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グローバルアパレルカンパニーの商品マーケティング リーダーおよびメンバー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 580万円〜1,300万円 ※前職の年収・経験を踏まえ決定
ポジション リーダーおよびメンバー
仕事内容

・該当商品プロジェクトの戦略を立案、それに基づく全世界での販売計画(売場、商品の開発、情報発信の組み立て)を推進する。 
・上記に基づき、企画の立案から施策、実行まで行い、社内外のクリエイターと協業してTVCM、新聞広告、店頭販促物、オマケ施策、イベントなどのクリエイティブ制作の全般も担う。 
・マーケティング戦略に基づいたコミュニケーションプランを立案する。 
・各企業・ブランドとのコラボレーションプロジェクトを担当する可能性もある。 

【仕事の魅力・キャリアパス】 
・企画立案(どの商品で何をどう訴えて売上をいくらとるのか)したものを実行(TV・新聞・雑誌等広告実行、販売促進策実行、店頭施策実行、媒体計画実行)し、「どんな商品でどんなコミュニケーションをどんな媒体を使ってやるか、そしてどのくらい売上をとるか」というところを担当分野について、フロムスクラッチから最終的にお客様の手に渡るまでを責任をもってやる仕事なので、服のビジネス成長に興味がある人にとっては、非常にエキサイティングです。 
・自分の担当した商品やコミュニケーション策は、全世界の店舗で実施され、世の中への影響の大きさ・ビジネスの大きさを実感することができます。 
・ビジネスを成長させる経営者として行動することが要求されるため、キャリア上の大きな成長機会になります。 
「全体または個別事業の事業責任者」「全体または個別事業のマーケティング責任者」「新規事業開発責任者」等へのキャリアアップが期待できます。 
・また中長期的には、以下のような役割を担って頂きたいと期待しております。  
ー 「商品マーケティングのプロフェッショナル」  
− グローバルヘッドクォーター(日本)から世界各国のマーケティング戦略・ビジネスプラン展開支援を担当する「グローバルプランニング」  
− 世界で活躍するグローバルアンバサダーとともに、スポーツを通じたマーケティングを推進する「スポーツプロジェクトチーム」 

※適性に合わせて、キャリア開発・組織内異動を検討していきます。

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グローバルアパレルカンパニーの商品マーケティング/スポーツプロジェクト担当

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 580万円〜1,300万円 ※前職の年収・経験を踏まえ決定
ポジション メンバー
仕事内容

マーケティング組織強化に伴い、マーケティングに長けた仲間をお迎えしたいと思っております。 
今回は、当社のスポーツプロダクトのマーケティング施策、及びパートナーシップを結んでいる世界のトップアスリート(グローバルブランドアンバサダー)とのスペシャルプロジェクトのメンバーを募集致します。 

【職務内容】 
・スポーツカテゴリーのキャンペーン企画・実行、及び広告宣伝戦略 
・グローバルブランドアンバサダーの新規開拓、契約、関係構築 
・グローバルブランドアンバサダーの肖像管理、クリエイティブ開発、交渉、社内活用、商品開発 

【詳細】 英語を使いながらスポーツプロダクトのマーケティング戦略、実行そして、グローバルブランドアンバサダーとの関係を構築しつつ、肖像管理およびクリエイティブ開発、そしてマーケティング戦略の立案と実行をご担当いただきます。 

※2 10日/月ほどの出張可能性有り(海外含む)

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大手ネット系企業での サービスプロデューサー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロデューサー
仕事内容

具体的な業務としては、顧客戦略やマーケットインサイトに基づくサービスコンセプト設計や、開発/クリエイティブ部門等をマネージしながらのUX・コミュニケーション企画制作、さらにリリース後のグロースハックまで、サービスプロデューサーとしてあらゆるプロセスを取り仕切っていただきます。
プロジェクトのコアメンバーは、戦略企画部門・UX設計部門・マーケティング部門から構成され、さらに当社の各事業のキーパーソンを巻き込みながらの開発プロセスになります。
投資規模や戦略レベルによって、CEOやCMOとの戦略会議で提案いただくことも多々あります。

インターネットの持つ巨大な可能性に加えて、当社の会員ベースや豊富なアセットをレバレッジすることで、社会にインパクトを与えたい、日本人の生活をより良くHappyに進化させるサービスを生み出したい、という方のご応募をお待ちしております。

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グローバルアパレルカンパニーでの海外商品計画(商品別 予算計画・実績管理)

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1000万円程度 ※ 前職の経験・年収を十分考慮の上、決定  ※ 1年以上在籍後、会社規定および会社業績をもとに決算賞与の支給有
ポジション 担当者
仕事内容

【職務内容】
・海外一事業(中国、台湾、香港、韓国)を担当し、仕入れ予算の策定から、仕入れの計画、販売動向に応じた実行施策を修正していき、マネジメントサイクルをまわします。
・当社グループのブランドではファッション性の高い商品を扱っており、かつ海外事業は立上げ間もない為、各事業、商品ごとの販売傾向の本質を掴みながら、スピード感をもって瞬時に計画や施策の修正をしていきます。
・海外事業はまだ商売の定石が無いため、トライ&エラーを繰り返すことを推奨しています。そのなかで海外事業の実体験を積みながら、成長を実感できる環境です。
・各事業現地の本部や店舗で勤務している多様性のある人材と業務を進めていくので、国際感覚を養いながら、仕事を進める事が求められます。
・将来的に商品部門責任者として現地駐在や、また日本での各商品部門の責任者としてのキャリアがあります。

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グローバルアパレルカンパニーでのValue Creation and Planning(商品企画・ 開発、販売戦略)

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 580万円〜1,300万円(前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定)
ポジション 担当者
仕事内容

<ミッション>
グローバル商品本部のヘッドクウォーターで、売り上げ数千億、数百種類単位のカテゴリーを担当していただきます。

<具体的には>
・顧客ニーズを捉えた商品の起案、及び販売計画・生産・調達の立案と実行
・これら計画を推進していくために他部署と協働、及び差配し、最後の1点を売り切るまで全ての工程に責任をもち、結果として売り上げ・粗利を達成する

<職務内容>
●商品政策立案・商品企画
・商品企画の段階から、マーケティング、売り方、数値の3つを考える
・コンセプト会議、1点サンプル確認会、各色サンプル確認会、売場確認会等を通じて商品企画を具体化する
●グローバルでの計画修正・週次の売上対策・各国と連携し、商品投入後の状況を売場、数値で確認し、計画の修正と売上対策の立案実行を行う

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【7月13日(土)会社説明会兼選考会】自動車・バイクの足回りに強い、精密機能部品メーカーでの自動車業界の技術動向調査

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜 650万円
ポジション 担当者
仕事内容

国内外の自動車業界の市場動向調査を担当いただきます。

【具体的には】
・自動車OEMや部品サプライヤーの技術動向・先行開発調査
・技術論文の分析調査など情報収集と分析を行い報告書を作成

社内外の人材、組織を活用し積極的に情報取得していきます。

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大手ネット系企業でのWebマーケティング マネージャー(エネルギー事業)

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

【募集概要】
昨年10月にローンチした当社グループ会社における電気契約サービスの急成長に伴い、改めてサービス戦略を前倒しており、
今後はオンラインのみならずオフライン等へのチャネル拡大を進める予定です。
それに伴い、マーケティング組織の体制構築、KPI設計、予算管理を推進していただくマネージャーを増員で募集します。
※現在はBtoC事業のシニアマネージャーがこのポジションを兼務しています。

