IR・経営企画・事業企画の求人一覧

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大手ネット系企業での経営企画担当マネージャー候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

拡大を続けるネットスーパーの市場において、日本におけるリーディングポジションを確立すべく、中長期戦略の立案と、その実現の鍵となる重要なプロジェクトにハンズオンでコミットし、実際に実現するミッションを負う役割を担って頂きます。

【具体的な業務内容】
●当社ネットスーパーにおける中長期戦略、事業計画の策定
事業計画と現状の延長線上のGAPの特定と、GAPを埋めるアクションプランの策定のリード
●アクションプラン全体の進捗管理、及び重要なアクションについてはハンズオンでサポート。必要に応じて、自らアクションプランの実行のリード
●必要に応じて、買収・提携案件の検討リード
●当社グループ全体のフード関連事業とのシナジー創出、フードカテゴリー全体の戦略策定のリード・サポート

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有名人材系企業でのFinTech事業立ち上げ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜1200万円 ※経験・能力考慮の上、規定により優遇
ポジション 応相談
仕事内容

FinTech事業会社として独立存続させられる体制を整備
事業企画、経営管理、オペレーション、コンプラ、監査等、一通り行っていただく予定です。

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大手ネット系企業でのガバナンス企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【コーポレートガバナンス戦略企画】
事業をとりまく環境の変化に対応して組織を拡大、発展させるにあたり必要となるコーポレートガバナンスの設計、体制構築の企画立案、意思決定支援、経営ボードへの具申を推進する業務

【コーポレートガバナンス運営業務】
・グループ規程の整備、教育、遵守状況のモニタリング
・株主総会招集通知準備プロジェクトのマネジメント
・株主総会招集通知、事業報告作成
・コーポレートガバナンス・コードへの対応、コーポレートガバナンス報告書の対応
・有価証券報告書の対応

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大手ネット系企業でのバックオフィスマネジメント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●具体的な業務内容:
当社アフィリエイト型ポイント還元モールの日本事業において、経営企画およびバックオフィス業務全般を担っていただきます。
日々の予実管理から、収益予測・予実乖離分析と、重要な意思決定に関わるビジネスインテリジェンスが主な業務となります。
また、事業を推進する上で法務関連の仕事(契約書管理・法務部と事業部との連携サポート)も行っていただきます。
小規模なチームのため、専門領域を活かしてご活躍いただきながら、複数の領域をまたいでお仕事をしていただきます。

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インターネットメディア企業での事業戦略推進

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:650万円〜900万円 ※経験・能力・前職を考慮の上、決定
ポジション 担当
仕事内容

●全社及び事業戦略
●新規事業企画
●匿名案件の遂行

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ITベンチャー企業の営業企画推進

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(〜1500万円)
ポジション 担当者/チームリーダー
仕事内容

事業をグロースさせるための営業戦略の立案と実行および組織開発

・CS戦略策定(事業/組織)
・定量/定性目標策定
・実行推進
・現場業務のアップデート
・メンバー育成/マネジメント など

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【嘱託社員】大手総合商社のビジネスコンサルティング(経営改善・事業再生等)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 1,000万円〜1,900万円)
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

M&A前のビジネスDD、M&A後のPMIや海外含む関連会社(約400社)の経営改善業務を支援していくチームとなります。
初期診断、管理会計見える化、戦略策定、業務改善、コスト削減など、PL改善の為の施策を立て、プロジェクト推進をしていく役割となります。
また事業会社経営力を高めていくための社内の仕組みづくり(教育含む)などにも関わっていただきます。

●経営分析
●マネジメントインタビュー
●事業再生、収益改善ストーリーの構築
●経営計画策定
●ハンズオンによる企業改革 など

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大手デベロッパーグループREIT運用会社における総合職(資金計画・IR業務担当)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

