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金融法人営業、専門金融会社の転職求人

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金融法人営業の特徴

金融機関が他の金融機関向けに多様なソリューションを提供する業務。 銀行、証券、運用会社、保険会社等全てに存在する職種です。
並び順:
全11件 1-11件目を表示中

金融法人営業、専門金融会社の転職求人一覧

大手信販会社での金融機関向け営業(全国型)【総合職】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
410万円〜510万円 ※経験に応じて決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
初期配属では、金融機関(銀行・信用金庫など)へのコンサルティング営業をご担当いただきます。

【具体的には】
●「銀行保証」等の各種商品を地域金融機関に営業
●地域金融機関の個人ローン推進支援
●地域金融機関による地域活性化取組の支援

【業務の進め方】
●既存取引先への当社商品・サービスの提案
●既存取引先へ当社商品の利用促進に向けたフォロー
●新規提携先の開拓

【事例(日常業務のイメージ)】
●取引先(既存先・新規)への営業(訪問、電話、オンライン会議)
●提案資料作成(在宅勤務もあります)

【取引先の特徴】
●地域金融機関(銀行、信用金庫、信用組合、労働金庫、JAなど)
※BtoBの営業となり、直接エンドユーザーへの営業はありません。

【キャリアについて】
◆初期配属後は、地域金融機関向けのコンサルティング営業を
 ご担当いただきます。
◆その後は、本社スタッフ各部門(企画、商品開発、人事等)や
 営業店(営業推進、営業事務、債権管理)など、幅広くキャリアを築く事が可能です。
◆将来的には管理職(課長、副支店長、支店長)へキャリアアップする事もできます

【お仕事の魅力】
◎当社商品やサービス提供による個人ライフプランの支援や
 地域経済・地域社会への貢献ができます

【千葉】外資系大手生命保険での代理店コンサルティンク゛営業

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
20〜25店の当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務

1 代理店個別にコンサルティングの実施

(代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート)

2 代理店主や募集人を集めての集合研修の実施

(保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等)

3 代理店募集人に対する個別指導の実施

(保険商品・販売手法・営業事務・コンプライアンス等)

4 新規代理店見込の獲得と登録

オンライン証券サービス会社でのアドバイザリービジネス推進

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1200万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
今回「投資助言ビジネス」を大きく前にドライブさせるべくご一緒に働いていただける方、またリーダー候補としてチームをけん引していただける方を募集する事となりました。

【具体的には】
適性やご志向性に応じて以下のような業務に取り組んでいただきます。
1.投資助言にかかる新規商品(ファンド等)の組成に関連するフロント業務
2.既存ファンドの拡販に向けたフロント業務


<業務例>
・新規商品(ファンド等)の組成に関連するフロント業務全般
・投信委託会社に対する販促サポート・RM
・ファンド拡販に向けた販社営業・RM(投信委託会社との同伴等)
・各種契約の締結、販促資料の作成業務等にかかる取り纏め
・社内外関係者への各種レポーティング・営業推進状況の管理
・営業用ピッチブックの作成
・投信マーケットの分析および資料作成

外資系大手生命保険での金融法人部門,アカウントマネージャー(AM)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
アカウントマネージャー
仕事内容
アカウントマネージャーとして提携金融機関(都市銀行、信託銀行、地方銀行、証券会社など)のリテール本部に対する
保険販売戦略の企画立案や提案を行っていただきます。

お客様により良い生命保険を提供することができるよう、主に訪問により当社保険募集の推進・管理ならびに金融機関担当者の育成を行う業務です。

金融のプロフェッショナルである銀行や証券会社を取引相手とするため、自分自身も業務経験を通して、金融リテラシーを高めスキルアップを図る事ができます。

金融機関代理店へ出向時には、保険会社にいながら銀行や証券会社のカルチャーを経験することができます。

なお、金融機関代理店営業のため、顧客への直接販売はありません。


●具体的な仕事内容
提携金融機関(都市銀行、信託銀行、地方銀行、証券会社など)のリテール本部に対する保険販売戦略の企画立案や提案。

・保険販売施策の企画立案、提案
・全店研修、顧客セミナー等の開催に関する企画立案、提案
・募集コンプライアンス体制の確立、管理
・担当金融機関により全国出張(1日〜1週間程度)あり
・提携金融機関への出向あり


●入社後の研修、教育制度
当社の保険商品はもちろん、競合他社との商品比較や、銀行窓販に関するコンプライアンス、日々の業務で使用する社内システムや経費精算システムの単元もあり、

新規入社の方が入社後に困らないようサポートいたします。
各社員の段階に応じて、その時々に必要な研修を行う土壌の整った組織です。
役員参加のラウンドテーブルやランチケーションを開催して社員間のコミュニケーションも円滑にとれるようサポートしております。

総合商社系保険ブローカー会社における再保険の営業(メンバークラス)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1,000万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
メンバークラス
仕事内容
親会社案件、ゼネコン海外プロジェクト案件(再保険)の営業になります。
案件獲得の営業からメンバーと協業し、引受条件、キャパシティ、料率を国内・海外再保険会社へ照会、交渉し保険組成行います。
・社内関係部署(リスクエンジニア・営業部)との連携
・事務作業効率化の情報管理・改善(保険システムの構築・管理)
※海外出張有(海外再保険会社との関係構築・交渉)
※大手自動車メーカーグループ大規模管財契約・日本における大規模洋上風力発電事業の再保険を手配するチャンスがあります。

