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アソシエイトの求人一覧

71

全71件 1-50件目を表示中
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おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(前職・経験考慮、社内規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●PEファンドの投資担当者として以下のような業務を担当
・投資候補先企業の分析
・企業への提案資料の作成
・投資後の企業での経営サポート
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト〜VPクラス
仕事内容
【日系大手投資銀行(M&Aアドバイザリー)の採用セミナー】

<セミナー開催日程(全2回開催)>
・10月16日(土)14:00〜15:00
・10月20日(水)19:00〜20:00
(※いずれもオンライン形式での開催)

【セミナー 選考スケジュール】
(1)オンラインセミナー参加希望申し込み(申込期限:10/12(火))
(2)本件オンラインセミナーに参加
(3)選考希望者:本選考へのエントリー(応募期限:11/1(月))
(4)11月以降、順次選考開始(書類選考→面接選考)

ーーーーー
<業務内容>
●日系大手投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務。
●主な業務内容は、企業財務分析、企業価値評価、ストラクチャリング、交渉支援、書類作成支援等のM&A取引の執行(エグゼキューション)に関するアドバイス。
●M&A取引全般(買収、売却、組織再編等)の顧客に対する提案(オリジネーション)。
●取引の対象は、国内案件および日本企業が関係するクロスボーダー案件、顧客は日本企業のみならず海外企業も含まれます。

【M&Aアドバイザリー経験者の方(シニアアソシエイト、VP)】
●シニアバンカーの案件執行や提案のサポート。
●M&A実務に関する実践的知識と経験があることを前提に、シニアバンカーを補助して、M&A 取引のアドバイスや資料作成を担当。

【M&Aアドバイザリー未経験者の方(アナリスト、アソシエイト)】
●シニアバンカー、ジュニアバンカーの案件執行や提案のサポート。
●アドバイスに必要な資料作成のサポート、基礎データ収集・分析、企業財務分析、企業価値評価等を担当。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト
仕事内容
●主に日本企業の(1)中国、東南アジア展開の加速、もしくは(2)インバウンド需要の取り込みを通じた企業価値の向上を、マイノリティ/マジョリティ投資を通じて資金面と事業面から支援。
●将来的には中国・東南アジア地域を中心とする海外企業への出資案件も想定。

●プライベート・エクイティ投資業務(投資先の発掘、提案外交、投資実行、企業価値向上支援、エグジット等)に関する投資実務全般を担当。
 ●ネットワークを活用した投資案件の発掘と提案外交
 ●エクセキューション支援(各種交渉、デューデリジェンス、ストラクチャリング、ドキュメンテーション等)
 ●投資後の経営モニタリングや企業価値向上の支援(事業計画の作成・実行の支援、M&AやIPO等の支援など)
 ●エグジット(IPO、トレードセールなど)の実行支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニアディレクター/ディレクター/アソシエイトディレクター
仕事内容
ファイナンシャル・アドバイザリー部門
・当部門には、ご本人のやる気次第でM&Aの一連の機能(ソーシング〜トランザクション〜PMI)のすべてのフェーズに関わることができる環境があります。
・日本人・米国・中国・シンガポール・ベトナムなど多国籍な環境で、グローバルな仕事を志向されている方にもやりがいのある職場です。
・経験豊富なシニアメンバーと、多種多彩な案件の下、未経験の方は短い期間で多くの場数を経験を積んで早期に一流のFAに成長することができます。
・経験とやる気のある人にとっては、職位やチームの枠を超えて、積極的に新しいチャレンジが受け入れられる環境です。
・経営コンサルティング、事業再生、経営執行支援など社内の異なる部門と協業しながら、クライアントにとって最適なソリューションを提供できることも当社の特徴です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
投資担当(ジュニアクラス)
仕事内容
●ヘルスケア業界(医療・介護など)に特化した投資ファンドでの投資業務。
●主に事業承継を必要とする投資先に対し、しっかりと経営に入り込むのが特徴。
●シニアメンバーと共に、投資業務に係る下記業務を担当して頂きます。

