商社の転職求人

220 件

短期（入社 数年）:
金融商品取引法に基づく内部統制報告制度（J-SOX）対応業務全般を主担当として遂行。年1回、1週間程度の海外往査あり。

中期:
部内にて内部監査業務に担当範囲を拡大。年2 3回、各2 3週間程度の海外往査あり。データ分析を活用した監査高度化・テーマ監査にも従事。

入社後当面は、当社の内部統制（J-SOX）に関する以下の業務を担当いただきます。
・内部統制の整備・運用に関する方針策定・実行支援
・内部統制の有効性評価（文書化、整備・運用評価等）の実施・報告
・評価結果に基づく改善提言・是正状況のモニタリング
・不正事案等の調査および是正・フォローアップ
・監査法人対応（評価範囲・手続内容・判断の妥当性に関する協議・調整等）

●業務内容
建設クラウド事業の管理・企画を行っているビジネス企画統括部にて、バックオフィス業務（顧客管理、契約管理、支払/請求管理等）のマネジメントや業務改善を行っていただきます。

以下、具体的な業務例です。
- バックオフィス業務（顧客管理、契約管理、支払/請求管理等）のマネジメント
- 全体最適観点での業務設計
- 部門横断業務の各種調整、プロセス整備
- 各顧客向けの個別対応・調整

●ポジションの魅力
- 経営層との距離が近いこともあり、全社的な視点で業務に携わることができるため、大きなやりがいと達成感を感じることができます。
- 入社年次、年齢に関係なく、裁量権をもって動いて頂けるポジションです。
- 急角度での成長を目指し、今後更なる事業拡大に向けて、管理部門を統括する幹部候補として働くことができます。

●業務内容
- 最大手のデベロッパー・ゼネコン様と伴走しながら、顧客起点での事業を開発する役割
- プロダクト開発、営業、CS、マーケなどの機能を幅広く担当
- 「プロダクトマネージャー・BizDev・営業・CS・マーケ・・」プロダクトのグロースに関わる全てのロールのマネジメント役を担います。特にビジネス系のロール（BizDev、営業、CS、マーケ等）にはチームのマネジメントやハンズオンでの実行支援も行います
- 業界課題につながるイシューの探索をはじめ、「業界課題を解決する新しい価値の開発」にも取り組みます。

具体的なポジション例：
- 作業工程管理SaaSでの戦略顧客担当
- 国内最大手のお客様を担当いただき、お客様の課題を「プロダクト」に昇華し解決することがミッションとなります
- 「お客様のニーズ」と「SaaSプロダクト戦略」の両面の最適解をみつける難易度の高い仕事を担当します
- プロダクトのPoCフェーズでは「営業」、「PM」などの役割を担い幅広い経験を蓄積できます

●ポジションの魅力
- 「約8.5万社の顧客基盤、約81万社・約280万人のデータ基盤」（2024年5月末時点）を活用して、新しい事業づくりをはじめやすい。圧倒的に強いプロダクトがあるおかげで顧客が待っている状態でのビジネス開発
- 第2創業フェーズで組織の新陳代謝が進んでいる、事業の拡張がスピーディに進んでいることから「事業をリードするHeadポジションが空位」である
- 建設業界の特有の「重層下請け構造」により、ネットワーク効果が効きやすく「Winner takes allな事業」モデルに向き合うエキサイティングなロール
- 課題の発見から価値の開発、グロースという経験を積むことで「事業人材」としてのキャリアを蓄積できます。

人事制度企画チームの一員として、制度運用を中心に、制度企画・推進まで幅広く携わっていただきます。また、労務領域についても関わっていただく可能性があります（対応範囲はご経験に応じて調整します）。※制度運用・企画・労務のいずれかに偏らず、柔軟に取り組んでいただける方を歓迎します。
＜人事制度運用・企画＞
評価/異動など人事制度運用（集計、進捗管理、説明資料作成）
人材・組織データの分析支援（人件費、評価、エンゲージメント等）
社内ヒアリングによる課題抽出
新制度導入時のコミュニケーション支援、資料作成
＜労務管理・給与業務＞
給与計算に必要なデータ取りまとめ（実務は専門担当者）
勤怠データチェック、月次労務状況の整理
法改正情報収集、規程改定時の実務対応
●ポジションの魅力
・当グループ会社で 制度企画 労務・給与まで広く経験できる
・制度改定やデータ分析など、キャリアの伸びしろが大きい
・中規模のため、企画が組織全体に反映されやすい
当社は当グループ会社とのつながりが強く、相互に影響し合う組織構造です。そのため、部門間コミュニケーションには工夫が必要で、こうした環境に慣れていない方には最初は分かりづらい部分もあるかもしれません。だからこそ、新しい視点を活かし、制度づくりに良い刺激と変革をもたらしていただくことを期待しています。

人事制度企画・運営を中心に、労務管理や給与領域の安定運用にも携わりながら、人材戦略をリードいただくポジションです。

＜制度企画・運営＞
等級・評価・報酬制度の企画／改定／運用サイクルの統括
人事戦略立案・推進（配置・組織開発・人材ポートフォリオ管理）、制度効果検証
経営層への制度提案、全社浸透プロジェクト推進
メンバーの育成・マネジメント

＜労務管理・給与＞
給与計算プロセスの管理（実務は担当者／外部委託あり）
勤怠管理、労働時間モニタリング
就業規則等の法改正対応、社労士との連携
安全衛生・メンタルヘルス等産業保健業務との連携
労務データ分析（残業、休暇取得、異動データ等）

●ポジションの魅力
・経営層と非常に近い距離で制度企画・人事戦略を推進できる、裁量と影響度の大きいポジション
・当グループで 制度企画 労務・給与まで広く経験できる
・中規模のため、企画が組織全体に反映されやすい

当社は当社とのつながりが強く、相互に影響し合う組織構造です。
部門間調整、ステークホルダーの巻き込み、当社との方向性すり合わせ、等において、複雑さや難しさを感じる場面もあるかもしれません。
だからこそ、新しい視点を活かし、制度づくりに良い刺激と変革をもたらしていただくことを期待しています。

●募集背景
当社は「DXの社会実装をリードする」をビジョンに掲げており、グループの産業知見と先進的なテクノロジーを活用しながら、顧客の課題解決だけでなく社会課題を解決することに挑んでいます。 当社のビジョンに共感し、変革の実行にコミットいただける方にジョインいただきたいと考えています。

●仕事内容
当社はグループのデジタル事業会社として、デジタル事業の開発及びグループ各社のデジタル化推進支援を担っています。
グループを中心としたクラインアントに対して、IT・デジタルの専門的な知見提供及びプロジェクト推進を担当頂きます。

具体例：
・ITアドバイザリ、IT戦略/企画立案
・AI/データ利活用、データガバナンス、規定/ガイドライン整備
・業務可視化、業務要件定義、RFP策定
・システム導入プロジェクト推進（システム要件定義・設計・開発・テスト・運用）
・アーキテクチャ設計、コミュニケーションインフラ整備
※企画、業務、アプリケーション、インフラ等、得意分野にあわせて、ご担当業務を決定させていただきます

●得られるスキル/経験
・顧客や産業にインパクトを与えるプロジェクトへの関与
・グループを中心とした多様な産業の最先端DXプロジェクトへ参画
・デザイナーやエンジニアとの協働によるスピーディな価値提供
・クライアント（発注者）の立場での中長期的なプロジェクト関与

●募集背景
当社は「DXの社会実装をリードする」をビジョンに掲げており、グループの産業知見と先進的なテクノロジーを活用しながら、顧客の課題解決だけでなく社会課題を解決することに挑んでいます。 当社のビジョンに共感し、変革の実行にコミットいただける方にジョインいただきたいと考えています。

●仕事内容
当社はグループのデジタル事業会社として、デジタル事業の開発及びグループ各社のデジタル化推進支援を担っています。
グループを中心としたクラインアントに対して、クライアント（発注者）の立場で、中長期の目線を持ちながら、CXO組織伴走支援を担当頂きます。
ゆくゆくは支援を通じて得た経験・ナレッジ・人脈を駆使し、サービス化・事業化をリード頂きます。

具体例：
・CIO/CDO組織支援：IT/デジタル戦略立案、PM/PdM伴走、AI活用推進、プロジェクト推進、IT/デジタル人材育成　等
・COO組織支援：業務プロセス変革、新規事業/サービス立案　等
・CEO組織支援：会社設立（経営基盤/ITインフラ）、リサーチ、戦略立案　等
※IT/デジタル、ビジネス変革、戦略等、得意分野にあわせて、ご担当業務を決定させていただきます

●得られるスキル/経験
・顧客や産業にインパクトを与えるプロジェクトへの関与
・グループを中心とした多様な産業の最先端DXプロジェクトへ参画
・デザイナーやエンジニアとの協働によるスピーディな価値提供
・クライアント（発注者）の立場での中長期的なプロジェクト関与

●募集背景
当社は「DXの社会実装をリードする」をビジョンに掲げており、グループの産業知見と先進的なテクノロジーを活用しながら、顧客の課題解決だけでなく社会課題を解決することに挑んでいます。 当社のビジョンに共感し、変革の実行にコミットいただける方にジョインいただきたいと考えています。

●仕事内容
弊社のコンサルタントやUI/UXデザイナーとチームを組み、顧客企業や当社のデジタルサービス開発プロジェクトにフルスタックエンジニア（フロントエンド、バックエンド、クラウドインフラ）としてご担当いただきます。

