オペレーションリスク、800〜1000万の求人一覧

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独自仮想通貨事業会社でのリスクマネジメント

2018/12/10
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

以下の統制事項を取りまとめ、リスク管理規定の整備、統制改善を行っていただきます。

・個人情報・情報資産の管理
・アクセス権限の管理
・セキュリティ管理
・障害対応管理
・流出防止策
・外部委託管理
・BCP管理

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大手監査法人でのガバナンス・コンプライアンス・アドバイザリー

2018/12/05
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1600万円)
ポジション アソシエイト〜シニアアソシエイト〜マネージャー〜シニアマネージャー〜ディレクター
仕事内容

様々な専門家が最新の情報と豊富な実務経験に基づき、大手金融機関、一般事業法人に対して以下のサービスを提供しています。

●ガバナンスに関するアドバイザリーサービス
会社法改正、コーポレートガバナンス・コード運用開始など、日本企業のコーポレートガバナンスは大きな変革期にあります。そうした環境変化を踏まえ、クライアントにおけるガバナンス態勢の見直しや高度化について支援を行っています。

●リスク・コンプライアンス管理に関するアドバイザリーサービス
国内市場の飽和、市場のグローバル化の進展にともない、大手金融機関、一般事業法人ともに、近年、急速なグローバル化を進めています。クライアントにおけるグループ経営/グローバル経営の強化に呼応し、特に、グローバル・リスク管理態勢/コンプライアンス態勢の構築や高度化、ERM (Enterprise Risk Management)、オペレーショナルリスク管理等に関する支援を行っています。

●内部監査、不正・不祥事対応に関するアドバイザリーサービス
国内外を問わず、著名な大企業による不祥事は後を絶ちません。大きな不祥事を起こしてしまった企業は、社会や市場からの厳しい目に晒され、最悪の場合企業の存続さえ危ぶまれる状況に陥ってしまいます。そうした状況の未然防止、或いは起きてしまった事案の再発防止の徹底へ向けて、内部監査態勢の構築や内部監査の実施、不正・不祥事対応の立案・実行等について支援を行っています。

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大手webサービス企業における事務リスク管理(仮想通貨事業)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者
仕事内容

当社の仮想通貨事業やブロックチェーン関連事業を展開するグループ会社において、総合リスク管理チーム(市場リスク・流動性リスク・事務リスク)の部門(チーム)の立ち上げメンバー(事務リスク担当)として、リスク管理およびコンプライアンスを重視した体制を構築しつつ、即戦力として業務を行っていただける方を募集しております。

具体的には・・

・仮想通貨事業開業の事務リスク管理体制の設計企画、構築、運用のサポート
・事務リスクの計測・評価管理
・事務リスク施策に関するモニタリング
・外部委託先管理
・従業員向け事務リスク管理に関する教育・研修の実施
・監査対応および当局による検査対応

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日系運用会社でのリーガル・コンプライアンス業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(イメージ:600万円〜1200万円)
ポジション 課長代理〜課長
仕事内容

●社内の関連部署と連携・調整しながら、当社が投資運用業としての適切なコンプライアンス・リスク管理体制の構築と、その遂行が果たせるよう、コンプライアンス部門の、担当者・管理者の役割を担っていただきたいと考えております。

・投資運用業の業務に関する法務相談、法律事務所との折衝
・販売用資料などの広告審査、その他契約書審査等の実施、指導
・上記以外のコンプライアンス業務(法令順守全般、当局対応)

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大手仮想通貨fintech企業でのリスクマネジメント(スタッフ〜マネージャー候補)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション スタッフ〜マネージャー候補
仕事内容

●スタッフクラス
【業務内容】
リスク管理部門の一員として、仮想通貨に関連するリスク管理業務を担当いただきます。
具体的には、以下のリスクに関して内部データの収集および各種計測/評価/報告業務等のリスク管理業務全般を行っていただきます。

・市場リスク
・流動性リスク
・オペレーショナルリスク(システム、事務、法務、風評等)
など


●マネージャー候補クラス
【業務内容】
リスク管理のマネージャー候補として以下の業務を担当いただきます。
具体的には以下のリスクに関して内部データの収集および各種計測/評価/報告業務等のリスク管理業務全般を行っていただきます。

・流動性リスク
・オペレーショナルリスク(システム、事務、法務、風評等)
など

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大手webサービス企業におけるオペレーショナルリスク管理(金融決済事業)担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者
仕事内容

当社の金融決済事業会社におけるオペレーショナル・リスク管理業務を行っていただきます。
具体的には、下記の業務をご担当頂きます。
・リスク管理態勢の設計企画、構築、運用
・リスクの計量化モデルの策定
・リスクの抽出、評価、対応管理
・リスクのモニタリング

