ESGアナリストの転職求人

以下のいずれかの業務に従事いただきます。

(1) 事業法人
業務内容：国内事業法人が発行する債券やＣＰ等に係る格付

(2) 金融法人
業務内容：国内金融法人が発行する債券やＣＰ等に係る格付

(3) 国際格付
業務内容：外国の政府、公社公団、金融機関、民間企業が発行する債券等に係る格付

(4) プロジェクトファイナンス／アセットファイナンス
業務内容：プロジェクトファイナンス、アセットファイナンス、内外シンジケートローン等に係る格付

1. Research and Analysis: Conduct research on environmental, social, and governance issues relevant to the industry. Analyse data to identify trends and assess the potential impact on the organization.
調査と分析:
業界に関連する環境、社会、ガバナンスの問題に関する調査を実施
データを分析して傾向を特定し、組織への潜在的な影響を評価

2. Compliance: Ensure the organization complies with relevant ESG regulations, standards, and guidelines. Stay updated with changing laws and regulations related to environmental, social,and governance issues.
コンプライアンス:
組織が関連する ESG 規制、基準、ガイドラインに準拠していることを確認環境、社会、ガバナンスの問題に関連する法律や規制の変化について常に最新の情報を入手

3. Strategy Development: Collaborate with us and Gensen leadership to develop ESG strategies aligned with the organization’s goals. Create policies and initiatives that promote sustainable practices, diversity and inclusion, and ethical governance.
戦略開発:
グループと協業し、組織の目標に沿った ESG 戦略を開発
持続可能な実践、ダイバーシティとインクルージョン、倫理的ガバナンスを促進するポリシーとイニシアチブを作成

4. Stakeholder Engagement: Engage with various stakeholders (e.g.us, customers, employees, and communities). Communicate the organization’s ESG initiatives and respond to inquiries regarding sustainable practices.
ステークホルダーとの関わり:
さまざまなステークホルダー (当社、顧客、従業員、コミュニティなど) と関わります。組織の ESG への取り組みを伝え、持続可能な実践に関する問い合わせに対応

5. Reporting: Prepare ESG reports and disclosures for internal and external stakeholders. Ensure transparency in reporting and provide accurate data on ESG performance.
レポート作成:
社内および社外のステークホルダー向けに ESG レポートと開示を作成
レポートの透明性を確保し、ESG パフォーマンスに関する正確なデータを提供

6. Risk Management: Identify ESG-related risks and opportunities for the organization. Develop strategies to mitigate risks and capitalize on opportunities related to environmental conservation, social impact, and ethical governance.
リスク管理:
組織にとっての ESG 関連のリスクと機会を特定
環境保全、社会的影響、倫理的ガバナンスに関連するリスクを軽減し、機会を活用するための戦略を策定
7. Collaboration: Work closely with different departments within the organization, such as
finance, legal, and operations, to integrate ESG principles into their functions.
コラボレーション:
組織内のさまざまな部門と緊密に連携します。
財務、法務、運営の各部門の機能に ESG 原則を統合

8. Performance Monitoring: Establish key performance indicators (KPIs) and metrics to measure the organization’s ESG performance. Monitor progress, analyse results, and recommend adjustments to ESG strategies as needed.
パフォーマンスのモニタリング:
組織の ESG パフォーマンスを測定するための重要業績評価指標 (KPI) と指標を確立
進捗状況を監視し、結果を分析し、必要に応じて ESG 戦略の調整を推奨
9. Continuous Improvement: Stay updated with emerging trends and best practices in the field of ESG. Continuously assess and improve the organization’s ESG initiatives to align with evolving
stakeholder expectations and global sustainability goals.
継続的な改善:
ESG 分野における新たなトレンドとベストプラクティスを常に最新の状態に保ちます。
組織の ESG への取り組みを継続的に評価および改善し、進化に合わせて調整
ステークホルダーの期待と世界的な持続可能性の模索

●企業のサステナビリティ／ESG（環境・社会・ガバナンス）調査・評価に係る業務
　・企業のサステナビリティ／ESG（環境・社会・ガバナンス）に関するアンケートや開示情報による調査・評価の実施
　・企業不祥事等のリスクモニタリング
　・企業へのESG取り組みに関するヒアリングの実施
　・アンケート回答企業向け評価結果報告資料、ESG投資運用会社向け報告書等の作成
　・ESG投資運用会社向けのサステナビリティ／ESG（環境・社会・ガバナンス）に関する各種レポートの作成
　・アンケートサイト（Webシステム）のメンテナンス

●その他
　・ESG評価の高度化に向けた企画・検討（ESG評価と企業業績・株価パフォーマンスの関連性の分析等）
　・ESGに関する動向の調査・分析、レポート作成　等

【働き方】
・1年間の業務サイクルがありますので、1年目は、周りのメンバーの説明・フォローを受けながら実務分担を遂行し、通年の業務を経験し、2年目以降は、業務担当の範囲を広げ、企画等の業務も段階的に担っていただきます。
・ワークライフバランスを意識した就業環境が整備されています。（フレックス、在宅勤務、36協定順守（原則、法定外残業月40時間まで、延長申請により最大60時間まで））
・在宅勤務率は約70%（2022年度）で、リモートワーク、出社、顧客訪問を、効率性を考慮した組み合わせで業務を行っています。

●国内株式のESGアナリスト

●ＥＳＧファイナンスが　 国際的な原則や国のガイドライン等に適合しているかを分析、評価する

●サステナブル・ファイナンス評価業務（グリーンボンド、ソーシャルボンド、サステナビリティボンド、各リンク・ボンド等に関する評価業務）
●格付に関するアナリスト業務