●投資案件発掘
●企業分析・評価
●投資スキーム立案・条件交渉
●企業価値の向上に向けた経営戦略の策定・実施、投資先運営
●EXITプランの策定・実行、等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
投資担当(ジュニアクラス)
仕事内容
●ヘルスケア業界(医療・介護など)に特化した投資ファンドでの投資業務(不動産投資)。
●ソーシングからアクィジション、運用、EXITまで一気通貫で担当。
●不動産開発にも積極的に取り組んでおり、ヘルスケア施設および関連施設を含めた複合開発も行う。

●投資案件発掘
●企業および不動産分析・評価
●投資スキーム立案・条件交渉
●企業・不動産価値の向上に向けた戦略の策定・実施
●アセットマネジメント
●EXITプランの策定・実行など
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年俸制 目安として600万円 〜 900万円  ※ご経験と前職年収に応じてご相談  ファンド成功報酬発生時の特別賞与有り
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●仕事概要
研究・技術領域のシーズを対象に、探索から投資実行、ハンズオンでの成長支援を行います。 シーズが社会に実装され、成功するまでの一通りを伴走して頂くことができるのが特徴です。
当社は、国内研究領域とのネットワークを有していますので、それを駆使し、あなたが「誰にも負けない」と思っ ている好きな領域で、技術を見出し、また社会でそのチームが勝ち抜けるまでの支援をやり遂げて下さい。
尚、弊社ではインドを中心に海外投資活動を展開しています。ご入社を頂きますと、国内に加え、海外投資もご担当頂きます。
弊社のベンチャーキャピタリストは、自社で構築したエコシステムを活用し、投資したスタートアップの立ち上げ から成長までを一気通貫で行っていることが特徴です。

当社のMissionのもとに、大学研究の社会実装・ビジネス化の促進が弱い日本の状況を変え、日本の素晴らしい才能や技術を日本中へ更には世界へ発信していくために一気通貫を徹底しています。
当社は、""医療・ライフサイエンス ""領域をはじめとして、 AI/データサイエンス、アグリ・フード、サーキュラーエコノミーなど、様々な研究領域において投資・事業支援を行っている会社です。今回は特に医療機器、デジタルヘルス領域に知見のある方で、投資をリードしていただける、強い意志と、独自の視点を持った仲間を求めています。

●具体的な仕事内容
・領域をリードする起業家・研究者・事業パートナーに会う
・大学研究室へ訪問し優れたテクノロジーの種を発掘する
・スタートアップの成功を担う人材・仲間を探す
・新しいビジネスの芽を具体的な事業戦略・計画に落とす
・信頼を得て、ビジネスに投資する
・投資後は、実用化を目指して経営関与しながらその事業価値向上に努める
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1600万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
VP
仕事内容
●プライベートエクイティ投資(バイアウト投資案件への共同投資)に関わる業務全般

●投資案件の調査・分析・評価業務
●投資実行に係るエグゼキューション業務
●投資先モニタリング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1400万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
投資担当(アソシエイト)
仕事内容
●国内企業に対するプライベート・エクイティ(PE)投資に関わる業務全般。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1400万円〜2000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
投資担当(アソシエイト)
仕事内容
●PE投資(バイアウト投資)に関わる業務全般

●投資案件のソーシング
●投資実行に関わるエグゼキューション全般
●投資先企業のモニタリング・成長支援、等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社のITアーキテクチャーコンサルティングは、経営・事業戦略とITアーキテクチャー(=業務アプリケーション、データ、システム基盤を含むシステムの全体構造)は相互に整合性を持っていなければならないという考え方に基づき、技術的な観点から企業の情報システムの全体構造の最適化に取り組むサービスです。
オンプレミスからクラウドファーストへの転換、5G展開を目前にIoTデバイスの普及、RPAやAIによる業務効率化といった、急速な技術の変化・高度化を前提に、企業にとっての最適な情報システムの全体構造実現に向けた活動を実施しています。

