総合リスク(統合リスク)、1000〜1200万の求人一覧

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18件が該当

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外資系大手生命保険会社での経営企画・管理業務/マネージャー

2016/11/28
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 【月給】46万円〜62万円  【年収】900万円〜1200万円
ポジション マネージャー
仕事内容

以下の業務を担当していただきます。
・ グローバル金融規制対応
・ 中長期経営計画の策定および進捗状況の把握/分析業務
・ ERM高度化、ERM委員会事務局
・ 新規業務の企画・立案
・ ガバナンスの継続的改善に向けた調査/企画、実行
・ 執行役員会事務局としての運営サポート
・グループ会社管理

※必要に応じて、当局対応など他の業務にも関わっていただきます。
※ERM(=Enterprise Risk Management、全社的リスクマネジメント)

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外資系大手生命保険会社でのリスク管理業務(ERM・モデルリスク管理等)/マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ (月給)約60万円〜80万円 (年収)1000万円〜1300万円
ポジション マネージャー
仕事内容

下記の業務について、チームリーダーと共に推進していただきます。

・ERM高度化の企画立案・導入(米国SIFI規制対応を含みます)
・ストレステスト、経済価値ベース等による健全性の評価
・健全性評価モデルの構築・管理
・商品、資産運用に関するリスク管理のサポート
※なお、上記業務での経験を積まれた後は、本人の希望に応じて他の業務を担当することも可能です。

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外資系コンサルティンググループの総合研究所におけるリスクエンジニアリングコンサルタント/アソシエイト〜シニアアソシエイト〜マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験に応じ優遇(イメージ年収:~1200万円)
ポジション アソシエイト〜シニアアソシエイト〜マネージャー
仕事内容

企業自らの重要な意思決定に際して(戦略分野への進出やM&Aなどの投資判断など)、「積極的にリスクテイクを行う」ことによりビジネスを成功に導くことが可能となりますが、想定されるリスクを効果的に管理・維持することができなければ、企業経営は危ういものとなってしまいます。

我々は、この成果を得るための「能動的なリスクテイク」と従来の保有資産の保護・管理という「受動的なリスクマネジメント」の両側面を意識し、双方に対して十分かつ効果的な経営資産の最適な配分の実現を目指します。

我々は、従来のフレームワークにとらわれない、良質かつ高度なリスクマネジメントフレームワークの創造が可能なCapabilityを有しており、クライアントニーズにFitしたERM(エンタープライズリスクマネジメント)の構築、運用を実現してまいります。

我々は、大手グローバル企業や金融機関、自治体をはじめとした公的機関などを主なクライアントとし、リスクマネジメントサイクル(リスクの認識・識別における定量評価や定性評価にはじまり、リスク管理体制や経営管理の高度化を通じたリスクコントロールとリスクリダクション、残存リスクの処理を行うためのリスクファイナンスプログラムの構築支援など)における全領域に関して、幅広いコンサルティング・アドバイザリー業務の提供を行っています。

また、総合研究所というシンクタンク機能の側面から、IoTやFintechなど新しいビジネス領域に求められるリスクマネジメントフレームワークやリスクテイク手法の研究、開発なども我々に与えられた重要なミッションと位置づけ、先端分野においてクライアントの二歩三歩先をいくような、深く掘り下げられたリスクマネジメントモデルの提案・実効を目指しています。


〈主なプロジェクトの種類〉
●ERM(エンタープライズリスクマネジメント)体制の構築・維持の支援 ※各種リスクの定量評価及び定性評価、リスクの削減、リスクファイナンスを含みます。
●投資プロジェクト(M&A、JV事業や国内外の設備投資など)におけるリスクアドバイザリー業務
●海外進出国におけるカントリーリスク、ポリティカルリスクの対策構築・維持の支援
●サプライチェーンの高度化および事業中断リスク(BCM/BCP)の対策構築・維持の支援
●大規模自然災害、巨額賠償事故、大規模リコールなど、緊急時に備えたクライシスマネジメント体制の構築・維持の支援
●サイバーセキュリティリスクに対する対策構築・維持の支援
●グローバル企業における海外人事、年金、福利厚生の制度の見直し、制度統一や効率化支援など

