会貢献ができるポジションです。
主な業務内容:
顧客ごとの提案資料向けの3Dの装置デザイン・CGイメージ制作。
カタログやWebページに使用する3Dの装置デザイン制作。
展示会ブースや販促物のデザイン。
社内外向けのプレゼン資料・映像表現の企画・制作。
変更の範囲: 会社の定める全ての業務。
【名古屋】製造業向け AI サーヒ スの提供企業でのブレンダーデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
350万円〜500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
<デザイン業務及びマーケティング業務全般をご担当いただきます!>
デザイン・マーケティングに関わる領域全てを請け負うポジションです。
●PR施策の立案及び実行推進
●自社HPのパーツ制作
●提案資材の制作、デザイン
●3Dモデリングによるイメージ制作
●デジタルマーケティング
●展示会対応 等
<デザイン業務及びマーケティング業務全般をご担当いただきます!>
デザイン・マーケティングに関わる領域全てを請け負うポジションです。
●PR施策の立案及び実行推進
●自社HPのパーツ制作
●提案資材の制作、デザイン
●3Dモデリングによるイメージ制作
●デジタルマーケティング
●展示会対応 等
DXソリューション事業会社でのデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜750万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
ご経験や得意領域によって、以下の組織に配属されます:
1. 全社デザイナー(コーポレート所属): 資料デザインのアップデート、採用サイトや社員インタビュー動画などの採用広報コンテンツ、UI/UXデザイン、チラシやWeb広告のバナーなどの作成に携わります。
大きな責任範囲を持ちながらデザインにこだわり、クリエイティブの作成を行います。
経営陣や各部署のマネージャー層と連携し、デザイン・クリエイティブの作成から効果検証まで一貫して行います。
2. 事業部所属デザイナー(AI SaaS事業本部): 自社開発のSaaSプロダクトのデザイン制作、アップデートを中心に担当します。
デザインのリニューアルやデザインシステムの構築も担当し、社内外の関係者との連携を通してデザイン価値の最大化を図ります。
また、SaaS事業部門のデザイナー組織の立ち上げにも期待しています。
デザイナーポジションの特徴
急成長中のスタートアップ企業で、大きな裁量をもって業務を遂行することができます。
これまでのスキルを発揮し、新たなスキルも獲得しながら業務を実行できます。
一部の切り分けられたタスクだけでなく、デザインコンセプトや要件定義などから設計して、各部署やチームと連携して業務を進めることが可能です。
ご経験や得意領域によって、以下の組織に配属されます:
1. 全社デザイナー(コーポレート所属): 資料デザインのアップデート、採用サイトや社員インタビュー動画などの採用広報コンテンツ、UI/UXデザイン、チラシやWeb広告のバナーなどの作成に携わります。
大きな責任範囲を持ちながらデザインにこだわり、クリエイティブの作成を行います。
経営陣や各部署のマネージャー層と連携し、デザイン・クリエイティブの作成から効果検証まで一貫して行います。
2. 事業部所属デザイナー(AI SaaS事業本部): 自社開発のSaaSプロダクトのデザイン制作、アップデートを中心に担当します。
デザインのリニューアルやデザインシステムの構築も担当し、社内外の関係者との連携を通してデザイン価値の最大化を図ります。
また、SaaS事業部門のデザイナー組織の立ち上げにも期待しています。
デザイナーポジションの特徴
急成長中のスタートアップ企業で、大きな裁量をもって業務を遂行することができます。
これまでのスキルを発揮し、新たなスキルも獲得しながら業務を実行できます。
一部の切り分けられたタスクだけでなく、デザインコンセプトや要件定義などから設計して、各部署やチームと連携して業務を進めることが可能です。
SaaSシステムを提供するスタートアップ企業でのコミュニケーションデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
・広報、採用広報施策におけるデザイン制作
プレスリリースや採用ブログのアイキャッチや図のデザイン
資料のデザイン(営業施策、広報施策、採用広報施策、IR施策)
広報施策、採用広報施策、IR施策のイベントに必要な装飾やノベルティなどのデザイン
コーポレートサイトの改修
新規Webサイト制作
・インナーブランディングにおけるデザイン制作
社内イベントに必要な装飾やノベルティなどのデザイン
プレスリリースや採用ブログのアイキャッチや図のデザイン
資料のデザイン(営業施策、広報施策、採用広報施策、IR施策)
広報施策、採用広報施策、IR施策のイベントに必要な装飾やノベルティなどのデザイン
コーポレートサイトの改修
新規Webサイト制作
・インナーブランディングにおけるデザイン制作
社内イベントに必要な装飾やノベルティなどのデザイン
【東京】デザイナー/東証プライム上場アウトソーシングサービス企業
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
大手企業様のサイトを中心に、金融、通信、メーカー、飲料など、幅広いクライアントの戦略に基づいたクリエイティブ提案・制作を行います。
<具体的には>
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作業務。
