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営業・プリセールスの転職求人

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営業・プリセールスの転職求人一覧

スタートアップ支援を得意とする税理士・会計士事務所でのソリューションセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
1人目のセールス(プレイングマネージャー)として、「営業戦略を考える → 実行する → 仕組みにする」までを一貫してリードし、ゼロから営業組織をつくりあげていただきます。
代表(CTO)やCOOと共に、主力事業をさらにスケールさせるだけでなく、顧客との中長期的な関係構築や新サービス創出にも関与。
ビジネス全体の成長エンジン を担う重要ポジションです。

<具体的な業務>
・エンジニアリング組織やIT部門への提案営業・クロージング
・既存顧客とのリレーション強化、アップセル・クロスセルの推進
・営業戦略・KPI設計と運用、プロセス整備
・将来的なセールスチームの立ち上げ・マネジメント

スタートアップ支援を得意とする税理士・会計士事務所でのテクニカルセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
単なる営業活動にとどまらず、技術的な理解をもとに顧客のCTOやエンジニアと深い対話を行い、最適なソリューションを提案していただきます。
技術とビジネスの橋渡し役として、課題解決に伴走するセールス活動を担っていただくポジションです。
営業経験者だけでなく、プリセールスやSIerでの技術提案経験を持ち、営業へのキャリアチェンジを考えている方にも適しています。
・エンジニアリング組織やIT部門への課題ヒアリングとソリューション提案
・技術的な観点を含んだ提案資料の作成・商談リード・クロージング
・既存顧客との中長期的な関係構築、アップセル・クロスセルの推進
・営業プロセスの設計、KPI設計、再現性ある仕組み化
・経営陣やエンジニアと協働し、新規サービスの立ち上げにも関与

上場不動産情報サービス会社でのソリューション営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜640万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
多様なソリューションを駆使し、不動産業界を中心に「人」にまつわる社会課題を解決していくお仕事です。
採用・定着・育成・接客品質の向上など、クライアントの経営課題に寄り添い、最適な打ち手を設計・実行します。
データを収集し命を吹き込み仮説検証を繰り返すことで、マーケティング品質を高め、実行していくことで営業をより効率化し、成果の最大化を狙います。

具体的には、不動産会社へ向けた課題ヒアリング〜提案、アライアンス開拓の営業、多数のコンテンツを用いたコンテンツマーケティングの計画立案と実行、各種CRMツールによるナーチャリング実行、潜在〜顕在課題への解決アプローチの計画立案と実行、社内での連携強化施策の計画立案と実行、イベント出展などの啓蒙活動があります。

ご入社後は、E-learningや動画で業界知識を付けて頂きます。
研修期間は、その方のご経験次第ですが、1か月〜2か月くらいを想定しております。
平行して、営業現場や戦略等を構築し推進する打ち合わせにも入って頂き知識習得頂く予定です。
営業とマーケティングが主となりますが、具体的にどのような業務を担いたいかはすり合わせの上決めていければと思います。
ソリューション詳細として、採用支援、資格取得・育成、教育・研修、接客品質の可視化・改善、営業スタイル/価値観の可視化、業務委託等があります。
※変更の範囲:会社の定める業務に変更の可能性があります。

◆やりがい・魅力
・業界のど真ん中の課題である”人”の部分を始点として、業界で知名度のある企業が他社比較で優位性のある商品を用いて業界の革新をリードし仕組みを構築していけます。
・新規事業の位置づけのため、挑戦できる環境がたくさんあります。
・経営者と商談する機会が多く、ダイレクトに課題解決の提案ができるため、営業としてスキルアップすることができます。

上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業でのパートナーセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
530万円〜750万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
パートナー企業向けの企画や、開拓・深耕活動を担うポジションとなります。
パートナー協業における市場開拓戦略立案及び実行
代理店候補企業との面談・営業体制立ち上げ
代理店向け勉強会の実施、営業支援
パートナーとの折衝(共通目標の設定・事例紹介・営業同行・営業企画・関係深耕)
チーム内での課題の発見、解決策の検討・実行など
【パートナー例】
ディストリビューター
SIer
コンサル会社
金融機関

このポジションの魅力
急成長中の事業でキャリアを築くチャンス
パートナービジネスは、2028年の全社売上目標1000億円を目指し、3年で3倍の成長を見込む急成長中の事業です。
このポジションでは、成長の一翼を担い、キャリアを大きく飛躍させる機会があります。
早期のリーダーシップ機会
事業としてまだ未整備な部分が多いため、事業・組織を共に作り上げる経験が積むことができます。
またマネジメント層が不足しているため、早期にリーダーやマネジメントにチャレンジできる可能性があります。
柔軟なキャリアパスと異動制度
セールス経験を活かして直販側に異動したり、企画経験を活かして営業企画に異動することが可能です。
チャレンジシステム(公募制度)を利用して異動を希望し、配属先の面接に通過すれば異動が叶えられる制度も整っています。

【11/16(日)1day選考会】フリーランス向けマッチングサービス提供企業でのSales職

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜2000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
1日で内定が出る1day選考会ご案内です

【1day選考会概要】

▼日時
 2025年11月16日(日)
    第1部 9:00〜14:30
    第2部 14:30〜19:00
    ※書類選考通過後、弊社より時間帯(第1部・第2部)を指定させていただきます。
     ご都合のつかない場合は、ご相談ください!