●仕事内容
 ・ITアーキテクチャー戦略の策定支援
 ・システム基盤・データ分析基盤構築構想、計画の策定支援
 ・新技術のPoC(実証検証)支援
 ・脱メインフレームプロジェクト構想・計画の策定支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜リーダー
仕事内容
当社のシステム化構想コンサルティングは、ITを活用した企業の業務変革を確実に実現するための
業務・システム化構想からシステム化計画の策定を支援するサービスです。

企業が安心してシステム設計工程に進め、導入効果を得られるよう、体制、期間、費用、リスク等を
想定し、新業務や新システム要件を明文化することを範囲とします。

従って、企業の情報システム部門のみではなく、ユーザー部門も交え、業務改革・システム化推進体制の
提言から、業務要件定義やシステム機能定義といった設計を含めた活動までを実施しています。

●仕事内容
・業務・システム(再)構築構想・計画の策定支援
・既存システムの可視化・評価(品質・コスト・活用状況)
・顧客の業界・ビジネスを理解した上で、
 デジタルを用いた新たなビジネスモデル・収益モデルの構築、PoC(実証実験)支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜リーダー
仕事内容
当社のプロジェクトマネジメントコンサルティングは、大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、
ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援や、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理を
支援するサービスです。
本サービスにおいて、当社はユーザー企業の情報システム部門を出自とする特徴を活かし、
特定のハードウェア製品やソフトウェア製品に拘束されない中立的・客観的な観点で、
多くのベンダーやメーカーが関わる大規模システム構築・導入プロジェクトの確実な完遂を
支援する活動を実施しています。

●仕事内容
・RFPの策定支援
・調達戦略の策定支援、調達の実行支援
・プロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・システム維持管理・運営管理の実行支援
・仮説構築〜PoC(実証実験)〜本格展開支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
先端的なIT分野を中心に技術動向調査、ビジネス事例調査等を行い、当社の顧客企業等に効果的な活用方法に関するアドバイスや提言等を行っていただきます。
また、当社の技術戦略の策定にも関与する機会があります。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・保険会社及び官公庁向けのITソリューション企画〜構築、ITサービスの提供
   − フロントシステムソリューション構築
   − DXを活用した新プラットフォームの企画構築
   − システムコンサルティング、業務コンサルティング
   − PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス)
   − 大規模保守エンハンス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
資産運用業務 (=アセットマネジメント会社などの資産運用会社および信託銀行/地方銀行や生保/損保の資産運用部門など) におけるシステムを中心とした新規顧客開拓営業やソリューション提案/コンサル提案(システム構想/システム計画/要件定義など)など
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・有価証券ポートフォリオのリスク計測、あるいはシステム要件定義、メンテナンス
・デリバティブ商品、資産担保証券のプライシング、プライシングツールの作成、メンテナンス
・金融機関市場リスク管理・カウンターパーティリスク管理の要件定義、コンサルティング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
PC・認証基盤の構築・運用業務
PC・認証基盤環境の設計〜構築〜移行〜運用の工程を推進
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
大手法人顧客に対し、良好かつ継続的な関係を築きセキュリティニーズを掘り起こし、社内関係部門と連携しながら、当社の製品・サービスを提案、顧客のセキュリティリスクと課題解決を支援します。当社は、セキュリティのコンサルティングから運用まで一気通貫のサービスを提供しており、先進的で幅広いサービス・製品を顧客に提供できる強みがあります。

●業務概要
-対象顧客の窓口的役割(顧客からの要望等を一次的に受け、関係部門へ連携する)
-部門横断案件における社内調整及び統括
-契約事務手続きの対応(契約書、NDA、与信など)
-継続的な顧客フォロー(顧客の経営層・事業部など関係者への報告、情報インプットなど)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
ネットワークに関する顧客提案、サービス提案、設計、構築、運用までを担当。技術動向調査等のR&Dも含む。下記のようなポジションがあり、応募時に希望があれば選択してください。