・Webアプリケーションやモバイルアプリなどのデジタルプロダクト開発
・各種クラウドサービスを組み合わせたモダンデータスタックの構築
・先端技術導入（生成AIやAIエージェントをはじめとするAI関連技術、IoT、最新の開発フレームワークやライブラリ、最新の開発手法等）

また、実装フェーズに入ってからの開発業務を担っていただくだけでなく、プロジェクト初期の企画・構想フェーズからエンジニアとして参画いただき、プロダクトやサービスの方向性をコンサルタントやデザイナーの方と検討したり、システムアーキテクチャや採用する技術スタック選定などの技術戦略の策定部分も担当いただきます。

●得られるスキル/経験
・フルスタックエンジニアとしての広範なスキルセットと実業務での活用経験
・先端技術の積極的な活用と高い付加価値提供を奨励される組織での業務を通じた、先端技術の知見や実践経験の継続的な獲得
・サービスの企画や採用技術の戦略策定といった超上流工程から中核的なポジションでプロジェクトに参画し、リーダーシップを発揮できる経験
・幅広い業界でビジネスを展開しているグループのプロジェクトへの参画経験（社会的なインパクトの大きい案件も多数）
・設立間もないフェーズ故のエンジニア組織の成長戦略立案、文化醸成、チームビルディングといった組織構築そのものに主体的に関わり、組織と共に成長していく経験
・エンジニアだけでなくコンサルタントやデザイナーなど社内に所属する多様なプロフェッショナルとの協業を通じた多彩な業務経験と多角的な視点の獲得

●募集背景
当社は「DXの社会実装をリードする」をビジョンに掲げており、グループの産業知見と先進的なテクノロジーを活用しながら、顧客の課題解決だけでなく社会課題を解決することに挑んでいます。 当社のビジョンに共感し、変革の実行にコミットいただける方にジョインいただきたいと考えています。

●仕事内容
プロジェクトマネージャーとして、顧客企業や当社のデジタルサービス開発プロジェクトにおけるエンジニアリング領域のプロジェクトマネジメント全般をお任せします。

・数名〜数十名規模の開発プロジェクトの計画・実行・管理
・プロジェクトメンバーの能力を最大限に引き出すための育成・指導、評価、モチベーション維持、チームビルディング
・社内外の多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取りながらの信頼関係構築・維持
・顧客への技術面でのコンサルティングや提案活動

●得られるスキル/経験
・幅広い業種・規模のシステム開発プロジェクトマネジメント経験
・設立間もないフェーズ故のエンジニア組織の成長戦略立案、文化醸成、チームビルディングといった組織構築そのものに主体的に関わり、組織と共に成長していく経験
・先端技術の積極的な活用と高い付加価値提供を奨励される組織での業務を通じた、先端技術の知見や実践経験の継続的な獲得
・サービスの企画や採用技術の戦略策定といった超上流工程から中核的なポジションでプロジェクトに参画し、リーダーシップを発揮できる経験
・幅広い業界でビジネスを展開しているグループのプロジェクトへの参画経験（社会的なインパクトの大きい案件も多数）
・エンジニアだけでなくコンサルタントやデザイナーなど社内に所属する多様なプロフェッショナルとの協業を通じた多彩な業務経験と多角的な視点の獲得

●募集背景
当社は「DXの社会実装をリードする」をビジョンに掲げており、グループの産業知見と先進的なテクノロジーを活用しながら、顧客の課題解決だけでなく社会課題を解決することに挑んでいます。 当社のビジョンに共感し、変革の実行にコミットいただける方にジョインいただきたいと考えています。

●仕事内容
当社はグループのデジタル事業会社として、デジタル事業の開発及びグループ各社のデジタル化推進支援を担っています。
グループを中心としたクラインアントに対して、クライアント（発注者）の立場で、中長期の目線を持ちながら、CXO組織伴走支援を責任者としてリード頂きます。
ゆくゆくは支援を通じて得た経験・ナレッジ・人脈を駆使し、サービス化・事業化をリード頂きます。

具体例：
・CIO/CDO組織支援：IT/デジタル戦略立案、PM/PdM伴走、AI活用推進、プロジェクト推進、IT/デジタル人材育成　等
・COO組織支援：業務プロセス変革、新規事業/サービス立案　等
・CEO組織支援：会社設立（経営基盤/ITインフラ）、リサーチ、戦略立案　等
※IT/デジタル、ビジネス変革、戦略等、得意分野にあわせて、ご担当業務を決定させていただきます

●得られるスキル/経験
・顧客や産業にインパクトを与えるプロジェクトへの関与
・グループを中心とした多様な産業の最先端DXプロジェクトへ参画
・デザイナーやエンジニアとの協働によるスピーディな価値提供
・クライアント（発注者）の立場での中長期的なプロジェクト関与

●募集背景
当社は「DXの社会実装をリードする」をビジョンに掲げており、グループの産業知見と先進的なテクノロジーを活用しながら、顧客の課題解決だけでなく社会課題を解決することに挑んでいます。 当社のビジョンに共感し、変革の実行にコミットいただける方にジョインいただきたいと考えています。


●仕事内容
当社はグループのデジタル事業会社として、デジタル事業の開発及びグループ各社のデジタル化推進支援を担っています。
グループを中心としたクラインアントに対して、IT・デジタルの専門的な知見提供及びプロジェクト推進を責任者としてリード頂きます。

具体例：
・ITアドバイザリ、IT戦略/企画立案
・AI/データ利活用、データガバナンス、規定/ガイドライン整備
・業務可視化、業務要件定義、RFP策定
・システム導入プロジェクト推進（システム要件定義・設計・開発・テスト・運用）
・アーキテクチャ設計、コミュニケーションインフラ整備
※企画、業務、アプリケーション、インフラ等、得意分野にあわせて、ご担当業務を決定させていただきます

●得られるスキル/経験
・顧客や産業にインパクトを与えるプロジェクトへの関与
グループを中心とした多様な産業の最先端DXプロジェクトへ参画
・デザイナーやエンジニアとの協働によるスピーディな価値提供
・クライアント（発注者）の立場での中長期的なプロジェクト関与

経営直下にてフロント業務領域における以下企画から営業案件化業務（支援案件のデリバリー業務も含む）の役割を担って頂きます
・IT/業務領域双方における顧客の課題発掘と事案リード創出。
各コンサルティング事業部との連携によるプロジェクト組成化のリード（プロジェクト化後のメンバー参入の可能性有）
・特定の企業及び各グループ会社・それ以外の外部大手企業のシニアマネジメント層とのリレーションシップ構築
・事業統括組織の機能高度化のための組織開発参画（DX導入施策含む）
・社内外向けの各種営業企画・マーケティング業務実施
・各コンサルティング事業部具備Capabilityのオファリング化検討（サービス企画）

●得られるスキル/経験
・多様な産業/業界における課題起点での営業・コンサルティング経験
・部門部署横断での巻き込み型営業活動/営業推進/サービス開発知見
・営業部門・経営企画部門におけるフロント組織運営/企画推進知見

当社は建設業界に特化したSaaS事業を展開し、毎年安定した事業成長が続いています。
一方で業界からの期待に応え続け、更なる業務拡大を実現するためには、全社的な業務効率化と、個人情報を含む膨大な情報資産を強固に守るための情報セキュリティおよびガバナンスの強化は必須となります。
今回は、情報セキュリティ・リスク管理統括を担う新組織の立ち上げにおいて、全社横断的な情報セキュリティ強化およびガバナンス強化施策の検討、展開をお任せいたします。


・情報セキュリティ・リスク管理統括組織のメンバーマネジメント
・事業に関わるリスクアセスメントおよびマネジメント
・情報セキュリティ・リスク管理・ガバナンスの向上を図るためのルール整備
・事業部横断での全体課題の可視化、組織の情報セキュリティ対策推進および、組織内の体制整備
・各種ポリシー、規程、規約類の策定と改定運用
・ISMS、PMSの審査・監査・更新・認証維持活動の対応
・従業員・開発者向けセキュリティ啓発活動、研修

※今後のキャリアステップ
まずは現状を把握し、業務を推進していただきながら、全社横断的な情報セキュリティ・リスク管理を担う組織の構築を通して、ご活躍いただけるポジションです。


安定的に成長を続ける事業に伴走し、企業価値に直結する個人情報、情報資産を守るための高度な情報セキュリティ、リスク管理のための施策展開、体制構築を実践できます。
経営に近い全社的な視点で業務を把握し、ガバナンスを強化していく必要があるため、全社横断的な目線とビジネスパーソンとしてのスキルを磨くことができ、市場でも注目度が高まっているCISO（Chief Information Security Officer）やCRO（Chief Risk Officer）といった上位のポジションを目指す上でキャリアパスを構築することができます。
社内外のコミュニケーション、グループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境でありながら、風通しの良く、新しい提言を歓迎する社風で働くことができます。

当社は建設業界に特化したSaaS事業を展開し、毎年安定した事業成長が続いています。
一方で業界からの期待に応え続け、更なる業務拡大を実現するためには、全社的な業務効率化と、個人情報を含む膨大な情報資産を強固に守るための情報セキュリティおよびガバナンスの強化は必須となります。
今回は、情報セキュリティ・リスク管理統括を担う新組織の立ち上げにおいて、全社横断的な情報セキュリティ強化および、リスクアセスメント強化施策の検討、運営を担っていただきます。