▼1day選考会の流れ(1部・2部共通)
1 受付
2 会社説明会
3 個別面接(2回実施)

当事業は、新規事業開発、業務改革、事業グロース、システム刷新、デジタルマーケティングなど、戦略/ITを中心とした幅広い領域におけるコンサルティングおよび事業創出を行う事業です。
当事業部は、「AIプロフェッショナル経済圏を構築し、AIやデータが世の中に提供する価値を誠実に増幅させる」をテーマとして、DX/AI戦略やデジタル事業構想策定などのコンサルティング領域、データ分析やAIモデルなどのデータサイエンス領域、データ基盤構築などのデータエンジニアリング領域など、AI・データを中心とした広範囲の領域においてクライアントの成功を実現する事業です。
役員直下の少数精鋭部隊であり、日本を代表するようなエンタープライズ企業に対して課題解消方法を提案し、プロジェクトを受注する役割を担います。
当社の抱える事業全てに関連する独立した組織であり、特定の商材に縛られず、クライアントの課題に応じた幅広い提案を行い、クライアントの真の課題を解決する部門です。

【福岡】製造業向け AI サーヒ ス提供企業での営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のデジタルトランスフォーメーションをAIとIOTを活用したソリューションで提供しています。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。
営業活動全般を一貫して行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応を通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューションの理解を通じて、受注のスキルを磨いてもらいます。
数千万クラスの受注になるため、経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に付けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため、年齢に関係なく報酬やポジションを自身の活躍次第で獲得することも可能な環境です。
代表は大手企業出身で、その他一流企業での営業経験を持つ中途社員も活躍しており、
今後も市場の成長が見込まれる大手メーカー向けの大規模案件の営業スキルを若いうちから身に付けていくことが可能です。

【福岡】製造業向け AI サーヒ ス提供企業での営業(リーダー候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は、国内大手メーカーを中心に工場のデジタルトランスフォーメーション推進に向けて技術を活用したソリューションを提供しております。
技術サービスを提供する当社のプレイングマネージャー・リーダー候補として、製造業向けに技術その他ハードウェアを活用した業務改善実現のため、営業(セールス)領域での職務をお任せします。
営業に関しては数千万円規模の契約受注数増加を目指しながら営業活動全般を一気通貫で行っていただきます。
また成果に応じた給与体系になっているため、年齢に関係なくご活躍次第で高報酬、ポジションを獲得することが可能な環境です。

【主な業務内容】
・新規顧客獲得(訪問・架電等)
・判定精度向上作業(撮像、技術アノテーション)
・ワークサンプルテスト(撮像条件選定:カメラ/レンズ/照明等の技術学習、該当不良の判定確認)
・設備提案(必要設備の外部ピックアップ)
・報告書作成
・納品作業(設置、撮像の再現、技術ソフトウェア動作確認、各種チューニング、ネットワーク配線調整、正常稼働確認)
・納品後アフターフォロー
・チームマネジメント

【福岡】製造業向け AI サーヒ ス提供企業での営業(幹部候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。
営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。
代表は他の有名企業出身で中途社員も活躍する中で、市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。

【広島】製造業向け AI サーヒ ス提供企業での営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。
営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。
代表は他の大手企業出身で、その他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。

【広島】製造業向け AI サーヒ ス提供企業での営業(リーダー候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
当社は、国内大手メーカーを中心に工場のDX推進に向けてAI×IOTによるソリューションを提供をしております。
AIサービスを提供する当社のプレイングマネージャー・リーダー候補として、製造業向けにAIその他ハードウェアを活用した業務改善実現のため、営業(セールス)領域での職務をお任せします。
営業に関しては数千万円規模の契約受注数増加を目指しながら営業活動全般を一気通貫で行っていただきます。
また成果に応じた給与体系になっているため、年齢に関係なくご活躍次第で高報酬、ポジションを獲得することが可能な環境です。

【主な業務内容】
・新規顧客獲得(訪問・架電等)
・判定精度向上作業(撮像、AIアノテーション)
・ワークサンプルテスト(撮像条件選定:カメラ/レンズ/照明等のAI学習、該当不良の判定確認)
・設備提案(必要設備の外部ピックアップ)
・報告書作成
・納品作業(設置、撮像の再現、AIソフトウェア動作確認、各種チューニング、ネットワーク配線調整、正常稼働確認)
・納品後アフターフォロー
・チームマネジメント

【広島】製造業向け AI サーヒ ス提供企業での営業(幹部候補)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。
営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。
キーエンス出身の代表や、他の一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。

サイバーセキュリティ専門企業でのサイバーセキュリティに関する法人営業(ソリューション提案)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円
ポジション
担当者
仕事内容
当社は、企業のデジタル変革を支援するサイバーセキュリティ専門企業として、高度なサイバーセキュリティ関連の人材育成、コンサルティング、脆弱性診断、インシデント対応等のソリューションを提供しています。
昨今のサイバー攻撃の高度化に伴い、企業の情報セキュリティニーズが急速に拡大しており、この成長市場でお客様企業の課題に対して最適なソリューションを提案していただける営業人材を募集しています。

現在、営業チームは1人平均20〜30社の企業窓口を担当しています。これをさらに拡大していただく期待もありますが、より高次のミッションは、「顧客ニーズに応じた提案」です。
エンジニアやセキュリティ講師と連携して、バルクグループが誇る高い専門性を武器に、お客様の課題に合わせた柔軟なソリューション提案を行い、5年後には売上を3倍に拡大する計画を達成していただきます。

ご入社時に、サイバーセキュリティに関する専門性は不問です。IT領域で、営業戦略の立案・実行を主導して成果をあげられてきた方には、必ず成果を上げていただけると考えています。

【主な業務内容】
・顧客の課題分析とソリューション提案
・営業戦略の立案・実行
・顧客との長期的な関係構築

例えば、
・セキュリティトレーニング/セキュリティコンサルティング/脆弱性診断等の提案営業
・セキュリティセミナーなどの開催とフォロー営業・導入済み顧客のフォローアップ
・追加導入・更新提案
・競合他社の動向分析
・業界トレンドの把握・分析
など

【茨城】DXソリューションサービスを提供する企業での営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
360万円〜480万円
ポジション
担当者
仕事内容
【主な業務】顧客内部にいるエンジニアとも協働し、取引先の内部/課題を深く理解したうえで、派遣や請負開発部門、コンサル部門、研修サービス部門、自社プロダクト開発部門などとも連携し、最
適な提案をしていただきます。
・プロジェクト管理と調整:プロジェクトの進行管理を担当します。社内の技術チームや外部パートナーとの連携を図り、プロジェクトが円滑に進行するよう調整します。
・新規顧客の開拓/既存顧客のフォローアップ:新規顧客の開拓を積極的に行い、当社の技術ソリューションを広めます。既存顧客との関係を維持・強化し、継続的なビジネスを確
保します。一通りの業務の流れを習得後、複数の顧客をご担当いただく予定です。
●顧客の事業発展を支援するコンサルティング型営業組織を志向しており、全社的に営業人員を対象とした研修などの取り組みを実施しています。
●顧客からの要望を待つのではなく、顧客の潜在的な課題を仮説立てし、先回りして提案を行うスタイルを重視しています。

