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マーケットビジネスの求人一覧

295

全295件 1-50件目を表示中
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おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
コンサル〜シニコンレベル
仕事内容
【業務内容詳細】(1〜3が注力業務)

1. 担当領域の調査研究
・4 領域(サステナビリティ、戦略・リスク(知財含む) 、指名・人財、指名・報
酬)から1〜2領域担当(R&D 部マネジャー以上の者と要相談)のうえ、行政・
研究機関・国際団体の発出するレポート・データ、国内外文献やクライアント企
業の各種開示媒体のほか、情報端末(クイック等)等を通じ、スライド・レポー
ト形式で調査内容をまとめる
・国内外のあらゆる情報を丹念・緻密に分析し、未来志向でメガトレンドを予測
した上で、仮説構築と検証を繰り返しながら、社会・クライアント企業のあるべ
き姿を導く

2. 調査研究成果の内外発信(会社あるいは個としてのオピニオン発信)
・クライアント・コンサルタント・ 社長からのリクエストに基づく調査・
資料作成
・社内向けの勉強会企画・開催
・マス向けオピニオン発信(コラム、メルマガ、論文)
・個別(有識者、クライアント等)向け勉強会・意見交換

3.公表資料に基づく役員報酬やガバナンスに関連するデータベース作成
・日米欧 CEO 報酬調査 (海外企業 240 社の CEO 報酬の統計データ、報酬に係る
個社プロファイルの作成など、毎年 2 月〜7 月に実施)
・日経 500 の役員報酬調査(日経 500 の構成銘柄の役員報酬データの集計、毎年
7 月〜12 月に実施)
・海外企業のコーポレートガバナンスのプロファイル調査(2022 年新規プロジェ
クト)

4.ステークホルダーとのエンゲージメント活動(メディア、行政、学者、弁護士等
有識者、機関投資家、内外イニシアティブ、NPO)
5.プロジェクトの企画立案および実行
・ウェビナー企画・運営(テーマ選定、有識者選定、発表資料作成、収録、視聴
者勧誘、アフターフォロー)
・マーケティング戦略立案(クライアントに刺さる提案ストーリー構築)と実行
・ブランディング活動(デリジェントとの共同レポート執筆等)
6.各種情報収集(セミナー参加・記録)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
ファンドマネージャー兼クレジットアナリスト
仕事内容
国内外クレジット投資に関わる業務全般

・内外債券ポートフォリオの運用とリスク管理
・発行体の信用リスク分析
・顧客向け運用報告資料の作成やプレゼンテ―ション
・投資情報分析ツールやリスク管理ツールの開発、メンテナンス
・運用商品の開発や改良、マーケティング支援 等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Senior Associate以上
仕事内容
The Supplier Risk Assurance program evaluates and monitors information security risk associated with the Firm’s use of third party technology suppliers. We measure risk against Firm security controls, industry standards, regulations and laws, and Our business practices. We then advise our engagement and project managers, our procurement team, and our Legal teams in the recommended treatment of the risk assessment conclusions.
In a working world where there is an increasing reliance on third party provided products and services the role offers interaction with some of the most interesting and important technology related activities of the Firm across the spectrum of services offered.
This role is an important and very visible contributor offering highly valued and critical services within a highly collaborative team environment. A more exciting challenge is difficult to find!

●Your key responsibilities
The person chosen will conduct inherent risk assessments, supplier research, reporting, data analytics, communications with our stakeholders, and other required tasks associated with the execution of the Supplier Risk Assurance mission.
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Associate/SeniorAssociate/Supervising Associate
仕事内容
We are seeking a Markets Specialist to perform a variety of account and sector coordination and operational tasks for Strategy and Transactions service line. As a Markets Specialist, you will act as a central point of contact within Strategy and Transactions service to support multiple key stakeholders including Management, Partners, and Managers to develop and manage account and sector activities in the Strategy and Transactions service line, and work with other functions (BMC, Talent, etc) across Japan and APAC in enhancing cross service line and cross border collaboration.