情報セキュリティ・リスク管理の向上を図るため、ルールを浸透させる
事業に関わるリスクアセスメントおよびマネジメントをチームの一員として遂行する
情報セキュリティ・リスクに対する対策提案と支援
情報セキュリティ・個人情報保護施策の観点に関わる各部署からの相談に応じ、適切なレビューを行う
顧客など外部からのセキュリティに関する要求事項に対し、適切な対応を行うための支援を行う
ISMS、PMSに沿った個人情報保護施策の展開
ISMS、PMSの審査・監査・更新・認証維持活動の対応
従業員・開発者向けセキュリティ啓発活動、研修
各種問い合わせ対応


安定的に成長を続ける事業に伴走し、企業価値に直結する個人情報、情報資産を守るための高度な情報セキュリティ、リスク管理のための施策展開、体制構築を実践することができます。
経営に近い全社的な視点で業務を把握し、ガバナンスを強化していく必要があるため、全社横断的な目線とビジネスパーソンとしてのスキルを磨くことができます。

会社統合に伴う各種SaaSの運用・管理・コストの最適化や、SOC2 Type2認証に準拠した情報セキュリティの強化など、従業員全員の業務効率化とセキュアなIT環境の構築・維持に取り組んでいただきます。
当面は統合に伴う各種運用の最適化やヘルプデスク対応が中心となりますが、並行して中長期的なIT戦略の企画やAI利活用の推進などにも挑戦できる環境です。

・社内のIT活用に関する分析や業務改善、業務プロセスの自動化・効率化の推進
・各種SaaSツールの導入・運用・管理
・IT資産（PC、スマートフォン、周辺機器）やライセンスの管理
・MDM（Jamf, Intune）を利用したデバイス（Mac/Windows）のキッティング・管理
・クラウドサービスのコスト最適化やセキュリティの強化
・SOC2 Type2認証の維持・運用に関する業務（内部統制、証跡管理、監査対応支援など）
・社内ITに関するトラブルや依頼などのヘルプデスク対応、マニュアル整備

【本ポジションの魅力】
・統合に伴うシステム基盤の再構築や業務プロセスの最適化など、ゼロベースでコーポレートITの「あるべき姿」を設計・構築していくダイナミックな経験が積めます。
・単なる運用・保守にとどまらず、AI利活用を含む最新テクノロジーを積極的に導入し、全従業員の業務効率化をリードしていただきます。経営層や各部門と密接に連携し、自らの提案で会社全体の生産性を高めていく手応えを感じられます。
・当社はSOC2 Type2認証を取得・維持しています。国内でも先進的な取り組みであり、厳格なセキュリティ・ガバナンス体制下での実務経験を通じて、市場価値の高い専門性を身につけることができます。
・安定した経営基盤のもとで、新しい会社のIT基盤とカルチャーを創り上げていく、というチャレンジングな環境で活躍できます。

グループが持つ幅広い産業領域を舞台に、主要企業のAI変革を推進することです。クライアントの課題解決に向け、AIプロダクトやソリューションの提案から導入までを一貫してリードします。

【主な業務内容】
豊富な実績を誇るデータサイエンティストやエンジニアと協働し、複雑な産業課題を紐解き、社会実装へとつなぐプロジェクトに携わっていただきます。
主な業務は以下の通りです。

1）プロジェクトの推進（デリバリー）
クライアントの課題解決のため、AIソリューションの構想策定から社会実装まで、プロジェクト全体をリードする役割です。
業務例）
・DX (Digital Transformation)/AX (AI Transformation)における構想策定、課題定義、施策の立案
・PoC（概念実証）および本導入におけるプロジェクトマネジメント、ステークホルダーマネジメント
・導入後のソリューション浸透・活用に向けた企画立案とマネジメント
・AIツール、AIノーコード開発ツールを活用したラピッドプロトタイピング、プロダクトをバリューアップさせるツールの開発

2）ビジネス機会の創出（マーケティング・セールス）
グループのグローバルネットワークを活かし、CXO（経営層）との関係構築を通じて新たなビジネスチャンスを創り出す役割です。
業務例）
・グローバルな産業ネットワークを通じたリレーション構築
・上記リレーションを基にした、営業・ソリューションやプロダクトの提案

【ポジション・働き方に関する魅力】
・強力な産業ネットワークを背景に、外部コンサルでは触れられない深い産業課題や機微性の高いデータにアクセスできます。
・国内最高峰のデータサイエンティスト・エンジニアと協働し、最先端技術の実装に直接関わることができます。
・グループの新規事業・投資領域と連携し、技術デューデリジェンスや事業のバリューアップに関わる機会があります。
・働き方の自由度・柔軟性が高く、AIサービスの活用も推奨されています。最新のワークスタイルを実践しながら働ける環境です。

会社統合に伴うIT統合、システム導入と運用、ゼロトラスト推進、および各事業部からの相談・依頼対応など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。

【業務内容】
IT統合の企画・推進 社内システムの標準化の推進 MDM/EDR統合 ゼロトラスト推進 経営層/事業部門等との合意形成 メンバーマネジメント/ベンダーマネジメント

（具体的には）
SaaS製品等の企画、検討から導入
SaaS製品等の運用管理および脆弱性対応
IT活用による社内業務の効率化（PCや携帯電話の選定、社内IT環境の改善）
サーバ、ネットワーク環境の設計、構築、運用設計、運用
※システム環境はAWS（OS：Windows）となります。
基本的に、クラウドサービス、パッケージソフトを利用しており、一部ツールを除き自社開発は行っておりません。

【業務の魅力】
会社に良い影響を与えられる可能性があれば、トライアルで実行してみることができる、チャレンジを歓迎する企業文化です。
新たなツールやクラウドサービス、インフラの導入の経験値を積むことができ、成果を上げることで一緒に働く社員から感謝の言葉を得ることができる、やりがいのある環境です。
パブリッククラウド（AWS等）、SaaS等最新ITを活用した業務改善を実践できます。
また各種IT関連の標準化、ガバナンス推進も実践できるのが業務の魅力です。
社内外のコミュニケーション、グループ研修などから様々な知見を吸収・活用できる環境です。
業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。

フレックスタイム制、在宅勤務と有給休暇取得を推奨しており働きやすい環境です。全社の平均残業時間は15時間/月程度です。

【キャリアステップ】
弊社の人事制度では、マネージメント職（管理職）とプロフェッショナル職（スペシャリスト）のいずれの職位でも年収を上げていける仕組みとなっています。チームをまとめる立場となっていくことも、専門性を高めてスペシャリストとして活躍し続けることも、いずれも可能です。
また、情報セキュリティ統括部という別組織があり、情報セキュリティやリスクマネジメントにご興味がある方には、そちらの部署へ異動してキャリアを伸ばしていくことも可能です。

・適切な職種を提案して欲しいという方
・現在募集している職種の中で、どの職種に応募すれば良いかわからないという方
・募集中の職種に希望のポジションはないが、今後新たに募集開始となった職種があれば紹介してほしい

※現募集中のポジション※
【建設クラウド】BizDev Lead、VerticalSaaSの事業開発リーダーポジション、アカウントマネージャー、エンジニア、プロダクトマネージャー、UI/UXデザイナー
【リテイルクラウド】データアナリスト
【デジタルソリューション事業】コンシューマーサービス：新規サービス開発ディレクター
【事業開発】サービス企画、事業開発職、営業 兼 営業企画
【経営管理】広報、情報システム、法務
具体的には、ご経験、スキルに応じて業務をお任せします。

【予定配属先】
・建設クラウド事業
・リテイルクラウド事業
・デジタルソリューション事業
・事業開発部
・経営管理部 など

【就業環境】
自由なワークスタイルで働くことが可能であり、社内はフリーアドレスとなっております。社内に設置しているカフェエリアにおいても、社員の思いつきや考えを刺激する大きな役割を担っております。また、フレックスタイム制を導入しておりますので、有給休暇の取りやすさも魅力の一つと言えます。

AI×SaaSプロダクトの開発部門で、データ分析領域の開発を担当頂きます。以下具体的な業務例です。

- お客様との折衝
プロダクトの追加機能開発はユーザー様からのフィードバックも頂きながら進めています。
ユーザー様のご要望を整理し、サービスとして実装できる形に要件を定義します。

- プロダクトの機能開発
SQLやBIツール(Tableau)を駆使して、小売店の膨大なデータを集計、分析する帳票を開発します。
お客様側システムから連携されたデータをプロダクトに取り込むETLのシステムを開発します。

- パートナー企業様とのコミュニケーション
プロダクトの機能開発は、自ら手を動かすだけでなく、パートナー企業様の力もお借りして組織的に推進しています。
パートナー企業様に要件をお伝えし、また、作成物をレビューするといったプロセスを担います。

●ポジションの魅力
- 大手小売がすでにクライアントであり膨大なデータを扱える環境である
- グループ企業間での顧客の広がりがあり、データ分析や顧客への提供価値最大化に向き合える環境であること
- 第3者的な立ち位置から業界の課題解決に向き合える

●働きやすい就業環境
- 業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。
- 在宅勤務やフレックスといった多様な働き方が可能です。全社の平均残業時間は15時間/月程度です。

【データプラットフォームの重要性】
建設業界のDX推進を担うデータプラットフォームのリードエンジニアを募集します。

弊社は20年以上のサービス運営で蓄積した膨大なデータアセット（登録企業数77万社、登録作業員数194万人）を保有しており、業界トップクラスのシェアを誇る建設業界向けデータ連携プラットフォームを通じて建設業界のデファクトスタンダードとなっています。
このデータ基盤を活用し、プロダクト間におけるリアルタイムなデータ共有や、元請会社様のシステムとのデータ連携サービス提供などに取り組んでいます。

また、建設業界には現在各社から複数のサービスが乱立している問題があります。当APIプラットフォームを元に業界の中心基盤とすることで、ユーザーにとって複数のサービスを使いやすい状態にしたいと考えています。