※金融業界に関する知識、社内外の関係者とのコミュニケーションが求められるポジションです。

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大手webサービス企業におけるオペレーショナルリスク管理(金融子会社)担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者
仕事内容

当社金融子会社では、現在、ローン、仮想通貨交換業、金融商品取引業、保険代理業など、様々な金融サービスの拡大をしております。
そこで、応募者様のご経歴、ご関心に応じて、各金融サービスのオペレーショナル・リスク管理業務を行っていただきます。
具体的には、下記の業務をご担当頂きます。
・リスク管理態勢の設計企画、構築、運用
・リスクの抽出、評価、対応管理
・リスクのモニタリング

※金融業界に関する知識、社内外の関係者とのコミュニケーションが求められるポジションです。

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日系大手証券会社でのオペレーションリスク業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●海外拠点に対する内部損失データ収集やRCSA(リスクコントロール・セルフアセスメント)、内部データ収集体制のインフラ構築、オペリスク新標準的手法対応、資料作成(会議体向け他)等

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【急募】大手webサービス企業における経営管理担当(株式取引サービス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

グループ証券会社における施策の企画・実行までをご担当いただきます。
具体的には、下記の業務をご担当頂きます。

 ・株主総会及び取締役会の運営
 ・業務継続管理に係る計画の策定及び各部との連絡調整
 ・事業報告書等の作成・提出
 ・市場リスク及び取引先リスク管理体制の構築及び管理
 ・自己資本規制比率及び有価証券等の価格変動管理
 ・資金流動性リスク管理体制の構築および管理

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大手仮想通貨fintech企業でのBCP/DR(事業継続管理)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

IIT統制部の担当者として、以下の業務を対応いただきます。
・ITに係る事業継続計画の策定
・計画に基づく社内訓練の実施
・事業継続計画に係る課題の洗い出しと改善
・事業継続管理に係る関連規程、マニュアル等の更新
・事業継続計画に係る従業員への教育
・上記に係る各種レポート作成
など

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ユニコーンIT企業での金融新規事業 オペレーション部門統括部長(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1400万円)
ポジション 統括部長
仕事内容

当子会社の金融新規事業のオペレーション・カスタマーサービス部門新規立ち上げにおける統括責任者として、組織の立ち上げからコミット頂きます。

サービス、組織、オペレーション全体を俯瞰しながら方針を打ち立て、安定的なサービス提供とチーム運営を牽引していただける方を募集します。

▼業務内容
●サービススキーム全体を通じたリスクの俯瞰、ヘッジ、コントロール
●チームマネジメント、KPI管理、品質管理
●上記を実現するための業務全般の設計
●事業の成長に繋がるあらゆる業務改善
●事業方針に紐付いたCS組織の設計/運用
●カスタマーサービスオペレーションフローの設計/運用

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大手webサービス企業におけるオペレーショナルリスク管理(全社)担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
リスク管理担当として、当社グループにおけるリスク管理業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・グループ会社および海外拠点を含む全社リスク管理体制の設計企画、構築
・リスクの抽出、評価、対応管理
・リスクのモニタリング
・リスク管理に関する教育・研修の実施
・監査対応および当局による検査対応

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ユニコーンIT企業での金融新規事業_オペレーションリスク管理責任者_不正利用対策/取引監視(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1400万円)
ポジション 責任者
仕事内容

【仕事内容 / Job Description 】
▼弊社のオペレーション部門において、金融新規事業における不正防止対策(AML/CFT対策含)の領域を中心に、オペレーションを企画・運営いただきます。
サービス、組織、オペレーション全体を俯瞰しながら方針を打ち立て、安定的なサービス提供と、チーム運営を牽引していただける方を募集します。

▼業務内容
●サービススキーム全体を通じたリスクの俯瞰、ヘッジ、コントロール
●チームマネジメント、KPI管理、品質管理
●上記を実現するための業務全般の設計
●事業の成長に繋がるあらゆる業務改善

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大手証券会社のオペレーショナルリスク管理/アソシエイト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

・各リスク管理所管部署、フロント部署との情報共有、オペレーショナルリスク管理の実効性向上に向けた折衝、啓蒙等
・オペレーショナルリスク事象に関するデータの収集、分析
・オペリスク計量、シナリオ分析
・統制自己評価(Risk Control Self-Assessment)に関する企画・立案・定期的な運営
・リスク管理委員会等を通じた経営への報告に際して用いる資料等の作成

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大手監査法人におけるプロセス・組織アドバイザリー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜800万円+インセンティブ
ポジション アソシエイト
仕事内容

