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経営戦略の立案・実行を中心に、事業計画の策定、KPI設計・管理、全社横断プロジェクトの推進、組織運営体制の構築、取締役会や経営会議の運営支援など、経営層をサポートしながら企業価値の向上を図るポジションです。経営幹部や管理職と連携し、意思決定のための情報整理や分析、課題抽出、施策立案までを担う役割として、事業全体を俯瞰する視点と実行力が求められます。