▼【具体的な業務内容】
当社グループ会社における電気契約サービスは電力業界でもオンラインに特化した戦略が特徴的で急成長しており、新電力業界No1を目指して拡大を図っています。
ユーザ獲得を最大化する、Webマーケティンググループのマネージャー候補を募集します。
具体的には、オンライン・オフラインのマーケティング戦略立案、チャネル拡大、KPI設計・管理、などを担っていただくポジションです。
現状、数名で運用・管理している組織ですが、1年間かけて3倍以上の人員体制にし、年間数百億円規模のサービス運用を行っていきます。そのため、大手企業では通常経験できないスピード感・成長感の中で、ベンチャー企業では経験できない大きな予算感を持って創業メンバーとしてサービスの推進ができます。
電力業界は今後数十年にわたって様々なイノベーションが巻き起こります。
当社のインフラ事業として、現状のサービス範囲に留まらず、様々な新サービスの組成・立ち上げを経験できます。企画立案から予算組み、チーム組成、アライアンス等、他社では経験できない貴重な経験ができるポジションです。

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大手ネット系企業でのホームエンタメ セールスプランニング(映画事業)

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
当社が製作・配給する映画作品のデジタル配信やDVD製作等のホームエンタメ戦略企画から製作・マーケティング・セールス・管理までを一貫してお任せいたします。
映画作品の視聴者を増やし、世界中に拡充するための推進役を担っていただきます。

<具体的には>
・映画作品のDVD/Blu-ray商品化・売上拡大化(販売マーケティング・販売戦略立案)
・映画作品のデジタル配信販売戦略(企画〜販売まで)
・市場環境分析に基づいた顧客毎事業計画、営業戦略の立案
・予算策定、利益コントロール、KPI設定とトラッキングフローの構築、運用、管理
・宣伝や生産の管理

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大手ネット系企業でのAI系マーケティングプロダクトの営業

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

シンガポールのスタートアップ企業が保有するマーケティング・ソリューションを日本市場に展開致します。
シンガポールの企業は、ユーザー行動パターンを分析できる独自のAIプラットフォームを保有しており、運用型広告、マーケティング・リサーチ等、発想次第で幅広い活用が可能です。

(1)広告主に対するコンサルティング型営業_クライアントのマーケティング上の課題を特定し、独自のデジタルマーケティングサービスによる解決案を立案、提案する業務

(2)AIを活用した次世代型の広告運用_Facebook/Instagram 等のソーシャル広告、ディスプレイ広告を活用し、広告主の施策目標を達成するためのPDCAサイクル設計から実行までを担当する業務

(3)シンガポールの企業とのアライアンス_既存サービスの拡販から、新サービスの開発まで、日本市場において顧客へ提供する価値を高めるために必要な全ての業務

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大手ネット系企業での家電・スポーツ戦略マネージャー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●概要
当社インターネット・ショッピングモールが更なる成長を遂げるために商品カテゴリー毎(消費財・家電・化粧品・食料品等)に流通拡大戦略を設計します。
既成概念にとらわれず、カスタマーと出店店舗様双方の利益を考えながら、施策の検討及び実行することがミッションです。
カテゴリー毎に課題設定をし、解決策の検討(必要に応じて社内外との折衝もあり)、実行、実行結果の検証とすべてのフェーズに責任を持ち、取り組んでいただきます。
現状の課題抽出、企画、マーケティング、戦略の策定と実行など、総合力にビジネスの推進力を磨くことができるポジションです。

●具体的な業務内容:
・各カテゴリーの戦略策定及び実行
・カテゴリー戦略推進に必要な社内外のステークホルダーとの折衝
・プロジェクトの効果検証や市場動向などの調査・分析
・経営陣へのレポーティング

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大手ネット系企業でのフード戦略マネージャー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●概要
当社インターネット・ショッピングモールが更なる成長を遂げるために商品カテゴリー毎(消費財・家電・化粧品・食料品等)に流通拡大戦略を設計します。
既成概念にとらわれず、カスタマーと出店店舗様双方の利益を考えながら、施策の検討及び実行することがミッションです。
カテゴリー毎に課題設定をし、解決策の検討(必要に応じて社内外との折衝もあり)、実行、実行結果の検証とすべてのフェーズに責任を持ち、取り組んでいただきます。
現状の課題抽出、企画、マーケティング、戦略の策定と実行など、総合力にビジネスの推進力を磨くことができるポジションです。

●具体的な業務内容:
・各カテゴリーの戦略策定及び実行
・カテゴリー戦略推進に必要な社内外のステークホルダーとの折衝
・プロジェクトの効果検証や市場動向などの調査・分析
・経営陣へのレポーティング

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大手ネット系企業での新規カテゴリー戦略マネージャー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●概要
楽天市場が更なる成長を遂げるために商品カテゴリー毎(消費財・家電・化粧品・食料品等)に流通拡大戦略を設計します。
既成概念にとらわれず、カスタマーと出店店舗様双方の利益を考えながら、施策の検討及び実行することがミッションです。
カテゴリー毎に課題設定をし、解決策の検討(必要に応じて社内外との折衝もあり)、実行、実行結果の検証とすべてのフェーズに責任を持ち、取り組んでいただきます。
現状の課題抽出、企画、マーケティング、戦略の策定と実行など、総合力にビジネスの推進力を磨くことができるポジションです。

●具体的な業務内容:
・各カテゴリーの戦略策定及び実行
・カテゴリー戦略推進に必要な社内外のステークホルダーとの折衝
・プロジェクトの効果検証や市場動向などの調査・分析
・経営陣へのレポーティング

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大手ネット系企業でのファッション戦略マネージャー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●概要
当社インターネット・ショッピングモールの更なる成長のために、ファッションカテゴリー特化した拡大戦略を立案・実行いただきます。
既成概念にとらわれず、お客様と出店店舗様双方の利益を考えながら、戦略立案、戦略に沿った実施施策の検討、及び実行することがミッションです。情報収集、課題抽出、要因分析、解決策の企画立案、施策実行、結果検証の全フェーズに責任を持ち、取り組んでいただきます。
インターネット・ショッピングモール関連ビジネスにおける様々な部署・担当者、店舗様と連携しながらプロジェクトを推進していくため、インターネット・ショッピングモールについては幅広く、また担当カテゴリーについては深く理解することができます。インターネット・ショッピングモールという日本最大級のECプラットフォームのアセットを活用しながら、ファッションカテゴリーにおける課題抽出から戦略の立案、実行までの一連のプロセスを担当することで、ビジネスを推進する上での総合力を磨くことができるポジションとなります。

●具体的な業務内容:
各カテゴリーの戦略策定及び実行
・対象カテゴリーの市場調査・分析
・戦略方針・実行施策の立案
・実行施策の推進、社内外との折衝その他プロジェクトマネジメント

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大手ネット系企業でのビューティー・化粧品戦略マネージャー

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー
仕事内容

●概要
当社インターネット・ショッピングモールが更なる成長を遂げるために商品カテゴリー毎(消費財・家電・化粧品・食料品等)に流通拡大戦略を設計します。
既成概念にとらわれず、カスタマーと出店店舗様双方の利益を考えながら、施策の検討及び実行することがミッションです。
カテゴリー毎に課題設定をし、解決策の検討(必要に応じて社内外との折衝もあり)、実行、実行結果の検証とすべてのフェーズに責任を持ち、取り組んでいただきます。
現状の課題抽出、企画、マーケティング、戦略の策定と実行など、総合力にビジネスの推進力を磨くことができるポジションです。

