IR・経営企画・事業企画、800〜1000万の求人一覧

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大手バイアウトファンド投資先の経営管理部長(介護事業出向)

2018/01/18
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:800万円〜1000万円)
ポジション 部長
仕事内容

経営管理部管掌執行役員の下、その中核メンバーとして介護サービス会社の経営数値管理、事業分析等の業務

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大手投資会社 投資先の経営企画業務

2018/01/17
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ800万円〜)
ポジション 課長補佐〜課長
仕事内容

●中期経営計画の進捗確認など予算実績管理業務担っていただきます。

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上場ゲーム持株会社での管理会計マネージャー

2018/01/17
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 650万円〜900万円(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
ポジション マネージャー
仕事内容

●業務内容
・経営層へのレポーティング業務
  - 月次決算報告、買取案件のモニタリング報告、その他経営層へ必要なレポーティング
・管理会計Gメンバーのマネジメント業務
・グループ全体の事業計画の策定及び予実管理
・グループ全体の損益管理の仕組みの構築及び改善、運用
・収益向上に向けた各種ガイド値の設定、管理

●お任せしたい業務
主にグループ全体の数値管理に係わる業務の統括をお任せします。M&Aやその時々の事業のフェーズに合わせ、グループ全体の変化を捉え、
より適切な損益管理の仕組みの構築及び改善を主動し、経営層へのレポーティング及び実行を担っていただきたいと考えております。
また、企業規模に合わせた管理会計業務にまつわる仕組み化、システム化業務も担っていただきたいと考えております。

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<勤務地岐阜>PEファンド投資先での管理部長(資材メーカー)

2018/01/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ800万円〜900万円)
ポジション 管理部長
仕事内容

CFO直下の管理部長として、経理、管理会計を中心に、管理業務全般をご担当いただきます。

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大手商社系不動産ファンドでの事業企画(マネージャー/シニアマネージャークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮のうえ同社規定により決定 イメージ マネージャー800万円〜1000万円(賞与込)、シニアマネージャー1100万円〜1300万円程度(賞与込)
ポジション マネージャー/シニアマネージャークラス
仕事内容

不動産ファンド運用会社の戦略立案、新規ファンド立ち上げの検討等の企画業務を担当して頂きます。

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ウェアラブルIoT製品の開発・製造・販売会社での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ※経験に応じて決定致します。(〜1500万円)
ポジション 幹部クラス
仕事内容

【職務内容】
経営戦略業務
【業務詳細】
世界が注目する技術力で今後更なる事業拡大が見込まれる同社を経営戦略担当として支えて頂きます。
経営分析・中長期経営企画
●組織事業体制統合
●事業全体のマネジメント業務
●M&A戦略
●新たな事業領域創出のための戦略提言、推進業務

※上記項目のすべてを満たす必要はありません。遂行いただける業務からお任せをいたします。

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大手クラウドソーシング上場企業の経営企画(スタッフ〜マネージャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

企業価値向上に向け、中期経営方針に沿って戦略立案から事業創出・事業提携・資本提携・M&A・出資など幅広い打ち手の立案・実行、そして、広報・IRまでを一貫してご担当いただきます。

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上場REITにおけるIR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース800万円〜1000万円+賞与(前職考慮のうえ同社規定により決定)
ポジション Associate〜Manager
仕事内容

●Working with the GM of IR/Planning,the candidate would be responsible for CIM/INV’s IR activities-public disclosure and investor relations.
●Create effective and timely disclosure documents and IR materials-press releases and other documents required by Tokyo Stock Exchanges(TSE), presentation materials for financial settlements, property acquisitions/dispositions and debt and equity financing etc.

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生命保険会社での経営企画担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 同社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 応相談
仕事内容

●経営企画部にて中期経営計画の策定や予算関連業務を担当して頂きます。

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大手広告会社での経営企画<戦略系コンサルティング経験者・若手>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1000万円前後  ※経験・能力により決定
ポジション 担当者
仕事内容

経営企画セクションにて、以下のような業務をお任せします。
●経営計画策定
●組織制度策定
●事業開発

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上場事業会社でのグローバルIR

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験等を考慮の上決定(〜1,000万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

グローバルIRチームのミッションは、グローバルに展開されるグループ会社の業績及び事業・財務状況をもとに、株式市場における自社のポジショニングを客観的に理解するとともに、投資家に理解し易いように、コーポレート・ファイナンスの文脈に即した形で、これらに関する情報伝達を行っていくことです。
経営陣の目線で当社のエクイティストーリーやIR戦略を立案し、株式市場に対し当社戦略や経営状況等を説明すると同時に、事業上有益な株式市場からのフィードバックを経営人に伝達する経営陣と投資家の架け橋役を担っています。
また、風土としてはフラットな組織体制で、グループCFO/CEOへのダイレクトレポーティングを行っています。そのため、意思決定は迅速に行われ、IRチームへの権限委譲は大きく、責任も重大です。現在は少数精鋭でありながら、トップクラスのIRプラクティスを目指し、高い志を持って業務に取組んでいます。

