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再生可能エネルギー会社での開発業務(風力)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 会社規定に拠る(イメージ年収:~1000万円)
ポジション アシスタントプロジェクトマネージャー〜プロジェクトマネージャー
仕事内容

(プロジェクトマネージャー)
風力発電事業について案件創出から工事開始前までの開発業務全般を担当する。特に社内で案件を決定したプロジェクトに対して工事着工まで導く責任を持つポジションです。

(アシスタントプロジェクトマネージャー)
プロジェクトに対して、上位職者の指示のもと、工事着工までの必要な業務をおこなう。

<プロジェクト開発初期>
●風力発電所の建設に適したエリアの選定および経済性評価を行う。
(適宜社内外のリソースを利用し対応すること)

- 地図データ(GIS、国土地理院データ等)、風況状況、サイトアクセス、許認可、土地条件、技術的課題等を勘案したうえで、風力発電所建設に適したサイトの抽出を行う。
- 発電所および関連施設(連系線、変電所等)建設のために必要な土地の抽出を行う。そのうえで、地権者の特定、問題点の抽出などのリスク評価を行う。
- 環境影響評価法、農地法、森林法、河川法、都市計画法、その他プロジェクト開発に必要な許認可の条件を整理する。
- プロジェクトの経済性評価(概算)を行う。
- プロジェクトの予算およびスケジュールを設定する。


<プロジェクト開発中期>
プロジェクトマネージャーとして、社内外のリソースを利用し、自社の運営計画に基づきプロジェクトを進捗させる。

- 当該エリアの県や市町村と良好な関係を構築する。
- 地権者および近隣住民に対して、説明会や個別説明を行い、プロジェクトへの合意形成を図る。
- プロジェクトの予算管理、進捗管理を行う。適宜レポーティングを行う。
- 電力会社への接続契約にかかる諸対応の管理を行う。
- 再エネ特措法に基づき、FIT権利を取得する。
- 法令や条例に定める環境アセスの必要事項を確認したうえで、外部の環境コンサル会社と調整し、環境アセスメントを進める。プロジェクトの進捗に影響が生じるおそれがある場合には速やかに対応を協議する。
- 土木造成設計、排水設計等を行い、必要な許認可対応を行う。また、関連する資料の取りまとめを行う。
- 土地契約、その他契約にかかる対応を行う。
- その他プロジェクト開発のために必要な文書についての管理を行う。

<プロジェクト開発後期>
プロジェクトマネージャーとして、社内外のリソースを利用し、自社の運営スケジュールに基づき、工事着工に必要なすべての要件を完了させる。

- EPC契約の取りまとめを行う。
- プロジェクトの予算管理、進捗管理を行う。適宜レポーティングを行う。
- 電気事業法に基づく工事計画の作成に必要なインプット情報を計画的に採取し、十分なリードタイムをもって工事計画作成および届出を行う。
- 電力会社への接続契約にかかる諸対応を行う。
- 土地利用に関して地権者と契約を締結し、権利関係の登記を行う。
- 地権者および近隣住民に対して、説明会や個別説明を行い、工事開始への合意形成を図る。
- その他、地権者、行政、近隣対応の諸問題について社内外の関係者と協力し、プロジェクトを進捗させる。
- 建設に向けたプロジェクトファイナンスについて、社内関係者と協力し、組成する。

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大手小売業での設計部プロジェクトマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:650万円〜700万円)
ポジション プロジェクトマネージャー
仕事内容

【業務内容】
●設計事務所及び関連業務パートナーと協力し、新規店舗の出店検証(プラン及びコスト等)を行う
●新規店舗開設のための設計及び工事の監修を行う
●営業本部による店舗づくりに関する要望の窓口となり、設計事務所や施工会社との調整を行う 
 - 新築及び改装プランの検討
 - 稟議書や関係書類の作成   
 - 施工業者の手配・見積取得・発注             
 - 現場での工事内容・進捗等の監理業務     
 - 行政・近隣対応業務

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再生エネルギー事業でのプロジェクト開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ年収:800万円~1000万円)
ポジション 応相談
仕事内容

再生可能エネルギー発電プラントの事業用地発掘、用地取得交渉・契約、地元・行政との調整、開発許可の確認・取得など。

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【非公開】飲食チェーンの店舗開発責任者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職考慮の上決定(イメージ年収:~800万円)
ポジション 責任者
仕事内容

飲食店の店舗開発

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成長率No.1企業での店舗開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベース給(〜630万円)+インセンティブ
ポジション 担当者
仕事内容

カラオケ店をはじめアミューズメント店の店舗開発
出店エリアは全国

物件の掘り起こし〜契約まで。
既存店舗の契約更新交渉など
※内装・マーケティング業務は対象外

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