・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン
・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン
・UX設計からアウトプットまで、全体を網羅したデザインディレクション
・コストマネジメントやコンテンツプランニングやクリエイティブ提案など。
【仕事の進め方】
・ディレクター職から依頼を受けてデザイン・モックアップを制作し、エンジニア職に実装をお願いする流れが一般的ですが、
当社ではデザイナーからの提案やディレクターとともに改善プランを検討するといったアクションが可能です。
・ディレクター職やエンジニア職と連携を取りながら、既存コンテンツの改修や新機能開発などを担当いただき、
クライアントが提供するサービスやコンテンツの価値を高めていただくことを期待しています。
【独り立ちまでのイメージ】
まずは各方面のメンバーとの連携なども含んだ制作業務の全体的なフローを把握してもらい、
業務の習得具合に応じ徐々にデザイン制作をお任せし、独り立ちを目指していただきます。PJチーム全体で案件に慣れていただくまでフォローアップいたします。
※ご経験やスキルに応じて変更となる可能性がございます。
【ロールモデル】
デザイン制作会社を数社経験後に入社。
さまざまな案件でのデザイン制作やアートディレクションを担当。
(コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ランディングページなど)
印刷物、ロゴデザイン等のブランディングにかかわるグラフィックデザイン領域をはじめ、デザインガイドラインの策定など、
デジタル領域に留まらないデザイン支援を行う。
3年後には企画立案からアウトプットまで、総合的なクリエイティブディレクションを行える高度な人材になるべく、
現在は上流工程から参画し、顧客課題にダイレクトに向き合っております。
●仕事のやりがいと魅力
当社案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わることができ、自身の成長に直結するのが魅力です。
コンテンツ制作のみでなく、マーケティング視点からのクリエイティブ提案やデータに基づいた課題解決の提案スキルを身につけることも可能です。実業務として実績を積みながら、自身の業務範囲やスキルの幅を広げキャリアアップができる環境です。
<具体的には>
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作業務。
・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン
・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン
・UX設計からアウトプットまで、全体を網羅したデザインディレクション
・コストマネジメントやコンテンツプランニングやクリエイティブ提案など。
【仕事の進め方】
・ディレクター職から依頼を受けてデザイン・モックアップを制作し、エンジニア職に実装をお願いする流れが一般的ですが、
当社ではデザイナーからの提案やディレクターとともに改善プランを検討するといったアクションが可能です。
・ディレクター職やエンジニア職と連携を取りながら、既存コンテンツの改修や新機能開発などを担当いただき、
クライアントが提供するサービスやコンテンツの価値を高めていただくことを期待しています。
【独り立ちまでのイメージ】
まずは各方面のメンバーとの連携なども含んだ制作業務の全体的なフローを把握してもらい、
業務の習得具合に応じ徐々にデザイン制作をお任せし、独り立ちを目指していただきます。PJチーム全体で案件に慣れていただくまでフォローアップいたします。
※ご経験やスキルに応じて変更となる可能性がございます。
【ロールモデル】
デザイン制作会社を数社経験後に入社。
さまざまな案件でのデザイン制作やアートディレクションを担当。
(コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ランディングページなど)
印刷物、ロゴデザイン等のブランディングにかかわるグラフィックデザイン領域をはじめ、デザインガイドラインの策定など、
デジタル領域に留まらないデザイン支援を行う。
3年後には企画立案からアウトプットまで、総合的なクリエイティブディレクションを行える高度な人材になるべく、
現在は上流工程から参画し、顧客課題にダイレクトに向き合っております。
●仕事のやりがいと魅力
当社案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わることができ、自身の成長に直結するのが魅力です。
コンテンツ制作のみでなく、マーケティング視点からのクリエイティブ提案やデータに基づいた課題解決の提案スキルを身につけることも可能です。実業務として実績を積みながら、自身の業務範囲やスキルの幅を広げキャリアアップができる環境です。
【大阪】東証プライム上場アウトソーシングサービス企業でのデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
大手企業様のサイトを中心に、金融、通信、メーカー、飲料など、幅広いクライアントの戦略に基づいたクリエイティブ提案・制作を行います。
<具体的には>
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作業務。
・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン
・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン
・UX設計からアウトプットまで、全体を網羅したデザインディレクション
・コストマネジメントやコンテンツプランニングやクリエイティブ提案など。
【仕事の進め方】
・ディレクター職から依頼を受けてデザイン・モックアップを制作し、エンジニア職に実装をお願いする流れが一般的ですが、
当社ではデザイナーからの提案やディレクターとともに改善プランを検討するといったアクションが可能です。
・ディレクター職やエンジニア職と連携を取りながら、既存コンテンツの改修や新機能開発などを担当いただき、
クライアントが提供するサービスやコンテンツの価値を高めていただくことを期待しています。
【独り立ちまでのイメージ】
まずは各方面のメンバーとの連携なども含んだ制作業務の全体的なフローを把握してもらい、
業務の習得具合に応じ徐々にデザイン制作をお任せし、独り立ちを目指していただきます。PJチーム全体で案件に慣れていただくまでフォローアップいたします。
※ご経験やスキルに応じて変更となる可能性がございます。
【ロールモデル】
デザイン制作会社を数社経験後に入社。
さまざまな案件でのデザイン制作やアートディレクションを担当。
(コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ランディングページなど)
印刷物、ロゴデザイン等のブランディングにかかわるグラフィックデザイン領域をはじめ、デザインガイドラインの策定など、
デジタル領域に留まらないデザイン支援を行う。
3年後には企画立案からアウトプットまで、総合的なクリエイティブディレクションを行える高度な人材になるべく、
現在は上流工程から参画し、顧客課題にダイレクトに向き合っております。
●仕事のやりがいと魅力
当社案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わることができ、自身の成長に直結するのが魅力です。
コンテンツ制作のみでなく、マーケティング視点からのクリエイティブ提案やデータに基づいた課題解決の提案スキルを身につけることも可能です。実業務として実績を積みながら、自身の業務範囲やスキルの幅を広げキャリアアップができる環境です。
<具体的には>
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作業務。
・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン
・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン
・UX設計からアウトプットまで、全体を網羅したデザインディレクション
・コストマネジメントやコンテンツプランニングやクリエイティブ提案など。
【仕事の進め方】
・ディレクター職から依頼を受けてデザイン・モックアップを制作し、エンジニア職に実装をお願いする流れが一般的ですが、
当社ではデザイナーからの提案やディレクターとともに改善プランを検討するといったアクションが可能です。
・ディレクター職やエンジニア職と連携を取りながら、既存コンテンツの改修や新機能開発などを担当いただき、
クライアントが提供するサービスやコンテンツの価値を高めていただくことを期待しています。
【独り立ちまでのイメージ】
まずは各方面のメンバーとの連携なども含んだ制作業務の全体的なフローを把握してもらい、
業務の習得具合に応じ徐々にデザイン制作をお任せし、独り立ちを目指していただきます。PJチーム全体で案件に慣れていただくまでフォローアップいたします。
※ご経験やスキルに応じて変更となる可能性がございます。
【ロールモデル】
デザイン制作会社を数社経験後に入社。
さまざまな案件でのデザイン制作やアートディレクションを担当。
(コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ランディングページなど)
印刷物、ロゴデザイン等のブランディングにかかわるグラフィックデザイン領域をはじめ、デザインガイドラインの策定など、
デジタル領域に留まらないデザイン支援を行う。
3年後には企画立案からアウトプットまで、総合的なクリエイティブディレクションを行える高度な人材になるべく、
現在は上流工程から参画し、顧客課題にダイレクトに向き合っております。
●仕事のやりがいと魅力
当社案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わることができ、自身の成長に直結するのが魅力です。
コンテンツ制作のみでなく、マーケティング視点からのクリエイティブ提案やデータに基づいた課題解決の提案スキルを身につけることも可能です。実業務として実績を積みながら、自身の業務範囲やスキルの幅を広げキャリアアップができる環境です。
プライム上場インターネットマーケティング企業でのWebデザイナー(リーダー候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜600万円(固定残業代含む)+決算賞与
ポジション
リーダー候補
仕事内容
自社開発メディアのWebサイト制作、メンバー管理をお任せしています。
デザイナーだからデザインだけ、コーダーだからコーディングだけ、という業務の仕切りはありません。
デザインもコーディングも企画だって、ご自身がやりたい!成長したい!と声を上げればデザイナーとしてドンドン成長できる環境が整っています。
また、リーダー候補としてお迎えさせていただくため、チームビルディング、課題発見から改善施策の提案までをお任せしたいと考えております!