●Job Description
・Support Strategy and Transactions service Markets Leader on various go to market and framework building initiatives
・Support Strategy and Transactions service partners to plan and track revenue and strategic plan
・Develop and/or maintain reports and communications for assigned Account/Sector to track pipeline/revenue and other activities
・Manage Account/Sector team list, and map relevant our subject matter experts
・Collaborate with Global Account Manager, Market Segment Manager and/or other functions in Japan and APAC to cascade information and knowledge from Global/APAC/Japan to Strategy and Transactions service leaders and team
・Act as the point of contact for the Global and Japan team regarding Strategy and Transactions service
・Timely provide data as requested by Strategy and Transactions service leaders with the goal of highlighting useful information, and supporting decision-making process
・Liaise with executive assistants to coordinate Account/Sector meetings on a regular basis
・Assist in preparation of meeting materials and follow up on action items
・Manage internal budget codes and ensure correct usage
・Support internal pursuit funding process
・Manage the CRM process which includes consulting the team to correctly record and update opportunities throughout the sales cycle
・Manage external research databases
・Manage credential list for Japan Strategy and Transactions service line
・Other operational ad-hoc tasks: relationship search, credential search, etc
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜860万円程度
ポジション
担当者
仕事内容
当グループが目指すNW高度化を実現するためのオペレーションに関する
グローバル標準仕様の検討・提案SE業務

【詳細】
グループ横通しで推進するDX施策における通信キャリアNWの
オペレーションシステム標準化・高度化(ゼロタッチオペレーション等)に
向けて、最新技術(ICT/NW系)に関するグローバル技術動向の調査/目利き、
先行知見の獲得、及び、関連するグローバルキャリア/ベンダ動向や
オープン化/標準化(O-RAN/ETSI等)動向に関する調査・検討を実施する。

・グループでの各種WG、案件を踏まえた、市中製品/技術/通信業界動向の調査
・グループ会社との協業による、標準化活動でのグローバルキャリア/
 ベンダとの検討・検証を通じた、DX推進に向けたグループ要件の標準化・F2Sの推進、
 及び、次世代ネットワーク構想貢献に向けたゼロタッチオペレーション・オペレーション
 自律化等のグローバル動向・技術の蓄積
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Associate / Senior Associate
仕事内容
コア・コーポレート・テクノロジー・チームは、法務/コンプライアンス、人事、コーポレート・サービス/セキュリティなど、さまざまなコーポレート部門のビジネス・ニーズに対応する責任を負っています。日本、香港、シンガポールにチームを配置し、インド、欧州、米国のグローバルパートナーおよび海外拠点の開発チームと緊密に連携しています。
グローバルに統合された当社の人事プラットフォームを確立するための現在進行中および将来の人事関連のプロジェクト、ならびにこれらのプラットフォームを活用したさまざまな新しい試みおよび日常業務を支援するために、日本のHR-ITチームは、グローバルHR-ITチームと緊密に連携してこれらのプロジェクト等を推進し、日本固有の要件を取り入れるために日本のHRユーザーと連携する重要な役割を果たします。

【業務内容】
・グローバルHR-ITチームのビジネスアナリスト/プロジェクトマネージャーとして、主担当となる日本およびアジア太平洋地域に限らず、各拠点からのビジネス要件を収集、調整し、グローバルなプロジェクト運営に携わる。
・ビジネスアナリスト/プロジェクトマネージャーとして、ビジネス要件を収集し、日本固有のプロジェクトのプロジェクト運営に携わる。
・クラウドサービスのプロバイダーやパートナーベンダーを含むベンダーの管理。
・インフラストラクチャ、ITセキュリティ、その他のアプリケーション・チームなど、他の社内ITチームと連携し、インフラストラクチャの設定、セキュリティ要件、他のアプリケーションとの接続に関するタスクを実行、管理する。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,000万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
●概要
海外並びに国内の機関投資家に対するリサーチ業務をご担当いただきます。
当社は株主対応のコンサルティングを行っており、直近は敵対的買収やアクティビストの介入といった有事案件の対応に関するご相談が増加しています。海外並びに国内機関投資家にインタビューすることで最新の情報を集め、顧客企業に必要な情報をレポーティングしていただきます。直近ではESGに関するオーダーも増加傾向にあり、ESGやCSR対応と株価低迷の関連性を探るといったケースもあります。