(1) クラウドインフラに関するネットワークエンジニア
(2) 顧客向けシステムに関するネットワークエンジニア
(3) オフィスインフラ・音声インフラに関するネットワークエンジニア
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社の「デジタルワークプレイス」事業では、「企業とお客様」や「企業内」の様々なコミュニケーションから生まれるイノベーションをサポートしています。
最新のボイスコミュニケーション、ネットワーク、ビデオコミュニケーションを活用して、お客様や企業を起点とするコミュニケーションインフラに最適なIT環境を提供します。

こちらのポジションでは、それら最適なコミュニケーションインフラの提供に際し、お客様企業と一体となったプロジェクトマネージメントから企画、提案、設計、構築、運用を担当いただきます。

主な技術領域は、コンタクトセンター関連(PBX、CTI、IVR、通話録音、音声認識等)、ビデオコミュニケーションインフラ(ビデオ会議、動画配信、画面共有、ソーシャル連携等)です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
人間中心設計やデザイン思考アプローチに基づいた新規事業、デジタルサービスの開発、もしくはその実行支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
SAP社の保険業界向けソリューション(SAP for Insurance)を活用したシステム構築(上流工程〜開発、導入)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
Salesforceを活用したシステムのデザイン、アプリケーションの新規追加
(上流工程〜開発、導入)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
損害保険、生命保険、共済等保険会社顧客向けの企画提案及び企画提案支援を行う。
・業界動向の把握
・顧客要求事項の整理
・提案骨子の策定
・提案内容検討
・提案書作成
・顧客提案実施
・提案後フォロー実施
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト
仕事内容
●バイアウト投資業務全般における投資担当として、上席指示のもと下記業務を担当

●投資案件のオリジネーション業務
●投資案件の調査・分析・評価業務
●投資案件のエグゼキューション業務
●投資先企業の経営サポート業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、シニアアナリスト、VP、SVP
仕事内容
●インフラ・公共セクターアドバイザリー(Infrastructure & Capital Projects: I&CP)は、インフラを中心としたプロジェクトのライフサイクルを通じ、国内外において、インフラ調達、インフラM&A、国際開発及びキャピタル・プロジェクトという4つのビジネス領域から、民間クライアントと公共クライアントの双方に対する複合的なアドバイザリーサービスです。

(1)政府・公共セクター部門
政府機関、国際援助機関、地方自治体等、主として公共セクタークライアントに対する、コンサルティング、調査、制度作り、インフラ調達・ファイナンスに関するアドバイザリーを担当。

<主なサービス例>
インフラ調達・ファイナンスアドバイザリー
海外都市開発・TODアドバイザリー
国際開発アドバイザリー(JICAや国際機関、国際開発機関等)
新興国へのビジネス展開支援(ヘルスケア、農業・食産業、各種インフラ産業、製造業等)
気候・イノベーティブファイナンス 等

(2)民間セクター部門
商社、建設会社、ディベロッパー等、主として民間企業のクライアントによるインフラ事業及び関連企業への投融資に関するアドバイザリーを担当。

<主なサービス例>
インフラ投融資アドバイザリー(含むM&A)
PPP/PFIアドバイザリー(民間・バイサイド)
国内公共セクター(政府系金融機関等)によるバイサイドのインフラ投融資アドバイザリー 等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1000万円〜2000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、アソシエイトディレクター
仕事内容
●プライベートエクイティ投資(企業再生案件中心。他、事業承継、カーブアウト等)に係る一連の業務全般。
●案件ソーシング・投資検討
●投資実行に係るエグゼキューション
●投資先バリューアップ、モニタリング
●EXIT/投資回収
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニアアソシエイト
仕事内容
●ハンズオン型メザニン投資会社の投資チームにおいて、投資先選定・実行、投資後バリューアップ、EXITまで一連の投資実務を担当。

●案件初期検討及び詳細検討の実施(財務モデルや各種資料の作成等)
●投資候補先におけるガバナンス及び財務のストラクチャー設計
●投資先の価値向上における実行支援
●その他、自社組織運営、ファンド運営、投資家とのリレーション構築等に係る業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●創業期の投資・育成に特化したベンチャーキャピタルのアソシエイトとして5年間修行して頂き、
コミットメントどおりやり遂げたあかつきには
6年後に自らVCのGeneral Partnerとして独立起業していただくものです。

