戦略・企画・管理、800万以下の転職求人

4,082 件

私たちについて
当社は、当グループの新たなリテール戦略の中核として、開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の""わかりにくさ""を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。
当グループ全体の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクを立ち上げます。具体的には、クラウド基盤の活用や、パートナー企業と共同開発を進めている、独自アルゴリズムやAIを活用した総合アドバイザリー・プラットフォーム「自社サービス」を中核機能として搭載し、新たな顧客体験を届けていきます。
テクノロジーの力を活かし、お客様1人ひとりの”日常にも人生にも寄り添う”金融サービスを共に創っていきましょう。

期待する役割
新たに立ち上げを目指すデジタルバンクにおいて、カスタマーサポート業務（テキストツール・有人チャット）をお任せします。
デジタルバンクでは、お客様の声をリアルタイムで拾い上げ、高速でサービスを磨き込み続ける開発体制を目指しています。
その中でもカスタマーセンターは、最も重要なプロダクト改善の戦略的拠点と位置づけています。
非常にバリューの高いポジションとして、AIやツールを用いたお客様への対応品質向上のみならず、プロダクト・サービス改善のためのVoCフィードバックにも期待をしております。

ポジションの魅力
* 「イチから銀行をつくる」フェーズに参画できる
* 当グループという強固な基盤の上で、全く新しい金融体験を届けるデジタルバンクの立ち上げフェーズという稀有なタイミングに携われます。
* 最新のテクノロジーを活用した環境
* AIやSaaS等を積極的に活用した環境で、最先端のカスタマーサポートスキルを磨いていくことができます。
* VoCの起点となる重要なポジション
* 単なる問い合わせ対応ではなく、センターを価値創出の源泉と捉える文化があるため、自身の介在価値を実感できます。
* “銀行の顔”として顧客体験を創るポジション
* お客さまと直接向き合う唯一の接点として、デジタルバンクのブランドイメージや顧客体験を形づくる重要な役割を担う責任とやりがいのあるポジションです。

業務内容
* 開業に向けたセンター立ち上げと各種運用整備
* マニュアル・トークスクリプト・ナレッジの設計・整備
* お客さま対応業務
* テキストツール・有人チャットを用いたカスタマーサポートを実施
* 必要に応じて音声通話によるサポートを実施
* VoCの収集とフィードバック
* 顧客体験向上のための施策・手法の検討および導入（AIツールなど）

＜使用ツール＞
各種ツール

プロダクトについて
◆プロダクトの特徴
「自社サービス」は、累計会員数多数、全国多数の企業・多数の口コミを掲載する国内最大級の転職口コミプラットフォームです。実際に働いた経験を持つ人々のリアルな声と、多様なキャリアデータを基盤に、転職活動における情報の非対称性を解消することを目的として誕生しました。
近年では、企業の文化や組織特性を可視化する取り組みとして「自社サービスアワード」を開催。「ITエンジニア部門」では、口コミデータを多角的に分析し、“技術に向き合い、幸福に働ける環境か”という本質的な観点から企業を選出しました。
また、企業向けには自社口コミの閲覧・返信が可能な「自社サービス」を提供し、求職者と企業双方の透明性向上に取り組んでいます。

◆プロダクトの目指す世界
転職活動において、企業の実態が見えづらいことによるミスマッチは、求職者にも企業にも大きな不幸を生みます。自分にあった職場はどこか、そこで働くとどんな未来が待っているのか？以前の自分では気づいていなかったような可能性も含め、選択肢を理解し、自分で決めるということが転職には必要です。
自社サービスは、企業の宣伝情報ではなく、実際に働いた人のリアルな口コミと膨大なキャリアデータを活用することで、「入社してみないと分からない転職」から「未来を見据えて納得して選べる転職」へ転職体験そのものを進化させたいと考えており、今後は、
1. 転職初期層向けコンテンツの拡充
2. キャリア診断や市場価値可視化の高度化
3. スカウトサービスの立ち上げによるマネタイズポイント拡張
を通じて、口コミメディアから、“キャリア意思決定プラットフォーム”へ。自社サービスだけで、キャリア探索から企業理解、マッチングまで完結する世界を目指しています。

本ポジションに関して
＜具体的な業務内容＞
業務内容
1. 多数の行動データ・属性データを活用したユーザー分析、市場・競合調査、集客戦略立案
2. コンテンツの企画、制作進行、ディレクション、KPI立案
3. コンテンツの要件定義・エンジニアとの連携
あなたに期待したいこと/想定されるミッション
営業責任者とも密に連携を取りながら、ユーザー価値と両立した新規収益モデル・MVP開発をリードするミッションを想定しています。

働く魅力・得られる経験
1. 裁量を持って横断的に業務を進める経験
デザイナー、エンジニア、セールスなど様々なメンバーと連携しながら、サービス全体を見渡した戦略推進を行うことができます。
2. 領域を越境して仕事を進める経験
サービス企画や機能開発、組織改善など、事業全体に関する多岐にわたる経験を積むことができます。
3. 膨大なデータを活用する経験
長年蓄積した口コミコンテンツの新たな活用可能性を模索し、挑戦的な施策を推進できます。

組織について
配属予定の自社サービスは、プロダクト企画（PdM・デザイナー）・セールス・エンジニア・OPEXで構成され、それぞれの専門性を尊重しながら事業を推進している組織です。中途・新卒の双方が活躍しており、バックグラウンドの異なるメンバーが混在するチームです。特に、PdMとデザイナーが近い距離で連携している点が特徴で、UI/UXについて日常的にディスカッションしながらプロダクトを磨き込める環境があります。

●商品マーケティング全般
・新商品企画〜商品化までの全体マネージメント
・新規顧客開拓、新ニ−ズ探索、アプリケーション分析など
●既存製品対応業務
・顧客問い合わせ対応、顧客訪問による拡販活動
・VE、生産性改善、品質改善

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・商品企画、商品リリース
・商品別PL管理、投資起案
・価格コントロール

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
マーケティング知識、Microsoft office、Copilot

◆この仕事の魅力
・グローバルトッププレイヤーである顧客との対話を通して顧客価値を生む商品を具現化し、世の中に新しい価値提供ができる醍醐味を味わえる。
・自ら企画した商品が顧客の製品に搭載され市場に出ることで、仕事成果が実感できる。
・DMS事業の成長をけん引する役割として、事業成長と共に自己成長を感じることが出来る。

半導体や新たな電子デバイス向けの新たな検査ソリューションの創出、事業成長を具現化するPMの役割。
・新規アプリケーション分析、新規顧客開拓・事業機会探索
・新たな検査ソリューションの商品企画(自社技術、パートナーとの連携含む）
・新商品の販売促進計画の立案、施策実行
・商品ライフサイクルマネジメント

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
半導体検査の新商品立上げ
新規アプリケーション向け新商品立上げ

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
Microsoft office(excel,powerpoint,word,outlook,teams)

◆この仕事の魅力
・グローバルトップメーカーの対話を通して新たな価値を具現化することで、社会課題解決に貢献し世の中の変化を作る醍醐味を味わえる。
・DMS事業の成長をけん引する役割として、事業成長と共に自己成長を感じることが出来る

営業責任者やゼネラルマネージャーなど、執行役員・部長クラス付きの秘書として、下記の業務をお任せします。

秘書業務
アポイント日程調整
移動手配（新幹線や飛行機、宿泊先等）
会食手配
手土産手配
経費精算
名刺整理・管理
その他事務業務（資料作成、物品手配、チームイベントの運営支援、議事録作成、ほか）
上記業務のマニュアル化・オペレーション最適化
＜配属先・入社後のステップアップについて＞
配属は、HR統括本部 人事総務部 Employee Successグループ 内のExecutive Assistantチームです。
入社当初は、チームリーダーによるOJTを実施しながら、実務を覚えていただけるようサポートいたします。
チームは現在、リーダーとメンバー（正社員）3名、アルバイトスタッフ2名です。

＜アルバイトスタッフとの職務棲み分けイメージ＞
アルバイトスタッフにはマニュアルに沿ったシンプルな作業をメインに、イレギュラー対応や社員の判断が必要な場合のエスカレーション対応などを担っていただきます。

＜仕事のやりがい・魅力＞
当社はグローバル規模で急拡大している日本初のSaaSサービスです。
その拡販の第一線を担う責任者レイヤーのサポート業務に携わることができます。
急成長フェーズでのスピード感のある環境で、秘書・営業事務の経験を積むことができます。
チームの立ち上げメンバーとして、一から組織作りに携わることができます。

【業務内容】
日本法人全体のテクノロジービジョンを定義し、事業戦略と整合したエンジニアリング戦略ロードマップを策定・更新します。全エンジニアリング部門を横断してタレントロードマップを監督し、複数のプラクティスリーダーを率いて多文化な組織をマネージしながら、評価フレームワーク／キャリアパスを設計し、計画的なリーダー育成により強固なリーダーシップパイプラインを構築します。
さらに、アーキテクチャ原則の策定とガバナンス、重点領域におけるR&Dテーマの優先度付け／資源配分、主要オファリングに関わるプロダクト戦略（差別化要素・リファレンスアーキテクチャ・再利用資産）を最終技術権威（Final Technical Authority）として主導します。 技術の方向性は広範な視座でリードし、重要推進課題においてはハンズオンで対応します。
経営意思決定に深く関与し、日本におけるテクノロジー投資優先順位を策定、プロジェクトの技術リソース配分最適化を推進するとともに、大学・研究機関・テクノロジーベンダー等との外部連携を加速します。主要顧客に対しては最終的な技術権威として、CTO/CIO レベルの高インパクトな技術対話を主導し、テックブランディング／ソートリーダーシップを積極的に発信、国内外に向けた説得力ある技術ビジョンを提示します。