●具体的には
・収集した情報を基に、市場の動向や投資家の動向分析・レポート作成
・機関投資家を中心とした市場関係者に対する、定期訪問・ディスカッションを通じた情報収集
・プロキシーファイト(委任状争奪戦)やM&Aの分析レポート
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1000万円 経験に応じて要相談
ポジション
担当者〜
仕事内容
・エクイティ投資(不動産ファンド、海外不動産ファンド、PEファンド、私募リート等)
・ノンリコースローンの提供
・富裕層向けの不動産小口化商品(STO等)の組成、販売等

◆ポジションの魅力
仕事内容の通り、投資対象は幅広く高度な専門性が求められるため、自己の能力を高めるのに適しています。
また、当社のカード会員向け(富裕層)の不動産小口化商品の開発にも取り組むなど新規商品開発にも挑戦しています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
専任職
仕事内容
●リサーチアソシエイト業務
 ・企業情報の定期収集(有価証券報告書、決算短信、決算発表資料、中期経営計画など)
 ・業界情報の定期収集(公的機関の公開データ、市場調査レポート、リサーチペーパーなど)
 ・設定したテーマに関する情報を収集し、業界や各企業が抱える課題分析のサポート
 ・データ収集(市販の医薬品ベータベースや臨床試験登録データベースなどが対象)
 ・設定した仮説に基づいてデータを整理し、適合するデータ選抜のサポート
 ・データや分析情報に基づく図表および資料の作成
 ・定型資料のデータおよび内容の更新

●庶務サポート業務
 ・アナリストのスケジュール管理や他部門との日程調整
 ・簡単な事務(来訪者登録、会議室予約、電話対応、出張精算など)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1400万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Executive Director / Managing Director
仕事内容
投資銀行部門において産業や企業の調査、分析および仮説構築などのリサーチ業務を担う部署です。
各産業アナリストは、担当する産業に関するナレッジをベースにインサイトを提供し、フロント・バンカーらと協働して顧客企業に適したコーポレート・アクションを提言します。
国内外の関係部署と連携し、グローバルに投資銀行ビジネスを創出しています。

●Responsibilities:
【ヘルスケア業界(製薬企業、バイオベンチャー、メドテック、ヘルステックなど)担当の産業アナリスト】
ファンダメンタルな調査・分析を通じて、業界や個別企業が抱える経営課題を掘り起こし、案件を開発します。
具体的には、顧客企業等に対して戦略立案の支援や、IPO、M&Aや資金調達などの提案を行うとともに、案件執行の支援を行うことで、顧客企業等の成長や課題解決に貢献することが業務です。
すなわち、投資銀行部門の案件創出において、国内外のカバレッジ・バンカーやプロダクト部門を先導する役割を担うとともに、重要案件については協業して案件を執行します。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1400万円〜2000万円以上(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Vice President / Executive Director
仕事内容
投資銀行部門において産業や企業の調査、分析および仮説構築などのリサーチ業務を担う部署です。各産業アナリストは、担当する産業に関するナレッジをベースにインサイトを提供し、フロント・バンカーらと協働して顧客企業に適したコーポレート・アクションを提言します。国内外の関係部署と連携し、グローバルに投資銀行ビジネスを創出しています。