・ファンドレイジング、ソーシング、デューデリジェンス、投資実行、途上管理、バリューアップ支援、EXITまで一連の業務を担当していただきます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
投資担当(アソシエイト)
仕事内容
●バイアウト投資に係る業務全般(オリジネーション、エグゼキューション、バリューアップ)

●投資先選定や投資判断に資する分析・評価
●投資実行に関わる一連のエグゼキューション
●投資先の事業価値向上のための戦略策定、事業支援サポート、等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●投資担当者として、バイアウト投資に係る下記業務を担当。

●投資先選定
●投資判断に資する投資採算の算定、対象案件の分析業務
●バイアウト交渉
●投資先企業の経営支援、等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニアアソシエイト〜マネージャー
仕事内容
●ビジネスバリュエーション(企業価値評価)
M&Aにおける対象企業の業態や局面に合わせて、企業価値・事業価値・株式価値等の価値評価を実施

●財務報告目的のバリュエーション
評価対象資産の状況に応じてカスタマイズされたアプローチおよび手法によるバリュエーション業務を提供

●パーチェス・プライス・アロケーション(PPA)
有形資産、無形資産を含む、M&Aにより取得するさまざまな資産・負債の公正価値のバリュエーション業務を提供

※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
当社では一つのソリューションだけでなく、Deal Advisorとしてクライアントの様々な課題を解決できる存在として活躍頂く為に、バリュエーションだけではなく、FDDやエグゼキューションに携わっていただく機会も提供しています。

※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 残業賞与込 500万円〜700万円
ポジション
担当者
仕事内容
アセットマネジメント業務全般をご担当頂きます。
(アセット:オフィス、レジ、商業施設)

●保有物件の価値向上の為の施策立案・実行
●保有不動産の計数管理、レポート作成
●投資家レポーティング
●信託銀行への指示書作成
●PM会社への指示
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定年収:〜530万円(経験/能力による)
ポジション
スタッフ
仕事内容
【具体的な業務】
当社委託先代理店(銀行・証券会社)および当社営業職員(代理店営業)、両者からの保険商品に関する各種問い合わせへの回答と、当社商品販売のサポートを担当していただきます。

●委託先の銀行行員・当社ホールセラーからの照会への回答
・銀行提供システムの操作方法に関する照会(設計書、申込書作成、成立工程状況・既契約照会等)
・募集資料に関する照会(パンフレットの記載内容の照会等)
・新契約に関する照会(商品・取扱規定、申込書記入方法、不備、査定進捗照会等)
・満期に関する照会(満期保険金・年金に関する手続状況等)
・保全事務に関する照会(前納、契約内容変更、未入・復活、支払等)
・お客様からの苦情に関する連携

●委託先の銀行行員・当社ホールセラーからの試算依頼への回答
・前納保険料試算
・保険料、解約返戻金試算
・解約返戻金、死亡保険金等の年金支払試算
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
社内規定により決定(イメージ:ベース〜900万円程度+ボーナス)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
●バイアウト投資に関する一連の業務全般
(投資先企業の発掘、DD、契約交渉、経営支援、EXITプロセス等の業務) 

・投資先企業の発掘、投資のアレンジ
・経営戦略の策定・実行支援
・投資企業のパフォーマンスのモニター
・M&A支援
・株式公開支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
顧客ニーズに最適な技術選定、顧客提案、インフラ設計構築

【具体的には】
・ITインフラの提案から、ミドルウェア/OS/NWなどシステム基盤の設計構築、運用まで一連を担当
・オンプレミスから外部クラウドの活用まで、最適な基盤方式設計を推進
・クラウド(自社クラウド、パブリッククラウド)のサービス企画、設計、構築、運用や、クラウド全般に関するシステムコンサルティング、技術支援を担当
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
アソシエイト〜
仕事内容
●投資先企業に常駐、組織に属していただき、企業価値向上を目的としたあらゆる施策を立案、実行していただきます。
・売上高拡大
・売上原価削減・粗利率改善
・販管費削減 等
の実現のため、数字・データに基づき課題を発見し、戦略の絵を書き、また、KPIの設定から進捗管理までのマイクロマネジメントをリードいただきます。
(結果として、投資先のEBITDAの改善を担っていただきます。)