クライアントが抱えるプロセス・組織に関する課題を明確にし、変革実現に向けて包括的な支援を行います。

(主な職務)
●業務継続計画(BCP)、業務継続マネジメントシステム(BCM)の態勢構築支援

●リスクマインド定着化のための構造改革(意識改革、行動変革、組織変革)支援

●外部委託管理の高度化支援

●経営管理プロセスの高度化支援(財務会計/管理会計プロセスのコントロール高度化)

●不正業務(フォレンジック)対応の業務改善/態勢構築支援

●プロジェクトリスク評価支援

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ユニコーンIT企業でのリスク管理 (金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験・能力に応じて決定いたします(イメージ420万円 1500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容
●リスク管理方針の企画・立案(含むシステム面のセキュリティリスク管理業務)
●リスク管理に係る体制・規程の構築
●リスク管理体制の運営

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外資系大手生命保険会社での総務・管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ (月給)約23万円〜約55万円 (年収)約450万円〜約866万円
ポジション スタッフ
仕事内容

チームリーダー、マネージャーと共に、以下の主要業務を担当していただきます。
●反社会的勢力への対応に係る管理業務
●BCP(事業継続計画)に係る管理業務
●委託先に係る管理業務
●固定資産に係る管理業務

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生命保険会社でのリスク管理部

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ 1000万円前後 (前職経験を考慮)
ポジション マネージャー orシニアマネージャー
仕事内容

下記リスク管理部の業務に関し、リスク管理部マネージャーとして、各部署のリスク管理担当者と連携して、セカンドラインディフェンスの観点でリスク管理態勢の高度化を担う。また、その他リスク管理に関する事項についても担当する。

1.リスク管理委員会の事務局
2.ストレステスト実施、報告に関する事項
3.統合的リスク管理に関する事項
4.保険引受リスクに関する事項
5.ORSAレポートの作成
6.各部門のリスク管理計画の進捗管理
7.その他リスク管理に関する事項
8.役職員への啓蒙・研修、注意喚起
9.グループ会社報告事項(リスク管理に係る事項)に関する事務局及びグループ会社の各担当者との情報連携
10.監督当局対応

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グローバルビジネスリスクコンサルティング会社でのフォレンジック・訴訟コンサルティング(営業経験必須)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:800万円〜1200万円程度)
ポジション Director
仕事内容

【About Global Risk And Investigations】
Our Global Risk and Investigations practice conducts sophisticated research and investigations, uncovers actionable intelligence and performs value-added analysis to help decision-makers address and mitigate risk, protect assets, remediate compliance, make informed decisions regarding their investments and maximise opportunities. Our experts conduct independent investigations to help clients resolve a variety of issues, including
●Due diligence for mergers and acquisitions, joint ventures and cross-border transactions
●Transactional intelligence
●Fraud Embezzlement and kickback investigations
●Anti-bribery and foreign corruption (FCPA / UK Bribery Act) investigations and risk assessments
●Asset searching Intellectual property theft and brand protection
●Whistleblower allegations Political risk assessments

Our Tokyo office is seeking a proactive and driven Director level professional to support our Global Risk and Investigations operation to further develop and expand its growth.

【Responsibilities】
●New client development and support for an existing client base of multinationals by providing expert consulting services and strategic support in the Risk, Investigations and Disputes practice.
●To develop and grow our brand in Japan by promoting the company and generating opportunities through business development initiatives.
●To project manage and deliver on a range of both domestic and global projects covering a wide range of business risk and compliance issue, working cohesively with a global investigations team to an exceptional level of professional service
●Initiating and conducting meetings, seminars and presentations;
●Supervision and oversight of a team of consultants in the Japan office

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大手監査法人における金融機関向けアドバイザリー(BPR)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1200万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

●金融機関に対するBPR企画に関するアドバイザリー業務
・BPR計画策定支援業務(デジタルテンポ等企画・推進支援業務)
・BPR実行支援業務
●金融機関に対するオペリスク・コンプライアンス管理に関するアドバイザリー業務
・フレームワーク高度化
・管理方法高度化
●主要顧客は大手銀行、地銀、生保、証券等

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大手webサービス企業における不正対策

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ:600万円〜1000万円前後)
ポジション 担当者〜マネージャー
仕事内容

【業務内容】
・モニタリングに必要なルール整備
・業務委託会社との業務調整
・各種デイリーオペレーション作業
・社内外の関係者からの問い合わせ対応
・その他、当社決済プラットフォームのサービス環境を安心・安全に保つために必要な業務全般

