【職務内容】
・当社で扱う商品（メンズ、ウィメンズ、キッズ等）で担当カテゴリーをもち、担当商品の販売予算策定、販売計画（シーズン、月別）の立案し、生産計画、需要予測（週別）まで、商売全体の計画を一気通貫で作成、コントロールします。
・当社ではファッションアパレルを扱っているため、季節ごとに商品も変わり、また1商品あたり数万〜数十万点単位で生産、販売するため、スピード感をもって非常に大きな額の商売をコントロールしていく必要があります。
・商品企画自体は、デザイナー、MDが担当しておりますが、様々なデータを活用し、商品ごとの需要予測、販売計画を立案します。また全社での販売計画立案のガイドラインの策定も行います。
・店頭に商品が並び実際の商売がはじまると、需要予測や販売実績をもとに、売価や在庫（生産調整、発注）すべてをコントロールし、売上、粗利の最大化を実現していきます。
・当社で扱う商品はファッションアパレルであるため、計画や予測が難しい一方、より機動性高く数値のコントロールが必要となるため、面白み、やりがいでもあります。
・IT、物流の発達により、今後は独自の新たな分析や需要予測の方法の確立、SCMの再構築もリードしていただきます。

CEOが正しい判断をするためのサポートを行い、意思決定されたことが速やかに実行されるようフォローしていく
組織に入り込み正しい情報を掴み分析し推奨案や解決策を導き出す。CEOのサウンディングボードとなる

マーケティングのコミュニケーション担当として、オンライン／オフライン両方のキャンペーンやコンテンツの企画・運用を行う。
主な領域は当社Webサイトおよびソーシャルメディア公式アカウントで、Webトラフィックと顧客エンゲージメント向上を目的に、コンテンツ企画・制作からWebサイト運用、投稿管理、ベンダーマネジメントまで、さまざまな施策の立案・実行を担当する。
最新のデジタル技術とソーシャルメディアの動向を把握し、活発にオンラインコミュニケーションを行うのに加え、リアルなメディアを活用したマーケティング施策も必要に応じて実施する。
将来のリーダー候補として、自らのリーダーシップ能力の開発に興味がある方を望む。


・マーコム計画立案と実行
・ソーシャルメディア戦略の策定と実行、日常的な運用
・魅力的なコンテンツの作成・編集・公開（ライティング、写真撮影、動画撮影を含む）
・Google、Yahoo!、Facebook等オンラインマーケティング（含む宣伝広告）の実施
・マーケティングツール導入の企画立案
・ベンダー（社外エンジニア、デザイナー、Web制作会社）マネジメント
・バナー、ランディングページの企画・実装
・解析ツールにてサイト全体の分析、及び実施施策の効果分析
・流入元毎の顧客分析によるROI最適化

現在、当社は20種類以上の予約メディアを運営しており、会員は単月50万以上、予約可能店舗も単月1,000件以上増加と急激に成長しております。
一方で、いま、当社が最も力を注いでいるのが「地域特化」です。
具体的な理由は、「地域密集性を高めることによるユーザーに対するレコメンドの精度向上」、「新たなサービスモデルの環境構築」です。
当ポジションでは、新サービス提供に向けたプロダクトマネジメントを行っていただきます。

【具体例】
＜地域内のリアル店舗で使える、電子回数券のサービスの導入＞
ユーザー様は、電子回数券を事前に購入しておくことで、地域内の対象店舗で、定めらたサービスを受けられるようになります。
いつもご利用されている店舗はもちろん、新しい店舗とのマッチングにも貢献できており、より勢いをもって事業展開を行っていく予定です。

【具体的な業務内容】
・市場調査
・社内決裁
・プロジェクト編成
・社内外の開発側と調整
・加盟店さまとの調整
・実証実験
・商品化

新製品開発設計、仕様変更、改良、各車両に合わせた設計提案などをお任せします。開発グループ・客先設計グループ・衝突テストグループが連携して、新規製品開発の提案から実用化までを一貫して行います。

【仕事の進め方/面白み】
TOYOTA/日産/HONDA等、完成車メーカーの開発パ ートナーとして新車開発に参画。開発は日本・生産は海外。完成車メーカ ーのニーズを海外生産拠点エンジニアと調整し、納期通り試作〜量産/ 出荷までプロジェクトを進めます。日本に衝突実験施設をもち開発設計を行う稀な外資系企業。誤差が許されない人命に関わる高機能高品質製品の開発ができます。

プロジェクトマネージャーとしてGlobalの顧客/市場Needs、生産性を考慮し、量産開発の元となる先行技術開発を進めていただきます。世界中の開発拠点と協力しながら開発を行い、受注活動で顧客に売り込み、結果をまた次の開発に生かしていく業務です。 自分の開発品が世界中で使われる大変やりがいのある仕事です。 材料、工法、設計の手順の標準化を行う設計の仕事まで行っています。

自動車安全装置の主にエアバッグに使用する各種部品（金型プレス部品 ）の購買業務を担当していただきます。

・エアバッグ購買戦略の立案および実行
・年次原価低減やVEVAなどの原価低減活動
・サプライチェーンの管理
・アジアエリアのプロジェクト購買担当者のサポート
・QCD全般を通じてのサプライヤー改善活動リード