●Responsibilities:
ケミカル業界(総合化学、電子材料、繊維、農薬等のファインケミカル)担当の産業アナリスト

ファンダメンタルな調査・分析を通じて、業界や個別企業が抱える経営課題を掘り起こし、それを解決するための案件を開発します。顧客企業等に対して、経営戦略の立案の支援やM&A、資金調達などを提案すると共に、案件執行も支援することで、顧客企業等の成長や課題解決に貢献することが業務です。
投資銀行部門の案件の創出において、国内外のカバレッジおよびプロダクトバンカーを先導する役割を担うと共に、重要案件については協業して案件を執行します。投資銀行部門の知恵袋の役割を期待します。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
仕事内容
・当社サービスを成長させるためのデータ分析・KPI設計・戦略作り
・新規事業を成長させるためのデータ分析・KPI設計・戦略づくり
・当社サービス内のアバターアイテム流通や商品設計、レコメンデーションエンジンなどのモデリング
・データ分析・定性分析に基づく企画立案や改善点の抽出
・単なる分析作業だけでなく、企画の立案等プロダクトに関わっていただける方大歓迎です!
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニアコンサルタント
仕事内容
●リサーチ
担当領域のコンサルタントから調査を受託、または特定分野のエキスパートとして調査を実施
※PAS領域のリサーチャーは主に、人事制度、タレントマネジメント、チェンジマネジメント(企業文化)、人事システムなどの領域でのリサーチを担当します。

●ナレッジマネジメント(ナレッジハブ)
・国内外コンサルから業界最新知見(Thought Leadership)/各種ナレッジを収集し、既存/潜在クライアントへ発信
・国内外の業界最新知見を収集・管理し、コンサルタントの知見向上に寄与
・過去PJT成果物などクレデンシャル管理

●対外発信(エミネンス)
・エンゲージメントにとらわれない独自テーマやマクロ的な研究を行い、既存/潜在クライアントへ発信、政策提言などを行う

●その他
・新人コンサルタントなどへの教育研修
・リサーチやナレッジマネジメントに関する付随業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Associate
仕事内容
最初に自己株式に係る株式受発注(トレーディング)業務を担当していただきます。顧客である上場企業等からの株式の注文を執行する(顧客の注文を社内のシステムを通じて東京証券取引所などに流す)業務を行います。
経験を積んだ後、顧客である上場企業や社内の企業担当者に自己株式取得に関するアドバイスを行います。執行方法やスケジュール、法令などを適切に助言できるようになっていただきます。
数理的な素養を生かすことも可能で、システムを活用した先進的な自己株式取得のサポートといった担当業務も期待されます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【職務内容】
・為替・金融市場に関するリサーチ業務。
・マーケットレポート作成(定期・随時)や、セミナー出講、顧客訪問などを通じ、セールス・トレーディング業務をサポート。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
【職務内容】
・国内上場大企業を中心としたデリバティブセールス業務。
グローバル展開をする企業に対し、資金調達・海外進出等に絡む金利・為替リスクヘッジを中心に、事業リスク等も含めた総合的な市場リスクヘッジソリューションを提供
・国内外関係部署とも協働しながら、各種商品組成・プライシング、顧客向け提案書作成、顧客宛セールス・約定を担う
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
上級調査役、調査役ほか
仕事内容
【業務内容】
・国際金融規制がグローバル・複雑化する中、国内外の金融規制の最先端を把握し、内外金融当局における議論に影響を与えることが主な業務
・収集情報・分析を基に資料を作成、経営に対し定期的にブリーフィングを行い、また内外当局への直接の働きかけも担う
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
・データ分析(投資用クオンツ分析、セールス用顧客動向分析等)
・オルタナティブデータ・内部ビッグデータ活用
・フロント部署との議論・ニーズ吸い上げ
・データクレンジング・データ分析基盤整備
・外部委託管理や個人情報保護法対応等の事務・モニタリング

【職務内容の特徴】
・市場部門は、バンキング投資やセールス&トレーディング業務を行っているが、市場開発部は業務サポートを様々なフェーズで実施
・短期的にはEUC開発・導入や分析高度化・レポート作成自動化
・中長期的にはデータレイクの導入やダッシュボード化、自然言語処理技術の活用や量子コンピューターの研究も実施
・開発企画チームは主としてデータ分析や先端技術の研究開発を担当。最先端の研究を行う大学や企業との連携を通じ、最新技術の業務での活用を推進
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜1,200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
経済安全保障、外交・通商問題、地政学リスク等のグローバルインテリジェンスに関する調査・分析・発信業務全般を担当いただきます。

・外部シンクタンクやベンダー、<みずほ>内関係部署、官公庁等からの情報収集
・当行経営層や取引先の経営に資する情報の分析
・刊行物、セミナー、個別面談等を通じた上記情報の発信・展開