データプラットフォームは、様々なプロダクトから生成されるデータを扱うバックエンドの仕組みであり、各プロダクトのデータ仕様への広範な知識が求められます。

プロダクトの動きやデータを深く理解しながら、開発を推進していただきます。

【募集背景】
これまで開発の大部分を外部ベンダーに委託していたため、様々な面でコストがかかり、思うようにサービスを育てることができていませんでした。
そこで開発チームを内製化し、スピード感をもってサービスを育てることができる体制の構築を行っております。

徐々にエンジニアが増え成果を出せるようになってきましたがまだまだ課題が多いため、一緒に解決に向けて取り組んでいただける方を募集しています。

【業務概要】
・プロダクトマネージャー／開発リードと協調し、自らも手を動かして開発を行いながら、チームメンバーの指導／管理を行う
・開発領域を実務面でリードし、円滑な開発を推進する

【業務詳細】
●開発
・工数見積もり
QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量し、フェーズに応じた適切な工数見積もりを行う
・要件定義
要求定義の内容に基づき、QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を行う
・設計
要件定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を行う
・開発
設計内容に基づき、QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を行う
・単体テスト／結合テスト／システムテスト／受入テスト
実装したコードが要件定義・設計の内容を正しく実現しているか／デグレがないか／予期せぬ影響がないかの観点でテスト項目を設計し、確認を行う
・リリース
実装したコードなどを各種環境にリリースを行う

●品質管理
・品質の管理
メンバーが作成した工数や開発成果物に対してレビューを行い、内容が妥当であるか確認を行う
※開発成果物として下記などを想定する
・UI／UX含めた動作
・設計書
・コード
・テスト仕様書、および、実行結果
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を行う

●技術支援
・メンバーに対して技術面の支援を行う

建設業界向けの各プロダクトと連動した新規プロダクト企画や、各プロダクトを連携した大規模プロジェクトをリードするプロダクトマネージャーとして、顧客提供価値の最大化を担っていただきます。

●担当ミッション
以下のいずれかの領域においてプロダクトマネージャーとして担当いただきます。
（1）新規業務アプリケーションの立ち上げ
（2）各プロダクトを横断したソリューションの提案と推進
（3）の豊富なデータ基盤を生かした、データ連携基盤の構築
いずれの領域においても、建設業界向けの各プロダクトで蓄積した膨大な顧客基盤とデータ、豊富な資金、業務委託を含めた大規模なエンジニアリング体制を用いて、建設業界の社会課題を解決するプロダクトを創っていただくことがミッションとなります。
プロダクトのあるべき姿を策定し、主体的にリードして、エンジニア・デザイナーの力を最大限引き出しながら、プロダクト価値の最大化をしていただきます。

●当社をおススメしたい方
・社会的インパクトがあり、スケールの大きなプロダクトの企画・開発に携わりたい方
・プロダクトマネージャーとして自身が手がけた成果・実績を残したい、顧客の声を感じたい方
・これまでのITサービスのディレクション経験をいかしてステップアップしたい方
・より深く顧客の価値を追求するVerticalSaaSの領域にチャレンジしてみたい方
・成長見込めるSaaS事業にチャレンジしたいが、独立資本のベンチャーだと不安な方

●プロダクト開発における課題
当社のプロダクト開発において、以下のような課題もあります。これらをご自身で解決・推進できるシニアなプロダクトマネージャーを募集しております。

・業界や顧客からの強い要望が各社各様であり、交通整理が不十分で期待に応えきれていない
・顧客の声にこたえるべく近視眼的になりがちで、中長期のビジョンが描けていない
・サービス毎の独立チームで成長してきたため、全体でのUXの観点が弱く、全体で使いづらいサービスになってしまっている
・建設業界における顧客理解が不十分で、能動的に要望やニーズの深堀をしきれていない

建設業界向けの各プロダクトにおいて、いずれかのプロダクトを担当するプロダクトマネージャーとして、顧客提供価値の最大化を担っていただきます。

●業務内容
・プロダクトの現状分析、可視化、ニーズ・課題抽出、顧客ヒアリング
・プロダクトに対する新機能・改善要望の集約・提案・実現に向けた各種取り組み
・プロダクトの開発チケット作成（新機能に関する要件定義・機能設計・画面ワイヤー作成など）
・プロダクトに関する効果検証・各種分析
・リリースに係る業務および運用業務（問い合わせ・障害等の対応）

●担当ミッション
いずれかのプロダクトのメンバーとしてプロダクトマネジメントを担当いただきます。
いずれのプロダクトにおいても、蓄積した膨大な顧客基盤とデータ、豊富な資金、業務委託を含めた大規模なエンジニアリング体制を用いて、建設業界の社会課題を解決するプロダクトを創っていただくことがミッションとなります。
プロダクトのあるべき姿を策定し、主体的にリードして、エンジニア・デザイナーの力を最大限引き出しながら、プロダクト価値の最大化をしていただきます。

●当社をおススメしたい方
・社会的インパクトがあり、スケールの大きなプロダクトの企画・開発に携わりたい方
・プロダクトマネージャーとして自身が手がけた成果・実績を残したい、顧客の声を感じたい方
・これまでのITサービスのディレクション経験をいかしてステップアップしたい方
・より深く顧客の価値を追求するVerticalSaaSの領域にチャレンジしてみたい方
・成長見込めるSaaS事業にチャレンジしたいが、独立資本のベンチャーだと不安な方

●プロダクト開発における課題
当社のプロダクト開発において、以下のような課題もあります。
事業をスケールさせるため、これらの解決の一翼を担っていただけるようなメンバーを募集しております。

・業界や顧客からの強い要望が各社各様であり、交通整理が不十分で期待に応えきれていない
・顧客の声にこたえるべく近視眼的になりがちで、中長期のビジョンが描けていない
・サービス毎の独立チームで成長してきたため、全体でのUXの観点が弱く、全体で使いづらいサービスになってしまっている
・建設業界における顧客理解が不十分で、能動的に要望やニーズの深堀をしきれていない

建設SaaSをご利用の主要ゼネコン各社を担当する営業組織において、お客様へ刺さる提案を具体化することや、メンバーの活動を活性化するための施策立案や実行・運営推進を担います。
具体的には組織としての提案手法の確立や営業ツール/提案書の作成、アップセルに向けたロータッチ/テックタッチ施策の企画立案/実行、マーケティングチームとの連携によるイベント等の施策推進、また営業プロセスやドキュメントの整備や強化を行います。
なお業界や顧客、当社のビジネスを理解いただくために、入社当初はオンボーディングプログラムに加え、営業活動プロセス等のキャッチアップを進めていただきます。

●ポジションの魅力
ビジネス/営業面における課題解決や自ら新たな施策や仕組みづくりにチャレンジしていきたい方にとってはとてもやりがいを感じていただけると思います。
また取り組むのは建設業界にフォーカスしたビジネスであり、Vertical SaaSならではの「深さ」「面白さ」「難しさ」があります。当社が目指すのは顧客との日々のコミュニケーションを通じた先にある、社会課題ともいえる「業界全体のイシュー」や「顧客が抱える巨大なペイン」を解決するための一大プロジェクトであり、それをダイレクトに体感できます。
「大きな社会課題を解決することを価値としたい」「中長期的に難易度の高いことにチャレンジしたい」「市場価値を大きく上げられるような経験を積みたい」といったGrowth Mindsetを持っている方にはチャンスが待っています。

建設領域の事業運営のハブとなり事業責任者の意思決定と執行の参謀、サポートの役割を果たす事業企画業務を通して、
事業運営の仕組化および課題解決に向けてあらゆる事象を我が事として取り組める方を募集致します。

以下、具体的な業務例です。
- 事業戦略のとりまとめ、事業ロードマップの策定
- 事業における財務系統括業務（事業計画策定、着地見込作成、実績精査、予実差異分析）
- 事業モニタリング構築/チューニングと運営（KPIの達成度、活動実績、市場のモニタリングなど）
- 自身が相対する市場に対するマーケティング調査と市場分析
- 組織体設計、役職者の役割行動設計、組織ミッション設計のリード、組織内採用担当など事業運営における人事教育機能
- 各種会議体の設計、ファシリテーション、決議後の施策実行までの追跡管理
- 業務基盤となる業務ツールの戦略的導入と管理
- コーポレートや事業部横断の連携フロー設計
- キックオフなどのインターナルコミュニケーションの設計と運営による事業方針の浸透
- 新規事業開発や事業提携案件の検討サポート
などなどこちらはあくまでも一例です。

●募集背景
事業の管理にフォーカスしたスタッフ職組織から事業の複雑化への対応と事業成長の加速の障害となるへの組織課題に真正面から向き合う役割に進化した組織に生まれ変わるために本ポジションを募集することとなりました。

●ポジションの魅力
- 事業経営のど真ん中のポジションで、事業戦略の設計から事業運営の執行までの幅広い業務に携わることができるため、
事業経営と成長にストレートにかかわることができます。
- 将来的に会社を経営したい、事業経営をしてみたい方には、事業組織の運営、事業組織の動かし方を実践にて習得する機会があります。
- 将来的なキャリアパスとして、当該領域に留まらず、全社の管理組織、他領域でも活躍することができます。

●担当ミッションについて
- ご自身のケイパビリティと成長したい方向性を伺いすり合わせを行いながら担当ミッションを決定します。
が、実力次第でどんどんチャレンジングなミッションにアサインいたします。