中長期的には日本だけでなく、世界トップクラスのIR体制の構築を目指しています。同じ目標に向かってIR業務に取組んで頂ける、優秀且つモチベーションに溢れる人材を募集しています。

具体的な業務は下記となります。
・機関投資家及びセルサイドアナリストとのOne-on-Oneミーティングへの参加
・機関投資家向けIRカンファレンス及び海外IRロードショーの参加
・当社グループ事業に関する定量・定性情報の収集及び分析
・当社に関するアナリストレポートの内容精査、業績予想モデルの分析
・グローバルゲーム・インターネット業界の動向分析(競合他社の決算内容及び
 アナリストレポートの分析、ニュースフローリサーチ等)
・四半期決算発表準備
 (決算説明資料(和文・英文)及び想定Q&Aの作成、決算説明会・電話会議の開催)
・四半期決算のプロジェクトマネジメント(グループ会社、他部署、外注業者との連携及びスケジュール管理など)

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<勤務地大阪>大手バイアウトファンド投資先の経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ〜1,000万円)
ポジション 課長〜部長
仕事内容

バイアウトファンド投資先で急成長中のメーカーの経営企画業務を担っていただきます
●事業計画の策定、KPIの設定と進捗管理
●設備投資計画の策定と金融機関向説明
●M&A業務の企画・推進
●株主である投資ファンドの窓口にもなっていただきます

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日系資産運用会社での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当
仕事内容

経営企画を含む管理業務全般
●経営企画
●人事関連
●財務・経理総務
●役員補佐業務

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上場大手半導体メーカーにおける事業開発エキスパート

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験能力を考慮のうえ決定致します(イメージ年収:800万円~1400万円)
ポジション 管理職(課長〜部長)
仕事内容

Job Responsibilities
●多様な戦略プロジェクト(e.g. 買収、資本・事業提携、売却・カーブアウト等のM&A関連案件、資金調達)の案件の管理・執行を行う
●社内関係者及び社外アドバイザー(投資銀行、会計事務所、法律事務所等)を含むプロジェクトチームを組成し、社外関係者(買収・提携候補先企業、金融機関)との条件交渉や利害調整等、プロジェクト全体を推進・管理する
●海外機関投資家を主とした投資家対応(IR)および広報(PR)の案件の管理・執行を行う

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FinTech企業での経営管理マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 500万円〜900万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

【業務内容】
●月次決算、年次決算
●予算管理
●中期経営計画の策定
●IPO準備
●税務対応
●証券会社/監査法人の対応

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公開求人

グローバル・ロジスティック・プロパティーズ株式会社
事業企画部 事業企画担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●事業企画担当として、物流をテーマとした新規事業の企画立案、事業投資、アライアンス構築等の業務をチームの一員として遂行
●ローンチした新規事業の成長のサポート
●各種資料作成、市場分析、競合分析、各種セミナー、業界イベントへの参加
●ビジネスパートナーの発掘

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商社系不動産AM会社での財務・IR業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 賞与込600万円〜900万円程度
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

私募ファンド、私募リートにかかる、財務戦略策定・資金調達補助・投資家対応業務
●ファンド(私募リート・私募ファンド)の予算作成・決算業務
●銀行ローン借入業務(ドキュメンテーション・交渉等の業務)
●私募リートの増資関連業務(増資関連資料の作成等)
●投資家向け説明資料作成及び決算説明業務

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大手損保会社でのR&D人材(マーケティング、リサーチ業務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

●新商品、新サービスの企画
●マーケットの調査・分析
●プロトタイプの開発とマーケットテスト

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大手ネット証券での経営企画マネージャー・スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 (年収イメージ:〜1500万円)
ポジション マネージャー〜部長
仕事内容

●経営企画部門にて、会社方針の策定・戦略立案、事業分析、IR、業界対応等、経営企画全般業務を担当。特に、自社及び競合他社の業績分析を含めた業界動向の予測、それに基づく事業戦略の立案業務を中心に、戦略の社内外への発信やグループとの連携業務を行う。
・KPI、予算等の準備と報告
・四半期決算説明会の準備
・管理会計および報告の処理
・経営陣の意思決定のための有用な情報の収集および提供
・取締役会等、会議帯の調整
・新規事業計画の検討
・部門長が定めたその他の業務 等