●5年程度ご経験を積んでいただき、投資先でのCxOとしてご活躍いただくことを想定しています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、シニアアソシエイト
仕事内容
※カジュアル面談は選考には一切影響しません※

【ハンズオン型プロフェッショナルファーム、経営幹部との個別カジュアルミーティングを設定いたします】

 業務内容、プロジェクトの進め方、働き方・カルチャーなど、個別の質問にもダイレクトにお伺いできる貴重な機会です。選考前に、貴方様の抱いている不安を解消頂いたうえで選考に臨み頂けます。

※日時、場所については応募者個別に別途連絡いたします。
※応募者多数の場合は、ご希望に沿えない場合もございます。
 ご理解のほど何卒よろしくお願いいたします

<同社について>
少数精鋭ながら、電力・ガスなどをはじめとするエネルギー領域に特化し、ビッグプロジェクトに多数関与している業界内でも一目置かれている存在です。
彼らの業務はエネルギー業界に多くの影響、貢献していながらも黒子としてサポートすることで、日本を代表するクライアント企業達から絶大な信頼を得ています。

<こんなことをお感じの方は是非>
・コンサル業務についてイメージがつかない
・エネルギー業界に特化してしまうと、今後他のキャリアを形成出来ないのではないか
・具体的にどのような案件に携わっているのか知りたい
などなど、疑問に感じていることを様々なバックグラウンドの方から実体験も踏まえお話し頂けます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1200万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、VP、ディレクター
仕事内容
●日系大手証券会社でのM&Aアドバイザリー業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニアディレクター/ディレクター/アソシエイトディレクター/アソシエイト
仕事内容
●事業再生計画の策定・実行支援
 ・事業、財務を中心とする事業再生計画の策定・実行支援
 ・緊急時におけるPMOの運営支援、事業・財務構造改革の支援
 ・ステークホルダーの利害調整支援
●事業再生系M&Aアドバイザリー業務
 ・自力再生が難しくなった再生企業に対するFA業務
●ターンアラウンドサポート
 ・再生企業のターンアラウンドマネージャーとして行うハンズオン支援業務
●地方中堅企業に対するコンサルティング支援業務
 ・地方の中堅企業に対して行う経営コンサルティング業務
●各種DD業務
 ・財務、税務、事業、法務デューデリジェンス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、シニアアナリスト、VP、SVP
仕事内容
●価値評価、モデリング、及びエコノミクスサービス
企業価値や事業価値評価をはじめ、合併比率算定や知的財産権の評価、さらには事業用資産の減損テストなど様々な価値算定を行います。

・ビジネスバリュエーション(企業価値評価)
・無形資産(知的財産等)の価値評価
・金融商品や債権の価値評価
・有形資産の価値評価
・モデリング業務(構築・検証)
・評価アドバイザリー
・エコノミクス(経済分析)

●ビジネスバリュエーション(企業価値評価)
M&A対象企業(上場、未上場)の企業価値、事業価値、株式価値をはじめ、さまざまな業種・局面にての価値評価を実施します。 取引価格の妥当性に言及するフェアネス・オピニオンも提供します。

●無形資産(知的財産等)の価値評価
顧客リスト、ブランド、特許権などの無形資産/知的財産の価値評価。日本会計基準、米国会計基準、及び国際会計基準に基づく価値配分(パーチェスプライスアロケーション)や減損に関する価値評価を実施します。