※上記業務は全て海外を含むグローバルでの業務になりますので、日本語および英語を使った各種交渉を担当していただきます。

新製品開発設計、仕様変更、改良、各車両に合わせた設計提案などをお任せします。開発グループ・客先設計グループ・衝突テストグループが連携して、新規製品開発の提案から実用化までを一貫して行います。

【仕事の進め方/面白み】
TOYOTA/日産/HONDA等、完成車メーカーの開発パ ートナーとして新車開発に参画。開発は日本・生産は海外。完成車メーカ ーのニーズを海外生産拠点エンジニアと調整し、納期通り試作〜量産/ 出荷までプロジェクトを進めます。日本に衝突実験施設をもち開発設計を行う稀な外資系企業。誤差が許されない人命に関わる高機能高品質製品の開発ができます。

-Ensuring the process consistency and review the performance as needed.
-Identifying opportunities for process improvements.
-Keeping regulatory requirements up to date.
-Communicate and update the corporate quality policies and procedures internally.
-Develop and implement the quality and process guidelines.
-Provide accurate records consistent with the quality and process guidelines.

当社では50以上のサービスを運営しているため、ビジネスモデルや事業フェーズが多種多様となっております。
各事業において安全にリリース、運用ができるようビジネス戦略を理解し、エンジニアが適切な人数でなるべく無駄な作業を効率化する為に課題を見つけ、クラウド環境におけるインフラや基盤の整備からオペレーション自動化するためのツール開発まで幅広く行います。

・ソフトウェア・エンジニアリングによるシステムの技術的な問題の発見、解決
・デプロイやサーバセットアップ等の各種オペレーションを自動化するためのツールの開発、運用
・障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリング環境の構築、運用
・アプリケーションやミドルウェアの運用、パフォーマンスの改善
・開発環境、ステージング、本番環境の運用
・ソフトウェアの更新やセキュリティ脅威への対応
・問題を解決するための標準的な運用手順の作成・更新
・事業側からの突発的依頼への支援

技術推進ではフルスタックで技術力の高いエンジニアの集まりで構成されているので、クラウドインフラを中心に得意領域や未経験領域のバランスを考え仕事の分配をしていきます。

【この仕事のやりがい／キャリアアップ】
・事業展開の特徴から事業の数が多く、他社では別部隊がやっているような面白みのある領域へ多くの人が関わる機会がございます。
・内製化して3年の組織の為、エンジニアが開発しやすい環境を作りやすい環境です。
・特に役割を制限しておらず課題にフォーカスしているのでインフラからツール開発まで幅広い経験がつめます。

ロンドンR&Dセンターや、社内各部署と連携し、ウィメンズ（ニット）チームのリーダーとして、商品開発コンセプト作り、ダイレクション、チームマネジメントを担当していただきます。

経営陣もしくは各事業を取りまとめる領域責任者とともに担当事業の責任者として事業戦略の立案〜実行〜拡張の推進を担っていただきます。

・担当頂く事業の戦略策定
・事業遂行に必要な組織運営と戦略実行の推進
・新規事業の戦略設計及び実行
・様々な事業や役員と連携をした事業シナジーの模索や次のシーズの模索
・（フェイズやニーズにより）M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI　など

※当社に存在する大小様々な事業を対象とした責任者ポジションとなります。（主な事業領域は下記をご参照ください）
事業フェイズや規模、ターゲットや業界、ビジネスモデルなど事業環境を構成する様々な要素とこれまでのご経験やご志向などによってご担当頂く事業をご相談させて頂ければと考えています。

【主な事業領域】
・人材領域 〜 人材紹介/求人広告/人材派遣/資格取得支援/スクール運営 etc
・経営支援領域 〜 業務支援/マーケティング支援/財務支援/求人支援/組織支援 etc
・メディア領域 〜 経営者向けメディア/従事者向けメディア・コミュニティ etc
・シニアライフサポート領域 〜 介護家族コミュニティ/住まい/食事/リフォーム etc
・ヘルスケア領域 〜 遠隔診療/認知症予防/糖尿病予防/育児支援 etc
・海外領域（14ヵ国展開） 〜 医療情報サービス/コミュニティ/人材紹介/遠隔診療 etc
※「高齢社会」という社会問題には膨大な事業機会が存在するため、今後も更なる事業創造が求めらています。

【この仕事のやりがい／キャリアアップ】
当社では、企業と個人双方の成長と貢献の総和の拡張を重視しています。
故に、主体的に役割を拡張し続ける個人の成長を支援し、それに応じた機会提供を行っております。
また、今回の募集ポジションにおいては、比較的、事業創出コストが低いと考えられがちな
スターアップやベンチャーが抱えやすい資金や経営体力の問題を解消しつつ、腰を据えた事業創出やグロースへのコミットを可能とする機会になるものと考えています。

当社は現在、経営人材の強化を図っており、CxOポジションの増員を目下の経営テーマとしております。
現経営陣とともに、企業運営の推進、ならびに事業成長の一翼を担っていただける方を募集しています。