【職務詳細】
●テクノロジービジョン／タレントロードマップ
・当社におけるテクノロジービジョンを策定し、全エンジニアリング部門横断でタレントロードマップを監督
・複数のプラクティスリーダーをリード・マネージし、評価フレームワークとキャリアパスを設計
・将来リーダーの育成により、強固なリーダーシップパイプラインを構築
●エンジニアリング戦略／能力開発
・日本市場の技術トレンド、顧客ニーズ、グローバル技術アセットを踏まえた Japan Engineering Strategy を策定
・ソフトウェア、システム、メカ、デジタルなど 全プラクティスのケイパビリティ開発ロードマップ を定義
・AI時代へのスキルトランスフォーメーション／リスキリング を推進
・高度専門領域における CoE（センター・オブ・エクセレンス） を設立
・グローバルのエンジニアリングロードマップの 日本市場向けローカライズ をグローバルネットワークと協調して推進
●技術ガバナンス／リスク・セキュリティ・コンプライアンス
・技術リスク管理とエスカレーション を統括
・アーキテクチャガバナンス、R&Dオーナーシップ、プロダクト戦略 を主導
・グローバル技術アセット／メソドロジーの 日本市場適合化 を確実に実施
・DevOps／アジャイル／V&V 等のエンジニアリング標準を整備・標準化
・ソリューション設計時の セキュリティ／コンプライアンス の視点を確実に組み込み
●経営参画／投資・アロケーション／パートナーシップ
・当社のボード主要メンバーとして経営意思決定に深く参画
・日本における テクノロジー投資優先順位 を策定
・プロジェクトの 技術リソース配分最適化 を推進
・大学、研究機関、テクノロジーベンダー等との 外部パートナーシップ を促進
●市場・顧客影響／テックブランディング／グローバル連携
・AI・クラウド・ソフトウェアエンジニアリング・5G/IoT 等の新興技術がサービスに与える影響を分析し、事業成長へ転換
・主要顧客に対する 最終技術権威 として、意思決定層（CTO/CIO）との高インパクトな技術対話を主導
・技術講演、ホワイトペーパー、業界寄稿などで ソートリーダーシップ を発信
・日本発のベストプラクティス／イノベーションをグローバル組織へ共有し、グローバルEngineeringコミュニティ で日本を代表
●デリバリー品質／オペレーション統括
・技術デリバリー品質の監督 と標準の遵守を担保
・プロジェクトリスク管理 と必要に応じたエスカレーション対応を統括
・（参考）デリバリーKPI（プロジェクトファイナンス、CNPS/CSAT 等）のモニタリングと改善に寄与

管理部長の配下で、IPOを見据えた総務・ガバナンス機能の構築を担っていただきます。
【ガバナンス・統制構築】
・社内規程の整備／改訂／運用管理
・株主総会／取締役会の事務局運営
・契約書および重要文書の管理体制構築
・反社会的勢力チェック体制の整備
・内部通報制度の運用
・BCP策定およびリスクマネジメント体制整備
【J-SOX・IPO準備対応】
・J-SOXにおける総務領域の文書化・運用設計
・監査法人／主幹事対応サポート
・当グループ子会社を含む内部統制整備
・IPO関連イベント／ロードショー準備
【Pマーク対応・情報セキュリティ体制整備】
・プライバシーマーク（Pマーク）取得・更新対応
・個人情報管理規程の整備・運用
・情報資産管理台帳の整備
・社内教育・監査対応
・インシデント対応フローの設計
【グループ管理】
・子会社管理体制の整備・モニタリング
・グループ間規程整合性の確保
・ホールディングス体制下での統制設計
【オフィス・拠点管理】
・複数拠点のオフィス統括管理
・設備改善／ファシリティマネジメント
・社内イベント企画運営

【身に着けられる経験】
・IPO準備企業におけるガバナンス体制構築の中核経験
・グループ経営における統制設計経験
・子会社管理・ホールディングス体制構築経験
・J-SOX導入フェーズの実務経験

自社サービスについて、サービス企画および展開の推進をお任せします。スキルセットに応じて組織内で役割分担いたします。

1. プロモーション活動
・プロモーション戦略立案
・ターゲット顧客層向けのプロモーション実施

2. サービス企画/要求定義
・サービス仕様策定
・サービス提供プロセスの設計
・サービス実現に必要な機能/非機能要求策定

【ポジションの魅力】
新設部署への参画となり、Webサービスの企画・展開という重要な役割を担うことができます。月平均残業20時間とワークライフバランスも保ちやすい環境です。

さらなる事業拡大を目指し、民間企業向け部門で営業責任者を募集します。
訪日外国人向けマーケティングという成長著しい市場で、地域や日本の魅力を国内外に発信しながら、クライアント企業の成長にも貢献できるチャレンジングな仕事です。

＜主なお客様＞
日本を代表する大手小売業やホテルグループ、テーマパークなどの大型施設を運営する大手不動産系企業がメインです。
OTAマーケティングデータを活かし、クライアントごとの課題に合わせた最適なマーケティング施策を提案しています。

＜市場の成長性＞
2024年の訪日外国人旅行者数は 3,687万人、観光消費額は 8.1兆円 と、いずれも過去最高を更新しました。
これに伴い、宿泊・飲食・小売業界はもちろん、消費財メーカーやレジャー施設など幅広い業界でインバウンド需要が拡大しています。

＜想定する具体的な業務内容＞
・営業戦略立案
・チームメンバーのマネジメント
・チームメンバーの商談サポート
・リード獲得／ナーチャリング
・課題設定（ヒアリング）
・課題解決提案
・提案書・報告資料作成
・社内のプランニング
・各業務の体系化（ナレッジ共有／効率化）
・納品（納品チームと共同し、必要に応じてインフルエンサーの現場アテンドなど実施をいただきます）

●当ポジションの魅力
1.成長市場 × 立ち上げフェーズでの高い裁量
訪日マーケティングという急成長市場において、営業責任者として戦略設計から組織づくりまでを担えます。安定した実績基盤を持ちながら、0→1、1→10の事業成長フェーズに深く関わることができます。

2.大手クライアントの経営・事業課題に向き合う提案型セールス
日本を代表する小売・宿泊・レジャー企業を相手に、データを活用した統合型マーケティング提案を行うポジションです。広告枠売りではなく、クライアントの課題起点で価値を設計する営業経験を積めます。

3. 事業成長を牽引するセールスリーダーを担える
プレイングとマネジメントの両面を担い、チーム成果と事業成長の両方にコミットします。裁量の大きい働き方の中で、営業マネージャーの先にある「事業を背負う立場」を経験できます。

4. 責任ある立場でも柔軟に設計できるワークスタイル
営業責任者としての役割を担いながら、ハイブリッドワークを活用した自律的な働き方が可能です。成果と働きやすさを両立できる環境が整っています。

自社および顧客向けマーケティング戦略の立案〜実行をリードするマーケティングエグゼクティブを募集いたします。

●具体的な業務内容
・自社・顧客向けマーケティング戦略の立案と実行
・最新トレンド・技術を捉え、企画・実行・社内外へのナレッジ共有
・Google広告／Meta広告／TikTok広告等の運用設計・改善提案
・SEO対策設計と施策推進
・LLM・AIOなど最新技術を活用した提案
・社内チームへのナレッジ共有・教育
・大口顧客への企画同行と関係構築
・代理店連携支援

コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。
現在は主にオフィスファシリティ、調達購買領域を担っていますが、将来的に役割や領域の統合・拡張を見据えており、1つの組織・領域に囚われない方を募集しています。
なおプロジェクト業務以外の定常業務にも携わって頂く可能性がありますが、定常業務の割合を減らし、プロジェクト業務に集中できる環境を目指しています。
そのための業務改善・効率化を推進できる方も大歓迎です。
また、早々にリーダー・マネージャーとして、チーム運営・マネジメントもお任せしたいと考えています。

＜プロジェクト例＞
・本社・各事業所の移転/レイアウト変更
・全社コストの適正化
　└賃料や各種SaaS契約等のコスト交渉/仕入先変更
　└集中購買の実現
　└上記をスムーズに行うための仕組みづくり
・全社購買物の管理・可視化及び情報基盤の確立
・上記プロジェクトに集中するための自領域〜周辺領域業務改善・効率化

＜定常業務例＞
・各種備品の管理・手配
・従業員問合せ対応窓口の運用
・オフィス飲食環境（ウォーターサーバー、飲料・食品自販機など）の管理
・物件契約管理、ビル管理会社との調整
・購買フローシステムの管理
・購買関連WF承認

仕事のやりがい・働く魅力
・会社成長/全従業員への価値提供が可能
経営層や事業責任者と直接議論し、戦略を踏まえた意思決定に携わる機会があります。そのため、会社の成長や事業運営に大きく貢献できる手応えを感じられます。
また、多岐にわたる事業部や従業員と接しながら、全社的な視点で課題を解決していくことで、会社全体に価値を提供できる実感を得られます。
さらに、自身の成果が会社全体の生産性や働きやすさ向上に直結する点も魅力です。

・プロジェクトマネジメントの経験/スキルを身に着けられる
オフィス移転や購買業務のコスト削減といった具体的な取り組みだけでなく、プロジェクトをリードし、組織や仕組みを変革する醍醐味があります。
また、業務を通じて社内外の幅広いステークホルダーと連携することで、自身のスキルや経験の幅を広げることができます。

将来のキャリアパス
当社全体のキャリアの考え方として、こうあるべきと定めているものはなく、個人の考えや適性に応じて、共にキャリアを形成していくべきだと考えています。
そのため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。
ご経験やご希望次第で、コーポレート領域の責任者等も目指していただけるポジションです。
（実際のキャリア事例）
・メンバーとしてSMSへ入社し、全社横断PJのプロマネや経営との意思決定の経験を積む
・総務や購買領域でのプロマネを経験し、リーダー⇒MGRへ
・現在は関わる領域を拡大し、ITヘルプデスク領域も管掌

（キャリアプラン例）
・組織のマネジメント
・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張
・事業部への役割拡張
・経営管理、コーポレート全体への染み出し、役割拡大