【部署の特徴】
国際戦略情報部は、グローバルコーポレートカンパニー(国際部門)に所属し、当行の内外拠点と連携しながら、「インテリジェンス」「官公庁・在日外国大使館リレーション」「対外投資アドバイザリー」の3分野を統合的に所管する部署です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜900万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
為替トレーディング業務全般を担当いただきます。
・マーケットメイキング
・損益・ポジション管理
・トレーディング基盤整備
・Eコマースビジネス連携
・他部署、関連会社と連携したプロジェクト推進

【部署/職務内容の特徴】
金融市場部は当行においてトレーディング業務を担当する部署です。
当行の顧客基盤を活用した活発なマーケットメイキングで、東京外為市場において高いプレゼンスを有しており、海外拠点とのグローバルな連携、Eコマースビジネスの推進等にも積極的に取り組んでいます。
トレーダーは、リスクを取りながらトレーディング収益を極大化させていく職務で、やりがい、達成感があるほか、判断力、決断力も養われます。各種プロジェクトにも積極的に参画していただき、将来的には為替トレーディング以外の市場業務への転身も視野に入れています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
Associate / Senior Associate / Vice President / Executive Director
仕事内容
●ライフサイエンス関連の新産業調査及びバイオテック系のスタートアップ調査/評価業務。
●同社のIB部門及び営業部門と連携し、全国の有望なスタートアップを発掘し、IPOを支援する。
具体的には、
・スタートアップの中期事業計画に基づき、経営者インタビューを施して、企業分析/評価(価値算定)する。
・IPOが期待されるスタートアップについては、製薬企業とのアライアンスサポートや資金調達をサポートすることで成長支援し、一緒にIPOを目指します。
・また、今後、有望な新産業やサブセクターにフォーカスし、新産業のシナリオをまとめ、情報発信します。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜800万円)
ポジション
担当者
仕事内容
Fintech新規企画業務、不動産を中心としたデジタル証券サービス(セキュリティトークン)の企画・推進
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1,000万円〜+成果報酬(次年度以降)
ポジション
ポートフォリオアドバイザー
仕事内容
●海外拠点の投資執行部隊への投資助言業務
●運用スタイルはL&Sを軸として、各人の投資方針を尊重
●ボトムアップリサーチによる中小日本株の銘柄選定
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
【業務内容】
●本邦上場企業又は上場をめざす企業に対し、エクイティソリューションの業務推進。主な取り扱いは種類株式、CB、新株予約権を想定。
ー資本性ファイナンス

●エクイティマージンローン
●アサインメント次第で証券会社と兼職する可能性有り。

【魅力 〜多様なフィールで多様なスキルを習得可能】
・当グループは特定のプロダクトを持たないため、投資銀行業務全般の業務経験が可能。またグループ証券会社や当グループ各社との協働を通じて総合金融サービスの経験も可能。

【働き方】
・セレクト時差勤務や在宅勤務利用者も多く、多様な働き方が可能。
・コロナ環境下での柔軟性の高いワークスタイル定着し、ペーパーレス及び業務システムへのリモートアクセス推進を図り在宅勤務率も向上。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
スタッフ、シニアスタッフ、マネージャー、シニアマネージャー
仕事内容
コンサルティング業務のスタッフとして、パートナーやマネジャーのリードのもと、2〜5名程度のチームの一員として業務に従事していただきます。将来はマネジャーとしてチームをリードしていく立場でご活躍いただきたいと考えます。

●サービス概要
・パブリックセクター(中央省庁、地方自治体、独立行政法人、認可法人、民間企業等)における公共政策(地方創生及び都市政策、地域産業振興等)に関連するアドバイザリーサービス
・会計士と協力した事業・資金調達スキームの検討、団体の経営改善アドバイザリーサービス