財務本部にて担当する財務、インベスターリレーションズ(IR)、開示業務及び経理並びに組織運営・各種届出等の法務・総務、システムその他庶務全般業務のうち、

(1)主担当業務
1.投資法人の資金計画、財務方針、配当政策等に係る事項
2.投資法人のファイナンス計画(投資口発行・借入金調達等)策定・実行に関する事項
3.投資法人のインベスターリレーションズに関する事項
4.投資法人の情報開示全般に関する事項
5.投資法人の資金管理事務全般に関する事項
6.投資法人の経理の統括に関する事項
7.当運用会社の経営方針・予算策定等経営企画全般に関する事項
8.当運用会社の経理・財務全般に関する事項
9.当運用会社の広報(問合せ対応)に関する事項

(2)補佐業務
1.投資法人の機関(投資主総会及び役員会)の運営に関する事項
2.投資法人の資産運用管理事務全般に関する事項
3.投資法人及び当社業務に関わる帳簿書類や報告書の作成及び管理に関する事項
4.当社の総務全般(業務文書管理及び保存、印章の管理など)に関する事項
5.当社の株主総会・取締役会等の運営に関する事項
6.当社の経営会議・委員会等の運営に関する事項
7.当社の諸規程・規則等の制定改廃に関する事項
8.当社の行政機関及び業界諸団体等対応に関する事項
9.当社のシステム情報機器の運用・保全・管理に関する事項
10.当社の情報セキュリティに関する事項
11.コンプライアンス業務の補佐に関する事項

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【勤務地:横浜市】大手バイアウトファンド投資先・スポーツ系小売の経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

スポーツ系小売ビジネスの企業において、経営企画業務に従事いただきます。

●IR業務(適時開示業務に関する取りまとめなど)
●株主総会等の各種調整、取りまとめ
●管理会計業務
●経営に関する会議体の調整、各種資料作成 など

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<勤務地岡山>大手ファンド投資先の経営管理 / 経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

企画部所属にて、経営企画業務に携わっていただきます。

・予実管理
・営業データや人的資源の現状、財務、競合状況等のデータ作成
・会議体資料の作成
・経営会議の運営
・中期経営計画に則した、各部門間目標調整
・全社コスト削減および必要に応じたビジネスモデルの再構築 等

※ご経験に応じて、業務幅を広げていっていただきます。

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有名人材系企業での経営/事業/営業企画職【オープンポジション】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1,500万円 ※経験・能力考慮の上、規定により優遇
ポジション 担当者〜リーダー
仕事内容

事業の成長をさらに推進すべく、必要に応じて様々な業務に取り組んでいただきます。

【業務例】
・新規事業企画
・BPR
・業務改善
・生産性の向上
・既存サービス/プロダクトの改善
・顧客リピート率の向上

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医療関連サービス会社でのIR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮し決定。年収イメージ:1,000万円〜1,300万円
ポジション 担当者
仕事内容

●ミッション
・国内外(特に国外)の機関投資家とコミュニケーションを行い、適切な株価の維持を図る
・東証、金融庁等の当局対応、開示実務をミスなく正確に行う
・ESG対応等、株価向上につながる施策を立案、実施する

<即戦力として求める業務>
・IR、広報業務
   国内外の機関投資家との1on1ミーティングの実施(海外出張も頻繁にあります)
   東証、金融庁への開示実務
   英文による決算説明、有価証券報告書等の投資家向け資料や適時開示資料の作成
   海外メディアへの露出推進

<実績などから将来的に求める業務>
・課題の発見、解決
   マーケット視点での課題の発見と解決までの一連の活動のリード

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大手通信サービスグループ企業での経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 当社規定の定めるところにより決定(430万円〜1,150万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

(1) 経営企画
社長・役員と議論を行い、経営課題の解決。
課題解決に向けては、自身で解決案の企画立案を行い、単独で部長クラスと議論を実施
※経営課題につき、特定の領域は定まっていない