業務内容
予算編成
┗中期計画策定
┗年次の予算策定
┗事業部門との調整、推進
予実差異分析
┗予実分析
┗要因分析、課題抽出、改善案の提示
フォーキャスト
┗予実分析に基づく着地見通し策定
┗市場動向や実績に基づく計画の見直し、事業方針変更提案
経営レポートの作成
┗財務レポートの作成
┗経営への定期報告
経営意思決定支援
┗新規事業、投資、M&A等の財務分析
┗経営におけるKPI設計、モニタリング
業務内容の変更の範囲：当社業務全般

【職務内容】
総務部門では、総務・庶務機能及びリスクマネジメント機能があります。これらの領域に対する戦略を立て、自ら施策等を企画し、メンバーを動かしながら実行のリードを期待しています。具体的には下記のような業務領域となります。
・重要会議体の運営：取締役会／株主総会など重要会議体事務局（スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成）
・規程管理：社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施
・リスク管理：セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般
・ファシリティマネジメント：オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般
・総務部門メンバーのマネジメント：人事評価、タスクマネジメント、1on1等
・株式実務、証券対応

【職務の魅力】
取締役会や株主総会の運営を通じた経営への関与に加え、規程整備やBCP策定といったガバナンスの根幹を自らデザインできる裁量があります。ファシリティ戦略やリスク管理など、攻守両面の施策でメンバーを動かし、組織OSをアップデートする手応えは格別です。上場直後の変革期をリードする経験は、一生モノのキャリアとなります。

●業務内容
新規事業開発及びプロダクトマーケティングに関連する業務。
具体的には、社長・役員と密に連携し、セールスマーケティングの最上流の戦略立案から実行までのリードを一貫して行っていただきます。

（業務内容例）
・市場分析と製品の導入戦略の立案と実行：国内外メーカーとの交渉を通じ、日本市場に
　フィットする新製品の選定と導入計画の立案
・製品のセールスマーケティング施策の実行
・営業部門に対するトレーニングの実施、販促物の企画・展開
・KOLとのリレーション構築： 臨床現場のフィードバックを収集し、学会やセミナーを通じて
　製品の医学的エビデンスを普及させるための取り組み
・販売チャネルの開拓など、販路拡大手法の検討

将来の幹部候補として、まずは役員直下でご参画頂き、
将来的にはマネジメントなどもお任せしていく予定です。

●本ポジションの魅力
・経営参画のスピード感： 社長・役員直下のプロジェクトで、マーケティング戦略のみならず、
　P/L責任を見据えた経営視点を若手のうちから獲得できます。
・世界最先端の医療機器の日本展開を通じたダイナミズムの実感
・市場を創る手応え： 既存の製品を売るのではなく、日本にまだない治療文化そのものを
　定着させる「0 to 1」のやりがいに溢れています 。

自社プラットフォームを利用する法人顧客に対し、新規利用手続き、契約管理、請求処理、問い合わせ対応などを担うチームです。顧客数の増加に伴い、単なるオペレーションに留まらず、業務フローの設計、業務効率化、CX向上といった改善業務にも取り組んでいます。プラットフォーム運営を支える中核部門として安定した業務運用と継続的な改善を両立することがミッションです。

【仕事内容】
業務ウェイト順
1）契約・請求・供給事務業務
・電気需給契約および自社サービスとしての各種契約・覚書締結対応
・各種精算業務・請求対応
・契約更新・条件変更などの事務手続き
※正確性とスピードの両立が求められます

2）チーム横断の業務連携
・顧客対応においてチーム内で完結できない案件の調整・対応
・関連部署との連携による課題解決・業務推進

3） カスタマーサポート業務
・電話・メールを用いた顧客対応（請求・制度・サービスに関する各種問い合わせ対応）
※契約業務と一体となったサポート業務です

4） 日常の業務オペレーション改善
・現場で発生する業務課題の解決
・中長期的な潜在課題の特定および改善施策の立案・実行
・業務フローの見直し・効率化の推進

＊繁忙期
・12月〜翌5月（ピークは2月〜3月後半）：電力契約の切り替えに伴い業務量が増加します

＊教育体制
・外部の教育サービスなども利用しつつ、OJTを中心に行います。
・電力業界特有の制度や契約・請求業務の理解には、一定の習熟期間が必要です。幅広い業務を段階的に経験しながら、約1年を目安に、無理なく自立して業務を担っていただける状態を目指します。

＊主に使用しているITツール
・Office365
・Slack(社内やパートナーとのコミュニケーションツール)
・Notion(ドキュメンテーションツール)
・Zendesk(顧客との連絡用・問い合わせ管理システム)
・Salesforce(契約・案件管理)
・自社管理システム
・電力関連業務システム

【この仕事の魅力】
日々の業務に継続的に向き合いながら、仕組みづくりや改善にも主体的に関わることができる点が、この仕事の大きな魅力です。

・チーム
カスタマーサポートチームは、「どうすればお客様やチームがより良い状態になれるか」を自然に考えられるメンバーが集まっています。目線や価値観が近いため議論が前向きに進み、意思決定もスムーズに物事が前に進んでいく環境です。

・仕事のやりがい
1） 仕組みづくりに関われる：日々の業務を回すだけではなく、オペレーションの設計・改善にも関われます。
2） 事業全体が見えるポジション：社内の多くの部門と関わるため、プラットフォーム運営全体を俯瞰する視点が身につきます。

プラットフォーム運営の中核として安定したオペレーションを担う責任がある一方で、判断や環境変化への対応が求められる、常に挑戦のある環境でもあります。

CEO直下でプロダクトグロースやプロダクトマネジメントを中心に、事業成長に必要な重要施策をリードするポジションです。

現時点では具体的には以下のような業務を想定しています。

1)プロダクトグロース: 全般としてスケーラブルな成長施策を検討・推進していただきます
・デジタルマーケティング
・自社メディアやタイアップ等を通じたコンテンツ・ブランドマーケティング
・CRM
・事業提携等を通じたチャネル開発
・上記に関連する事業立ち上げ等

2)プロダクトマネジメント: グロース施策を検討・推進していただきます
・ユーザーへのヒアリング等に通じたニーズの分析
・ユーザーデータやチャネル開発時に必要な提携先のニーズに基づいたプロダクト改善施策の立案

アーリーステージでは幅広い領域をカバーして動きつつ、事業が成長してきたらどこかの分野に軸足を置いた役割に移行していくことも想定しており、その場合はプロダクトマネージャー・グロースマネージャー・HRBPのような領域で組織をリードする存在になると考えています。

”Chief of Staff"" はシリコンバレーのテック企業の間では一般的な役職で、アーリーステージで置かれる場合は、組織内の足りない部分を補うためにあらゆる業務を担うケースが多いです。

当社では、創業時からChief of Staffポジションを置いておりましたが、事業の拡大に伴い組織を改変し、改めてプロダクトと事業開発寄りの仕事をしてもらう前提で募集しています。


【本ポジションのやりがい】
・CEOに近い目線で事業を見て、その成長に対する手触り感を持てます
・未経験の領域に挑戦しながら、Webサービスの立ち上げと成長に必要な実務を経験できます
・プロフェッショナルファーム出身の経営チームとスピーディーで合理的な議論と意思決定ができます

【募集背景｜事業成長フェーズで求められる金融アナリストとは】
当社は、手軽に米国株・ETFでの高度な資産運用を実現できるサービスを開発・提供しています。
自動運用サービス「自社サービス」をリリースし、より幅広い投資ニーズに応えられるようになりました。

こうした事業の拡大に伴い、ユーザー獲得・利用促進のためにも各チャネルでより信頼できる「金融・経済コンテンツ」を発信していきたいと考えています。
1. 市況解説やテーマ分析情報をYouTubeや自社記事として発信し、資産運用の意思決定をサポートする
2. CRMやセミナーでのタイムリーな情報提供により、継続利用や取引拡大へとつなげる
3. 上記の情報を通じてお客様に対しても対面のアドバイスを通じて提供し、サービスに対する信頼性を高める

これらのコンテンツの提供にあたっては証券業界で培った金融知識やリサーチ経験・専門性が不可欠です。現状では、マネジメントや他メンバーが兼務で担っており、専門性・継続性の両面で課題があります。

そこで今回、専任の金融アナリストとして、リサーチからアウトプットまでを経営陣直下で一気通貫で担っていただくポジションを新設しました。金融機関で培ったリサーチやアナリストとしてのご経験を、より事業や顧客価値に近い場所で発揮していただける役割です。

【ミッション｜リサーチを、事業と顧客に届く価値へ】
企画・リサーチ・アウトプットまでを一貫して担い、当社として投資家向けコンテンツを安定的・継続的に供給できる体制を構築していただくことを期待しています。
・各チャネル（記事・動画・CRM・セミナー等）の担当者と連携し、必要なリサーチテーマを企画
・マーケット・経済・銘柄等に関するリサーチを実施し、レポート・記事・資料などの各種コンテンツを作成
・ご希望に応じてセミナー等での情報発信も担っていただくことも想定しています

「書いて終わり」「分析して終わり」ではなく、どう伝えれば投資家に届くかまで考え抜くことが、このポジションのミッションです。

【業務内容】
1. リサーチ・コンテンツ作成
・マーケット・経済・銘柄等に関するリサーチテーマの企画
・定量・定性情報を踏まえた分析・考察
・投資家向けレポート、記事、資料等のコンテンツ作成

2. セミナー・メディア発信
・オンライン／オフラインセミナーでの講演
・（一部）YouTubeなど自社メディアへの出演・解説

※まずはリサーチ・コンテンツ作成が中心となりますが、ご志向や適性に応じて発信の幅を広げていくことが可能です。

【このポジションの魅力】
・リサーチの成果が、そのまま顧客価値・事業成長につながる実感を持てる
・コンテンツ / プロダクト / CRM / セミナーなど、複数チャネルを横断して関われる
・経営陣直下で分析・アウトプットを高サイクルで回すことができる
・スタートアップならではの裁量とスピード感の中で、金融アナリストとしての影響範囲を広げられる