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大手ネット証券での事業企画マネージャー・スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(年収イメジ:〜1500万円)
ポジション マネージャー/スタッフ
仕事内容

●事業企画業務全般
●経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス、マイルストーンを設定して、事業を動かします

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大手バイアウトファンドでのIR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験に応じ、社内規定により決定(イメージ年収:800万円~800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●バイアウトファンド運営会社でのIR(Investor Relations)業務全般

(1)既存投資家からの質問への回答
(2)四半期報告書作成
(3)投資家代表で構成されるアドバイザリーボード開催
(4)投資家総会対応
(5)新規ファンド組成の準備、実行

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大手通信サービス会社での経営企画スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

【ミッション】
会社のビジョンを具体化するために、経営戦略を策定しながら、
各部門と連携し事業計画を作成、その実行を推進し、企業価値を向上させていく

【主な業務】
●経営戦略の策定
●目標と現状のGAP整理
●経営改善策検討
●経営陣の意思決定サポート

【具体的には・・・】
●担当する事業・会社の事業計画の策定、事業見通し・実績の管理
●担当する事業・会社の経営改善課題の把握および部門側との協働による課題解決
●担当する事業領域の分析
●経営陣へのレポーティング
●その他、関連する業務

【求める人物像】
異文化コミュニケーション力のある方
新しい事柄に対して柔軟な対応ができる方
未知の分野に自ら進んで切り拓こうとされる方

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大手不動産AM会社でのREITのIR・企画業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 残業込ベース 550万円〜850万円+業績賞与
ポジション 担当者
仕事内容

<私募REITのPO関連業務>
●証券会社対応(各種資料作成)
●商品概要説明書作成
●投資家向け資料作成、マーケティング同行等

<私募REITのIR業務>
●決算説明会資料等投資家向け資料作成
●プレスリリース作成
●国内外IR同行等

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J−REITでの財務・IR

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 残業・賞与込 600万円〜1000万円程度
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

業務内容
<1>財務戦略策定・資金調達補助
 ●ファンド(Jリート投資法人)の予算作成、財務戦略立案支援(財務モデリング)
 ●公募増資関連業務補助(有価証券届出書、目論見書、引受審査資料作成)
 ●銀行ローン借入業務補助

<2>IR業務
 ●法定開示(決算開示資料)、適時開示(プレスリリース)資料作成
 ●決算説明会資料、投資家向けIR資料等作成(パワーポイント)
 ●投資家IR(決算説明会・個人投資家セミナー運営、IR同行)

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上場リート運用会社 IR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定 ベース〜1100万円+業績連動賞与
ポジション 担当者〜
仕事内容

上場リート運用会社でのIR業務全般

●決算説明会資料等投資家向け資料作成
●プレスリリース作成
など

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損害保険会社での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1000万円前後(年俸制)
ポジション 担当者〜担当部長
仕事内容

●グループ全体の中期経営計画の策定
●新規事業戦略立案

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PEファンド投資先(外食企業)での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ〜1,300万円)
ポジション 責任者
仕事内容

M&Aをはじめとした事業拡大に関する経営戦略の策定、実行をおこなっていただきます。

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グローバル大手証券/ファイナンス部門 資本・財務政策運営  / Analyst, Associate

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1200万円)
ポジション アナリスト〜アソシエイト
仕事内容

● ホールディング、並びに、グループ内のエンティティの資本・資産(特に保有株式)を有効に活用・管理する
ための調査・分析、企画立案、執行等

ホールディングスの資本政策(配当・自己株式取得など)の企画立案・執行
国内外のグループ各社の財務政策の企画立案・支援
資本性負債の調達
関連会社株式・政策保有株式の管理
資本の状況に関する各種試算・シミュレーション
グループ会社に提供する保証の審査・管理


***** 下記備考欄ご参照 *****

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外資系大手生保ホールディングカンパニーでの経営企画(資本政策・ソルベンシー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 【スタッフ】500万円〜900万円+残業別途
ポジション スタッフ
仕事内容

マネージャーと共に、以下の業務を担当して頂きます。
・自社の資本政策(自社の株式やローンの管理)のプランニング並びにグループ保険会社の資本政策のサポート
・自己資本の状況(ソルベンシー・マージン比率等)のモニタリング、評価、評価手法の提案
・その他、ERM(Enterprise Risk Management)高度化・推進のサポート(資本サイドを中心に)