現状では以下のポジションを想定しています。
例：社長室室長／経営企画責任者／事業管掌役／CSO・CAO／CHRO
※お任せする業務やポジションについては、ご経験に応じて柔軟に相談いたします

【ミッション】
大規模顧客データの分析やリサーチ（調査）をベースに、戦略提案や施策に対する示唆を行い、下記3点の実現を図ります。
・顧客のロイヤルティ向上、解約率低減、ARPU最大化
・顧客獲得数(シェア)向上
・コミュニケーション（広告）効果の最大化
戦略や施策に落とし込むため、予測にとどまらず、要因や背景を明らかにします。

【主な業務】
・顧客ロイヤルティ向上に資する、戦略・施策提案(CRM領域含む)
・各種施策の検討（効果予測/ターゲット選定）、効果検証
・マーケティング（コミュニケーション）施策に対する示唆・効果検証
上記テーマについて、データ（定性的情報含む）から予測し、要因を明らかにし、示唆を出していきます。

【具体的には・・・】
具体的には、下記のサイクルをトータルコーディネートしていただきます。
　1.分析設計
　2.必要なデータの収集
　3.分析
　4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング
上記のうち、特に[1.分析設計][4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング]に携わることが多く、[2.必要なデータの収集][3.分析]は複雑や高度なものは社内外の別チームと連携して仕事を進めます。

【この仕事の魅力】
・当社等にて扱う大規模顧客データの分析やリサーチ（調査）が可能です
・上記を元に、事業収益に直結するような戦略提案や施策に対する示唆等、ダイナミックが仕事が可能です

【ミッション】
大規模顧客データの分析やリサーチ（調査）をベースに、戦略提案や施策に対する示唆を行い、下記3点の実現を図ります。
・顧客のロイヤルティ向上、解約率低減、ARPU最大化
・顧客獲得数(シェア)向上
・コミュニケーション（広告）効果の最大化
戦略や施策に落とし込むため、予測にとどまらず、要因や背景を明らかにします。

【主な業務】
・顧客ロイヤルティ向上に資する、戦略・施策提案(CRM領域含む)
・各種施策の検討（効果予測/ターゲット選定）、効果検証
・マーケティング（コミュニケーション）施策に対する示唆・効果検証
上記テーマについて、データ（定性的情報含む）から予測し、要因を明らかにし、示唆を出していきます。

【具体的には・・・】
具体的には、下記のサイクルをトータルコーディネートしていただきます。
　1.分析設計
　2.必要なデータの収集
　3.分析
　4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング
上記のうち、特に[1.分析設計][4.解釈/示唆/効果検証/レポーティング]に携わることが多く、[2.必要なデータの収集][3.分析]は複雑や高度なものは社内外の別チームと連携して仕事を進めます。

【この仕事の魅力】
・当社等にて扱う大規模顧客データの分析やリサーチ（調査）が可能です
・上記を元に、事業収益に直結するような戦略提案や施策に対する示唆等、ダイナミックが仕事が可能です

【ミッション】
・リテール分野に関わるIoT／AIに関する新規事業開発とそのために必要なソリューション企画、法人顧客に対するコンサルティング業務

【主な業務】
・最新のIoT／AI技術を活用したIoTに関する新規事業開発およびソリューション企画（リテール分野）
・顧客ニーズの把握およびソリューション導入のための法人顧客に対するコンサルティング業務
・事業戦略策定とそれに必要なマーケットリサーチ、最新技術動向の把握、事例調査

【具体的なアサイン予定業務】
・リテール分野に関わるIoT／AIに関する事業開発、ソリューション企画
・リテール分野に関わるIoT／AIに関する事業戦略策定およびそのために必要なマーケットリサーチ、最新技術動向把握、事例調査
・リテールソリューションの提供先となる新たな法人企業の開拓（コンサルティングおよび提案業務）

【ミッション】
・ドローン、測位技術、映像データ分野に関わるIoT／AIに関する新規事業開発とそのために必要なソリューション企画、法人顧客・自治体に対するコンサルティング業務

【主な業務】
・最新のIoT／AI技術を活用したIoTに関する新規事業開発およびソリューション企画（ドローン分野）
・顧客ニーズの把握およびソリューション導入のための法人顧客に対するコンサルティング業務
・事業戦略策定とそれに必要なマーケットリサーチ、最新技術動向の把握、事例調査

【具体的なアサイン予定業務】
・ドローン分野に関わるIoT／AIに関する事業開発、ソリューション企画
・ドローン分野に関わるIoT／AIに関する事業戦略策定およびそのために必要なマーケットリサーチ、最新技術動向把握、事例調査
・ドローンソリューションの提供先となる新たな法人企業の開拓（コンサルティングおよび提案業務）

Head of Business Development for the country. Acquiring new supply, relationship with our building partners, managing the entire BD force on ground.

Responsible for overall Financial and Accounting area.