モビリティ関連事業会社での物流_コンサルティング営業・カスタマーサクセス責任者候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容の変更範囲
会社が指定する業務全般

業務内容
物流業界のなかで、まずはラストワンマイル物流の領域において、物流実務のDX化、ドライバー不足への解決法提案等を開始しています。
物流チームとしては、まだまだ挑戦ははじまったばかりで、今後も様々な事業の成長シナリオを構想しています。
本ポジションは、開始しはじめた物流チームのDXツールやドライバー不足への解決法提案等を推進・営業していくポジションです。
国内での成功事例が殆どないテーマ向けの商材のため、粘り強い渉外活動が必要になります。
社内外の関係者との協働を通じて、未開拓領域の事業づくりに取り組んでいただきます。
将来的には、組織マネジメントを担うリーダーシップポジションへのステップアップも期待しています。
主な業務内容としては下記を想定:
・物流企業各社とのタッチポイント作り、渉外活動
・導入事例や効果検証を含めたコンサルティング型営業業務
・連携パートナーとの提携戦略の策定・契約交渉など

【若手、第二新卒歓迎】統合的なビジネス・マーケティングソリューションを提供する企業でのアカウントプランナー(法人営業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
クライアント企業のビジネス・事業課題に対してデジタル領域を軸に最適なマーケティング戦略やソリューション提案を行うポジションです。
本質的課題が何かを捉えるために主体的に考え、社内の専門チームと連携しながら課題解決に導くやりがいを感じることができ、幅広いデジタルマーケティングの知識を身につけることができます。

具体的仕事内容
- 見込み客へ課題解決を支援するソリューションの提案
- 提案書の作成及びプレゼンテーション
- アップセル・クロスセルの実行
- 受注後の進行管理 等

特徴/魅力
**●デジタルマーケティングの幅広い知識を習得し、クライアントの本質的課題解決に貢献**
Web制作/EC/Web広告/PR等、提案できる領域に縛りがなく、幅広い知見と専門性を得ながら、スキルアップしていただくことが可能です。
どのようなソリューションを提供するかを考えるプランニングから携わることができ、顧客課題に向き合って最適な提案が必要となるため営業力のみならず、デジタルマーケティングの知見・提案力・PM力を身に付けることが可能な環境です。

**●業界未経験歓迎**
提案書の作成から実際の提案同席まで、上司がOJTで丁寧に教えます。
デジタル領域やソリューション営業未経験の方でも、実践を通じてさまざまな提案手法や課題を学んでいくことができるため成長スピードが早いことが特徴です。
また、チーム内で受注/失注分析や案件共有などの機会も多くスキルアップのための環境も整っています。

上場マーケティング支援企業のAI子会社でのエンタープライズカスタマーサクセス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1200万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
『〜日本一になりたい方へ〜AIで日本に革命を起こしませんか?』
現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。

その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。

エンタープライズ顧客(従業員数1,000名以上の大手企業)向けのカスタマーサクセスとして、
以下業務をご担当いただきます。

・戦略的アカウントマネジメント:担当顧客(5-10社程度)の中長期成功戦略の立案・実行
・チャーン防止・リテンション強化:ヘルススコア管理、リスク検知、先回りした課題解決
・エキスパンション推進:利用部門拡大、追加プロダクト提案、契約更新時のアップセル
・プロジェクトマネジメント:導入後の活用促進プロジェクト、新機能展開、業務改善施策の推進
・ステークホルダーマネジメント:顧客側の経営層・事業部長・現場担当者との関係構築
・社内連携・情報共有:セールス・プロダクト・エンジニアリング・デリバリチームとの協働
・エグゼクティブリレーション:QBR(四半期ビジネスレビュー)の実施、経営層への成果報告
・データドリブンな改善活動:利用状況分析、ROI可視化、顧客インサイトのプロダクトへのフィードバック

Fintech企業でのBusiness Development 事業開発メンバー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜700万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
事業拡大を目指す当社での事業開発メンバーとして、資金調達を考えるスタートアップに対し、第三の選択肢として商品やサービスをご提案いただきます。
【具体的には】
スタートアップや中小企業の経営者に対して、事業の状況や資金調達の必要性、資金繰り状況などをヒアリングし、商品やサービスの利用を提案いただきます。
商品やサービスは、デット(銀行借り入れ)やエクイティ(株式での調達)に代わる第三の選択肢として、AIで予測した将来の収益を担保に、時間や労力をかけず、株式も希薄させずに調達ができるサービスです。
まずはしっかり経営者にヒアリングを行い、商品やサービスのメリットを訴求いただきます。
入社後は商談の進め方などをキャッチアップいただき、特に、ご利用いただく際の契約条件の交渉などは、先輩メンバー等のサポートもありますのでご安心ください。
徐々に独り立ちして商談を進めていただきたいと考えております。

日系大手電機・通信機器メーカーにおけるプリセールス(ストレージ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
市場動向、販売戦略を踏まえて販売支援を遂行。社内営業・SE部門と連携した提案支援や、お客様への商材アピールを行う。特定業種に関して販促リーダーの立場を担当いただきます。

大手SIerでの顧客のDXを推進するデータマネジメントPFのソリューション営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
企業のDX推進において「データ基盤の整備」と「AI活用」は不可欠です。
私たちは、次世代データプラットフォームである様々なデータ管理ソリューションを活用し、顧客のデータ活用戦略を支援するコンサルティング型ソリューション営業を展開しています。
今後、ますますAI活用が当たり前になる中で、データウェアハウスやデータレイクなどデータ活用を支える基盤整備のニーズはますます拡大することが見込まれます。
各ソリューションでの圧倒的なビジネス実績を持つトップレベルの技術者とともにお客様のDX実現に向けた最先端の技術提案が可能です。
また、業界をリードする企業とのパートナーアライアンスの推進も経験可能です。