●具体的な業務内容:
・各カテゴリーの戦略策定及び実行
・カテゴリー戦略推進に必要な社内外のステークホルダーとの折衝
・プロジェクトの効果検証や市場動向などの調査・分析
・経営陣へのレポーティング

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大手ネット系企業でのキャラクタービジネス戦略企画

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【摘要】
当社の公式キャラクターのビジネス戦略を企画、推進し、世界一のキャラクターへ育てていただきます。

2013年にLINEスタンプとして誕生した当社の公式キャラクターは、SNSプロモーション、CM出演、グッズ展開などを重ね、4500万人以上のSNSファンを持つ、いまや日本で一番人気の企業キャラクターになりました。
次なる進化を目指し、キャラクタービジネス戦略をリードいただける方を募集しています。

ライセンス戦略の企画推進をはじめ、メディアコンテンツの企画推進、リアルへのプロモーション展開、当社ブランドや関連する人気スポーツIPとのコラボレーション、ショッピング・金融・エンターテイメントまで70を超える当社サービスとの協業、ファンイベントの企画推進など、幅広くビジネス検討いただきます。

また、インターネット企業ならではのチャレンジとして、AIなど最新のテクノロジーを活用したキャラクター進化も企画推進いただきます。

通常のIP管理業務にはない裁量とビジネスフィールドの大きさ、そしてレバレッジできる巨大なアセットがあります。
さらに一流のクリエイターと日々議論できる環境も魅力です。

あなたの発想と実行力で、ぜひ当社の公式キャラクターを進化させ、ビジネスを拡大し、世界一のキャラクターに育ててください!

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大手ネット系企業でのビジネス戦略企画

2019/07/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【摘要】
インターネット・ショッピングモールをはじめ、旅行予約サイトなどのECサービス、金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。
プラットフォームビジネス戦略は、オンラインを中心に培ってきた「ID」「ポイント」「データ」「メンバーシップ」といったアセットを活かした、新規ビジネスのスキーム構築に携わる職種です。
社長、副社長を始めとするトップマネジメントへの提案、合意を経ながら、COO直下の横断的な組織として各事業とのコラボレーションも実現させていきます。
事業開発や経営企画の経験者、コンサルタントなどが活躍中です。

業務例
・全社戦略のトップマネジメント提案(全社KPI、マーケティング戦略など)
・複数のサービス、アセットを統合したビジネスソリューションの企画、開発
・当社会員との生活接点をより深めるためのタッチポイント設計

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医療関連サービス会社でのプロダクトマネージャーセールス

2019/07/07
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験、スキルを考慮して決定します:400万円〜800万円
ポジション 担当者
仕事内容

●製薬企業を中心としたプロモーションサービスの企画提案営業
・メルマガやバナー広告の提案営業
・クライアントの製品戦略等のニーズに合わせ、コンテンツや紙資材などの多岐にわたるツールを活用し、プロモーション全般をサポート
・新製品の企画提案営業

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医療関連サービス会社でのデータマーケター

2019/07/07
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:500万円〜1,200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務内容】
医療ポータルサイトの運営によって蓄積してきた圧倒的なデータ基盤、製薬企業へのマーケティング/セールス領域への豊富なソリューション提供実績を持つ同社は、独自保有データやマーケティング知見、製薬メーカーが保有するデータを融合させ、新たなデータビジネスという価値を創り出すことができるポジションにあります。

上記のような環境において、当社の有する圧倒的なリソースをフル活用し、クライアントニーズを顕在化させ、最適なマーケティングデータサービス事業の企画から提案・実行までをお任せします。

【具体的には…】
●クライアント課題の分析(リサーチ含む)・データに基づいたコンサルテーション業務
●各企業のニーズに最もマッチする当社独自データサービスの企画・提案型営業
●ヘルスケア産業における新たなデータ活用フレームワークを生み出し、業界標準を創造する活動

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医療関連サービス会社でのセールス&マーケティングプランナー

2019/07/07
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:500万円〜1,200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【具体的には…】
●顧客価値の最大化のための顕在化・潜在化ニーズの発掘。マーケットイン型の新規事業の企画
●顧客ニーズを解決するための高付加価値ソリューションの提案型営業およびサービス購入に向けての交渉等の調整対応
●顧客数および受注数増加のための新規案件獲得活動

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医療関連サービス会社でのビジネスデベロップメント

2019/07/07
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 経営幹部候補
仕事内容

【ミッション】
今までにない新しい事業のリードや、組織的課題の解決により、当社の今後の成長を担う。

【担当業務】
●当社のプラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
●当社グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
●買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社マネジメント
●その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応

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大手決済代行サービス企業の金融機関、カード会社向けソリューション企画及び法人営業

2019/07/07
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
決済インフラを巡る環境は大きな転換期を迎え、新たな決済サービスが次々にマーケットに提供される中、本当に必要な決済サービス、決済インフラやプラットフォームを、速やかに安価に、金融機関、カード会社様へご提案致します。
お客様の成長と成功に必要なソリューションとしてご提案する活動が中心であり、国内では前例がないような新しい仕組みや取り組みをお客様と一緒に創造します。

【詳細】
●決済インフラの変革
・国際ブランドとの協業によるソリューション開発(会員、加盟店向け)
・スマートフォンを活用したソリューション開発(会員、加盟店向け)
・BtoB決済ソリューション開発
・QRコード決済を含むハウス決済と国際ブランド決済を実現する
 決済プラットフォーム企画
・アライアンス戦略企画
・金融機関、カード会社とのリレーション強化、新規ビジネス開拓
・テクノロジー/新サービスの動向調査、決済マーケット調査
・システム要件定義、プロジェクトマネジメント、提案書作成

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大手ネット系企業でのマーケティングリーダー

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マーケティングリーダー
仕事内容

【業務内容】
アフィリエイト型ポイント還元モールを運営しています。
30名程のスモールチームで、コミュニケーションを豊富に、自主性を持って働けるスタートアップのような環境です。
一方では、本社や米サンフランシスコの拠点から予算や社内のITリソース、また海外マーケット(クライアント)へのアクセスなど、サポートを受けながら運営しています。

私たちは、ユーザーが常により良いオンラインショッピング体験ができるように貢献できる魅力的な人材を求めています。

新規会員獲得のためのリードジェネレーション、外部広告およびマーケティングプログラムのプランニング・実行・運用を行っていただきます。
(SEO /SEM管理、デジタル/ディスプレイ広告、リターゲティング広告を含む)

<詳細>
・当事業を2倍3倍の成長へと導くために、マーケティングマネージャと協力して、四半期/年間のマーケティング計画を定義する
-主なKPI: 訪問者数、会員登録数、初回購買者数、CVR、会員獲得コスト
-主な活動領域:デジタルチャネルを中心としたパフォーマンスマーケティングとリードジェネレーション(ウェブおよびモバイルアプリ、ディスプレイ広告、ソーシャルマーケティング、動画マーケティング、キャンペーンやプロモーションの企画・実行、リスティング広告、SEO等)