(2) 国内外新規事業企画
国内外における新規事業をデスクリサーチ、定量・定性調査設計・実査、マーケティング戦略の立案、事業収支計画の策定を単独で実施

<仕事のやりがい>
○ 経営陣と一体となり、組織構造・文化に変革を与えることが可能
○ 自身が企画立案した戦略に基づき、新規事業を構築することが可能

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【嘱託社員】大手商社 海外食料事業に関する海外子会社管理・投資業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

投資先の海外子会社の管理業務・投資業務に従事いただきます。

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国内系戦略コンサルティングファームでの経営企画ポジション(リーダークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 640万円〜915万円(年俸制) ※経験・能力を考慮し、弊社規定により相談の上決定
ポジション 課長代理
仕事内容

当社における経営企画業務全般

【具体的には】
・事業方針の作成、事業計画の策定
・組織別収支管理(管理会計の運用)、予実分析とレポーティング
・事業管理、ビジネス開発(プロジェクト管理に関わる制度設計と運用、戦略案件のサポート)
・全社施策の企画・実施(社内公募制度、部署間情報共有施策、人材育成施策等)
・業務改革(経営機能改革)の推進
・経営に関わる会議体の運営・管理

上記業務を下記のことに注意しながら進めていきます。
・各部署の独立性を尊重しながら全社的な管理を行う(事業部門トップとの折衝・調整)
・経営目的の達成に必要なことをハンズオンで進めていく(経営トップの意向を確実にとらえタイムリーに情報を提供し決断を支援する)

【担当業務】
上記経営企画業務における企画立案〜推進調整〜オペレーションを実施します。実際に担当する業務はご本人のこれまでの経験やキャリア志向も考慮の上、決定します。

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大手ネット系企業でのグローバルIRスタッフ・マネージャー候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ〜マネージャー候補
仕事内容

グローバルIR (Investor Relations) スタッフとして、投資判断に必要な情報開示はもとより、世界中の投資家・アナリストとの経営・業績に関する双方向のコミュニケーションを行うことで、市場からの適切な評価の獲得や、対話を通じた企業価値向上を目指す重要なポジションを担っていただきます。具体的な業務内容は以下のとおりです。

●グローバルIR施策の立案
●決算説明会・各種グローバルIRイベントの企画・運営(国際カンファレンス等)
●国内外投資家・アナリストとの個別面談への出席
●アニュアルレポートやIRサイト等のIRコミュニケーションツールの企画・制作

スタッフレベルからマネージャー候補まで幅広く募集しております。

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大手ネット系企業におけるオープンポジション(戦略)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

コーポレートサイド並びに新サービスカンパニー領域における戦略系ポジションに対するオープンポジションです。

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大手ネット系企業でのグローバル経営管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

- 人事施策の策定・実行
- 給与計算業務
- グローバル採用
- コンプライアンス業務全般 (計画・実行・啓発活動等)
- 業務改革支援
- 個人情報保護や情報セキュリティに関連する業務
- その他リスク管理に関わる業務

●人事関連業務
・ 各拠点の給与計算の実施し、円滑な給与支払いをサポートする
・ 海外拠点の採用をサポートする
・ 海外拠点の就業規則の策定や見直し、関連法令の調査などを通じて円滑な拠点業務をサポートする
・ 給与体系や評価システム、組織の見直しなど、人事施策の作成・実行をサポートする
●内部統制関連業務
・ 業務オペレーションの整理やリスク評価の仕組みの導入
●プライバシーマネージメント関連業務
・サービス規約の変更や案件ごとの運用判断をサポートする
●経営サポート業務
・ BCPの作成や社内ルールの整備をなどを通じて経営をサポートする