IR担当として、プレイヤーとしての実務を中心に下記業務を担当いただきます。
● 投資家・アナリスト対応
投資家・アナリストミーティングの調整・運営
決算説明会・スモールミーティングの準備・資料作成
（経験に応じて）ミーティング参加・説明サポート
※将来的に海外IR（北米など）対応の可能性あり
● IR開示資料の作成
決算説明資料、有価証券報告書、決算短信のドラフト作成
IRサイト更新、外部問い合わせ対応
サステナビリティ・人的資本など非財務情報の整理・資料化
● 経営企画／財務／広報との連携
各種データ収集・分析サポート
他社情報・業界動向のリサーチ
経営層向け報告資料の作成補助

得られる経験・スキル:
成長フェーズ企業でのIR実務経験
投資家コミュニケーションや開示業務など専門性の高いスキル
財務・会計・開示・事業理解を横断した知見
海外IRへの挑戦機会

やりがい・魅力:
裁量を持ちながら、実務と企画の両面に関われる
成長期の企業で、IRの仕組み・運営づくりに携われる
自身の成果が企業価値向上に直結する実感
将来的にマネージャーへキャリアアップ可能

将来的なキャリアパス:
IR責任者（ヘッドオブIR）
経営企画、財務企画、事業戦略などへの領域拡大
海外子会社管理／グローバルIRへのステップアップ
全社横断プロジェクト（M&A、海外戦略など）への参画

太陽光発電所の運用・保守業務を行い、安定稼働と発電パフォーマンス向上のための施策提案と実行をお任せします.

〇発電所概要
所在地：熊本エリア

〇主な業務内容
・太陽光パネル・設備の日常&定期点検。
・不具合時初期対応、協力業者発注清掃業務
・除草・清掃業務の管理
・パートの出退勤・シフト管理
・施主や本社との打ち合わせ
・社用車管理
・報告書の作成
・現場の安全管理
・機材管理
・作業スケジュール案の作成
上記の作業をチームで行っていただきます。

業務の魅力:
・再エネ事業の中でも、発電所という電気の発電に最も近く重要な現場で働くことができ、O&M事業の重要ポジションを責任と裁量をもって経験することができます。
・発電実績が数値として現れることで、自分自身の達成や貢献を分かりやすく実感することができます。
・地域と共生し、地域に根差した自然エネルギーの普及と定着に直接的に関与でき、グローバルレベルの気候変動の課題に貢献することができます。
・一緒に働く仲間が持つ専門知識や社会課題に対する高い意識からの刺激、部署や職種、年齢などによる垣根のなさは、当グループの魅力のひとつかもしれません。
・事業内容や一緒に働く仲間が良く分かります。ぜひご視聴ください。

当グループについて:
当グループは、自然エネルギー100%の世界を世界中の仲間と共に目指しています。
当グループは、日本全国で、太陽光・風力・小水力等の自然エネルギー発電所の設置・運営に必要な、開発・EPC（設計・調達・建設）・O&M（運営・保守）・アセットマネジメントのみならず、PPA（電力販売契約）・AIやIoT技術を活用したエネルギーマネジメントシステムの開発など、すべてのサービスを手掛けています。また、海外でも太陽光発電所を完工し、アジア・南米域を起点に世界各国でプロジェクトが進行しています。
当社は、世界のエネルギー転換に向けて、更に事業を加速していきます。

私達が大切にしていること:
私達は、自律分散型の社会を目指しています。そのため、社員もプロフェッショナル精神を持ちながら、フルフレックス、リモート可（業務内容による）で、自律的に働けるような制度を作っており、副業も可能です。当社の行動指針を実践するために、自然豊かな場所で業務を行っている社員もおります。
また、グローバル規模での自律分散型の社会を目指すには、多様性を受け入れる心が重要です。実際に当グループでは、多様なバックグラウンドを持つメンバーが協働しており、社内の公式コミュニケーションは日英併記で行われています。組織風土も、カジュアルでとてもフラットです。共感いただける方には、納得感を持ちながら働ける環境が整っていると思います。

本ポジションでは、CEO/CFO直下のM&Aチームの一員として、投資検討からPMIまでのM&AプロセスにおけるExecution業務を担当いただきます。主に、投資判断に必要な分析、DDの推進、ディールクロージングまでのプロセス管理など、M&Aディールの実務を担っていただきます。
将来的にはディールの主担当として案件をリードする役割や、M&Aチームの中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

◆想定している業務◆
・M&AディールのExecution支援
・M&A後のPMIおよび子会社管理支援
・M&Aに関連する資金調達の検討・実行支援
・グループ全体の資本戦略・資本効率に関する分析・企画支援

●具体的な職務内容：
・M&AディールExecution
　- 投資検討に向けた企業分析および市場分析
　- 企業価値評価（DCF / マルチプル分析）および財務モデリング
　- 投資検討資料・投資起案資料の作成
　- DD（財務・税務・法務・ビジネス）の論点整理およびプロセス推進
　- 外部アドバイザー（FA / 会計士 / 弁護士等）との連携・実務推進
　- ディールプロセスにおける各種資料作成および進行管理

・資金調達支援
　- M&A案件に応じた資金調達スキームの検討支援
　- 金融機関・ファンドとのコミュニケーション支援
　- 資金調達に関する各種資料作成および実務対応

・PMI支援
　- PMI計画策定に向けた分析・資料作成
　- 統合課題の整理および実行支援
　- シナジー分析およびKPI整理
　- 子会社の経営管理・モニタリング支援

・財務・資本戦略
　- グループ全体の資本配分・資本政策方針策定の支援

【キャリアプラン/仕事の魅力】
M&AディールのExecutionを中心に経験を積んでいただき、将来的には
・M&Aディールの主担当
・M&Aチームのマネージャー
・グループ会社の経営メンバー
など、より経営に近いポジションでの活躍を期待しています。
また、M&Aを通じてグループ会社の成長に直接関与できるため、単なるアドバイザリーに留まらず、事業成長にコミットできるM&A経験を積むことが可能です。

募集ポジション: M&A担当 / Associate
想定している業務:
・M&Aディールに関する分析や資料作成
・M&A後の統合（PMI）や子会社管理のサポート
・資金調達に関する検討・資料作成
・当グループ全体の財務・資本戦略に関する分析支援

職務内容:
本ポジションでは、CEO/CFO直下のM&Aチームの一員として、M&Aに関する分析や資料作成などの実務を担当していただきます。企業分析や財務分析、投資検討資料の作成などを通じて、M&Aプロジェクトの推進をサポートしていただきます。
将来的にはディールの主担当として案件をリードする役割や、M&Aチームの中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

具体的な職務内容:
・M&Aディールの実務支援
　- 投資検討に向けた企業・市場のリサーチ
　- 財務データの分析
　- 投資検討資料の作成
　- デューデリジェンス（DD）に関する情報整理
　- 外部アドバイザーとのコミュニケーション支援
・資金調達支援
　- 資金調達に関する資料作成
　- 金融機関や投資家とのやり取りのサポート
・PMI支援
　- PMI計画に関する資料作成
　- 統合課題の整理
　- シナジー分析のサポート
　- 子会社の経営状況のモニタリング支援
・財務・資本戦略
　- 当グループ全体の資本配分・資本政策方針策定の支援

キャリアプラン/仕事の魅力:
入社後は、M&Aディールにおける企業分析や財務分析、投資検討資料の作成などの実務を通じて、M&Aプロセス全体への理解を深めていただきます。
業務経験を積む中で、デューデリジェンスの推進や投資判断資料の作成など、ディールExecutionの中核的な役割を担っていただくことを期待しています。
将来的には、M&Aディールの主担当として案件をリード、M&Aチームのマネージャー / リーダー、M&Aを行った当グループ会社の経営メンバーなど、経営に近いポジションで活躍いただくことも可能です。
当社のM&Aは、アドバイザリーではなく事業会社として投資判断からPMIまで一貫して関与できる点が特徴であり、企業成長に直接関わる経験を積むことができます。

・部長直下で経営の真髄を学ぶ、SIerを変革する次世代M&Aリーダー候補を募集します
・当社はSI事業を通じて顧客のDXを支援してきましたが、技術革新の加速に伴い、自社リソースのみに頼らない「非連続な成長」が必要不可欠です
・現在、経営企画部長と少数精鋭で複数のM&A案件を動かしていますが、戦略をさらに加速させるため、実務のコアを担う新メンバーを募集します

【役割】
・業務内容: SIerとしてのさらなる飛躍を目指し、経営戦略の柱であるM&Aの「実行部隊」としてご活躍いただきます
・社長直轄の組織にて、案件発掘からクローズ、その後のPMIまで一気通貫で携われる、裁量の大きなポジションです
・ まずは以下の業務からスタートし、徐々に領域を広げていただきます
＜ターゲット選定＞
ソーシング
事業拡大
新技術獲得に資する候補企業の探索、アプローチ

＜分析＞
・バリュエーション: 候補企業の事業、財務、技術的側面の詳細分析、評価
・ デューデリジェンス（DD）の推進: 外部専門家（会計事務所、法律事務所等）と連携した調査、調整
・ エグゼキューション支援: 買収条件や契約内容の交渉、契約締結までのプロセス実務
・ ステークホルダー調整: 社内各部門および社外関係者との円滑な合意形成】

経験や適性に応じてお任せする業務: 経営戦略に基づいたM&A戦略自体の立案・策定
M&A後の統合プロセス（PMI）の計画策定および実行支援

この仕事の面白み: 経営の意思決定を間近で体感: 社長直轄組織のため、意思決定のスピードが速く、自分の介在価値をダイレクトに感じられます
「少数精鋭」の面白さ: 組織の安定感がありながら、M&A実務を担うのは少数精鋭
型にはまった作業ではなく、自らスキームを考え、実行する「手触り感」のある経験を積めます