●金融商品や債権の価値評価
デリバティブ、種類株式(優先株式、新株予約権、転換社債など)、債権・集合債権等の価値評価を実施します。

●有形資産の価値評価
機械設備・棚卸資産について、再調達価格や物理的・機能的・経済的な劣化要因を検討した価値評価を実施します。

●モデリング業務(構築・検証)
M&Aやその他の重要な意思決定を支援するエクセル・モデルの構築ないしは検証を実施します。特に資源やインフラの対外投資案件におけるモデリング・ニーズが旺盛です。

●評価アドバイザリー
M&Aやその他の重要な意思決定の際の評価方法、理論、前提条件、評価結果の意味づけなどについてアドバイス/サポートを実施します。

●エコノミクス(経済分析)
官庁、地方自治体、民間企業等が抱えている社会的及びビジネス上の課題に対して、経済学・ファイナンス・統計学等を用いてソリューション提案及びサポートを実施します。
特に現在の社会的課題の1つである気候変動や、企業のサステナビリティとして注目されているESGを重点的テーマに掲げ、これらの社会的解決・貢献の一助となるよう日々邁進しています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、アナリスト
仕事内容
●投資先選定
●投資判断に資する投資採算の算定、対象案件に係る分析業務
●バイアウト交渉
●投資先企業の経営支援、等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜600万円(賞与・残業代を含めた想定額、経験等を考慮致します)
ポジション
アソシエイト
仕事内容
職種としては総務がメインです。

・会議体(取締役会、投資法人役員会など)の運営業務
・法定書類の作成、期限内の各種届出業務
・システム関連業務
・その他、部内の各種業務全般(総務、人事労務、経理等)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト
仕事内容
●上場企業向けに全てのプロダクツ(株式・債券の引受、M&A、流動化・証券化等)を提案する為のマーケティングおよび提案を行なう

●担当内容:
 ・当初はカバレッジバンカー(主担当)のサポート業務
 ・その後、自ら担当先を持つカバレッジバンカーを目指す
 ・経験/能力に応じて、個別案件への参画など
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト
仕事内容
●日系大手証券投資銀行部門でのDCM(デット・キャピタル・マーケット)業務
●財投機関、地方公共団体、金融法人・事業法人の債券発行による資金調達の提案、エグゼキューション、ドキュメンテーション等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アソシエイト、VP
仕事内容
●日系大手証券投資銀行部門でのECM(エクイティ・キャピタル・マーケット)業務
●クライアント企業の株式発行による資金調達の提案、エグゼキューション、ドキュメンテーション等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、アソシエイト
仕事内容
●日系大手証券投資銀行部門でのECM(エクイティ・キャピタル・マーケット)業務
●クライアント企業の株式発行による資金調達の提案(オリジネーション)、エグゼキューション、ドキュメンテーション等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
ベース1300万円〜1500万円+インセンティブ+キャリー
ポジション
アソシエイト〜ジュニアVP
仕事内容
●投資環境分析、ターゲット分析
●投資エクセキューション
●ポートフォリオモニタリング
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アナリスト、シニアアナリスト、VP
仕事内容
●国内・海外のミドルマーケットクライアント(※)に対するM&Aアドバイザリー業務、国内上場企業の再編・統合業務の提供

(※)売上高・時価総額で数十億円〜数千億円規模の上場企業・非上場企業が対象

●業界調査、M&A対象企業へのアプローチ、各Phaseにおけるバリュエーション、意向表明書・基本合意書のドラフト作成、DDサポート、最終契約書交渉サポート、クロージングサポート等、M&Aの初期的局面からクロージングまで各フェーズにおける社内・顧客向け資料(含むメモランダム、プレゼンテーション資料、バリュエーションモデル)の作成

●バリュエーションの実施に当たっては、対象となる事業計画の精査、PER・EV/EBITDA・PBR(TradingおよびTransaction)、市場株価法、DCFモデル・LBOモデルなど各種バリュエーションモデルの作成

●DDプロセスの管理
 ・VDR(Virtual Data Room)の開設・維持
 ・開示資料のUpload補助
 ・各種アドバイザーとのQ&Aの取りまとめ等

●社内データベースを活用した意向表明書、基本合意書のドラフト作成等