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大手ネット系企業でのビューティー・化粧品戦略マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●概要
当社インターネット・ショッピングモールが更なる成長を遂げるために商品カテゴリー毎(消費財・家電・化粧品・食料品等)に流通拡大戦略を設計します。
既成概念にとらわれず、カスタマーと出店店舗様双方の利益を考えながら、施策の検討及び実行することがミッションです。
カテゴリー毎に課題設定をし、解決策の検討(必要に応じて社内外との折衝もあり)、実行、実行結果の検証とすべてのフェーズに責任を持ち、取り組んでいただきます。
現状の課題抽出、企画、マーケティング、戦略の策定と実行など、総合力にビジネスの推進力を磨くことができるポジションです。

●具体的な業務内容:
・各カテゴリーの戦略策定及び実行
・カテゴリー戦略推進に必要な社内外のステークホルダーとの折衝
・プロジェクトの効果検証や市場動向などの調査・分析
・経営陣へのレポーティング

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外資系バイアウトファンド投資先(製造会社)の経営企画マネージャー候補

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮のうえ同社規定により決定(イメージ: 1,000万円)
ポジション マネージャー候補
仕事内容

化粧品受託製造会社において、経営企画業務を担っていただきます
●中期経営計画の策定、KPIの設定と各部署への周知徹底、進捗の管理
●社内資料の取りまとめ、説明資料の作成、株主へのレポート

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大手通信サービスグループ企業でのマーケティング企画/管理職

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 980万円〜1020万円)
ポジション 管理職
仕事内容

<マーケティング企画>
・クレジットカード事業戦略の策定・推進に関する事項
・各事業のブランディングの企画・推進に関する事項
・各事業のNPS向上方針策定・推進に関する事項
・各事業のCS向上に向けた改善策の企画・推進に関する事項
・顧客情報系システムによる全社施策の企画・推進に関する事項

<事業管理>
・クレジットカード事業数値(PL/KPI)の予実管理・状況分析を行い、各部へFB、施策コントロール
・事業数値管理・予測の精緻化
・事業数値計画の策定
・重点KPIの決定、目標策定

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ハンズオン型経営支援会社での経営コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー
仕事内容

●企業オーナー(創業オーナー、多角化企業、事業会社海外本社、投資ファンド等)の投資先(BtoC系企業)へのハンズオンでの経営支援を行なって頂きます。
●具体的な業務内容は以下の通り。
・経営企画、経営アクションの立案/実行
・マーケティングやウェブ戦略、業務効率化などの施策の企画から実行
・株主(企業オーナー向け)/経営会議のレポーティング業務
・DD/ M&A
・コーポレートファイナンス

※企業再生という意味合いよりも、業績の更なる向上を目指した経営支援です。
※支援先企業は、飲食、アパレル、その他流通・小売・サービス業が中心。

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国内系生命保険会社での営業支援業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

法人営業に係る以下の業務をお任せします。

1、研修の企画立案、資料作成、および講師
2、営業からの問合せ対応(税務、商品内容、取扱など)
3、パンフレットなどの営業ツールの企画、開発
4、法人営業担当者の指導・育成等(案件相談、案件同行、マーケット開拓など)

※法人戦略部は法人顧客向けの各種企画の立案、推進を行っている部署です。直接法人営業を行うわけではありません。

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1部上場!再生エネルギー開発・環境コンサルティング会社での財務・経営企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 700万円〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●経営企画室
・各プロジェクトの予算実績統制/KPI管理
・開発中プロジェクトの財務モデル分析
・決算説明会資料等のIRストーリー構築/マテリアル作成、投資家対応(海外含む)
・マーケット分析/新事業分野の調査

●戦略財務室
・各種プロジェクト(バイオマス・風力・太陽光発電所等)に関するプロジェクトファイナンスの組成(財務モデルの作成、金融機関との協議・条件交渉・融資関連契約のドキュメンテーション・融資実行準備等)
・レノバ全体に関する中長期的な財務戦略・経営戦略の立案及び分析
・M&Aを含む各種戦略的取引の検討、分析及び実行

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人工知能エンジンのビジネス活用のリーディングカンパニーでのIR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:700万円〜900万円)
ポジション 担当者
仕事内容