不動産STO(セキュリティ・トークン・オファリング)事業運営会社でのファンドセールス業務全般

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年俸制 600万円〜1000万円
ポジション
担当者〜
仕事内容
不動産私募ファンドの経験が豊かなメンバーが多い当社で、安定的・パフォーマンスの高いオリジナルファンドの大手企業への営業を担当していただきます。
チームにはプライベートバンカー経験が豊富なメンバーがいるので、協力して営業を推進していただきます。

●具体的な業務内容
・国内金融機関等に対しエクイティ出資に関する営業
・顧客およびセールス向け営業支援業務
・運用期間中における投資家対応

大手上場リース会社でのJOL営業部 販売課 総合職(全国型)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者〜
仕事内容
・JOLCOの企画および販売
・JOLCOの組成・引受時における商品内容の評価・検証 等

ソーシャルレンディング事業を展開するFinTechベンチャー企業でのアライアンス担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年俸600〜850万円 ※ただし、上記に限定せず、スキル・経験・能力に応じて決定します(SO付与も検討)
ポジション
担当者〜
仕事内容
弊社のアライアンス戦略として販売連携を行っている大手企業、特に金融機関(銀行・証券会社)に対し、連携効果の最大化を目的とする様々な打ち手を企画・提案・実行いただきます。
弊社の販売チャネル戦略を担い、サービスの非連続な成長を牽引いただくポジションです。

<期待する役割>
アライアンス部の業務は大きく2つに分かれます。
1.新規アライアンス先の開拓
2.既存提携先に対するグロース施策の企画・実行(パートナーサクセス)

本ポジションでは「2.既存提携先に対するグロース施策の企画・実行(パートナーサクセス)」を担っていただく方を募集します。

<具体的な業務>
●販売連携の効果最大化に向けた戦略の立案・提案・交渉
・マーケティング・プロモーション業務
・コンテンツ企画、キャンペーン業務
・KPIの管理、改善
●販売連携先である販売連携企業の関係者とのリレーション強化
・プロジェクト全体の進捗管理
・各種ミーティングの主導
・提携先向け資料作成
●上記の施策遂行、プロジェクトマネジメントにおいて、販売連携先との折衝だけでなく、社内における営業、マーケティング、リーガル&コンプライアンス、プロダクト開発、カスタマーサポートなど様々な関係者を巻き込みながら推進して頂きます。

外資系大手生命保険でのオフィスマネージャー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
オフィスマネージャー
仕事内容
弊社 4000名の直販営業組織(エイジェンシーオフィス 以下AO)に対して、営業マネージャーや営業職員に対するコンプライアンスに関する指導を行う仕事です。

営業チャネルのコンプライアンスを束ねるSQA(セールスクオリティーアシュアランス)部門に所属し、AO内コンプライアンス年間計画のもと、

営業マネージャーや営業職員に対するコンプライアンス関連の指導、アドバイスを行い、エイジェンシーオフィス(AO)ガバナンス強化を主な業務とします。


募集管理業務のみならず、AOの労務管理(有給取得、出退勤管理、入社時面接)や内務管理(オフィス内自主点検、募集人点検)など幅広く、1OMあたり3AOを担当し、AOに席を置きながら直接的な指導やサポート、アドバイスを行います。AO内のコンプライアンスオフィサー的な役割を担って頂きます。


将来的には、OMを束ねるチーム長(東日本、中日本、西日本)やOMグループの年間計画策を行う本社部門であるAOC(エイジェンシーオフィスコントロールグループ)の

グループ長などのポジションの可能性もあり、管理職での活躍も期待されます。

具体的な仕事内容

●エイジェンシーオフィスのコンプライアンス管理計画の策定
●エイジェンシーオフィスマネージャー、コンサルタント社員(営業社員)のコンプライアンスに関する教育、指導
●入社候補者採用時におけるコンプライアンス面談実施
●コンサルタント社員の労務管理(出退勤、有給消化、産休・育休管理・・)
●エイジェンシーオフィスの内務管理報告

【全国転勤あり】外資系大手生命保険でのSales, 金融法人部門, ホールセラー

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収310万円〜1000万円
ポジション
応相談
仕事内容
提携金融機関(都市銀行、信託銀行、地方銀行、証券会社など)への販売推進、販売支援、管理に関する活動全般

●提携金融機関の支店等における各種研修、勉強会、顧客セミナー等の開催
●提携金融機関の保険販売担当者に対する同行サポート、案件相談、情報提供等を通じた販売支援活動
●提携金融機関の保険販売担当者に対する募集コンプライアンスの徹底、管理
●所属グループにより、全国出張(1日〜1週間)あり

●このポジションの魅力:
金融のプロフェッショナルである銀行や証券会社を取引相手とするため、自分自身も業務経験を通して、金融リテラシーを高めスキルアップを図る事ができる。
銀行出向時には、保険会社にいながら銀行のカルチャーを経験し、銀行員として保険販売に携わることができる。

【名古屋】総合商社系保険ブローカー会社におけるリスクコンサル(法人営業)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円
ポジション
担当者
仕事内容
●仕事内容
・主に大手自動車メーカーグループ各社に対するリスク対策プログラムの提供や保険商品の設計・開発業務等をお任せします。独自の海外拠点(12カ国19拠点)とも連携しグローバルな視点で業務頂きます。

・保険で対応できるリスク(工場火災や機械破損、物流中の事故、取引信用等)に関しては、顧客企業の状況を分析し、損害保険のアレンジメント/付保方法の提案を行います。大規模企業の経営安定化に貢献する仕事です。

・提案先:経理部、リスクマネジメント部、投資審査部など
全11件 1-11件目を表示中

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