RESPONSIBILITIES
●Responsible for finalizing the commissions with the hotel owners and business development managers
●Developing insights on regional performance trends leveraging consistent KPI’s against the commission rates
●Play a critical role in designing and monitoring future commercial approach in evolving markets
●Defines commercial excellence metrics, goals, and creates a dashboard to report the progress, provide indicators of improvement and overall strategic customer retention plan

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、マネージメントの一員として会社の目標達成に主体的に関わる
・プロダクト部長としてチームを率い、製品戦略およびマーケティング戦略を統括する

【具体的には】
・プロダクト企画チームの運営・管理
・商品企画およびマーケティング活動の推進
・営業およびSEのトレーニング活動の企画・推進

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、プロダクト部の一員として商材の企画活動に寄与する
・プロダクト担当者として商材の事業企画およびマーケティング活動の企画・推進を担う

【具体的には】
・日本向けソリューションの仕様管理
・プロダクトのマーケティング活動全般
・プロダクト毎の事業計画、価格戦略の策定・推進

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、高品質な製品のリリースに寄与する
・開発エンジニアとしてソリューションの開発および品質管理を行う

【具体的には】
・ソフトウェアのローカライズ作業
・ソリューションの開発・カスタマイズ業務
・ソフトウェアの仕様・品質管理

【ミッション】
・AIを活用した画像認識技術の日本でのソリューション開発および販売推進

【主な業務】
・画像認識技術を開発・販売する会社へ出向し、管理部の一員として経営企画・事業数値管理を行う
・事業企画メンバーとして事業モデルの構築および数値管理を行う

【具体的には】
・仮説に基づいた事業モデルの作成、結果検証からの改善
・事業計画数値の管理、予実対比の作成
・プロダクト、案件毎の価格モデルの作成、検証

保育園事業を展開する為に必要な基盤0→1を作り、事業拡大を行っていただきます！

【業務例】
・行政対応（国、都、区）
・行政提出資料作成
・保育園を展開する為の用地買収や調査
・保育園を建設する為の建設業者との折衝
・保育園建設時の周辺住民との折衝
・施設運営サポート

★☆この業務に関して大事な事☆★
認可保育園の建設は、行政と話し合い進めていく事が必要です。
その為、行政と向き合い地道に交渉ができる方を求めています。
また、新規事業となりますので自身が手探りでキーマンを見つけ
進めていく事が苦痛ではない方。

当社は、人材サービスだけではなく、HR Tech領域、ヘルスケア領域、海外領域に力をいれ、すべての分野で高い成長率を誇っています。

そしてこの度、保育士紹介でシェアを拡大し続けるネオキャリアが保育園立ち上げ領域に参入！
この立上げメンバーを募集致します！

＜発電所の開発・建設を推進する＞
社内のさまざまな部門と協業し、プロセスを統括、再生可能エネルギー発電所の建設プロジェクトを成功に導きます。

新拠点・大阪支社のスターティングメンバーとして、立ち上げから関わり、組織づくりにも力を発揮していただける仲間を募集しています。
大手有名企業を中心とした取引先企業の開発案件に携わっていただきます。
将来的には大阪支社長候補としてのポストに就く可能性もあります。
まずはエンジニアとしてお客様先に常駐してもらい、顧客との信頼関係を構築し、その後増員(正社員・BP)をしていく想定です。

【当社の強み】
技術支援と人材支援どちらにも対応できる当社への企業の信頼は厚く、多くの大手企業と取引を行っています。
直接取引も多く、上流から一貫して手掛けられるのはもちろん、 自身の手掛けたものが世の中の役に立つ確かなやりがいを感じられます。
ニアショア開発拠点として札幌、オフショア開発拠点としてベトナム（ホーチミン）があり、顧客の様々なニーズに対し最適な提案が可能です。

当社では、新規事業からサービス開発も手掛けており、 現在は AI・IoT分野のビジネスも強化中です。拠点展開も加速中です。

【環境】
OS…Windows、Linux、iOS
言語…PHP、Java、JavaScript、Objective-C
DB…PostgreSQL、MySQL、Oracle　他

＜採用イベント概要＞
●日時：8月21日（水）19：00〜20：30（受付開始18：50／途中退室可能）

●場所：六本木

●タイムスケジュール
19:05　当社Eコマース事業について
19:10　私たちが考えていること
19:20　職種紹介・醍醐味・キャリア
19:25　参加社員のご紹介・選考のご案内
19:30　座談会

●登壇者
当社および当社所属のUIUXデザイナー、アートディレクター、Webデザイナー、Webプロデューサー、Webディレクター

●前回MeetUpの質問例
・具体的な業務内容を教えてほしい
・どのようなコンセプトでデザインを作成しているのか
・どのようなプロセスで業務（デザイン）を行なっているのか
・普段どんな働き方をしているのか
・どのような人が多いのか

私たちの考えていることをお伝えさせていただき、その後弊社メンバーと座談会を実施します。率直に聞いてみたいこと、疑問に思っていること、どんなことでもカジュアルにご質問ください。

※ご応募多数の場合は、抽選の上ご案内させて頂く場合がございます。
※事前に書類選考がございますので、あしからずご承知置きいただければと思います。

当社SPAブランドは日本だけでなく、アジアでの出店も果たしグローバルファッションブランドとなっています。日本だけでなくグローバルで強いファッションブランドにするべく、ブランディング強化や新規顧客・会員の獲得、ロイヤリティ向上を強める戦略・施策実行を担っていただきます。