●業務領域
1) 地方創生、行政経営:地方創生事業、総合計画立案、地方自治体DX推進、業務改革(BPR)支援、SDGs形成支援、地域産業振興支援
2) 都市・地域政策:都市・地域まちづくり計画立案、スマート化社会の実現のための将来ビジョン策定、官民連携データプラットフォーム形成、導入検討などの事業化検討支援 
3) 官民連携推進政策:・官民連携アドバイザリー支援、マーケットサウンディング市場調査、事業化可能性調査、事業スキームの検討支援、SIB(ソーシャルインパクトボンド)形成支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●職務内容
投資商品の商品企画全般
1.ホールセールビジネス(年金・金融法人等)向け商品の企画・開発業務
2.リテール向け商品の企画・開発業務

特に1について能力を発揮頂けることを期待しております。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
●機関投資家ニーズにマッチした運用商品(オルタナティブ領域のファンド系商品中心)の企画・開発・営業推進
●PE/インフラ/クレジット系ファンド商品等に対するゲートキーパー業務(ファンド調査業務を含む)
●再生可能エネルギーやコンセッション等を中心とした国内インフラ事業における企画・運用業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
応相談
仕事内容
円貨建てプロダクト並びに外貨建てプロダクトに係る機関投資家向けセールス業務全般。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
ファンド・ストラクチャリング
内製化ファンドのストラクチャリング業務
戦略の策定、バックテスト、商品化、説明資料作成、パファーマンス分析、など。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
・Chief Investment Office(CIO)は、コンサルティング営業や、投資一任・投資助言など顧客の預かり資産残高に応じて一定料率の報酬(フィー)を得る「フィー型」ビジネスの強化を目的に新設された部署です。
・マーケット・アナリスト(特定の資産クラスを担当、個別銘柄は扱いません)およびクオンツ・アナリスト
・各アセットクラスの市場調査、市場見通しおよび投資戦略の策定業務
・欧米にて主流の高度ポートフォリオ運用の礎となる当社モデルポートフォリオの策定が主軸
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
応相談
仕事内容
中央機関投資家向けの外債セールス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:800万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●米国を中心とした内外債券発行体のクレジット分析
・信用力分析レポート作成
・ファンドマネージャーへのリサーチ内容・意見の発信
・コンサルや顧客への資料作成
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ年収750万円〜1000万円(能力・経験に応じて当社規定により決定します。)
ポジション
担当者
仕事内容
重要な役割である為替相場リサーチに関する業務を担っていただきます。具体的な基本業務は以下を想定しています。
・相場分析、調査
・レポート作成業務
・お客さま向け説明、セミナー・講演会への登壇
・マネジメント、会議体に対する定例報告
・その他リサーチ業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ賞与込み年収750万円〜1000万円
ポジション
担当者
仕事内容
金利、為替等の相場見通しや市場プロダクトに関する専門性を発揮し(プロダクト知識は入社後に教育いたします)、事業法人のお取引先とディスカッションしていく中で、お取引先の経営課題を把握し、グループ内の関係部(海外含む)をチームアップして、課題解決に向けたソリューション提案を展開していくコンサルティング型のセールス業務。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
Fixed income sales to offshore client base (hedge funds, asset managers and central banks). Predominantly JGBs, JPY swaps, JPY swaptions, US treasuries and USD swaps. The team currently consists of 5 salespeople, both male and female. We are looking to add a new member to the team to keep our strong market presence intact.

Responsibilities:
Market intelligence for clients; executing trades; trade booking; trade/data analysis.
Closely monitoring global markets and economies, The firm’s own research and external news sources.
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
運用商品の企画・立案業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●担当業務と役割
・主な担当業務は、将来技術の調査・分析、技術戦略立案、社内外パートナーとの連携、プロジェクト推進など。
・技術戦略業務は、エナジーの将来技術開発の羅針盤となり、将来の事業発展に影響を及ぼす
・世界的な環境問題の高まりで、電池に対する国内外への期待と影響はますます高まっています

●具体的な仕事内容
・電池やエネルギー分野の現状、将来技術の調査とベンチマーク
・社内外の共同開発、連携先を探索し、推進
・社内のプロジェクトやワーキンググループの運営
・研究開発テーマや進捗の管理、報告資料の作成
・社外への情報発信(学会発表、セミナー、Web)