各サービスの市場/顧客における認知や理解を促進する施策やコンテンツの企画、ディレクション、社内関係者との折衝や調整などを担っていただきます。またまずはメンバーとして実績を出していただきながら、ゆくゆくはチームマネジメントやマーケティング施策全般のプランニングもお願いしたいと考えています。
例としてこれまで以下等の施策を実行しています。
・イベント：
└ 自社企画イベント：業界貢献に向けたカンファレンスの開催
└ 展示会出展：建設DX展
・Web施策：
└ サービスサイト運営
└ 各種コンテンツやMAツールを活用した見込み客の発掘・醸成・ウェビナー集客/営業への送客
・プレスリリース/広告施策/メディアとのタイアップ企画推進
・導入事例等の取材やコンテンツの制作

●ポジションの魅力
事業は20年以上にわたり成長を続けていますがマーケティングの組織としてはまだ発足して数年と歴史も浅く、まだまだやりたいことやできてないこと、不完全なこと等も多く、伸びしろが非常に大きい組織・ポジションと言えます。定型的な業務をこなすのではなく、自ら新たな施策や仕組みづくりにチャレンジしていきたい方にとってはとてもやりがいを感じていただけると思います。
また取り組むのは建設業界にフォーカスしたビジネスであり、Vertical SaaSならではの「深さ」「面白さ」「難しさ」があります。当社が目指すのは顧客との日々のコミュニケーションを通じた先にある、社会課題ともいえる「業界全体のイシュー」や「顧客が抱える巨大なペイン」を解決するための一大プロジェクトであり、それをダイレクトに体感できます。
「大きな社会課題を解決することを価値としたい」「中長期的に難易度の高いことにチャレンジしたい」「市場価値を大きく上げられるような経験を積みたい」といったGrowth Mindsetを持っている方にはチャンスが待っています。

スーパーゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社ご担当いただきます。
事業機会の創出/事業の前進に繋げられるように、顧客に対する営業活動及びアカウントマネジメントを行っていただきます。
※まずはプレイヤーとして実績を出していただきながら、ゆくゆくはチームマネジメントもお願いしたいと考えています。

‐顧客窓口としてのフロント対応
‐顧客の上位層との関係値構築
‐関連法令や顧客業務に対するキャッチアップ
‐当社事業・プロダクト戦略に則った上での顧客に対する提案
‐顧客別のゴールを設定し、それに基づいた顧客戦略の立案
‐顧客別のゴールを達成するためのマイルストーン/イシュー/アクションプランの設計
‐メンバーの採用・育成
‐各種KPIの設計、モニタリング
‐チームビルディング、Values浸透
‐社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトリード

●募集背景
建設業界が抱える社会課題である「担い手不足」を解決するためにDXの潮流が激化する中、業界におけるプラットフォーマーとなるためには既存顧客との関係性強化、自社プロダクトの提案・導入の推進が必要不可欠です。
今回はその前線をお任せできるような方々にジョインいただき、組織体制の強化をすべく増員募集です。
顧客起点から課題解決を行うことで、事業のグロースを牽引する“ビジネス推進部”に所属いただき、マネージャー候補としてアカウントマネージャーロールを担っていただきます。

●ポジションの魅力
Vertical SaaSの特徴として特定業界に対する価値提供の「深さ」がありますが、当社が目指すのは顧客との日々の営業を通じた先にある、社会課題ともいえる「業界全体のイシュー」や「顧客が抱える巨大なペイン」を解決するための一大プロジェクトであり、それをダイレクトに体感できることとインパクトの大きさが「やりがい」です。 まだベンチャーとして経営者とも近いこともあり、ダイナミックに裁量とスピード感を持って事業に携われることも「魅力」です。

「大きな社会課題を解決することを価値としたい」「中長期的に難易度の高いことにチャレンジしたい」「市場価値を大きく上げられるような経験を積みたい」といったGrowth Mindsetを持っている方にはチャンスが待っています。

準大手〜中堅ゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社ご担当いただきます。
事業機会の創出/事業の前進に繋げられるように、顧客に対する営業活動及びアカウントマネジメントを行っていただきます。

‐顧客窓口としてのフロント対応
‐顧客とのリレーション構築
‐関連法令や顧客業務に対するキャッチアップ
‐当社事業・プロダクト戦略に則った上での顧客に対する提案
‐顧客別のゴールを設定し、それに基づいた顧客戦略の立案

●募集背景
建設業界が抱える社会課題である「担い手不足」を解決するためにDXの潮流が激化する中、業界におけるプラットフォーマーとなるためには既存顧客との関係性強化、自社プロダクトの提案・導入の推進が必要不可欠です。今回はその前線をお任せできるような方々にジョインいただき、組織体制の強化をすべく増員募集です。
顧客起点から課題解決を行うことで、事業のグロースを牽引する“ビジネス推進部”に所属いただき、アカウントマネージャーロールを担っていただきます。

●ポジションの魅力
Vertical SaaSの特徴として特定業界に対する価値提供の「深さ」がありますが、当社が目指すのは顧客との日々の営業を通じた先にある、社会課題ともいえる「業界全体のイシュー」や「顧客が抱える巨大なペイン」を解決するための一大プロジェクトであり、それをダイレクトに体感できることとインパクトの大きさが「やりがい」です。
まだベンチャーとして経営者とも近いこともあり、ダイナミックに裁量とスピード感を持って事業に携われることも「魅力」です。

大きな社会課題を解決したい。中長期的に難易度の高いことにチャレンジしたい。個人の成長を爆速に伸ばし市場価値も大きく上げたい。といったGrowth Mindsetを持っている方にはチャンスが待っています。

・プロダクトマネージャー 開発リードと協調し、 らも を動かして開発を いながら、チームメンバーの指導 管理を う
・開発領域を実務面でリードし、円滑な開発を推進する

【業務詳細】
●開発
・ 数 積もり
　QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量し、フェーズに応じた適切な 数 積もりを う
・要件定義
　要求定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を う
・設計
　要件定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を う
・開発
　設計内容に基づき、QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を う
・単体テスト 結合テスト システムテスト 受 テスト
　実装したコードが要件定義 設計の内容を正しく実現しているか デグレがないか 予期せぬ影響がないかの観点でテスト項 を設計し、確認を う
・リリース
　実装したコードなどを各種環境にリリースを う

●品質管理
・品質の管理
メンバーが作成した 数や開発成果物に対してレビューを い、内容が妥当であるか確認を う
※開発成果物として下記などを想定する
・UI UX含めた動作
・設計書
・コード
・テスト仕様書、および、実 結果
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

●技術支援
・メンバーに対して技術面の支援を行う

・プロダクトマネージャー エンジニアと協調し、プロダクト開発の障害となるものを排除しつつ、QCDのコントロールを う
・要件定義・工数管理・品質管理・進捗管理・生産性向上などの領域を実務面でリードし、開発チームの生産性を最大化する

【業務詳細】
●要件定義
・要求定義の内容に基づき、QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を行う

●品質管理
・品質の妥当性確認
　開発成果物の品質が妥当であるか確認を う
　※開発成果物として下記などを想定する
　・UI UX含めた動作
　・設計書
　・テスト仕様書、および、実 結果
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

●進捗管理
・進捗の予実管理
　進捗の予実管理を う
　予実に差異が発 した際は関係各所と調整を いつつ、差異が発 した原因の追究 改善を う
・進捗の妥当性確認
　進捗が妥当であるか確認を う
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

● 数管理
・開発 数の予実管理
　開発 数の予実管理を う
　予実に差異が発 した際は関係各所と調整を いつつ、差異が発 した原因の追究 改善を う
・開発 数の妥当性確認
　算出された開発 数が妥当であるか確認を う
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

● 産性向上
・プロセス改善
　定期的にKPTなどの振り返りを い、プロダクト開発を う上でボトルネックとなっている個所を把握し、PdM エンジニアなどとコミュニケーションをとりつつ、改善を う
・再現性向上
　プロダクト開発の属 性排除のため、ドキュメントの体系やフォーマットを整備を うまた、ドキュメントが正しく記述され、格納されているかの管理を う

●問い合わせ/インシデント対応
　他チームからの問い合わせやインシデントが発 した場合、1次受けとして関係各所とコミュニケーションをとりつつ、適切な対応を う

現在も、月平均1千社ペースで契約企業が増加するなど成長を続け、2020年から施工管理領域のデジタル化を牽引するプロダクトを市場に投入し、第二創業期に突入したこともあり、事業は右肩上がりで成長しています。
建設業界の課題に真摯に向き合いマーケットインで事業・サービスをつくりだすことがその起点であり、リード役となる「サービスオーナー職」が事業成長上も極めて重要な存在となっています。

●業務内容
顧客への提供価値の構築・改善、また各業務領域を一元的にリードし、それぞれのメンバーと協働のうえ、サービスの事業としての責任を負っていただきます。以下具体的な業務例です。

‐事業戦略・企画のリード
・市場・顧客・競合の分析に基づく、事業戦略および中長期ロードマップの策定
・事業のKGI/KPI設計と、達成に向けた戦略立案
・プライシング戦略の設計・見直し

‐プロダクトマネジメントのリード
・自身がプロダクトマネージャーとして、またはプロダクトマネージャーと協働し事業戦略と接続した開発ロードマップの策定
・開発の優先順位付けにおける最終的な意思決定
・事業目標達成に向けたプロジェクト全体のマネジメント

‐ビジネス（営業・マーケティング）のリード
・営業・マーケティングチームと協働し、市場投入戦略の策定・実行
・ターゲット顧客の解像度向上と効果的なアプローチ手法の設計
・顧客への提案同行や顧客フィードバックを事業へ反映する仕組みの構築・運用