大手商社グループIT関連サービス提供企業での超上流PM・プリセールス(技術提案・プロジェクト推進)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
650万円〜850万円
ポジション
担当者
仕事内容
顧客の業務課題をAI技術で解決するため、以下の業務を担当していただきます。

・ 顧客の業務課題・業務プロセスのヒアリングおよび分析
・ AI活用提案
・ 提案書・構成図・見積書の作成
・ 社内技術部門との連携によるソリューション設計
・ 案件創出に向けた事業推進部とのマーケティング活動(セミナー、展示会、Webコンテンツ等)

担当プロダクトまたはプロジェクト

当社が取り扱う代理店商材に限らず、AI開発会社やソフトウェアベンダーなどの協力会社と連携し、顧客課題に最適な技術・製品を選定・開発・導入いたします。

・ プロジェクト例
 ・ AIの推論チップを活用した音声認識システムの開発
 ・ 大規模データ集積・分析システムの開発
 ・ AIチャットボットの新規パッケージ開発

【入社後の仕事イメージ】
入社数か月間はOJT期間として、既存メンバーと共にプロジェクトに参画し、業務理解を深めていただきます。
その後、適性に応じて新規ビジネスの主担当として活躍していただきます。

【身につくスキル・経験】
・ 顧客課題の分析力・提案力
・ AI技術に関する知識と応用力
・ プロジェクトマネジメント力
・ 社内外との調整・折衝力

キャリアパス
プリセールス・デリバリエンジニアとしての専門性強化
 ・ 顧客課題に対するAI活用提案のスペシャリスト
 ・ 特定業界(製造業、金融、自治体など)に特化したソリューション提案者
プロジェクトマネージャー/テックリードへのステップアップ
 ・ 複数案件の統括・進行管理
マネジメント職への昇格
 ・ チームリーダー → 課長 → 部長といったラインマネジメント
社内外での技術エヴァンジェリストとしての活躍
 ・ スペシャリストとして、セミナー登壇、技術ブログ執筆、業界イベントでの発信
当ポジションの魅力
・ 新設部隊のため、提案の自由度が高く、自らのアイディアを形にしやすい環境です。
・ 通信業界に限らず、製造業、金融、自治体など幅広い業界の課題解決に関わることができます。
・ AIスタートアップや大学研究機関などとの連携も可能で、最先端技術に触れる機会が豊富です。

【仙台】医療・介護業務向けITビジネス等を展開する東証プライム市場上場企業でのフィールドセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜750万円程度
ポジション
担当者
仕事内容
今回の募集では、当社サービスを検討している顧客への導入支援・クロージング業務を主に担って頂ける方を募集しています。
単なるサポート業務ではなく、導入への意思決定を促していくセールス要素が重要です。
サービスには数ヶ月無料トライアル期間があります。トライアル中に顧客理解を深めながら、サービスの多様な機能を用いた課題解決提案を行い、クロージングへと導きます。
※適性に合わせて、パートナー(代理店)セールスへの配属可能性もあります

▼具体的な業務内容
・対面(オンライン/オフライン双方)による介護事業者様の課題把握や相談、情報提供
・サービス導入に向けたスケジュール設計、プロジェクト管理
・サービス導入後の定着サポート
・他部署へのクロスセル連携
・自社サービスへのフィードバック

仕事のやりがい・働く魅力
・国内ARR No1であるVertical Saasの成長戦略を自ら描き、実行まで行うことができます。
・施策立案のために各組織の機能を理解する必要があり、SaaSのビジネスモデルを俯瞰して理解することができます。
・マーケティング、カスタマーサクセス等の他部署との連携が多く、様々なキャリアパスを描くことができます。

将来のキャリアパス
・高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示
(例)
・事業責任者
・新規出店の経験
・他部門(キャリア領域・メディア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門)への異動
・新規事業開発部門への異動
・営業企画の専門性の追求&会社横断での営業領域の統括責任者

入社後の流れ
入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。
その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。
即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

大手電気通信事業会社でのアライアンス営業及び企画担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
法人向けアライアンス営業、SASE関連商材やIoT分野に関わるさまざまなソリューションの法人向け間販の営業並びに企画立案を担います。
これまでの領域に加え、あらたな領域でのアライアンスモデルを創出し、法人事業において事業本部全体への利益拡大に貢献します。

メーカーやSIベンダーなどのパートナー企業様に対するアライアンス営業の企画として、デジタルトランスフォーメーション(DX)の波が押し寄せる中、企業が抱える課題を解決するためのさまざまな商材を間販営業として提案し、売上拡大のための施策を立案します。
さらに、これまでにない新たなビジネスモデルの企画・立案・実行、ならびに社内推進を行い市場に新しい風を吹き込む役割を担います。

メイン業務として、下記の業務を担務いただくことを想定しています。
●パートナー企業様との事業拡大を目指した協力計画の策定・遂行
販売戦略や目標に関して共同で計画を策定し、実行に向けて伴奏します。

●製品やサービスにおける情報連携
パートナー企業様に対して、サービスや製品の提供方法や特徴、競合他社との差別化情報などを説明し、顧客に提案ができるようサポートします。

●新サービスの企画立案
豊富なアセットやパートナー企業様のサービス等を活用し、新たなビジネスモデル構築を目指します。

土木・建築業に特化したAI・DXソリューション開発企業でのVP of Sales

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,000万円+SO
ポジション
VP of Sales
仕事内容
法人営業を行っていただきます。

ロボット等の開発、販売、導入企業でのVP of Sales

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,000万円+SO
ポジション
VP of Sales
仕事内容
法人営業を行っていただきます。

ソフトウェアデモプラットフォーム開発企業でのVP of Sales

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,200万円以上+SO
ポジション
VP of Sales
仕事内容
法人営業を行っていただきます。

ソフトウェアデモプラットフォーム開発企業でのVP of Success

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,100万円以上+SO
ポジション
VP of Success
仕事内容
法人営業を行っていただきます。