※その他、適正・希望を考慮しつつ、経営企画関連業務のサポートをお願いさせていただく場合があります

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日系大手電機メーカーにおけるM&A担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 正社員:800万円前後想定、契約社員1000〜1200万円想定
ポジション マネージャー〜プロジェクトディレクター
仕事内容

●当社とその関連会社による国内外の買収/パートナーシップ案件に際し、各ビジネスユニット等の戦略を理解した上で、担当する事業部等及び関係部署と連携し以下の実行/サポートを行う
 ・ディールソーシング
 ・M&A及びパートナーシップ等のエクゼキューション(投資対象先との交渉含む)とプロジェクトマネジメント
 ・PMI
 ・部内の人材育成
 ・その他部長から指示のある業務

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不動産AM会社での財務・IR・企画業務(私募REIT)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ ベース500万円〜900万円+賞与
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

上席の指示のもと、主として非上場私募不動産投資法人(私募リート)の IR・経理および各種事務を中心にご担当いただき、経験に応じて経理業務も担当いただきます。

●財務関連業務(資金調達、証券会社・銀行との折衝、契約締結等)
●IR 関連業務(開示文書の作成、投資家説明資料の作成、HP 更新、投資家質疑の対応等)
●企画関連業務(リートの成長に関する各種施策の企画・立案・実行、予実管理等)
●各種事務(社内調整・稟議対応等)
●経理業務(投資法人の経理、資産運用報告、有価証券報告書の作成等)

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リート資産運用会社 ファンド企画 アソシエイト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

投資法人に関する以下業務を担当

●投資法人の計数管理取り纏め担当。例として、経理部門が作成した決算資料をもとに対外向け説明資料を作成(Exel/Powerpoint)
●投資法人のIR・投資家対応実務担当。例として、マーケットの動向等の統計資料をもとに、社内、社外向け説明資料を作成(Exel/Powerpoint)

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大手SIerでの経営企画(中期経営戦略立案・グループ統合再編・M&A)主担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職水準・経験を考慮(イメージ年収:~1000万円)
ポジション 主担当
仕事内容

<担当業務>
●経営企画担当(経営戦略立案、M&A、グループ経営管理全般)
 ※企画職としての本部内ローテーションも想定

<キャリアパス>
●経営企画マネージャーなど(経営企画全般への広がりあり)

<担当業務の特徴、魅力、市場における強み>
●グループ社員2万人を擁する上場事業持株会社での経営企画業務に携わることができる
●100億以上規模のM&A業務に携わることができる

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リート資産運用会社 ファンド企画 マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

投資法人に関する以下業務を担当

●投資法人のIR関連業務・投資家対応業務
●IR業務に関連した金融環境、不動産市場環境分析業務
●公募増資等のプロジェクト対応業務

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大手フード企業の経営企画(IT化業務改善推進者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ800万円〜1,200万円)
ポジション マネジャークラス
仕事内容

●社内業務(製造現場、販売現場等)の業務の効率化・改善を、IT化・機械化などをの手法を用いて改革・改善いただきます

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大手監査法人でのグループ組織再編アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション Senior AssociateもしくはManager
仕事内容

【サービス内容】
持株会社の設立、グループ会社の再編成といった、グループ組織再編に取り組む企業の支援を行います。
具体的には、株式交換・株式移転・合併・分割など法的スキームの選択、親会社とグループ会社における権限設定などガバナンスの設計、再編にかかる会計処理および再編後の姿にかかるシミュレーション、再編後のグループ会社経営管理、など再編前後の各種取り組みにかかる支援を行います。
● 持株会社設立支援
● グループ会社の組織再編支援
● グループ再編後に向けた統合実務にかかる支援

【本ポジションの魅力】
●税務部門、法務部門、コンサルティング部門などのグループネットワークを活用したアドバイザリーサービスを提供でき、各専門家とのネットワークを築くことができます。
●トップマネジメント層および経営企画部門のお客様に対し、会社法・税務・会計・監査などの専門性をベースにしたアドバイザリーサービスを提供できます。

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大手事業会社 海外子会社経営企画・事業推進業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収イメージ:1200万円〜1400万円
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

買収済の戦略子会社経営管理チームにおける中枢メンバーの1人となり、経営企画・管理業務全般実行

具体的には通常の経営企画業務(経営計画策定・モニタリング等)に加え、以下特命業務も担う。

●当該事業分析、レポーティング
●M&Aや事業投資、事業提携等の計画・実行
●会社再編・リストラクチャリング計画企画・推進

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一部上場不動産グループにおけるグループ経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円〜1,000万円(ご経験・前職給与等を考慮し決定します)
ポジション リーダー
仕事内容