IR業務を幅広くご担当いただきます。
【具体的には】
●IR活動の企画
●機関投資家、アナリスト、国内外の投資家等とのコミュニケーション及び経営陣へのフィードバック
●IR関連の説明会等のデータ収集や分析及び資料作成、運営(開示資料作成、財務実績や事業戦略についての説明業務)
※上記業務を責任者として遂行していただきます。

【キャリアパス】
Career pathダブルリスティング企業(NASDAQ、東証マザーズ)におけるIR業務の経験を積んで頂くことができます。

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国内系生命保険会社での経営管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ
仕事内容

・ガバナンスに関する制度企画・設計
・監督官庁等との折衝
・制度(法制・税制等)調査
・各種会議体の運営
・経営管理業務全般など

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【嘱託員】 大手商社 M&A・事業投資エグゼキューション担当(マネージャークラス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年俸制1300万円〜1800万円(現年収、前職年収等も勘案し処遇)
ポジション マネージャー〜スタッフ
仕事内容

商社の事業部門と一体となり、事業部投資案件の買収前検討、DD、エグゼキューション〜PMIに従事。

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大手バイアウトファンド投資先(小売業)の事業開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上当社規定により優遇(イメージ400万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●ファンド投資先の小売企業にて事業開発全般に携わっていただきます。
※経営企画、イベント企画、マーケティング、ブランディング、店舗開発、店舗責任者、エリアマネジャー等

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外資系大手生命保険会社での経営企画・管理業務/スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ (月給)27万円〜46万円 (年収)500万円〜700万円
ポジション スタッフ
仕事内容

チームリーダー、マネージャーと共に、以下の業務を担当していただきます。
・ガバナンスの継続的改善に向けた調査/企画、実行のサポート
・中長期経営計画の策定および進捗状況の把握/分析業務のサポート
・新規業務の企画・立案
・執行役員会事務局としての運営サポート
※また、チーム内ローテーションにより、当局対応など他の業務にも関わっていただきます。

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外資系生命保険会社でのビジネスクオリティチームManager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション Manager
仕事内容

【具体的な業務】
1、Diversity & Inclusion(D&I)推進に関する施策の企画・実行
2、企業理念の推進業務、他

【役割】
チームリーダーのもと、D&Iおよび企業理念推進の担当マネージャーとして、経営層を含めた全社員を巻き込みながら施策を立案・実行していだだきます。
また、周年事業の企画・運営など社内イベントにも携わっていただきます。

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監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での経営戦略担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション スタッフ
仕事内容

当社グループ全体の経営企画および経営管理全般に関わる業務。具体的には以下の通り。

経営企画と経営管理に関する調査・分析
●リーダーシップ・ディスカッションの企画運営
●リーダーシップ・コミュニケーションの企画運営
●グループ全体の業務改革プロジェクトの企画運営およびモニタリング等

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大手監査法人でのグループ組織再編アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション Senior AssociateもしくはManager
仕事内容

【サービス内容】
持株会社の設立、グループ会社の再編成といった、グループ組織再編に取り組む企業の支援を行います。
具体的には、株式交換・株式移転・合併・分割など法的スキームの選択、親会社とグループ会社における権限設定などガバナンスの設計、再編にかかる会計処理および再編後の姿にかかるシミュレーション、再編後のグループ会社経営管理、など再編前後の各種取り組みにかかる支援を行います。
● 持株会社設立支援
● グループ会社の組織再編支援
● グループ再編後に向けた統合実務にかかる支援

【本ポジションの魅力】
●税務部門、法務部門、コンサルティング部門などのグループネットワークを活用したアドバイザリーサービスを提供でき、各専門家とのネットワークを築くことができます。
●トップマネジメント層および経営企画部門のお客様に対し、会社法・税務・会計・監査などの専門性をベースにしたアドバイザリーサービスを提供できます。

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