【11〜12月開催1Day選考会】金属加工品の受発注プラットフォーム企業での導入コンサルタント(Presales/SalesEngineer)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1200万円 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
【開催スケジュール】
2025年11月22日(土) 9:00-19:00
2025年12月6日(土) 9:00-19:00
2025年12月13日(土) 9:00-19:00 ※オンライン開催

※当社本社(東京)での開催です。

【ご参加のメリット】
・部長から直接、事業や業務説明を聞けるため、当社理解がぐっと上がる
・スピーディーに選考結果が出る
・懇親会を通じて、当社の雰囲気やカルチャーを体感できる

▼当日の流れ
・9:00 オープニング
・9:10 企業・事業説明&質疑応答
・10:00 一次面接/人事面談
・12:00 休憩+ワークサンプル面接準備
・14:00 ワークサンプル面接
・17:00 顧客事例紹介
・17:30 懇親会
・19:00 終了


● 具体的な職務内容(What / How)
顧客(製造業)の経営課題・業務構造のヒアリングと課題整理
他部門や外部パートナーと連携し、大規模案件の推進リード
トライアル/PoC(仮説設計・データ要件・運用設計)の企画・推進
セールスと連携した受注前の提案構築/課題検証支援、技術的論点の明確化
PdM・CS・Opsなどと連携し、プロダクト改善や実装プロセスの標準化を推進
チームでの知見共有、提案テンプレートや成功パターンの型化
※マネージャー層の場合は、上記に加え、以下を担っていただきます:
組織の提案プロセス型化とメンバー育成
セールス・PdM等を巻き込んだ戦略設計とナレッジマネジメント
重要案件における全体設計と複数部門巻き込みの推進

スタートアップ企業でのVP of Sales

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1200万円以上
ポジション
VP of Sales
仕事内容
法人営業を行っていただきます。

スタートアップ企業でのVP of CS

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1200万円以上
ポジション
VP of CS
仕事内容
法人営業を行っていただきます。

CO2暫定可視化クラウドサービス提供企業での事業開発セールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
顧客のESGデータマネジメント課題を把握し、論点を整理・構造化することで解決の方向性を明確にし、当社SaaSプロダクトの価値を最大限に訴求していただきます。
また、市場調査や競合分析を通じて新たな事業機会や顧客獲得戦略を検討し、さらにパートナー連携やイベント・セミナーへの参加を通じて情報収集を行った上で営業戦略に活かしていただきます。
当社には主要プロダクトがあり、専任の営業部署が中心となって展開しています。
今回のポジションではそのチームと連携しながら、新たな顧客への導入拡大を担い、事業成長に直結する役割を果たしていただきます。

CO2暫定可視化クラウドサービス提供企業でのカスタマーサクセス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
該当サービスをご契約いただいた顧客の担当として、導入フォロー及び運用定着支援のオンボーディング、温室効果ガス排出量の算定サポート、継続率最大化のための能動的アクションを顧客に対して一気通貫で担当していただきます。
【具体的には】
・エンタープライズ企業を中心とした導入企業へのオンボーディング支援
 - 温室効果ガスの排出量計算
 - 顧客の脱炭素経営に向けた伴走
・契約更新やアップセル・クロスセルの提案
・利用率向上や解約率低減のための施策立案と実施
・契約顧客のオンボーディング体制の整備(資料、仕組み等)
・プロダクト改善に伴う開発チームとの連携

【10/25(土)11/6(木)11/12(水)説明会】大手ネットワークカメラメーカーでのネットワークカメラのセールス担当(第二新卒向け/未経験可)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
420万円〜630万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
説明会日時:
    1.10月25日(土) 10:00開始(オンライン)
    2.11月06日(木) 19:00開始 (品川本社)
    3.11月12日(水) 19:00開始(オンライン)
 (所要60分程度)

職務内容【セールス】
【商材】
セキュリティネットワークカメラ/AIカメラ
日本国内における監視カメラシステムの販売を担う事業において、
代理店営業、ダイレクトセールスの営業実務担当者を募集します。
ご志向や適性により、(1)(2)(3)いずれかの役割を担っていただきます。

●ポジション(1): 新規販売店開拓セールスグループ
インサイドセールスから引き渡された新規販売店と条件交渉を行い、継続的な取引を構築します。
販売計画を立案・実行し、販売店内での自社商材のシェア拡大を図ります。
顧客や業界ニーズを把握し、内部部門へフィードバックすることで新たな需要を発掘し販売成長に繋げます。
営業プロセスを効率化し、マネージメントと連携して拡販施策を推進します。

●ポジション(2): B2B向けダイレクトセールスグループ
インサイドセールスから引き渡された新規エンドユーザーに対し、商品提案を行い販売を最大化します。
顧客や業界ニーズを把握し、内部部門と連携して新商品・サービスの提案を行います。

●ポジション(3): 代理店向けセールスグループ
担当販売店や顧客への提案活動を通じて、商品認知を促進し、販売拡大を目指します。
販売店内での自社商材のシェア拡大に向けた効率的なプロセスを実践・標準化します。
顧客や業界ニーズを把握し、内部部門(商品企画・開発)へフィードバックすることで競争力を強化し、新たな需要を発掘します。

従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務

上場Fintechクラウド型ERPソフト開発・サービス提供企業でのカスタマーサクセス責任者候補 ビジネスカンパニー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
700万円〜1500万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
経理財務向けSaaSプロダクト群全体のカスタマーサクセス戦略立案と実行。
重要KPI(GRR、顧客満足度スコア等)の設計、予実管理、改善施策の推進。
約70名規模の組織マネジメント(直接支援・間接支援部門の統括、メンバーの採用・育成・評価制度の構築)。
複数プロダクト(安定期 立上げ期)の特性に応じた、最適なサクセスプランの設計と実行管理。
セールス、マーケティング、プロダクト開発といった他部門との密な連携と、円滑な協業体制の構築。
管掌役員へのレポーティングおよび経営会議での事業報告、戦略提言。
セールス、開発、マーケティング等、他部門との連携プロセスを再構築し、全社横断での顧客価値最大化を主導。