‐P/L管理
・事業計画に基づいた予算の策定と予実管理
・投資対効果（ROI）を最大化するためのリソース配分の最適化
・収益性向上のための各種施策の立案と実行

●ポジションの魅力
‐豊富なビジネスアセットを利活用した事業開発・ビジネスグロース経験を積める：「約12万社超の顧客基盤、約88万社・約277万人のデータ基盤」（2025年7月末時点）を活用して、
　新しい事業づくりをはじめやすく、圧倒的に強いプロダクトを保有していることで顧客からの期待値が高いビジネス展開が可能。
‐事業成長のコアメンバーとして活躍できる: これから成長を加速させるサービスの中核を担い、事業（サービス）戦略立案から実行まで幅広く携わることができます。
‐顧客とプロダクトの両方に深く関われる: 顧客の声を直接聞き、それをプロダクト開発に反映させることで、顧客に真の価値を提供できます。

データプラットフォームのプロダクトマネージャーとして、当社のデータを活用したシステム連携／データ連携におけるAPI等の構想デザイン・要件定義・開発チームと連携した開発推進を担っていただきます。
また、アライアンス先との連携プロジェクト推進、各種調整、運用上の課題対応なども必要に応じて対応いただきます。
当社のデータは非常に多くの個人情報を扱うこともあり、法務・情報セキュリティ部門と連動しての要件定義や、サービス利用約款や個人情報保護法に準じた運用設計なども必要に応じて担当いただきます。

●業務内容
主に以下がご担当いただく可能性のある業務範囲となりますが、ご経験に応じて相談させていただきます。
・建設テックの社外サービスと連携するための「データ提供APIプラットフォーム」における機能開発、開発チームと連動しての推進
・アライアンス先との調整・交渉や連携プロジェクトの推進
・「データ連携API」、「IdP基盤・SSO」、「社外サービスと連携するためのアプリケーションポータル」などの企画・開発・運用保守
・当社顧客である建設会社（＝ゼネコン）様とのシステム連携・プロジェクト推進
・法務・情報セキュリティ部門と連携した、契約・約款などの整理、個人情報保護法に準拠したシステムおよび運用設計

・プロダクトマネージャー 開発リードと協調し、 らも を動かして開発を いながら、チームメンバーの指導 管理を う
・開発領域を実務面でリードし、円滑な開発を推進する

【業務詳細】
●開発
・ 数 積もり
　QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量し、フェーズに応じた適切な 数 積もりを う
・要件定義
　要求定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を う
・設計
　要件定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を う
・開発
　設計内容に基づき、QCDだけではなく、運 保守 技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を う
・単体テスト 結合テスト システムテスト 受 テスト
　実装したコードが要件定義 設計の内容を正しく実現しているか デグレがないか 予期せぬ影響がないかの観点でテスト項 を設計し、確認を う
・リリース
　実装したコードなどを各種環境にリリースを う

●品質管理
・品質の管理
メンバーが作成した 数や開発成果物に対してレビューを い、内容が妥当であるか確認を う
※開発成果物として下記などを想定する
・UI UX含めた動作
・設計書
・コード
・テスト仕様書、および、実 結果
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

●技術支援
　メンバーに対して技術面の支援を行う

【仕事の魅力と希少性】
　・ 建設業界向けVertical SaaSとして日本でトップのプロダクトを所有
　・ PMF以降のグロースの経験、Techサイドから大きな裁量をもってリードできる
　・ AWS、Frontend/Backend、SRE関連のトレンド技術を学べる

・プロダクトマネージャー エンジニアと協調し、プロダクト開発の障害となるものを排除しつつ、QCDのコントロールを う
・要件定義・ 数管理 品質管理 進捗管理 産性向上などの領域を実務 でリードし、開発チームの 産性を最 化する

【業務詳細】
●要件定義
・要求定義の内容に基づき、QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を行う

●品質管理
・品質の妥当性確認
　開発成果物の品質が妥当であるか確認を う
　※開発成果物として下記などを想定する
　・UI UX含めた動作
　・設計書
　・テスト仕様書、および、実 結果
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

●進捗管理
・進捗の予実管理
　進捗の予実管理を う
　予実に差異が発 した際は関係各所と調整を いつつ、差異が発 した原因の追究 改善を う
・進捗の妥当性確認
　進捗が妥当であるか確認を う
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

● 数管理
・開発 数の予実管理
　開発 数の予実管理を う
　予実に差異が発 した際は関係各所と調整を いつつ、差異が発 した原因の追究 改善を う
・開発 数の妥当性確認
　算出された開発 数が妥当であるか確認を う
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

● 産性向上
・プロセス改善
　定期的にKPTなどの振り返りを い、プロダクト開発を う上でボトルネックとなっている個所を把握し、PdM エンジニアなどとコミュニケーションをとりつつ、改善を う
・再現性向上
　プロダクト開発の属 性排除のため、ドキュメントの体系やフォーマットを整備を うまた、ドキュメントが正しく記述され、格納されているかの管理を う

●問い合わせ/インシデント対応
他チームからの問い合わせやインシデントが発 した場合、1次受けとして関係各所とコミュニケーションをとりつつ、適切な対応を う

【仕事の魅力と希少性】
・ 建設業界向けVertical SaaSとして日本でトップのプロダクトを所有
・ PMF以降のグロースの経験、Techサイドから大きな裁量をもってリードできる
・ AWS、Frontend/Backend、SRE関連のトレンド技術を学べる

プロダクト開発の内製化をマネジメント面からリードするポジションです
より迅速に顧客に価値提供を行えるよう、エンジニアリング領域を管轄していただきます

【職務概要】
内製化推進のため、プロダクトマネージャー、開発リード/リードエンジニア、ビジネスサイドと密に連携し、プロダクト開発を推進します。プロダクトを深く理解し、未来を見据えた適切な開発体制を構築しながら、下記業務を遂行します。

- テクノロジーマネジメント
- 技術戦略の立案、生産性向上、エンジニアリング力向上などをリードし、プロダクト価値向上と働きやすい開発環境の整備を行います。技術的負債の把握・解消も推進し、システムを健全に維持します。
- プロジェクトマネジメント:
- 開発リードと協調し、プロジェクトの遂行および全体管理を行います。適正なプロダクト開発の阻害要因を発見・排除を推進し、生産性や品質などの向上を目指します。
- プロダクトマネジメント
- ビジネスサイド/プロダクトマネージャー/アーキテクトと協調し、事業成長を加速させる仕組みを技術・人の両面から主体的に構築します。
- ピープルマネジメント
- 業務委託先のマネジメント、採用、エンジニアの育成・評価・キャリアパス設計等を行い、チームの成長を促進します。

【配属先プロダクト】
ご経験やご希望を元にすり合わせを行い、配属先プロダクトを決定します

【仕事の魅力】
弊社は20年以上のサービス運営で蓄積した膨大なデータアセット（登録企業数77万社、登録作業員数194万人）を保有しており、業界トップクラスのシェアを誇るプロダクトを通じて建設業界のデファクトスタンダードとなっています。
このデータ基盤を活用し、プロダクト間におけるリアルタイムなデータ共有や、元請会社様のシステムとのデータ連携サービス提供などに取り組んでいます。

また、建設業界には現在各社から複数のサービスが乱立している問題があります。当APIプラットフォームを元に業界の中心基盤とすることで、ユーザーにとって複数のサービスを使いやすい状態にしたいと考えています。

建設業界のDX推進を担うデータプラットフォームの開発リードを募集します。

弊社は20年以上のサービス運営で蓄積した膨大なデータアセット（登録企業数77万社、登録作業員数194万人）を保有しており、業界トップクラスのシェアを誇るプロダクトを通じて建設業界のデファクトスタンダードとなっています。
このデータ基盤を活用し、プロダクト間におけるリアルタイムなデータ共有や、元請会社様のシステムとのデータ連携サービス提供などに取り組んでいます。

また、建設業界には現在各社から複数のサービスが乱立している問題があります。当APIプラットフォームを元に業界の中心基盤とすることで、ユーザーにとって複数のサービスを使いやすい状態にしたいと考えています。

データプラットフォームは、様々なプロダクトから生成されるデータを扱うバックエンドの仕組みであり、各プロダクトのデータ仕様への広範な知識が求められます。

プロダクトの動きやデータを深く理解しながら、開発を推進していただきます。

【募集背景】
これまで開発の大部分を外部ベンダーに委託していたため、様々な面でコストがかかり、思うようにサービスを育てることができていませんでした。
そこで開発チームを内製化し、スピード感をもってサービスを育てることができる体制の構築を行っております。

徐々にエンジニアが増え成果を出せるようになってきましたがまだまだ課題が多いため、一緒に解決に向けて取り組んでいただける方を募集しています。

【業務概要】
・プロダクトマネージャー エンジニアと協調し、プロダクト開発の障害となるものを排除しつつ、QCDのコントロールを う
・要件定義・工数管理・品質管理・進捗管理・生産性向上などの領域を実務面でリードし、開発チームの生産性を最大化する

【業務詳細】
●要件定義
・要求定義の内容に基づき、QCDだけではなく、運用保守／技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を行う

●品質管理
・品質の妥当性確認
　開発成果物の品質が妥当であるか確認を う
　※開発成果物として下記などを想定する
　・UI UX含めた動作
　・設計書
　・テスト仕様書、および、実 結果
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

●進捗管理
・進捗の予実管理
　進捗の予実管理を う
　予実に差異が発 した際は関係各所と調整を いつつ、差異が発 した原因の追究 改善を う
・進捗の妥当性確認
　進捗が妥当であるか確認を う
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

