海外進出支援コンサルティング企業における経営企画の求人
求人ID:1341077
募集継続中
転職求人情報
職種
経営企画
ポジション
担当者〜
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
これまでは専任の経営企画職を置かず、総務や各社マネージャーで様々な経営分析、管理を行っていましたがグループ全体が成長するにつれて、一元的な管理の必要性が高まっています。
管理会計的なアプローチで、各部門の評価分析を行い、データドリブンな組織マネジメントを行うためにあなたの力を貸してください。
代表取締役の直下で、成長企業の中核人材となっていけるポジションです。
コンサルグループの経営企画として、長期的な事業成長を一緒に実現していきましょう!
管理会計的なアプローチで、各部門の評価分析を行い、データドリブンな組織マネジメントを行うためにあなたの力を貸してください。
代表取締役の直下で、成長企業の中核人材となっていけるポジションです。
コンサルグループの経営企画として、長期的な事業成長を一緒に実現していきましょう!
必要スキル
【必須スキル】
基礎的な財務会計知識 ※必ずしも簿記資格は必要ありません ※経理業務ではありません
人事経験、金融機関との折衝経験、社長室経営企画経験等優遇。 ※基本的に会社の基盤として様々な分野に携わっていただきます
例)Excelを使用して総勘定元帳や勤怠等のデータから各指標に基づいた作表(労働生産性、伸長率、部門予算実績管理表等)を問題なく行える程度の技術
【対象となる方】
・人事部での業務経験がある方(5年以上)
・経営企画の経験(5年以上)がある方であれば45歳くらいまで
・経営企画の経験がない場合は28歳まで
・大学卒以上
・転職歴が少ない方
・素直な方
・前向きな方
基礎的な財務会計知識 ※必ずしも簿記資格は必要ありません ※経理業務ではありません
人事経験、金融機関との折衝経験、社長室経営企画経験等優遇。 ※基本的に会社の基盤として様々な分野に携わっていただきます
例)Excelを使用して総勘定元帳や勤怠等のデータから各指標に基づいた作表(労働生産性、伸長率、部門予算実績管理表等)を問題なく行える程度の技術
【対象となる方】
・人事部での業務経験がある方(5年以上)
・経営企画の経験(5年以上)がある方であれば45歳くらいまで
・経営企画の経験がない場合は28歳まで
・大学卒以上
・転職歴が少ない方
・素直な方
・前向きな方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
海外進出支援を強みとするコンサルティング会社
企業概要
海外市場調査・海外調査から、海外事業構想の策定・実行まで、海外事業をワンストップで支援するプロフェッショナル集団です。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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