1. 海外事業におけるブランド認知・イメージ向上戦略
海外事業における当社SPAブランドの認知とイメージを向上させるため、その国・地域のお客様特性、メディア特性を理解しながらマーケティング戦略を策定し実行に移していきます。どのようにお客様にブランドの情報を届け、どのようなイメージを持っていただき、どのように購買意欲を喚起するのかを各国・地域に寄り添う形でローカルチームメンバーと一緒に作っていき、ブランドポジションを確立していきます。

2. お客様のLTV最大化に向けたエンゲージメント・ロイヤリティ向上施策
当社独自のカスタマージャーニーをゼロから設計し、より多くのお客様に当社SPAブランドを好きになっていただくための戦略や施策の実行をお任せします。日本だけでなく、グローバルも責任範囲となり、グローバルアパレルブランドとしてのブランディング強化を狙います。APPや店頭を絡め、当社の強みを生かしながらお客様に最高の体験をしていただきエンゲージメント・ロイヤリティ向上を図ります。

【当ポジションの魅力】
国内だけでなく海外でのポジションを確立していく当社において、グローバルアパレルブランドをお客様視点で作り上げていくミッションとなります。
ECだけでなく、国内外で400店舗をこえるリアル店舗もあり今後も拡大予定です。
日本発グローバルNo1のファッションアパレルブランドを目指す当社のブランド・顧客戦略を、経営陣と近い距離で一体となってリードできる非常にやりがいのあるポジションとなります。

【QR決済】　
・海外グループ企業における決済事業の立上、推進支援
・日本のQR決済ゲートウェイ事業の差別化支援を目的とした海外Wallet事業者の日本誘致推進
・海外出資先企業との協業によるQR決済含む決済事業の拡大・推進

【New Biz】
・海外グループ企業における次期戦略立案支援　　
・新規出資先のファインディング　　
・担当リージョンにおけるマーケット調査等

【ｱｰｷﾃｸﾄ】　
・グローバルPJでのITアーキテクト

＜キャリアパス＞
【マネージャー】
1年後⇒ハイエンド職としての役割を期待
5年後⇒上位ハイエンド職としての役割を期待

【担当者】
1年後⇒マネージャーとしての役割を期待
5年後⇒ハイエンド職としての役割を期待

＜担当業務の魅力・特徴＞
弊社のグローバル事業は成長途中にあり、事業・個人ともに成長できる環境が整っています。

Strategy - Dig into customer insights to better understand our customer’s needs, and how we can address them with targeted communications
Lifecycle- Develop the customer journey for Japan from sign up to churn reactivation
Work closely with HQ counterparts to ensure we have the right tools to fulfill CRM Japan’s ambitions.
Build the CRM roadmap and customer comms calendar
Drive Revenue
Work closely with the Revenue team to understand how we can best utilise inventory for maximum gain.
Create captivating, impactful sales driven campaigns that will drive real business impact

【職務・役割概要】
新規事業開発・ビジネスコンサルティング業務全般
（国内外の電力業界企業向けOperation & Maintenance (O&M)サービス領域における成果連動型共創モデルの新規事業）

・電力業界に関する業界知識・人脈や共創パートナーとの協業を活かしながら、顧客企業の経営課題に基づいく成果連動型共創ビジネスを創造する。
・事業拡大を牽引し、顧客トップ層への営業活動および顧客リレーションを担当する。

【具体的なプロジェクト想定】
電力業界O&Mサービス（成果連動型共創モデル）の新規事業開発、および、ビジネスコンサルティングをリードする。

・戦略策定、マーケティング、事業計画策定、成果連動型のビジネスモデル（対価パターンビジネス・収益獲得方法を含む）の検討・確立
・共創パートナー業務の理解、経営課題に基づく解決サービスの設計、経営課題解決のインパクト定量化
・リード見込み顧客訪問、経営課題解決に基づく成果報酬ディールの締結・案件担当

【入社後のキャリアパス想定】
新規事業開発における戦略企画・マーケティングのキャリア、あるいは、顧客の経営課題を解決するプロジェクトのリーダーとしてのキャリア、部下をマネジメントし、事業拡大に応じたポジションにキャリアアップしていくことを期待。

【職務・役割概要】
中長期的な視点で新しい成長事業を創出するためのビジネスデザイン・サービスデザイン業務。事業開発プロジェクトにおいて、デザインリサーチ（観察・課題発見、メイクセンス、コンセプトメイク）やデザインエンジニアリング（MVP開発、プロトタイピング）を様々なスキルを持ったメンバーと共に実行する。ユーザーエクスペリエンス設計を起点に価値創造の質を高め、イノベーションの実現を牽引する。

【具体的なプロジェクト想定】
・社会課題起点での新事業探索、検証プロジェクト
・研究所技術をベースにした新事業探索、検証プロジェクト
・オープンイノベーションによる共創プロジェクト
・展示会などでの新事業コンセプト発信プロジェクト