このポジションの魅力
事業成長の鍵を握る、大きな裁量権。
カスタマーサクセス領域の最高責任者として、戦略立案から組織構築、予算執行まで、この領域における大きな裁量をお任せします。
経営陣と密に連携し、事業戦略の根幹に関わっていただく重要なポジションです。
自らの意思でLTV(顧客生涯価値)最大化に向けた施策を推進し、会社の成長に直接貢献するダイナミズムを実感できます。
大規模組織と多様な事業フェーズを牽引する経験。
約70名規模の部門を率い、安定期から立ち上げ期まで多様なフェーズのプロダクト群を横断した、難易度の高い組織戦略の策定・実行に挑戦できます。
キャリアにおける貴重な経験となることをお約束します。
事業成長の核心を担う経験。
「顧客の声」が最も集まる部門のトップとして、プロダクト開発やマーケティング、営業戦略の意思決定に深く関与します。
顧客起点で事業全体を動かし、会社を成長させるトリガーとなる経験を積むことができます。

ヒト・IT・業務課題に対するソリューション提供企業でのDXAI営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
480万円〜630万円※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
<業務内容>
顧客の営業、人事、バックオフィス等様々な領域における課題をDX,AI&データサイエンスの切り口にて解決していくための営業活動を行います
デジタルトランスフォーメーション(DX)やデータ活用に焦点を当てた戦略策定から各種ツールの活用促進や最適化、
現場の運用業務まで一気通貫でご支援が可能であり、単なるモノ売りではなくソリューション型の営業部隊として活動します。
※今回のポジションでは、AI&データサイエンス領域(マーケティングトランスフォーメーション統括部)をご担当いただきます。
※個人独力ではなく、組織で成果を出すスタイルで、サービス提供部門や営業部内で連携しながら進めていきます。
※AI&データサイエンス領域(マーケティングトランスフォーメーション統括部)について
マーケティングトランスフォーメーション統括部では、データ取得・統合・分析から課題特定・戦略立案やマーケティングオートメーションやプロモーション、WEBサイトのUI改善、最先端テクノロジー導入支援など、データを活用した施策の実施までをワンストップで支援しています。

<業務詳細>
・AI&データサイエンスを用いて、顧客ビジネスの変革、業務効率化に向けた提案を推進いただきます。
・商談を通じて顧客のビジネス課題を特定、課題解決に向けた具体的な施策を検討し、資料作成〜提案を行っていただきます。
・各領域の専門部隊と連携の上、顧客成功のための最適な施策を検討するため、関係者が多い中で案件をリードする役割が求められます。
・無形商材であるがゆえに型にはまった提案は少なく、要望を踏まえて顧客ごとで最適な提案を企画・実施いただきます。
・案件受注後はLTV(顧客生涯価値)最大化に向けて顧客とのリレーション強化と継続的な提案活動を実施いただきます。

ヒト・IT・業務課題に対するソリューション提供企業でのDX・AI領域のプリセールス<10月入社>

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
<業務内容>
顧客の営業、人事、バックオフィス等様々な領域における課題をDX,AI&データサイエンスの切り口にて解決していくための営業活動を行います
デジタルトランスフォーメーション(DX)やデータ活用に焦点を当てた戦略策定から各種ツールの活用促進や最適化、
現場の運用業務まで一気通貫でご支援が可能であり、単なるモノ売りではなくソリューション型の営業部隊として活動します。
※今回のポジションでは、AI&データサイエンス領域(マーケティングトランスフォーメーション統括部)をご担当いただきます。
※個人独力ではなく、組織で成果を出すスタイルで、サービス提供部門や営業部内で連携しながら進めていきます。
※AI&データサイエンス領域(マーケティングトランスフォーメーション統括部)について
マーケティングトランスフォーメーション統括部では、データ取得・統合・分析から課題特定・戦略立案やマーケティングオートメーションやプロモーション、WEBサイトのUI改善、最先端テクノロジー導入支援など、データを活用した施策の実施までをワンストップで支援しています。

<業務詳細>
・AI&データサイエンスを用いて、顧客ビジネスの変革、業務効率化に向けた提案を推進いただきます。
・商談を通じて顧客のビジネス課題を特定、課題解決に向けた具体的な施策を検討し、資料作成〜提案を行っていただきます。
・各領域の専門部隊と連携の上、顧客成功のための最適な施策を検討するため、関係者が多い中で案件をリードする役割が求められます。
・無形商材であるがゆえに型にはまった提案は少なく、要望を踏まえて顧客ごとで最適な提案を企画・実施いただきます。
・案件受注後はLTV(顧客生涯価値)最大化に向けて顧客とのリレーション強化と継続的な提案活動を実施いただきます。

プリセールスとして、下記の点で技術知識を活かしていただき、顧客課題解決の実現に向けてご活躍いただけることを期待しています。
・技術的提案: 顧客のニーズを深く理解し、データベース技術を活用した戦略提案
・データベース設計: 顧客の要件に基づき、最適なデータベース構造を設計
・構成図の作成: データベースの構成図を作成し、システム全体の設計をサポート
・データの突合: 顧客のデータを突合し、精度の高いデータ管理を実現

ヒト・IT・業務課題に対するソリューション提供企業での自社SaaSプロダクトのカスタマーサクセス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜650万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
【アジャイルで新サービスの改善・開発を進めるグループ内ベンチャー組織のカスタマーサポート担当】
アルバイトやパートの採用を効率的に行うことのできる採用管理システムのカスタマーサポートをご担当いただきます。
「顧客が悩むことなく採用活動を完結できる世界」を実現するために、お客様が自社SaaSプロダクトを自分たちで活用し、採用活動を円滑に運用できるようになるまでをサポートすることがミッションです。
自社SaaSプロダクト導入後の運用サポート・フォロー業務をお願いします。

●業務詳細
【エスカレーション対応】
・導入顧客からのお問合せ受付・対応
・顧客の採用課題解決に向けた運用提案
・顧客課題の整理とチケット作成
・適切な部署への振り分けとフォローアップ
【チームタスク】
・各種設定用チケット作成
・簡易的な設定変更作業
・マニュアルの修正
・開発・改善要件の取りまとめ