・開発チーム、デザインチーム、セールスチーム、ファイナンスチームと連携してキャンペーンを企画実行する
・当社ショッピングモールなど、当社グループの他のサービスと連携して広告掲載やプロモーションの機会を確保する
・日本語での広告製作、配信
・四半期および年間のKPI達成のためのマーケティング計画を実行するために必要な内外のステークホルダーとの調整および新しいマーケティング施策におけるパートナーシップの開拓
・データ分析、キャンペーン結果の分析、傾向の特定により予算をどこに投資すべきか、どのような新しい道を探るべきかの仮説をたて、実行・検証・仕組化を日常的に行う
・各マーケティングチャネルで定義されている目標の達成

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大手ネット系企業での品質推進室(プロジェクトマネジャー)

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション プロジェクトマネジャー
仕事内容

【業務内容】
グループサービスの品質向上を推進する部署で、NPS(ネットプロモータースコア)やお客様の声に基づいて、横串組織としてでサービスを提供する事業側を支援する業務となります。

●事業側のメンバーと共に、お客様の声の収集方法、分析手法を編み出し、お客様の行動データなどの分析や競合との比較などを通じて改善アクションを策定し、サービスの改善を図ります。
●事業側の現状把握、あるべき姿の可視化を通じて、当社グループのサービスレベル基準、それを達成するためのガイドラインを策定し、お客様のネガティブな体験を未然に防止するグループ品質保証活動も開始しています。
●サービス企業における品質活動は前例も少ないため、自分達で手法を考え、創造するチャレンジングな業務といえます。
●実際の改善を通じ、お客様の喜びの声を目の当たりにでき、メンバーのモチベーションも高い職場です。

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大手ネット系企業でのシーズン企画

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【摘要】
マーケティング部は当社グループの中核である当社インターネット・ショッピングモールの売上拡大のため、マーケティング戦略立案と推進を行っております。
本ポジションは、その中でも母の日やクリスマス等シーズンイベントのマーケティングアクティビティを幅広く企画・実施しています。
また販売促進を通して、短期的な売上の最大化だけではなく、新規顧客の獲得や既存顧客の更なる育成等、顧客基盤の拡大も併せて実行していきます。

【具体的な業務内容】
企画オーナーとしてマーケティング全般のアクティビティをリードします。
具体的には、企画立案・ディレクション策定、ユーザー調査、キャンペーン制作及び施策の実行を社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進行して頂きます。
当社インターネット・ショッピングモールにおける影響力が大きいため、企画を進めるにあたり、各関係部署との調整は必要になってきますが、
企画におけるオーナーであるため責任範囲が広く、また1人で複数の企画を担当しておりますので、自身のアイディアが実現しやすい環境です。

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大手ネット系企業での越境EC自社ストア MD・バイヤー(マネージャー・リーダー候補)

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー・リーダー候補
仕事内容

●概要:
【事業領域と組織規模の拡大発展に伴い、マーチャンダイジング・マネージャー候補を積極募集中】
Eコマース事業のさらなる成長のため、当社では国際的な電子商取引である越境EC(クロスボーダーEC)事業を戦略的な注力領域のひとつとして位置づけており、過去6年で10倍近い規模の成長を達成するほどの成長事業として重要性が高まっています。
当事業は、日本の特色ある商品を世界中のお客様へお届けすることによって、世界のお客様に当社でのお買いものを楽しんでいただくと同時に、日本の企業・経済をエンパワーすることをミッションとしています。

本ポジションは、そんな当社の越境EC事業において、日本のメーカー様・ブランド様からの商品の仕入れと、世界の顧客へ向けた販促の企画提案をおこなっていただくチームを率いるマネージャーを募集するものとなります。
アジアの各国や欧米のマーケットにおける日本製品への旺盛な需要を背景に、当社が自社で運営する越境ECのストアで販売する商品のセレクションを充実させるべく、新たなサプライヤーとの関係構築・商流のデザイン・商品のセレクション・共同販促の企画および実施を手掛けていただくことになります。

クロスボーダー事業自体が多様な国籍・バックグラウンドを持ったメンバーで構成されており(外国籍メンバーが過半)、多様性から生まれるコラボレーションの力を日々実感しながら働くことができます。
業界についての知見と行動のスピードに加え、高度のバランス感覚とコミュニケーション能力が求められるポジションですが、国際色あふれるベンチャー的な環境の中で、自らを試してみたい方の挑戦をお待ちしています。

【具体的な業務内容】
当社の越境EC自社ストア事業に関するMD・調達に関する業務の企画および実行
●自社ストアにて取り扱う商材の調達戦略企画・バイイング業務
●クライアント(ブランド・メーカー)への販売促進企画の提案・実施
●商品の輸送や輸出入にまつわるサプライチェーン管理
●各国市場におけるトレンドの把握とクライアントへのフィードバック

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大手ネット系企業での営業企画・管理(トラベル事業)

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
当部署では、当社の総合旅行予約サイトの観光誘客をメインに、他にも当社グループの様々なアセットを活用した様々な地域課題の解決(コンサルティング営業)を行っています。
今回募集するポジションでは、地方自治体への当社グループサービスを活用したコンサルティング営業をサポートする[営業企画業務]及び[管理業務]を行っていただきます。
旅行や観光への興味関心が強い方は、ぜひこちらのポジションへのご応募くださいませ。

【具体的な業務内容】
企画業務と管理業務の比率が5:5です。

◆企画業務(5割)◆
(1)販売商品の企画・造成 
 -当社グループのサービスと連携し、商品を造成する
 -社外の企業と連携し、商品を造成する
(2)提案資料の策定
(3)営業戦略立案、データ分析
(4)トラベルクーポンを活用したふるさと納税の営業、企画、運用
(5)包括連携協定
※現状の業務比率としては、(1)・(2)・(3)が中心となります。

◆管理業務(5割)◆
(1)WEBプロモーションに関する販促クーポン、ポイント管理
(2)自治体との契約書管理・法務部との折衝・交渉
(3)売上計上、請求管理、外注先への支払い管理

管理業務は、一通り経験していただいた後、配下メンバーのマネジメント業務に専念していただきます。 
また、新規改定事項が発生した場合、現場に落とし込むためのフロー策定、調整業務を行っていただきます。

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大手ネット系企業でのマーケティングマネージャー(ダイニング事業)

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

<摘要>
【ダイニング事業とは】
ダイニング事業は、飲食店検索を運営しています。
検索・予約だけではなく、社内の金融事業や飲食系事業などとコラボレーションし、飲食業界の新サービスを生み出すなど様々チャレンジを行っています。
2017年12月には掲載店舗数が5万店舗に達し、今後も飲食業界のエンパワメントを目指し、更なる成長・拡大を行っていきます。

また、当社は飲食店の情報を集めたウェブサイトを運営する企業と業務資本提携を締結し、両社でさまざまな取り組みを行ってまいりました。
ダイニング事業では、2018年10月1日からは飲食店の情報を集めたウェブサイトを運営する企業のIDと当社IDの連携を開始、
飲食店の情報を集めたウェブサイトでのネット予約時の当社のポイント付与、共同キャンペーンの開催など、飲食店の予約サービスにおける連携強化を行ってまいりました。
多様な飲食店の課題や消費者のニーズに応えるサービスの開発、販売促進を共同して進めることで、両社の事業の強化・拡大に繋げています。