【具体的な仕事内容】
・バナー作成
・LP作成
・自社サイトのリデザインや改善企画提案
・チーム管理業務
などをお任せします。
ポジションの特徴
・現在は11名クリエイティブ組織に対してリーダー1名、マネージャー1名で運営しております。組織改善や管理業務などの面から、新しい風を入れていただくことを期待しております!
・デザインとしては、様々なジャンルの案件(広告主)があるため、ファッション・コスメ系であればキレイ目なデザイン、
エンタメ系であればポップなデザイン、金融系であれば固めなデザインなど、様々な系統のデザインを経験できるため、飽きが来ないです!
意欲があれば未経験でもチャレンジ出来ますし、社内のノウハウ記事があるため学習出来る環境が整っています。
・ビジネスサイドから降りてくる業務が多いですが、サイト改善やリデザインはクリエイティブ発信の企画も一部あります。
また、企画、デザイン内容はチーム全員で精査、レビューする文化があり、チーム内のコミュニケーションは多く発生しています。
週次でサイトチェックを行い、ページ表示速度などを分析して、改修案も定期的に出しています。
・新規サービスの開発に関わるチャンスがあります。
・同ポジションには12名のクリエイティブ社員が所属する大規模組織です。
入社後はメンターがOJTを行います。具体的にはコーディング、デザイン、動画のタスクのうち、コーディングとデザインについては、両方のスキルを一定の合格ラインに至るまでメンターがつく予定です。(成長スピードや個人にカスタマイズしますが半年ほどを予定)
・同ポジションは育休産休からの復帰事例や時短勤務中のママさんも多く在籍しており、長期的なキャリア構築が望める環境です!
デザイナーだからデザインだけ、コーダーだからコーディングだけ、という業務の仕切りはありません。
デザインもコーディングも企画だって、ご自身がやりたい!成長したい!と声を上げればデザイナーとしてドンドン成長できる環境が整っています。
また、リーダー候補としてお迎えさせていただくため、チームビルディング、課題発見から改善施策の提案までをお任せしたいと考えております!
【具体的な仕事内容】
・バナー作成
・LP作成
・自社サイトのリデザインや改善企画提案
・チーム管理業務
などをお任せします。
ポジションの特徴
・現在は11名クリエイティブ組織に対してリーダー1名、マネージャー1名で運営しております。組織改善や管理業務などの面から、新しい風を入れていただくことを期待しております!
・デザインとしては、様々なジャンルの案件(広告主)があるため、ファッション・コスメ系であればキレイ目なデザイン、
エンタメ系であればポップなデザイン、金融系であれば固めなデザインなど、様々な系統のデザインを経験できるため、飽きが来ないです!
意欲があれば未経験でもチャレンジ出来ますし、社内のノウハウ記事があるため学習出来る環境が整っています。
・ビジネスサイドから降りてくる業務が多いですが、サイト改善やリデザインはクリエイティブ発信の企画も一部あります。
また、企画、デザイン内容はチーム全員で精査、レビューする文化があり、チーム内のコミュニケーションは多く発生しています。
週次でサイトチェックを行い、ページ表示速度などを分析して、改修案も定期的に出しています。
・新規サービスの開発に関わるチャンスがあります。
・同ポジションには12名のクリエイティブ社員が所属する大規模組織です。
入社後はメンターがOJTを行います。具体的にはコーディング、デザイン、動画のタスクのうち、コーディングとデザインについては、両方のスキルを一定の合格ラインに至るまでメンターがつく予定です。(成長スピードや個人にカスタマイズしますが半年ほどを予定)
・同ポジションは育休産休からの復帰事例や時短勤務中のママさんも多く在籍しており、長期的なキャリア構築が望める環境です!