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大手監査法人における金融機関向けプロジェクト管理/シニアスタッフ〜マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜900万円  ※経験・能力により決定
ポジション シニアスタッフ〜マネージャー
仕事内容

金融機関に対する、金融規制対応及び業務改善コンサルティング等のグローバル又は国内プロジェクトのマネジメント業務全般
【例 】データ収集・更新・分析、情報共有、会議体コーディネーション、書類作成、スケジュール管理、予算・実績管理、請求処理、プロジェクトの各種プロセス作成・改善、及びこれらに付帯する業務)

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総合商社でのリスク管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ年収:~1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

リスク管理業務全般
●事業投資
●与信等の案件審議、モニタリング
●リスク管理全般の制度企画
●カントリーリスク分析 等

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大手銀行でのリスク管理業務、データ整備・システム開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当行規定により決定(イメージ年収:800万円~1200万円)
ポジション 担当者他
仕事内容

●市場・流動性・信用・オペ各リスクに係わる、各種計測・評価・報告業務等、リスク管理業務全般。
●また、リスク管理に係わるデータ整備・システム開発等。

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銀行での与信集中リスク管理/AVP〜VP

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 800万円〜1100万円程度+賞与
ポジション AVP〜VP
仕事内容

●業種別与信集中リスクおよび大口与信リスクの制限管理
(行内/行外リスク状況モニタリング、制限額設定起案、営業部門および審査部門との連携・指導)
●ALM委員会事務局業務
(ALM運営方針の検討、運用・調達全体状況把握と報告、ALM委員会準備および進行)

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銀行での統合的リスク管理担当/ AVP〜VP

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース800万円〜1,100万円程度+賞与
ポジション AVP〜VP
仕事内容

●全社レベルリスク管理(リスク評価、リスク対応アクション管理、経営陣宛報告等)
●リスク管理態勢に係る業務改善、態勢構築、状況変化への対応起案
●リスク管理委員会事務局業務

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監査法人での金融リスク・金融規制コンサルティング(GRC)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。(イメージ年収:~1200万円)
ポジション Director/Manager/Senior Associate/Associate
仕事内容

金融機関、大手グローバル企業をクライアントとしてリスク管理に関する幅広いアドバイザリー業務を提供しています。
主なクライアントは、国内外の大手金融機関(金融持株会社、銀行、証券、保険)やグローバルに事業展開を行っている企業であり、経営上、特にリスク管理上のさまざまな課題に対して、先進事例、専門知識、これまでのプロジェクト経験を最大限活用し、更にグローバルの先進事例や経験も十分活用しつつ、クライアントの課題解決のためのあらゆる支援を行っています。

クライアントに提供しているサービスは、高度な金融工学や統計学を必要とする定量的な案件から、リスク管理態勢や経営管理の高度化の支援といった定性的かつ経営に近いものまで含まれます。
金融機関や事業会社の経営上の課題、特にリスク管理上の課題に、内外の最大限の叡智を結集して答えを見出す仕事です。また、国内外の規制への対応プロジェクトも数多く手掛けています。

<統合リスク管理、金融リスクマネジメント関連のコンサルティング・アドバイザリー業務について>

主に大手金融機関(銀行、証券会社、保険会社等)に対して統合リスク管理や金リスクマネジメントに関連するアドバイザリービジネスを展開しています。

クライアントが抱える経営上の課題解決に必要なあらゆる業務を行いますが、課題解決においては、定量的(金融リスク管理、金融工学等)なスキルや業界の専門性(金融規制等)等を最大限活用します。詳細は個別のプロジェクトの内容に応じて変化しますが、一般化すると、以下のような業務を担当して頂くことが想定されます。

金融リスク管理や金融工学に基づくモデルの構築(汎用性の高いツール(エクセル、MatLab等)の活用を想定)
統計等に基づくデータ分析
経営管理、リスク管理のためのデータマネジメント
金融規制調査(海外グループ会社との連携も含む)
各種事例調査(海外グループ会社との連携、海外出張による情報収集等も含む)
クライアントの現状分析を実施し、同社の保有するベストプラクティスを活用したギャップ分析の実施
リスク管理ツール等のアプリケーションの導入支援(業務要件定義等の上流工程中心)
各種説明資料・報告書の作成、及びクライアントへのプレゼンテーション