【組織風土】
ダイニング事業は、当社のインターネット・ショッピングモールを母体とするコーマスカンパニーに属し、インターネット・ショッピングモールをはじめとする当社のコアビジネスと連携することで、他領域ともシナジーを生み出しています。
当社の中でも比較的新しい中規模の事業で、大企業の安定感を持ちつつも、スピード感やボトムアップアプローチを重視するベンチャースピリットを併せ持つ事業部です。
フラットな組織で、良いアイデアは即実行に移されるというチャレンジングな環境が整っています。

【主な仕事内容】
当社のグルメ検索サービス、および飲食店の情報を集めたウェブサイトとの連携において、マーケティングチームのマネージャーとして、下記の業務に携わっていただきます。

●マーケティング全般の戦略の立案・実行
●マーケティングKPI、コスト管理
●チームメンバーのマネジメント、教育、育成
●プロジェクトマネジメント、またはそれに付随する社内外との調整
●ユーザーおよびクライアント分析

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大手ネット系企業でのマーケティング 戦略プランナー ( ファイナス系 )

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【摘要】
当社グループの中核である当社インターネット・ショッピングモールのマーケティング部における戦略立案と推進及び部門全体の管理とパフォーマンスの最大化がミッションのポジションになります。
例えば、当社インターネット・ショッピングモールの売り上げ最大化のために必要な市場や消費者の分析をリードし、広告メッセージやページ設計の進化を経営層に提案するような業務もございます。
また違ったケースでは、当社インターネット・ショッピングモールの継続的な売り上げ拡大のためのビジネス状況やKPI進捗に基づいたコスト管理、売り上げ予測のリードとそれに基づいたマーケティング投資の提案等まで実行して頂くなど、裁量権の大きなポジションです。

【具体的な業務内容】
●当社インターネット・ショッピングモール全体の流通予測、およびそれを構成する各施策の効果や外部環境・競合動向等のトレンド分析や管理
●販促系キャンペーン/CRM/広告/パートナーシップ/サービス開発等、多岐に渡る当社インターネット・ショッピングモールのマーケティング活動の投資戦略および予算管理
●中長期的な成長機会や課題を捉える為の既存活動領域に捕らわれない本質的なマーケティングKPI設計/管理と課題分析
●(ご経験やその時々の事業課題に応じて)当社インターネット・ショッピングモールの購入者数を中長期的に増加させる為の組織横断的なプロジェクト立案と推進

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大手ネット系企業での電子マネーサービスのプロダクト企画

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【摘要】
 電子マネーは、ここ10年で急速に普及してきており、今や社会インフラです。
当社の電子マネーサービスも、コンビニエンスストアをはじめとして、スーパー、ドラッグストア、ファストフー ド、自動販売機、百貨店、アミューズメント、レストラン業界など幅広い業界の店舗で導入されるだけでなく、職域(企業内)、学校(大学、短大、専門学校、 高校内)、ご自宅、病院内など、利用シーンはますます拡大しています。

 また、先端技術を取り入れ続けている新しい決済ソリューションビジネスとして成長を続けている分野です。

 今回募集の部署は電子マネーサービスの中で、主に「チャージ」に関するプロダクトの企画立案・交渉・導入ならびにチャージ拠点を生かしたタッチポイントマーケティングの企画を実行している部署です。
電子マネーへのチャージ手段としては、現金・クレジット・銀行口座・各種ポイント等があり、チャージ端末としては、レジ・ATM・KIOSK端末等があります。
チャージ手段とチャージ端末を組み合わせることで、新たなチャージサービスやチャージ拠点の創出を行っております。

 チャージ端末はユーザーとのタッチポイントでもあるため、チャージ端末上でのユーザー獲得施策やチャージ額取扱高向上施策を加盟店営業と共同でニーズ調査、新規企画し、加盟店様に提案を実施しています。

【ポジションの責任】
電子マネーサービスのユーザー様や電子マネーサービスの加盟店様に向けて新たなチャージソリューションやタッチポイントマーケティングを提供するための業務です。
・1からサービスの企画からローンチまでの一連の担当
 ※サービスの詳細仕様までを当社システムや顧客である加盟店様、端末メーカ様、担当営業等をまきこみながら進めます。
・ローンチ後の効果検証、改善
 ※ローンチ後もプロダクトがより大きなサービスとなるようにサービスの効果検証、改善等を行います。ソリューションによっては、その後のマーケティングを実施し、User数を増やすところまで幅広く担当をします。

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大手ネット系企業でのメンバーシップ戦略ディレクター

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ディレクター
仕事内容

【摘要】
世界的にも類を見ないエコシステムを誇る当社におけるメンバーシップ(顧客育成)戦略の立案と推進をお任せします。

【具体的な業務内容】
当社はインターネット・ショッピングモールを中心とした、70を超えるサービスを有しています。
ECだけでなく、クレジットカード、銀行などの金融サービスや、オンライン決済サービス、電子マネー決済サービス、ビッグデータを活用した広告ソリューション、
さらには2019年に参入の革新的な携帯電話事業など、生活にかかわる様々なサービスを有しています。

当社エコシステム(経済圏)における「メンバーシップバリュー」は5兆円に達しようとしており、メンバーシップバリューの成長のためには、ユーザーのクロスユースが必要不可欠です。

このポジションでは、当社のエコシステムにおけるクロスユースを促進するため、戦略、会員プログラム、マーケティング、事業連携、オペレーション、データ基盤の構築など、
あらゆる要素を踏まえたクロスユース戦略を立案し、各事業・ディビジョンと共同・協働して実現することをミッションとしています。

コマースカンパニー、フィンテック、コミュニケーションズ&エナジー、メディア&スポーツなどの様々な事業系カンパニーや、
CMO、COO,CFOなどの横断系組織のトップマネジメント、キーパーソンと連携し中核的なハブとなりながら、クロスユースやLTV向上につながる施策の立案、実行、改善を推進していきます。

また、当社としての全体最適だけを考えた「絵」を描くだけではなく、各事業の事業やビジネスモデル、戦略を理解しながら、事業貢献という「実」も最大化するため、各事業に入り込んだ理解と行動が求められます。

非常にチャレンジングなポジションですが、世界中をみわたしてもこのような取組を手掛けられるのは今、ここにしかないといえるでしょう。
当社のエコシステムの最大化を通して世界を変えていきたいと思う方の挑戦をお待ちしています。

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大手ネット系企業でのサービスプランニング ( リユース・レンタルグループ )

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【摘要】
当グループでは近年拡大するシェアリングエコノミーの中の
「モノのシェアリング」のサービスの拡大の一部を担っています。
具体的には大きく分けて以下3つのミッションがございます。

●当社インターネット・ショッピングモールにおける中古品販売戦略の策定と実行
●中古買取サービスの戦略策定と実行およびサービス運営
●新規サービスの立ち上げおよび立ち上げ後のサービス運営

その中でも今回は特に、中古買取サービスや新規サービスでのwebマーケティングや戦略立案をご担当頂きたいと考えております。

・マーケティング施策の立案
・外部広告の運用
・ポイントを活用したマーケティング施策の立案と運用
・コンテンツマーケティングの運用

【具体的な仕事内容】
・新規サービスの立ち上げや新規機能の立案と実行
・マーケティング施策の立案と実行
・GMSのさらなる拡大
・開発機能要件定義
・戦略の策定と実行
・競合分析

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大手ネット系企業でのマーチャンダイジング(エンターテイメント・映画・スポーツ)