【入社後のキャリアパス想定】
本人との面談において決定するが、入社〜数年：事業開発プロジェクトにチームメンバーとして参画することを想定。その後、プロジェクトディレクションや専門領域におけるプロセス・方法論化、経験の浅いメンバーへの指導業務、組織マネジメントなどもキャリアパスの希望に応じて担当してもらうことも想定している。

デザイナー、パタンナー職の方を募集致します

【職務概要】
当社はカンパニー制をとっており、事業部ごとに、一つの会社のように予算も裁量も与えられ、運営されています。

既存事業、新規事業で様々なスキルを有する方を求めているため、志向に合わせて柔軟にポジションをご相談させていただきたく思っております。
エンジニア同士はもちろん、デザイナー、プロダクトマネージャー、マーケティング担当、営業など、部署を越えて協力しながら、既存のサービス改善・新機能追加、新プロダクトの開発に取り組んでください。

【具体的には】
・自社サービスの企画・開発・運用
・新規機能の設計・開発
・既存機能改修
・サービス企画、デザイナー、マーケッター等の他部署との連携業務
・チームマネジメント など（※ご経験によって）

【技術スタック（Javaベースのプロダクト）】
言語:Java, Groovy, Python, Node.js, Ruby
フレームワーク等:Spring Boot,DBFlute
フロントエンド:jQeury, Gulp, Sass,React, Angular
インフラ:AWS （EC2, ELB, SQS, VPC, Route53, CloudFront）...

【技術スタック（Scalaベースのプロダクト）】
言語：Scala、JavaScript
フレームワーク等： Play Framework、Slick、Akka ...
永続化：MySQL、Elasticsearch
構成管理：Docker、Ansible、TerraForm ...
クラウドサービス：AWS（ECS、Lambda、Kinesis等）、GCP（BigQuery、DataFlow等）
監視： Mackerel、DataDog
プロジェクト管理：JIRA、Confluence、GitHub...

【環境】
●自ら決められる技術・環境
AWS上に複数のマイクロサービスを連携させてサービスを提供する構成をとっており、最適な技術を個々に適用することができます。技術の取捨選択は、技術動向、安定性、生産性、開発者のモチベーションなどを考慮してチーム内で判断しています。また、勤務スタイルも裁量労働制となっていますので、生産性が高い働き方を個人が選択し、チームと連携しながらプロダクト開発を進めることができます。
●フラットでワンストップな開発体制
営業、企画、設計、UIデザイン、開発、運用の全てのメンバーが同じ事業部に在籍しており、要件定義から、設計、開発、リリースまでを迅速にこなすことができる体制になっています。異なる職種のプロフェッショナルがお互いのスキルを尊重する風土があり、日々フラットに意見を交わしています。スキルのオーバーラップも推奨していますし、ユーザーからのフィードバックも直接的に得られる環境です。なお、コミュニケーションはSlackとJIRAを中心に据えています。

●『あるべき配送ネットワークと仕組みの構築』
国内外、各グループブランドにおいて、世の中や物流業界全体のトレンド、及び当社の現状を踏まえ、未来に向けた「あるべき配送」とは何なのか？を一緒になって考えていただきます。
その実現に向けて、解決しなければいけない課題や必要な仕組み（IOTの活用やチームとしての仕事の進め方など）を整理すること。
企画全体の進捗を追いながらも現場に入り込み、自分自身の目で課題を発見・認識して解決まで導くことや、協力会社と良好な関係を維持しながら、トップダウンではなく協働によって業務を進めること。
これらをスピーディーに実行し、結果として更なるサービスレベル向上やコスト削減を実現することが期待・役割となります。

●『店舗出身社員との連携・協業』
同部門には、グループブランド店舗出身で、グループブランドのオペレーションに対する知見を持った社員と、中途入社で物流の知見を持った社員がおります。グループブランド店舗出身社員は顧客・販売店舗の状況・ニーズを熟知しておりますが、物流の知見についてはまだまだ乏しい状況です。店舗出身の社員が持っていない知見をカバーいただきつつ、ご自身は当社の各グループブランドの商売と仕組みを深く理解した上で、顧客・販売

●ミッション
・最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早く医療現場に届けていく新規事業開発を推進する。

●所属
AIラボ
AIラボは、世界中で開発競争が行われているAI技術を活用した医療機器を、いち早く臨床現場に届けていくことをミッションに2017年4月に立ち上げた新規事業。ビジネスディベロップメント、エンジニア、エディターの混成チームで、AI医療機器開発を行う大手メーカーやベンチャーの支援、医療現場へのAI医療機器導入のプラットフォーム開発、最先端テクノロジーの情報を届けるメディア運営などを行う。スクラッチのサービス開発だけではなく、事業投資など、制約を取り払った複合的な手法で、この問題解決に取り組む現在11名が所属する少数精鋭のチーム。

●担当業務
以下業務から入社いただく時期に応じて、相談のうえで担う業務を決定します。
・AI医療機器を開発する国内外の大手医療機器メーカーやベンチャーに対するコンサルティング
・病院システムや医療機器のメーカーとのアライアンス
・医療機関とのAI医療機器活用の提案・実証実験のプロジェクトマネジメント
・事業の中長期戦略についてもビジネスディベロップメントメンバーと協働し、担っていただきます。