IT、WEB、ゲーム業界特化の専門人材紹介会社でのWebデザイナー(メンバー候補)※週2リモート可
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜680万円
ポジション
メンバー候補
仕事内容
・WEBサイト、UI/UXデザイン、自社サイトのLP及び、バナー制作
・社内・外のディレクターもしくは外部パートナー企業と連携
・デザイン品質の管理(デザインレビュー等)
【求人の魅力】
・Webデザイン/UI/UXデザインだけでなく、将来的にはブランド施策にも関わることができます。
・デザインにおけるスペシャリストというより、事業全体に関わることで、
クリエイティブディレクターとして成長していくことができます。
・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。
・まだ組織の立ち上げフェーズですので、自身の業務だけでなく組織全体が良くするための
積極的な提案も、査定での評価要素となります。
・社内・外のディレクターもしくは外部パートナー企業と連携
・デザイン品質の管理(デザインレビュー等)
【求人の魅力】
・Webデザイン/UI/UXデザインだけでなく、将来的にはブランド施策にも関わることができます。
・デザインにおけるスペシャリストというより、事業全体に関わることで、
クリエイティブディレクターとして成長していくことができます。
・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。
・まだ組織の立ち上げフェーズですので、自身の業務だけでなく組織全体が良くするための
積極的な提案も、査定での評価要素となります。
上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業でのコミュニケーションデザイナー(マネージャー候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜920万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
主な業務内容
このポジションでは、豊富なデザイナー経験とリーダーシップを活かし、チームを牽引しながら、当社クラウドサービスのブランド価値を高め、ユーザーに最高の体験を提供するために以下のような業務をお任せする予定です。
※記載している期間や業務内容は一例です。
※マネジメントをお任せするタイミングは選考時や入社時にご相談させて下さい。
入社から3 6ヶ月目
入社後始めの数ヶ月はコミュニケーションデザイナーとして、クラウドサービスの魅力を届けるため、主に中堅企業のユーザー向けのタッチポイント制作を行いながら事業理解を深めていただきます。
- オンライン/オフラインイベントの企画、デザイン、ディレクション、効果検証
- プロモーションやブランディング施策に関わる各種クリエイティブのデザイン、ディレクション、効果検証
- 例)展示会ブース、WEBページ(サービスサイトやキャンペーンLP)、パンフレットやチラシ、ノベルティグッズ、バナー広告、プレスリリース、営業資料、ホワイトペーパーなど
- その他、当社クラウドサービスの魅力を届けるために必要な一連の活動
6ヶ月目以降
事業や業務に関する理解を深めていただいた後は、中堅企業向けドメインのマネージャーとして、プロジェクトのリードやデザイナーの育成などにも携わっていただきます。
<マネジメント業務>
- コミュニケーションデザイナーの目標設定、進捗管理、リソース配分
- メンバーの採用、育成、評価、目標管理(1on1ミーティングの実施を含む)
- メンバー一人ひとりの強みを活かしたキャリアパスの設計と成長支援
- 再現性のあるクリエイティブ制作プロセスやナレッジマネジメントなどの仕組みづくり
- 心理的安全性が高く、挑戦と学習が促進されるチームカルチャーの醸成
- 外部パートナー(制作会社、フリーランスなど)との連携、ディレクション、品質管理
<戦略・企画業務>
- 事業戦略やマーケティング戦略に基づく、コミュニケーションデザイン戦略の策定と実行
- 事業KPI達成を目的としたデザイン課題の特定と解決策の立案
- デザイン施策における目標設定、効果測定、分析、改善提案のサイクル構築
- 他部門との連携および合意形成
このポジションでは、豊富なデザイナー経験とリーダーシップを活かし、チームを牽引しながら、当社クラウドサービスのブランド価値を高め、ユーザーに最高の体験を提供するために以下のような業務をお任せする予定です。
※記載している期間や業務内容は一例です。
※マネジメントをお任せするタイミングは選考時や入社時にご相談させて下さい。
入社から3 6ヶ月目
入社後始めの数ヶ月はコミュニケーションデザイナーとして、クラウドサービスの魅力を届けるため、主に中堅企業のユーザー向けのタッチポイント制作を行いながら事業理解を深めていただきます。