<主なプロジェクトの種類>
最近のテーマは以下の通りです。

経営戦略立案支援
中期経営計画等における健全性(自己資本充実度)、収益性(リスク調整後の収益)の観点からの分析検討支援(経営シミュレーション、ストレステスト)
ERM(Enterprise Risk Management)態勢構築支援
リスクアペタイトフレームワーク等のERM全体フレームワークの設計・導入支援
リスク管理アドバイザリー
各種リスクの定性面及び定量面(リスク計量化モデル)の管理態勢の構築、見直し及び高度化支援業務など
データマネジメントにかかるアドバイザリー
経営管理、リスク管理に用いるデータの品質維持・向上のための枠組みやツールの設計・導入支援
アプリケーションの導入に関するアドバイザリー
ESG(Economic Scenario Generator)や負債近似ツール等の最新のアプリケーション、ALMパッケージ、保険数理ソフト等の導入支援

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大手外資系コンサルティングファームでの金融機関向けコンサルティング(規制関連)【シニアマネジャー/マネジャー/シニアコンサルタント】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを勘案し個別に決定(イメージ年収:~1600万円)
ポジション シニアマネジャー/マネジャー/シニアコンサルタント
仕事内容

金融機関における各種の案件の開拓、執行、金融機関とのリレーション構築をご対応いただきます。
特定のソリューションだけを提供するのではなく、金融機関に対するアカウント担当として、様々な案件をリードいただく事を期待しています。

- 規制対応関連案件(国内規制、国際規制 等)の開拓および執行管理
- リスク管理フレームワークの高度化支援
- 新しい金融テクノロジー導入案件の開拓および執行管理
- 決済システムの高度化対応支援
- 大規模案件やグローバル案件におけるPMO
- その他

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大手証券会社の統合リスク管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1600万円)
ポジション アナリスト〜VP
仕事内容

●統合リスク管理業務
・信用リスク、市場リスク、事務リスク、システムリスク等各リスクについての計量化
・リスク運営状況のモニタリング

●当局対応等

●各種制度対応

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大手証券会社の流動性リスク管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:~1600万円)
ポジション アナリスト〜VP
仕事内容

海外拠点を含むグループ会社の資金流動性リスクのモニタリングおよびその手法の高度化推進。
特に、
・本邦銀行規制に係る態勢整備
・海外子会社現地規制の対応
・上記踏まえたグループ会社の内部管理高度化推進(グループとしての管理手法、ストレステスト等)。

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外資系コンサルティングファームでのグローバル経営分野に関わるコンサルティング(財務戦略策定)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・経験・スキルを考慮し優遇(年収イメージ:900万円〜1500万円前後)
ポジション マネージャー、シニアマネージャー
仕事内容

グローバル経営分野における下記コンサルティング業務
●財務戦略策定

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生命保険会社での資産運用リスク管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職経験を考慮(イメージ年収:~1200万円)
ポジション スタッフ〜マネージャークラス
仕事内容

【配属部署】
統合リスク管理部 (資産運用リスク管理担当)

【部署ミッション】
・統合リスク管理態勢の設計企画
・リスクの計量化モデルの企画・開発
・リスクの評価手法の企画・開発
・リスク量の計測、モニタリング
・ORSA報告書の作成

【具体的な業務】
・市場、信用リスク管理態勢の設計企画
・市場、信用リスク量等の計測
・市場、信用リスク量、計測・管理手法の企画・開発
・国内外の規制対応
・その他モニタリング等

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生命保険会社での プロパティ・ビジネス・アナリティクス・アナリスト(財務、業績指標の特定と分析)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職経験を考慮(イメージ年収:~1200万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