キャリアの希少性: SI業界におけるM&Aは、技術
・事業
・財務が複雑に絡み合います

柔軟な働き方: テレワーク制度を導入しており、高いパフォーマンスを発揮できるよう、自律的な働き方を推奨しています

当社の海外コンシューマ向け事業の事業戦略策定を行う部門において、2030年に掲げる目標に向けて新興国での携帯電話事業やその他関連事業への、投資や資本提携等を含む中期経事業戦略策定のサポートを行っていただきます。

＜具体的には＞
当社には既に事業展開している海外の国々や、今後、新規事業参入に向けて検討を行っている国々があり、これら2つの既存事業・新規事業を組み合わせて中期事業戦略を策定いただきます。
対象事業領域は、携帯電話事業及び関連する事業を中心に想定しています。
携帯電話事業となるため、案件規模が大きくチャレンジングな案件に携わることが可能です。
ご経験に応じ、新規参入国での非通信事業の参入を検討いただく場合もあります。

将来的には、策定した事業戦略に沿って既存の事業展開国や新規参入する国に赴任して、現地事業会社に出向いただく可能性もあります。

当社ののサービスやイベントなどに関する幅広い制作物の企画・制作ディレクション・進行管理業務を担当します。

▼担当する業務の例
・各種イベントに関するWebサイトやLP、小冊子をはじめとした印刷物、会場クリエイティブなどの空間デザイン、ノベルティーをはじめとした販促ツール全般の企画・制作進行
・サービスに関連したWebサイトや各種コンテンツなどの企画・制作

※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。

●本ポジションの魅力
・大規模なイベントや施策、キャンペーンから自社のWebサイト、イベントクリエイティブや各種の販促物まで、媒体を問わず、幅広い領域でクリエイティブを担当できます
・クリエイティブのコンセプト設計、施策の企画など、制作における全行程に初期段階から携わることができます
・自社サービスのブランディングを担当するため、自身が手掛けた制作物が最終的に事業貢献するところまで成果を追求することができます
・ブランディング部門に所属し、マーケティング部門をはじめとしたさまざまな部門と連携しながら業務に取り組むことができます
・所属部門には、デザイナーやディレクター、コピーライター、エディター、フロントエンドエンジニアといったクリエイター職のメンバーが在籍しており、一緒にクリエイティブの制作に取り組むことができます

●開発環境、使用するツールなど
OS：Mac/Win選択可
制作ツール：Figma、Adobe CC（Photoshop、Illustrator）、Google スプレッドシート、Microsoft PowerPointなど
その他利用ツール：Slack、Backlog、Box、Zoomなど
開発言語・環境：HTML、SCSS、JavaScript、TypeScript、React（Next.js）、PHP（WordPress／Laravel）、AWS、Docker（rancher）、microCMSなど
※ コーディング作業は別途フロントエンドエンジニアが行います。

【ミッション】
当社の生成AIエージェントサービスが自律的に成長する仕組みを作り、PLG戦略を成功に導く

【主な業務】
プロダクト戦略を理解し、事業を成功に導くための施策立案、企画、実行

【具体的な業務】
・ターゲット顧客の抽出と案件化〜受注までの勝ち筋の策定と実行といった仕組みづくりから実際の顧客対応を担います。
・商談創出とフィールドセールスとの連携: 顧客との信頼関係を構築し、オンラインでのデモンストレーションなどを通じて、具体的な商談機会を創出する。
・顧客管理とデータ分析: CRMツールを活用し、顧客とのコミュニケーション履歴や商談状況を正確に記録・管理します。データに基づき、営業戦略の改善提案を行います。

仕事の魅力
・日本全体、そして世界へと羽ばたくプロダクトをリードできること
・大企業の規模感でありながら、スタートアップのようなスピード感をもって働けること
・ポジションや年齢、性別、国籍にとらわれずにフラットな意見交換ができる風土があること

【ミッション】
会社のビジョンを具体化する為に、経営戦略を策定、その実現に向け各部門と連携し事業計画を作成、実行を推進し、企業価値を向上させて行く。

【主な業務】
・経営戦略の策定
・目標と現状のGAP整理
・経営改善策検討
・経営陣の意思決定サポート

【具体的な業務】
通信ネットワークやITや次世代デジタルインフラ等に関するコストや設備投資の予算管理・分析・戦略策定／接続料金の算定、その他

仕事の魅力
・最新技術や新規事業に携わることが出来ます
・経営陣との距離が近く、経営・事業の意思決定に関与できます
・通信事業の業績を左右するコストのコントロールをお任せします

Purpose of the role
1, お客様にBSIのサービス価値を正しく伝え契約に導く2. 効果的な営業(対面及び非対面)を実践し1.を最大化する。3. 新規キーアカウント開発　80％4. キーアカウントへのクロスセル＆アップセルの実践　20％



Key Responsibilities & Accountabilities:
Responsibilities
1. 受注予算を含む各種KPIの達成
2. 社内ルール及び認定基準の順守（営業プロセス）
3. 認証機関としての独立性・中立性を確実にする
・Cコード
4. 活動状況の可視化
・Pipeline管理
・OutlookへSchedule登録
・SFDCへ活動結果入力
5. 営業本部振る舞い基準に基づいた振る舞いの実践

Accountabilities
1．活動状況及び活動結果の定期的な報告連絡相談の実践
2．ミス及び事故、それにつながる予兆について速やかに上長に報告する

職務内容：
・事業戦略策定に関連する各種業務
・新規事業企画/立ち上げに関連する各種業務
・既存事業の成長・変革に関連する各種業務
・インオーガニック(M&Aなど)による事業獲得に関連する業務

提供事例：
・自動運転を活用した事業アイディアのフィージビリティスタディ
・AI運行バスの実証実験の企画・実行と商用化
・AIを使った子どもの行動・特性可視化事業
・AI画像診断サービスの企画
・IoT蓄積データを活用したビジネスアイディア創出
・XRサービスの企画
・IOWNのビジネス実装の企画
・生成AI事業の企画
・スマート農業の戦略・企画
・食の流通プラットフォーム事業の企画
・マッチングプラットフォームサービスの企画
・消費財メーカーD2Cの企画
・鉄道系チケットレスサービスの事業グロース戦略策定
・動画配信サービスの改善に向けた課題整理／分析、改善

【職種の魅力】
変化の激しい昨今のマクロ環境下、クライアントの収入の源泉となる事業の立上、成長、変革の各フェーズで携わり、ビジネスの醍醐味を味わえる。　また、生成AIをはじめとしたテクノロジーが活用されるため、最新テクノロジーのビジネス適用を経験できる。

【事業概要】当グループの多角的なアセットを最大限に活用しながら、訪日外国人向け医療サービス「自社サービス」のマーケットシェアを圧倒的に拡大させることがミッションです。本ポジションでは、24時間365日対応可能な自社の医師チームを最大の武器に、保険会社、ホテルチェーン、提携医療機関といったマルチステークホルダーとの戦略的アライアンスを構築します。単なる提携交渉に留まらず、クリニックの出店企画やサプライチェーンの最適化など、オペレーションから経営戦略まで「事業に関することすべて」を事業開発責任者と主にリードしていただきます。ビジョンの社会実装に向け、現場の知見をプロダクトや組織へ還元し、非連続な事業成長を実現する仕組みを創り上げる。経営層の至近距離で意思決定に関わりながら、急成長するインバウンド市場において、次世代の医療インフラを自らの手でデザインしていく。経営視点を持ち、圧倒的なスピード感で事業を創出したい方に最適な環境です。

【業務内容】事業を成功させるために必要なあらゆる役割を、優先度に沿って担っていただきます。
1. セールス・アライアンス
　・保険会社への提案：海外旅行保険を使いたい患者様が、スムーズに受診できるような協力体制の相談や提案
　・ホテルや宿泊施設への提案： 宿泊客が急病の際、スムーズに「自社サービス」へ繋がるための連携体制（フロントでの案内フローなど）の構築
2. 提携医療機関の開拓
　・受け入れ先医療機関の開拓：外国人観光客が多く訪れるエリアを中心に、外国人患者受け入れ可能な医療機関を発掘し診療協力の提案とパートナーシップを締結
3. クリニックの出店企画
　・マーケット分析：外国人観光客の動態データに基づいた出店エリアの選定
　・プロジェクトマネジメント：物件選定から行政手続き、スタッフ採用まで開院までのプロセスの進行管理
4. オペレーションの最適化と改善
　・サプライチェーンの最適化：診療後、最短で薬を患者様へ届けるための配送業者や近隣薬局との連携フローの構築
　・CS/オペレーション改善：応対品質の向上や自動化、生産性を高めるための運用改善

【ポジションの魅力】
1. スタートアップの醍醐味を凝縮した裁量権
　まだ誰も正解を持っていない課題に対して自ら仮説を立て、実行まで一気通貫で主導できます。決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷きながら事業が爆発的に成長していく瞬間を最前線で体感できる、刺激的なフェーズです。
2. 「事業を動かす手触り感」を全方位で味わえる
　「これはセールスの仕事」「これはCSの仕事」といった職種の壁はありません。ホテルとの提携交渉をした翌日に、診療フローの改善案を議論するというように、事業成長に必要なことであれば何にでも首を突っ込み、自分の動き一つで事業が前に進む「手触り感」を日々実感できます。

【ミッション】「個人も企業も自分の人生をあたりまえに選択する社会」を実現するための、非連続な事業成長の牽引。社長室の役割は、この世界観を実現するために代表と共に最短距離で「実装」することです。