グローバルファッションブランドのロンドンR&Dセンターや、社内各部署と連携し、ウィメンズ（ニット）チームのリーダーとして、商品開発コンセプト作り、ダイレクション、チームマネジメントを担当していただきます。

ご自身のデザインしたファッションが日本だけでなく、世界中の方に楽しんでいただける、そんな環境があります。
※海外出張の可能性も十分にあります。

【職務・役割概要】
メガバンク、流通系銀行、信託銀行、クレジットカード会社など大手金融機関向けのシステムで、客先と調整しながらＰＪを推進できるＳＥ

【具体的なプロジェクト想定】
・メガバンクの基幹系システムおよびその周辺系システム
・メガバンク向けのＷｅｂ系システム
・メガバンク向けのＯＡシステム
・生体認証技術を活用した決済システム
・クレジットカード会社向けの業務系システム／ＨＵＢシステム
・流通系銀行向けATM／関連システム
・ＡＷＳ、Ａｚｕｒｅを活用したシステム

【入社後のキャリアパス想定】
金融機関向けシステム開発部門にて、リーダとしての経験を数年積んだうえ、将来マネージャとしてアカウントを担当・部下マネジメントをしていく立場へとキャリアアップしていくことを期待しています。

営業を中心とした商談活動を結果重視からプロセスでマネジメントし、継続的に成果が伴うスタイルに変革を行なう業務です。
中期計画で立てた目標に対して、アプローチ計画をたて、短サイクルで進捗とギャップを認識しながら、意識と行動を変えていきます。SalesForceを活用し現場進捗の見える化を進め、そこから変化をとらえてマーケティング施策を含めた早い打ち手につなげる方法を現場と一体で作り上げていきます。

【具体的なプロジェクト想定】
商談（パイプライン）マネジメントを経営に取り込む全社プロジェクト

【入社後のキャリアパス想定】
業務改革プロジェクトの主力メンバーとして営業、システム、支援部隊などの全社部門と協力して当社の文化を変える役割を担っていただきます。行く行くは成長事業拡大に向けたマーケティングリーダとして活躍いただきたいと考えています。

全社マーケティング部門に所属しているデジタルマーケティングやインサイドセールス実行部門の一員として、全社で得られる営業やマーケティング情報（SFA、CRM、MA、webinar、オフラインイベント等）と、市場動向や顧客動向を踏まえ、顧客の可視化に向けたデータ分析を行うマーケティングデータアナリストとして活躍いただきます。
また、具体的には、分析データに基づいてターゲティング、カスタマジャーニー立案、シナリオ作成にも携わっていただき、具体的な案件獲得に向けて貢献していただきます。

【具体的なプロジェクト想定】
PFなどの業種に関わらない「共通SL」及び業種に特化した「業種SL」などを対象として以下に従事いただくことを想定しています。
　・カスタマジャーニーニー標準化、パーソナライズキャンペーン企画
　・マーケティング施策（MA、WEB等）分析
　・コミュニケーション・チャネル分析、プロモーション手段の最適化
　・AI活用マーケティング提案

また、上記に関わる以下内容：
・分析目的の設定、必要データの選定、分析および分析結果のレポーティング
・データ分析をもとにした、マーケティングやインサイドセールスの施策検討・効果測定への提言
・データ分析業務の効率化を目的としたデータ管理と活用促進

【入社後のキャリアパス想定】
上記領域でのPJの完遂による標準化がなされた後、他商材や他マーケットへの横展開を想定していますが、ご本人の希望も踏まえ、全社マーケティング機能の中での他分野で活躍いただくことも可能です。

クイズ買取サービスのAPIの設計・開発・運用を担当していただきます。
デザイナーやアプリエンジニアとコミュニケーションを取りながら、開発を進めていただきます。

【開発環境】
開発言語: Ruby
フレームワーク: Ruby on Rails
情報共有ツール: Slack、JIRA、Confluence
コード管理：GitHub/GitHub Enterprise

【開発体制】
現在は、2週間スプリントでのスクラム開発を行なっております。
◇チーム構成
デザイナー：2名
iOSエンジニア：2名
サーバーサイドエンジニア：4名

【開発の進め方】
デザイナー、サーバーサイドエンジニア、iOS/Androidエンジニアによるスクラム開発

大手受託製造会社（当該分野で日本トップシェア）において、海外顧客の開拓を行っていただきます

化粧品受託製造会社において、海外連結経理業務を担っていただきます
●まだ未整備の経理体制を構築し、それを運用いただきます
●将来的にIPOを目指す可能性もあります

イノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念とし、これまで自社でのサービス提供に加え、国内外の多くの企業のM&Aを展開しながら、サービスを拡大してまいりました。

しかしイノベーションを生み出す企業にとって最も重要なのは、サービスの多様化のみならず、組織と人の多様化と、そこから創出されるシナジーの向上です。そのためには同じビジョンの下に集った人々の共感を強め、多様性を尊重し、個々の力を最大限に生かせる組織風土を作り上げる必要があります。