● 数管理
・開発 数の予実管理
　開発 数の予実管理を う
　予実に差異が発 した際は関係各所と調整を いつつ、差異が発 した原因の追究 改善を う
・開発 数の妥当性確認
　算出された開発 数が妥当であるか確認を う
　妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を う

● 産性向上
・プロセス改善
　定期的にKPTなどの振り返りを い、プロダクト開発を う上でボトルネックとなっている個所を把握し、PdM エンジニアなどとコミュニケーションをとりつつ、改善を う
・再現性向上
　プロダクト開発の属 性排除のため、ドキュメントの体系やフォーマットを整備を うまた、ドキュメントが正しく記述され、格納されているかの管理を う

●問い合わせ/インシデント対応
　他チームからの問い合わせやインシデントが発 した場合、1次受けとして関係各所とコミュニケーションをとりつつ、適切な対応を う

【仕事の魅力と希少性】
　・ 建設業界向けVertical SaaSとして日本でトップのプロダクトを所有
　・ PMF以降のグロースの経験、Techサイドから大きな裁量をもってリードできる
　・ 業界最大級のデータアセットを扱うプラットフォーム運用やSRE関連のトレンド技術を学べる

スーパーゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社ご担当いただきます。（主たるカウンター先は本社・支店・現場です）
ミッションは以下大きく2つです。
1. 顧客が抱える本質的な課題の抽出、顕在化
ハイタッチな活動として、顧客との継続的なコミュニケーション、現場訪問、ワークショップ等の実施を通じて、顧客のビジネスプロセス、課題、目標を深く理解します。業界動向や関連法令に関する知見も活かし、顧客自身も気づいていない潜在的な課題を顕在化させ、プロダクト活用による解決策を提案します。単なるシステム導入支援ではなく、顧客のビジネス変革を支援するコンサルタント的な役割を担います。
2. プロダクトの導入促進・運用定着・改善を図るための施策の企画・実行・管理
BizDev（顧客本社側のメインカウンターパート）と連携し、支店・現場のニーズに合わせた導入計画を策定、実行します。導入後も定期的なフォローアップ、トレーニング、個別相談等を通じて、プロダクトの活用度向上、運用定着を支援します。

以下具体的な業務例です。
‐顧客キーマンとのリレーション構築
‐顧客の潜在課題の特定・顕在化
‐顧客別のゴールを設定し、導入促進・運用定着・改善を行うための施策の企画・実行・管理
‐関連法令や顧客業務に対するキャッチアップ
‐顧客別のゴールを達成するためのマイルストーン/イシュー/アクションプランの設計
‐社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトリード・マネジメント

●ポジションの魅力
Vertical SaaSの特徴として特定業界に対する価値提供の「深さ」がありますが、当社が目指すのは顧客との日々の営業を通じた先にある、社会課題ともいえる「業界全体のイシュー」や「顧客が抱える巨大なペイン」を解決するための一大プロジェクトであり、それをダイレクトに体感できることとそのインパクトの大きさが「やりがい」です。

まだベンチャーとして経営者とも近いこともあり、ダイナミックに、裁量とスピード感を持って事業に携われることも「魅力」です。

「大きな社会課題を解決することを価値としたい」「中長期的に難易度の高いことにチャレンジしたい」「市場価値を大きく上げられるような経験を積みたい」といったGrowth Mindsetを持っている方にはチャンスが待っています。

BtoB向けのサービス/プロダクトの企画担当として、事業構想と顧客分析に基づいたサービス/プロダクトへの落とし込みの実行、グロースに向けたマーケティング戦略設計と実装、サービスの運用設計と実装をご担当いただきます。

【魅力】
スタートアップならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している当社において、自由度高く新しいサービス/プロダクトの設計にチャレンジすることができます。さらに作ったサービスにもそのまま携わることもできますので、一貫してグロースまでやりきる機会もご用意できます。こうした環境下でご自身が「やり切った経験」を積めることで、人材市場での価値も十分に高めることができる機会があるポジションです。

【強み】
これまでの事業で培ってきたデータ資産、顧客資産、知見、およびグループの有する有形無形のビジネス資産を活用できる環境で、サービス/プロダクト開発の成功に必要な環境要因は揃っており、社会にインパクトを残せる仕事の実現の手助けとなります。

【業務内容：事業成長の鍵を握る、やりがいのあるミッション】
建設業向けファイナンスサービスと福利厚生サービスを展開する事業開発本部の中核メンバーとして、セールスチームをリードしていただきます。
・セールスプロセス全体の最適化：
　業界・顧客の深い理解に基づき、ターゲティング戦略の策定、トークスクリプト改善、営業進捗管理、クロージング、リピート率向上等、
　他グループと連携しながらセールスプロセス全体の最適化を推進。
　メンバーの育成・マネジメントを通して、チーム全体の営業力強化を図ります。
・事業成長戦略の立案・実行：中長期的には、各事業のグロース戦略立案、セールスイネーブルメント、
　インサイドセールス部門の立ち上げ等、事業成長を牽引する役割を期待。経営陣への提案、社内外のリソース活用など、裁量を持って事業を推進できます。

【魅力：安定基盤×ベンチャースピードで、圧倒的な成長を実現】
・圧倒的な成長体験：
急成長中の事業の中核メンバーとして、事業の成長を肌で感じながら、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます。
・スキルアップ：
戦略立案、実行、メンバーやベンダーマネジメント等、幅広い経験を通して、市場価値の高いビジネスリーダーへと成長できます。
・理想的なワークスタイル：
グループの安定基盤とベンチャー企業ならではのスピード感、高い自由度を両立した環境で、あなたの理想のワークスタイルを実現できます。
・社会貢献性：
建設業界のDX推進、社会課題解決に直接貢献できる、やりがいのある仕事です。

2023年7月に立ち上げたBtoB向けのファイナンス領域におけるサービスの責任者（候補）として、サービス全体のマネジメントをご担当いただきます。市場分析、事業計画策定、プロジェクト管理、サービス企画設計、収益方針設計、マーケティング・営業戦略設計、バックオフィスの運用設計、必要なリソース調達など既存サービスの改善・拡大プロセスを、メンバーや他部署の協力を得ながら遂行していただきます。

【魅力】
ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している当社において、高い自由度と裁量権で経営の視点を意識しながら事業成長を遂行することができます。こうした環境下で事業成長を実現する経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。

【強み】
これまでの事業で培ってきたデータ資産、顧客資産、知見、およびグループの有する有形無形のビジネス資産を活用できる環境で、事業の成功に必要な環境要因は比較的揃っており、社会にインパクトを残せる仕事の実現の手助けとなります。

当社はデジタル事業の開発及びグループ各社のデジタル化推進支援を担っています。
弊社に興味をお持ちのものの、どのポジションに応募すべきか迷われている方のための選考枠です。
以下のような方は、ぜひこちらからご応募ください。
・ご自身のこれまでの経験が、どのポジションに最も適しているのか分からない方
・希望するポジションがまだ決まっていない方

ご応募内容を採用担当が確認し、適切なポジションで選考を進めさせていただきます。
提案させていただいたポジションにて、まずは書類選考を実施し、結果は合否に関わらずご連絡いたします。

案件事例：
・事業戦略/経営戦略策定
・中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定
・新規事業立案支援/新規事業創出伴走プログラム運営
・デジタルプロダクト開発/グロース支援
・会社設立/新規事業立ち上げに伴う業務設計、システム構築
・システムの運用改善計画策定/実行支援
・デジタルマーケティング/営業改革
・AI技術を活用した業務改革支援
・企業変革プロジェクトの企画/構想策定
・弊社事業の成長に向けたオファリング開発及びセールス
・弊社プロダクト開発の企画/構想策定/実行

●得られるスキル/経験
・顧客や産業にインパクトを与えるプロジェクトへの関与
・グループを中心とした多様な産業の最先端DXプロジェクトへ参画
・デザイナーやエンジニアとの協働によるスピーディな価値提供
・クライアント（発注者）の立場での中長期的なプロジェクト関与

幅広い産業のデータに興味ある数理最適化エンジニア募集中！

2019年9月にグループからの出資のもと設立されたテクノロジーカンパニーです。
新規事業企画、新規サービスプロダクト開発を行います。

2019年12月より本格始動し、以下のような案件に取り組んできました。
・需要予測
　‐食品流通における需要予測モデル構築
　‐自動車産業における部品需要予測モデル構築
　‐再生可能エネルギー産業における発電量予測
　‐金融産業におけるコモディティ価格予測
・数理最適化
　‐食品流通における在庫・欠品を最小化する数理最適化モデル構築
　‐自動車産業における倉庫在庫の数理最適化モデル構築
　‐鉄鋼産業における鉄板の切り出しオペレーション最適化や部材の配送最適化
　‐配送産業における配送効率化のための組合せ最適化モデル構築
　‐鉱山産業におけるコスト当たり生産量向上のためのトラック配置最適化
・パーソナライゼーション
　‐電力産業におけるサブスクリプションビジネスのチャーン予測
　‐自動車産業における顧客分析やマーケティング支援
　‐銀行・金融産業におけるデフォルト予測

幅広い産業(産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源、etc)を扱う為、グローバルな幅広い分野に関わることができます。また、開発のみでなく、新規事業担当者と新規事業を企画するところからプロジェクトに入り、主体となってビジネスを創り上げることができます。

数理最適化エンジニアは、各種産業の現場が抱える課題を配送経路最適化やジョブスケジュールの最適化などの最適化問題として表現し、課題を効果的に解決するアルゴリズムを構築・実装します。
業務では主に最適化問題の定式化やアルゴリズムの検討・実装を行うほか、データサイエンティスト・ソフトウェアエンジニアとしてのスキルを積みながら仕事をすることもできます。