【仕事概要】代表直下の「社長室」にて、経営戦略の実行と推進を担います。事業フェーズや市場環境の変化に合わせ、「今、会社が最も注力すべき重要事項」に、代表と同じ視座で取り組んでいただきます。具体的には、中期経営計画で掲げる「共創エコシステム」の構築に向け、社内外のリソースを活用し、事業を前に進めるためのあらゆる業務が対象となります。0→1の新規立ち上げから、1→10の事業拡大・組織化まで、領域を限定せず動くことが求められます。

【任せる業務内容】日々変化する経営課題に対し、プロジェクトオーナーとして柔軟に動いていただきます。
1. 事業成長の推進・実行: 代表が意思決定した戦略（アライアンス、新規事業、組織変革など）を、現場レベルの実行プランに落とし込み、完遂までリードする。
2. 非連続な成長機会の創出（0→1）: 「共創パートナー（金融機関・SaaSベンダー等）」との連携による、新たなビジネスモデルや地域版BPaaSモデルの構築。既存の枠組みに捉われない、新たな事業アセットの組み合わせによる事業開発。
3. 事業基盤の盤石化とスケーリング（1→10）: BPO/BPaaS事業を標準インフラとして社内外に浸透させるための、再現性ある仕組みづくり。急拡大する組織における、部門横断的な課題解決と連携強化。

当社は、電動キックボードや電動アシストなどマイクロモビリティシェア「自社サービス」を日本各地で展開しています。街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。かつて鉄道の駅が街を発展させたように、自社サービスのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。自社サービスを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。現在は、全国各地でサービスを展開しています。

【組織とポジションについて】
事業の急成長を支える屋台骨として、数万件規模に拡大するポート（街中にある自社サービスの乗り場）の「契約管理」から「協力金の支払い」までの一連のオペレーションを統括し、正確かつ拡張性の高い業務基盤を構築することがミッションです。

【具体的なミッション】
契約・支払管理のプロセスマネジメントをリードしていただきます。
1. オペレーションのマネジメントと仕組み化
・数万件に及ぶ契約データの管理、および契約書・支払通知書といった法定帳票の適切な運用フローの構築
・毎月の協力金計算、および経理部門へ提出する支払データの精査・承認プロセスの最適化
2. 業務プロセス改革の推進
・手作業によるオペレーションを見直し、Salesforceを駆使した「ミスが起きない、スケールする仕組み」への転換を主導
3. 部門横断での連携とガバナンス強化
・インボイス制度などの法改正に対応した、経理・法務部門との支払フローのアップデート
・事業の成長に合わせた計上ルールの調整や、データ整合性の担保

【ポジションの魅力】
当社が提供するサービスは、社会のインフラとなることを目指しています。その上で、このポジションはいわば「交通インフラを裏から支える司令塔」のような存在です。今後ポートがさらに増えていく未来を見据え、事業の根幹を支える業務基盤そのものをデザインする、ダイナミックで責任のある仕事です。
入社後は、まずは契約・支払領域のプロフェッショナルとしてご活躍いただき、将来的には本人の希望と適性に応じて、以下のような多様なキャリアを築くことが可能です。
キャリアプラン例：
・オペレーション組織全体のマネジメント
・売上・収支まで含めた事業の予実管理（RevOps）
・全社横断の事業企画・経営企画（BizOps）
また、業務を通して、BPR（ビジネスプロセス・リエンジニアリング）の経験やAI等を活用した業務改善コンサルティングのスキル向上ができるポジションです。

【業務内容】
・廃棄物処理プラントやバイオマス発電プラント等の環境プラントの新設・延命化（大規模改修）・メンテンナンス工事いずれかの施工管理。
・全国の建設現場での安全指導及び安全教育。
・DXによる建設業務プロセス改善。
※変更の範囲：会社の定める業務

【募集部門】
当社 エンジニアリング統括部 プラント建設部
※当グループ会社採用となります

【キャリアステップイメージ】
いずれの工事も配属後、各現場で経験を積んだ後には副所長、所長としての活躍を期待しています。
出張形態としては新設工事・延命化工事では長期出張で現場にて勤務していただきます。但し、最低月1回の帰省は可能です。費用は会社負担となります。
またメンテナンス工事では外廻り・短期出張で現場に勤務いただきます。
新設工事・延命化工事とメンテナンス工事とのローテーションもあり、個人個人の状況に応じた業務配置も可能です。
マネージメント力に長けている方はマネージャーとしての役割も期待しています。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
1. ごみ処理施設やバイオマス施設の建設は、造成工事をはじめ大型機器・装置の据付や建屋建設など、複数の工種・工程が複雑に連携するプロジェクトです。難易度の高い業務ではありますがプラントが完成し、実際に稼動を開始する瞬間に立ち会えることは技術者にとって大きな達成感と喜びです。環境プラントは地域社会に欠かせない重要なインフラであり、ごみをエネルギーへと変換する発電機能も備えることで、持続可能な社会の実現にも貢献しています。
2. 当社の業務は縦割り体制ではなく、現場では建築・土木・機械・電気など幅広い分野に関わることができる体制となっています。そのため、一つの専門領域にとどまらず、多様な技術に触れながら実務を通してスキルを身につけることが可能です。

企業向け自社製品のマーケティング業務全般- マーケティング戦略の実行
・マーケットセグメンテーションを活用したターゲット設定
・マーケティング方針策定
・チャネル選定
・コンテンツ設計
・オフラインイベントやWebセミナーの企画
・実行
・各種メディアを活用した効果的なイベント集客設計
・ABM施策の進捗管理と結果分析、改善策立案
・セールス/インサイドセールス/PMMとの連携●業務の変更の範囲会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません】

業務内容
・経営計画(経営戦略、事業戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
・事業の管理会計、予実管理の取りまとめ
・中長期経営計画立案・推進
・会社の業績向上と収益成長の推進
・経営へのレポーティング（経営会議、年次経営計画策定）
・IR全般（投資家向け情報発信、決算説明会対応等）

ポジションの魅力・部門の魅力
当社は総合セキュリティサービス企業であり、事業を展開しております。それは全てセキュリティに纏わる事業ドメインです。そして、急激に変化しつつあるサイバー攻撃や情報漏えいリスクに対応するため、AIを活用した技術を含む最先端の自社サービスを提供しています。
情報セキュリティ対策の重要性は市場において益々高まっており、今後もより一層の拡大が見込まれております。この市場成長に追いつくためにも、まずは人員強化を行い、チームワークを持ってお客様へ向き合って参ります。
そこでセキュリティ領域を学び続け、成長する意欲を持った方と共に、デジタル社会の安全を守り、未来を創造していきたいと考えています。
挑戦を続ける仲間として、共に成長しませんか？
当社の「経営ビジョンと成長戦略」についてもご覧ください。

新規顧客への営業部門の部長候補としてご活躍いただきます。

【業務詳細】
・新規顧客への営業活動による収益拡大と顧客価値の最大化を短期・長期の目線を持ちながら両立させるための営業戦略の立案から組織の仕組み化まで、経営に近い視点で実行していただきます。
・戦略立案と推進：市場環境や競合動向を分析し、営業戦略を立案し、推進する。
・顧客価値を最大化するために単なる自社サービスの販売ではなく、顧客の出展成果を最大化するためのソリューション提案の仕組みの構築と推進。
・上記を実行できる組織の構築と運営、メンバーの採用、評価と育成。

【魅力】
・業界を動かすダイナミズム：各業界のキーパーソンやトップ企業を相手に、展示会という「リアルな場」を通じて産業構造そのものに影響を与える手応えを感じられます。

【事業の特徴】
・当社はマーケティング戦略により、来場者の「質と量」の両面で高い水準を実現しています。
・高い顧客満足度を背景に、事業規模・出展社数ともに右肩上がりで急拡大中。
・この成長を加速させるための「組織のエンジン」となってくださる方を求めています。

エンタープライズ顧客（企業規模の大きな顧客）への営業部門の部長候補としてご活躍いただきます。
【業務詳細】
・エンタープライズ顧客（新規・既存）への営業活動による収益拡大と顧客価値の最大化を短期・長期の目線を持ちながら両立させるための営業戦略の立案から組織の仕組み化まで、経営に近い視点で実行していただきます。
・顧客価値を最大化するために単なる展示会スペース販売ではなく、顧客の出展成果を最大化するためのソリューション提案の仕組みの構築と推進を担っていただきます。
・担当企業のマーケティング課題やニーズを深く掘り下げ、中長期的な視点での戦略的提案を組織として実行するための仕組みの構築と推進を担っていただきます。
・新規展示会の立ち上げ時には、新規展示会の市場調査、テーマ設計、企画立案・実行や新規イベントの企画立案から実行までを担当することもあります。
・上記を実行できる 組織の構築と運営、メンバーの採用、評価と育成。
【魅力】
・「仕組化」の当事者になれる： 完成された組織に入るのではなく、自ら組織の在り方を模索し、型を創っていくフェーズを経験できます。
・圧倒的な裁量とスピード感： 良いアイデアは年次やキャリアに関わらず即採用。朝令暮改を恐れず、検証と改善を高速で回せる環境です。
・業界を動かすダイナミズム： 各業界のキーパーソンやトップ企業を相手に、展示会という「リアルな場」を通じて産業構造そのものに影響を与える手応えを感じられます。
【事業の特徴】
・当社は独自のマーケティング戦略により、来場者の「質と量」の両面で国内トップクラスの水準を実現しています。
・高い顧客満足度を背景に、イベント規模・出展社数ともに右肩上がりで急拡大中。
・この成長を加速させるための「組織のエンジン」となってくださる方を求めています。

既存顧客への営業部門であるコンサルティング部の部長候補としてご活躍いただきます。
【業務詳細】
・既存顧客への営業活動による収益拡大と顧客価値の最大化を短期・長期の目線を持ちながら両立させるための営業戦略の立案から組織の仕組み化まで、経営に近い視点で実行していただきます。
・戦略立案と推進：市場環境や競合動向を分析し、営業戦略を立案し、推進を担っていただきます。
・顧客価値を最大化するために単なる展示会スペース販売ではなく、顧客の出展成果を最大化するためのソリューション提案の仕組みの構築と推進。
・上記を実行できる組織の構築と運営、メンバーの採用、評価と育成。