私たちの部署では、会社と社員の相互のエンゲージメントを高め、より開かれた組織カルチャーの醸成を目指しています。そのためにエグゼクティブ、各事業責任者や海外統括拠点や海外子会社のHRと連携しながら、全ての社員が未来を信じ、誇りに持てる組織とすべく、社内イベント・ワークショップの企画・開催、コーポレートカルチャー教育、次世代型のカルチャーに関する研究等、様々な活動を展開してまいります。

●具体的な業務の内容

下記の業務のいずれか、もしくは複数の責任を持って、組織と社員のエンゲージメント向上をリードしていただきます。

・組織・社員のエンゲージメント施策の具体的な企画立案、実行
・そのためのチーム作りとメンバーのマネジメント
・国内外組織の連携強化のための各種ブリッジ活動
・グローバルなコーポレートカルチャーの体系立案、トレーニングコンテンツの開発と展開、ファシリテーション
・次世代型のカルチャーや組織開発に関する研究チームの立ち上げ、研究活動のデザインと実行、社内外への発信

・世界中の企業や才能とのコラボレーションをリサーチ・企画する
・外部/内部との交渉・契約から商品化し、売り切りまでをリードする
・Tシャツそのものを主たるビジネスとして考え、Tシャツを中心とした売上げを作る

カルチャーとビジネスを繋ぎ、世の中を豊かにしていきたい人材を募集します。

●ミッション
KARTEの顧客を成功に導くための仕組みと体験を設計し作り上げる

●想定される業務
- 既存のお客様に向けた広義の対応全般
ex)
- KARTEを使うお客様の成功創出までのジャーニー全体のデザイン
- Churn（解約）を防ぐための仕組み作り、ヘルスチェック
- 契約前後のお客様のオンボード体験の設計・提供
- カスタマーサポートの体制企画・運用
- カスタマーのサクセス化（成功事例創出）とナレッジの流通設計

●当該業務のポイント
- 良い顧客体験創出を行う基盤であるKARTE自体の顧客体験全体をデザインできる
- カスタマーサクセスを推進するための仕組み作りができる
- 様々な手段を用いてカスタマーサクセス自体への深い寄与ができる（仕組み・プランニング/コンサルティング）
- ある1つの視点ではなく、多職種・多様なバックグラウンドから集まったメンバーとともに新たな価値を作ることができる

●フリーコンサルタントを活用し、経営課題を解決する事業のフロント業務及びフロントマネジメント
●登録されたプロフェッショナル人材が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、案件の参画から終了までトータルコーディネートを行う部門のマネージメントを一定期間後にお願いいたします。

※まずはプレイヤーとして入社していただき、リーダー〜責任者を将来的におまかせいたします。

＜プレイヤーとしての業務＞
●プロフェッショナル人材への案件紹介
●案件参画への準備およびフォロー
●新規登録者との面談
●既存クライアントの案件開拓

＜マネジメント業務＞※部門責任者としての業務
●部署の方針、数値目標、チーム、メンバー目標の設定
●目標数値の管理打ちての検討・実施
●案件内容の確認、契約内容のチェック
●既存・新規チームの管理

●『あるべき配送ネットワークと仕組みの構築』
国内外、各グループブランドにおいて、世の中や物流業界全体のトレンド、及び当社の現状を踏まえ、未来に向けた「あるべき配送」とは何なのか？を一緒になって考えていただきます。
その実現に向けて、解決しなければいけない課題や必要な仕組み（IOTの活用やチームとしての仕事の進め方など）を整理すること。
企画全体の進捗を追いながらも現場に入り込み、自分自身の目で課題を発見・認識して解決まで導くことや、協力会社と良好な関係を維持しながら、トップダウンではなく協働によって業務を進めること。
これらをスピーディーに実行し、結果として更なるサービスレベル向上やコスト削減を実現することが期待・役割となります。

●『店舗出身社員との連携・協業』
同部門には、グループブランド店舗出身で、各ブランドのオペレーションに対する知見を持った社員と、中途入社で物流の知見を持った社員がおります。当社ブランド店舗出身社員は顧客・販売店舗の状況・ニーズを熟知しておりますが、物流の知見についてはまだまだ乏しい状況です。店舗出身の社員が持っていない知見をカバーいただきつつ、ご自身は当社の各グループブランドの商売と仕組みを深く理解した上で、顧客・販売店舗の状況・ニーズを踏まえた最適な物流サービスを組み立てていただくことを期待しています。

【就業環境】
グローバルサプライチェーンマネジメント部は現在部長とリーダーを含め約150名の組織体制となっております。
今回のポジションにおける入社時のレポートラインは担当チームのリーダーとなりますが、ご自身のご経験や入社後の成果に応じて、近い将来はリーダー・部長としてチーム・部署のマネジメントをお任せ致します。
なお、プロジェクト内容によっては、生産部、マーチャンダイジング部、在庫コントロール部、営業部などの関連部署責任者とともにサプライチェーン変革を推進するなど、ダイナミックな業務に参画できる機会も十分ございます。

将来の部長候補として情報システム部長の補佐をおこなっていただきます。
・IT戦略の立案及び実行
・これからの事業を支える次期基幹システムの構想、設計、導入
・RPAなど普及、効率化促進
・IT統制
・ベンダーコントロール