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監査法人でのストラテジックリスク・コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1600万円)
ポジション スタッフ〜パートナー、ディレクター候補
仕事内容

国内/外資系企業を対象とした下記領域のコンサルティング業務

●ストラテジックリスク コンサルティング
 ・マクロ環境およびミクロ環境の動向を踏まえたリスクシナリオの立案および現行中期経営計画のリスク評価
 ・重要リスクに対するリスク戦略立案(リスクアペタイトの明確化、事業ポートフォリオ見直し、M&A戦略の最適化、保険の最適化等)
 ・重要リスクの分析、評価、対応方針検討、対応策の立案、実行、モニタリング
 ・戦略的リスクマネジメント体制構築
 ・新規事業/海外進出における市場推計、事業シナリオ分析、市場参入リスク分析、M&Aリスク分析、事業スキーム立案等
 等に関するコンサルティング業務

●カントリーリスク/地政学リスク コンサルティング
 ・世界各地域に固有のリスク分析/評価、対応策の立案、実行、モニタリング体制
 等に関するコンサルティング業務

●クライシスマネジメント(危機管理) コンサルティング
 ・クライシスマネジメント(危機管理)体制構築、リスク評価、対応策の立案、実行、モニタリング
 等のコンサルティング業務

●リスクアナリティクス コンサルティング
 グループ会社と連携しての、
 ・ストラテジックリスク、不正リスク、コンプライアンスリスク等の識別、評価、モニタリング項目立案、分析ロジック検討、アナリティクス実施結果の分析、レポーティング
 ・経営情報の可視化・活用に関する構想策定・体制整備・業務構築
 等に関するコンサルティング業務

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大手証券会社の統合リスク管理

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1600万円)
ポジション アナリスト〜VP
仕事内容

●統合リスク管理業務
・信用リスク、市場リスク、事務リスク、システムリスク等各リスクについての計量化
・リスク運営状況のモニタリング

●当局対応等

●各種制度対応

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監査法人でのオペレーショナルリスク及びコンプライアンスに関するアドバイザリー(GRC)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション シニアスタッフ〜マネージャー〜シニアマネージャー
仕事内容

金融機関、国内外の大企業、官公庁等に対して、GRC(ガバナンス・リスク管理・コンプライアンス)に関連する領域を中心にビジネスを展開しています。 クライアントが抱える経営課題の解決に必要なあらゆる業務を行います。詳細は個別のプロジェクトの内容に応じて変化しますが、一般化すると、大凡以下のような業務を担当して頂くことが想定されます。
・クライアント企業内部/競合他社、外部環境(規制環境等)に関する各種情報の収集・分析、分析結果の取りまとめとプレゼンテーション
・各種ビジネス文書の作成支援(新プロジェクトの提案資料、プロジェクト計画、クライアントとの議論資料、議事録、プロセスフロー、マニュアル・規程類、役員報告資料、その他プロジェクトワークに付随して必要となる各種文書)
・プロジェクトチーム内/クライアントとのディスカッションへの参加
・プロジェクトに付随する各種社内業務のサポート

<主なプロジェクトの種類>
以下のテーマに関するアドバイザリーサービスの提供を行っています。

ガバナンス・アドバイザリー
企業の意思決定や内部牽制強化に向けたガバナンス態勢の構築、見直し及び高度化支援業務など
リスク管理アドバイザリー
各種リスクの定性面の管理態勢の構築、見直し及び高度化支援業務など
コンプライアンス対応アドバイザリー
法規制への対応に限られない、より能動的なコンプライアンスを推進するための態勢の構築、見直し及び高度化支援業務、また、態勢の整備以外では、コンダクトリスクへの対応支援、リスクカルチャーの浸透支援、コンプライアンス意識調査、従業員の行動調査(コンダクトサーベイ)など
規制対応アドバイザリー
国内外の金融法規制(ボルカ―ルール等)、日本にも適用される海外の法規制(FCPA、UK Bribery Act)等への対応支援業務など
GRCツール等の導入・運用に関するアドバイザリー
GRCや内部監査活動等における計画策定から報告・モニタリング活動全般を管理するGRCツールの導入や運用支援業務、また、ツールを活用したデータアナリティクスに関する支援業務など

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大手監査法人における金融機関向けアドバイザリー(コンプラ、オペレーショナルリスク)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション シニア〜マネージャー
仕事内容

●金融機関のオペレーショナルリスク管理、コンプライアンス、その他リスク管理、内部管理に係わる高度化支援業務
●金融機関の業務プロセス改革、改善支援業務(営業店業務再構築支援業務等)
●主要顧客は大手銀行・証券、地銀、生保、信金等です。

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