【魅力】
・「仕組化」の当事者になれる：完成された組織に入るのではなく、自ら組織の在り方を模索し、型を創っていくフェーズを経験できます。
・圧倒的な裁量とスピード感：良いアイデアは年次やキャリアに関わらず即採用。朝令暮改を恐れず、検証と改善を高速で回せる環境です。
・業界を動かすダイナミズム：各業界のキーパーソンやトップ企業を相手に、展示会という「リアルな場」を通じて産業構造そのものに影響を与える手応えを感じられます。

【事業の特徴】
・当社は独自のマーケティング戦略により、来場者の「質と量」の両面で高い水準を実現しています。
・高い顧客満足度を背景に、イベント規模・出展社数ともに右肩上がりで急拡大中。
・この成長を加速させるための「組織のエンジン」となってくださる方を求めています。

当グループを支える障がい者雇用部門にて、障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです! 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。ワークライフバランスも大切にしながら、人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております!安心の上場企業であるため、会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。組織構成: 障がい者雇用部門のメンバーは全体で構成されています。そのうち八王子事務所にもメンバーが勤務しています。一緒にサポートをするメンバーは中途入社(社会福祉士、精神保健福祉士・介護福祉士)となります。※グループ内の特例子会社である当社の所属となります。

●障がいのあるメンバーのサポート業務
・対象のメンバーに対して週1回〜月1回程度の面談実施
・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施
・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス（医療・復職支援プログラムなど）の調整
・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施（セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど）

当グループを支える障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです！未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。ワークライフバランスも大切にしながら人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております！
安心の上場企業…会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。
【組織構成】障がい者雇用部門のメンバーは多数在籍しており、八王子事務所にも多くのメンバーが勤務しています。一緒にサポートをするメンバーは中途入社のメンバー(社会福祉士、精神保健福祉士・介護福祉士)となります。
※当グループ内の特例子会社の所属となります。

●障がいのあるメンバーのサポート業務
1. 対象のメンバーに対して週1回〜月1回程度の面談実施
2. メンバーの体調に応じて臨時面談の実施
3. メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス（医療・復職支援プログラムなど）の調整
4. 四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施（セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど）

自社サービスユーザーに向けて、熱量の高い体験を提供し、継続的に楽しんでもらえるプラットフォームとして、あらゆる角度からイベントを企画します。自社サービスにおいて、イベントは単なるキャンペーンではありません。「イベントがあるから、今日も配信しよう」「推しの頑張りたい、をみんなで応援しよう」といった、配信者と視聴者が手を取り合う「熱量の起点」を創り出しています。ランキングイベントチームでは、ユーザーにディープダイブし、「盛り上がるイベントや欲しがられている賞品は何か」「コミュニティ設計はどのように組み立てるか」など、思考錯誤しながら高速でPDCAを回しています。ユーザーの満足度を上げ、自社サービスの拡大にも繋がるような、双方がWin-Winとなる企画を生み出すことがミッションです。
【業務内容例】
1. 「配信・視聴のきっかけ」の設計: 「今日はこのアイテムがもらえるから」「この企画があるから」と、ユーザーが気負わずにコミュニティに参加できるストーリーを企画。
2. 「共闘」を生むランキング・報酬設計: 単なる順位争いではなく、配信者と視聴者が「一つの目標」に向かって熱狂し、絆が深まるようなランキングや報酬の仕組みの設計。

【このポジションの魅力】
* スピーディなPDCA: 達成したい目的や世界観はあるものの、ユーザーに使われないプロダクトを作っては意味がありません。そのため、定量 / 定性の両面で仮説検証を行います。銀の弾丸はない、という前提の元、ユーザーに向き合い続け、高速でPDCAを回します。精神と時の部屋で過ごしたかのごとく、体感する時間軸は早いので、自身で企画したものの結果を早く見たいという方にはマッチします。
* 圧倒的な「手触り感」とリアクション: ユーザーの配信を通じて、新しい機能で遊んでくれる様子をリアルタイムで見られるのは自社サービスならではです。自身の企画の反応をすぐにダイレクトに見られるので、やりがいを感じられます。時にはイベントプランナー自らがインタビュアーとなり、ユーザーとの対話を通じて彼らが本当に求めているものや隠れたニーズを発見し、それを形にしていくことができます。自分の企画がユーザーの喜びや熱狂につながる瞬間を実感できます。
* 自由な発想で型にハマらない発想が推奨される環境: ユーザーが思い描く最高の体験を形にすることが、結果として自社サービスの成長にも繋がります。目的を達成するための手法に制限はなく、自らのアイデアを形にできる大きな裁量があります。

組織・チームのミッション
まだ当社の決済サービスを使ったことのないお客様の最大化、及びこれからも長期にわたって当社決済サービスを使い続けてくださるお客様を増やしていくことが最大のミッションです。
マーケティングの力で中期経営計画および事業計画に基づいた、計画の達成をリードし、事業の持続的成長を牽引します。
当社決済サービスの事業を加速度的に成長させるには、決済サービスにとどまらず、当社グループ全体のリソースを活用した成長機会に目を向け、マーケティングを含めた様々な投資を拡大する必要があります。
マーケティング投資の機会を考えるためには、どのような仕掛けが必要か、ゼロから考え、仕組みを構築していくことが最も求められています。部門横断でのマーケティングプロジェクトを企画・推進し、多様な関係者を巻き込みながら、更なる成長に向けて新たな仕組みを実装し、運用、改善を推進して頂きます。

業務内容
●当社決済サービスをより多くの方に、より高頻度でご利用いただくための顧客マーケティング企画・開発推進・運用をチームのミッションに基づきながら実施していただきます。
●担当する領域の顧客獲得から育成戦略に基づいた、あらゆる施策実行に主体的かつ大胆に挑戦し、専門性を持ちながら他領域にも染み出してプロジェクトチームを牽引し、成功に導いていただきます。
●担当領域のKPI責任を担うポジションで、ほかにない経験とスキルを得られ、社会に大きなインパクトを与えることができます。
●おもな顧客マーケティング領域は下記の通りです。
・広告やプロモーションによる新規顧客獲得の戦略立案・実行・改善
・CRMやUX改善による初期稼働、オンボーディング
・CRMやプロモーションによる既存顧客の活性化
・キャンペーンプランニング

ユニークなチャレンジ
●「担当領域へのオーナーシップ」 「良い意味で領域を溶かし越境することができる」
・現状のスキルや職種に囚われず、担当領域のプロダクト、事業の成長に関わることは何でもトライ、チャレンジできる風土があります。
・さらには担当領域を問わず、Growthに資するアクション全てにトライしていただける環境があります

モンゴル国における当社のモンゴル事業に関する事業戦略や、パートナーリング・資本戦略の策定を担っていただきます。

海外子会社の事業・経営管理、戦略立案担当として、以下の業務を行っていただきます。
・モンゴル事業の事業管理・経営管理
・通信・周辺事業戦略の具体的な検討および次期中期計画の策定
・中長期的なモンゴルにおけるパートナリング・資本戦略の策定

※業務状況によるものの、年数回程度海外出張の可能性がございます(1回あたり1週間程度)

組織・チームのミッション
＜コーポレート・リスクマネジメントチームのミッション＞

コーポレート・リスクマネジメントチームは、当社のリスク管理全般を担っています。そのなかでもリスクマネジメントスペシャリストは、当社を取り巻く多様なリスクを把握、コントロールするために、さまざまな業務を担うポジションです。

具体的には、リスク管理にかかる体制構築や各種施策の立案・実施の統括、全社的リスクマネジメントに基づくインタビュー等の実施とリスクの評価・対策の推進、BCP（事業継続計画）や危機対応体制の整備・更新など、多岐に渡ります。中でも、新規事業・サービスをローンチするためのリスクアセスメントにおいては、事業部に伴走し、リーガル部門やセキュリティ・プライバシー部門など様々な2線部署と連携しながら、ローンチに向けた判断に繋げるためのアセスメントの全体プロセスを取り仕切ることが期待されています。経営陣をはじめ、幅広い部署と連携し、組織横断的にプロジェクトを取りまとめて、事業の創出にも貢献します。

また、生成AI/LLMや自動化ツールを駆使した業務の効率化・高度化や新たな価値創造にも積極的に取り組んでいます。当社のコーポレート・リスクマネジメントチームは、新たな技術を取り入れて新たなリスクマネジメントのあり方を創り上げるという変革の真っ只中にいます。

業務内容
リスク管理方針の企画・立案
リスク管理に係る体制・規程の整備、施策の立案と実行
リスクアセスメント及びその結果に基づく対策の立案・遂行のモニタリング
インシデント対応の体制構築、個別インシデント対応のモニタリング
新規事業・プロダクトに関するリスクアセスメントのとりまとめ
BCP・危機対応体制の整備・更新、訓練の実施
外部委託先の管理
リスク管理に関する会議体の運営
新たなツール（生成AI/LLM、自動化ツール）を利用したリスクマネジメント関連業務の効率化・生産性向上に向けた取組み

ユニークなチャレンジ
当社グループの非連続な成長を支える新サービスを、適切なリスクコントロールのもと世の中に素早く送り出すため、論理的思考力と調整力、そして決断力が求められます。
ビジネスの進化に合わせ、リスク管理体制も常にアップデートを行う必要があるため、自ら未来を見通す力と前例にとらわれない柔軟な思考が求められます。
また、当社全体が生成AI/LLM及び自動化ツールを駆使してAI Nativeな会社に生まれ変わろうとしている中で、コーポレート・リスクマネジメントチームはその変革を率先してリードする立場にあります。単に新たな技術のリスクを指摘するだけでなく、自らGo Boldなチャレンジを設定し取り組んでいくこの動きは、当社ならではのものです。