経済価値及びビジネス業績の評価を行う為の、主要な財務及び業績指標の特定と分析を担当する。また、リスク調整後利益(RAP)、利益及び成長等のフィナンシャル目標達成に寄与すべく、収益性向上及びリスク引受管理強化に係る是正措置戦略の企画立案・実施及び評価を担当する。
ビジネス・アナリティクス業務全般を管轄する。
効率的かつ多様なビジネス・アナリティクス組織文化を醸成する。
ビジネス・アナリティクス業務の担当窓口となる。
全社内ポリシー、ガイドライン及び業務手続を遵守する。
各種分析ツール、業務手順、及び分析技術に係るベスト・プラクティスの特定、共有、実施を行う。ベスト・プラクティスの社内での共有に努め、ビジネス・アナリティクスの組織力向上に寄与する。
マーケティング、ファイナンス、クレーム、オペレーション、数理、引受及びディストリビューション等の部門と協働し、担当ビジネス領域の経済価値を最大化するための主要な財務及び業績指標を確立する。
担当ビジネス領域の収益を伴う成長のために管理が必要な主要業績指標(成約率、継続率、引受業務効率、ポートフォリオ構成の変化等)を主導的に分析し評価を行う。
担当ビジネス領域の包括的な業績評価を行う為に関連各部門より集約した様々な情報を統合、要約し報告する。重要な傾向を特定し、収益性改善及び成長に寄与するための提言を行う。
市場における競合の状況を深く理解し、担当ビジネス領域に係る経営情報のレポーティング及び分析業務を遂行し、各種戦略・施策の立案・実行に寄与する。
マクロ経済及び市場における競合の動向を深く理解し、提言を行う。
各種施策の立案・実行に係る意思決定をリードする。収益性改善のための短期的及び長期的なポートフォリオ改善戦略の提言を行い実行を支援する。
合意された引受是正措置計画に対する実績のモニタリングを行う。
成長及び収益目標の達成を支援するために特定セグメント及び商品戦略に関する情報提供と提言を行う。

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大手証券会社 リスクマネジメント部門 リスク計測メソドロジーの開発担当者(アソシエイト〜VP)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・経験・スキルを考慮し個別に決定(イメージ:ベース900万円〜1300万円+インセンティブ)
ポジション アソシエイト〜VP
仕事内容

本社リスクマネジメント部門において、リスク計測メソドロジーの開発。関連するシミュレーション、ドキュメント作成等。

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大手監査法人での金融機関向けアドバイザリー業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職給与・スキルなどを考慮し決定:イメージ600万円〜1200万円+インセンティブ
ポジション スタッフ〜マネージャー
仕事内容

金融機関に対する以下のようなサービスのいずれかをご担当いただきます(複数のサービスに携われる方歓迎)

●以下のような内部管理態勢に関する外部評価、検証、高度化アドバイザリー
・内部監査態勢
・内部統制(SOX、J-SOX等)
・法令等遵守態勢、苦情処理態勢、顧客保護等管理態勢、委託先管理態勢等
・金融規制への対応アドバイス(規制当局による監督・検査、バーゼル規制、ソルベンシー規制等)
・コンプライアンス、AML関連

●リスク管理に関する検証・高度化アドバイザリー
・リスク管理態勢(信用、市場、オペ、統合リスク等)
・プライシングモデル
・VaR、期待ショートフォール等のリスク計量手法
・内部格付手法

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外資系コンサルティングファームでの金融機関向けアドバイザリー業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 現職給与を考慮のうえ、個別に決定(イメージ年収:800万円~1400万円)
ポジション シニアコンサルタント〜マネージャー
仕事内容

1.銀行・証券エリア
 ●リスク管理高度支援
 ・バーゼル?対応支援(規制要件整理/業務・システム要件定義/システム構築支援)
 ・リスク管理態勢高度化支援(リスク管理プロセス・手法に関する業務・システム要件定義/システム構築支援/監督指針・金検マニュアル対応状況レビュー等)
 ●IFRS及びFATCA、OTCデリバティブ取引規制(中央清算、電子取引等)の規制関連プロジェクトのPMOロール
 ●同上プロジェクトにおける業務要件・システム要件の策定支援

2.保険エリア
 ●保険業務、引受・保全・収納におけるBPR、FSA観点からのリスク分析、PMOなど
 ●BPR、BPO全般
 ●コールセンター企画立案など

3.金融ITエリア
1.マルチベンダーを投入したシステム開発、保守などの各領域を統括した立場におけるクライアントのプロジェクト計画策定、PMBOKに基づいた管理をPMOとして支援する。
2.FSOチームの案件において、システム開発に関係する下記の様な実務
 −IT調達支援(RFI、RFP作成、ベンダー選定支援)
 −システム要件定義
 −EUCシステム設計、開発
 −システム開発効率化支援
 −PMO

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