- オンライン/オフラインイベントの企画、デザイン、ディレクション、効果検証
- プロモーションやブランディング施策に関わる各種クリエイティブのデザイン、ディレクション、効果検証
- 例)展示会ブース、WEBページ(サービスサイトやキャンペーンLP)、パンフレットやチラシ、ノベルティグッズ、バナー広告、プレスリリース、営業資料、ホワイトペーパーなど
- その他、当社クラウドサービスの魅力を届けるために必要な一連の活動
6ヶ月目以降
事業や業務に関する理解を深めていただいた後は、中堅企業向けドメインのマネージャーとして、プロジェクトのリードやデザイナーの育成などにも携わっていただきます。
<マネジメント業務>
- コミュニケーションデザイナーの目標設定、進捗管理、リソース配分
- メンバーの採用、育成、評価、目標管理(1on1ミーティングの実施を含む)
- メンバー一人ひとりの強みを活かしたキャリアパスの設計と成長支援
- 再現性のあるクリエイティブ制作プロセスやナレッジマネジメントなどの仕組みづくり
- 心理的安全性が高く、挑戦と学習が促進されるチームカルチャーの醸成
- 外部パートナー(制作会社、フリーランスなど)との連携、ディレクション、品質管理
<戦略・企画業務>
- 事業戦略やマーケティング戦略に基づく、コミュニケーションデザイン戦略の策定と実行
- 事業KPI達成を目的としたデザイン課題の特定と解決策の立案
- デザイン施策における目標設定、効果測定、分析、改善提案のサイクル構築
- 他部門との連携および合意形成
上場会社でのWebデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
具体的な業務内容
・Webサービス、スマホアプリのデザイン業務
・LP、バナー等の広告素材のデザイン制作
・デザインガイドライン・レギュレーションの作成
・デザイン担当、コーディング担当へのディレクション、および外注管理
・Webサービス、スマホアプリのデザイン業務
・LP、バナー等の広告素材のデザイン制作
・デザインガイドライン・レギュレーションの作成
・デザイン担当、コーディング担当へのディレクション、および外注管理
税務・会計コンサルティングファームでのWebデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
【業務内容】
当社のマーケティング活動を支えるWebデザイン業務をお任せします。
まずは先輩デザイナーのサポートからスタートし、徐々に実務に慣れていただきます。
具体的には、以下の業務を想定しています。
・コーポレートサイト、LP、バナー等のデザイン制作
・UI/UX設計の補助
・社内ディレクターとの打ち合わせ・アイデア出し
・ブランドガイドラインに沿ったビジュアル表現の提案
・その他チームのサポート業務全般
当社のマーケティング活動を支えるWebデザイン業務をお任せします。
まずは先輩デザイナーのサポートからスタートし、徐々に実務に慣れていただきます。
具体的には、以下の業務を想定しています。
・コーポレートサイト、LP、バナー等のデザイン制作
・UI/UX設計の補助
・社内ディレクターとの打ち合わせ・アイデア出し
・ブランドガイドラインに沿ったビジュアル表現の提案
・その他チームのサポート業務全般
医療関連サービス会社でのBXデザイナー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜(経験、スキルにより考慮)
ポジション
担当者
仕事内容
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開する当社グループのWEBサービス及びアプリ等においてブランド構築のためのデザイン/ディレクションを担当し、より多くのユーザーに適切で価値ある情報を提供しつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン/ディレクション
・サービスロゴ・VIのデザイン/ディレクション
・当社/グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン
・採用やインナー施策におけるノベルティ制作のデザイン
●開発環境
・Photoshop、Illustrator
・Figma等のプロトタイピングツール
・インサイトを捉えるための仮説やデータに基づいた改善施策立案
・コンセプトを策定し情報設計からビジュアルまでデザイン/ディレクション
・サービスロゴ・VIのデザイン/ディレクション
・当社/グループ会社のコーポレートブランディングとブランド管理
・新規サービスのブランディングデザインと管理
・広告、ポスター、パンフレットなど印刷物のデザイン
・採用やインナー施策におけるノベルティ制作のデザイン
●開発環境
・Photoshop、Illustrator
・Figma等のプロトタイピングツール