船舶保有SPCの管理業務を担当

ホテル開発のブランディングディレクターを務める従業員等の社内/社外での通訳をお願いいたします。
・各関係会社との会議の同時通訳
・社内会議やイベントでの同時通訳
・英語話者の社内外におけるコミュニケーション支援
・出張同行（国内外）

当社は、社会に必要な資金を効率的に循環させるための金融事業を運営し、新たな産業を生み出す起爆剤として経済発展に寄与することを目指しています。

●事業内容
◆貯まるキャッシュレスアプリ事業「自社サービス」
自社サービスは、お金が貯まる喜びを増やす新しいキャッシュレスアプリ。高還元ボーナス×貯まるサポート機能×使いやすいプリペイドカードの機能を持つFintechアプリを運営しています。
【高還元ボーナス】
貯めた残高に対してポイントボーナスが付与されます。一般的なカードやキャッシュレスの支払時でのポイント付与ではなく、残高を増やしたときにポイントがつく「より貯まりやすいポイントボーナス設計」になっています。
【貯まるサポート機能】
毎月毎週毎日など自動で積立ができる機能、入金（チャージ）したポイントを用途別に分けて管理できる機能、旅行や高級品の購入など目標設定を可視化して貯められる機能など、効率よく、かつ楽しんで貯められるアプリを目指しています。
【プリペイドカード機能】
ネットショッピングだけでなく、物理カードの発行も可能で実店舗決済にも対応しています。さらにユーザー同士での送金機能も備え、使いやすいキャッシュレス決済としての機能を充実させています。加えて、カード決済に求められるセキュリティや不正利用のモニタリングなど安心安全なサービスを提供するための取り組みに関しても重要事項として実施しています。

●事業の魅力
◆当社が提供する複数のプロダクトの相乗効果で社会の課題解決をめざします。
私たちは貯まるキャッシュレスアプリ「自社サービス」とスタートアップ向けの法人融資「自社サービス」を通じて、社会に必要な流動性を供給して価値を生み出しています。

◆日本版チャレンジャーバンクをつくる
「チャレンジャーバンク」や「デジタルバンク」と呼ばれる、従来の銀行とは異なるアプローチから金融サービスを設計し、オンライン上でサービスを展開するスタートアップが産まれ始めています。欧米を中心に巨大なプレーヤーが生まれてきており、日本版のチャレンジャーバンクをつくることをビジョンに掲げ事業をおこなっています。日本社会に大きな影響を与える新しい金融システムを共に作っていきましょう。

自社サービス事業は着実に成長を遂げています。しかし、さらなる進化のためには、ユーザーの声に耳を傾け、サービスをより一層向上させていくことが重要です。
まだ多くの改善の余地があり、共に取り組んでいきたいと考えています。ぜひ、私たちと一緒にプロダクトの未来をつくってみませんか。

● ポジション概要
当社が提供する個人向け資産管理・金融サービス「自社サービス」において、UX/UIデザイナーとしての深い経験を土台にユーザー体験を重視したプロダクトマネジメントに取り組みたい方を対象とした、1人目PdMのポジションです。現在はプロダクトのPMF（プロダクトマーケットフィット）直前フェーズ。ユーザー課題の発見・リサーチからプロダクト仕様への落とし込みまで、デザイン視点でプロダクトを成長させる役割を担っていただきます。

● 主な業務内容
ユーザー課題の発見、仮説立案、検証（ディスカバリー）
ユーザーインタビュー、ジャーニーマップ作成、ペルソナ設計
プロダクト仕様の策定と開発チームへの落とし込み
UI改善・デザインガイドライン策定（必要に応じて）
開発進行管理とプロジェクトマネジメント
KPI設計および改善施策の実行

● このポジションの魅力
1人目PdMとして裁量と責任を持ってプロダクトに深く関与できます
UX/UIの知見を活かしてPdMキャリアに移行・拡張できます
事業責任者自身がPdM経験を持っており、実務相談もしやすい環境です

会計監査業務における、各種サポート業務をお任せするポジションです。
監査法人業界、コンサルティングファーム業界未経験者が多く活躍しています。

●業務内容
・データ加工/データ入力/資料コピー/PDF化
・クライアントのデータの収集/管理
・書類/物品等の管理
・ミーティング資料/議事録作成
・会議/打合せの日程調整

●特徴
・景気に左右されない当社／事務（一般・営業・経理）経験を活かせるポジション
・業界未経験者でも安心の研修体制、様々なバックグラウンドを持った方が活躍中、繁閑が分かりやすいのでプライベートとの両立可能（繁忙期の4 5月以外は比較的余裕があり、定時退社する日も多数有）
・会計監査関連業務における、各種サポート業務がメイン

●勤務スタイル
・静岡駅前での勤務になりますが、希望により在宅勤務は最大週2日まで可能です。（業務の状況により、多少変動がございます）
・公認会計士とチームを組んで業務に当たります。（チームメンバーと共にクライアント先への訪問するケースがあります）
・当社の地区事務所メンバーをサポートしますが、オンライン会議等を利用するため、県外出張は原則ありません。

●研修
・ご入社から約2週間、監査法人業界のルールや会計監査業務の概略について、eラーニングや集合研修を実施しています。その後は現場でOJTとなります。

●休日出勤、出張
・休日出勤：繁忙期（4 5月）に発生します。ただし、閑散期に、その代替として、平日の休暇が発生します。
・出張：原則なし。例外的に発生が見込まれる際には、本人に事前に了解を取りますので、希望しない出張は発生しません。

● 当社について
AI開発において多くの企業が直面する「データ準備の課題」を解決するために、当社はクラウド型の自社サービスを提供し、AIモデルの開発・運用に必要な高品質データの整備を効率化しています。主力サービスには、社内外の作業者によるデータ作成を一元管理できる自社サービス、幅広い領域に対応した自社サービス、AIモデル開発を支援する自社サービスなどがあり、大手企業を中心に導入が進んでいます。また、スマートフォンアプリによるクラウドワーカーの活用や、多言語・多地域でのデータ収集ネットワークの構築を通じて、グローバルなAI活用にも対応できる体制を整えています。

● 本ポジションのミッション
自社サービス事業の成長を支えるマーケティング担当として、リード獲得から顧客育成、営業連携まで一貫したマーケティング活動を推進していただきます。初期段階においてはインサイドセールス業務も兼任し、顧客のステージングを理解した上で、市場理解の深化とデータ活用を軸に、戦略設計から施策実行、効果分析まで幅広く関わるポジションです。

＜具体的には＞
・デジタル広告運用：SNS広告（バナー作成・運用・効果分析）やメルマガ運営、PR記事の作成
・コンテンツ制作：ホワイトペーパーやケーススタディの作成
・データ分析：施策後の結果分析と改善策の提案・実行
・イベント企画：インナー・アウターイベントの企画・運営・登壇
・マーケティングツール活用：マーケティングオートメーションツールやCRMツールを活用した業務の効率化
・セールス支援：CVリードへのコミュニケーションおよびセールスプロジェクトの推進と、営業戦略の改善

● 本ポジションのやりがい・魅力
・AI社会実装を支える「データインフラ」の拡大に関与できる
・新規開拓からプロジェクト実行支援、プロダクト開発まで一気通貫でかかわれる
・経営陣やプロダクトサイドと近い距離で提案・改善サイクルを回せる
・自由度の高い環境で、マーケティング戦略をゼロから構築できる
・クラウドソーシング×AIという先端領域でのマーケティング経験を積める

● 当社の挑戦について
AIモデルは年々高度化・多様化しており、それに伴い求められる学習データも膨大かつ高品質であることが求められます。当社は、スマホアプリやSaaSプラットフォームを通じて、企業とクラウドワーカー双方にとって「使いやすく、正確で、速い」データ収集・アノテーション体験を提供しています。日本のみならず、アフリカ・東南アジア・欧州など海外との連携も進行しており、今後はRAG/LLM/VLMなど、次世代AI向けデータ作成やアノテーションにも注力していきます。

当社は当グループ会社として創業。学生エンジニアのキャリア支援・就活支援を中心に、エンジニアを目指す学生が利用するサービスを運営しています。クライアントはメガベンチャーや国内外トップ企業が中心です。採用マッチング事業（イベント、スカウトサイト、人材紹介）とキャリア育成事業（自社サービス）で展開し、最高売上を更新、最高収益も更新しました。

本ポジションでは、新規事業として中途ITエンジニア職の転職・採用支援事業を立ち上げるため、立ち上げメンバーを募集しています。近い将来、新規事業セールスを統括するリーダーとして活躍し、事業開発もお任せします。

【事業の特徴】
著名CTOや若手ハイクラスエンジニアへのユーザーインタビューにより見つかったペインを解消する転職・採用支援サービスです。若手ハイクラスエンジニアと優良ベンチャー/スタートアップが出会う機会を創出し、これからの日本を支える新たな産業を支援します。

【具体的な業務内容】
1. 営業戦略の企画立案
2. 法人営業（各社のCTOが主な商談相手となります）
3. 事業企画/サービス開発

【組織・サポート】
新規事業は社長直下であり、現在は社長とリーダーで事業開発を行っています。当社はエンジニア学生が利用しており、競争優位性が高いサービスです。新卒領域で培った顧客基盤を新規事業においても活用できます。親会社である当グループのアセット（経営陣のネットワーク、法務等のバックオフィスサポートなど）も利用可能です。

【キャリアパス】
役割を限定せずに積極的に任せる社風です。転職後に本部長になった者、新卒で広報部門を立ち上げた者、転職後にセールスリーダーになった者など、挑戦してチャンスを掴んだ社員がたくさんいます。当グループ会社ですので、各種待遇も充実しており、安心してチャレンジできる環境です。セールス、BizDevとしてキャリアを磨くのはもちろん、マーケティング・人事など多様なキャリアパスがあります。当社の事業成長に加え、当グループ内に社内異動することも可能です。