●この仕事を通じて得られること
電池開発における社内外の最先端に広く触れることができ、技術と事業を先導する役割を担うやりがいのある仕事です。

●職場の雰囲気
・技術者としての経験を有する人が多く、各人の知識経験を活かし活躍しています。
・その中でも、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・フリーアドレスで、テレワークなども活用し、個性を活かした活躍を行えます。

●キャリアパス
・電池技術に関する広い最先端技術の知識を習得できる。
・社内外連携を通じて、広い人的ネットワークを形成することができる。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●ソリューション提案に基づく新商品企画、営推施策の立案
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
●為替・金利など市場部門のプロダクトの顧客との約定業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ ベース500万円〜600万円+賞与
ポジション
アナリスト
仕事内容
●投資家・マネージメント層から依頼される投資案件に関わるレポート、プレゼン資料の作成やマーケットリサーチ

●月次報告書、四半期報告書、レントロール更新 等
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
想定550万円〜1030万円程度 ※経験・能力などを考慮の上、決定
ポジション
担当リサーチャー
仕事内容
【職務内容】
ファイナンス・アカウンティング / デジタルトランスフォーメーション(DX)領域担当として、該当領域の専門知識を強みとした調査業務の実施とチーム内のナレッジマネジメントを促進する


●業務内容の詳細
・リサーチ(40%)
- コンサルタントからの依頼に基づく、調査設計(アプローチ、情報ソースなど)、実査、リサーチアシスタントへのディレクション
- 調査テーマの例: DXを利用した経理業務効率化の事例調査、AI/Analyticsの最新動向・内外先進事例 など
- 調査手法:セカンダリ調査(頻度高): 当社契約ツール、業界紙/業界団体、など、プライマリ調査(頻度低):専門家紹介エージェントを通じた定性調査、定量調査

・オファリング開発・外部発信サポート(40%)
- 市場ニーズの理解に基づくサービス開発に資する情報の収集・展開:市場トレンド、顧客・競合情報、海外関連会社の注力サービス等
- 外部発信活動におけるコンテンツ企画・推進:発信テーマ設定、調査実施、原稿執筆/サポート、当社グローバルコンテンツの国内展開(翻訳・日本の観点追加)等

・ナレッジマネジメント・ナレッジ活用サポート(20%)
- リサーチツール管理,当社の方法論・購入資料など再利用可能なコンテンツの収集・管理
’- 担当ユニットのオファリング・プロジェクトに関連するホットトピック収集・発信

●アピールポイント
・テクノロジーの急速な進化、企業のDX化加速により、現在注目度が高まっているAI / Analytics等の最新動向に関する知見を獲得いただけます
・日本を代表するクライアント企業の戦略策定・実行の材料となる各種情報収集を通じ、リサーチスキルを獲得いただけます
・調査の実施だけでなく、その結果を整理してアウトプットを作成し、何かしら示唆をもって、クライアントに報告を行うところまでをご担当いただきます(ケースにより)
・ナレッジマネジメントやエミネンス活動支援を通じて、リサーチに限定しない、企画やプロジェクトマネジメントのご経験も積んでいただけます
・グローバルの最新トレンドや知見に触れる機会やグローバルファームのメンバーとのコミュニケーション機会が多くあり、世界各国の知見やグローバルネットワークを獲得いただけます

●想定されるキャリアパス
想定されるキャリアパスとしては、複数のパターンを想定しています:
・業界の専門家として、ご自身の知見やネットワークを活かし、社内外のクライアントに向け、インパクトのあるコンテンツを開発、発信を通じ、案件獲得、エミネンス向上に貢献
・日本のナレッジマネジメント担当者として、グローバルとの連携も含めたナレッジシェアの仕組み作り、プロアクティブなナレッジの収集、提供を通じ、ビジネスの業務効率化・高度化に貢献
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜2,000万円)
ポジション
上席調査役、調査役ほか
仕事内容
上場企業(一部非上場企業も含む)へのエンゲージメント活動(企業価値向上に向けた提案)。
長期的視点から、発行体企業の本源的価値を分析し、当該分析を通じて得た成長や変革の方向性、課題について当該企業との対話を通じたエンゲージメント活動を行う。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜900万円+賞与
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
●当社が設定する投資信託、投資一任商品の企画・立案業務
●外部委託先、運用商品の選定・管理(デューデリジェンス)業務
●新たな投資対象アセットクラスに関する調査