●グループ会社管理(予算策定から月次・年次管理)
●IR、広報(個人投資家、機関投資家向け)
●新規事業開拓(M&A、企業提携など)
●海外事業(新規投資、管理)

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損害保険会社での管理部門人材<未経験可・若手>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・スキル・経験を考慮し個別に決定:イメージ: 500万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

以下セクションをローテーションでご経験いただき、管理部門の中核を担っていただく予定です。
●コンプライアンス
●リスク管理
●経営企画
●内部監査

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上場通信ソリューション提供会社での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:600万円〜1,100万円)
ポジション エキスパート職〜担当部長
仕事内容

市場分析等によるパートナー候補企業の選定からアプロ―チ、コミュニケーション、進捗管理、事業シナジーの創出を通じて事業拡大を促進することがミッションであり、下記の業務を担当していただきます。
●他社との提携業務
●資本提携/M&A等 の立案・実行
●資本政策の立案・実行
●社内新規事業へのサポート
●ファイナンス業務
●全社及び組織別業績進捗/KPI/課題管理
●事業計画策定 と進捗管理
●取締役会(株主総会)事務局
●決算作業(主に定性面)

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REIT運用会社におけるIR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(600万円〜1,000万円)
ポジション 担当者〜マネージャー
仕事内容

IR業務
・法定開示資料(決算短信・資産運用報告・有価証券報告書)の作成
・プレスリリースの作成
・機関投資家、個人投資家向け説明会資料の作成
・機関投資家とのミーティングアレンジ、ミーティングでのプレゼン等の補助
・個人投資家向け説明会、IRイベント運営

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上場大手食品メーカー M&Aプロジェクトの企画推進業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮、ご経験により応相談(イメージ年収:1000万円~1000万円)
ポジション スタッフ〜係長級
仕事内容

●本社経営企画部の一員として、M&Aを通じてグループ全体の事業成長を実現して頂きます。

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損害保険会社での管理部門人材<若手>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・スキル・経験を考慮し個別に決定:イメージ:500万円〜1000万円前後(年俸制)
ポジション 担当者〜担当部長
仕事内容

管理部門の中核人材の募集です。
以下エリアをご経験いただいた後、将来的には内部監査もご担当いただく予定です。
●コンプライアンス
●リスク管理
●経営企画

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大手通信サービス会社でのコンシューマビジネス管理/戦略

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ年収:~1000万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

【ミッション】
・コンシューマ事業全体の利益目標達成に向け、経営環境(内部・外部)分析を行い、各事業部門と密に連携しながら事業の成長および新規ビジネスの立上げを促進させる

【主な業務】
各事業部門と連携し、以下を行う
・ビジネスモデルの検討や事業計画の策定
・各種KPI分析を通して、事業の成長および改善に向けた課題提議
・各課題の解決に向けた取組みの推進

【具体的には・・・】
・事業計画(短期・中長期)策定およびKPI分析、事業収益改善に向けた取組みの提案と推進
・営業/マーケティング施策の費用対効果分析/評価と、収益向上に向けた改善策の提案
・新事業のビジネスモデルの検討、採算性/事業性の評価
・部門横断プロジェクトの推進/管理

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投資ファンドでの海外投資家向け営業・IR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ご経験により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●新規ファンドの資金調達向け海外投資家新規開拓営業
●ファンド設立後の投資家向け報告、問い合わせ対応、その他リレーションシップマネジメント

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ハンズオン型経営支援会社での経営企画業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年齢・経験考慮、社内規定により決定(ベース500万円〜900万円+賞与)
ポジション コンサルタント(アソシエイト、シニアアソシエイト)
仕事内容

●経営支援先企業、出資先企業に対する経営企画業務
 ○支援先企業の経営課題に直結するプロジェクト及び全社のKPI管理、及び推進
 ○支援先企業は、外資系ブランドの日本展開を含む、飲食、アパレル、その他流通・小売・サービス業が中心となります

●事業投資関連業務(※)をご担当頂くこともございます
(※ソーシング、財務分析、バリュエーション、交渉、契約書作成、投資後のモニタリング等)

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医療関連サービス会社でのIR兼経営管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年俸:〜1000万円(経験・スキルにより考慮)
ポジション 担当者
仕事内容

<即戦力として求める業務>
・IR、広報業務
 国内外の機関投資家との1on1ミーティングの実施
(海外出張も頻繁にあります)
 英文による決算説明、有価証券報告書等の投資家向け資料や適時開示資料の作成
 海外メディアへの露出推進
・経営管理業務
 グループ会社予算統制、管理会計等

<実績などから将来的に求める業務>
・課題の発見、解決
 経営に関する様々な課題の発見と解決までの一連の活動のリード

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