●段階的育成プログラム:以下3つのカテゴリに分けて育成プランを予定しています。
システムの習得/チームタスク/エスカレーション対応に関するナレッジ習得

●入社後の流れ:入社後1 3ヶ月はシステムの習得や、基本的なタスクをお願いします。
※最初の入社後1 3ヶ月は出社しながら、マンツーマンで対応します!
※顧客運用相談や同席は徐々に慣れてきたらお願いします。

●利用するツール:slack/kintone/Zoom/Confluence/JIRA/Office365(Outlook、Teams、Excel など)
使用したことがないツールがあっても一から教えますのでご安心ください。

●やりがい/魅力:裁量権が大きいポジションです。エンジニアとの距離も近いため、プロダクトへの声も届きやすく、一緒にサービスを作っていける楽しさを感じることができます。
注目度が高くニーズが拡大しているHRTechサービスのため、たくさんの成長機会や大きな達成感を得ることができます。
今後のキャリアとして、同組織内のカスタマーサクセス・マーケティング・営業企画などなど、希望により幅広くチャレンジできる可能性があります。

【大阪】次世代型経営管理クラウド企業でのプリセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
800万円〜1100万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
仕事内容
チームのビジョン・ミッション
我々のチームは、社内外に存在するステークホルダーのハブとなる存在です。
高度な技術的専門知識と、ドメインの専門家集団としての両面で、企業の価値を最大化するための支援を行います。

募集の背景
2022年春にシリーズAで一定の資金調達を実現した当社では、高い成長率を事業目標の一つとして掲げ、現在、事業と組織規模の急速な拡大期にあります。
その中で、提案活動のスピードとクオリティを両立しながら遂行する必要があり、特に技術的なサポートの重要性が増しています。
プリセールスチームはまだ少数で、ミッションを遂行するためには人材が不足しています。
お客様およびプロダクトとメンバーの価値を拡張できる方、そして共に組織をつくっていくチームの創業メンバーを募集しています。

具体的な業務内容・ミッション
営業担当とそのステークホルダーとのインターフェースになることです。
年商1000億以上のエンタープライズ顧客の増加に合わせて、プリセールスとして複雑な要件定義を整理し、新規ARRを獲得する。
社内のエンジニアチームと営業担当と協調し、顧客やパートナーとの良好な関係の構築およびビジネス機会の創出。
顧客セグメントの多様化とともに増加する機能要望を取りまとめ、顧客の声をエンジニアに齟齬なく共有しプロダクトの成長を図る。
2024年末までに3倍に成長するセールス組織をナレッジと仕組みで支えるプリセールス組織の構築。

RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス(リーダー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
580万円〜730万円
ポジション
リーダー
仕事内容
業務内容
今後のさらなる事業成長のために、インサイドセールス及びフィールドセールスを担っていただく人材を募集します。
(1)セールス
┗リード獲得
┗商談、提案
(2)導入支援
┗契約関連対応
┗オンボード
(3)営業企画
┗セールスKGI/KPI管理、分析、検証
┗パイプライン管理、分析、検証
┗パートナー開拓、支援
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

RPA分野における先端技術会社でのカスタマーサクセス(マネージャー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1030万円〜1440万円
ポジション
マネージャー
仕事内容
業務内容
前期の大幅な事業成長と更なる拡大に向けて、サービスデリバリーマネージャー及びプロダクト開発を担っていただける人材を募集します。
(1)CS(カスタマーサクセス)
┗既存顧客へのサポート対応
┗既存顧客へのアップセルセールス
┗既存顧客の利用状況管理、要望管理
(2)組織マネジメント
┗KGI/KPI管理、分析、検証
┗メンバー教育、支援
(3)プロダクト開発
┗顧客要望を基点としたプロダクト改善企画
┗新機能リリースに伴う施策立案・実行
┗新規プロダクトの企画・開発
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

【愛知】RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス(リーダー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜840万円
ポジション
リーダー
仕事内容
業務内容
(1)導入検討顧客へのコンサルティングセールス
┗商談、ヒアリング
┗課題抽出、解決案の検討
┗提案資料の生成
┗提案、契約
┗オンボード
(2)パートナーセールス
┗既存パートナー支援(案件同行、施策検討)
┗既存パートナーリテンション
(3)拠点マネジメント
┗KGI/KPI管理、分析、検証
┗メンバー教育、支援
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

【石川】RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス(リーダー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜840万円
ポジション
リーダー
仕事内容
業務内容
今後のさらなる事業成長のために、北陸エリアにおけるアカウントセールスを担っていただく人材を募集します。
(1)導入検討顧客への営業及びコンサルティング
┗商談、ヒアリング
┗課題抽出、解決案の検討
┗提案、契約
┗オンボード
(2)パートナーセールス
┗既存パートナー支援(案件同行、施策検討)
┗既存パートナーリテンション
(3)導入支援
┗テスト機構築
┗実機検証
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜730万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
デジタルマーケティング事業部は、次世代型ASPを運営し、クライアントのデジタルマーケティングを総合支援を行っています。
マーケティングデータやデジタル技術を活用し、広告パフォーマンスの最大化/最適化を実現することによりクライアントの事業成長へ直接的に貢献します。
また事業運営にもデジタル技術を用いており、社員が高付加価値業務に集中できる環境を構築し、広告代理店業界のニュースタンダードを目指しています。
既存顧客メインにデジタル広告のコンサルティング業務をご担当いただく人材を募集します。

主な業務は下記4つです。
(1)デジタル広告コンサルティング
┗集客戦略の検討・実行
┗広告運用PJTマネジメント
┗データ及び分析を起点とする施策検討・実行
┗クライアントコミュニケーション
(2)アカウントセールス
┗リード獲得
┗商談、顧客ニーズ調査
(3)顧客ニーズ起点の総合コンサルティング
┗ニーズに対する仮説検討・検証
┗MVP構築・検証
┗レポーティング、改善施策検討・実行
(4)顧客ニーズを起点とした事業開発
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜580万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
当社の営業担当として、展示会などのマーケティング施策や、パートナー企業(代理店)からのリードに対して、ヒアリング・提案・クロージングまでを担当していただきます。
また当社サービスの販売パートナーの開拓やパートナーとの協業新規サービスの構築にも関わることを想定しています。