商品企画担当者は、販売会社の営業担当者との連携により、販売会社・投資家のニーズを把握しながら、外部の運用会社の商品を選定し、他の運用商品サービス部員と公募・私慕投資信託を組成していきます。
その際には、商品のソーシング、デュ―デリジェンスから、販売会社への営業支援まで、一気通貫的にプロセスを管理していきます。
これまで同社が組成してきた商品は、特徴のある海外の運用会社により運用が行われており、今後も主に海外の商品を基に新規組成を行っていきます。また、既存の商品に関しても定期的に見直しを行っており、どの様に販売会社に再注力してもらうかを商品企画担当者が中心になって検討します。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 賞与込み500万円〜900万円+残業代
ポジション
担当者
仕事内容
<担当業務>
銀行系シンクタンクとして、原則海外を対象とした調査・コンサルティング業務を中心に従事して頂きます。
※案件によっては頻繁に海外出を求められます。

<業務詳細>
●パブリックセクター等から受託する、金融や産業、インフラ、ESG’Sといった分野のODA案件において、業務推進補助や基礎調査、資料作成、営業・ロジスティクス支援等にわって頂きます。
●大手金融機関、公的機関、民間企集等から受託する、同分野の調査・コンサルティング案件にも携わって頂きます。

<魅力>
・様々なテーマ、クライアントの業務に多面的に携わる中で、金融や産業、インフラ、ESG’s等の分野における専門性やネットワークを積み上げていくことが可能です。
・民間の案件とパブリックの案件いずれも携わって頂くことができます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 賞与込み500万円〜800万円+残業代
ポジション
担当者
仕事内容
<業務詳細>
●ESG/SDG’Sおよび海外進出の支援等に関する親会社案件において、チームメンバーとしてデータ収集・分析・編集・ロジ作業等をご担当頂きます。

<魅力>
・ESG/SDG’s分野における海外向の情報収集・整理、国連気候変会議(COP)への参加や関連情報収集の他、親会社ネットワークを活用して業務に取り組み、 ESG/SDG’s分野の専門
性を積み上げていくことが可能です。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜1,800万円)
ポジション
スタッフ、シニアスタッフ、マネージャー、シニアマネージャー
仕事内容
●地方自治体、官公庁、民間セクター双方に対する社会的インパクト評価・投資関連事業のための各種コンサルティング(各種リサーチ、計画・戦略策定、成果評価支援、ロジックモデル作成、ファイナンス・スキーム検討、政策立案支援、など)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
●リサーチ業務
・担当セクター及び担当銘柄を調査し、レポート及び業績予想を作成
・ファンドマネージャーに対し、投資オピニオンを行い、ファンドのα獲得に貢献。
・ESG等に関するテーマリサーチを実施し、個別銘柄の投資機会・リスクの評価を行う。
・四半期ごとに業績予想を更新。定期的にアナリストレビューを開催し、ファンドマネージャーに対する情報提供を行う。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
S〜SSクラス
仕事内容
マクロ経済分析予測レポート執筆、マクロ経済を活用した顧客ビジネス支援を担当いただきます。

●経済レポート執筆:
 担当地域(日本、米国、欧州、アジアなど)の月次経済分析予測レポート執筆とクライアント宛プレゼンテーション
●ストレスシナリオ策定:
 経済モデルを活用したマクロストレステストシナリオ(実体経済・金融指標)策定、ストレステスト実施支援
●マクロ経済学を活用した顧客ビジネス支援:
 地域の市場分析予想(住宅、消費など)、コロナやウクライナ問題に伴う経済構造変化分析など
●気候変動リスク計測手法の開発とクライアント支援
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜マネージャークラス
仕事内容
●企業年金や学校法人などの投資家に対するコンサルティング

●定期的に顧客を訪問し助言、顧客の意思決定会議に同席し助言
●その他運用に係る助言
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 〜1,500万円)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
日系・非日系のグローバル大企業に対するトランザクションバンキング商品・サービスの企画・開発
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