2019/07/03
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

今回募集するポジションは当社の社員として映画制作会社・配給会社の立ち上げメンバーとして「マーチャンダイジング」をお任せ出来る方を募集します。

【業務内容】
当社が保有するスポーツマーケティングコンテンツ、アセットを活用したマーチャンダイジングの計画、生産管理、売上管理などを総合的に管理する業務となります。
アセットの特性を理解し、適切なマーチャンダイジング計画により売り上げを最大化するための推進役を担います。

当社が有する肖像権、ライツ(スポーツ関連、その他コンテンツ)を活用したマーチャンダイジングの計画、生産、販売。

<業務内容詳細>
・対象となる映画作品アセットの理解、及びアセットに付随したマーチャンダイジング計画立案
・マーチャンダイジングのカテゴリー立案、商品企画、売り上げ計画立案
・サプライヤー、ベンダー、プロダクションカンパニーのコントロール、及び生産、行程、品質管理
・販売実績に基づく、売り上げ分析、評価。それに基づく来期以降の計画の改善

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大手IT企業投資先(ヘルスケア関連ビジネス)でのマーケティング責任者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力、経験を考慮のうえ当社規定により決定(イメージ:1,200万円〜1,500万円)
ポジション ディレクタークラス
仕事内容

●大手IT企業投資先であるヘルスケア関連ビジネス企業で、ECおよびその他の方法で商品を販売する責任者を担っていただきます
●マーケティングチームを率いて最大の効果をあげていただきます

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グローバルアパレルカンパニーでのデジタルマーケティング(CRM/SEO)ソーシャルインフルエンサーPR担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:600万円〜1200万円
ポジション 担当者
仕事内容

現在当社グループは「服を変え、常識を変え、世界を変える」をミッションに、2020年までに売上高3兆円、日本発のグローバルNo.1のアパレル企業となることを目指しています。
このミッションに共感頂き、本気で新しい顧客起点の会社「Digital Consumer Retail Company」への変革をリードいただける仲間を募集しております。

【業務内容】
当社モバイルの新規ソーシャルサービスの立ち上げメンバーとして、サービスを充実・活性化させるため、ファッションインフルセンサーの方々との関係構築、イベント企画運営、プロモーションなど幅広く担当いただきます。当社グループの世界中のリソースをフル活用し、グローバルなソーシャルサービスを企画運営するやりがいのある重要なポジションです。お客様起点とした新サービス展開をリードいただける即戦力を募集します。

主な業務内容は、以下の通りです。

新規ソーシャルサービスPR運用、インフルエンサーマーケティング
インフルエンサーマーケティングの深い知見を元に、新規ソーシャルサービスのプロモーション企画、運用、レビューを行います。また、インフルエンサーの方々と共に商品やサービスのマーケティング支援を行います。社内関係部署・他社と密に連携をとる仕事のため、コミュニケーション能力とリーダーシップが必要となるポジションです。

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グローバルアパレルカンパニーでのデジタルマーケティング(CRM/SEO)(オウンドメディア責任者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職の年収・経験を踏まえ決定(イメージ:600万円〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

〔職務内容〕
国内随一の顧客基盤を持つ当社において、自社メディア・SNSメディア・外部広告を通じてデジタルとリアルをつなぎ、顧客向けに新たな体験・価値提供を創造。
具体的には全社のマーケティング戦略・EC事業戦略と連携しながら、販促計画を立案。
担当いただくメディアを通じて情報発信し、店舗・ECへの送客を実現するための計画から実行まで担当いただきます。

〔具体的業務内容〕
・LINE・ソーシャルメディア・オウンドメディアの実務運用とパフォーマンス最大化
・年間・シーズン・月次・週次のビジネスプラン・マーケティングプランをもとに、社内外の関係者を巻き込み、プロモーション戦略を立案、
・社外クリエイターと共に担当メディアのクリエイティブに落とし込み実装。KPIをモニタリングしながら改善活動を推進頂きます。

〔キャリアパス〕
ビジネスを成長させる経営者として行動することが要求されるため、キャリア上の大きな成長機会になります。
「デジタルマーケティング・プロモーション責任者」「集客分野のグローバルスペシャリスト」等へのキャリアアップが期待できます。
※適性に合わせて、キャリア開発・組織内異動を検討していきます。

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グローバルアパレルカンパニーでのライセンス担当者(グラフィックTシャツ)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ:300万円〜(前職の経験・年収を十分考慮の上、決定)
ポジション 担当者
仕事内容

〜グラフィックTシャツの持つ可能性と底力を信じ、当社のTシャツブランドで世界中のお客様を驚かせたい!ビジネスクリエイションリーダーを募集〜

2007年より始動する当社のTシャツブランドは、自分の個性を自由に表現し伝える自己表現のツールとして、世界で活躍しているアーティストと共に、アート・音楽・映画・漫画・アニメなど旬なポップカルチャーを幅広くコンテンツに取り揃え、毎年たくさんのグラフィックTシャツを展開してきました。
また、当社はTシャツの原点に立ち換え、品質への追求も加速しています。使用する生地だけでなく、Tシャツのボディデザインまでもが、コンテンツ毎、グラフィック毎に丁寧に選定されています。

私たちは、当社のTシャツが世界様々の文化の入口となり、世の中をより豊かにすることができると信じています。
将来的には数千億規模のビジネスに拡大すべく、本物のポップカルチャー、本物のアート、本物の素材、本物のボディを追求しています。
当社Tシャツブランドで世界No.1のTシャツブランドを一緒に作りませんか。

・世界中の企業や才能とのコラボレーションをリサーチ・企画する
・外部/内部との交渉・契約から商品化し、売り切りまでをリードする
・当社Tシャツブランドそのものを主たるビジネスとして考え、Tシャツを中心とした売上げを作る

カルチャーとビジネスを繋ぎ、世の中を豊かにしていきたい人材を募集します。

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大手ネット系企業でのビジネスインテリジェンス BIスペシャリスト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

マーケティング部は当グループの中核である当社ショッピングモールの売上拡大のため、マーケティング戦略立案と推進を行っております。
本ポジションでは、当社ショッピングモールおける、マーケティング活動の意思決定に必要な事業KPI、顧客・キャンペーン分析などのBIツールによるデータの可視化および運用を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
マーケティング部門や他部門からのデータ可視化要請への対応
経営管理のための業績報告データ作成のサポート
BIツール(DOMO, Tableau)を用いたデータの可視化
BIツール(DOMO, Tableau)の運用
BIツールに必要なデータマートの設計、開発
開発部門へのデータ要件や分析環境の要望リクエスト

【案件例】
DOMOを用いた事業KPIの可視化
Tableauを用いた顧客KPIの可視化、分析
Hourlyベースの売上レポートの可視化
サイト分析ツールを使ったサイトKPIの可視化

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グローバルアパレルカンパニーでのデジタルマーケティング部門(CRM/SEO) グローバルEC集客(ダイレクトマーケティング)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定します(イメージ:800万円〜1500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社は2020年に3兆円のアパレル企業グループとなることを目指し、グローバル化とデジタル化を最重要課題と位置付け、取り組みを開始しています。グローバル各国のEC売上拡大を推し進められる、ダイレクトマーケティングのスペシャリストを募集しています。