(1)セールス業務
┗導入検討顧客に対するヒアリング
┗導入検討顧客に対する提案営業
┗案件クロージング

(2)営業支援業務
┗拠点及びパートナーの商談同行
┗案件相談
┗販促施策、営業戦略の支援

(3)新規パートナー開拓
┗再販パートナーの獲得に向けたアウトバウンド
┗パートナーとの協業企画の検討、実行

業務内容の変更の範囲:当社業務全般

RPA分野における先端技術会社でのセールスマーケ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
580万円〜1030万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
給与計算デジタルBPOのセールスマーケ全般をお任せします。
(1)セールス業務
┗新規顧客の開拓
┗ヒアリング・商談・クロージング
┗契約関連業務
┗契約個客の導入支援(CS部門との連携)
(2)マーケティング業務
┗インバウンド獲得を目的とする、マーケティング施策の企画実行
┗プロダクトブランディング戦略の企画
┗プロダクトブランディング施策の企画実行
┗マーケティング施策のPDCA
(3)パイプライン予実管理
┗目標、実績管理
┗差分分析、分析に応じた示唆
(4)プロダクト開発業務
┗マーケットニーズに基づく、開発要求の整理・提案
┗プロダクト及びBPOの業務効率化提案・実行
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス(未経験からITコンサルタントへのキャリアチェンジ)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
(1)導入検討顧客への営業及びコンサルティング
商談、ヒアリング
課題抽出、解決案の検討
提案、契約
オンボード

(2)パートナーセールス
既存パートナー支援(案件同行、施策検討)
既存パートナーリテンション

(3)導入支援
テスト機構築
実機検証
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス(責任者)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
810万円〜1120万円
ポジション
責任者
仕事内容
業務内容
(1)特定業界への営業戦略策定
┗業界課題の分析
┗戦略策定
(2)営業戦略の実行
┗アプローチ先の選定
┗リード獲得、ヒアリング
┗Xコンサルティング、提案、クロージング
(3)パートナーセールス
┗パートナー開拓
┗リテンション
┗パートナー営業支援(案件動向、施策検討)
(4)導入支援
┗CSと連携したオンボーディング管理
┗実機検証
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

【広島】RPA分野における先端技術会社でのアカウントセールス(リーダー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜840万円
ポジション
リーダー
仕事内容
業務内容
今後のさらなる事業成長のために、中四国エリアにおけるアカウントセールスを担っていただく人材を募集します。
(1)導入検討顧客への営業及びコンサルティング
┗商談、ヒアリング
┗課題抽出、解決案の検討
┗提案、契約
┗オンボード
(2)パートナーセールス
┗既存パートナー支援(案件同行、施策検討)
┗既存パートナーリテンション
(3)導入支援
┗テスト機構築
┗実機検証
業務内容の変更の範囲:当社業務全般

ヒト・IT・業務課題に対するソリューション提供企業でのコンサル・Sier向け開発サービスを開拓する営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜980万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
職務内容
●業務内容
当新規事業において、コンサルファーム、ユーザー系SIer、大手SIerを新規開拓し、プライムSIで培われた開発サービスを提案することにより、開発案件を獲得する営業(派遣営業は基本しない)。
当該事業の立ち上げ営業となる。
1.開発支援サービスを営業として新規顧客へ提案
・コンサルファーム、ユーザー系SIer、大手SIerをターゲットとして新規開拓。
2.既存顧客深耕対応
・新規開拓した顧客にしたいして、顧客シェア向上を担って開発支援ソリューションを展開する。

●キャリアイメージ
・開発支援の新規事業立ち上げに携わることにより、事業企画・推進のナレッジが蓄積できます。
・プライムSIを担うエンタープライズソリューション本部内にて活動することにより、SIとのクロスセルにより幅広い二次請け案件を受注できます。
・SIについて開発ナレッジのあるエンタープライズソリューション本部内にて営業活動することにより、SI案件の提案スキルが身につく。

【10/15(水)大阪での採用イベント】SaaSシステムを提供するスタートアップ企業での採用イベント

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
採用イベントを開催します。

イベント概要
セールス職検討中の候補者向けイベント
・時期:10/15(水)19:00-21:00
・場所:JR大阪駅付近(梅田周辺徒歩圏内)

当社参加者(予定)
フィールドセールスリーダー
インサイドセールスマネージャー
アカウントセールスリーダー
採用マネージャー

DXソリューション事業会社でのセールス

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
450万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
業務内容
AI SaaS事業本部にて、当社の最先端テクノロジーが搭載されたAISaaSプロダクトのセールス、新規事業開発、事業統括としてのグロースなどを担当いただきます。
AI SaaS事業本部は、建設業界特化のバックオフィスDXサービスや、建設業界特化の生成AIサービスなどを複数展開し、立ち上げから約3年間で導入企業数が700社を超えるなど、急激に拡大している事業です。
具体的には、次のような業務を想定しています。
・セールスマネージャー|セールス戦略策定から実行指揮、数値管理
・インサイドセールス|商談アポイントの獲得施策の立案・実行
・フィールドセールス|商談から契約の獲得までのセールス
・新規事業開発|新サービスのヒアリング、機能要件定義、ニーズ検証、リリース
・プロダクト事業責任者|Sales, CS, Devを統括し、プロダクトの売り上げや利益に責任を持つ
※ご希望などに応じてお任せする業務を決定します

ポジションの特徴
新プロダクトが高頻度でローンチされ、新入社員も毎月入ってくるような環境のため、事業立ち上げポジションやマネージャーポジションなどの新たなポジションが次々に誕生する。
同じ業務を1年間やり続けるというようなことは基本なく、常に知識やスキルを「深める・拡げる」ことができ、スピーディーに成長できる。
最先端技術 産業特化 完全自社開発のため、非常に強いプロダクトを開発できている。
だからこそ自分自身も本当にいいものだと自信を持ってセールスができ、結果として多くのクライアントからご契約いただいている。
優秀で志の高いメンバーと一致団結をしながら熱量高く働くことができる。
全1198件 101-150件目を表示中
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