【業務内容】
・顧客の業務課題を現実的に実装できる最適化問題としてモデル化する方法・方針の提案
・ヒューリスティックな手法や数理計画ソルバーを活用した最適化アルゴリズムの考案
・C++ や Python による最適化アルゴリズムの実装
・顧客の実データを使用した最適化アルゴリズムの適用可能性評価・改善
・データや実装したプログラムの動作結果を可視化するツールの開発
・開発したソリューションを運用するための WebAPI およびデータ基盤の設計・開発

【利用するフレームワーク・ツール等】
・機械学習 : PyTorch, LightGBM, Optuna 等
・強化学習 : Stable Baselines
・機械学習効率化 : Luigi, Kubeflow Pipelines
・数理最適化 : OR-Tools, Gurobi 等
・Google Cloud各種基盤: Google Compute Engine, Google Cloud Storage, BigQuery, Vertex AI 等
・コラボレーションツール: Slack, GitHub, Confluence 等

【社員について】
社員は70人程度ですが、プログラミングコンテスト・Kaggleのトップランカーや、国際科学オリンピックのメダリスト、博士号所持者など少数精鋭の多彩なメンバーが揃っています。優秀なデータサイエンスチームのメンバーと最適なソリューションを議論していける環境が揃っています。

会社統合に伴うIT統合、システム導入と運用、ゼロトラスト推進、および各事業部からの相談・依頼対応など、多岐にわたる業務をお任せします。


IT統合の企画・推進
社内システムの標準化の推進
MDM/EDR統合
ゼロトラスト推進
経営層/事業部門等との合意形成
メンバーマネジメント/ベンダーマネジメント


現状を把握していただきながら、社内システムに関係する各種製品の運用管理、派遣社員管理、ベンダーコントロールと情報セキュリティ関連業務に取り組んでいただき、将来的には情報システムチームのリーダー（課長職）として活躍いただけるポジションです。


社内システムの整理・再構築・運用管理を行うことができます。
経営に近いポジションで、全社的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。
社内外のコミュニケーションや、会社のグループパワーから様々な知見を吸収・活用できる環境です。
業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。
主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。

主に化学品を扱う部署にて、国内の新規・既存顧客への営業をお任せいたします。
・新規事業計画/開発
・国内/海外での物流構築及び物流会社との関係性構築
・海外新規原料探索
・海外拠点スタッフとの調整及び指導
・輸出入 / 三国間取引における海外・国内顧客との売買交渉、折衝
・手法：新規開拓、提案営業
・商品：有機・無機化学品、基礎化学品、肥料原料等
・対象国：日本、欧州、中東、東南アジア、中央アジア、米国、韓国、台湾、中国、オーストラリア等

【部署の魅力】
エネルギッシュかつ柔軟な考えを持ったメンバーにより、それぞれの意見を尊重し話し合い進んでいくチームです。

【部署の雰囲気】
粒立ちしたメンバーとそれをまとめる上席のバランスが良く、若手が多く、柔軟に仕事ができる環境です。

・インドネシアのパルプ製造工場ボイラー部門の製造管理・設備保全の中核メンバーとして、現地オペレーションを深く理解し、改善活動をリード。
・現地スタッフへの技術指導・人材育成を通じた組織力向上。
・経験・希望に応じて、技術部門のマネジメント職など、キャリアの幅を広げていただくことも検討可能。

インドネシアのパルプ製造工場（ボイラー部門）における製造管理および現場監督業務全般。
1. 製造管理・技術支援　　2. 設備・機械保全　　3. 電気・計装　　4. 現地マネジメント・コミュニケーション

経理部門の体制強化に伴い、制度会計業務の実務を担う担当者を募集します。将来の管理職候補としての募集です。

以下仕事内容詳細
・制度会計領域における各種会計・税務業務の遂行
└ 決算業務、税務対応、監査対応などを含む
・社内外の関係者との連携を通じた業務推進
└ 契約・取引に関する会計的助言や経営層への報告支援
・業務プロセスの改善や内部統制の強化
・将来的には組織運営や人材育成を担い、部門戦略の策定に貢献

デザインドリブンでプロジェクトをリードし、顧客、コンサルタント、エンジニアと共に新たな価値を創出します。
・アイディエーション…新規事業開発や変革プロジェクトの起点となる共創ワークショップ
・UXデザイン…定量調査・定性調査/プロトタイプ/ストーリーボード、カスタマージャーニーマップ
・UIデザイン…ワイヤーフレーム、操作フロー、アイコン、画面デザイン、デザインシステム
・ブランディング…ブランドデザイン制作（ロゴ、カラースキーム、DTP）

●得られるスキル/経験
・B2B(2C)向けプロダクト/サービスの企画からローンチ経験
・サービス開発組織全体のデザインや方法論などへの関与
・顧客支援プロジェクト実行と多くの産業における実務経験

【主な業務】
発電所建設、安定的な稼働にあたって長期的な発電所立地地域の皆様との良好な関係性を築くことは非常に重要となっております。
地域課題解決にフォーカスを当て、ビジネスの力を活用し、持続可能な地域活性化の企画を立案・実行する「地域創生担当」を募集いたします。
・地域の現状や課題を調査・分析し、地域資源やニーズを踏まえた企画立案、事業性検討及び実行
・幅広い分野の可能性を検討し新規事業開発の視点を取り入れた提案、計画づくり
・自治体や地域団体、企業など多様なステークホルダーとの関係構築、各種調整やプロジェクトの推進

主体的に学びながら成長したい方を歓迎します。

【具体的な業務】
・地域の各種ステークホルダーからのヒアリングに基づく地域課題の洗い出し、課題解決にアプローチできる施策の検討及び実行
・地域資源の発掘や新たな価値の創造、地域人材の育成等を通じた地域創生に向けた企画立案、実行
・地域イベントや環境教育等の企画や参加を通じた地域連携や関係性構築

※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務

【本ポジションの魅力】
・地域社会の持続可能な発展に直接貢献できるやりがい
再生可能エネルギー事業を通じて、地域の課題解決や活性化に携わり、地域住民と共に未来を創る仕事です。社会的意義の高いプロジェクトに関わることで、大きな達成感を得られます。
・多様なステークホルダーとの連携を通じた幅広い経験
地方自治体、地域住民、NPO、企業など多様な関係者と協働しながら施策を推進するため、コミュニケーション力や調整力が磨かれます。
・成長企業でのキャリアアップ機会
再生可能エネルギー業界のリーディングカンパニーとして、事業拡大に伴い多様なキャリアパスが用意されています。新規事業開発や企画立案のスキルを活かし、将来的にはマネジメントや専門職としての活躍も期待できます。
・柔軟な働き方と風通しの良い社風
働きやすい環境づくりに注力しており、チームメンバーと協力しながら主体的に業務に取り組めます。

【出張頻度】
1ヵ月に2回程度（1回につき2〜3日程度）

【概要】
エンタープライズ顧客に対し、定性・定量データの分析を主担当者として行います。分析実務はもちろん、顧客課題に合わせてのコンサルティング・分析案の企画立案から分析結果の報告まで、顧客対面業務も行っていただきます。少人数のチームで動くため、分析・顧客対面双方の実務で中心を担っていただく想定です。適性に合わせて、顧客への提案活動や分析手法を汎用化したパッケージの企画立案なども担当いただくことを期待します。

【主な業務内容】
・課題ヒアリング・仮説立案 :
　-クライアント企業の課題・ニーズをヒアリングし、データ分析に基づく解決策の仮説を構築

・データ分析 :
　-必要なデータの収集・前処理（クレンジング等）を行い、各種手法でデータを分析し、顧客の戦略・施策に対するインサイトを抽出します

　-分析手法は、数理統計学的な分析手法から生成AIを活用したテキストデータ・音声データの処理なども含め、顧客課題・データ特性に合わせて適切な手法を利用・開発します

　-可視化・レポーティング :
　　-分析結果をPython・BIツール等で可視化し、クライアントの意思決定への示唆をレポートします

　　-顧客向けにダッシュボードをデザイン・構築する場合もあります

・生成AIを用いた技術検証：
-ChatGPT・Geminiなどを用いて生成AIの業務適応が可能かの技術的検証を担当します

【概要】
エンタープライズ顧客の人事領域における定性・定量データの分析を主担当者として行います。分析実務はもちろん、顧客課題に合わせてのコンサルティング・分析案の企画立案から分析結果の報告まで、顧客対面業務も行っていただきます。少人数のチームで動くため、分析・顧客対面双方の実務で中心を担っていただく想定です。
適性に合わせて、顧客への提案活動や分析手法を汎用化したパッケージの企画立案なども担当いただくことを期待します。

【主な業務内容】
・課題ヒアリング・仮説立案 :
　-クライアント企業の人事課題・ニーズをヒアリングし、データ分析に基づく解決策の仮説を構築

・HRデータ分析 :
　-必要な人事関連データの収集・前処理（クレンジング等）を行い、各種手法でデータを分析し、顧客人事戦略・施策に対するインサイトを抽出します
-分析手法は、数理統計学的な分析手法から生成AIを活用したテキストデータ・音声データの処理なども含め、顧客課題・データ特性に合わせて適切な手法を利用・開発します

・可視化・レポーティング :
-分析結果をPython・BIツール等で可視化し、クライアントの意思決定への示唆をレポートします
-顧客向けにダッシュボードをデザイン・構築する場合もあります