【職務内容】
●グローバルヘッドクォーター(日本)として世界各国ECのデジタルマーケティング戦略をリード
●実績データ、アクセスデータ、顧客データをもとにしたビジネス分析による世界各国ECの集客課題の抽出、集客プランの立案(ペイド広告、オウンドメディア、CRM、O2O、イベントなどの活用・改善提案)、施策実行の推進、KPIに沿ったパフォーマンスのトラッキングとフィードバック
●デジタル集客施策(SEM、SEO、Display広告、アフィリエイトによる集客施策とオウンドメディアによるリピート施策が含まれる)のベストプラクティスを導入し、各国と共にECの売上拡大を実現する

【組織】
グローバルデジタルコマース部は、2018年3月に組織機能を強化し国内・海外のEC事業を飛躍的に成長させるための中心組織です。オンラインストア運営と共に会員基盤の構築、お客様の声の収集・分析・活用、データ・テクノロジーを活用した新サービス開発、物流体制・ITインフラ構築をしています。今回募集するのは、海外各国のECの集客課題を発見し、マーケティング戦略や施策をグローバルヘッドクォーターとしてリードしていくポジションです。そのために、各国の経営層ーと直接協議を重ね、海外各国のマーケティング担当者だけでなく社内関連チームや外部広告メディアと協力しながら、海外各国のEC売上拡大に向けてグローバルのマーケティング体制を牽引する力が求められます。グローバルヘッドクォーターとして海外EC集客に関わる決定権や裁量が大きいだけでなく、成長途上の海外ECをリードしていくリーダーシップ力、革新力、国際感覚力が求められる、やりがいのあるポジションです。

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上場ゲーム持株会社でのマーケティング担当マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(500万円〜750万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

●獲得候補タイトルの価値算定
 -移管元のマーケティング施策の評価
 -移管時のマーケティング再現性の資産
 -移管後の広告運用予測
●移管タイトルのマーケティング業務の引継ぎ
●部門マネジメント
 -メンバーマネジメント(3名のメンバー)
 -室の運営(予算策定、P/L管理、人員計画等)

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東証1部上場 大手プライムSIerにおける海外提携先IT企業との事業企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション マネージャー 〜 部長
仕事内容

【担当業務(業務内容・プロジェクト)】
●海外提携先企業と合意した新規事業・ビジネスの企画・事業推進
例)クラウド(AWS・Microsoft Azure)・Bigdataを活用したサービス開発・コンサルティング
例)ビジネスパートナーに向けたSaaS/Managed Serviceの企画・事業推進

【キャリアパス(1年後、5年後)】
<1年後>
事業企画リーダーとして、海外提携先企業の新規ビジネスを推進
<5年後>
駐在国又は当社が今後展開するエリアにおける海外事業責任者として、提携先企業のマネジメントを実施

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成長中のIT企業における新規事業開発マネージャー(次世代マーケティング領域)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ご経験やスキルに応じては、上記限りではございません(イメージ:600万円〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●仕事内容●
マーケターの意思決定を支援する新規事業を開発します。データとテクノロジーの活用によって、消費者の体験を予測することで、マーケターの意思決定を支援します。CPAやCPC、インプレッションを既存の広告メニューを駆使して1%ずつ改善運用する」といった事業ではありません。「大きなマーケティング成果を創造するために、大きな予算をかけ、既存の枠組みや常識を覆すようなマーケティングプランをナショナルクライアントのトップマーケターと共に作り上げ、実行する」というプロジェクトです。これが実現すると、マーケターはその時間のほとんどを、本来のクリエイティブな仕事に使うことができます。マーケターは、ユーザーの体験をより豊かにすることに集中できるようになります。
【具体的な業務内容】
●ナショクラのトップマーケターとのディスカッション、戦略立案、実行プランの策定、実行協力
●競合または提携対象企業の事業調査
●同新規事業の戦略策定および戦術決定も担っていただきます。

【ポジションの魅力】
●小さな事業の量産プロジェクトではなく、弊社が仕掛ける大勝負のコアとなる事業立ち上げの真ん中に立てる
●デジタルマーケティングにある種の""飽き""や""限界""を感じている方でも間違いなくワクワクできる大きな事業創造ができる
●先進的・先端的な取り組みを自ら発想し、モデルケースをナショナルクライアントのトップマーケターと二人三脚的に作り上げることができる。

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大手IT企業出資先(ヘルスケア関連)でのWEBマーケティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職を考慮の上決定(イメージ500万円 〜 700万円)
ポジション ジュニアクラス
仕事内容

同社のマーケティングチームにおいて、遺伝子検査キットの販売を促進するための広告・キャンペーン等の企画・推進を主導いただきます。デジタルチャネル、サーチエンジン、SNS、ディスプレイ広告、eコマース、TVや紙媒体等のオフラインマーケティングチャネル等、様々なメディア・チャネルを通じて商品の価値を提案し、遺伝子検査をより多くの消費者に届けていく仕事です。マーケティング効果向上に向けて、単に測定と分析だけでなく、変化のためのインサイトや改善の指針を提供していただきます。

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東証一部上場営業支援システム開発会社でのマーケティング(部長候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 部長候補
仕事内容

【職務概要】
当社国内SFA/CRM製品の見込客の購買意欲を醸成し、関係性を構築する販売促進、マーケティング業務全般をお任せします。

・顧客マーケット情報に関するデータ分析、管理
・セミナー、メルマガ、資料分析に関するデータ分析
・顧客集客の為のセミナー企画、管理、運営
・Web用サービス、コンテンツ作成や編集、運及びセミナー展開支援 等

【具体的には】
<マーケティング〜インサイドセールスの仕組み作りとマネジメント業務全般>
web、セミナーや電話、メルマガ、DM等を活用して、見込客に対し多様な情報を提供し、自社の商品・サービスに関心を持って貰い、「有望な見込客へ」転換していきます。様々な手法を用いて、潜在顧客を受注確率の高い顧客へ育成していくことがミッションです。
創出した案件は外勤営業へ引き継ぎます。

【キャリアアップイメージ】
営業、マーケティングを統括する執行役員の右腕として経験・実績を積んでいただき、マーケティングを統括するポジションを目指していただきます。

【この仕事の魅力】
・webマーケティングだけでなく、リアルマーケティングや集客全般を担っていただくポジションに興味・意欲のある方にとって、さらに成長できる環境が当社にはあります。
・新規顧客・既存顧客の営業が分かれていること、顧客接点以外の業務をフォローする専任部隊がいることで、営業マンが自身のミッション、顧客接点・提案に集中することができます。
・成長意欲の高いメンバーが多く、常にスピード感をもって、効率よく業務に向き合っています。

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大手WEB予約事業でのサービス企画&運営、プロモーション企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 300万円〜600万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

2018年世界でのアプリインストール数は1940億件、ユーザーは1日あたり3時間のアプリ利用となり、今後益々アプリの利用が活性化されると考えられています。当社アプリ利用者数も増加しており、更なる利用者数の拡大とリテンション施策にもとづくロイヤルカスタマー育成、APRU・LTVの向上を目指しています。当社事業のカギとなるアプリの成長を推進するため採用することになりました。

【業務内容】
サービス企画、プロモーション企画
当社アプリの既存顧客向けサービス企画、新規顧客向けのプロモーション企画をお任せします。

▼具体的な業務内容
・市場調査、ユーザーニーズの洗い出し、ペルソナ策定
・アプリの分析データと市場調査を元にした、サービス企画、プロモーション企画
・サービス企画、プロモーション企画後のプロジェクト管理
・アプリ制作/開発チームとの連携、品質管理
・ユーザーヒアリングやABテストによるUXデザインの改善提案
・アプリの戦略策定

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大手小売業での企画進行管理(マネー ジャー候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 能力・経験・前職給与などを充分に考慮した上で決定します。(イメージ:400万円〜600万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【具体的な業務内容】
プレイングマネージャーとして、企画進行管理の業務を行いつつ、各メンバーのマネジメント業務も行って頂くポジションです。
●各キャンペーンのスケジュール管理、調整
●クライアント、店舗への電話/メール対応
●キャンペーンサイトのWEBページ、バナーや店舗掲示ポスターなどの制作依頼とデザイン、原稿データの確認
●メディア発信向けコメントの検討、依頼、確認作業
●キャンペーン応募者管理、プレゼント景品手配、発送状況の管理
●各メンバーの業務振り分け、進捗管理  など

【取引実績】
アサヒビール/サントリー酒類/サントリーフーズ/キリンビール/コカ・コーライーストジャパン/ロッテ/伊藤園/プリマハム/花王グループカスタマーマーケ
ティング/P&G/資生堂ジャパン/エフティ資生堂/クラシエホームプロダクツ/コーセーコスメポート/小林製薬/ロート製薬/マンダム/サンスター/アース製薬
/フマキラー他多数

【仕事のやりがい・面白さ】
●当社グループは社員に裁量を与える社風です。積極的な行動力で即戦力として活躍が可能です。
●進行管理のみをやってください。とは言いません、意欲とアイデア次第で、企画立案やメニュー開発にも関わっていただくことが可能です。

【他社との違い(差別化ポイント)】
●当社グループは社員に裁量を与える社風です。積極的な行動力で即戦力として活躍が可能です。

【入社後のキャリアアップ】
入社〜1ヶ月 ディレクターの指示に従い、必要な基礎知識や業務の流れを実作業をしながら覚えていきます。
入社3ヶ月頃 担当業務をこなしつつ各案件の内容を把握しマネージメント業務も並行して覚えていきましょう。。
入社6ヶ月頃 各案件の進捗管理、メンバーのフォロー、業務振り分けなど制作課の業務管理をお任せします。

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公開求人

株式会社SHIFT
ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのWebマーケティング担当(営業・マーケティング部門)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収 420万円〜807万円程度 ※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします
ポジション メンバー〜リーダー候補
仕事内容

当社は、企業の開発体制・生産性を抜本的に変革する大規模なソフトウェアの品質保証・テストのアウトソースを推進し、毎年約150%の売上高成長率を継続しています。
当募集ポジションでは、BtoBマーケティング領域を幅広くご担当いただき、オンライン・オフライン問わずマーケティング施策を推進し、効率的な営業活動の促進に取り組んでいただきます。

<具体的な仕事内容>
●BtoBマーケティング施策の企画、推進、分析業務
 -市場調査/競合調査をはじめとするリサーチや分析業務
 -ターゲット戦略の策定
 -新規リード獲得施策の立案
 -リードナーチャリングシナリオ策定
 -LPやホワイトペーパーなどの企画立案/ディレクション
 -イベントセミナー戦略の策定
 -事例などのWebサイトコンテンツ企画/制作
 -各マーケティング施策結果の集計と分析
 -各施策における課題抽出および改善策の立案/実施

※実際の業務は相談の上で、分担していく予定です。

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成長中のIT企業におけるブロックチェーンデータプラットフォーム事業 プロダクトマネジャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、決定致します(800万円〜1200万円)
ポジション プロダクトマネージャー
仕事内容

【職務内容/ミッション】
●ブロックチェーンデータプラットフォームのプロダクトミッション・プロダクトビジョン作成
 ・ブロックチェーンデータプラットフォームのミッションを理解した上で、社内外の関係者を巻き込みながら、プロダクトを通じて実現したいビジョン、プロダクトコンセプトを定義する。
●ブロックチェーンデータプラットフォームのサービスデザイン
 ・ブロックチェーンデータプラットフォームの事業構造を理解した上で、必要に応じて既存事例や競合製品を調査し、プロダクトを通して実現可能なビジネスモデルを構築する。
●開発ロードマップ策定
 ・エンジニア・デザイナー・事業企画らと協力し、ブロックチェーンデータプラットフォームに必要な要求仕様・機能を定義して、優先順位付けを行なった上で、プロダクトロードマップを策定する。

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【デジタル系部門】グローバルアパレルカンパニーのCRM・デジタルマーケティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮のうえ決定致します(イメージ 580万円〜1,200万円程度)
ポジション リーダー候補
仕事内容

【職務内容】
あらゆる人がファッションを自由に楽しむことができる、日本発のグローバルファッションブランドを共に創り上げていくために、デジタルコンテンツチームのメンバー(リーダー候補)を募集します。

アプリ等、Web・モバイルを通じて、お客様の購買体験を構築し、また店舗への集客および販促につながり継続的に顧客に価値を提供できるデジタル上のコンテンツやマーケティング施策の企画、運用を実施していただきます。また、SNSやインフルエンサーの活用等によるモバイル会員増加や、店舗来客数の拡大にも関与していただきます。

【当ポジションの魅力】
モバイル会員2000万人を保有し、今後国内だけでなく海外にも展開していく当ブランドにおいて、デジタルとリアルをつなぎ、顧客向けに新たな体験、価値提供を創造していくミッションとなります。
ECだけでなく、国内外で350店舗をこえるリアル店舗もあり今後も拡大予定です。
日本発グローバルNo1のファッションアパレル企業を目指す当社のオムニチャネル戦略を、経営陣と近い距離で一体となってリードできる非常にやりがいのあるポジションとなります。

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大手決済代行サービス企業での グローバル営業推進リーダー(Fintechソリューション提案営業)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
当社は、決済/送金/キャッシュレス関連事業、ファイナンス事業とインターネットのテクノロジーをかけあわせ、
お客様の成長をご支援するインフラを提供しております。

弊社が注力する海外事業で、現地日系法人向けオンライン決済サービス提供とその周辺業務でお客様が求めるFintechサービス(送金・ファイナンス等)を
ソリューションとして提案する活動を行っています。

【詳細】
・Fintech関連の新規サービスの事業企画、チームリーダーとしての提案活動、プロジェクト推進(アジア圏)
・当社が展開する海外5カ国におけるオンラインショップ向け決済営業
・リーダーとして若手社員への指導と育成

【経験できるキャリア、習得できるスキル】
下記の経験を通じて、唯一無二の海外事業開発人材として成長する機会があります。
・当社お客様、提携パートナー様などの海外の事業者との業務推進により、グローバルな視点を持つことが可能になります。
・日本EC/インターネット業界の海外事業展開を第一線でダイナミックに経験できます。
・アジア・世界で目まぐるしく進化しつづけるFintechビジネスを最先端ポジションで実践できます。

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スポーツ関連事業会社の直営旗艦店ジェネラルマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 700万円程度〜
ポジション ジェネラルマネージャー
仕事内容

◆当社スポーツブランドの店舗運営
◆当社スポーツブランドのイメージを体現し、お客様に最高のカスタマーエクスペリエンスを提供する
◆店舗全体の士気を上げ、強いチームビルディングを行う
◆直営店舗のモデルケースを構築し、良質な人材を輩出する
◆グローバルレベルで当社スポーツブランドを牽引する店舗作り

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